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重大火災隱患報告制度

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簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《重大火災隱患報告制度》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《重大火災隱患報告制度》。

第一篇:重大火災隱患報告制度

重大火災隱患報告制度

為及時掌握我公司重大火災隱患情況,及時對重大火災隱患進行整治、消除,有效預防和減少火災事故的發生,保障員工生命、財產安全,維護公司穩定,特制定本制度。

一、各部門要按照《中華人民共和國消防法》的規定,認真組織防火檢查,及時發現并消除火災隱患,并按規定程序上報有關部門。

二、各部門每月要組織防火檢查,檢查之后每月5日前必須火災隱患登記上報安全部

三、各單位對存在的火災隱患,要及時予以消除,并報經安全部檢查驗收。

四、因對重大火災隱患隱瞞不報或者遲報,重大火災隱患得不到及時有效治理,導致后果的,依法追究有關責任人的責任。

第二篇:重大火災隱患整改報告

關于重大安全隱患整改情況的報告

安慶市建筑管理處: 3月8日貴處對懷寧新城建筑工程有限責任公司承建的,我公司監理的迎賓小區(南苑)11#-13#樓工程進行了檢查,查出存在安全隱患,并下發了《重大安全隱患停工整改通知書》。事后,我們予以高度重視,開展了以下工作: 3月8日下午,按貴處《重大安全隱患停工整改通知書》要求,匯報建設單位,向施工單位下發了停工通知。

3月9日上午,和施工單位項目監理一起,組織有關人員對施工現場進行了全面檢查。3月9日上午安全檢查結束后,在工地召開了安全隱患整改布置會,對要求整改的內容,責任到人,進行了逐項落實:

1、施工現場管理混亂,項目經理不在崗,工地部分工作人員未佩戴安全帽:

整改要求:停工期間,組織人員對工地進行一次全面清理。新城建司后續施工必須保證和主體結構施工時一樣,項目經理每天到現場。施工單位安全員對現場施工人員進行一次節后復工安全教育,重點對施工現場個人防護提出檢查考核要求,此項工作必須在3月10日下班前完成。

2、在未竣工的建筑物內設員工宿舍;用銅絲代替保險絲;

整改要求:施工單位必須解決租房難的問題,3月10日下班前建筑物內員工必須全部搬出,開工、插座全部拆除。

3、施工現場臨時用電未做到三級配電兩級保護,電線亂拉亂接現象嚴重:

整改要求:由施工單位項目經理組織一次專項檢查,通知監理單位電氣監理工程師參加。不用的機械設備電源線全部拆除。現場制定臨時用電三級配電兩級保護的完善方案,立即落實整改。對現場臨時用電電源進行規范整理。

4、龍門架未經檢測擅自使用,操作人員無證操作;

整改要求:立即停用。施工單位必須派專人辦理報驗事宜,盡快完善有關準用手續。12#樓必須重新聘用有證操作人員。

5、接料平臺無安全門、無兩側防護、站人板搭設不符合規范要求且與腳手架相連;

整改要求:由施工單位項目經理負責,按規范要求整改。我們將按貴處的時間要求,督促施工單位,盡快完成整改項目并做好檢查驗收工作。后續施工中,我們將努力克服自身缺點,嚴格執行有關法律法規和規范的規定,督促施工單位不斷強化現場安全管理工作。請貴處多檢查督促并予以指導。

安慶市營造建設監理有限責任公司 2013年3月9日篇二:關于重大火災隱患整改情況報告

關于重大火災隱患整改情況報告

鳳凰縣公安消防大隊: 2014年6月20日你大隊對我單位填發了<<重大火災隱患整改通知書》(文號:{2014}第0002號),責令我單位于2014年9月20日前整正完畢?,F將我單位收到該通知后的整改情況報告如下:

1.重視程度。會所針對此事開會研究情況,對員工的消

防安全教育情況。

2.隱患的整改情況。整改通知書中指出的問題逐條填寫。

與消防工程公司聯系整改.3.長效管理措施。修訂完善了哪些消防管理制度,定期

開展消防演練等。落實日常檢查制度,發現隱患及時消除。加強本單位的“四個能力”建設。

4、懇請對我單位的隱患整改情況進行復查。承諾單位:萬紫千紅會所 負責人: 2014-7-18篇三:淺析重大火災隱患的成因及整改措施

淺析重大火災隱患的成因及整改措施

趙德杰

摘要 火災隱患整改是重點單位消防安全管理的一項基本內容,是保障單位消

防安全的一項重要措施。隨著社會和經濟的不斷向前發展,建筑物不斷增多,火災隱患也隨之增多,為了預防火災危害,維護公共和公民安全,保障社會主義現代化建設的順利進行,本文針對一些火災隱患的成因進行了分析,提出了整改措施,以防止火災的再次發生。

關鍵詞 重大 火災隱患 成因 整改措施 1.前 言

近年來,隨著經濟建設的迅速發展,人民生活水平的不斷提高,用火、用電、用油、用氣大量增加,新技術、新工藝、新產品、新裝飾材料的不斷開發應用,特別是城市規模的擴大、城市人口的急劇增加、各類建筑物的大量竣工和投入使用,加之我國正處于社會結構的急劇變化、新舊體制并存交替的社會轉型時期,各種矛盾應運而生,大大增加了火災的危險性。而重大火災隱患是防火工作的核心問題、根本問題,也是要解決的主要矛盾之一,是防火工作整治的重中之重。查處和整改重大火災隱患的重要性及緊迫性不言而喻。2.火災隱患的概念及其含義

火災隱患一般是指違反消防法律、法規,有可能造成火災危害的隱藏的禍患。但我認為這樣定義更科學——些:火災隱患,是指潛在的有可能引起火災事故的或能直接影響火災撲救和人員疏散的?·切不安全因素。這一概念從內涵上揭示了火災隱患懂得本質和特征,其含義包括以下三點:

2.1增加了發生火災的危險性。如違反規定用火、用電、用氣、明火作業等。2.2一旦發生火災,會增加對人身、財產的危害。如建筑物內部裝修、裝飾違反規定使用易燃材料等;建筑物的安全出口、疏散通道堵塞。2.3一旦導致火災會嚴重影響滅火救援行動。如缺少消防水源,消防車道堵塞,消火栓、水泵結合器、消防電梯等不能使用或者不能正常運行等。

火災隱患絕大部分是因為違反消防法規和消防技術標準造成的。所以,確定一個不安全因素是否是火災隱患,不僅要在消防法律法規上有依據,而且還應在消防技術上有標準,應當根據實際情況,全面細致地檢查,實事求是地分析確定,并注意區分一般工作問題和火災隱患的界限。消防工作中存在的問題

包括的范圍很廣,一般是指思想上、組織上,制度上、措施上和包括火災隱患在內的所有影響消防工作的問題,火災隱患只是直接造成火災和火災危害的那部分問題。3.重大火災隱患存在的原因 3.1領導消防安全意識淡薄,對重大火災隱患的危險性認識不足、重視不夠,片面追求經濟效益,忽視消防安全工作。對消防監督部門發出的隱患整改通知書,能拖則拖,敷衍了事,導致養患成災。我們在一次檢查時,一個企業的領導竟然說防火安全工作是消防部門的事,企業不用管,總認為單位多少年沒有發生火災,更不可能有什么火災隱患,發生火災的企業也只是少數。企業領導對防火工作存在麻痹和僥幸心理,這是最大的隱患。3.2由于社會主義市場經濟體制的逐步建立形成,一些企業實行承包,租賃經營,產權與使用權分離,在消防安全工作方面職責不清、責任不明、互相推諉,導致措施不落實、消防安全管理工作出現空白。其次,近幾年來,個體、私營、家庭作坊式企業以及個人租賃經營的歌廳、舞廳、游戲廳、網吧等大量涌現,其中不少是因陋就簡,土法上馬,不具備起碼的消防安全條件。有些冒險非法生產經營,增加了火災危險性,加大了火災荷載。3.3大型集貿市場、商場、購物廣場在消防設施建設上投入不足,消防基礎設施差,缺少消防水源,隨意亂搭亂建,占用消防通道現象比較嚴重。很多市場都是由一個小小的零售市場逐步擴容成為大市場,但是由于原來沒有考慮市場再發展,在消防投入上、硬件設施上沒有進行必要的規劃,留下諸多先天性火災隱患,屢經治理還是達不到防火要求。一旦發生火災,后果不堪設想。3.4新建、改建、擴建工程項目,不報經消防部門審核同意,擅自動工、盲目裝修、隨意改變建筑結構,大量使用可燃材料,隨意安裝電器設備和敷設電氣線路,留下“先天性”火災隱患。還有一些單位為了趕工期,邊設計、邊施工、邊審批,投入使用前,未經公安消防機構驗收或驗收不合格,擅自使用,留下

了隱患。個別消防監督機構對驗收不合格的工程,明知其使用也不聞不問,不督促其限期整改,使隱患繼續存在。有些擅自變更消防設計或隨意取消消防設施,一旦發生火災,將會付出慘重的代價。3.5單位職工消防意識不強,缺乏必備的消防安全知識。有些單位對職工不進行消防安全教育,不組織必要的消防安全培訓。前不久,我們在防火檢查時,詢問某商場營業員,讓其講解使用滅火器,這個營業員既不會講解、又不會使用。其次,對火源、電源、氣源管理不嚴,亂拉亂接電線,超負荷用電現象普遍存在。還有一些單位依賴保險,總認為單位參加了保險,就進了“保險箱”,對火災隱患熟視無睹。3.6企業經營管理不善,經濟效益差,對存在重大火災隱患無法從資金上得到有效的保障,久而久之,形成惡性循環,使許多隱患久拖不改。有些屬歷史遺留的先天性重大火災隱患,存在問題較多,與現行規范差距較大,整改非常困難,有些已無法整改。3.7由于社會環境的影響,一些上級領導寫條子、打電話、托熟人,為存在重大火災隱患的單位說情;有些領導甚至就是存在重大火災隱患單位的靠山和保護傘;有些停產、停業對社會和經濟有影響的重大火災隱患,報到當地政府后,或無回音或僅作原則性批示,沒有表明態度,使公安消防機構工作被動;有些重大火災隱患的處置需要強制執行時,報人民法院后,法院以各種理由拒絕受理,使處罰無法進行,失去了公安消防機構執法的威嚴。有些政府領導和公安消防監督機構怕停產、停業后,工人下崗增加社會不安定因素,顧慮較多,所以下不了決心進行強有力的處罰。3.8個別消防監督人員政治、業務素質不高,經不住各種利益的誘惑,對火災隱患睜一只眼、閉一只眼,有些監督人員執法不嚴、處罰不力,甚至袒護隱患單位,使火災隱患遲遲得不到整改。4.幾點對重大火災隱患整改的措施及對策 4.1切實加強領導,提高各級領導對整改火災隱患重要性認識。要以對黨和人民高度負責的精神,充分認識整改火災隱患對于維護改革、發展、穩定大局的重要意義,充分認識整改火災隱患是最大限度維護人民群眾的切身利益,踐行“執法為民”思想的具體體現。定期分析研究本地區,本行業,本單位消防工作形勢。在各級黨委政府的領導下,以落實消防安全責任制為重點,以整改火災隱患為目標,研究制定本地區、本部門、本單位重大火災隱患整改措施和方案,明確分工,落實時限,責任到人,確保把隱患整改工作落到實處。4.2實行重大火災隱患和整改工作由有關行政首長或法人代表負責的責任制度。整改重大火災隱患要貫徹“誰主管、誰負責”的原則,遵循企業單位內部“安全自查、隱患自除、責任自負”的指導思想。機關、團體、企業、事業單位內部存在的重大火災隱患,由其行政首長或法人代表負責整改。其中危害特別大、投資特別大、涉及范圍大、單位確實無力整改的,應專題報告當地人民政府,采取得力措施加以整改,特別是在資金來源方面應在當地政府的支持下,靈活采用合法的市場操作手段盤活和籌集資金,如轉變服務功能、招商引資、股份拍賣、資產抵押貸款等方式。責令停產停業,對經濟和社會生活影響較大的重大火災隱患,報請當地人民政府依法決定的,人民政府要盡快作出明確的答復。并與公安消防機構簽訂整改工作責任書,明確規定整改期限,措施和責任。對于沒有按期整改,造成嚴重后果的,依法追究有關人員的刑事責任。對拒不接受處罰的應申請人民法院強制執行。必要時還可充分利用人大、政府和行政監察部門等在消除火災隱患中的作用,積極推進政府各有關職能部門依法履行火災隱患整改職責,落實整改責任。4.3嚴格建筑防火審核程序,消滅“先天性隱患”。建筑設計部門、施工單位,審核部門要嚴格按照國家的規范、法規進行設計、施工、審核,對于不符合規 定、規范要求的,堅決不予審批,堅決杜絕“條子”工程和“人情”工程。其次,對于審核過的建筑工程項目,要加強施工現場監督和工程驗收工作,定期對在建的大、中型工程進行消防安全檢查,及時消除火災隱患,凡不符合消防安全條件的,不得通過驗收,不得投入使用或營業,對于強行投入使用的需要采取強硬的措施要求限期整改,并按規定程序和要求予以處罰,從建筑防火審核上杜絕“先天性隱患”的存在。4.4加大消防監督力度。公安消防機構對檢查發現的重大火災隱患要實行立銷案制度。要堅決抵制隱患整改工作中說情風、關系網的影響,依照法律、法規和有關規定該罰款的罰款,堅決依法處罰;該停產、停業的,堅決依法責令其停產、停業整改,并建立健全監督整改工作檔案,為徹底整改火災隱患作好基礎工作。4.5加強對重大火災隱患整改工作的輿論監督。一方面對存在重大火災隱患久拖不改的單位實施公示,由新聞宣傳媒體公開披露曝光,加強對隱患形成和久拖不改的原因深度分析報道,對整改工作情況進行全過程追蹤報道;營造強大的輿論攻勢,以此促進重大火災隱患的整改工作。另一方面,對有關單位和政府下力氣多方籌措資金、采取多種措施消除重大隱患的先進工作經驗進行大張旗鼓的宣傳報道,使各級政府領導和隱患單位深刻認識消除隱患的法定職責和工作緊迫性。4.6國家或地方標準的頒布,應按有關法律規定從實施日期起執行,不能要求原有工程或場所符合現行技術標準,而給消防監督機構的行政執法工作造成被動局面,給重大火災隱患的整改帶來因難。4.7應提高政府和有關部門組織的大型綜合檢查的實效性,堅決摒棄大轟大擁式的形式主義的檢查,讓基層和監督人員有足夠的時間和精力幫助督促單位對重大隱患進行整改。消防監督機構要對重大火災隱患逐一進行排查,適時組織一篇四:重大火災隱患整改中的難點問題及相關對策

隨著我區經濟和社會的迅猛發展,各地的城余化水平不斷提高,城市規模日益擴大,超高、超大的建筑物和地下商業場所越來越多,與之相關聯的不安全問題隨之增多,特別是重大火災隱患的問題越來越突出,已引起了政府和有關部門的高度關注。2003年6月全區消防工作會議上通報了49個重大火災隱患場所,涉及賓館飯店、高層寫字樓、商場市場、醫院、禮堂、公共娛樂場所、港口碼頭、旅游景區、勞動密集型生產企業、儲存燃氣油品的易燃易爆場所等各行各業,各地各部門都十分重視,加大了督促整改的力度。然而在年底驗收時,這些場所僅有16個場所整改合格,整改合格率為32.7%,尚有33個場所未整改完畢。為什么整改難度如此之大,作為政府和相關職能部門,如何才能有效督促隱患單位落實整改,保障本地區的安全,作為隱患單位,如何才能盡快摘掉重大隱患的帽子,恢復正常的生產和營業,這是一個已擺在我們面前又急需要解決的問題。

一、重大火災隱患整改過程中的主要難點

阻礙重大隱患整改的因素很多,在每個隱患單位場所的具體情況都不相同,但歸納分析,可以發現難在以下幾個方面:

(一)資金不足是制約隱患整改的客觀因素。從重大火災隱患的具體內容來看,大多是缺乏火災自動報警系統、白動噴水滅火系統、防排煙系統等自動消防設施或安全出口、疏散樓梯數量不足等,上面提到的49個全區重大隱患中有41個是這種情況,占83.7%。這類隱患整改需要投入的資金較多,動輒需要幾十萬、上百萬元。可以說,有相當部分企業是難以一次性拿出這么多現金的,特別是那些處于由計劃經濟向市場經濟體制轉軌階段的隱患單位,很多面臨著關、停、并、轉或經濟滑

坡,下崗職工增多、內外包袱日趨加大、而生產規模越來越小、產品滯銷、成品積壓,造成資金周轉困難,有的甚至連職工的基本生活費都無法保證。就此情形,雖然想整改火災隱患,而在經濟上確無力承受,因此導致大量火災隱患得不到及時整改。

(二)安全意識淡薄是隱患久拖不改的重要因素。由于市場競爭激烈,一些企業主唯眼前利益至上,沒有把消防安全與經濟效益發展放在同等位置上,像抓經濟效益那樣抓好安全工作,對火災隱患心存僥幸,思想麻痹,甚至漠不關心、聽之任之,雖然具備整改隱患的條件,但也不愿加大投入,干脆以缺乏資金等種種理由為借口,推脫搪塞,以致整改工作措施不得力,整改期限一再拖延,有的還釀成了嚴重后果。2003年10月19日,被列為全區49個重大火災隱患之一的荔浦縣工貿市場正是由于這種情況發生了重大火災,造成直接財產損失90多萬元,受災個體工商戶520家,教訓十分深刻。

(三)隱患單位自身缺乏必要的整改能力。重大火災隱患的整改是一個復雜的系統工程,既要考慮到安全,又要考慮到生產;既要考慮到可靠,又要考慮到經濟;既要考慮到人的因素,又要考慮到物的因素;既要考慮到眼前工作,又要考慮到長遠規劃;既要考慮到迅速徹底,又要考慮到企業的實力等。由于一些隱患單位自身缺乏專業的消防管理人員,而這些要求對他們來說確是又難以達到,因此影響整改工作進程就在所難免了。

(四)隱患場所產權和使用權分散,整改責任不明確?,F在許多大規模的商業場所、集貿市場、大型建筑物不再歸屬一個單位專有,而是按照攤位、鋪面、樓層等劃分區域,進行產權出賣、使用權出租、轉讓等,其消防設施卻是所有產權人共有,委托物業公司管理。這些場所一旦因先天不足或管理不善出現重大火災隱患時,便會因各產權人、承租人、物業管理人等各方利益難以平衡而相互扯皮,整改資金、整改責任人難以落實,整改難度相當大。

(五)規劃選址和建筑結構的先天不足阻礙火災隱患順利

整改。現存的重大火災隱患場所大多是在選址階段未作長遠規劃,或在建設施工前未經建筑工程消防審核,或在建設過程中,擅自改變消防設計、降低消防標準,又或是建成后擅自變更使用‘性質的,甚至還有的就是現有建筑結構及內部設施不符合現行規范或大量使用易燃可燃材料違章裝修等等,這些都使得建筑本身存在著先天不足,如:與相鄰建筑物之間的防火間距不足、建筑內部防火分區過大、疏散樓梯數量不足等隱患,整改起來難度極大,有些則根本無法整改。

(六)就業問題的壓力影響到重大隱患的整改。許多重大隱患場所的整改需要停業整頓,甚至要徹底的拆除或改變其使用性質,這就會帶來這些場所從業人員下一步就業的問題,處理得不好還會成為影響社會穩定的因素。這也是造成重大火災隱患整改工作久拖不決的重要因素。

上述這6處難點中,前三個是最常見的,而后三個卻是解決難度較大的。

二、重大火災隱患的整改措施和對策

通過以上分析,我們可以發現這樣一個現象:單位是否存在重大火災隱患往往是在技術上用國家建筑設計防火規范作為衡量的標準,通過行政部門的行政行為來確定的,但在重大火災隱患的整改工作中,起阻礙作用的因素卻不限于技術和行政的問題,更多時候是經濟上、意識上和實施步驟上的問題。也就是說,在整改重大火災隱患過程中,要抓住主要矛盾,綜合運用行政的、技術的、經濟的、思想教育的等方方面面的手段,促使重大火災隱患得到徹底整改。具體說來,應從以下幾方面著手:

(一)加強政月和相關部門的協調,建立聯臺督力機制。重大火災隱患關系到布繪的穩定問題和經濟能否持續、健康發展的問題,因此要在當地政府的領導下,由公安、工商、文化、建設、教育、衛生、旅游和安全生產監督管理等部門協調一致,已形成整治重大火災隱患的職臺督辦機制,監督指導隱患牟位按期、保質、保量地完成火災隱患整忍妊務,其優勢體王貝在以下幾方面(即該機制應具備的功能):一是可以通過宣傳教育和增訓,提高單位和公民的消防意識,加強輿論監督,促使單位和公民自覺遵守消防法規,自覺加大消防方面的投入;二是可以通過各種行政約束和警示對隱患單位形成督辦合力,如對于存在重大隱患久拖不改的賓館飯店,可由公安消防部門實施行政處罰,工商、文化部門限制其證照的年審,旅游部門限制其星級評定等,共同促使其盡快行動,整改隱患;三是可以為隱患單位解決難題提供幫助和指導,如由建設規劃部門協調解決與相鄰建筑物防火間距不足的問題,對一些困難國有企業,可以在政府領導下結合企業拍賣、改制等時書l-并解決隱患問題,或幫助籌集資金;四是可以起到聯合執法、共同關停取締重大火災隱患場所的作用,即對于一些無法通過補救措施進行整改、確需關?;蚋淖兤涫褂眯再|的重大火災隱患場所,可以在政府協調下,各職能部門耳抬執法,盡快予以處理,徹底根除火災隱患,并妥善安置好下崗職工等棘手問題。許多隱患單位的整改實踐也證明,政府和相關部門的合力和協調機制是解決整改重大隱患問題布之有效的手段。

(二)從隱患單位自身來說,要加強《消防法》、《安全生產法》和《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》的貫徹落實。結合重大隱患整改過程中的難點問題來說,就是:一要建立健全消防安全責任制,真正樹立消防責任主體意識,對本單位的消防工作進行統籌安排,制定消防工作計劃,逐步加大消防投入,整改火災隱患,實現“消防安全自查,火災隱患自改,法律責任自負“;二要在員工中組織開展消防知識、消防技能的宣傳教育和培訓,提高消防管理水平和整治火災隱患的能力;三要完善消防管理制度,規范各項消防管理活動,如:在新建、改建、擴建建筑工程或進行內部裝修前要將消防設計報送公安消防部門審核,并嚴格按消防設計圖紙施工,杜絕先天性火災隱患在實行承包、租賃等活動時,要首先在合同中明確各方當事人的消防安全責任,從而避免在整改火災隱患時相互扯皮。

(三)要學習國外先進經驗,加強消防中介組織在整改隱患過程中的作用,并逐步探索消防與保險聯合的機制。鑒于重大火災隱患整改工作的復雜性,對一般隱患單位來講,要靠自身能力完成整改,并使整改效果實現安全與經濟的統一、安全與生產的統一、時間與實力的統一、形式與效果的統一,短時間內是難以做到的。因此要借鑒國外經驗,在隱患整改工作中,引入消防中介組織,例如消防咨詢公司,借助他們的專業工作經驗,為隱患單位的整改工作提供指導服務。同時,還要探索消防與保險行業合作的可能性,通過努力使保險公司成為投保單位的“非政府部門的消防監督員”,促進隱患單位對隱患整改的積極性。

(四)要把握重大火災隱患整改幾個基本要求:

抓住主要矛盾,選擇最佳方案。隱患,就是一種矛盾,主要隱患就是主要矛盾,只要把握住了主要隱患,就起到了綱舉目張的作用,其他隱患會迎刃而解。操作中,要分析影響火災隱患整改的各種因素和條件,制定出幾種整改方案,經反復研究論證,選擇最經濟、最快捷的方案,避免顧此失彼而造成新的火災隱患。篇五:重大火災隱患整改過程中的問題及解決對策

重大火災隱患整改過程中的問題及解決對策 當前,社會經濟迅猛發展,各類火災隱患也大量涌現。近幾年來重特大惡性火災事故在一些地區的相繼發生,給國家和人民生命財產安全造成了重大損失,也產生了不良的社會政治影響。因此,作為消防部門如何能夠做到依據充分、界定準確、監督嚴格,做好重大火災隱患整改工作,已經成為我們必須認真研究、解決的一項迫切任務。由于重大火災隱患涉及政治、經濟、法律、技術等多個方面,涵蓋制度建設、責任體系、資金保障等多個層面,因而成為消防工作中一個十分棘手的問題。筆者結合工作實際情況,對重大火災隱患整改過程中存在的問題、原因及解決對策,做如下分析。

一、重大火災隱患整改過程中的常見問題

一是安全意識淡薄。特別是一些單位的領導者,消防安全意識十分淡薄,對消防工作沒有給予足夠重視,認識不到位,措施不得力,心存僥幸,思想麻痹,沒有把消防安全與經濟發展放在同等位置上,像抓經濟建設那樣抓好安全工作。思想觀念跟不上去,自然就忽視了內部自身的消防安全管理,對火災隱患漠不關心或聽之任之,對整改要求置之不理甚至公然對抗。有很多單位具備整改條件,但是也不想把資金投到隱患整改上,認為那是在浪費,花大筆的錢卻看不到什么效益,把經濟利益看得高于一切,置消防安全于不顧。有些單位則干

脆以缺乏資金為借口,推脫搪塞,得過且過。上述問題的存在,直接導致了大量重大火災隱患久拖不改。

二是權責關系模糊?,F在許多大規模的商業場所、集貿市場、大型建筑物不再歸屬一個單位專有,而是按照攤位、鋪面、樓層等劃分區域,進行產權出賣、使用權出租、轉讓等,其消防設施卻是所有產權人共有,委托物業公司管理。這些場所一旦因先天不足或管理不善出現重大火災隱患時,便會因各產權人、承租人、物業管理人等各方利益難以平衡而相互扯皮,整改資金、整改責任人難以落實,整改難度相當大。

三是資金投入短缺。越來越多的重大火災隱患單位能夠認識到火災隱患及火災事故對生產、生活造成的嚴重危害,主觀上也并非不想整改或者推托不改,而是確實受現有經濟條件的制約而無力整改。有的單位下崗職工明顯增多,內外包袱日趨加大,造成資金周轉困難,有的甚至連職工的基本生活費都無法保證,因此導致大量火災隱患得不到及時整改。四是制度約束乏力。現行消防法律法規的一些條文在內容上存在一定問題,不適應現時消防監督執法實踐的需要。如《消防監督檢查規定》第二十八條規定,對當事人逾期不履行消防行政處罰決定的,公安消防機構可以依法采取措施、申請當地人民法院強制執行。而許多實際情況是,一些申請法院強制執行的案件,法院有的根本就不予受理,有的勉強受理后不給予執行,有的執行時不徹底,還有的甚至

以向公安消防機構索要企業賬號為受理條件。再如對拒絕執行公安消防機構處罰決定的,消防部門應依據《治安管理處罰法》關于“拒絕、阻礙國家工作人員依法執行職務,未使用暴力、威脅方法的,處十五日以下拘留、二百元以下罰款或者警告”的規定,提請公安機關對當事人予以拘留處罰時,有的公安機關法制部門認為《治安管理處罰法》中對消防問題有專條規定,其他條款不適用于消防問題;有的還認為消防處罰不是“國家工作人員依法執行職務”,因而不批準執行拘留。

五是合力尚未形成。目前一些政府職能部門把法定的消防安全職責看成消防部門一家的事,重行業管理,輕消防安全;重審核發證,輕證后監管,甚至以“消防安全,關口前移”為借口,把本該屬于本部門審批的事項推到公安消防部門,造成消防部門不堪負重。有的政府職能部門和單位對消防部門通報本行業存在的重大火災隱患,不采取必要的行政措施,不積極督促整改,睜眼看經濟效益,閉眼管消防安全,火災隱患整改不了了之。

二、產生重大火災隱患的常見原因

一是歷史遺留原因。即消防技術規范(包括各種專業技術規范)及《消防法》頒布實施前形成的重大隱患。由于消防法制不健全,消防技術規范不完善,建筑工程在建設過程中無章可循或有章不循,大量使用易燃可燃材料裝修等,使建筑抵御火災的能力先天不足。其主

要問題是,平面布局不合理,建筑耐火等級低,生產工藝及消防設施等方面不符合現行《規范》的要求。

二是行政決策原因。個別地方政府及行業主管部門決策失誤,在城市建設中未將消防安全列入統一規劃,造成部分重大火災隱患的遺留。個別行政領導消防安全意識淡薄,對重大火災隱患的危險性認識不足、重視不夠、片面追求經濟效益,忽視消防安全工作,存在行政干預消防執法的現象,如為提升招商引資的競爭力,強行干預,致使出現“先上車,后補票”甚至“只上車,不補票”的現象,個別新建、改建、擴建工程項目,未經消防審驗就施工并使用,埋下“先天性”消防安全隱患。三是單位自身疏于管理的原因。有些建設單位的建筑工程通過消防審核、驗收投入使用后,在日常使用中往往失于管理、維護和保養,導致消防設施損壞后不能及時得到維修,有的甚至在出現故障后關閉消防設施,使花費巨大資金設置的消防設施起不到應有的作用,留下了消防安全隱患。

四是監管部門監管不到位的原因。個別消防監督人員政治、業務素質不高,責任心不強,精力外移,有些經不住各種利益的誘惑,對火災隱患睜一只眼、閉一只眼。有些監督人員執法不嚴、處罰不力,甚至袒護隱患單位,使火災隱患遲遲得不到整改。有些人員交流快,只顧眼前,存在短期行為,對重大隱患能拖則拖,能推則推,致使隱患長期存在。

三、重大火災隱患整改對策

一是完善制度建設。修改、完善《消防法》有關處罰條款,加大處罰力度,增加強制措施,以法的形式賦予消防機構強制執行權,用法的威嚴提高消防機構的執法威信,也直接以法的手段震懾拒不整改重大火災隱患的行政相對人。如可在《消防法》中增設條款,規定公安消防機構對責令停產停業、停止使用或停止施工的處罰拒不執行的,由公安消防機構予以查封、扣押等。

二是緊緊依靠各級政府的堅強領導。這是做好監督整改工作的關鍵。各級公安消防機構應當積極為政府當好參謀,緊緊依靠政府的堅強領導,努力贏得他們的大力支持,并針對隱患整改工作適時作出安排和部署,科學、規范地制定相關政策和規定,督促各部門、各單位按期、保質、保量地完成火災隱患整改任務。三是拓寬資金籌集渠道。必須將拓寬資金來源渠道,積極落實隱患整改資金作為整治重大火災隱患的重要手段。整改火災隱患的資金投入是一項隱性投資,無任何經濟效益可言,造成一些需要大額投入和經濟效益較差單位的火災隱患長期得不到解決。因此必須在遵循市場經濟規律的基礎上,采取法律、行政等多種手段,通過政府投入、社會集資、單位自籌、銀行貸款等多種方式解決資金問題。

第三篇:重大火災隱患整改報告

重大火災隱患整改報告

關于重大安全隱患整改情況的報告

安慶市建筑管理處:

*月*日貴處對懷寧新城建筑工程有限責任公司承建的,我公司監理的迎賓小區(南苑)

11#-13#樓工程進行了檢查,查出存在安全隱患,并下發了《重大安全隱患停工整改通知書》。

事后,我們予以高度重視,開展了以下工作:

*月*日下午,按貴處《重大安全隱患停工整改通知書》要求,匯報建設單位,向施工

單位下發了停工通知。

*月*日上午,和施工單位項目監理一起,組織有關人員對施工現場進行了全面檢查。

*月*日上午安全檢查結束后,在工地召開了安全隱患整改布置會,對要求整改的內容,責任到人,進行了逐項落實:

1、施工現場管理混亂,項目經理不在崗,工地部分工作人員未佩戴安全帽:

整改要求:停工期間,組織人員對工地進行一次全面清理。新城建司后續施工必須保證

和主體結構施工時一樣,項目經理每天到現場。施工單位安全員對現場施工人員進行一次節

后復工安全教育,重點對施工現場個人防護提出檢查考核要求,此項工作必須在*月*日下

班前完成。

2、在未竣工的建筑物內設員工宿舍;用銅絲代替保險絲;

整改要求:施工單位必須解決租房難的問題,*月*日下班前建筑物內員工必須全部搬

出,開工、插座全部拆除。

3、施工現場臨時用電未做到三級配電兩級保護,電線亂拉亂接現象嚴重:

整改要求:由施工單位項目經理組織一次專項檢查,通知監理單位電氣監理工程師參加。

不用的機械設備電源線全部拆除。現場制定臨時用電三級配電兩級保護的完善方案,立即落

實整改。對現場臨時用電電源進行規范整理。

4、龍門架未經檢測擅自使用,操作人員無證操作;

整改要求:立即停用。施工單位必須派專人辦理報驗事宜,盡快完善有關準用手續。12

#樓必須重新聘用有證操作人員。

5、接料平臺無安全門、無兩側防護、站人板搭設不符合規范要求且與腳手架相連;

整改要求:由施工單位項目經理負責,按規范要求整改。我們將按貴處的時間要求,督

促施工單位,盡快完成整改項目并做好檢查驗收工作。后續施工中,我們將努力克服自身缺

點,嚴格執行有關法律法規和規范的規定,督促施工單位不斷強化現場安全管理工作。請貴

處多檢查督促并予以指導。

安慶市營造建設監理有限責任公司20**年

*月*日篇二:關于重大火災隱患整改情況報告

關于重大火災隱患整改情況報告

鳳凰縣公安消防大隊:

20**年*月*日你大隊對我單位填發了重大火災隱患整改通知書》(文號:

20**第0002號),責令我單位于20**年*月*日前整正完畢。現將我單位收到該通知后的整改情況報告如下:

1.重視程度。會所針對此事開會研究情況,對員工的消

防安全教育情況。

2.隱患的整改情況。整改通知書中指出的問題逐條填寫。

與消防工程公司聯系整改.3.長效管理措施。修訂完善了哪些消防管理制度,定期

開展消防演練等。落實日常檢查制度,發現隱患及時消除。加強本單位的“四個能力”

建設。

4、懇請對我單位的隱患整改情況進行復查。

承諾單位:萬紫千紅會所負責人:

20**18篇三:淺析重大火災隱患的成因及整改措施

淺析重大火災隱患的成因及整改措施

趙德杰

摘要火災隱患整改是重點單位消防安全管理的一項基本內容,是保障單位消

防安全的一項重要措施。隨著社會和經濟的不斷向前發展,建筑物不斷增多,火災隱患也隨之增多,為了預防火災危害,維護公共和公民安全,保障社會主義現代化建設的順利進行,本文針對一些火災隱患的成因進行了分析,提出了整改措施,以防止火災的再次發生。

關鍵詞重大火災隱患成因整改措施

1.前言

近年來,隨著經濟建設的迅速發展,人民生活水平的不斷提高,用火、用電、用油、用氣大量增加,新技術、新工藝、新產品、新裝飾材料的不斷開發應用,特別是城市規模的擴大、城市人口的急劇增加、各類建筑物的大量竣工和投入使用,加之我國正處于社會結構的急劇變化、新舊體制并存交替的社會轉型時期,各種矛盾應運而生,大大增加了火災的危險性。而重大火災隱患是防火工作的核心問題、根本問題,也是要解決的主要矛盾之一,是防火工作整治的重中之重。查處和整改重大火災隱患的重要性及緊迫性不言而喻。

2.火災隱患的概念及其含義

火災隱患一般是指違反消防法律、法規,有可能造成火災危害的隱藏的禍患。但我認為這樣定義更科學——些:火災隱患,是指潛在的有可能引起火災事故的或能直接影響火災撲救和人員疏散的?·切不安全因素。這一概念從內涵上揭示了火災隱患懂得本質和特征,其含義包括以下三點:

2.1增加了發生火災的危險性。如違反規定用火、用電、用氣、明火作業等。

2.2一旦發生火災,會增加對人身、財產的危害。如建筑物內部裝修、裝飾違反規定使用易燃材料等;建筑物的安全出口、疏散通道堵塞。

2.3一旦導致火災會嚴重影響滅火救援行動。如缺少消防水源,消防車道堵塞,消火栓、水泵結合器、消防電梯等不能使用或者不能正常運行等。

火災隱患絕大部分是因為違反消防法規和消防技術標準造成的。所以,確定一個不安全因素是否是火災隱患,不僅要在消防法律法規上有依據,而且還應在消防技術上有標準,應當根據實際情況,全面細致地檢查,實事求是地分析確定,并注意區分一般工作問題和火災隱患的界限。消防工作中存在的問題

包括的范圍很廣,一般是指思想上、組織上,制度上、措施上和包括火災隱患在內的所有影響消防工作的問題,火災隱患只是直接造成火災和火災危害的那部分問題。

3.重大火災隱患存在的原因

3.1領導消防安全意識淡薄,對重大火災隱患的危險性認識不足、重視不夠,片面追求經濟效益,忽視消防安全工作。對消防監督部門發出的隱患整改通知書,能拖則拖,敷衍了事,導致養患成災。我們在一次檢查時,一個企業的領導竟然說防火安全工作是消防部門的事,企業不用管,總認為單位多少年沒有發生火災,更不可能有什么火災隱患,發生火災的企業也只是少數。企業領導對防火工作存在麻痹和僥幸心理,這是最大的隱患。

3.2由于社會主義市場經濟體制的逐步建立形成,一些企業實行承包,租賃經營,產權與使用權分離,在消防安全工作方面職責不清、責任不明、互相推諉,導致措施不落實、消防安全管理工作出現空白。其次,近幾年來,個體、私營、家庭作坊式企業以及個人租賃經營的歌廳、舞廳、游戲廳、網吧等大量涌現,其中不少是因陋就簡,土法上馬,不具備起碼的消防安全條件。有些冒險非法生產經營,增加了火災危險性,加大了火災荷載。

3.3大型集貿市場、商場、購物廣場在消防設施建設上投入不足,消防基礎設施差,缺

少消防水源,隨意亂搭亂建,占用消防通道現象比較嚴重。很多市場都是由一個小小的零售市場逐步擴容成為大市場,但是由于原來沒有考慮市場再發展,在消防投入上、硬件設施上沒有進行必要的規劃,留下諸多先天性火災隱患,屢經治理還是達不到防火要求。一旦發生火災,后果不堪設想。

3.4新建、改建、擴建工程項目,不報經消防部門審核同意,擅自動工、盲目裝修、隨意改變建筑結構,大量使用可燃材料,隨意安裝電器設備和敷設電氣線路,留下“先天性”火災隱患。還有一些單位為了趕工期,邊設計、邊施工、邊審批,投入使用前,未經公安消防機構驗收或驗收不合格,擅自使用,留下

了隱患。個別消防監督機構對驗收不合格的工程,明知其使用也不聞不問,不督促其限期整改,使隱患繼續存在。有些擅自變更消防設計或隨意取消消防設施,一旦發生火災,將會付出慘重的代價。

3.5單位職工消防意識不強,缺乏必備的消防安全知識。有些單位對職工不進行消防安全教育,不組織必要的消防安全培訓。前不久,我們在防火檢查時,詢問某商場營業員,讓其講解使用滅火器,這個營業員既不會講解、又不會使用。其次,對火源、電源、氣源管理不嚴,亂拉亂接電線,超負荷用電現象普遍存在。還有一些單位依賴保險,總認為單位參加了保險,就進了“保險箱”,對火災隱患熟視無睹。

3.6企業經營管理不善,經濟效益差,對存在重大火災隱患無法從資金上得到有效的保障,久而久之,形成惡性循環,使許多隱患久拖不改。有些屬歷史遺留的先天性重大火災隱患,存在問題較多,與現行規范差距較大,整改非常困難,有些已無法整改。

3.7由于社會環境的影響,一些上級領導寫條子、打電話、托熟人,為存在重大火災隱患的單位說情;有些領導甚至就是存在重大火災隱患單位的靠山和保護傘;有些停產、停業對社會和經濟有影響的重大火災隱患,報到當地政府后,或無回音或僅作原則性批示,沒有表明態度,使公安消防機構工作被動;有些重大火災隱患的處置需要強制執行時,報人民法院后,法院以各種理由拒絕受理,使處罰無法進行,失去了公安消防機構執法的威嚴。有些政府領導和公安消防監督機構怕停產、停業后,工人下崗增加社會不安定因素,顧慮較多,所以下不了決心進行強有力的處罰。

3.8個別消防監督人員政治、業務素質不高,經不住各種利益的誘惑,對火災隱患睜一只眼、閉一只眼,有些監督人員執法不嚴、處罰不力,甚至袒護隱患單位,使火災隱患遲遲得不到整改。

4.幾點對重大火災隱患整改的措施及對策

4.1切實加強領導,提高各級領導對整改火災隱患重要性認識。要以對黨和人民高度負責的精神,充分認識整改火災隱患對于維護改革、發展、穩定大局的重要意義,充分認識整改火災隱患是最大限度維護人民群眾的切身利益,踐行“執法為民”思想的具體體現。定期分析研究本地區,本行業,本單位消防工作形勢。在各級黨委政府的領導下,以落實消防安全責任制為重點,以整改火災隱患為目標,研究制定本地區、本部門、本單位重大火災隱患整改措施和方案,明確分工,落實時限,責任到人,確保把隱患整改工作落到實處。

4.2實行重大火災隱患和整改工作由有關行政首長或法人代表負責的責任制度。整改重大火災隱患要貫徹“誰主管、誰負責”的原則,遵循企業單位內部“安全自查、隱患自除、責任自負”的指導思想。機關、團體、企業、事業單位內部存在的重大火災隱患,由其行政首長或法人代表負責整改。其中危害特別大、投資特別大、涉及范圍大、單位確實無力整改的,應專題報告當地人民政府,采取得力措施加以整改,特別是在資金來源方面應在當地政府的支持下,靈活采用合法的市場操作手段盤活和籌集資金,如轉變服務功能、招商引資、股份拍賣、資產抵押貸款等方式。責令停產停業,對經濟和社會生活影響較大的重大火災隱患,報請當地人民政府依法決定的,人民政府要盡快作出明確的答復。并與公安消防機構簽

訂整改工作責任書,明確規定整改期限,措施和責任。對于沒有按期整改,造成嚴重后果的,依法追究有關人員的刑事責任。對拒不接受處罰的應申請人民法院強制執行。必要時還可充分利用人大、政府和行政監察部門等在消除火災隱患中的作用,積極推進政府各有關職能部門依法履行火災隱患整改職責,落實整改責任。

4.3嚴格建筑防火審核程序,消滅“先天性隱患”。建筑設計部門、施工單位,審核部門要嚴格按照國家的規范、法規進行設計、施工、審核,對于不符合規

定、規范要求的,堅決不予審批,堅決杜絕“條子”工程和“人情”工程。其次,對于審核過的建筑工程項目,要加強施工現場監督和工程驗收工作,定期對在建的大、中型工程進行消防安全檢查,及時消除火災隱患,凡不符合消防安全條件的,不得通過驗收,不得投入使用或營業,對于強行投入使用的需要采取強硬的措施要求限期整改,并按規定程序和要求予以處罰,從建筑防火審核上杜絕“先天性隱患”的存在。

4.4加大消防監督力度。公安消防機構對檢查發現的重大火災隱患要實行立銷案制度。要堅決抵制隱患整改工作中說情風、關系網的影響,依照法律、法規和有關規定該罰款的罰款,堅決依法處罰;該停產、停業的,堅決依法責令其停產、停業整改,并建立健全監督整改工作檔案,為徹底整改火災隱患作好基礎工作。

4.5加強對重大火災隱患整改工作的輿論監督。一方面對存在重大火災隱患久拖不改的單位實施公示,由新聞宣傳媒體公開披露曝光,加強對隱患形成和久拖不改的原因深度分析報道,對整改工作情況進行全過程追蹤報道;營造強大的輿論攻勢,以此促進重大火災隱患的整改工作。另一方面,對有關單位和政府下力氣多方籌措資金、采取多種措施消除重大隱患的先進工作經驗進行大張旗鼓的宣傳報道,使各級政府領導和隱患單位深刻認識消除隱患的法定職責和工作緊迫性。

4.6國家或地方標準的頒布,應按有關法律規定從實施日期起執行,不能要求原有工程或場所符合現行技術標準,而給消防監督機構的行政執法工作造成被動局面,給重大火災隱患的整改帶來因難。

4.7應提高政府和有關部門組織的大型綜合檢查的實效性,堅決摒棄大轟大擁式的形式主義的檢查,讓基層和監督人員有足夠的時間和精力幫助督促單位對重大隱患進行整改。消防監督機構要對重大火災隱患逐一進行排查,適時組織一篇四:重大火災隱患整改中的難點問題及相關對策

隨著我區經濟和社會的迅猛發展,各地的城余化水平不斷提高,城市規模日益擴大,超高、超大的建筑物和地下商業場所越來越多,與之相關聯的不安全問題隨之增多,特別是重大火災隱患的問題越來越突出,已引起了政府和有關部門的高度關注。20**年*月全區消防工作會議上通報了***個重大火災隱患場所,涉及賓館飯店、高層寫字樓、商場市場、醫院、禮堂、公共娛樂場所、港口碼頭、旅游景區、勞動密集型生產企業、儲存燃氣油品的易燃易爆場所等各行各業,各地各部門都十分重視,加大了督促整改的力度。然而在年底驗收時,這些場所僅有***個場所整改合格,整改合格率為**.*%,尚有***個場所未整改完畢。為什么整改難度如此之大,作為政府和相關職能部門,如何才能有效督促隱患單位落實整改,保障本地區的安全,作為隱患單位,如何才能盡快摘掉重大隱患的帽子,恢復正常的生產和營業,這是一個已擺在我們面前又急需要解決的問題。

一、重大火災隱患整改過程中的主要難點

阻礙重大隱患整改的因素很多,在每個隱患單位場所的具體情況都不相同,但歸納分析,可以發現難在以下幾個方面:

(一)資金不足是制約隱患整改的客觀因素。從重大火災隱患的具體內容來看,大多是缺乏火災自動報警系統、白動噴水滅火系統、防排煙系統等自動消防設施或安全出口、疏散樓梯數量不足等,上面提到的***個全區重大隱患中有***個是這種情況,占**.*%。這類隱

患整改需要投入的資金較多,動輒需要幾十萬、上百萬元??梢哉f,有相當部分企業是難以一次性拿出這么多現金的,特別是那些處于由計劃經濟向市場經濟體制轉軌階段的隱患單位,很多面臨著關、停、并、轉或經濟滑

坡,下崗職工增多、內外包袱日趨加大、而生產規模越來越小、產品滯銷、成品積壓,造成資金周轉困難,有的甚至連職工的基本生活費都無法保證。就此情形,雖然想整改火災隱患,而在經濟上確無力承受,因此導致大量火災隱患得不到及時整改。

(二)安全意識淡薄是隱患久拖不改的重要因素。由于市場競爭激烈,一些企業主唯眼前利益至上,沒有把消防安全與經濟效益發展放在同等位置上,像抓經濟效益那樣抓好安全工作,對火災隱患心存僥幸,思想麻痹,甚至漠不關心、聽之任之,雖然具備整改隱患的條件,但也不愿加大投入,干脆以缺乏資金等種種理由為借口,推脫搪塞,以致整改工作措施不得力,整改期限一再拖延,有的還釀成了嚴重后果。20**年*月*日,被列為全區***個重大火災隱患之一的荔浦縣工貿市場正是由于這種情況發生了重大火災,造成直接財產損失90多萬元,受災個體工商戶520家,教訓十分深刻。

(三)隱患單位自身缺乏必要的整改能力。重大火災隱患的整改是一個復雜的系統工程,既要考慮到安全,又要考慮到生產;既要考慮到可靠,又要考慮到經濟;既要考慮到人的因素,又要考慮到物的因素;既要考慮到眼前工作,又要考慮到長遠規劃;既要考慮到迅速徹底,又要考慮到企業的實力等。由于一些隱患單位自身缺乏專業的消防管理人員,而這些要求對他們來說確是又難以達到,因此影響整改工作進程就在所難免了。

(四)隱患場所產權和使用權分散,整改責任不明確?,F在許多大規模的商業場所、集貿市場、大型建筑物不再歸屬一個單位專有,而是按照攤位、鋪面、樓層等劃分區域,進行產權出賣、使用權出租、轉讓等,其消防設施卻是所有產權人共有,委托物業公司管理。這些場所一旦因先天不足或管理不善出現重大火災隱患時,便會因各產權人、承租人、物業管理人等各方利益難以平衡而相互扯皮,整改資金、整改責任人難以落實,整改難度相當大。

(五)規劃選址和建筑結構的先天不足阻礙火災隱患順利

整改?,F存的重大火災隱患場所大多是在選址階段未作長遠規劃,或在建設施工前未經建筑工程消防審核,或在建設過程中,擅自改變消防設計、降低消防標準,又或是建成后擅自變更使用‘性質的,甚至還有的就是現有建筑結構及內部設施不符合現行規范或大量使用易燃可燃材料違章裝修等等,這些都使得建筑本身存在著先天不足,如:與相鄰建筑物之間的防火間距不足、建筑內部防火分區過大、疏散樓梯數量不足等隱患,整改起來難度極大,有些則根本無法整改。

(六)就業問題的壓力影響到重大隱患的整改。許多重大隱患場所的整改需要停業整頓,甚至要徹底的拆除或改變其使用性質,這就會帶來這些場所從業人員下一步就業的問題,處理得不好還會成為影響社會穩定的因素。這也是造成重大火災隱患整改工作久拖不決的重要因素。

上述這6處難點中,前三個是最常見的,而后三個卻是解決難度較大的。

二、重大火災隱患的整改措施和對策

通過以上分析,我們可以發現這樣一個現象:單位是否存在重大火災隱患往往是在技術上用國家建筑設計防火規范作為衡量的標準,通過行政部門的行政行為來確定的,但在重大火災隱患的整改工作中,起阻礙作用的因素卻不限于技術和行政的問題,更多時候是經濟上、意識上和實施步驟上的問題。也就是說,在整改重大火災隱患過程中,要抓住主要矛盾,綜合運用行政的、技術的、經濟的、思想教育的等方方面面的手段,促使重大火災隱患得到徹底整改。具體說來,應從以下幾方面著手:

(一)加強政月和相關部門的協調,建立聯臺督力機制。重大火災隱患關系到布繪的穩定問題和經濟能否持續、健康發展的問題,因此要在當地政府的領導下,由公安、工商、文

化、建設、教育、衛生、旅游和安全生產監督管理等部門協調一致,已形成整治重大火災隱患的職臺督辦機制,監督指導隱患牟位按期、保質、保量地完成火災隱患整忍妊務,其優勢體王貝在以下幾方面(即該機制應具備的功能):一是可以通過宣傳教育和增訓,提高單位和公民的消防意識,加強輿論監督,促使單位和公民自覺遵守消防法規,自覺加大消防方面的投入;二是可以通過各種行政約束和警示對隱患單位形成督辦合力,如對于存在重大隱患久拖不改的賓館飯店,可由公安消防部門實施行政處罰,工商、文化部門限制其證照的年審,旅游部門限制其星級評定等,共同促使其盡快行動,整改隱患;三是可以為隱患單位解決難題提供幫助和指導,如由建設規劃部門協調解決與相鄰建筑物防火間距不足的問題,對一些困難國有企業,可以在政府領導下結合企業拍賣、改制等時書l-并解決隱患問題,或幫助籌集資金;四是可以起到聯合執法、共同關停取締重大火災隱患場所的作用,即對于一些無法通過補救措施進行整改、確需關停或改變其使用性質的重大火災隱患場所,可以在政府協調下,各職能部門耳抬執法,盡快予以處理,徹底根除火災隱患,并妥善安置好下崗職工等棘手問題。許多隱患單位的整改實踐也證明,政府和相關部門的合力和協調機制是解決整改重大隱患問題布之有效的手段。

(二)從隱患單位自身來說,要加強《消防法》、《安全生產法》和《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》的貫徹落實。結合重大隱患整改過程中的難點問題來說,就是:一要建立健全消防安全責任制,真正樹立消防責任主體意識,對本單位的消防工作進行統籌安排,制定消防工作計劃,逐步加大消防投入,整改火災隱患,實現“消防安全自查,火災隱患自改,法律責任自負“;二要在員工中組織開展消防知識、消防技能的宣傳教育和培訓,提高消防管理水平和整治火災隱患的能力;三要完善消防管理制度,規范各項消防管理活動,如:在新建、改建、擴建建筑工程或進行內部裝修前要將消防設計報送公安消防部門審核,并嚴格按消防設計圖紙施工,杜絕先天性火災隱患在實行承包、租賃等活動時,要首先在合同中明確各方當事人的消防安全責任,從而避免在整改火災隱患時相互扯皮。

(三)要學習國外先進經驗,加強消防中介組織在整改隱患過程中的作用,并逐步探索消防與保險聯合的機制。鑒于重大火災隱患整改工作的復雜性,對一般隱患單位來講,要靠自身能力完成整改,并使整改效果實現安全與經濟的統一、安全與生產的統一、時間與實力的統一、形式與效果的統一,短時間內是難以做到的。因此要借鑒國外經驗,在隱患整改工作中,引入消防中介組織,例如消防咨詢公司,借助他們的專業工作經驗,為隱患單位的整改工作提供指導服務。同時,還要探索消防與保險行業合作的可能性,通過努力使保險公司成為投保單位的“非政府部門的消防監督員”,促進隱患單位對隱患整改的積極性。

(四)要把握重大火災隱患整改幾個基本要求:

抓住主要矛盾,選擇最佳方案。隱患,就是一種矛盾,主要隱患就是主要矛盾,只要把握住了主要隱患,就起到了綱舉目張的作用,其他隱患會迎刃而解。操作中,要分析影響火災隱患整改的各種因素和條件,制定出幾種整改方案,經反復研究論證,選擇最經濟、最快捷的方案,避免顧此失彼而造成新的火災隱患。篇五:重大火災隱患整改過程中的問題及解決對策

重大火災隱患整改過程中的問題及解決對策

當前,社會經濟迅猛發展,各類火災隱患也大量涌現。近幾年來重特大惡性火災事故在一些地區的相繼發生,給國家和人民生命財產安全造成了重大損失,也產生了不良的社會政治影響。因此,作為消防部門如何能夠做到依據充分、界定準確、監督嚴格,做好重大火災隱患整改工作,已經成為我們必須認真研究、解決的一項迫切任務。由于重大火災隱患涉及政治、經濟、法律、技術等多個方面,涵蓋制度建設、責任體系、資金保障等多個層面,因而成為消防工作中一個十分棘手的問題。筆者結合工作實際情況,對重大火災隱患整改過程

中存在的問題、原因及解決對策,做如下分析。

一、重大火災隱患整改過程中的常見問題

一是安全意識淡薄。特別是一些單位的領導者,消防安全意識十分淡薄,對消防工作沒有給予足夠重視,認識不到位,措施不得力,心存僥幸,思想麻痹,沒有把消防安全與經濟發展放在同等位置上,像抓經濟建設那樣抓好安全工作。思想觀念跟不上去,自然就忽視了內部自身的消防安全管理,對火災隱患漠不關心或聽之任之,對整改要求置之不理甚至公然對抗。有很多單位具備整改條件,但是也不想把資金投到隱患整改上,認為那是在浪費,花大筆的錢卻看不到什么效益,把經濟利益看得高于一切,置消防安全于不顧。有些單位則干脆以缺乏資金為借口,推脫搪塞,得過且過。上述問題的存在,直接導致了大量重大火災隱患久拖不改。

二是權責關系模糊?,F在許多大規模的商業場所、集貿市場、大型建筑物不再歸屬一個單位專有,而是按照攤位、鋪面、樓層等劃分區域,進行產權出賣、使用權出租、轉讓等,其消防設施卻是所有產權人共有,委托物業公司管理。這些場所一旦因先天不足或管理不善出現重大火災隱患時,便會因各產權人、承租人、物業管理人等各方利益難以平衡而相互扯皮,整改資金、整改責任人難以落實,整改難度相當大。

三是資金投入短缺。越來越多的重大火災隱患單位能夠認識到火災隱患及火災事故對生產、生活造成的嚴重危害,主觀上也并非不想整改或者推托不改,而是確實受現有經濟條件的制約而無力整改。有的單位下崗職工明顯增多,內外包袱日趨加大,造成資金周轉困難,有的甚至連職工的基本生活費都無法保證,因此導致大量火災隱患得不到及時整改。

四是制度約束乏力?,F行消防法律法規的一些條文在內容上存在一定問題,不適應現時消防監督執法實踐的需要。如《消防監督檢查規定》第二十八條規定,對當事人逾期不履行消防行政處罰決定的,公安消防機構可以依法采取措施、申請當地人民法院強制執行。而許多實際情況是,一些申請法院強制執行的案件,法院有的根本就不予受理,有的勉強受理后不給予執行,有的執行時不徹底,還有的甚至

以向公安消防機構索要企業賬號為受理條件。再如對拒絕執行公安消防機構處罰決定的,消防部門應依據《治安管理處罰法》關于“拒絕、阻礙國家工作人員依法執行職務,未使用暴力、威脅方法的,處十五日以下拘留、二百元以下罰款或者警告”的規定,提請公安機關對當事人予以拘留處罰時,有的公安機關法制部門認為《治安管理處罰法》中對消防問題有專條規定,其他條款不適用于消防問題;有的還認為消防處罰不是“國家工作人員依法執行職務”,因而不批準執行拘留。

五是合力尚未形成。目前一些政府職能部門把法定的消防安全職責看成消防部門一家的事,重行業管理,輕消防安全;重審核發證,輕證后監管,甚至以“消防安全,關口前移”為借口,把本該屬于本部門審批的事項推到公安消防部門,造成消防部門不堪負重。有的政府職能部門和單位對消防部門通報本行業存在的重大火災隱患,不采取必要的行政措施,不積極督促整改,睜眼看經濟效益,閉眼管消防安全,火災隱患整改不了了之。

二、產生重大火災隱患的常見原因

一是歷史遺留原因。即消防技術規范(包括各種專業技術規范)及《消防法》頒布實施前形成的重大隱患。由于消防法制不健全,消防技術規范不完善,建筑工程在建設過程中無章可循或有章不循,大量使用易燃可燃材料裝修等,使建筑抵御火災的能力先天不足。其主要問題是,平面布局不合理,建筑耐火等級低,生產工藝及消防設施等方面不符合現行《規范》的要求。

二是行政決策原因。個別地方政府及行業主管部門決策失誤,在城市建設中未將消防安全列入統一規劃,造成部分重大火災隱患的遺留。個別行政領導消防安全意識淡薄,對重大火災隱患的危險性認識不足、重視不夠、片面追求經濟效益,忽視消防安全工作,存在行政

干預消防執法的現象,如為提升招商引資的競爭力,強行干預,致使出現“先上車,后補票”甚至“只上車,不補票”的現象,個別新建、改建、擴建工程項目,未經消防審驗就施工并使用,埋下“先天性”消防安全隱患。

三是單位自身疏于管理的原因。有些建設單位的建筑工程通過消防審核、驗收投入使用后,在日常使用中往往失于管理、維護和保養,導致消防設施損壞后不能及時得到維修,有的甚至在出現故障后關閉消防設施,使花費巨大資金設置的消防設施起不到應有的作用,留下了消防安全隱患。

四是監管部門監管不到位的原因。個別消防監督人員政治、業務素質不高,責任心不強,精力外移,有些經不住各種利益的誘惑,對火災隱患睜一只眼、閉一只眼。有些監督人員執法不嚴、處罰不力,甚至袒護隱患單位,使火災隱患遲遲得不到整改。有些人員交流快,只顧眼前,存在短期行為,對重大隱患能拖則拖,能推則推,致使隱患長期存在。

三、重大火災隱患整改對策

一是完善制度建設。修改、完善《消防法》有關處罰條款,加大處罰力度,增加強制措施,以法的形式賦予消防機構強制執行權,用法的威嚴提高消防機構的執法威信,也直接以法的手段震懾拒不整改重大火災隱患的行政相對人。如可在《消防法》中增設條款,規定公安消防機構對責令停產停業、停止使用或停止施工的處罰拒不執行的,由公安消防機構予以查封、扣押等。

二是緊緊依靠各級政府的堅強領導。這是做好監督整改工作的關鍵。各級公安消防機構應當積極為政府當好參謀,緊緊依靠政府的堅強領導,努力贏得他們的大力支持,并針對隱患整改工作適時作出安排和部署,科學、規范地制定相關政策和規定,督促各部門、各單位按期、保質、保量地完成火災隱患整改任務。

三是拓寬資金籌集渠道。必須將拓寬資金來源渠道,積極落實隱患整改資金作為整治重大火災隱患的重要手段。整改火災隱患的資金投入是一項隱性投資,無任何經濟效益可言,造成一些需要大額投入和經濟效益較差單位的火災隱患長期得不到解決。因此必須在遵循市場經濟規律的基礎上,采取法律、行政等多種手段,通過政府投入、社會集資、單位自籌、銀行貸款等多種方式解決資金問題。

第四篇:重大火災隱患責任書

重大火災隱患整改責任書

我單位消防安全存在 火災隱患,已被確定為重大火災隱患,為了確保在規定限期內整改完畢,并確保在整改期限內不發生任何火災事故,特簽訂本責任書:

一、建立一把手領導具體負責的火災隱患整改工作制度,成立隱患整改領導小組,及時研究制定整改計劃,并在7月20日前,將整改計劃報縣消防安全委員會辦公室(消防大隊);

二、采取一切措施,保證在2014年9月25日前將重大火災隱患全部整改完畢。

三、存在重大火災隱患部位嚴格按照定人、定崗、定責、定時“四定”的工作要求,制定周密、詳細的消防安全保衛工作方案;明確責任人,層層簽訂消防安全責任狀,確?;馂碾[患整改期間的消防安全;

四、在市場營業期間,保證安全出口、疏散通道暢通,消防車道暢通,現有消防設施完好有效,整改火災隱患要保證施工現場監管到位,嚴防火災的發生;

五、認真落實公安部《機關、團體、企業、事業單位消防安全管理規定》的具體要求,建立健全單位和逐級崗位消防安全責任制,完善并落實防火檢查和每日防火巡查、隱患整改、消防設施維護保養、滅火應急疏散預案演練、消防安全教育培訓等制度,強化單位內部消防安全管理和教育,提高員工撲救初起火災、引導人員疏散等自防自救能力,切實履行“安全自查、隱患自除、責任自負”的消防安全法定職責;

六、如果在2014年9月25日前未整改完畢,自行將存在重大火災隱患場所實行停產停業,否則,接受《消防法》有關規定的相關處理。

重大火災隱患單位(蓋章): 上級主管部門(蓋章): 單位主要負責人(簽字): 主管單位負責人(簽字):

第五篇:重大火災隱患督辦和責任追究制度

重大火災隱患督辦和責任追究制度

為深入貫徹《國務院關于進一步加強消防工作的意見》和省政府《關于進一步加強消防工作的通知》,確?;馂碾[患普查整治工作有效順利開展,切實改善消防安全環境,明確各相關部門責任,根據《歙縣集中開展火災隱患普查整治工作實施方案》要求,制定本制度:

一、縣集中開展火災隱患普查整治工作領導小組要定期研究協調解決火災隱患普查整治工作重大問題;

二、鄉鎮要督促居民委員會以及社區、街道和村民委員會開展火災隱患自查、自改,對不能立即整改的重大火災隱患應逐一登記,建立檔案并上報縣安委辦和防火委辦公室,對發現火災隱患不登記上報的,縣政府將追究相關負責人責任;

三、各相關部門要根據《歙縣集中開展火災隱患普查整治工作實施方案》的要求,督促指導本行業、本系統所屬單位認真開展火災隱患普查、檢查,對發現的火災隱患進行整改,并對不能立即整改的火災隱患建立檔案上報縣政府安委辦和縣防火委辦公室,對督促不力,檢查疏于形式,不及時消除火災隱患或對不能立即整改的火災隱患建立檔案及時上報的,縣政府將按照相關規定,追究相關部門負責人責任。

火災隱患普查整治信息交流制度

為確?;馂碾[患整治工作的順利實施和各部門、各單位火災隱患普查整治工作好的經驗、做法的信息交流,根據《歙縣集中開展火災隱患普查整治工作實施方案》要求,制定本制度:

一、各鄉鎮、有關部門要定期將本單位火災隱患普查整治工作開展情況上報縣安委辦和縣防火委辦公室;

二、各鄉鎮、有關部門要及時將本單位開展火災隱患普查整治工作取得的好的經驗和做法上報縣安委辦和縣防火委辦公室;

三、縣集中開展火災隱患普查整治領導小組定期將各地、各單位開展火災隱患普查整治工作反匯情況以信息快報的形式印發;

四、對各地、各單位排查出來的重大火災隱患,縣電視臺應在電視上開辟專版、專欄進行曝光,跟蹤報道火災隱患整改進度。

舉報火災隱患獎勵制度

為深入貫徹《國務院關于進一步加強消防工作的意見》和省政府《關于進一步加強消防工作的通知》,大力推進全縣火災隱患整改,有效預防火災事故,保障舉報人利益,根據《歙縣集中開展火災隱患普查整治工作實施方案》要求,制定本制度:

一、所有公民都有義務參與火災隱患的舉報;

二、所有公民對你周圍或發現的火災隱患進行舉報,接報單位應為舉報人保密;

三、火災隱患的舉報可以采取以下方式:

1、電話、語言留言;

2、信件、電報、傳真、電子郵件;

3、來人來訪;

四、對舉報人所舉報的火災隱患一經查實,接報單位對舉報人應給予舉報人適當物質或精神獎勵;

五、對舉報人為打擊報復而惡意舉報或舉報虛假信息的,一經查實,報公安機關給予治安處理。

重大火災隱患政府掛牌督辦制度(試行)

第一條為加大對重大火災隱患的督促整改力度,有效遏制重特大火災尤其是群死群傷火災事故的發生,依照《中華人民共和國消防法》、《國務院關于特大安全事故行政責任追究的規定》等有關法律法規和規章的規定,根據市政府《關于印發〈衢州市重大火災隱患政府掛牌督辦制度(試行)〉的通知》,結合我縣實際,特制定本制度。

第二條具有下列情形且情況嚴重,可能導致重大人員傷亡或者重大財產損失的,應當確定為重大火災隱患:

(一)影響人員安全疏散或者滅火救援行動,不能立即改正;

(二)消防設施不完好有效,影響防火滅火功能;

(三)擅自改變防火分區,容易導致火勢蔓延、擴大;

(四)在人員密集場所違反消防安全規定,使用、儲存易燃易爆化學物品,不能立即改正;

(五)不符合城市消防安全布局要求,影響公共安全;

(六)其他違反消防法律法規的情形。

第三條對重大火災隱患及其整改期限的確定,應當由縣公安消防部門會同各相關部門開展集體討論;涉及復雜或者疑難技術問題的,應當在確定前組織專家論證。

第四條集體討論、專家論證應當形成會議記錄、紀要。會議記錄、紀要應當包括以下主要內容:

(一)會議主持人及參加會議人員的姓名、單位、職務、技術職稱;

(二)擬判定為重大火災隱患的事實和依據;

(三)討論或論證的具體事項、參會人員的意見;

(四)具體判定意見、整改措施和整改期限;

(五)集體討論的主持人簽名,參加專家論證的人員簽名。

第五條確定為重大火災隱患的,縣公安消防部門應當依法制作《重大火災隱患限期整改通知書》,在立案后3個工作日內送達重大火災隱患單位,同時抄報有關主管部門。組織專家論證的,可以延長10個工作日送達。對下列場所存在重大火災隱患,且影響公共安全的,公安消防部門應當在《重大火災隱患限期整改通知書》送達后2個工作日內提請縣政府予以掛牌督辦。

(一)旅館、商場、市場、醫院、養老院、學校、幼兒園、托兒所,圖書館、體育館、影劇院,客運站等人員密集場所;

(二)生產、儲存和裝卸易燃易爆化學物品的工廠、倉庫和專用車站、儲罐區、堆場,易燃易爆氣體和液體的充裝站、供應站等易燃易爆化學物品場所;

(三)“三合一”建筑或多產權辦公樓、綜合樓、商住樓等公共建筑物。

第六條重大火災隱患的整改期限應當符合消防法律法規或規章的有關規定,縣政府掛牌督辦明確的整改期限應與《重大火災隱患限期整改通知書》要求的期限保持一致。

第七條對被掛牌督辦的重大火災隱患場所,公安消防部門應當以縣政府的名義在場所的醒目位置懸掛“重大火災隱患單位”警示牌,警示牌標明存在重大火災隱患的場所、整改期限和整改責任人。任何單位和個人不得擅自以遮擋、摘除、裝修等方式,隱蔽、轉移、破壞重大火災隱患單位警示牌。

第八條被列為重大火災隱患的責任部門、鄉鎮的負責人為該部門的火災隱患整改的第一責任人,重大火災隱患單位的法定代表人或者非法人單位的主要負責人是火災隱患整改的第一責任人,負責督促、組織落實火災隱患整改,及時解決火災隱患整改涉及的資金投入和組織保障問題。對隱患整改期間不能確保消防安全的,要自行將危險部位停產停業進行整改。

依法投入使用的多產權公共建筑物被列為重大火災隱患掛牌督辦的,由各產權單位、使用單位按照前款規定共同承擔整改責任。多產權公共建筑物委托統一管理的,受委托管理單位未按照委托管理合同約定維護保養或合同約定不明確造成的重大火災隱患,由各產權單位、使用單位和受委托管理單位按照各自管理責任承擔整改責任。

對自身確無能力整改的、嚴重威脅公共安全的掛牌督辦重大火災隱患,有關單位要及時報請本行業或本系統管理部門確定整改措施,并認真落實。

第九條對被掛牌督辦的重大火災隱患單位,在隱患整改過程中無法保證安全又不自行將危險部位停產停業進行整改的或者逾期未整改的,公安消防部門要視情依法決定責令暫時停產、停業、停止使用或者責令停產停業。責令暫時停產、停業、停止使用或者責令停產停業將對經濟和社會生活產生較大影響的,由縣公安消防部門報請縣政府決定。

第十條對整改難度較大的重大火災隱患。縣公安消防部門應主動提請重大火災隱患專家

論證組或協調規建、安監等有關部門研究解決方法,提出整改方案,報縣政府決定,由縣政府組織有關部門研究協調落實整改措施。

第十一條重大火災隱患掛牌督辦涉及市政設施、城市規劃以及關聯單位的,縣政府將督促落實相關單位主要領導共同承擔火災隱患的整改責任,共同協商消除火災隱患。

第十二條掛牌督辦的重大火災隱患整改期限屆滿后,公安消防部門應當根據國家工程建筑消防技術標準或者專家論證意見進行復查,并向縣政府書面報告整改情況,對重大火災隱患已經消除的,提出予以銷案、摘牌的建議。

經縣政府同意,公安消防部門應當在4個工作日內對掛牌督辦的重大火災隱患予銷案、摘牌,并及時向公布重大火災隱患的媒體通報情況。

第十三條掛牌督辦的重大火災隱患逾期未整改的,由縣監察局對負有監督整改職責的行業、系統管理部門實施監察;公安消防部門應當對重大火災隱患單位依法實施行政處罰。對逾期不履行行政處罰決定的,公安消防部門可以依法采取措施、申請縣法院強制執行。對逾期未整改的重大火災隱患,縣政府應當組織有關部門依法采取強制措施予以消除。

第十四條縣政府每年將集中公布一次本行政區域內掛牌督辦的重大火災隱患情況和整改結果。

第十五條縣政府將對掛牌督辦工作情況列入政府消防工作目標責任考評和安全生產目標考評內容。

第十六條本制度自公布之日起實施。

開平市重大火災隱患公示制度

為實現人民群眾對火災隱患單位的知情權,充分發揮輿論監督對促進火災隱患整改的作用,特制定本制度。

一、火災隱患公示由市人民政府組織實施。市政府對存在重大火災隱患或其他認為必要的火災隱患適時進行公示。

二、對下列存在火災隱患且經相關部門通知逾期未改的場所,應及時向社會公示:

(一)影劇院、夜總會、錄像廳、歌舞廳、桑拿浴室等公共娛樂場所;

(二)學校、幼兒園、醫院、養老院;

(三)賓館、飯店、旅館和營業性餐館;

(四)禮堂、大型展覽場館、體育館;

(五)商場、超市和室內市場;

(六)勞動密集型生產企業;

(七)生產、經營、銷售、貯存易燃易爆化學危險物品的單位場所;

(八)其他需要公示的火災隱患單位場所。

三、火災隱患公示包括以下內容:

(一)火災隱患單位名稱、地址、法定代表人(或主要負責人);

(二)存在具體火災隱患;

(三)火災隱患整改責任單位和責任人;

四、火災隱患公示通過電視、報刊等媒體進行。各鎮、區電視、報刊等媒體應為火災隱患公示提供便利。

五、各鎮政府每季度對本轄區火災隱患單位的公示不應少于一次。

開平市火災隱患舉報制度

一、任何個人發現火災隱患均有責任向政府有關部門進行舉報。

二、各鎮人民政府應確定本轄區火災隱患舉報的受理單位、舉報電話和互聯網地址,并向社會公布。

三、對舉報消防部門尚未發現的火災隱患的相關舉報人員要予以表彰;對已經受理的火災隱患內容進行重復舉報的,不再進行受理。

四、任何單位和個人不得對舉報火災隱患的單位和個人進行打擊報復。

五、各鎮人民政府應當完善火災隱患舉報受理辦法,落實火災隱患查處制度。

開平市重大火災隱患掛牌督辦制度

為充分發揮政府及相關部門在重大火災隱患督促整改工作中作用,明確重大火災隱患整改責任單位、責任人和整改期限,確保重大火災隱患得到有效整改,結合本市實際,特制定本制度。

一、重大火災隱患由市人民政府發文督辦,限期整改,逾期未整改的,由市人民政府掛牌督辦。

二、由公安消防部門負責提出本市重大火災隱患掛牌督辦方案,報市人民政府批準。

三、市人民政府應在收到公安消防部門提出的本市重大火災隱患掛牌督辦方案之日起十五個工作日內,組織隱患單位負責人、隱患單位行業主管部門負責人和公安消防及其他相關部門有關人員,召開重大火災隱患掛牌督辦分析會,明確隱患整改責任單位、責任人、整改期限、整改方案和整改期間的安全防范措施。

四、政府掛牌督辦的重大火災隱患單位,應根據其實際的火災隱患情況,確定整改期限。整改期間,政府與行業主管部門應組織隱患單位認真制定、嚴格落實防范措施,確保不發生重特大火災事故。

五、對本市掛牌督辦的重大火災隱患單位,應以當地政府名義制作“重大火災隱患單位”警示牌,由公安消防及行業主管部門將其懸掛在重大火災隱患單位的醒目位置,直至火災隱患徹底整改。

六、對已整改的重大火災隱患,經公安消防和行業主管部門驗收確認合格后予以撤牌。

七、各鎮人民政府及相關部門要全力幫助重大火災隱患單位做好整改工作,協調解決隱患整改工作過程中遇到的困難和問題。

開平市火災隱患整改責任制

為進一步明確火災隱患整改責任,落實火災隱患整改工作,改善消防安全環境,結合本市實際,特制定本制度。制度層層明確了火災隱患整改工作的責任落實人,要求本市、各鎮人民政府,重大火災隱患單位的行政或系統主管部門,本系統、本行業重大火災隱患單位之間都要簽訂整改責任書,跟蹤督辦,直至整改完畢。掛牌督辦單位未能在規定的期限內完成整改的,各鎮政府主要負責人應向上一級人民政府作書面說明。同時,制度進一步明確了報請隱患單位停產或停業的程序、期限與責任單位,規定了在管轄范圍內發生死亡10人以上特大火災事故或一年內發生2起一次死亡3人以上重大火災的各級政府、主管部門應負責的責任及處罰措施,對情節嚴重的將予以紀律處分直至追究刑事責任。

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