第一篇：質量體系工程師崗位職責(光電科技公司)

1.根據QS9000、ISO9000、JSOATS16949的要求，定期組織對公司內部各部門的自檢,并負責跟蹤改進措施執行情況。

2.負責對外協加工商(OEM)及原料、包材供應商的現場審計和資格認證，并負責整改措施執行情況的跟蹤。

3.負責組織、協調和實施公司內部GMP和其他質量方面的培訓。

4.負責品質異常單的后續預防措施實施情況的跟蹤。

第二篇：前臺文員崗位職責(光電科技公司)

1.公司總機的來電接聽、轉接。

2.來訪賓客及新員工報到接待、登記工作。

3.負責聯系快遞公司、票務等外聯事務。

4.總務后勤部相關行政事宜,處理及上級領導交辦的工作。

第三篇：培訓專員崗位職責(光電科技公司)

1.建立崗位職業發展方向，制定和完善培訓管理體系和培訓制度。

2.編制、修訂、完善員工培訓手冊，建立和實施群組培訓體系，并指導各部門的落實。

3.拓展培訓渠道和培訓資源，積累培訓經驗和資料，并指導在各部門的落實。

4.內部培訓師隊伍提供咨詢和指導，提高培訓質量及效果。

5.上級領導交辦的其他工作。

第四篇：質量體系工程師崗位職責(汽車公司)

1.負責建立質量手冊、程序文件和第三層次文件；按照質量體系程序文件要求，配合相關部門對每一個產品合格率的檢査與標識的核對。

2.指導和督促各部門工作嚴格按質量體系運行,對產品質量出現波動時，及時組織相關人員進行評審，落實糾正和預防措施。

3.加強與客戶關系的協調，溝通和反饋質量信息，確保客戶對產品評審和質量問題的妥

4.及時組織內部質量體系審核：對本部門的文件、原始資料和記錄齊全歸檔處于受控狀態，符合質量體系運行與顧客的要求。

5.參與供應商(包括外協件)的評審，確保原材料、外協件的質量。

6.嚴格實施質量控制流程，對購進的原料、輔助料、備件、半成品、成品等進行檢驗,做好檢驗狀態標識。

7.督促員工按工藝生產,消除質量事故，確保產品質量。

8.做好質量體系及新進人員的培訓，提高業務素質和構建團隊的能力。

第五篇：品質工程師崗位職責(科技公司)

1.制定產品檢驗標準。

2.對重要不符事項作出合理安排及處理,并對不良產品進行跟蹤、確認。

3.客戶抱怨事項之分析、調查，并提出預防改善措施反饋客戶。

4.對供應商評估、輔導、考察。

5.對檢驗不良的產品匯報、反饋并跟進。

6.對品質報表記錄及圖片進行分發并保存。

7.客戶抱怨數據收集、統計、信息反饋。

8.與相關部門的溝通與協調。