第一篇：青島農業大學大學生社團聯合會

青島農業大學大學生社團聯合會

關于招聘社團聯合會干事的通知

親愛的同學們：

青島農業大學社團聯合會成立于2001年，至今已走過了9個年頭，組織協調我校社團的各項工作，在繁榮校園文化、提高大學生綜合素質等方面發揮了重要作用。為提高大學生社團聯合會的凝聚力和戰斗力，更好地為校級社團和同學們服務，校社團聯合會將于近期進行對秘書處及各部副部長、干事的調整工作，現面向全校同學公開招聘干事。相關事宜如下：

一、領導小組：

由校社團主席、秘書處及各部部長組成競聘小組和答辯委員會具體組織領導。

二、競聘原則:

1、德才兼備，注重能力，強調實干精神。

2、公開、公正、公平、擇優錄取。

三、崗位設置：

秘書處 干事 3-4名宣傳部干事 3-4名網絡部干事 2-3名

評議部 干事 2 名記者團干事 4名財務部干事 2-3名

外聯部 干事 2-3名

四、競聘條件：

1、具備一定的組織、管理、溝通協調能力；工作積極主動，具有較強的工作責任心和管理能力。

2、熱愛社團工作，具有良好的思想道德品質和全心全意為廣大同學服務的思想，有奉獻精神、協作精神、創新意識，能獨立的開展工作。

3、競聘者需要具備所競聘部門相應的能力特長，如：電腦網絡的相關知識、軟硬筆（帶作品）、書畫、文藝、專項特長者優先考慮。

五：報名方法：

1、符合競聘條件的同學可在青島農業大學社團聯合會網站

www.tmdps.cn/shetuan “資料下載“中下載《青島農業大學社團聯合會學生干部競選報名表》并按內容要求，認真、規范填寫后交回到校社團辦公室（G401）值班處，報名工作于3月5日（周五）18點結束。

2、沒有按照各項內容要求填寫、逾期上交、虛假離實的競選報名表均作廢。

3、競聘工作于3月6日晚7：00 在C209、C211 進行。

青島農業大學大學生社團聯合會2010年3月2日

第二篇：青島農業大學大學生社團聯合會簡介

青島農業大學大學生社團聯合會成立于2001年，至今已走過了9個年頭。作為受校黨委領導、校團委指導、服務于各個協會的大學生社團聯合會，旨在加強各協會以及協會與廣大會員之間的溝通，促進社團人全面素質的不斷提高，打造青春健康、昂揚向上的社團文化。大學生社團聯合會始終發揮其規范化運作、有效性溝通和信息發布平臺的三大優勢，為校內近100余個學生社團提供優質的服務，為打造青農大優秀的社團文化貢獻著一份力量，并加強了與山東其他高校同學的交流溝通。

至今，社團聯合會的組織機構更加完備。現設有主席團、秘書處，及六個下屬部門：評議部、記者團、外聯部、宣傳部、網絡信息部、財務部。組織協調我校社團的各項工作，在繁榮校園文化、提高大學生綜合素質等方面發揮了重要作用。

在今后的工作中，我們會一如既往地以專業精神服務各協會，加強聯合會內部建設，注重網站建設，提高新聞更新速度，完善評議制度，加強與各高校的溝通交流。為青農大校園文化建設貢獻出擁有的力量。

第三篇：江西農業大學大學生社團聯合會章程

江西農業大學大學生社團聯合會章程

作者：王少華

第一章總則

第一條為了加強對我校學生社團組織的管理，提高社團自我管理、自我服務的水平，使我校學生社團能夠更加健康蓬勃的發展，特制定本章程。

第二條學生社團是我校學生在共同的興趣與愛好的基礎上，自愿結合在一起，經學校有關部門批準成立，為實現成員共同意愿，按照其章程開展工作的學生組織，是校園科技學術文化建設和校園文明建設的重要力量，社團工作是我校共青團工作的重要組成部分。

第三條江西農業大學大學生社團聯合會（以下簡稱“社聯”），是在校黨委的領導下，在校團委具體指導下的全校學生社團的聯合組織，協助校團委全面負責學生社團工作，以“繁榮校園文化、服務會員成長”為主要宗旨。

第四條社聯必須在中華人民共和國憲法、法律、法規和國家政策規定的范圍內開展各項活動，必須遵守學校的各項規章制度，杜絕違法違紀現象。

第五條社團分校、院兩級。校級社團是指全校性的，直接接受校級部門指導的社團；院級社團是指社團的掛靠單位是學校各院系，必須接受所在院系的指導；兩級社團均可在全校范圍內招收新會員，開展全校性活動。

第六條社聯的基本職責：

1、對各社團活動的申請進行審批，及時向校團委申報；

2、負責每社團的注冊工作和社團工作計劃、總結等文件資料的收集、歸檔等工作；

3、負責監督各社團的活動開展情況；

4、全面負責每社團的考核工作，審議社團的工作計劃及工作總結，對社團進行評比、表彰；

5、負責協調社團同學校各職能部門的關系；

6、負責向社團傳達學校黨委、團委的有關精神。

第七條本章程所指學生社團是指在學校范圍內由學生志愿組成，經學校有關部門批準成立，為實現成員共同意愿，按照其章程開展工作的學生組織。

第二章會員

第八條凡是我校全日制在籍本、專科學生，承認本會章程者均可成為本會會員，會員可同時加入多個社團。

第九條社團團（會）員有退團（會）的自由，社團團（會）員要求退團（會），必須向所在協會遞交書面報告，經批準方可退團。

第十條會員享有如下權利：

1、選舉權和被選舉權；

2、討論和決定社聯的重大事宜；

3、對社聯工作提出意見、建議、質詢和批評，并對其進行監督；

4、參加社聯的各項活動。

第十一條會員履行以下義務：

1、遵紀守法，維護學校聲譽；

2、尊敬師長，團結同學，勤奮學習；

3、遵守社聯章程，執行社聯決議，完成社聯委托和交給的任務；

4、維護社聯的團結和聲譽。

第十二條對于有違法、違背社會公德、違犯校規校紀行為的會員，社聯有權對其除名。

第三章組織機構

第十三條社聯隸屬于校黨委宣傳部、校團委，下設辦公室、宣傳策劃部、人力資源部、對外聯絡部、財務監督部、網絡信息部等六個職能部門，社聯實行集體分工與個人負責相結合，自上而下，層層負責的制度，社聯設主席1人，副主席2人，人力資源部及財務監督部各設部長一名、副部長三名，其余各部門設部長1人，副部長2人。主席團成員、辦公室主任及財務監督部部長組成社聯常委會。

第十四條社聯全體委員會是社聯最高權力機構，由全校社團會員代表大會民主選舉產生，每年換屆一次，調整充實社聯干部組成，修改章程等。

第十五條各學生社團都是社聯的載體。社聯各級干部應尊重各協會、社團的自主權，協調各社團做好日常工作。

第十六條社聯主席團負責召開社團全體委員會會議，行使以下職權：

1、選舉和更換社聯各負責人；

2、聽取并審議各職能部門工作報告；

3、總結工作、制訂工作計劃、討論決定社聯和社團的重大活動事項；

4、監督各職能部門、各社團財務活動。

第十七條社聯常委會是校團委領導下負責處理社聯日常事務的最高執行機構；由社聯各常委組成。

第十八條院（系）社團部是社聯的下級組織，受同級黨組織和校大學生社團聯合會的領導，在同級團組織的指導下獨立自主的開展工作。

第十九條院（系）社團是會員的最基層組織，在院系社團部的指導下開展工作。

第四章社團干部

第二十條各協會會長、副會長的產生，原則上由上一屆理事會提出3-5名候選人，報社聯人力資源部，由人力資源部負責考核通過后，提交協會全體會員大會民主差額選舉產生。

第二十一條社團干部必須堅持四項基本原則，遵紀守法，在校期間未受到任何校紀處分。

第二十二條社團干部必須是加入協會半年以上的會員，熟悉學生社團的性質、任務和工作制度。有為學生社團工作的愿望和熱情；有較強的工作能力，能認真處理好社團的各項工作任務；具有良好的合作關系以及對外的適應能力，具有創造性開展社團活動的能力。

第二十三條社團干部應努力學習專業知識，學習成績排名須在本班級中游以上，且不能出現重修現象。

第五章工作制度

第二十四條社聯實行主席負責制，由社聯主席召集常委會研究、討論、布置工作。主席不在時應指定一名副主席主持工作。

第二十五條社團工作實行嚴格的匯報請示和審批制度。

（一）學生成立社團，必須事先提出包括社團宗旨、章程、活動內容、形式、組織機構、可行性報告分析等在內的全面的書面申請，填寫《江西農業大學學生社團申請成立登記表》，報主管部門審批批準后，方可成立。

（二）社團換屆要早匯報，并提出新的組織機構、修改后的章程、換屆大會議程等在內的全面的申請報告，報主管團組織審批，經共同研究后方可著手進行換屆工作。

（三）社團每學期初提出活動計劃、工作意見，報主管團組織審批，并納入團學工作計劃。開展活動要在主管部門的領導下協調實施，整體前進。每學期結束后應將本學期的工作總結上交社聯。

（四）社團在舉辦面向校內外有影響的活動時，提前將活動方案報團委審批，經研究批準后方可進行。

（五）社團要按期保質保量地開展活動，并如實填寫社團活動記錄。連同其它活動資料，于每學期末匯總報到社聯，作為社團工作考核的參考。系級社團報系團總支，由團總支匯總后報校團委。

（六）社團如需在校外開展，須經社聯、校團委和有關部門批準后，方可代表學校參加校外、校際的各級競賽活動等，但不得從事侵害學校利益和違背社團宗旨的活動。

（七）未經社聯批準，社團成員無權代表社團開展或參加各類活動，任何個人不得假借社團名義，舉辦或參與違背社團宗旨的不正當活動，否則視情節輕重追查當事人的責任。

第二十六條社團在開展活動時，要愛護各種公共設施、設備，損壞要賠償。

第六章財務制度

第二十七條社團經費來源分為會員會費、有關單位贊助和撥款等幾種渠道。確有必要時提出申請，爭取主管部門撥款。

第二十八條校級學生社團及部分院級社團的經費由社聯財務部統一管理。各社團舉辦活動前應提交經費預算，活動后持相關材料到財務監督部報銷。

第二十九條社團應要本著“少花錢、多辦事”或“不花錢也辦事”的原則，節約使用經費。社團經費主要用于活動用品、獎品等的開支，合用時須經各社團理事會研究決定。個人不得以任何名義挪用社團會員會費，一經發現，將追查當事人責任。

第三十條因活動需要而購買的設備，應記入本社團固定資產帳目，并報社聯財務監督部備案。社團換屆時，由財務監督部負責辦理該社團固定資產和財務的移交，社團固定資產和財務記錄不能有任何差錯，否則將追查有關人員的責任。

第三十一條社團經費的管理采取錢帳分開的原則，社聯財務監督部應設有會計和出納負責管理。財務監督部部長要定期向社聯常委會匯報經費使用情況。

第三十二條社團實行財務公開和定期檢查匯報制度。社聯財務監督部負責每星期將各社團財務公開一次；社團主管部門每學期對社團經費使用情況進行一次檢查。

第七章總結表彰制度

第三十三條校團委對在社團工作和活動中取得突出成績的先進集體和先進個人進行表彰，授予“明星社團”、“社團優秀負責人”、“優秀社團指導老師”稱號，并給予物質獎勵，每學年表彰一次。

第三十四條明星社團的評比主要根據社團一年的工作業績。

第八章附則

第三十五條

第三十六條本章程的解釋權歸屬校團委。本章程自通過之日起生效。

第四篇：大學生社團聯合會

尊敬的評委團、同學們大家好：

我來自大學生社團聯合會公關部，我叫劉桂濤。作為一名公關部干事，我已工作了整整一年，積極參加了許多大大小小的社團活動，結識了很多社團里的朋友，對社團對公關部有著深厚的感情。在公關部我結識了很多兄弟姐妹，相處了一年，我們的感情已經變的堅不可摧，在這里有我大一一年的美好回憶。我不想這么早的離開公關部，想繼續鍛煉自己，為社團貢獻自己微薄的力量。所以，我想競選大學生社團聯合會公關部部長一職。

剛來大學參加軍訓的時候我就聽別人說過公關部是個隸屬社團的組織，說這里是個很鍛煉人的地方，我想這正是我所向往的。在招新現場聚集了很多的人，各個部門協會都在招新，場面非常的壯觀，我看見了幾個西裝革履的學長在一張桌子旁邊昂首挺胸的站著，那氣質真讓人羨慕、佩服，桌子前排了好多人在登記，當時我就在想如果我進了公關部，我是不是也可以穿著西服工作，鍛煉出自己的氣質，想到這心中不由的開始興奮起來!能進入公關部，我很高興、很自豪。

在社團工作了一年，學習到了很多東西，鍛煉了自己能吃苦耐勞、團結一致、助人為樂的精神，增強了集體榮譽感。在公關部參加的第一個活動就是籃球賽，雖然我們沒能問鼎，但是我們表現出來的積極、努力、團結讓我們每個人都自豪，我們每個人都為這個“家”而自豪，我很榮幸我就是其中一員。隨后，社團的大型活動陸續到來，讓我結識了更多的朋友，對社團有了更深的理解。“風采禮儀大賽、博學杯辯論賽、社團十五歲生日、尚武杯武術匯演、校園十佳歌手大賽”等，這些活動的成功舉辦體現出了社團的凝聚力，表現出了社團的團結，弘揚了社團的精神。公關部是四大職能部門之一，我充分的體會到了這一點。其他兄弟協會需要幫助的時候，我們積極的沖在前面，因為我們深深的了解自己肩膀上的責任之重。外聯方面，在部長的帶領下我去過許多企業，自己也主動和商家洽談過，第一次感覺很緊張很激動，但想到這是自己的分內工作也就沒什么緊張了。雖然最后沒有成功，但是鍛煉了自己的能力，得到了一些經驗，為以后的工作打下了基礎。

公關部給了我這么多，我愛這個集體，我也想為這個集體奉獻自己的力量，假如我能當上大學生社團聯合會公關部部長一職，我會秉承前部長所留下的寶貴經驗，不斷的努力創新，讓公關部更加輝煌。

具體方案如下：

一.招新：

(1)加大宣傳力度，制作海報和傳單，內容要突出公關部的職能和性質。

(2)將海報粘貼在各公寓樓下，將傳單在聚集人多的地方下發，例如：餐廳，軍訓場地等。

(3)在招新現場男部長必須穿正裝，展現出公關的氣勢來吸引新生的目光，并要耐心向新生講解社團及公關部的工作職能。

(4)留下自己的電話號碼，方便有意者在空閑時間咨詢。二.面試：面試內容一定圍繞外聯、禮儀及工作態度這三方面進行。

(1)初試：以演講的方式進行，仔細觀察新生的語言組織能力，了解各人的興趣、愛好，考查個人的態度，及儀表是否端莊。同時可以才藝展示，借此了解他們的特長。

(2)復試：制作關于外聯、禮儀、工作方面的試題卡片，讓選手隨機抽取，臨場發揮，便于發掘他們的隨機應變的能力，更有利于選拔出優秀的人才;即興表演結束后由每個人用1-2分鐘總結一下自己的表現和隊友的發揮，考察選手的自我意識和團隊合作精神。

三.部門建設：

(1)嚴格遵守社團組織的各項規章制度，努力維護社團的形象，展現社團人的“團結協作、求真務實、勇于拼搏、開拓創新”的精神。

(2)老師和主席下達的工作，我會努力去做好，并做好反饋工作;勤于和各兄弟協會會長交流，互相幫助，全心全意為社團服務。

(3)在工作、生活、學習方面關心干事，讓他們感受到家的溫暖，讓他們都能全心投入公關部，從而減少人員流失。

(4)在打成一片的同時一定也要加強紀律性，一個優秀的部門離不開紀律的約束，正所謂“無規矩不成方圓”。

(5)統計所有干事的聯系方式及居住的公寓寢室，制作聯系表下發到每位干事的手中，加強部內的感情交流;業余生活中多組織干事們一起進行體育或娛樂活動等。

(6)每周定期開例會，例會時間結合每位干事的課程安排找出空閑時間定奪;例會要求所有干事必須參加，特殊情況向部長請假;例會的時間長短控制盡量控制在40分鐘左右;在總結完上周事物和布置完下周工作后，例會內容一定以穩定干事的內心為主，用心交流，多教授他們一些自己擁有的工作方面的經驗，讓他們高興而來，滿意而歸;定期開特殊例會，例會形式為自由發言，讓每個干事都談談自己得到的經驗，提出部長工作不足的地方。

(7)每個月定期進行2-3次禮儀工作方面的知識培訓，可以邀請主席或其他兄弟協會會長為干事進行社團內部工作培訓;對男干事進行禮儀方面培訓，培養出公關的氣質。

(8)空閑時間盡全力多舉辦活動，豐富了工作之余的生活，活動內容由部長及干事們一起商議，調動干事們的積極性。

(9)外聯：外聯是公關部的主要職責，我會認真高效完成這份重任。

①我一定要時刻觀察周圍的商機，不放過任何機會，多與學校周圍及江南商家聯系，取得他們的信任，為社團舉辦活動帶來更多的流動資金。

②同時要對部內干事進行外聯方面知識培訓，讓他們有初步認識，找空閑時間分批帶他們到校內外大中小型企業拉贊助，鍛煉他們的能力。

③對成功的贊助要做好反饋工作，給商家一個滿意的回報，利于長時間的合作。

④聯系其他學校，有來有往，在需要幫助的時候互相幫助。

以上是我一年來在社團工作的感想及未來的工作計劃，我真心的想留在社團，留在公關部。如果我有幸當選部長，我一定秉承公關部的優秀傳統，盡心盡力做好部長一職，為公關部為社團貢獻自己的一份力量;如果我沒能當上部長，這說明我還有很多不足的值得改進的地方，我會更加認識自己完善自己，不管怎樣我對公關部對社團的感情永遠不變。最后，我想說我愛公關部，我愛社團這個大家庭。謝謝!

本文（大學生社團聯合會公關部述職報告）來源于：西小北網|更多精彩內容盡在http://

第五篇：大學生社團聯合會

大學生社團聯合會

第八屆“大力杯”拔河比賽

活

動

總

結

部門：組織部姓名：日期：2010年10月27日

活動總結

一、活動宗旨：加強各協會之間的交流，密切各協會之間的聯系，增強各協會內部以及協會之間的團結合作意識。

二、活動時間：2010年10月19日—2010年10月22日

三、活動場所：北校區二號公寓樓前，北校區餐廳前。

四、活動內容：

第八屆“大力杯”拔河比賽在大學生社團聯合會的統一組織下，于2010年10月19日正式拉開了帷幕，社聯會本著“服務社團，奉獻校園”的宗旨，為這次活動的積極開展和順利進行提供了保障。社聯會七個部門分工明確，組織有序，每位社聯會的干事更是積極熱情，帶領大一成員盡職盡責，實為可敬。

本次活動為期四天，具體時間為每天下午四點鐘到六點鐘，每天都有六個協會參加活動，各個協會參賽之前，可謂是未雨綢繆，志在必得，協會內部成員也是積極參加，熱情洋溢。每個協會的成員在其負責人的帶領和組織下，團結一致，共同努力，為協會增光，為校園添彩。

總而言之，本次活動的進行非常順利，于2010年10月22日落下了帷幕。

五、不足之處：

第八屆“大力杯”拔河比賽活動的整個過程中，表現出來的優點可謂是有目共睹，非常肯定；在活動過程中，我就此說明兩點不足之處。

一是協會的啦啦隊員各個協會再怎么說也超過百人，而每個人協會到場的人卻明顯不多，每天下午四點到六點，有一部分人可能有課不能參加，也有一部分人沒課也不參加，所以說啦啦隊員的組織不是很好。

二是各個協會的宣傳力度不夠，有些協會的成員不知道自己的協會具體什么時間參賽，和哪個協會比賽，結果如何??，所以說各個協會的宣傳力度還不夠。

六、我的感受

這次活動，我只參與了其中的兩天，而在這兩天，親自以社聯成員的身份，以演協會員的身份去干自己份內的事，為我所在的協會當啦啦隊員，感到無比自豪，在參賽的過程中，我看到了團結就是勝利，也看到友誼第一，比賽第二，更看到我們這些90后的堅持與自信，我相信，也許我們的選擇輸予一些人，但是行動與選擇重要，總有一天，我們會超越自己，實現我們的人生目標。

部門：組織部

姓名：

日期：2010年10月27日

活動總結

一、活動宗旨：加強各協會之間的交流，密切各協會之間的聯系，增強各協會內部以及協會之間的團結合作意識。

二、活動時間：2010年10月19日—2010年10月22日

三、活動場所：北校區二號公寓樓前，北校區餐廳前。

四、活動內容：

第八屆“大力杯”拔河比賽在大學生社團聯合會的統一組織下，于2010年10月19日正式拉開了帷幕，社聯會本著“服務社團，奉獻校園”的宗旨，為這次活動的積極開展和順利進行提供了保障。社聯會七個部門分工明確，組織有序，每位社職會的干事更是積極熱情，帶領大一成員盡職盡責，實為可敬。

本次活動為期四天，具體時間為每天下午四點鐘到六點鐘，每天都有六個協會參加活動，各個協會參賽之前，可謂是未雨綢繆，志在中得，協會內部成員也是積極參加，熱情洋溢。每個協會的成員在其負責人的帶領和組織下，團結一致，共同努力，為協會增光，為校園添彩。

總而言之，本次活動的進行非常順利，于2010年10月22日落下了帷幕。

五、不足之處：

第八屆“大力杯”拔河比賽活動的整個過程中，表現出來 的優點可謂是有目共睹，非常肯定；在活動過程中，我就此說明兩點不足之處。

一是協會的拉拉隊員各個協會再怎么說也超過百人，而每個人協會到

場的人卻明顯不多，每天下午四點到六點，有一部分人可能有課不能參加，也有一部分人沒課也不參加，所以說拉拉隊員的組織不是很好。

二是各個協會的宣傳力度不夠，有些協會的成員不知道自己的協會具體什么時間參賽，和哪個協會比賽，結果如何??，所以說各個協會的宣傳力度還不夠。

六、我的感受

通過這次活動，讓我看到了一種團隊精神，一種堅持拼搏不服輸的勁頭，雖然我沒有親身參與其中，沒有親身體會成功的滋味，但我仍為我們的社團感到驕傲，也向負責該次活動的學哥學姐們說聲“謝謝”。