第一篇：物業(yè)公司保潔人員用工協(xié)議

保潔人員用工協(xié)議

甲方：乙方：

經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，就乙方到甲方工作事宜達成如下協(xié)議：

1、乙方須服從甲方的工作安排，加強業(yè)務(wù)學習，遵守甲方制定的管理制度和規(guī)定，自覺維護公司利益，不做損害甲方形象及利益的事。

2、乙方須按時上下班，不得擅自離崗，無特殊情況不得請事假，如遲到早退將按甲方相關(guān)制度處理。

3、乙方在其工作崗位上應認真、細心、謹慎，凡因違反操作規(guī)程或工作馬虎所引發(fā)的（本人或他人）事故，其后果自負。

4、團結(jié)同事，互幫互助，不得打架惹事，如有發(fā)生，甲方有權(quán)單方終止協(xié)議，乙方的違法亂紀行為，由乙方承擔相應的經(jīng)濟和法律責任。

5、乙方有下列情況之一的，甲方可以解除協(xié)議：

⑴在試用期內(nèi)（入職第一個月為試用期）被證明不符合錄用條件的；

⑵嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規(guī)章制度的；

⑶嚴重失職、營私舞弊、對用人單位利益造成重大損害的；

⑷被依法追究刑事責任的。

6、協(xié)約期間，如乙方欲終止協(xié)議，必須提前1個月提出書面申請，在取得甲方同意后，方可結(jié)清工資、解除協(xié)議；如乙方隨意終止協(xié)議，則視為違約，甲方則以未結(jié)清的工資做為其違約的補償。

7、乙方通過中介部門或推薦方式進入保潔崗位，如工作未滿半年離職（含辭退），甲方有權(quán)扣除培訓費-元，在本公司工作滿半年，甲方將不再扣除乙方培訓費。

8、乙方在與甲方簽訂此協(xié)議的同時，不得與其它單位再簽訂任何形式的用工協(xié)議，否則視為違約，甲方有權(quán)追究其相應的責任。

9、聘用期限為：年年月續(xù)簽。

10、工資待遇：甲方每月日前支付乙方工資元。

11、本協(xié)議未盡事宜，均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過甲乙雙方協(xié)商解決。

12、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字生效，共同遵守，不得違約，單方違約引發(fā)的矛盾糾紛，由違約方承擔相應的經(jīng)濟和法律責任。

甲方：（蓋章）乙方：（簽字）

年月日年月日

附：乙方基本情況：

姓名：

性別：

身份證號碼：

家庭詳細地址：

聯(lián)系電話：

第二篇：保潔人員協(xié)議

保潔人員協(xié)議

甲方：長新村

乙方：何桂紅、楊根娣、張巧英、玉馬林

事由：經(jīng)甲方研究決定，將全村分兩個片區(qū)的保潔任務(wù)，承包給乙方，相關(guān)事項如下

1：乙方自由分配分兩個組或一個組定時把甲方兩個片區(qū)的村全干河道邊，路邊垃圾及時清運至附近垃圾池，保持道路邊，河道邊及保潔區(qū)內(nèi)的衛(wèi)生整潔。

2：乙方每周不得少于一次的保潔清理及時清除各種垃圾，嚴禁將垃圾掃入河溝。

3：甲方提供掃帚，鐵鍬各一套，其它工具自帶〈包括運輸工具〉4：乙方每人每周基本工資為叁百元〈年終根據(jù)實際情況進行考評〉5：甲方負責檢查督促，發(fā)現(xiàn)問題及時向乙方提出，乙方必須按甲方要求及時整理到位。

6：本協(xié)議一式伍份，雙方簽字生效，年終根據(jù)考評情況給予合理報酬。

甲方：

乙方：

2009年5月1號

第三篇：學校保潔員工用工協(xié)議

平壩縣第三中學保潔員聘用協(xié)議

甲方:平壩縣第三中學

乙方: 性別: 身份證號碼：

根據(jù)國家相關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方在自愿平等的基礎(chǔ)上簽定本協(xié)議：

一、甲方因衛(wèi)生保潔工作需要聘用乙方為學校保潔員，乙方符合學校用工條件，并自愿承擔保潔工作。

二、乙方能勝任工作后，學校正式確定長期留用,工資標準為1000元/月，獎勵性績效200元/月，合計1200元/月。一年發(fā)放10個月工資。如工作積極認真，得到學校老師和學生的認可，可按500元每個假期發(fā)放寒（暑）假基本生活費，乙方的各種保險費由乙方自行解決，甲方不再另行列支。

三、工作期間甲方向乙方提供保潔工作所需要的勞動工具、用品。

四、乙方每天必須做好甲方下列場所的衛(wèi)生保潔工作：（1）打掃校園教學樓前操場衛(wèi)生并注意保潔。

（2）打掃學校教學樓一到五樓走廊衛(wèi)生及傾倒辦公室垃圾。（3）打掃學校教學樓兩側(cè)廁所及特校綜合樓一到二樓廁所衛(wèi)生，如發(fā)現(xiàn)廁具損壞，應及時向甲方報告。

（4）其他由甲方臨時安排的衛(wèi)生任務(wù)。

五、乙方每天清晨七點以前必須打開教學樓鐵門，晚上十點以后清退逗留學生并熄燈鎖門。

六、工作時間及工作要求： 學生在校期間每周一至周五及其他節(jié)假日調(diào)整的工作日。

七、本合同于 年 月 日簽訂，至

年 月 日終止。

八、若乙方因個人原因需辭職的，須提前15天告知甲方。

九、甲方有權(quán)對乙方的衛(wèi)生保潔工作進行監(jiān)督，若乙方在工作中沒有切實履行好甲方交給的工作任務(wù)，甲方有權(quán)隨時解除合同。

十、工作中，乙方應注意安全，如因違反相關(guān)規(guī)定，出現(xiàn)的安全事故，責任由乙方自行承擔。乙方確因無法避免而導致的工傷事故，甲方承擔乙方治療期間的醫(yī)療費。乙方因突發(fā)疾病造成自身傷害的，責任由乙方自負。

甲方：平壩縣第三中學 乙方：

年 月 日 年 月 日

第四篇：食堂人員用工協(xié)議

用工協(xié)議〈員工〉

甲方：江蘇順達警用器材制造有限公司乙方：

單位地址：江蘇靖江市開發(fā)區(qū)興業(yè)路11號戶口所在地：

法定代表人：張翠金居民身份證：

委托代理人：陸寶興現(xiàn)居地：

電話：0523-82055555***電話：

根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，簽定本協(xié)議。

一、工作期限

自2011年元月01日起至2013年12月30日止。本協(xié)議到期時任何一方?jīng)]有書面通知給對方視為本協(xié)議續(xù)訂。

二、工作內(nèi)容（詳細條款見乙方一線員工崗位職責、本工種崗位職責）

1、乙方同意甲方安排其食堂工作，甲方因工作需要可調(diào)整乙方工作崗位，乙方應無條件服從，并按時完成各項任務(wù)，且達到規(guī)定的標準。

2、甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求，應當符合甲乙雙方同意的規(guī)定和甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行工作義務(wù)。

三、工作紀律

1、乙方應遵守國家的法律、法規(guī)及甲方制定的各項規(guī)章制度獎罰條例，遵守保密合同的要求，安全生產(chǎn)、盡心盡責。如有臨時通知，接到通知應立即趕到公司。甲方有權(quán)依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方制定的各項規(guī)章制度給予獎勵和懲處。如果甲乙雙方簽訂的協(xié)議和甲方規(guī)章制度與國家相關(guān)法律有抵觸的，雙方應按照甲乙雙方的協(xié)議和甲方規(guī)章制度執(zhí)行。所有自產(chǎn)產(chǎn)品一定要有產(chǎn)品檔案：即準確的工藝流程數(shù)據(jù)卡，否則質(zhì)檢不通過，倉庫不收貨，一切責任由乙方自負。產(chǎn)品沒有工藝流程卡，乙方可拒絕生產(chǎn)。

2、乙方在工作和培訓期間，必須認真學習公司的規(guī)章制度獎罰條例、安全，保密的制度。工作期間的老員工和經(jīng)培訓合格聘用的新員工，公司有權(quán)要求與其簽訂聘用合同（用工協(xié)議）、保密協(xié)議，工作職責、工作細則，簽訂者從2011年元月起享受調(diào)整后的工資待遇，不簽協(xié)議者，公司可不聘用。至今的工資還按原工資標準結(jié)算清后辭退。

四、工作時間與報酬

雙方經(jīng)協(xié)商確認工作時間按照國家和甲方規(guī)章制度的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

1、按作息時間每天按時上班，按時下班。以實際情況決定作息時間，日事日畢。沒有

完成任務(wù)的早上可提早上班，不趕任務(wù)按公司規(guī)定的作息時間執(zhí)行，特殊情況工作時間應按照甲方的臨時規(guī)定執(zhí)行。

2、實行勞動工資考核制，其中考核工資和績效掛鉤。如每天工作均按時圓滿完成，則

每月工資總額是元。工資組成部分為：基本工資+績效工資+技能工資+工齡工資+勞動保險+話費，乙方個人所得稅自付，執(zhí)行獎懲；按考核細則執(zhí)行的考核結(jié)果，當月工資中予以結(jié)算。中途擅自離職離崗，作自動放棄處理，公司將解除其各項津貼、勞動保險、獎金等一切待遇。

3、倉庫人員執(zhí)行各項規(guī)章制度，圓滿完成任務(wù)不出差錯、可按平時的表現(xiàn)給予獎勵。

在春節(jié)前公布獎金數(shù)量并發(fā)放。

4、協(xié)議所提及的工資金額包括甲乙雙方上交國家勞動保險部分的總和。包括國家、企

業(yè)規(guī)定的津補貼等各項工資性收入（如不愿交保險者視為已交保險，公司對此不存在任何補貼）。

5、薪金發(fā)放遵從甲方有關(guān)薪金制度。

五、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1、制定公司的經(jīng)營方針和發(fā)展計劃，并提供乙方的工作場地和設(shè)施；

2、尋求生產(chǎn)訂單，按照市場要求和需要提供乙方原輔助材料和工具，下達生產(chǎn)任務(wù)；

3、決定生產(chǎn)內(nèi)外部的管理架構(gòu)的設(shè)置，并制定公司的基本管理制度和獎懲條例；

4、甲方有權(quán)派人監(jiān)督乙方工作，對乙方各項管理活動有知情權(quán)及糾正其不當做法的權(quán)利。

六、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1、堅決無條件服從公司領(lǐng)導指揮，聽從安排、遵照執(zhí)行公司制定的所有規(guī)章制度，如有違規(guī)按“企業(yè)職工獎罰條例”執(zhí)行。

2、加強食堂衛(wèi)生管理，定期消毒做到清潔、整潔、衛(wèi)生。凌亂、有蒼蠅、有異物或異味，按條例處罰。

3、非用餐時間閑雜人等一律不得進入食堂，任何人不得提前用餐未經(jīng)批準不得免費供應未蒸飯者飯菜，否則當事人和食堂工作人員各罰10.0元。

4、按規(guī)定人數(shù)就餐，未經(jīng)同意不得變更，不允許吃他人飯菜，違者當事人處罰5.0元/次。

5、加強食物管理，飯菜新鮮、生熟分開、妥善保存，因衛(wèi)生原因?qū)е聠T工身體不適，主管扣100.0元，協(xié)管扣50.0元。

6、合理搭配、精心制作、杜絕浪費，同一餐桌連續(xù)三天有剩余3元以上食物，扣食堂工作人員10.0元/人，打人情菜扣20.0元。

7、加強食堂管理，按時開、關(guān)門，及時關(guān)鎖門窗，以防閑人進入，否則扣食堂人員10.0元/人。

8、妥善保管、使用食堂所有物品和設(shè)施。凡屬遺失或人為損壞的，由食堂人員照價賠償。

七、保密及培訓

1、乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事項的，甲方可以事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密，并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議。

2、甲方負責對乙方進行入職職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及甲方有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓；乙方在工作期間，眼見耳聞甲方的一切規(guī)章制度、秘密、邊干邊學的過程及工作操作方式都視為甲方對乙方的培訓。乙方承諾已仔細閱讀和自愿遵守甲方各項規(guī)章制度。

八、用工協(xié)議解除、終止和更變

（一）、乙方有下列情況之一的，甲方有權(quán)解除協(xié)議：

1、在考核中被確認為不稱職的、不勝任工作又不接受甲方另行安排工作的；

2、乙方因病不能從事工作的；

3、曠工或因公外出，請假期滿無正當理由逾期不歸連續(xù)超過七天或者一年累計超過十五天的。

4、嚴重違反勞動紀律或甲方制定的規(guī)章制度的，工作中出現(xiàn)重大責任事故的；

5、工作故意拖拉不完成，給公司造成嚴重損失的。

6、嚴重失職、營私舞弊、給單位利益造成重大損失的；

7、被依法追究刑事責任的。

（二）、雙方協(xié)議一致，協(xié)議可變更或解除。

（三）、符合下列情況之一的，甲方可以單方解除用工協(xié)議。

1、乙方因病不能從事原工作也不能從事用人崗位另行告安排工作的；

2、乙方不能勝任用工協(xié)議約定的工作，經(jīng)過培訓或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的；

八、違約責任

（一）、乙方違約解除本協(xié)議，應承擔違約金5000元，并承擔培訓費1萬元。對甲方造成直接經(jīng)濟損失的，應償付賠償金。違章操作出現(xiàn)重大責任事故、安全事故給自己、他人和單位造成損失者，按過錯責任大小，按比例承擔經(jīng)濟賠償。在公司以外的一切事故均由乙方自行承擔。

（二）、乙方辭工后五年內(nèi)不能做同行業(yè)工作，否則按保密協(xié)議賠償甲方。

（三）、如其他政策和文件與本協(xié)議有抵觸的，甲乙雙方以此協(xié)議為執(zhí)行標準。

九、其他

本協(xié)議自雙方簽字之日去起生效，本協(xié)議附有，保密協(xié)議，乙方崗位職任和乙方行業(yè)細則，都一式兩份，雙方各執(zhí)一份，并和本合同有同樣的法律效力。

本協(xié)議不得代簽和涂改，經(jīng)甲乙雙方簽字（蓋章）后生效，本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合共和附頁共頁加蓋甲方公章。

甲方簽字、蓋章：乙方簽字：

年月日年月日

第五篇：小區(qū)保潔人員聘用協(xié)議

保潔員聘用協(xié)議書

甲 方：北山社區(qū) 乙方：

代表人： 家庭住址： 居民身份證號碼：

甲方為了美化環(huán)境，保持住宅小區(qū)及住宅樓環(huán)境的清潔衛(wèi)生，使之成為優(yōu)美舒適、明亮整潔的文明住宅小區(qū)，經(jīng)研究，決定聘請乙方為臨時保潔員，負責小區(qū)內(nèi)主干道、住宅樓前后及樓道口環(huán)境衛(wèi)生管理，乙方自愿承擔此項任務(wù)，經(jīng)雙方協(xié)商同意特訂如下協(xié)議：

一、甲方目前實行固定工資，每月工資1300元，如因人員增加致勞動量減少，甲方和乙方協(xié)商后重新測算工資，乙方被聘用期間，甲方不負責安排乙方的食宿。

二、乙方來甲方工作，甲方應根據(jù)需要添臵必要的勞動工具，乙方要妥善保管，不得無故丟失。

三、乙方每天要對小區(qū)內(nèi)（主干道、住宅樓前后人行道及樓道口）進行大掃或小掃，確保小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生清潔，另外，在創(chuàng)建等特殊時期，甲方要求乙方進行突擊環(huán)境清潔，乙方須服從安排。

五、乙方在勞動過程中應注意安全，樹立安全意識，遵守相關(guān)操作規(guī)程。甲方對乙方發(fā)生的意外事故、交通事故和生病等不承擔任何安全責任和醫(yī)療費用。

六、根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，為保護乙方的合法權(quán)益，甲方按照規(guī)定定期支付乙方工資。工資次月20日支付給乙方。

七、甲方對乙方在勞動過程中需要添臵的工具等一切正常要求盡量給予滿足解決，客觀無法辦到的乙方不能非議。

八、若甲方由于改革或其他特殊原因不能續(xù)聘的，甲方會提前告知乙方并支付其下欠工資，此合同自然解除，且乙方不得向甲方要求任何經(jīng)濟補償。

九、若乙方?jīng)Q定不從事此工作，需至少提前10天告知甲方，以便甲方及時聘用其他人員代替。

十、本協(xié)議暫訂一年，合同期滿后雙方無異議可順延。

十一、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各持一份，簽字生效。

十二、本協(xié)議未盡事宜，雙方協(xié)商解決。甲方［簽名］： 乙方［簽名］： 單位[蓋章]：

年 月 日