第一篇：勞務用工協議

勞務用工協議

本文提要：乙方簽訂勞務用工協議后,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關系;勞務用工協議期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協議。甲方不再留用,勞務用工協議即時終止;

勞務用工協議

(以下簡稱甲方)聘用(以下簡稱乙方)身份證號:,甲方分配乙方從事 工作,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本協議。

一、協議期限:

本協議有效期限自年 月 日起至年 月 日止;

其中試用期為個月。

二、用工約定:

1、乙方簽訂勞務用工協議后,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關系(試用期內按實際日工計酬);

2、勞務用工協議期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協議。甲方不再留用,勞務用工協議即時終止;

3、勞務協議期內乙方要求辭職,應提前三十日以書面形式通知甲方。

三、工作職責:

1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作;

2、要自覺遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤;

3、要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》,杜絕各類事故發生。如違反安全操作規程、違章作業,出現工傷事故, 房地產E網本人應負一定責任;

4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任。

四、工作時間:

1、乙方在甲方工作期間,執行每周40小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。

2、乙方必須規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務(工作)主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,并做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。

3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過 天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協議。

五、勞動保護和勞動條件:

甲方根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。

六、勞動報酬:

1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;

2、執行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低于北京市最低工資標準。試用期工資元。

七、保險福利:

甲方按照國家和勞動部門有關規定為乙方繳納養老保險、失業保險、基本醫療和工傷保險。

八、有下列情形之一,甲方可解除本協議:

1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;

2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;

3、不服從分配,有違法、違紀行為者;

4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》,造成質量和安全防火責任事故者;

5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;

6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;

7、甲方宣告解散的。

九、其它:

1、雙方必須嚴格遵守履行本協議,任何一方不履行協議,根據情況給予經濟補償;

2、本協議經甲、乙雙方簽字后生效;

3、本協議未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致后,進行修訂和補充;

4、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

甲方:乙方:

代表:

年月日年月日

第二篇：勞務用工協議

項目部應與具有勞務施工資質的勞務公司簽訂勞務用工協議，明確勞務分包范圍、作業地點和作業內容、勞務工種和勞務人員數量、勞務用工計價標準和結算方式、勞務人員工資支付、開竣工日期、竣工驗收、質量保修等合同條款，并核驗擬進入施工現場的勞務人員與勞務公司簽訂的《勞動合同》及勞務公司為勞務人員購買的相應保險后，勞務公司方可組織勞務人員進場施工。

勞務用工協議需經分公司工程管理部審核通過后方能進入協議簽訂程序，并應在簽訂之日起七個工作日內交分公司工程管理部備案。

第三篇：勞務用工協議

勞務用工協議

編號：

甲方單位：

乙方姓名：曾用名：性別：文化程度：出生：年月日。

籍貫：省市縣。

家庭住址：鎮（鄉）村組。

身份證號碼：

甲乙雙方在平等自愿，協作一致的基礎上，根據國家有關政策法規，同意簽訂本協議，并共同遵守執行。

第一條 協議期限：

本協議自年月日起至年月日止，試

用期為天。

第二條 生產（工作）內容

1、甲方根據生產（工作）需要，安排乙方在崗位承擔生產（工作）任務。

2、乙方必須按照甲方關于本崗位的責任制要求，完成規定數量、質量的生產（工作）任務。

第三條 勞動時間與勞動報酬

1、勞動時間根據甲方實際工作情況而定。

2、勞動報酬，按國家有關規定和甲方的實際情況，根據乙方的崗位和承擔的任務，甲乙雙方協商同意，工資定為每日元或每月元。實行計量工作的，每月（日）工資按乙方完成的實際工作量和單價結算。1

第四條 勞動保護、保險福利待遇

1、甲方按國家有關勞動保護規定，督促乙方在生產（工作）中注意安全和健康，負責對乙方進行安全生產知識、法規教育和操作規程培訓。根據乙方工作崗位需要，并參照國家有關規定，由甲方為乙方提供必要的勞動安全衛生條件和勞動保護用品。對從事職業危害身體健康作業的，乙方應自行定期進行健康檢查。

2、乙方應嚴格遵守甲方制定的安全衛生規定和操作規程，確保生產和人身安全，乙方有權拒絕甲方的違章指揮。

3、乙方患病或非因工負傷，應主動到當地醫療機構檢查治療。

4、乙方在甲方工作期間因工傷、殘、亡及有關待遇比照國家有關規定辦理。

5、甲方支付給派遣公司的費用中已含個人和單位應承擔的各項社會保險費用，由派遣公司到當地社會保險部門辦理繳納手續。

第五條 勞動紀律

1、乙方應自覺遵守國家的各項法律、法規和甲方依法制定的各項規章制度，服從甲方的領導、管理和教育。

2、乙方應積極參加甲方組織的政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全、規章制度等方面的教育和培訓并自覺執行，自覺維護企業形象和聲譽。乙方違章造成的傷害由乙方自行承擔。

3、乙方在工作中，應堅守崗位，盡職盡責，認真完成自己的本職工作。

第六條勞動協議終止、解除

1、勞動協議期滿或者甲、乙雙方約定的勞動協議終止條件出現，勞動協議即行終止。

2、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動協議：

（1）在試用期間被證明不符合招用條件的；

（2）不能勝任本崗位（工種）工作的；

（3）因病和非因工負傷醫療期滿，不能從事原工作的；

（4）因違法、瀆職、失職給甲方造成損失的；

（5）被勞動教養、判刑的勞動協議自行解除；

（6）勞動協議訂立時所依據的客觀情況發生變化，致使原勞動協議無法履

行，經甲乙雙方協商不能達成協議的。

1、乙方因自費上學、應征入伍或家庭困難，需要解除協議的。

2、有下列情形之一的，乙方可以隨時以書面形式通知甲方解除勞動關系：

（1）甲方以暴力、威脅或非法限制人生自由的手段強迫勞動的；

（2）甲方勞動安全衛生條件惡劣，無有效勞動保護措施嚴重損害乙方身體

健康的；

第七條 違反協議的責任

任何一方違反勞動協議，給對方造成經濟損失的，應根據其責任大小和后果，依照國家有關規定予以經濟賠償，其中：責任屬于甲方的，應繼續履行勞動協議，同時負責賠償協議中斷期間乙方的經濟損失；責任屬于乙方的，賠償甲方技術培訓費，因未履行完勞動協議造成的損失和重新招用人員的費用等。

第八條 雙方在履行協議過程中發生爭議，應當協商解決；不愿協商或者協商不成的，可以向甲方勞動糾紛委員會（小組）申請調解，調解不成的，可以向單位所在地勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁決定不服的，可以向單

位所在地人民法院進行訴訟。

第九條 本協議未盡事宜，按《中華人民共和國勞動法》及上級有關規定

執行。

第十條 本協議自雙方簽訂之日起生效，涂改或他人代簽無效。

第十一條本協議一式三份，甲乙雙方及用工單位各執一份，本協議待終止

勞動時自行失效。

甲方法定代表人（或委托代理人）簽名：

乙方簽名：

協議簽訂地點：省市區路號

協議簽訂日期：年月日

第四篇：勞務用工協議

勞 動 合 同 書

招用單位：項目部（以下稱甲方）被招用人：

省縣（市）鎮（鄉）村（居委）（以下稱乙方）本單位為確保工程質量、安全管理目標的實現，保障廣大民工的切身利益，使本單位、班組、民工間能相互明確責任，共守職責，特結合本單位實際制訂本合同。

一、甲方職責：

1、根據務工者要求，經甲方同意后負責辦理勞務手續及暫住證等。（證件費用由乙方自負）

2、負責對乙方上崗前的安全生產、文明施工、工地紀律等宣傳教育。

3、負責向務工人員提供安全帽等勞動保護用品。

4、負責對乙方日常安全、生活、工作的管理和督促，如乙方違章并履教不改者，視情節輕重，甲方有權進行罰款或清退處理，違法亂紀性質嚴重者送公安機關處治。

5、每月按規定發放生活費，額定工資到工程竣工或年底（扣除已發放的生活費后）一次性結清，如遇到實際困難時提前協商。

6、凡被清退或半途擅自走掉者，甲方結算時扣除工資的10%作為影響工程進度的損失費，特殊情況允許請假。

二、乙方職責：

1、務工者必須持有身份證，并將身份證復印件交給甲方備用。

2、嚴格遵守職工守則和有關規章制度。

3、施工時必須遵守安全操作規程和正確使用個人勞動保護用品。如因違章作業或未正確使用勞動保護用品而造成的經濟損失，均由乙方自負。

4、嚴禁在工地進行賭博、偷盜、打架等，違者按有關規定處以200～500元的罰款，情節嚴重的交公安機關處理。

5、如發生工傷事故，視事故性質及責任情況，按甲方有關制度處理，如因違章作業、赤膊、不戴安全帽、酗酒開玩笑等所造成的工傷事故，乙方負全部責任。本協議一式二份，甲、乙雙方各執一份，簽字生效，離開工地后失效。

甲方代表：

乙方代表：

年 月 日

第五篇：勞務用工協議

勞務用工協議

用 工 方：宏利木業（以下簡稱甲方）被用工方：（以下簡稱乙方）經甲乙雙方協商達成乙方自愿在甲方所經營的場內務工，具體事宜甲乙雙方協商如下：

一、甲方責任及所負責事項1、2、3、二、乙方責任及所負責事項1、2、3、三、安全責任：甲乙雙方所負責事項

四、甲乙雙方未盡事宜補充：

甲方簽字：乙方簽字：

年月日