第一篇：市政管理辦公室_2011年上半年市政工作總結

各位領導：

回顧上半年的工作，我市政管理辦公室（以下簡稱市政辦）在鎮黨委政府的領導下，在區市政局和城管大隊的具體指導下，以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”的重要思想為指導，以進一步加強城市市容管理工作為前提，規范管理、嚴格執法，不斷提高執法力度和管理水平。在黨委政府領導的重視下和我市政辦全體人員的共同努力下，齊心協力、統一思想、吃苦耐勞、加班加點的工作，圓滿完成了上級領導布置的各項工作任務，確保我鎮的市容環境管理工作朝著有效、有序、健康的方向發展。

回顧上半年，我市政辦在市容管理工作中共糾除違章530余起。經教育后放行450余起；處理簡易案件41起，罰款金額為2500元；移交區城管大隊40起。我市政辦在平時的市容管理工作中堅持以人為本的原則，堅持人性化的管理方法。在平時的管理工作中以說服教育為主，大力宣傳市容管理工作的重要性，對屢教不改、情節嚴重、態度惡劣的違章當事人進行嚴厲的處罰，決不手軟。

今年我泗涇鎮四個創建工作正在緊鑼密鼓的進行之中。這是對我市政辦市容管理工作的一次考驗。今年下半年我市政辦的工作重點將緊緊圍繞創建工作而展開。我市政辦將嚴格按照實施方案中的要求開展工作，堅決貫徹實施方案中創建導則的內容。我市政辦現結合我泗涇鎮的具體情況從下面幾個方面著手開展創建工作：

一、堅持做好常效管理工作

堅持做好創建區域內的常效管理工作，敦促有關村委會、工業小

區、物業管理公司加強日常管理工作，并要求區域內的責任人嚴格按照與之簽訂的環境衛生責任區承諾書（以下簡稱承諾書）的要求履行各項行政職能，對其實施監督職能。我市政辦還將設立監督舉報熱線，接受廣大群眾舉報并進行調查處理。

對區域內未簽訂承諾書的商業門店業主簽訂承諾書，明確責任區范圍，加強了責任區內的管理力度、執法力度和宣傳力度，對區域內門店集中的路段由專人負責管理，嚴格按照承諾書的要求進行管理，堅決杜絕門前責任區“七亂”現象的發生。

二、堅持做好市容市貌方面的管理工作

對區域內各主要道路根據該地段內的具體情況劃分多個汽車停車點，實行由專人負責管理、劃段劃片的車輛停放。在此基礎上加強對非機動車停放的管理工作，區域內主要路段根據該地段內的具體情況，重新劃分非機動車停放點，解決亂停車的現象。加強對內各條主要道路的巡查工作，對道路上及道路兩側出現的問題及違章現象及時解決，如沿街兜售物品、占路設攤、道路污染、占道洗車、跨門經營等違章情況一經發現及時整治，并對違章當事人進行宣傳教育或進行處罰。使區域范圍內始終處在嚴格的市容監控之中。

三、堅持做好戶外廣告的管理工作

根據創建導則中關于燈光廣告的要求，適度控制好戶外廣告及非廣告設施（店招店牌）的數量、大小、燈光，要求總體設置布局合理，符合區域內的功能特點和建筑特色，符合廣告設置技術標準規范和安全規范。景觀燈光實施亮燈殘缺率低于10％。

圍繞創建工作，我市政辦還將對區域內陳舊、破損、所用材料過于粗劣、存在安全隱患的戶外廣告進行全面的整治。對橫幅彩旗等廣告的設置進行嚴格的控制。

堅持做好對黑色廣告和亂刻畫、亂涂寫、亂張貼的管理工作，進行嚴格全面的整治。根據創建導則要求，確保區域內沿街建筑物、構筑物外墻無黑色廣告、亂涂寫、亂張貼等情況。

四、堅持做好綠化林地的管理工作

街道綠地、行道樹、樹穴等都應按照創建導則的要求執行。區域內公園應破墻透綠，并且做到區域內無違章占綠、毀綠的現象發生。

五、堅持做好建筑工地的管理工作

要求建筑工地周圍使用不低于2米的圍墻、圍板遮攔。2米以上的工程立面使用符合規定的圍網封閉，圍墻外不得有亂堆物的現象。要求建筑工地渣土、砂石等運輸車輛一律實行密封化運輸，切實抓好區域內的道路市容環境，維護交通安全，制止道路污染和亂堆物，確保區域內建筑工地市容環境整潔和

六、堅持做好集貿市場、交通集散地、車輛清洗場站等的管理

對于集貿市場要求做到場外無亂堆物、亂設攤、跨門經營、集市尾巴。交通集散地要求場地整潔、設施完好、無亂搭建、亂堆物、亂設攤、黑色廣告等現象。車輛清洗場站要求統一設置廢物箱、標牌，安裝沉淀池，污水通過專用管道排放，區域內無占道洗車攤點。

以上是我市政辦在此次創建工作中準備重點抓好的幾個方面，另外我市政辦還將做好內部隊管理工作。要求每位人員認真、嚴格遵守

各項規章制度，做到上下班準時，勤政廉政、文明執法、樹立良好的自身形象。加強人員的政治思想教育，加強黨員先進性教育，樹立全心全意為人民服務的思想。不斷提高業務水平，提高隊伍的總體素質。設立監督電話，虛心接受各方面的監督舉報。并且要求加大此次創建工作的宣傳力度，大力宣傳市容環境工作的重要性，確保此次創建工作的順利完成。

松江區泗涇鎮市政管理辦公室

2011年6月24日

第二篇：市政管理工作總結

市政管理工作總結

2011年上半年，我們認真貫徹省市環保工作會議精神和區委區政府的工作部署，堅持“打生態牌、走環保路，建設生態型城區”的工作思路，在鞏固國家級生態示范區建設成果的基礎上，繼續加大環境執法和工作創新力度，全面推進工作的展開，取得了階段性成果，市政管理工作總結。

一、積極創新環境保護方式，努力探索環境***發展新路子

一是加大環境保護宣傳力度。組織指導駐區大專院校成立了“綠色地帶”環保志愿者協會，利用“4·22”地球日、“6·5”環境日，開辦一次環保主題展、2次環保電影周和4個環境警示教育巡展，廣泛宣傳環保知識，提高了學生和社區群眾的環保意識。二是積極培育循環經濟示范項目。啟動了對青山鎮畜禽養殖循環經濟試點，采取爭取政策、聯系貸款、提供技術服務等辦法，幫扶文臣奶牛場投資50萬元，建設1個日處理500頭牛糞便的無害化處理廠。目前，土方工程已經展開，預計7月份投產使用。鞏固了東金集團有機食品生產基地建設成果。三是開展農村環境整治專項行動。對轄區5個鎮16個規模化畜禽養殖廠進行了摸底調查，并向市局上報了專題調研報告。四是推動企事業單位、鄉鎮、社區積極開展綠色創建活動，工作總結《市政管理工作總結》。啟動了2個省級生態村、3個綠色社區、3個市級安靜小區和30家綠色企業創建活動。指導松浦鎮和——鎮分別完成了國家級和省級環境優美鄉鎮建設，松浦鎮國家級環境優美鄉鎮申報材料已經上報省環保局。

二、不斷強化環境綜合管控，節能減排工作打開了局面.一是嚴把環境準入關。建立了總量控制檔案，按國家和省市環保局的要求，對不符合環保法律法規、選址布局要求和總量控制計劃的項目實行了禁批。啟動了規劃環評工作，正式向區規劃分局、市政工程建設辦公室、捷能熱力公司等3家單位發函，要求對2個工業園區、電力工程、市政道路和集中供熱工程進行規劃環評。二是穩步推進污染集中處理。積極協調相關部門和捷能熱力集團，在采暖期來臨前完成2個工業園區企業拆爐并網工作，目前，已對其中10家企業下達了限期拆爐通知。加快集樂、上塢污水處理場(站)建設，預計11月底投產使用，達到日處理2.5萬噸污水能力，保證兩個工業園區開發過程中不產生新的污染。三是堅決淘汰落后產能和工藝。聯合區政法委、行政執法局、公安分局、工商分局等多家單位，對轄區街道辦事處和鎮實施拉網式排查，取締小煉油廠6家、小造紙廠2家、小電鍍廠1家。四是開展建設項目“三同時”檢查。對2家沒有履行環評審批手續的企業下達了限期整改通知，對5家“三同時”制度執行不好的企業下達了限期整改通知書和行政處罰事先告知書。

三、認真履行環保服務職能，及時解決危害群眾健康的環境問題

一是加強了污染源治理。開展了農藥化工企業、工業企業等重點污染源排查，對10個煙塵、揚塵、噪聲污染源進行了重點治理，對轄區內6個排污口實施了重點盯防，每月檢查一次，并記錄在案。開展了基建工地檢查和沿江排污企業排查等專項行動，有效遏制了非法排污問題。二是開展環境污染集中整治行動。加強環境信訪，上半年52件信訪舉報案件全部得到及時處理，結案率達到98%。強化了“兩考”期間噪聲污染源排查與清理，受到了考生和家長的稱贊。

四、不斷加強機關自身建設，提高環保隊伍綜合素質和執法能力

結合最佳黨日活動，組織黨員干部學習了總書記在中紀委七次全會上的講話精神，開展了黨風廉政建設教育培訓和“文明執法、熱情服務”作風養成活動，強化了以人為本的執法理念。組織參加了市局和——區“雙評”活動，舉辦了1期法規制度學習班，落實了政務公開和行政效能監察等規定，強化了環保人員規范執法、文明執法和廉潔執法意識。康華同志被行政審批中心評為星級服務人員。

第三篇：2010年市統計局辦公室工作總結

2009年市統計局辦公室工作總結

2009年，在局黨組的領導和上級業務主管部門的指導下，我們按照工作職能和工作要求，認真開展了各項工作，取得了一定成效，但也存在一些不足，歸納起來，做了以下工作。

一、健全了各項規章制度，增強了干部守紀的自覺性。年初、我們按照文件和會議要求，根據本局實際及時向局黨組提

出了各項制度的修改意見，經局黨組研究，全局干部、職工討論通過修改了工作、學習、財務管理、小車、接待等制度，并打印人手一份，新的規章制度出臺后，全體干部、職工能自覺執行制度、按章行事。

二、搞好了經費預算，確保了統計工作的正常運轉。隨著改革的不斷深入，經濟的快速發展，統計工作的任務越來越重，經費與任務的矛盾相當突出。為確保統計工作能正常運轉，使有限的經費用在刀刃上，春節一過，我們就根據上年上級的下撥經費基數和本局上的經費開支情況以及工作項目的增加情況，對2009年的經費開支項目作為詳細的預算，整個預算本著少花錢、多辦事、辦好事的原則，壓縮了接待費、電話費的預算開支，著重把經費安排在開展統計調查、統計人員業務培訓、統計臺帳的印制等方面，由于我們做到經費早預算，開支項目巧安排，從而確保了統計各項工作的正常運轉。

三、扎實開展各項活動，積極搞好優質服務。辦公室是一個單位的窗口、上傳下達信息的一個重要崗位，工作質量、態度的好壞將代表一個單位的形象，為此，我們平時認真學習政治理論，積極組織開展了“解放思想再突破、科學發展再率先”、“深入學習實踐科學發展觀”主題教育，工作中處處起模范帶頭作用，堅持上下班制度、嚴格按章辦事、文明處事、禮貌待人、服務周到，以優質的服務態度接待上級和外單位來的領導和同志，從而樹立了統計局在外的良好形象。

四、認真履行工作職責，努力完成和搞好各項工作。一年來，我們按照崗位責任制的規定，做好了本職工作。一是會議學習記錄；二是文件的收發、傳遞、管理；三是組織了55名統計人員參加了全國統一的初、中級職稱考試；四是為黨政領導和向上級提供了20條以上政務信息；五是超額完成了統計信息報，中國統計的訂閱任務；六是搞好了年終目標考核評比工作及表彰的準備工作；七是進行了一次國有資產清查；八是搞好了后勤管理及服務工作；九是按時播放了電教片，做好了電教記錄；十是完成了上級和局領導布置的各項臨時性工作任務。

一年來，我們雖然做了大量的工作，取得了一些成效，但也存在一些不足，2010年我們將進一步深入學習實踐科學發展觀，開拓創新、揚長避短、克服不足，準備在以下幾個方面作出努力。

一是進一步健全規范各項規章制度；

二是嚴把財經紀律關，實行開源節流、增收節支；

三是進一步開展優質規范服務、樹立統計部門的良好形象；

四是繼續完成上級布置的各項工作任務，如職稱考試、報刊訂閱，繼續教育、政務信息等；

五是與時俱進、開拓創新，高質量地搞好后勤管理、服務工作。

第四篇：2012年市科協辦公室工作總結

2012年市科協辦公室工作總結

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辦公室工作總結 | 辦公室工作總結 | 辦公室年終工作總結 | 辦公室個人工作總結 XX年上半年，辦公室在部門領導的直接領導、關心和指導下，在機關各處室的大力支持配合下，認真貫徹黨的十六大和市委各項會議及文件精神，以“三個代表”的重要思想為指針，按照“服務、參謀、協調、效能”的指導思想，立足崗位，狠抓落實，扎實工作，經過辦公室全體人員的共同努力，較好地完成了辦公室的本職工作和單位領導交辦的其他各項工作任務。

一、發揮參謀服務職能，當好助手

辦公室是承上啟下、綜合協調、提供服務和管理的重要部門。圍繞科協的工作重心，努力提供優質服務，是辦公室工作的出發點和落腳點。半年來，在分管領導的關心支持下，在辦公室全體工作人員的共同努力下，克服了工作量大，日常事務繁雜瑣碎，人手不足等困難，全面完成了各項任務。

第五篇：2019年市殘聯辦公室工作總結

2019年市殘聯辦公室工作總結

★工作總結頻道為大家整理的2019年市殘聯辦公室工作總結，供大家閱讀參考。更多閱讀請查看本站工作總結頻道。辦公室作為市殘聯機關的重要窗口，既要當好參謀助手，搞好服務協調，又要發揮聯系上下、協調左右的中樞作用。辦公室工作包羅萬象，萬變不離服務之宗，服務是辦公室的主要職能。在新形勢下，辦公室如何立足本職、創新思路，充分發揮“參與政務、管理事務、搞好服務”三大基本職能作用，是需要我們認真研究的課題。幾年來，根據工作實際和工作性質，我們把強化服務職能，搞好聯系，協調作為重點，牢固樹立工作就是服務的思想，增強服務意識，提高服務質量，為市殘聯有效行使職能發揮了作用。

一、加強學習，提高素質，團結協作，搞好服務做好辦公室工作，爭創一流業績，必須要有較高的政治理論素質和分析解決問題的能力。全體辦公室人員都能通過各種途徑學習鄧小平理論和“xxxx”精神，學習各項有關殘疾人法律、法規，及時了解、掌握殘疾人事業發展的新動向、新經驗。積極參加機關組織的形式多樣的學習教育活動，經常性下基層開展調研。通過學習和調研，辦公室人員的政治理論水平，業務素質和工作能力不斷提高，明確了崗位責任、工作任務，做到分工明確、責任清晰；樹立了高度的服務意識，服務態度和藹、熱情、耐心、細致，為領導、殘

疾人和基層單位提供良好周到的服務。

二、分工明確，密切配合，突出重點，工作到位辦公室作為市殘聯的中樞部門，主要職能是負責內外的溝通聯系，協調各方關系，發揮承上啟下、協調內外、溝通左右的作用。機關內部大小會議、文書檔案、工作安排、工資福利、財產車輛管理、后勤服務、安全保衛等都由辦公室總負責。工作中，與各科室、事業單位分工不分家，加強溝通聯系，統一思想，形成共識，相互支持，努力做好了領導交辦的各項具體事宜和市殘聯日常工作。對一些職能交叉、分工不明、大家都不愿干的工作，從大處著眼，小處著手，堅持原則性和靈活性的統一，理順關系，化解矛盾，立足于解決問題，調動各方面的積極性，確保工作高效有序運轉。與此同時，還努力協調好市殘聯領導之間的關系，協調好職工之間的人際關系，為機關工作創造寬松和諧的環境。辦公室工作繁瑣、復雜。簡單的說，就是辦文、辦會、辦事。關于辦文工作，我們克服人少文多的實際困難，完成市殘聯“九五”、“十五”、“xxx”工作規劃、工作計劃、總結以及各種會議材料、領導講話等，較為圓滿地完成了任務。幾年來，辦公室成功籌備了各種大型會議32次，并督促檢查市殘聯的部署在所屬各部門及縣區殘聯的貫徹落實情況300余件，及時傳達領導指示，及時反饋各種信息，做到了快捷和實效，保障了××市殘疾人事業健康有序發展。堅持認真負責，處理信訪工作，把信訪工作作為反映殘疾人呼聲的一條重要渠道。信訪工作對辦公室人員素質要求很

高，既要不卑不亢、不急不慌，又要對出現的問題處理及時、果斷、不留后遺癥，不給領導添亂。為此，對待每一名殘疾人的來訪、來電、來信都能禮貌接待，耐心答復，尤其是殘疾人就業、子女入學、住房等殘疾人關心的熱點問題、難點問題，我們在向領導匯報的同時，協調科室和下屬事業單位，都給予了圓滿解決。XX年我市決定統一取締營運港田車，當時全市有已辦理落戶手續、證照齊全的殘疾人港田車88輛（不含四縣）除5輛用于代步外，其余83輛主要用于營運，另外還有無證照手續的營運港田車128輛。由于我們積極建言獻策，市政府沒有簡單地下令取締，而是采取了先安置后收繳的辦法，對有港田車的殘疾人進行了特殊照顧，主要采取以下辦法：一是殘疾人港田車評估價格要高于下崗職工的港田車。二是對收繳的港田車進行統一評估，一次性全額發放車款進行補償。三是將符合低保條件未列入低保的殘疾人車主及其供養的直系親屬列入城市最低保障，應保盡保。四是有勞動能力的殘疾人港田車主由市屬事業單位安排就業崗位。五是需要個體從業的政府制訂優惠政策，給予特殊照顧。六是自主經營資金有困難的用就業保障金進行有償扶持。七是對殘疾人港田車主進行免費職業技能培訓。八是對住房有困難的實行廉租房、廉價房，并免交熱費。子女上學書本費、學費等全部免交，就醫享受低保醫療救助待遇。九是對符合石油管理局就業條件的安置到管理局創業集團就業。十是對需買代步車的每臺補貼2500元。由于政府對殘疾人港田車主進行了特殊處理，既積極

穩妥地解決了這一社會矛盾，又使殘疾人生產生活有了保障，得到了各級領導的肯定。及時購置和發放辦公用品，衛生用品，保證機關的正常運轉；做好機關衛生工作，為領導服好務；做好車輛的調配，使用和管理，司機責任心強，服務質量高。幾年來沒有發生任何事故；做好安全穩定、值班工作，幾年來，市殘聯沒有發生重大安全責