第一篇：鄉鎮維穩先進個人事跡材料,鄉鎮維穩工作先進事跡

鄉鎮維穩先進個人事跡材料 鄉鎮維穩工作先進事跡 3 篇

鄉鎮維穩先進個人事跡材料鄉鎮維穩工作先進事跡 1

桃源縣馬鬃嶺鎮地處桃源東北角，與石門、臨澧接壤，全鎮面積 68.7平方公里，總人口 22***人。2020 年，馬鬃嶺鎮以“強基固本”為基礎，積極營造齊抓共管的工作格局，謀劃在前、防范在前、化解在前、穩控在前，不斷提高吸納化解糾紛的能力，建立完善了信訪工作責任制和追究制，緊緊圍繞各級關于信訪穩定工作的總體部署，認真落實信訪穩定工作各項措施，堅持一手抓排查化解，一手抓穩控管理，妥善解決了一批群眾反映的問題，確保了干群關系明顯改善，社會大局持續穩定。

一、匯聚力量、廣泛參與，形成抓穩定的巨大合力。

充分調動一切積極因素，形成了黨委政府統一領導，信訪部門牽頭抓總，各單位聯合參與的大信訪工作格局，使矛盾糾紛在更寬領域、更大范圍內得到稀釋和化解。一是主要領導率先垂范。履行好“抓信訪工作和辦信訪案子”兩個主體責任，為信訪工作創造良好的環境和條件，遇到重點信訪案件，直接介入，分析研判。對于群眾的訴求，不管是什么形式、什么內容、什么時間，都及時回應，跟進督辦。二是班子成員一崗雙責。領導班子成員對分工領域的信訪問題負總責，對涉及分工范圍內的信訪案件包受理、包解決、包穩控。實行“領導干部重點包保、機關干部聯村指導、村級干部派單承辦、捆綁聯動考核獎懲、失職瀆職遞進問責”的網格化管理模式。三是社會力量廣泛參與。發動社會力量參與信訪積案化解、矛盾糾紛調處制度。每個村(居)至少培養 1 名志愿者，平時注意對他們進行信訪調解方面的培訓。他們在一定區域內威望高、影響力強、說話有分量，在積案化解、信訪維穩方面起到了四兩撥千斤的作用。2020 年，馬鬃嶺鎮馬鬃嶺居委會志愿者劉興國協助黨委政府成功化解了劉學明等人因 2002 年常張高速公路過境征地補償資金上訪的信訪積案以及馬鬃嶺幼兒園的復雜矛盾糾紛。

二、暢通渠道、抓早抓小，牢牢把握保穩定的主動權。

我們把一切為了群眾作為出發點，暢通各種信息渠道，從群眾訴求中了解群眾的真情實意。一是了解群眾心事。暢通與群眾的聯系渠道，及時了解掌握群眾的所思、所盼、所急。探索建立了聯村干部入戶訪、民主評議村干部察等渠道，及時發現不穩定因素，及早介入排除隱患。二是關注瑣碎小事。不管大事小事都當成大事來辦，積極回應群眾的個性化訴求，關注百姓的“小事”。不管群眾反映的是電視信號不強，還是道路不通，還是求幫求助，我們都不厭其煩、善始善終，直到問題解決、群眾滿意。三是處置緊要急事。對可能引發群體性事件的苗頭一律當作急事來處理。班子成員堅持“有電話必接、有短信必回、有來訪必見、有困難必幫”。做到“第一時間發現問題，第一時間到位處理”，大量矛盾糾紛在初發和未發階段便得到有效調處。

三、齊抓共管、多措并舉，有效化解信訪積案。

我鎮在化解信訪積案件工作中積極轉變工作思路，不斷創新工作機制，取得了一些實實在在的效果。一是因案施策，找準金鑰匙。針對不同案件，實行“一案一策、因案選人”，一件案子、一個班子、一套解決方案，在吃透案情，充分了解信訪人社會關系的前提下，合理選擇包案責任人，制定有針對性的化解方案。二是聯合辦案，匯聚眾能量。對涉及多個部門、難以協調的“骨頭案”、“釘子案”，及時向信訪局匯報，協調召開相關部門專題會議，集中會診、分析研判，確定方案、合力攻堅。三是督導督查，強化執行力。成立了以黨委書記為組長，紀委為成員的督查組,不定期到辦案單位督導辦案，對消極懈怠的通報批評。每周鎮黨委召開信訪工作調度會，逐一調度，逐案分析，查找問題，制定下一步工作方案。四是強基固本，筑牢維穩基石。明確村主要負責人是信訪工作第一責任人。推進信訪工作“關口前移、重心下移”，落實村級信訪維穩責任，嚴格考核問責，充分發揮村民自治作用，做到“小事不出村、大事不出鎮”。同時，各村(居)都聘請了一名法律顧問，為村民提供法律咨詢，開展法治講座，解決矛盾糾紛。2020 年以來鎮村兩級化解各類矛盾糾紛 200 余件，有效避免了信訪上行。

四、換位思考、誠心服務，真正贏得民心民意。

我們堅持把信訪人當親人，時刻想著如果我們遇到這種情況會怎么樣，用真情實意贏得信訪人的信任和理解。一是真心。對信訪人真心接受、耐心傾聽，不先入為主、不抵觸排斥。對信訪人的意見不論合理不合理，情緒激烈不激烈，語言好聽不好聽，都做到耐心聽取，合理疏導。劉某某因對常張高速公路過境征地補償資金有意見，多次上訪。我們到其家中，不厭其煩，耐心疏導，自帶伙食，一談就是一整天。由于我們的真誠，終究使其由懷疑到認可，由抵觸到配合，直至息訴罷訪。二是真情。設身處地站在信訪人的角度考慮問題，時時處處換位思考，把自已放到信訪人的處境中考慮問題。陳某因宅基地問題多次到信訪部門反映。包案人員到其家中體驗了蝸居的生活狀態，積極協調國土、規劃等部門，幫助其解決困難，使其多年夢想的新宅子得以開工建設。三是真幫。把信訪人的事情當成自己的事情來辦，全面了解信訪人的工作、生活狀態，從不同的側面給予信訪人關心和幫助。2020 年，各村因稻田供水不足的問題，多次到信訪部門反映，馬鬃嶺鎮在了解情況后，第一時間聯系黃石水庫，制定合理方案，滿足了各村的供水需求。

下一步，我們將全面夯實信訪工作基層基礎，不斷完善各項措施，最大限度地減少信訪量，為全縣社會各項事業的快速發展創造和諧穩定的良好環境。

**，男，中共黨員，19**年*月出生，19**年**月參加工作，現為****行紀檢監察部副經理。**同志具有良好的政治思想素質,遵紀守法,誠實守信,愛崗敬業，忠于職守，奮發進取,開拓創新,勇于奉獻。作為在紀檢監察部工作多年的同志，**同志以其自身人格的魅力、寬闊無私的胸襟和共產黨員的責任感，從“保穩定，促發展”的高度，認真貫徹執行《信訪條例》及****行規章制度，緊緊圍繞職工關心的熱點難點問題，切實解決實際困難和問題，為營造干事創業的良好氛圍，促進****行又好又快發展做出了貢獻。

一、高度重視，忠于職守

****行因歷史原因導致遺留問題眾多，**人員和**人員上訪壓力十分巨大，原因有以下兩點：一是自 2000 年開始，****行因經營形勢及股份制改革需要開始精簡機構和人員，截止目前共**人員約***人左右;二是自薪酬改革后，改革后**的人員因不滿工作待遇與初始化前**員工待遇存在差距故其上訪意愿也非常強烈。上述人員的頻繁上訪在我行引發了很多的不穩定因素，一定程度上影響了我行的經營發展。信訪維穩工作任務重、覆蓋面大，成為行黨委領導極度關心和重視的熱點問題，在這種情況下，**同志克服各種不利因素堅持把信訪維穩工作當作大事來抓，對上訪投訴人員反映的問題進行認真研究，并給予了及時處理。無論是北京奧運會期間還是在第 17 屆全國代表大會召開期間，**同志始終如一的地堅守在信訪維穩工作的第一線，為我行的健康發展奉獻了自己的青春和能量。

二、與時俱進，多種手段并舉

在行領導和部門經理的領導和關懷下，**同志結合我行信訪維穩工作的實際，采取了多種手段并舉方式開展信訪工作，一是積極督促下轄支行配齊配強信訪維穩信息員隊伍，發揮其身處基層，發現苗頭早，掌握信息多的優勢，及時反饋信訪信息;二是以支行為主體，建立了支行矛盾排查調處點，通過了解行情民意，積

極排查所在支行的行情熱點、難點、焦點問題，綜合分析，對有可能引發的信訪動向，早發現、早報告，做好上下溝通，信息互通;三是定期在全行范圍內進行集中矛盾排查，摸排全行不穩定因素，并做好收集梳理、報告工作，力爭超前化解;四是在接待和辦理信訪案件過程中，由表及里，把握實質，及早發現帶有全局性的情況和問題，未雨綢繆，采取針對性措施，防止群體性上訪事件發生;五是通過排查梳理信訪隱患，對排查出來的問題逐步落實防范措施，積極整改，從而切實改變了“排而不查”的狀況，從源頭上降低了信訪量。

三、情系員工，做維穩尖兵

為更好解決遺留問題，**同志立足工作一流的理念，認為“群眾事情無小事”，在日常工作中加強對支行的督導，確保了信訪維穩工作的高效推進。**同志在做好信訪工作的同時，也不放松對個別生活困難的協解人員的救助工作。原**支行**人員***于****年突發腦溢血，生命危在旦夕，得知消息后，**同志會同其所在支行對其適時開展救助，這一舉動感動了其家人，在**人員和**人員內部取得了良好的示范效果。**同志始終堅持統一領導，嚴守紀律，沉著冷靜，積極搜集信息，掌握工作主動權，循循善誘，積極向行黨委建言獻策，以認真負責的態度化解了上訪后續問題的發生。

**同志正是通過保持和發揚艱苦奮斗的優良傳統，以孺子牛般踏踏實實的工作作風，****行的發展史上寫下了濃墨重彩的一筆。如今，他又踏上了新的征程，正以昂揚的斗志和飽滿的熱情，踐行科學發展觀，推進反腐倡廉建設，為****行的快速發展奮力拼搏，昂首闊步。

鄉鎮黨委、政府認真貫徹上級有關信訪維穩指示精神，按照要求從完善、創新工作和機制入手，構建了一個以人為本、社會和諧的信訪維穩工作新格局，現將全鎮信訪維穩工作匯報如下：

一、健全了一個快速反應的信訪維穩工作系統

我鎮進一步完善了鄉鎮、村、組三級信訪維穩工作網絡，具體工作落實情況如下：

1、成立信訪維穩工作領導小組。鎮黨委書記楊軍、鎮長張寨任組長，政法委員陳翀任副組長親自抓。召開三級信訪維穩工作聯席會，集中處理疑難問題及群體性事件，并實行責任倒查追究制度。

2、村委會成立了由村書記、第一書記、村主任主抓的信訪代辦站，配備了專門的調解員，每個代辦站及時對群眾信訪問題進行調處。

3、各村配備了信訪維穩信息上報員，由第一書記兼任，每天上報村里的信訪維穩情況，營造反應迅速、信息靈通的網絡體系。

二、完善創新信訪工作機制

1、建立完善了領導干部下訪機制。從源頭上解決信訪突出問題。一年來，鎮黨委書記、鎮長率先實行領導干部下訪，堅持把集中下訪和分散下訪相結合，把一般走訪和重點約見上訪人相結合，把向群眾學習和教育群眾相結合，把大量的信訪問題化解在基層，解決在萌芽狀態，效果十分明顯。對于疑難重點問題和上級交辦案，書記鎮長總是親自過問親自處理。

2、建立完善責任倒查追究機制，從根本上查找群眾為什么上訪的問題。我鎮不斷完善了信訪工作責任制，將信訪工作責任制延伸到村、組、農戶，確立了鎮、村二級信訪工作責任制。在指導思想上體現以人為本、尊重群眾、關心群眾、善待群眾;在層級上強化了鎮、村二級一把手負總責，分管領導具體負責，哪一級問題哪一級負責。在內容上，充實了科學民主決策、領導包案、責任倒查追究、領導干部定期下訪、控訪息訪等內容。在具體案件上，對每一個信訪維穩問題都建立了臺賬，明確了鎮、村包案責任領導，誰出問題追究誰。責任量化、具體化使

信訪維穩工作責任制落實到實處。通過責任倒查追究，我鎮進一步查找到工作中的問題，為改進工作偶，推動各級民主科學決策，增強民本意識起到了較大的促進作用。

3、建立完善化解調處機制。從問題中探索解決問題的方法。一年來，我鎮形成了一個以信訪維穩領導小組為核心，以黨政領導接訪為動力，以信訪維穩調處室為窗口，以各級各部門齊抓共管為手段，以領導責任制為保障的大信訪維穩格局。我鎮還建立了法律顧問制度，加大了依法信訪維穩的指導力度，使許多重大信訪維穩問題的解決真正落到實處。

4、建立完善督查督辦機制。從職能中挖掘信訪維穩工作的潛力。建立了各級信訪維穩領導小組成員為主體的信訪維穩督查干部隊伍，鎮信訪維穩領導小組成員聯系村和鎮直部門，把部門聯合督查和領導包案督查相結合，把一般督查和重點督查相結合。對上級交辦和領導批示重要件辦理情況定期以文件形式向有關領導報送，提高信訪維穩案件的辦結率。

5、建立獎勵激勵機制。從自身激發做信訪維穩工作的原動力。為了充分調動基層信訪干部的積極性，我鎮建立了一套獎懲激勵機制：一是將信訪工作納入鎮、村領導干部政績考核、公務員考核內容，把控制重復訪、集體訪、越級訪三項指標列入年底考核內容，對因工作不力、工作失誤，造成社會影響的，責任領導和干部考核為不稱職。二是層層實行信訪維穩工作目標考評。把信訪維穩工作好壞作為評先的重要依據。三是對信訪維穩調解小組成員采取獎懲機制，大大激勵他們的工作積極性和工作熱情。

三、信訪維穩成效明顯

幾年來，鄉鎮沒有因為信訪維穩工作失誤造成不良影響的事件發生，廣大信訪維穩干部充滿激情。鎮信訪維穩小組每年都建立臺賬，這些制度的建立有效緩

解了我鎮信訪維穩壓力，從根本上解決了信訪維穩問題和維護社會穩定奠定了基礎。

第二篇：維穩先進個人事跡

袁州區維穩先進個人事跡

信息來源:市委宣傳部 更新時間:2010-11-26 8:44:00 點擊人次:2082

全心撲在工作上

———記袁州區慈化鎮黨委副書記吳邦民

吳邦民，袁州區慈化鎮黨委副書記，并兼任鎮“維護安全穩定集中行動月”活動小組副組長?；顒娱_展以來，他時時處處從大局著想，以工作為重，使該鎮的集中行動月活動成效顯著。

一是重視宣傳動員。他每天按照要求安排辦公室按時向區活動辦公室報送信息，使活動成果得到了及時地上報，及時地弘揚。他還自己動手向報刊媒體發送宣傳報道，活動開展以來，共在市、區媒體發表報道13篇。

二是強化工作重點。慈化寺農歷 9月 19日禪宗廟會，正值集中行動月活動期間，吳邦民又被鎮政府安排擔任廟會工作組組長。他精心安排，早早部署，使為期一個星期且人流量達20萬人的傳統廟會及慈化禪寺第二屆佛教音樂會井然有序，安全和諧。

三是積極化解矛盾糾紛。對排查出的矛盾糾紛和突出問題，吳邦民及時組織人員、力量依法依規調處化解，對現場一時解決不了的，進行登記造冊，并按屬地管理原則由掛點領導包案負責解決?；顒娱_展以來，他帶領工作組共調處各類矛盾糾紛86起；成功化解市、區掛牌督辦涉穩問題 1起，另 1起正在調處當中；為群眾解決突出問題 39個，做好事25件。他的工作熱情和忘我的工作精神得到了領導和群眾的高度肯定。

第三篇：鄉鎮綜治維穩工作先進個人材料

一個愛崗敬業的人，一個樂于奉獻的人，一個有豐富閱歷的人，無論在什么崗位都無怨無悔；他抓維穩，促和諧，不斷開拓新思維，在平凡的崗位上做出不平凡的業績，他就是現任林區省級旅游度假區、鎮政府綜治辦專職副主任、2011年4月被表彰為湖北省社會治安綜合治理先進工作者的xxx同志。

xxx1986年參加工作，1988年加入中國共產黨，做過新聞記者編輯、報社副社長，2008年初從事社會治安綜合治理工作，幾年來，他不斷探索開拓，一年一個新進步，一年上一個新臺階，使xxx鎮社會治安維護穩定工作亮點紛呈，著力提升了公眾安全感，為xxx鎮經濟社會持續健康發展作出積極貢獻！

——爭取領導重視，抓責任制落實。他認為社會治安綜合治理工作必須得到各級領導的高度重視，具體負責抓綜治工作的人員才能夠真正發揮作用，因此，他總是利用平時的交流溝通機會和xxx鎮黨委政府每月例會向領導匯報社會治安綜合治理工作，得到領導的重視和支持。層層建立起一把手負總責，分管領導具體抓，綜治辦負責日常工作的工作機制。同時，把綜治三項重點工作納入工作總體規劃，作為鎮黨委、政府的大事、要事狠抓落實，每季度召開一次綜治工作分析會。建立和完善主要領導綜治工作實績檔案。全面貫徹落實綜合治理領導責任制、目標管理責任制、一票否決權和重大案件、事件領導責任查究制度，將單位綜治工作納入工作考核的重要內容，并與任免、評先獎懲掛鉤。制定和完善了人民調解、安置幫教、流動人口、安全生產、群防群治等26項綜治工作制度。

——形成“大調解”工作格局，矛盾糾紛處理迅速。xxx林區xxx鎮是旅游接待中心，又是近年開發建設項目最多的區域，建立和完善矛盾糾紛排查調處工作機制，顯得尤為重要。通過整合基層政法綜治資源，xxx重點抓排查調處網絡機制建設，轄區范圍內54個單位建立聯系會議制度，一月一排查，建立13個二級綜治責任區，組織實施力度大。鎮綜治維穩中心對矛盾糾紛實行統一受理、集中梳理、歸口管理、限期辦理。層層建立工作臺賬，完善情報信息報送制度，落實村、居委會和二級綜治責任單位每周一次矛盾排查制度及零報告制度。建立起突發性、群體性事件應急工作機制，能夠達到及時妥善處置好突發性、群體性事件。通過扎實有效工作，使矛盾糾紛得到及時調處，有效防止個案問題轉化為共性問題，嚴控一般糾紛轉化為刑事案件。在2008年處理各種信訪矛盾糾紛98件，2009年處理矛盾糾紛36件，2010年只有各種矛盾糾紛24件，信訪糾紛調處率為100％，成功率100％，使信訪矛盾糾紛逐年下降，確保了社會穩定，促進社會和諧。實現了無重大不穩定因素，無群體和重復上訪，無重大治安和刑事案件，無破壞電力、交通和通訊設施現象，無欺客、宰客、無因矛盾糾紛調處不及時而上升為刑事案件的事件發生。

——重點地區排查整治有力，責任措施到位。根據上級部門的要求，在2010年xxx鎮綜治辦組織開展了對社會治安重點地區排查整治工作，主要領導親自安排部署，跟蹤指導。成立了由分管領導為組長、相關部門參加的重點整治工作領導小組，設立辦公室，制定工作方案，明確整治目標，及時研究解決問題，實現了排查整治工作制度化、規范化、常態化。定期排查治安亂點、治安突出問題，針對學校及周邊存在的安全隱患和重點問題進行專項整治，落實包保措施，安裝攝像頭，配備有必要的防護器材。加強了對各村農村道路交通管理工作的領導，安保設施建設到位，全面開展拖拉機、農用車、三蹦子車的清理登記整治行動。

——加強社會建設，創新社會管理。全面貫徹落實上級綜治維穩工作會議精神，完成了分解的三項重點工作內容，“兩實全覆蓋”按照進度圓滿完成。強化“以證管人，以房管人”的措施，落實流動人口管理工作經費。學校及周邊環境治理工作規章制度完善，長效管理機制健全，中小學配備有法治副校長，開展法制教育活動。對回鄉入住的11名刑釋解教人員實施責任幫教，做到有登記、有幫教記錄、有思想和行為表現。同時，為他們解決實際困難，幫教效果好，無重新犯罪。預防青少年犯罪措施到位，規范網吧場所，取締無照經營。對涉穩、涉恐、涉毒、在逃、有犯罪前科、精神病人、“法輪功”重點上訪人員“七類特殊人群”底數清，管理到位，對重點人員幫扶管控到位。

——綜治基礎建設得到鞏固，基層組織得到加強。他在抓社會治安綜合治理工作中，始終把“打牢社會治安綜合治理基層基礎，健全縱向到底橫向到邊防范網絡”作為制勝的法寶，他認為這是最好的把社會維穩工作落到實處。在xxx鎮綜治辦單設，有文件，有牌子，有辦公設施，工作機制健全，綜治辦主任由副書記擔任，配備有1名專職副主任和2名綜治專干的基礎上，各村、社區治調主任都由村書記或主任擔任，并有專門人員負責治保調解工作。基層單位建有城鎮街道巡邏隊、鄉鎮聯防隊、單位保安隊，有社區門棟治安員、流動人口協管員、農村治安中心戶長等群防群治隊伍。綜治經費、平安建設經費和群防群治經費都納入預算并逐年增加。人防、物防、技防三位一體治安防范體系健全。深入開展了綜治宣傳月活動，有方案、有措施、有總結。

——加大法制宣傳工作力度，積極推進依法治理。采取多種舉措，創新工作方式，做好“五五”普法收尾工作。xxx鎮黨委、政府每季度召開一次專門會議，綜治辦積極發揮組織協調和督辦檢查職責，形成齊抓共管的良好工作態勢，全面完成了“五五”普法任務，通過了省里驗收和國家抽查合格。

xxx同志做社會治安綜合治理工作自己也感到有很多的樂趣，他認為一個人必須意識到生活中最重要的東西是生命。因此，要對自己擁有的生命負責，因為每個人來到這個世界上都只有一次，“既然我們來到這個世界上只有一次，我們應該選擇生活得自信一些而不要過于羞怯；我們應該選擇生活得平靜一些，而不要總是躁動不安；我們應該選擇擁有靜謐而不是混亂；我們應該選擇盡量利用生活，為我們自己，也為我們周圍的每一個人，而不把自己和他人的生命糟蹋掉?！边@是xxx同志愛崗敬業熱情不減的動力來源，他很

第四篇：鄉鎮維穩工作要點

鄉鎮維穩工作要點

一、以化解矛盾為主線，竭力維護社會大局和-諧穩定

一是狠抓責任落實，鄉鎮維穩工作要點。必須堅持“守土有責、誰主管誰負責、屬地管理原則，一級對一級負責，進一步明確各社區的總支書記、轄區責任單位綜治維穩中心主任是第一責任人，分管領導和專干是直接責任人。社區要成立信訪室，并明確專人負責。

二是狠抓應急預警機制的落實。要按照統一領導、分級負責，堅持：“一、三、七”工作法，積極預防、及時化解、依法處理，防止激化、快速反映，相互配合的原則，認真做好信息預警、情報研判，疏導勸阻、接訪勸訪、現場處置、善后處理等環節的工作。

三是狠抓依法治信治訪機制的落實。轄區單位要按照“事要解決、人不回流、防止反彈、重點穩控”的要求，壓濾機濾布 采取領導包案、專班負責、有錯必究、責任倒查等有效措施，集中處理涉法、涉訴、涉改、涉軍、涉移、涉遷、涉重等信訪突出問題，本著“法理之外、情理之中”的原則及時解決上訪人員的實際問題，維護正常的信訪秩序。

二、以嚴打嚴防為主線，全力維護社會治安穩定

一要堅持嚴打的方針不動遙只有建立健全嚴打的長效機制，減少犯罪基數，增強公眾安全感。楚江，寶峰派出所，必須緊緊抓住嚴重影響群眾安全感的突出犯罪活動，加大打擊力度，始終保持高壓態勢，擠壓犯罪。今年刑事發案率要比去年下降20%。

二是堅持預防不動遙要按照“濾布 空中有監控、地面有巡邏、路上有卡點、社區有聯防”的要求，大力推進社會治安防控體系的建設。

三、以基層基礎為重點，著力筑牢扎實穩固的政法根基

一是加強“一中心五網絡”組織體系建設。配齊配強主管領導和專干，確保各項工作有人抓，有人管。

二要加強群防群治。有單獨院落的單位、學校、廠礦，要全面落實看門守樓的制度，組建護院隊、護校隊、護廠隊，嚴格控制可防性的案件的發生。必須嚴格執行縣綜治委2號文件精神：凡單位年內發刑案一起，取消單位當年評先資格，并責令限期整改;年內發刑案二起，實行“一票否決”預告;年內發刑案三起，實行“一票否決”，工作總結《鄉鎮維穩工作要點》。實現單位內部發案與去年同比下降50%的總體目標。組建義務巡邏隊，重點加強散居小區的治安巡邏，實現小區發案同比下降30%的目標;

三要加強社會管理。加強對閑散青少年、吸毒人員、流動人口、刑釋解教人員的教育、管理和服務，尤其要加強流動人口的管理，探索“以證管人、以房管人、以業管人”的服務模式，提升流動人口服務管理水平。

四、強化普法教育，提高公民的法律意識

引導群眾依法維權和表達訴求。今年，繼續選派一批優秀的政法干警擔任學校的普法副校長，以加強對青少年的法制教育，預防青少年犯罪;繼續選派一批優秀民-警擔任社區副總支部書記，提高全民的法制觀念，深入推進依法治理工作。年內單位干部職工，普法考試及格率達不到95%的，建議縣綜治委給予“一票否決”的預告。

五、統一認識，加強領導，形成齊抓共管的強大合力

一要其抓共管。社會治安問題是社會各種矛盾的綜合反映，必須發動社會各方面的力量，共同參與、齊抓共管，要按照“發案少，秩序好，社會穩定，群眾滿意”的綜治工作要求，確實“管好自己的人，看好自己的門，辦好自己的事”。

二是要強化保障。維護社會和-諧穩定，既要作好深入細致的工作，又要有必要的人力、物力和財力投入，各單位要在人、財、物等方面加大對綜治工作的保障力度，確實做到”“四個舍得”，即：舍得精力想平安、舍得時間抓平安、舍得人力促平安、舍得財力保平安，真正變“第一責任”為“第一保障”。鎮綜治委今年按照上級有關文件精神加大了對各轄區單位群防群制經費的提標和收繳力度。

三要加強督查考核。鎮綜治辦對社區、政法各單位一月一督查，社區對轄區的責任單位一季度一督查，鎮綜治委對轄區責任單位，組織半年、年終兩次檢查考核，并將全年綜合考核結果報縣綜治辦和縣崗評辦。嚴格執行對轄區責任單位“一票否決預告”和“一票否決”建議權，對社區“一票否決預告”和“一票否決”權。真正讓社會治安綜合治理工作成為各級領導班子、領導干部政績考核的硬任務、硬指標、硬要求。

第五篇：鄉鎮維穩工作實施方案

鄉鎮維穩工作實施方案

為全面貫徹落實維護社會穩定工作，健全和完善我鄉維護社會穩定工作機制，規范工作程序，整合工作力量，提高工作實效，有效化解影響社會穩定的各類矛盾糾紛和不安定因素，切實做好我鄉維護社會穩定工作，特制定如下實施方案。

一、指導思想

以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導，抓住影響社會和諧穩定的源頭性、根本性、基礎性問題，堅持以民為本、為民解困、化解矛盾、維護穩定，樹立穩定壓倒一切的思想，為楊村鄉和諧發展創造一個良好社會環境和基礎保障。

二、目標任務

以創建“平安鄉鎮”為載體，以化解社會矛盾為主線，通過細化職責分工、明確維穩責任，強化聯動聯調、形成維穩合力，嚴格考核獎懲、促進維穩實效。力爭“三個不”，即：不發生重大群體性事件，不發生越級上訪事件，不發生重大惡性刑事案件。達到“三個降”，即：重大矛盾糾紛發生總量下降，信訪案件總量下降，刑事案件立案數下降。

三、主要工作措施

（一）重點問題處理機制

對重點問題、突出問題，由黨政主要領導親自組織、指揮，制定具體方案，安排專人進行解決。對重點人員，按“幾包一”工作措施實行穩控。在“五〃一”、“國慶”、“八〃一”、“ 十〃一”、“春節”等重點時段，實行24小時值班制度，對在此期間出現的問題，集中力量進行解決，決不讓矛盾進行激化。

（二）健全情報信息網絡

各村配齊維穩信息員、治安信息員和平安志愿者隊伍，及時排查不穩定因素，收集相關信息并向鄉綜治維穩中心或相關職能部門進行匯報，按上級要求各村支部書記是該村維穩工作第一職責人，包村干部是直接責任人，負責對所包村綜治維穩工作的督查和指導。

（三）深入開展專項治理工作

配合派出所等相關職能部門，深入開展專項整治工作，創造良好的社會治安秩序，提高廣大人民群眾的安全感和政法滿意度。

（四）認真抓好矛盾糾紛化解工作

一是進一步加強“三調聯動”（行政調解、司法調解、人民調解）建設工作，充分發揮“三調聯動”機制的職能優勢，調解好那些復雜、疑難糾紛，降低公民訴訟成本，創建平安和諧社會。二是指導各村搞好矛盾糾紛調處工作。做到小的糾紛不出組，一般糾紛不出村，力爭將矛盾化解在基層，解決在萌芽狀態。

（五）繼續抓好服務管理工作，落實各項綜治措施

1、加強對流動人口的管理。配合派出所繼續做好出租房屋的管理和清查，與房主和業主簽訂好《治安責任書》，配合計劃生育辦做好流動人口的服務和管理，全面掌握流動人口的基本情況與相關信息，搞好流動人口的服務管理工作。

2、加強對重點人群的幫教管理。加強對刑釋解教人員，社區矯正對象，有不良行為青少年以及邪教組織成員的管理與幫教。

3、加強交通安全管理工作。進一步加大交通安全，法規和宣傳力度，配合農機部門做好對機動車駕駛員的安全培訓，配合交通辦做好對交通安全的檢查和管理。

4、加強普法宣傳工作。進一步加強對機關干部、職工、企業經管人員、青少年、在校學生的法制宣傳教育，加大對廣大人民群眾的普法宣傳力度。

5、加強對安全生產的管理。配合安監站加強對安全生產的檢查和管理，力爭實現全年“零事故”鄉鎮。

四、工作要求

1、加強領導，統一思想。各村、各單位要在黨委、政府領導下，高度統一，要從講政治的高度，以嚴肅認真的態度貫徹落實維穩責任，把維穩工作納入重要議事日程，落到工作實處。要按照“分級負責、歸口管理”和“誰主管、誰負責”的原則，層層落實責任，為工作積極創造條件，提供必要的人力、物力、財力保障。

2、分工明確，形成合力。切實按照各自職責分工，確保責任落實到位，部門聯動到位，全員參與到位。同時要加強相互間的協作和配合。不推諉扯皮，不推向社會，真正落實就地化解。

3、開拓創新，全力維穩。維護社會穩定工作是一項系統的長久的工程，必須做到標本兼治，狠抓落實，不斷開拓創新，抓出實效。