第一篇:亮劍活動(dòng)查短板整改措施
“查短板、找差距、促整改”活動(dòng)
整改措施
一、在工作作風(fēng)方面共查找、梳理,確定了3個(gè)短板和問(wèn)題,并研究制定了相應(yīng)的整改措施。
(一)短板問(wèn)題
1、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),存在滿足現(xiàn)狀思想的問(wèn)題。工作時(shí)間久了,沒(méi)有新鮮事物出現(xiàn),會(huì)有一種厭倦的情緒產(chǎn)生,對(duì)待工作有時(shí)抱有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒(méi)有做到腳踏實(shí)地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費(fèi)太多的精力可以把事情做好。有時(shí)除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做。做事情只安于表面處理方法比較簡(jiǎn)單,有沒(méi)有創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析,思考不深刻,有時(shí)還會(huì)把工作作為負(fù)擔(dān),卻沒(méi)有注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力。
2、政治思想意識(shí)不夠強(qiáng)。對(duì)黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感。不善于運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來(lái)武裝自己的頭腦,沒(méi)有培養(yǎng)自己從政治的角度來(lái)觀察、分析問(wèn)題,認(rèn)識(shí)事物只停留在表面,未看本質(zhì),對(duì)事物的理解不深刻、不全面。對(duì)政治學(xué)習(xí)“走過(guò)場(chǎng)”,停于形式,敷衍了事,思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,只從字面上理解,沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。
3、宗旨觀念不夠牢固。我有時(shí)對(duì)待辦事人員不能始終保持熱情的態(tài)度,尤其當(dāng)手頭工作稍多,稍忙時(shí),公仆意識(shí)淡化,沒(méi)切實(shí)做到為群眾所想,為群眾所急。總覺(jué)得自己是一個(gè)基層的工作人員,也干不了什么大事,沒(méi)有深刻理解"全心全意為人民服務(wù)”的宗旨.以至于為群眾服務(wù)意識(shí)的淡薄.“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來(lái)到群眾中去”的實(shí)質(zhì),表明堅(jiān)持任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn),而我卻忽略了群眾的想法,這是工作中缺乏耐心的根本原因。
(二)整改措施
1、樹(shù)立精益求精的工作作風(fēng),一改出工不出力、人浮于事混日子、當(dāng)天和尚撞天鐘的思想;杜絕推推就動(dòng)、不推不動(dòng)的現(xiàn)象;真正樹(shù)立起奉獻(xiàn)精神。(完成時(shí)限:從今日做起)
2、進(jìn)一步加強(qiáng)政治思想觀念,增強(qiáng)公仆意識(shí)。加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷用關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實(shí)踐在于認(rèn)清職責(zé),立足本職,老老實(shí)實(shí)、本本分分為群眾做實(shí)實(shí)在在的事情,我一定要看到自己的責(zé)任,要時(shí)刻關(guān)注人民群眾的期待和信賴,嚴(yán)格要求自己,用自己的一言一行、一舉一動(dòng)去自覺(jué)實(shí)踐。(完成時(shí)限:即日做起)
二、在業(yè)務(wù)鉆研方面共查找、梳理,確定了1個(gè)短板和問(wèn)題,并研究制定了相應(yīng)的整改措施。
(一)短板問(wèn)題
業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研。對(duì)待工作不夠主動(dòng)、積極,只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),在工作中遇到難題,不善于思考,動(dòng)腦筋,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說(shuō)一步走一步。對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握不夠重視,缺乏一種敬業(yè)精神,認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識(shí)可以適應(yīng)目前的工作了,在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,會(huì)抱有可拖就拖的心態(tài),今天不行,就等明天再說(shuō),對(duì)問(wèn)題采取逃避的方法,認(rèn)為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對(duì)策,而是等待辦法自己出現(xiàn),雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度。沒(méi)有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用:一方面,自認(rèn)為專業(yè)知識(shí)措措有余,一種自傲的情緒,不愿更深入地去鉆研;另一方面,缺乏敬業(yè)精神,在實(shí)際工作中常常得過(guò)且過(guò),在業(yè)務(wù)方面存有依賴性,認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有具體的安排,我不用先急著干,害怕自己先做做不好,反而招來(lái)非議。自己沒(méi)有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃,所以在工作、學(xué)習(xí)中比較盲目.還有一方面,缺乏創(chuàng)新精神。
(二)、改進(jìn)措施:
1、加強(qiáng)自我改造,提高綜合素質(zhì)。要努力刻苦地學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)和專業(yè)知識(shí),使自己成為工作中的內(nèi)行專家.目前對(duì)我而言,最大的問(wèn)題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)有利于提高我們的知識(shí)水平,增強(qiáng)做好工作的本領(lǐng)。只有狠下決心,提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí),自覺(jué)、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),務(wù)實(shí)基礎(chǔ),靈活運(yùn)用合理的方法和措施,熱愛(ài)本職工作,干一行愛(ài)一行,虛心好學(xué),遇到問(wèn)題多看多問(wèn)多想,多向周圍的同志請(qǐng)教。同時(shí)我要加強(qiáng)文化藝術(shù)修養(yǎng),使自己更全面地發(fā)展.提高創(chuàng)造力和審美能力,培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力,盡力做好本職工作的同時(shí),要對(duì)自己嚴(yán)格要求,深入思索如何做得更好、如何有更高的認(rèn)識(shí)、如何進(jìn)一步解放思想,如何進(jìn)一步開(kāi)拓工作。
2、努力改掉以往學(xué)習(xí)不夠全面,內(nèi)容不夠豐富的問(wèn)題,調(diào)動(dòng)同志們主動(dòng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性,全面掌握“三自”“六不”的精髓,靈活運(yùn)用到實(shí)際工作中。
第二篇:查短板、找差距、促整改活動(dòng)整改措施
“查短板、找差距、促整改”活動(dòng)
整改措施
一、我校高度重視理論學(xué)習(xí),逐漸形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,不斷提高全體干部教師學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、積極性和主動(dòng)性。在“三自、六不”執(zhí)行力亮劍行動(dòng)學(xué)習(xí)中不僅組織全體干部教師學(xué)習(xí)了省市縣委和縣教育局的文件精神,還安排全體干部教師認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻總結(jié),努力改掉以往學(xué)習(xí)不夠全面,內(nèi)容不夠豐富的問(wèn)題,調(diào)動(dòng)同志們主動(dòng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性,全面掌握“三自”“六不”的精髓,靈活運(yùn)用到實(shí)際工作中。
二、針對(duì)個(gè)別教師工作作風(fēng)不夠扎實(shí),存在滿足現(xiàn)狀思想的問(wèn)題,我校提倡教師在盡力做好本職工作的同時(shí),要對(duì)自己嚴(yán)格要求,深入思索如何做得更好、如何有更高的認(rèn)識(shí)、如何進(jìn)一步解放思想,如何進(jìn)一步開(kāi)拓工作。另一方面,干部職工之間加強(qiáng)交流溝通,努力探索團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面的新思路。我們提倡平時(shí)工作內(nèi)容與要求交待少,交流多,抱怨少,肯定多,認(rèn)真傾聽(tīng)工作意見(jiàn)與建議。嚴(yán)肅糾正個(gè)別同志工作作風(fēng)飄浮,協(xié)調(diào)性較差,積極性不高、力度不夠,工作水平有待改善,使其意識(shí)到自已的不良作風(fēng)會(huì)影響到教育教學(xué)工作,逐步打造一支敢抓敢管,敢于負(fù)責(zé),精神振奮,作風(fēng)硬朗,有執(zhí)行力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力的干部教師隊(duì)伍。
三、認(rèn)真踐行白求恩精神,樹(shù)立精益求精的工作作風(fēng),培養(yǎng)大膽創(chuàng)新的課改意識(shí),使全體干部教師真正認(rèn)識(shí)到“校興我榮、校衰我恥”的深刻含義,很好的以主人翁精神投入到教育教學(xué)中。努力吸收借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)創(chuàng)新精神,加強(qiáng)學(xué)習(xí)能力,在教學(xué)工作中,一改出工不出力、人浮于事混日子、當(dāng)天和尚撞天鐘的思想;杜絕推推就動(dòng)、不推不動(dòng)的現(xiàn)象;真正把全身心投入到教育教學(xué)中去,真正樹(shù)立起奉獻(xiàn)精神、愛(ài)心教育的理念,充分認(rèn)識(shí)到教學(xué)質(zhì)量就是“硬道理”,以“三自、六不”為標(biāo)準(zhǔn)衡量自己。
白沙中學(xué)
2012年3月16日
第三篇:亮劍活動(dòng)策劃
亮劍口才企業(yè)家公益巡回演講會(huì)
策
劃
書
主辦:知行口才協(xié)會(huì)2015年10月
一、活動(dòng)背景:亮劍口才學(xué)院,專業(yè)從事演講口才培訓(xùn)已有七年時(shí)間,成功幫助了7萬(wàn)人在演講口才方面有了巨大提升。為了感謝社會(huì)各界對(duì)亮劍口才的關(guān)注與支持,亮劍口才學(xué)院這些年也在回饋著社會(huì),先后組織了亮劍口才公益演說(shuō)大賽,給貧困大學(xué)生捐款。亮劍口才走進(jìn)兒童村捐款捐物等公益活動(dòng)。2015年我們又成立了亮劍口才企業(yè)家公益演講會(huì),亮劍口才企業(yè)家演講團(tuán)隊(duì)之前,已經(jīng)去過(guò)長(zhǎng)安大學(xué) 西安工業(yè)大學(xué) 西安航空學(xué)院 西安科技大學(xué)高新學(xué)院等高等院校做演講,把他們傳奇的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷分享給大學(xué)生,傳播正能量,讓創(chuàng)業(yè)成為一種常態(tài),讓演說(shuō)改變我們的生命品質(zhì),讓口才成就我們?nèi)松木省?/p>
二、活動(dòng)主題:亮劍口才企業(yè)家公益巡回演講會(huì)
三、活動(dòng)時(shí)間:11月6日
四、活動(dòng)地點(diǎn):寶雞文理學(xué)院音樂(lè)廳
五、主辦單位:知行口才協(xié)會(huì)
六、活動(dòng)負(fù)責(zé)人:李露
七、活動(dòng)形式:大型口才演講會(huì)
八、宣傳方案:
1、通過(guò)QQ群、微信及百度貼吧
2、制作亮劍宣傳橫幅
3、飯?zhí)瞄T口設(shè)立宣傳點(diǎn)
九、活動(dòng)內(nèi)容及流程:
1、主持人開(kāi)場(chǎng)
2、有請(qǐng)學(xué)生上臺(tái),鍛煉大學(xué)生演講口才能力
3、強(qiáng)調(diào)活動(dòng)紀(jì)律
4、游戲互動(dòng),活躍活動(dòng)氛圍
5、企業(yè)家演講團(tuán)分享
6、亮劍講師團(tuán)老師總結(jié)、分享
7、合影留念
十、贊助方案:無(wú)
十一、經(jīng)費(fèi)預(yù)算:無(wú)
十二、總結(jié)工作:活動(dòng)結(jié)束后,由負(fù)責(zé)人做活動(dòng)總結(jié)。
十三、安全保衛(wèi)工作:紀(jì)檢部負(fù)責(zé)此次活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)秩序以及人員安全問(wèn)題。
第四篇:查短板、找差距、促整改活動(dòng)整改措施1
Xxxxxxx “查短板、找差距、促整改”活動(dòng)
整改措施
為更加深入貫徹落實(shí)縣委執(zhí)行力亮劍行動(dòng)小組“查短板、找差距、促整改”活動(dòng),我單位通過(guò)認(rèn)真查找,梳理出了一些自身和部門存在的問(wèn)題,主要有以下幾個(gè)方面:
一、理論學(xué)習(xí)不夠重視,沒(méi)有形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,學(xué)習(xí)自覺(jué)性、積極性和主動(dòng)性不夠強(qiáng)。對(duì)“三自”“六不”學(xué)習(xí)不夠深入,沒(méi)有全面掌握“三自”“六不”的精髓,只停留在表面的記背,還不能靈活運(yùn)用到實(shí)際工作中。
二、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),存在滿足現(xiàn)狀思想。另一方面,干部職工之間的交流溝通存在欠缺,團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面缺乏思路。個(gè)別同志工作作風(fēng)飄浮,協(xié)調(diào)性較差,未能意識(shí)到自已的不良作風(fēng)會(huì)影響到工作;積極性不高、力度不夠,工作水平有待改善,服務(wù)意識(shí)及工作效率有待增強(qiáng)。
三、缺乏精益求精的作風(fēng),大膽創(chuàng)新意識(shí)淡薄,沒(méi)有真正認(rèn)識(shí)到“場(chǎng)興我榮、場(chǎng)衰我恥”的深刻含義,未能很好的以主人翁精神投入到市場(chǎng)管理與服務(wù)之中。在吸收借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)方面做的不夠到位,創(chuàng)新精神不足,學(xué)習(xí)能力不強(qiáng)。在市場(chǎng)管理工作中,有的同志還存在出工不出力、人浮于事混日子、當(dāng)天和尚撞天鐘 1 的思想;個(gè)別人存在推推就動(dòng)、不推不動(dòng)的現(xiàn)象;有的同志沒(méi)有真正把市場(chǎng)管理和服務(wù)相結(jié)合,沒(méi)有真正樹(shù)立起管理就是服務(wù)的理念,沒(méi)有認(rèn)識(shí)到商戶就是“上帝”,服務(wù)商戶就是服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)。
四、有些同志缺乏艱苦奮斗的精神,安于享樂(lè)。在工作當(dāng)中,不愿承擔(dān)責(zé)任,碰到困難就退縮,不是積極的去想辦法,如何解決問(wèn)題。
發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不是目的,真正改正缺點(diǎn)與不足,才是我們的關(guān)鍵所在。為此,結(jié)合上述問(wèn)題和不足,特制定以下整改措施:
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),建立健全學(xué)習(xí)制度。每月15日、29日下午為中心學(xué)習(xí)日,必須嚴(yán)格堅(jiān)持,雷打不動(dòng)。主要學(xué)習(xí)黨的路線方針政策、法律法規(guī)及市場(chǎng)管理知識(shí)等內(nèi)容。各股、所、隊(duì)結(jié)合工作實(shí)際,也要建立起學(xué)習(xí)制度,制定出學(xué)習(xí)計(jì)劃,整理好學(xué)習(xí)筆記。通過(guò)采取多種學(xué)習(xí)方式,積極為廣大干部職工營(yíng)造出良好的學(xué)習(xí)氛圍。
二、加強(qiáng)制度建設(shè),樹(shù)立制度治本理念,制定并落實(shí)好市場(chǎng)規(guī)范化管理標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)內(nèi)部管理,全力治庸治懶,提高工作效率。干部職工要嚴(yán)格執(zhí)行中心黨組制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,自覺(jué)遵守上下班指紋簽到制度、衛(wèi)生責(zé)任制度以及職責(zé)分工等制度。對(duì)有令不行,有禁不止的,中心黨組將按有關(guān)規(guī)定,采取相應(yīng)處理措施。
三、樹(shù)立效能理念,強(qiáng)化市場(chǎng)建設(shè)和監(jiān)管。通過(guò)對(duì)各、股、2
所、隊(duì)制定任務(wù)目標(biāo),實(shí)行獎(jiǎng)罰結(jié)合,績(jī)效工資,全面調(diào)動(dòng)廣大干部職工工作積極性,集中精力抓好工作落實(shí),重點(diǎn)開(kāi)展好安全隱患排查整治、市場(chǎng)規(guī)范化整治、窗口形象建設(shè)等工作,有效推動(dòng)市場(chǎng)繁榮與發(fā)展。
四、樹(shù)立管理就是服務(wù)理念,促進(jìn)市場(chǎng)和諧發(fā)展。干部職工之間要加強(qiáng)協(xié)作、凝集合力,把管理就是服務(wù)的理念真正融入到工作實(shí)踐之中,把工作往深里做、往細(xì)里做、往實(shí)里做。同時(shí),要積極開(kāi)展新領(lǐng)域的探索,努力培養(yǎng)和利用先進(jìn)人才,盡力為中心事業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
五、加強(qiáng)廉潔自律建設(shè),落實(shí)好“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”和“十個(gè)嚴(yán)禁”等規(guī)章制度,努力打造一支清廉為民的市場(chǎng)建設(shè)與管理隊(duì)伍。
2012年3月20日
第五篇:查短板、找差距、促整改活動(dòng)整改措施
xxxxxxxxxxxx “查短板、找差距、促整改”活動(dòng)
整改措施
為更加深入貫徹落實(shí)縣委執(zhí)行力亮劍行動(dòng)小組“查短板、找差距、促整改”活動(dòng),我單位通過(guò)認(rèn)真查找,梳理出了一些自身和部門存在的問(wèn)題,主要有以下幾個(gè)方面:
一、理論學(xué)習(xí)不夠重視,沒(méi)有形成濃厚的學(xué)習(xí)氛圍,學(xué)習(xí)自覺(jué)性、積極性和主動(dòng)性不夠強(qiáng)。對(duì)“三自”“六不”學(xué)習(xí)不夠深入,沒(méi)有全面掌握“三自”“六不”的精髓,只停留在表面的記背,還不能靈活運(yùn)用到實(shí)際工作中。
二、工作作風(fēng)不夠扎實(shí),存在滿足現(xiàn)狀思想。另一方面,干部職工之間的交流溝通存在欠缺,團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面缺乏思路。個(gè)別同志工作作風(fēng)飄浮,協(xié)調(diào)性較差,未能意識(shí)到自已的不良作風(fēng)會(huì)影響到工作;積極性不高、力度不夠,工作水平有待改善,服務(wù)意識(shí)及工作效率有待增強(qiáng)。
三、缺乏精益求精的作風(fēng),大膽創(chuàng)新意識(shí)淡薄,沒(méi)有真正認(rèn)識(shí)到“xxx我榮、xxx我恥”的深刻含義,未能很好的以主人翁精神投入到xxxxxxx之中。在吸收借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)方面做的不夠到位,創(chuàng)新精神不足,學(xué)習(xí)能力不強(qiáng)。在xxxxxx工作中,有的同志還存在出工不出力、人浮于事混日子、當(dāng)天和尚撞天鐘的思想;個(gè)別人存在推推就動(dòng)、不推不動(dòng)的現(xiàn)象;有的同志沒(méi)有真正把市
場(chǎng)管理和服務(wù)相結(jié)合,沒(méi)有真正樹(shù)立起管理就是服務(wù)的理念,沒(méi)有認(rèn)識(shí)到商戶就是“上帝”,服務(wù)商戶就是服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)。
四、有些同志缺乏艱苦奮斗的精神,安于享樂(lè)。在工作當(dāng)中,不愿承擔(dān)責(zé)任,碰到困難就退縮,不是積極的去想辦法,如何解決問(wèn)題。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不是目的,真正改正缺點(diǎn)與不足,才是我們的關(guān)鍵所在。
為此,結(jié)合上述問(wèn)題和不足,特制定以下整改措施:
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),通過(guò)采取多種學(xué)習(xí)方式,積極為廣大干部職工營(yíng)造出良好的學(xué)習(xí)氛圍。
二、加強(qiáng)制度建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行中心黨組制定的各項(xiàng)規(guī)章制度。對(duì)有令一行,有禁不止的,要按有關(guān)制度規(guī)定,采取相應(yīng)措施。
三、加強(qiáng)團(tuán)結(jié):從中心大局出發(fā),以中心利益為重,搞好領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間的團(tuán)結(jié),凡事出于公心,不以人劃線,不拉幫結(jié)派,有事擺在桌面上,有話講在當(dāng)面;通過(guò)對(duì)各、股、所、隊(duì)制定任務(wù)目標(biāo),實(shí)行獎(jiǎng)罰結(jié)合,績(jī)效工資,全面調(diào)動(dòng)廣大干部職工工作積極性。中心黨組充分發(fā)揮核心作用,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,堅(jiān)持兩手抓,兩手都要硬的方針,積極營(yíng)造一個(gè)健康、文明、活潑、向上的工作環(huán)境;
四、加強(qiáng)協(xié)作,中心領(lǐng)導(dǎo)層之間,工作要有分工,但分工不分家。工作中應(yīng)相互提醒,相互幫助,加強(qiáng)協(xié)作。積極開(kāi)展新領(lǐng)域的探索,積極培養(yǎng)和利用先進(jìn)人才,積極參與市場(chǎng)建設(shè)與管理工作,盡力為中心事業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
五、加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng),嚴(yán)格要求自己,工作中做到公私分明,廉潔自律,勤政為民。
2012年3月20日