第一篇:工會女工委員工作計劃
新年新氣象,工會女工委員的工作計劃是怎樣的呢?下面是小編收集整理的工會女工委員工作計劃,歡迎閱讀。
工會女工委員工作計劃篇一
一、指導思想
以黨的精神為指導,以科學發展觀為根本,以人民滿意的教育為出發點,全面落實“組織起來,切實維權”的工作方針,促進女教職工建功立業,提高女教職工素質,維護女教職工合法權益和特殊利益,廣泛調動廣大女教職工的積極性,為推進伊寧市教育工作再上新臺階起到積極作用。
二、主要工作
(一)加強學習,提高婦女的思想政治覺悟、道德倫理水準和科學文化素養。組織和動員廣大女教職工,采用多種形式學習好中央的有關精神和本職崗位的專業知識。認識加強學習的必要性和緊迫性,牢固樹立主動學習、超前學習、終身學習的意識。廣泛開展“創建學習型組織,爭做知識型教職工”活動,不斷提高女教職工的思想道德、科學文化和業務技術素質,增強女教職工的學習能力、創新能力、競爭能力。
(二)突出維護職責,在構建和諧校園、和諧社會中發揮作用。
1、維護女教職工合法權益是工會女職工組織的基本職責。女工委致力于構建和諧校園、和諧社會,把握不同女教職工群體的維權要求,更好地表達和維護女教職工的合法權益和特殊利益。
2、繼續認真落實教代會制度,堅持教代會有相應比例的女教職工代表,充分發揮了女教職工代表在教代會中的作用,暢通女教職工建言獻策渠道,落實好了女教職工參與與民主決策、民主管理、民主監督的權利。
(三)加強自身建設、以活動為載體,著力提升女教職工綜合素質。
1、著力提升女教職工政治素質,大力開展思想政治教育活動,引導女教職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,增強愛崗敬業的自覺性。
2、展開“家庭美德教育,創建文明家庭”等主題活動。
3、加大宣傳力度,不斷擴大工會女教職工組織的社會影響。
(四)關心女工生活,為女職工辦實事、辦好事
1、繼續開展職工無互助保障,送溫暖和獻愛心活動,千方百計把工作做細、做深、做實,切實為困難女教職工辦實事、解難事。
2、舉辦女教職工健康知識講座、新時期女性修養講座。
3、認真組織好各類重大節日的慶祝活動,充分展示新時期女教職工風采,不斷增強女教職工組織的凝聚力。
4、積極開展健康的文化活動,豐富女教職工的業余文化生活,使她們保持奮發有為的精神狀態,學會享受工作、享受學習、享受生活,再展教育巾幗“健康、時尚、聰慧、發展”的時尚風采。
四、具體安排
(1)二月,召開女職工委工作會議,制定年度工作計劃。
(2)三月,開展慶“三八”活動,(3)四月,女教師體檢。
(4)五月,舉辦“母親節”演講比賽
(5)六月,開展教師趣味運動會
(6)七月,配合學校60年校慶實施計劃。
(7)八月,慶祝八一建軍節與部隊進行友好交流活動。
(8)九月,開展慶祝教師節活動,慰問退休勞模和困難教師。60年校園慶典活動,(9)十月,教代會,開展慶國慶教職工文化活動。
(10)十一月,參加市教育系統象棋比賽
(11)十二月,舉辦元旦聯誼會,工會工作總結.工會女工委員工作計劃篇二
一、指導思想
黨的十六屆四中全會精神為指導,緊緊圍繞區教育工會的中心工作,在學校黨組織的領導下,充分發揮女教職員工的工作作用,調動女教工的積極性、主動性和創造性。
二、加強理論學習,繼續提高自身素質
在新的歷史條件下,全面提高婦女素質,是全黨全社會的共同任務,也是學校工會的重要職能。最近強調指出,“各行各業婦女,要堅持加強學習,努力提高自己的素質和本領”,“抓好這件大事,應成為各級婦聯的一項經常性的工作。”通過抓政治理論學習,促使廣大女教工的思想道德素質、科學文化素質和心理素質有明顯提高,在參與學校建設和維護婦女的合法權益的能力上有明顯增強。
三、圍繞中心工作,開展有益活動
1、維護女教工合法權益,切實為女教工辦實事。圍繞區教育工會女職工委員會的中心工作,在校領導的關心下,通過女工委員與衛生老師的共同努力,關心女教工的身心健康,繼續做好婦女病普查和女職工保險工作的落實,做好對女教工的“四期”權益的維護,以及做好對單親和貧困女教職工的物質和精神援助工作。
2、以“三八婦女節”為契機組織系列活動。學先進樹典型舉辦《和田十佳》櫥窗展。開展好主題教育“加強師德修養,提升自我形象”征文、心得交流活動。
3、充分發揮女教職工參與民-主管理學校的積極性和主動性,積極為學校的發展獻計獻策,年底召開女教職工工作總結會和女教師迎春茶話會。
工會女工委員工作計劃篇三
___年是實現十二五規劃,建設省級示范性高職院和迎接評估工作之年。女工工作指導思想是:深入貫徹學習黨的十七屆六中全會,全面落實科學發展觀,圍繞學院中心工作和建設省示范性高職院校發展目標,大力弘揚“自尊、自信、自立、自強”精神。把提高女職工自身素質,維護女職特殊利益,保護女職工身心健康作為工作出發點,以奮發有為精神狀態和求真務實工作作風,努力為女職工營造積極向上的工作環境,帶領全院女職工以昂揚姿,開闊的眼界,務實的精神迎接教學評估。
一、加強女工委員的自身建設
1、學習《工會法》等法律、法規。加強政治理論學習、業務學習和思想道德修養,不斷提高女工干部的工作能力和綜合素質。
2、強化服務意識,女工干部要經常深入群眾,了解群眾的心聲,充分發揮橋梁、紐帶作用,當好第一責任人,第一報告人,第一幫助人,進一步促進維權工作的法制化、規范化、切實維護女教職工的合法權益。緊緊圍繞學校發展的大局為教職工辦實事、辦好事,樹立女工干部的新形象。
3、加強調查研究,增強調研能力,提高調研水平。通過扎實的工作,及時向工會和各部門提出指導性、針對性、前瞻性的意見和建議。積極探索女工工作規律,不斷加強理論創新,以理論創新推動實踐創新。
4、積極積極探索新形勢下婦女工作的新思路、新方法,牢固樹立全心全意為女職工服務的意識,更好地發揮女工組織橋梁和紐帶作用,成為黨政、工會的得力助手。增強主人翁的責任感和使命感。積極參加女工干部培訓。
二、、積極開展女職工建功立業活動,不斷提高女教職工的“三育人”水平
1、繼續開展爭創“五一巾幗標兵崗、爭創五一巾幗標兵”活動。在廣大女職工中營造“雙爭‘的濃烈氛圍,按照時代的精神的要求不斷豐富:“雙爭”活動內涵,將“雙爭”活動與職工崗位練兵,技術比武、與建設學習型班、創新型班組相結合,不斷提升教師的教研能力,發揮典型師范作用,推動巾國建功活動的深入開展。激發女職工立足崗位爭奉獻的熱情。在慶祝“三八”國際勞動婦女節開展評選活動,推選出巾幗標兵、巾幗標兵崗、先進工作者,再接再厲爭創市級“巾幗標兵、巾幗標兵。
2、組織動員廣大女職工積極參加“建功十二五、創新促發展”為主題的勞動競賽活動。從女性的特點和優勢出發,動員和引導職工崗位創新,圍繞增強學院教學質量的提高和辦學水平的提升,深入開展職工科技創新競賽活動。積極投身教學革新、發明創造、合理化建議、勞動競賽等活動,為推動學院科學發展爭作貢獻,爭當女創新能手、女科技帶頭人,最大限度地調動和激發廣大女職工的創造激情和活力。
三、關心女教職工的生活,切實維護女教職工的合法權益
1、組織女教職工認真學習《婦女權益保障法》和《勞動合同法》等法規法律。提高她們法律意識,對于合法權益受到侵犯的女職工,要熱心指導和幫助她們依法維權。讓女教職工學法、知法、懂法,增強女教職工的自我保護意識。進一步完善和落實好《女職工權益專項保護實施細則》。
2、繼續開展“姐妹情,獻愛心”互助捐款活動,在“三八”國際婦女節來臨之際,全體職工每人捐款10元,用于幫助困難女職工、貧困女學生,幫助她們克服困難,度過難關,體現了大家庭的溫暖。
四、廣泛開展關愛女職工活動。
1、組織全院女職工進行健康體檢和婦女病普查工作。體檢發現問題,要及時就醫,提出合理建議,以免耽誤病情。建立女工體檢檔案
2、開展“四探望”、“二祝賀”活動。即:女教職工有困難、有生育、有大病、有喪事、有家庭矛盾必探望;女教職工有婚姻喜事,有重大成績必祝賀活動。
3、對懷孕女職工給予醫療照顧,對生育職工哺乳期女職工進行健康指導,上門探望,及時報銷生育費用。
4、及時發放婦女衛生用品。
五、加強校園文化建設,開展豐富多彩的文體活動,活躍女教職工的身心。
1、開展慶祝“三八”國際勞動婦女節活動。
(1)召開女職工座談會
(2)表彰先進
(3)向全院女職工發出《倡議書》
(4)舉辦女職工讀書心得征文比賽
2、搞好群眾性的健身活動,發展體育運動,增強教職工的體質。
(1)、開展1-2項適合女職工體育活動,如:操場舞、太極拳。
(2)、適當時機組建女子合唱隊。
3、組織參加工會的各類活動,如球類、體操、趣味運動會等。
第二篇:工會女工委員崗位職責
工會女工委員崗位職責
1.認真貫徹執行黨的方針政策,國家的法律、法規。貫徹執行同級黨委和上級工會決定。積極做好各項業務工作,保證工會委員工作目標的實現。2.起草工會工作計劃、報告和總結。
3.負責會員代表大會、職工代表大會和工會有關會議籌備工作。
4.深入基層,實施送溫暖工程,及時了解職工的思想動態及各科工會開展情況,認真反映職工的意見和要求。5.負責工會宣傳教育工作。6.負責管理工會第三產業。
7.開展民主管理、合理化建議和院務公開工作。8.開展勞動競賽和各種文體活動。9.完成領導交辦的其他工作。
10.向女職工宣傳黨的路線、方針和政策,堅持四項基本原則。運用各種形式在女職工中開展自尊、自信、自立、自強為主要內容的“四自”教育,引導她們做有理想、有道德、有文化、有紀律的職工;
11.教育女職工正確處理事業與家庭之間的關系,正確處理戀愛、婚姻、家庭問題。動員女職工積極參加政治、文化、技術學習,提高四化建設的本領,努力搞好本職工作;
12.監督、協助行政貫徹執行有關女職工保護的政策、法規,建立健全女職工保護制度的設施,保護女職工的身心健康;
13.關心干部職工家屬工作,密切聯系廣大女職工,經常收集反映女職工的意見和要求。
14.協助解除女職工后顧之憂。積極為她們排憂解難,配合有關部門抓好計劃生育工作。積極做好新婚姻法的宣傳教育,教育青年職工正確處理戀愛、婚姻、家庭等問題;
15.負責處理女職工的日常事務,做好女職工評選先進的工作。關心并盡力解決女職工在工作和生活中的特殊困難,協助做好女職工的保健工作 ; 16.積極組織安排“三八”節和“六一”節活動。
17.維護女教職工的合法權益,同侵犯女教職工的合法權益和歧視、虐待、摧殘、迫害婦女、兒童的行為做斗爭。
18.對女教職工進行“自尊、自愛、自強”教育,鼓勵她們在工作中勇于開拓,努力提高參政議政能力。
19.爭取女教職工在政治、教育、經濟、勞動、家庭等方面與男教職工的平等權利。
20.貫徹女教職工勞動保護有關政策,法律、法規,組織女教職工進行身體檢查,組織醫務人員向女教職工講解婦幼保健衛生知識。21.動員女職工積極參與學校的教育改革和民主管理。
22.組織女教職工開展一些有女教職工特點的知識性、趣味性活動。
第三篇:工會女工委員職責
工會女工委員職責
1、圍繞黨的中心工作,運用各種形式,加強女職工的思想教育,處理好婚姻家庭問題。
2、發動女職工積極參加政治、文化、業余學習,提高本領,發揮其應有的作用。
3、協助行政有關部門貫徹執行有關女工保護的政策法令和規定,結合學校實際,建立健全女工的保護制度和設施。
4、發動女職工積極參加學校民主管理,維護女職工的民主權利,注意了解女職工的意見和要求,研究女職工切身利益的提案,并抓好落實工作。
5、配合有關部門抓好計劃生育工作。
6、發動和組織女職工積極參加教育教學勞動競賽,注意發現和培養女職工先進典型。
7、定期總結推廣女職工先進經驗和宣傳先進事跡。
8、建立女職工積極分子隊伍,充分發揮她們的工作積極性,并注重提高積極分子的思想和業務水平,把女工的工作活躍起來。
第四篇:工會女工委員崗位職責
1.掌握本校婦女教工的思想、工作和生活情況,積極幫助女教工解決實際困難,督促有關部門做好女工保護工作。
2.參加校計劃生育工作,對女教工進行正確處理戀愛婚姻、家庭以及晚婚和計劃生育的宣傳教育。
3.貫徹黨和政府關于保護婦女、兒童的政策、法令,維護婦女、兒童的合法權益,同侵害婦女、兒童合法權益的行為作斗爭。
第五篇:工會女工工作計劃
工會女工工作計劃
(一)一、指導思想
以“三個代表”重要思想和黨的***中全會精神為指導,緊緊圍繞區教育工會的中心工作,在學校黨組織的領導下,充分發揮女教職員工的工作作用,調動女教工的積極性、主動性和創造性。
二、加強理論學習,繼續提高自身素質
在新的歷史條件下,全面提高婦女素質,是全黨全社會的共同任務,也是學校工會的重要職能。最近強調指出,“各行各業婦女,要堅持加強學習,努力提高自己的素質和本領”,“抓好這件大事,應成為各級婦聯的一項經常性的工作。”通過抓政治理論學習,促使廣大女教工的思想道德素質、科學文化素質和心理素質有明顯提高,在參與學校建設和維護婦女的合法權益的能力上有明顯增強。
三、圍繞中心工作,開展有益活動
1、維護女教工合法權益,切實為女教工辦實事。圍繞區教育工會女職工委員會的中心工作,在校領導的關心下,通過女工委員與衛生老師的共同努力,關心女教工的身心健康,繼續做好婦女病普查和女職工保險工作的落實,做好對女教工的“四期”權益的維護,以及做好對單親和貧困女教職工的物質和精神援助工作。
2、以“三八婦女節”為契機組織系列活動。學先進樹典型舉辦《和田十佳》櫥窗展。開展好主題教育“加強師德修養,提升自我形象”征文、心得交流活動。
3、充分發揮女教職工參與民-主管理學校的積極性和主動性,積極為學校的發展獻計獻策,年底召開女教職工工作總結會和女教師迎春茶話會。
工會女工工作計劃
(二)一、指導思想
以黨的十八大精神為指導,以科學發展觀為根本,以人民滿意的教育為出發點,全面落實“組織起來,切實維權”的工作方針,促進女教職工建功立業,提高女教職工素質,維護女教職工合法權益和特殊利益,廣泛調動廣大女教職工的積極性,為推進伊寧市教育工作再上新臺階起到積極作用。
二、主要工作
(一)加強學習,提高婦女的思想政治覺悟、道德倫理水準和科學文化素養。組織和動員廣大女教職工,采用多種形式學習好中央的有關精神和本職崗位的專業知識。認識加強學習的必要性和緊迫性,牢固樹立主動學習、超前學習、終身學習的意識。廣泛開展“創建學習型組織,爭做知識型教職工”活動,不斷提高女教職工的思想道德、科學文化和業務技術素質,增強女教職工的學習能力、創新能力、競爭能力。
(二)突出維護職責,在構建和諧校園、和諧社會中發揮作用。
1、維護女教職工合法權益是工會女職工組織的基本職責。女工委致力于構建和諧校園、和諧社會,把握不同女教職工群體的維權要求,更好地表達和維護女教職工的合法權益和特殊利益。
2、繼續認真落實教代會制度,堅持教代會有相應比例的女教職工代表,充分發揮了女教職工代表在教代會中的作用,暢通女教職工建言獻策渠道,落實好了女教職工參與與民主決策、民主管理、民主監督的權利。
(三)加強自身建設、以活動為載體,著力提升女教職工綜合素質。
1、著力提升女教職工政治素質,大力開展思想政治教育活動,引導女教職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,增強愛崗敬業的自覺性。
2、展開“家庭美德教育,創建文明家庭”等主題活動。
3、加大宣傳力度,不斷擴大工會女教職工組織的社會影響。
(四)關心女工生活,為女職工辦實事、辦好事
1、繼續開展職工無互助保障,送溫暖和獻愛心活動,千方百計把工作做細、做深、做實,切實為困難女教職工辦實事、解難事。
2、舉辦女教職工健康知識講座、新時期女性修養講座。
3、認真組織好各類重大節日的慶祝活動,()充分展示新時期女教職工風采,不斷增強女教職工組織的凝聚力。
4、積極開展健康的文化活動,豐富女教職工的業余文化生活,使她們保持奮發有為的精神狀態,學會享受工作、享受學習、享受生活,再展教育巾幗“健康、時尚、聰慧、發展”的時尚風采。
四、具體安排
(1)二月,召開女職工委工作會議,制定工作計劃。
(2)三月,開展慶“三八”活動。
(3)四月,女教師體檢。
(4)五月,舉辦“母親節”演講比賽。
(5)六月,開展教師趣味運動會。
(6)七月,配合學校**年校慶實施計劃。
(7)八月,慶祝八一建軍節與部隊進行友好交流活動。
(8)九月,開展慶祝教師節活動,慰問退休勞模和困難教師。**年校園慶典活動。
(9)十月,教代會,開展慶國慶教職工文化活動。
(10)十一月,參加市教育系統象棋比賽。
(11)十二月,舉辦元旦聯誼會,工會工作總結。
工會女工工作計劃
(三)為提高我xx女職工綜合素質,按照局工會關于開展“女職工建功立業素質提升工程”的要求,進一步激發女職工的工作熱情,創建“學習型知識型創新型”的女工隊伍,為推動我xx經濟建設又好又快發展做出貢獻。制定我xx女工工作計劃。
一、發揮好廣大女職工在實施“xx”規劃中不可或缺的作用。
**年我xx女職工工作按照業局工會全年女職工工作安排,組織動員廣大女職工繼續深入開展“女職工建功立業工程”活動,根據我xx工作特點和實際情況,組織女職工參加各種素質培訓和崗位練兵技術比武等活動。要緊緊圍繞“女職工建功立業工程”活動主題,通過報刊網站電視臺的報道,宣傳在活動中涌現出來的先進人物和先進事跡,展示女職工在生產生活中的時代風采,動員女職工再立新功。
二、切實維護合法權益和特殊利益,充分調動女職工的積極性和創造性。
合理維護女職工合法權益和特殊利益。要著力宣傳和普及女職工權益方面的法律法規知識,幫助廣大女職工了解自身權益,提高依法維權的能力。
三、深化文明家庭創建活動,讓和諧的家庭環境為xx助力。
一個穩定幸福的家庭是職工安心在外工作的堅強后盾。如何經營好幸福小家庭,也就成了女工工作的任務之一。女工委將通過舉辦不同方式的講座及開展活動,幫助女職工提高認識,妥善解決家庭及鄰里矛盾,讓xx的家庭都爭取成為和諧文明的家庭。
四、實施“女職工愛心幫扶工程”,為女職工辦實事辦好事。
繼續開展姐妹獻愛心活動。進一步把解決單親特困以及困難女職工的生產生活問題及時上報xx工會,以納入工會幫扶工作的總體規劃。幫助待崗女職工克服生活困難。
繼續做好已婚育齡女職工健康檢查工作,動員更多的女職工參加工會會員大病互助,以增強女職工抵御大病的經濟承受能力。繼續做好防治婦科病的宣傳教育工作,以增長女職工衛生保健知識,提高女職工的自我保護意識。
五、進一步加強女職工組織建設,努力夯實工會女職工工作基礎。
加強組織建設,堅持以工會組織建設帶動工會女職工組織建設,把工會女職工組織建設納入工會組織建設的總體規劃,xx工會女工委將積極創新工會女職工組織建設模式。
精細化管理需要我們不斷學習,不斷努力,不斷提高工作品質。xx工會女職工工作計生工作將牢固樹立以xx發展為中心的大局意識,緊緊圍繞實現xx健康快速發展的戰略目標和企業改革發展穩定的中心工作,轉變固有的思維模式,突破約定俗成的工作套路,以全新的思維方式去研究新情況解決新問題,找準女職工工作與全xx工作的最佳結合點,團結帶領全體女職工,努力做到女職工工作與全局工作同步同向同目標發展,真正發揮應有作用,以取得各級領導的信任和支持,使女職工工作再創新的亮點。