第一篇：煙草系統(tǒng)解放思想大討論

解放思想大討論

一、結合自身實際并談談對思考問題的看法。

通過學習孫公準局長提出的思考問題，對實現(xiàn)煙草行業(yè)的創(chuàng)新與發(fā)展，是我們牡丹煙草員工的責任，這種責任落到我們每個人身上就不能只是一句口號，而應該是一種意識、一種思考、一種實際行動。作為一名稽查員要對自己的崗位職責及各項工作開展情況應具備詳細的了解與認識，找出工作中實際存在的各種問題，解放思想，轉變觀念從而積極進取，努力提高自身思想覺悟、提升工作水平。加快推進菏澤煙草轉方式、調結構，實現(xiàn)各項工作上水平，促進煙草在“十二五”期間平穩(wěn)較快健康發(fā)展。

二、結合自身實際工作查找自身不足

1.對于孫局長提出的職工“散、滿、懶”的問題，反思自己確實有不同程度的存在。應當及時結合工作查找自身不足，及時改正。

2.在法律法律規(guī)的學習方面還有欠缺，作為一名執(zhí)法人員必須能夠熟練掌握和運用法律法規(guī)，來提高執(zhí)法的水平，所以要付出更多的努力和汗水來學習法律法規(guī)方面的知識。

三、下一步的措施。

1、加強理論學習，切實增強科學發(fā)展意識。

加強對煙草各類法律法規(guī)的學習，從而提高專賣執(zhí)法水平，在學習方法上堅持理論聯(lián)系實際，通過學習達到嚴格執(zhí)

法、依法行政。在實際工作中要深入調查煙草執(zhí)法中存在的問題，切實體現(xiàn)文明執(zhí)法、公正執(zhí)法、依法執(zhí)法，努力提升牡丹煙草的執(zhí)法能力和良好形象。

2、增強宗旨意識，切實維護卷煙市場秩序。

樹立專賣管理責任意識，加強《煙草專賣法》及其實施條例普法宣傳工作，提高人民群眾自覺遵守煙草專賣法律意識。加大對違法案件的查處，嚴厲打擊違法份子的囂張氣焰，維護國家利益，維護消費者利益。更加確保我區(qū)有一個良好的卷煙經營市場。

四、對牡丹煙草的發(fā)展有何意見或建議？

1、加強對一線員工的各類培訓工作、培養(yǎng)出濃厚的學習氛圍。

2、多組織些增強團隊協(xié)作能力和凝聚力的文體活

動。

通過這次“實施規(guī)劃，走在前列”解放思想大討論，我改變了以前的思路，找出了自身存在的問題，端正了自己的態(tài)度，明確了以后的工作的方向。而且一定要持之以恒的做好各項工作，為牡丹煙草貢獻自己的一份力量。

第二篇：煙草第五次解放思想大討論心得體會

篇一：深入推進第五次思想大討論心得體會 深入推進第五次思想大討論心得體會 為適應新形勢新任務要求，解決好思想、工作等方面存在的問題，特別是思考謀劃實踐好“三大課題”，實現(xiàn)國家局凌成興局長對山東煙草“兩保持、三提高”，進一步解放思想，以思想領先促進發(fā)展領先的要求。在全市系統(tǒng)“解放思想”大討論活動中，我和同事們在學習省局孫公準局長講話精神的同時，一次次加深了“解放思想” 的意義承載，深刻認識到解放思想的緊迫性和必要性。并結合當前正在開展的“學習十八屆三中全會精神”及“改進作風年”活動，結合實際工作，談一談自己的體會。

一、充分認識、深刻體會這次活動的意義和實質 思想是行動 的先導，只有開放的思想才能有效地指導各項事業(yè)的發(fā)展。我黨革命和建設的無數實踐證明，解放思想就能打破禁錮，激發(fā)活力，改進生產關系，解放生產力。每次思想大解放運動，都會沖破層層禁區(qū)，擺脫種種束縛，從而推動社會進步和事業(yè)發(fā)展。從我們煙草行業(yè)目前發(fā)展來看，既面臨著乘勢而上的大好機遇，又面臨著很多 制約因素和巨大地競爭壓力。在新一輪的地域競爭格局中，我們是因循守舊、消極等待，還是解放思想、迎難而上，將決定著是“脫穎而出”還是“掉隊落伍”。通過學習我認識到，解放思想就是要統(tǒng)一思想，就是要把全公司的員工思想統(tǒng)一在“突破性發(fā)展”這個大局上來。通過解放思想來認識大局、把握大局、服從 和服務于大局。我們陵縣煙草與先進地區(qū)在經濟指標和社會發(fā)展水平上的差距，只是外在結果上的體現(xiàn)，而內在原因是思想解放、觀念更新和工作思路上的差距，陵縣煙草要實現(xiàn)突破性發(fā)展，后者比前者顯得更為重要和緊迫。

二、需要提高自身的思想認識

只有不斷提升自身的認識、實力和水平，才能通過激烈的市場競爭，真正使得陵縣煙草建設和發(fā)展的更加規(guī)范、高效，使其真正成為具有強大競爭力的、新型的現(xiàn)代企業(yè)。當前，我們陵縣煙草全體員工要樹立擺脫工作落后局面的雄心壯志。克服因循守舊，萎靡不振、信心不足、畏難發(fā)愁的思想，要積極改變陳舊觀念和落后做法，敢想敢干，打破常規(guī)，主動找差距、學先進、趕先進，嚴格標準、精益求精，形成人心思上、人心思進、敢為人先的工作氛圍，樹立蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣的發(fā)展創(chuàng)新氣勢。

三、突出重點，強化落實，推動工作的順利開展 解放思想最終是要落實到行動上、體現(xiàn)在工作上。因此，始終堅持以解放思想統(tǒng)攬全局工作，全面落實科學發(fā)展觀，牢牢把握“突破發(fā)展”這一主題，進一步轉變觀念，轉變作風，創(chuàng)新思路，創(chuàng)新方法，創(chuàng)造性地開展工作，實現(xiàn)各項工作的新突破。要進一步解放思想，就要繼續(xù)深入學習省局孫公準局長的講話精神，深入查找差距和不足，堅持在解放思想中統(tǒng)一思想，真正樹立敢于突破，敢擔風險，敢于負責的態(tài)度，打破慣性的束縛，研究新情況，解決新問題，實現(xiàn)新跨越。并且保證企業(yè)規(guī)范健康長遠發(fā)展。繼續(xù)延續(xù)去年卷煙經營規(guī)范自律思想大討論熱潮，徹底糾正不規(guī)范行為，堅持依法辦事，嚴格規(guī)范管理行為，進一步完善嚴格督查落實，嚴格考核獎懲，嚴格責任追究制度，努力形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局；要嚴肅紀律，令行禁止，切實提高執(zhí)行力，保證政令暢通；充分發(fā)揮陵煙文化引領和職業(yè)健康安全體系建設支撐作用，為陵縣煙草健康發(fā)展提供堅強的保證。

四、是提高效率，創(chuàng)新措施。落實“守崗有責”。守崗必有責，守崗必擔責。強化責任意識，使“守崗有責、用心工作”成為一種工作習慣，進而通過“守崗有責”提升工作效率。并要堅決克服安于現(xiàn)狀、小成即滿、不思進取的意識，結合自身實際，認真研究探討走在前列的新思路、新舉措。以內部監(jiān)管和市場監(jiān)管為重點，以規(guī)范自律為重點，以“打大戶、破網絡”為重點，以加強專賣隊伍建設為保障，推進專賣工作再上新水平。

五、敢于爭先，銳意進取。人人樹立“擺脫三類縣、趕超二類縣、力爭一類縣”思想意識，堅持打基礎、抓規(guī)范、提素質、上水平、樹形象的基本思路，加強干部隊伍建設，深入調動廣大干部職工的工作積極性，不斷提高工作效率,加強溝通和協(xié)調，增進理解和配合，建設一支充滿生機和活力的干部職工隊伍。

解放思想是出路，解放思想是推動發(fā)展的客觀要求。機遇時不待我，發(fā)展形勢逼人，使命和責任不容我們有徘徊的余地，唯一的選擇就是下定決心，堅定信心，大力解放思想，以高昂的斗志和奉獻的精神，投身陵縣煙草新發(fā)展的偉大實踐，在陵縣煙草新跨越的進程中，實現(xiàn)自己的人生價值。

二o一三年十一月三十日篇二：煙草系統(tǒng)解放思想大討論 解放思想大討論

一、結合自身實際并談談對思考問題的看法。

通過學習孫公準局長提出的思考問題，對實現(xiàn)煙草行業(yè)的創(chuàng)新與發(fā)展，是我們牡丹煙草員工的責任，這種責任落到我們每個人身上就不能只是一句口號，而應該是一種意識、一種思考、一種實際行動。作為一名稽查員要對自己的崗位職責及各項工作開展情況應具備詳細的了解與認識，找出工作中實際存在的各種問題，解放思想，轉變觀念從而積極進取，努力提高自身思想覺悟、提升工作水平。加快推進菏澤煙草轉方式、調結構，實現(xiàn)各項工作上水平，促進煙草在“十二五”期間平穩(wěn)較快健康發(fā)展。

二、結合自身實際工作查找自身不足

1.對于孫局長提出的職工“散、滿、懶”的問題，反思自己確實有不同程度的存在。應當及時結合工作查找自身不足，及時改正。2.在法律法律規(guī)的學習方面還有欠缺，作為一名執(zhí)法人員必須能夠熟練掌握和運用法律法規(guī)，來提高執(zhí)法的水平，所以要付出更多的努力和汗水來學習法律法規(guī)方面的知識。

三、下一步的措施。

1、加強理論學習，切實增強科學發(fā)展意識。加強對煙草各類法律法規(guī)的學習，從而提高專賣執(zhí)法水平，在學習方法上堅持理論聯(lián)系實際，通過學習達到嚴格執(zhí)法、依法行政。在實際工作中要深入調查煙草執(zhí)法中存在的問題，切實體現(xiàn)文明執(zhí)法、公正執(zhí)法、依法執(zhí)法，努力提升牡丹煙草的執(zhí)法能力和良好形象。

2、增強宗旨意識，切實維護卷煙市場秩序。

樹立專賣管理責任意識，加強《煙草專賣法》及其實施條例普法宣傳工作，提高人民群眾自覺遵守煙草專賣法律意識。加大對違法案件的查處，嚴厲打擊違法份子的囂張氣焰，維護國家利益，維護消費者利益。更加確保我區(qū)有一個良好的卷煙經營市場。

四、對牡丹煙草的發(fā)展有何意見或建議？

1、加強對一線員工的各類培訓工作、培養(yǎng)出濃厚的 學習氛圍。

2、多組織些增強團隊協(xié)作能力和凝聚力的文體活 動。

通過這次“實施規(guī)劃，走在前列”解放思想大討論，我改變了以前的思路，找出了自身存在的問題，端正了自己的態(tài)度，明確了以后的工作的方向。而且一定要持之以恒的做好各項工作，為牡丹煙草貢獻自己的一份力量。篇三：解放思想大討論心得體會 通過認真學習十八大會議精神，學習解放思想改革開放創(chuàng)新驅動科學發(fā)展大討論的有關文件，聯(lián)系自己的工作實際，使我更加深刻地體會到開展解放思想改革開放創(chuàng)新驅動科學發(fā)展大討論活動的必要性、重要性和及時性。

改革開放30年的歷史，是一部解放思想的歷史。從《實踐是檢驗整理的唯一標準》到鄧小平“南巡講話”，從打破姓“社”姓“資”和姓“公”姓“私”的束縛到建設社會主義和諧社會目標的確立，社會發(fā)展的每一個重大進程都離不開解放思想。

回顧黨的歷史，每當我們黨、國家和民族處于重大歷史轉折時期，我們都緊緊依靠解放思想這個強大思想武器，取得一個又一個勝利。在青海省的發(fā)展歷程上，解放思想同樣是推動我省發(fā)展的強大思想武器。我們在理論上的每一個重大突破，實踐上的每一個重大發(fā)展，工作上的每一個重大進步，發(fā)展上的每一個重大跨越，都離不開解放思想。經過30年的改革開放，當前我國正處在改革發(fā)展的關鍵時期。青海省與全國一樣，改革發(fā)展正處在一個新的歷史起點上，面臨重大的歷史機遇，出現(xiàn)的新情況、新問題、新挑戰(zhàn)也前所未有。如果我們思想僵化、觀念陳舊、停滯不前，如果我們前怕狼后怕虎、瞻前顧后、左顧右盼，沒有敢闖敢冒、敢為人先的精神，沒有勇于探索、勇往直前、人一之我十之的氣概，我們就會貽誤發(fā)展的大好機遇。

所謂解放思想就是要使自己的思想認識，隨著不斷發(fā)展的客觀實際變化而變化，敢于實踐、勇于探索，打破習慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況、解決新問題；解放思想就是敢于說真話，說實話，與時俱進，熱情奉獻，全心全意為人民服務。

要解放思想，首先要有思想。思想是一種認識，一種客觀事物在我們頭腦中認知的反映，并通過語言、文字、動作表達出來，是一種“思”與“想”的結合。我想，只有通過不斷學習，才能形成自己的思想。不僅要學政治理論，提高自己的思想政治素質；更為關鍵的是還要學習業(yè)務知識，提高業(yè)務水平，將思想與行動統(tǒng)一起來。

作為一名黨員干部，我覺得更應該要認真履行好自己的職責，敢于解放自己的思想、清醒自己的頭腦，使我們的思想永具革命性！要解放思想，我認為首先得走出害怕解放、拒絕解放、亂解放的誤區(qū)。

一是害怕解放。主要是有“怕”的思想，怕出毛病、怕犯錯誤，怕領導責怪、怕同事嘲笑。在工作中有時會有很好的建議、措施，但由于“怕”的思想在作怪，不想說，不敢說。二是拒絕解放。主要是有與己無關的思想，認為解放思想是大到一個地區(qū)小到一個部門領導的事情，對自己來說認為沒有解放思想的必要，按領導指示做就行了，拒絕解放。三是亂解放。就是不知道什么叫解放思想，不知道從哪里著手，更不知道應該怎么辦，主要是平時學習不夠，思想不夠敏銳，思路不夠開闊，思考不夠全面。

解放思想不是一句空口號，也不能靠一時的沖動或心血來潮來完成，要落實到自己的具體行動上來。要根據當前的工作實際不斷的發(fā)現(xiàn)問題、思考問題，找到解決問題的方案或措施并積極實踐、檢驗，達到進一步解放思想的目的，也就是我們常說的：不斷的解放思想。這種思想解放循環(huán)往復，螺旋上升將會使理論和實踐達到更高的境界。聯(lián)系目前的實際工作，我要從以下幾方面做起：

第一，要勤于學習。應時刻不忘學習，正所謂“學海無涯”，“書中自有顏如玉，書中自有黃金屋”。首先要樹立終身學習的觀念，活到老學到老，利用休息時間、利用工作之余，切實做到工作學習兩不誤；其次要會學習，要有方法，學習要有針對性，更要有時效性，切實做到學以致用；最后要堅持學，持之以恒，不浮躁，在學習中努力增長自己的才干。要深入系統(tǒng)地學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及黨的路線方針政策，時時關注國家新的政策方針，刻苦鉆研業(yè)務知識以及科技、管理、哲學、歷史等各方面的知識，全面提高自身素質，以豐富的理論知識武裝頭腦。在學習中要向領導學，還要虛心向身邊的同志、群眾學習，在實踐中學習。通過不斷的學習，深刻思想，更新工作觀念，掌握ｔｔ業(yè)務和工作方法，從而創(chuàng)新工作思路，適應新時期經濟工作的需要。

第二，要善于思考?！皩W而不思則罔”，一個人僅僅學習而不思考，等于什么也沒有學到。思考是一種能力，要根據掌握的第一手資料，運用自己所學的知識，按照正確的方法進行加工，“去粕留精”，轉化為自己的東西。工作不會一帆風順，難免會遇到困難與挫折，這時要正確認清形勢，把握好大局，妥善處理好矛盾。在工作中一定要注意方式和方法不能一成不變，要開動腦筋，要充分運用所學的知識和工作經驗，根據崗位工作職責，積極思考如何打開工作局面。

第三，要勇于實踐。就是要牢固樹立“重在行動，貴在落實”的理念，要將學習與行動結合起來，在學習中實踐在實踐中學習，這樣才能出思路，出新思路。

第四，要敢于轉變。我們在工作的過程中，會面臨各種各樣的人和事，面臨著各種考驗，通過學習，認真總結，積極主動解決認識上的問題，轉變工作作風，提高自己的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng)，在工作中既要把握好原則性，又要靈活多變，同時，要能夠放下身段，破除舊觀念，熱情周到地為地方政府部門做好服務。

解放思想大討論心得體會

這次解放思想大討論活動，使我深刻地認識到在工作中切實要改進各方面存在的問題。加強學習使自己的思想始終與黨中央保持高度一致。作為一名教師，要力求始終走在時代的前列，做時代的標兵，必須始終做到與時俱進。理論知識的學習：要深刻領會中央、省、市委的有關決策、政策，深刻把握馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個代表”重要思想的精神實質，深刻理解共產主義理論與生俱來的與時俱進的理論品質。其次，學習必須要結合實際，不斷提高活學活用馬列主義理論的能力，提高處理復雜工作的能力。作為教師，學習的作用全在于應用于社會實踐，不斷體現(xiàn)于服務于人民群眾的活動中。學習必須全面性：在理論學習的基礎上，學習必須要全面。不僅要學習法律知識，還要學習歷史、經濟、科學、社會、心理等方面的知識，力求知識全面。通過學習我對教研工作更加熱心，態(tài)度更積極。專業(yè)知識、業(yè)務水平不斷提高。重視學生的思想品德教育，注重知識的教學。嚴格執(zhí)行各項名人堂：眾名人帶你感受他們的驅動人生制度，維護了制度執(zhí)行的嚴肅。黨關于構建和諧社會的理論：以人為本，充分認識到自己不是簡單的教書匠，而是青少年靈魂的塑造者，是和諧社會的建設者。依法執(zhí)教，科學執(zhí)教。教師是在傳播科學，就必須運用科學的方法，持科學的態(tài)度。在工作中一定要克服想當然的思想。要尊重學生的實際情況，尊重學生的認知特點，從學生出發(fā)，從實際出發(fā)，全面落實素質教育，培養(yǎng)身心健康的社會主義建設者，而不是高分低能的考試機器。教師要遵循的法是什么，是社會對教師的要求，是政府對教師的要求。我們的社會和政府需要的是品德高尚，心胸開闊，心智健康，為人表率，以民族的振興為己任的優(yōu)秀教師，如果我們具備了以上的各種品質，我們就能夠依法執(zhí)教。依法執(zhí)教就要堅持以人為本，把培養(yǎng)人放在一切教育教學工作的中心位置，不但傳授知識，更傳授獲取知識的方法。保護培養(yǎng)學生求知的欲望，培養(yǎng)學生終生學習的習慣。同時關注學生心里的健康，培養(yǎng)學聲健康高尚的人格，在學生成長過程中關注他們人格社會化的過程，在這個過程中給以科學正確的指導，這個任務非常艱巨，這個任務又非常光榮。在教學實踐中堅持創(chuàng)新，黨中央提出要建設創(chuàng)新性社會，有沒有創(chuàng)新的精神關系到我們民族的發(fā)展和未來。勇于創(chuàng)新的一代青年從哪里來，這就需要千千萬萬富于創(chuàng)新精神的教師的悉心培養(yǎng)。面對紛繁復雜的社會生活和日新月異的科學技術，我們要勇于面對，更要善于面對。要善突破舊的思維模式，想前人所不敢想，做前人所不敢做，在不斷的摸索中總結新經驗，找到新辦法，創(chuàng)造新理論。創(chuàng)新不是蠻干，他必須以科學的方法論做指導，并且在創(chuàng)新的過程中要不斷的總結經驗和教訓。

第三篇：煙草企業(yè)解放思想大討論心得體會

煙草企業(yè)解放思想大討論心得體會每一個*煙人，都有權利對*煙取得的成績?yōu)橹院?，?煙今后的發(fā)展前景充滿信心。因為*煙的興旺凝聚了所有*煙人的汗水，正所謂：“廠興我榮，廠衰我恥”。但自豪之余，也使我深感我們每個人肩上責任之艱巨。試想，在目前生存空間越來越小，競爭越來越激烈的環(huán)境下，如何保持百年企業(yè)的生機與活力，如何實現(xiàn)中國煙 草行業(yè)的突破與發(fā)展，不僅與國家的經濟發(fā)展密切相關，也是我們每個煙草人夢寐以求的愿望。實現(xiàn)煙草行業(yè)的創(chuàng)新與發(fā)展，是歷史賦予我們煙草人的責任，作為*煙人，更是責無旁貸。這種責任落到我們每個人身上就不能只是一句口號，而應該是一種意識、一種思考、一種實際行動。首先，這個責任體現(xiàn)在危機意識上。從經濟發(fā)展和社會進步來看，決定煙草行業(yè)發(fā)展的環(huán)境已經受到各方面更為嚴格的約束，對煙草生產經營管理的社會關注度將越來越高，面臨的責任和難度進一步增大。從*煙自身發(fā)展看，還存在著許多亟待解決的問題，管理需要進一步規(guī)范、監(jiān)督需要進一步強化、效率需要進一步提高。從國內煙草發(fā)展來看，隨著重組加快，出現(xiàn)異軍突起、后來居上，競爭激烈的狀況。我們與國際先進水平比較，自主創(chuàng)新能力、管理水平存在明顯差距，相當長時期內都將面臨來自國際上的競爭壓力。正因為我們已經站在一個新的更高的起點上，機遇與挑戰(zhàn)并存，面臨的任務更為艱巨，肩負的責任更加重大。張瑞敏有一句名言：“永遠戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠如履薄冰”。正如此，才成就了今日的海爾。而比爾?蓋茨更把自己的危機意識具體到數字上：我們離破產永遠只有十八個月。為了*煙的發(fā)展，每一個*煙人都要清醒地認識當前*煙所面臨的形勢，正確對待以前的成績，居安思危，克服固步自封、安于現(xiàn)狀的思想。其次，這個責任迫使我們要勤于思考，心系*煙發(fā)展，為*煙的創(chuàng)新之路出謀獻策。這里所說的思考是指員工在本員工作范圍內對企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的出謀獻策，而不是對個人名利得失的考慮。這種思考是基于對企業(yè)發(fā)展的關心，是基于一種強烈的責任心和危機意識。因為企業(yè)的興衰關乎到每個員工的生存問題，所以企業(yè)的發(fā)展應該是所有員工共同關注的大事，只不過表達這種關注的方式不同罷了。指責、抱怨、發(fā)牢騷也是關注，只不過對企業(yè)的發(fā)展沒有任何益處。但我想，大家應該更多地思考如何更好地完成自己的工作任務，如何提高自己的工作效率，如何盡可能地減少自己工作的失誤，如何做好自己工作范圍內的節(jié)能降耗等等。*煙的創(chuàng)新發(fā)展之路，固然與上層決策緊密相關，但同時也和每個員工的具體工作密不可分。每個人還是應該多思考一些如何改進自己的工作，少一些空談、抱怨。再次，這個責任要轉化為個人的實際行動，不斷提高自身素質，適應企業(yè)改革發(fā)展的需要。企業(yè)改革的不斷深入，必將對每一位員工提出更高的要求，作為個人必須跟上企業(yè)的改革步伐。如果企業(yè)發(fā)展了，而自己還在原地踏步，還按照原來的思維方式辦事，對新的事物和知識不能深刻的領會和接受，那么，你的存在就會成為企業(yè)發(fā)展的絆腳石，就會被企業(yè)淘汰。面對機遇和挑戰(zhàn)，我們必須深刻領悟到逆水行舟、不進則退、慢進也是退的道理。優(yōu)秀的企業(yè)必須要有優(yōu)秀的人來創(chuàng)造。為此，自覺地加強學習，不斷提高自身專業(yè)技能和業(yè)務水平，就顯得尤為重要。這方面企業(yè)為我們提供了很好的平臺，一系列的激勵機制和培訓方案的出臺，實行的首席技術技能和優(yōu)秀技術技能崗位制、師帶徒、職業(yè)技能競賽等相關措施，為我們提供了良好的學習氛圍，對我們是一種激勵、鞭策和動力。在現(xiàn)在的環(huán)境下，*煙的發(fā)展已經不能僅僅依賴于某一方面的優(yōu)勢，而是要靠企業(yè)的整體競爭力；不能僅僅依賴于硬件的優(yōu)勢，還要依靠規(guī)范的管理，依靠企業(yè)文化，而這些都需要有一支高素質的員工隊伍。真正關心企業(yè)發(fā)展的員工必定是具有危機意識的人，必定是以實際行動來體現(xiàn)這種責任的人。企業(yè)的利益和個人的利益是密切相關的，個人的發(fā)展和企業(yè)的發(fā)展目標也應該是一致的，所以，企業(yè)的發(fā)展是我們每個員工義不容辭的責任。

第四篇：煙草局解放思想大討論匯報發(fā)言稿

煙草解放思想大討論匯報

各位領導、同志們：大家好！

根據會議的安排，我代表市煙草局作一個簡要的發(fā)言。

首先，我代表****市煙草局全體干部職工，對各位領導的關心關懷、對各職能部門的鼎力支持表示衷心的感謝！今年來，我局全體干部職工在市委、市政府和上級局的正確領導下，圍繞確定的高標準、高目標，想方設法“搬桌子、搭凳子、拿桿子”，工作扎實主動，特別是解放思想大討論活動開展以來，各項工作都得到了有序推進，主要體現(xiàn)在以下幾個方面。

一、采取三項有效措施，確保解放思想大討論活動取得實效。

1、抓責任落實，組織領導到位。為確保大討論活動有序開展，我們黨組召開專題會議，對大討論活動進行了研究部署，制定了《****市煙草專賣局關于開展解放思想大討論活動的實施方案》。按照上級的部署和要求，成立了由一把手任組長，其他黨組成員任副組長，機關各科室主要負責人為成員的解放思想大討論活動領導小組，建立了一把手親自抓、分管領導牽頭抓、職能部門具體抓的工作格局，確保了活動有力、有序、有效推進。

2、抓學習討論，思想認識到位。在研究部署和制定方案的基礎上，我們組織干部職工對上級文件進行了廣泛深入的學習，圍繞如何服務經濟又好又快發(fā)展、如何改革創(chuàng)新煙草工作、“為什么執(zhí)法、為誰執(zhí)法、怎樣執(zhí)法”等問題開展了深入的討論。與此同時還廣開言路，廣納民意，開展了征求廣大卷煙經營戶意見的活動，讓他們?yōu)榧訌姾透倪M煙草工作建言獻策。

3、抓工作落實，督促檢查到位。我們把開展思想解放大討論活動的落實情況及實際效果作為績效考核的重要內容，把科學發(fā)展意識有沒有新的提升、實際工作部署有沒有新思路、落實上級決策有沒有新成效、干部精神有沒有新進展作為衡量大討論活動成效的標準，并成立了工作督導組，做到一把手親自過問，職能部門嚴格巡查。確保了解放思想大討論活動不走過場、不搞花架子。

二、經濟運行質量和效益穩(wěn)步提升。

我們在去年“突出服務、注重效率、優(yōu)化流程、提高素質”的基礎上，堅持不斷提升營銷網建水平。今年元至9月，我局（分公司）共銷售卷煙8.27萬件，較上年同比增加1266件，增長1.6%；實現(xiàn)銷售收入1.93億元，同比增長14.1%；實現(xiàn)毛利總額4623萬元，同比增加941萬元，增幅為25.5%，到年底，毛利總額有望突破6000萬元。在所得稅繳納比例下調的情況下稅收完成可望突破2000萬元。

三、打假打私成效顯著。

自3月20日開展“雙百日會戰(zhàn)”行動以來，共查處無證經營戶145戶，經勸說主動關停26戶。出動打假、打私600余人次，查獲各類違法案件56起，查獲各類違規(guī)卷煙258件，其中假冒卷煙197件，查獲假冒卷煙總案值104萬元。今年4月3日，我局會同公安部門在****市羊樓司鎮(zhèn)查獲一輛裝有“蓋玉溪、蓋中華、三五”等10個品牌卷煙的貨車，共計108件。通過這一階段的專項整治行動，不法煙販的囂張氣焰受到了極大的打擊，我市煙草市場秩序也有了進一步好轉，轄區(qū)市場凈化率持續(xù)保持在96%以上。

四、管理創(chuàng)新有序推進。

從2006年起，我局就引入iso9000國際標準化管理模式，實施質量、職業(yè)、健康安全一體化管理，實現(xiàn)了“無紙化”辦公。今年來，我們進一步嚴格程序化辦公、實行層級化管理，堅持月辦公例會制度，堅持科學理財，規(guī)范財務資金管理，堅決貫徹“安全第一、預防為主”的方針，實行“全員、全方位、全過程”的安全管理體制，強化了安全管理。我們堅持以人為本，求真、求實、求強，找準規(guī)范企業(yè)內部管理的著力點，綜合管理水平有了新的提高。

五、黨風廉政、精神文明與員工隊伍建設協(xié)調發(fā)展。

圍繞“嚴格規(guī)范、富有效率、充滿活力”的總體要求，我們組織開展了“兩個至上”在崗位主題實踐活動、慶祝建黨87年黨建活動、開展了創(chuàng)建學習型企業(yè)，開設了“廉政建設警示教育展覽室”、舉辦了“廉政課堂”，請市紀委、市檢察院的領導講課，通過讀好書、看展覽、找格言、算清廉帳等方式方法創(chuàng)新教育方式，構建思想防范體系，生動開展了“講黨性、重品行、作表率”活動，有效地加強了效能監(jiān)察，領導班子和黨風廉政建設得到切實加強。捐款和交納特殊黨費3.68萬元，為四川地震災區(qū)作出了應有的貢獻。

各位領導、同志們，思想解放無止境，觀念更新無盡頭。這句話點破了這次解放思想大討論的時間界線。這是一項長期的任務。我們煙草局黨組在前階段解放思想的基礎上，結合****煙草的實際，認真研究和分析當前形勢，確立了后階段解放思想工作的重點，就是要努力做到“三看”、“三問”、“四解決”?！叭础奔匆?***看****，站在全市看****，站在全省看****；“三問”即活力在哪里？效益在哪里？后勁在哪里？“四解決

第五篇：林業(yè)系統(tǒng)解放思想大討論心得體會

上個星期，林業(yè)局大張旗鼓的召開了解放思想大討論活動動員大會，要求每個職工寫出心得體會，林業(yè)工作的主要工作目標就是為國家保護森林，在保護的基礎上發(fā)展林產業(yè)，讓森林能夠可持續(xù)的發(fā)展，總結起來也就是三件事：

一、加強森林資源保護，二、加快林業(yè)產業(yè)的發(fā)展，三、加大集體林權制度改革。

所有的林業(yè)工作都是圍繞這三項工作開展，這三件事看起來容易，其實做起來很難，就我做林業(yè)工作的心得來看，目前林業(yè)系統(tǒng)存在著很多困難，首先，雖然國家重視，但具體政策到基層執(zhí)行起來就較困難，首先，第一項，加強森林資源保護，林業(yè)局內有很多科室都是屬于作這一類工作的，如防火辦、自然保護區(qū)管理所、野生動植物保護所、天保辦、退耕還林辦，病蟲害防治防疫站等，還有森林公安也是為保護森林資源而設置，但這些科室大都各自為政，缺乏配合，也缺乏競爭機制，很多人以混過日子，人員的專業(yè)技術知識匱乏，有的甚至連一個專業(yè)技術人員都沒有，可是鑒于大多數人都是有關系的，多數人已習以為常，誰也不敢提出這種問題，科室之間除了會自己的工作外，別的林業(yè)工作都不會，建議加強各科室之間聯(lián)系，每年讓一部分人調換崗位，讓大家都能真正了解自已林業(yè)工作的方方面面，加強競爭機制，讓人才資源發(fā)揮出來優(yōu)勢。

二、加快林業(yè)產業(yè)發(fā)展，在林業(yè)局內也有幾個科室是屬于這項工作范疇內的，如營林股、苗圃基地、農村能源和林業(yè)技術推廣站，但在林業(yè)局內卻弱化了林業(yè)技術推廣的職能，應加強林業(yè)技術推廣的功能，多培訓一些專業(yè)人才，就林業(yè)工程項目的立項、申請及推廣實施做一些工作。

三、加大集體林權制度改革，這項工作是目前重中之重，理順林權，通過確權發(fā)證，依法維護林農的合法權益，明晰和落實集體林木林地所有權、放活經營權、搞活處置權、確保收益權，還山還林還利于民。理順國家、集體、個人三者之間的利益分配關系，建立完善的林木林地流轉機制和服務平臺。但完成林改之后，后續(xù)性工作也是值得思考的問題。

以上觀點，僅為本人一人觀點，事實上解放思想不是一句口號，而是要落實到實際行動上來，就我自已來說，也是忽略了學習，在學習上缺乏自覺性和積極性，很少主動要求去學習除自已工作以外的知識，通過解放思想大討論活動后，也要深刻體會到“學海無涯，不進則退”的道理，加強學習，積極主動的去爭取更多的學習機會。