第一篇:黃淮學院民樂協會新學期工作計劃
《黃淮學院民樂協會新學期工作計劃》 民樂協會是由校團委領導,下屬于社團聯合會文體娛樂類的社團組織,為在以往基礎上更加迅速發展,我社團在新學期伊始之際,做出本學期各項工作計劃。
一、社團招新
新學期的首要工作就是做好社團的招新工作,現作出如下安排: 宣傳部做好海報的制作,招新活動所需工具要如期到位。招新所需的講解材料要提前準備,確保給新會員留下效率高、行動快、解釋明的印象。
后勤保障部做好招新期間的執勤保障工作,使社團的公共物品得到妥善保管。
招新登記處要做的登記清楚,記錄明了,盡量做到不出現錯誤。
二、民樂協會內部各部門工作安排 民樂協會辦公室:主持例會,點名,請假,會議記錄,工作總結,存檔各部工作計劃及工作總結;檔案管理(每人兩張寸照,一張用于辦公室紙質檔案存檔;一張用于社卡),社團證件制作(樣式由辦公室及其他部門協力設計,例會后一周內做好);財務管理(社團費用的收支記錄與財務公開)
理論學習部:在此學期力爭出版兩期《民樂知識報》和《民族音樂鑒賞》,分別為11月中旬與12月上旬,其中征稿、收稿、打字、排版等工作由本部自主安排;在有余力情況下,協同他部共同把活動辦好。
樂器演奏四大類(笛子、蕭、葫蘆絲、巴烏):各部做好社團成員演奏技能的教授工作,每周進行聚會,交流心得,真正做到讓社團成員學有所成,學有所用,掌握一種民族樂器的演奏技術。
宣傳部:與辦公室、理論學習部、演藝部、外聯部合作,做好本社團宣傳工作,能夠維護我社形象,加大活動宣傳力度,使我社組織活動更有影響力與號召力!
演藝部:本社團計劃在10月中旬至11月初舉辦民樂器演奏大賽,在社團內部將舉辦民樂知識問答比賽等活動,適時與其他社團聯合舉辦文藝節目,以期豐富同學們的課余生活,讓民族音樂能夠得到更多人的喜愛。
外聯部:調查校區周邊各商家基本狀況,尋找并力爭我社為其做校內廣告宣傳,由此為我社相關報刊的出版及其他活動的舉辦創造條件。
三、校外交流活動季
組織社團成員參加探訪敬老院活動和秋季民樂社會交流活動。此次活動由全體社員共同準備,主要由社會實踐部負責,大體時間為11月中旬。
第二篇:黃淮學院導游詞
黃淮學院導游詞
各位遠道而來的朋友:
大家上午好,歡迎大家來到黃淮學院參觀學習,我是黃淮學院旅游管理專業的學生,同時也是大家今天的導游李涵。很榮幸,今天可以由我為大家介紹我偉大的母校。現在我先給大家對我們學校做一個簡單的介紹:黃淮學院是經國家教育部批準、由河南省人民政府主辦的一所公辦、本科、全日制、多科性大學,已有41年的辦學歷史。學校所處地—河南省駐馬店市,地處中原腹地,古稱“天中”,人杰地靈,歷史悠久,文化燦爛,是中國古代道家、儒家、法家、兵家等代表性文化思想流派的發祥地之一,先賢遺風,澤被后世,千百年的歷史傳承,為黃淮學院的辦學奠定了豐厚的文化底蘊。
黃淮學校總占地2460畝,分為南北兩區,學校現設有文化傳媒學院、外國語言文學系、信息工程學院、經濟管理系、生物工程系、藝術設計學院等17個院系,49個本科專業,22個專科專業。學校目前已形成了以普通本科教育為主體,本專科教育并舉,普通教育與對外合作辦學并重的開放式、國際化辦學模式。學校一直秉承厚德、博學、篤行、自強的校訓。今天我們首先要參觀的是北校區,大家要跟緊我們的隊伍,不要被學校的美麗景色吸引了去。校門一般是右邊開著的,在校門兩旁有兩尊威風凜凜的石獅子守護者我們學校,在校門的正上方有一塊電子屏幕,每當學校有重大事件或重要人物蒞臨時,我們都可以通過這塊電子屏幕知道。
進入校門,正對著我們的就是我們學校的綜合大樓,它可是我們
學校的中心支柱。在它旁邊的是學校新修的創新創業園,是學校為了我們更好的就業而創建的,在這里我們只要有想法、有能力就可以實現自己的小理想。順著綜合樓右邊走,大家就會看到我們的操場,這是我們軍訓和運動的地方。尤其是在夏日的傍晚,大漢淋漓之后躺在草坪上,呼吸著草的清香,仰望著星光燦爛是多么享受了,不過,還要提醒一下,一不小心就可能為蚊子軍團的“繁榮強大”做出不少貢獻哦。順著操場往前走就到了我們的新食堂,食堂后廚配備200萬元的設備,能源全部使用天然氣和電,干凈衛生安全,是駐馬店市最好的高校食堂。在游覽過程中大家可能都發現學校的很多地方都設有路標,順著這條龍湖前路我們就到了學校的老前輩“龍湖餐廳”,路右邊的是我們學校著名的龍鳳山,這里是我們休息和放松心情的地方,偷偷告訴大家,這里也是小情侶們的主要約會場地哦。從這條通右路我們會經過生物工程系的教學樓,然后走過一號主教學樓就完成了我們整個北區的游覽。
好了,接下來我們即將去參觀南校區。可能大家一來到黃淮學院就首先被我們面前的這座恢宏大氣的建筑吸引住了吧。它就是我們學校的圖書館,此館自1992年建館以來,在黃淮學院黨政領導的大力支持下,本著改革創新的精神,各方面都得到快速發展,制度日趨完善,機構配置合理,服務水平逐漸提高。黃淮學院圖書館已成為駐馬店市最大的圖書、信息中心。正在為駐馬店市的經濟騰飛起著積極的作用。黃淮學院圖書館建筑面積8770平方米,書庫8個、閱覽室9個,閱覽面積2400平方米,座位866個,各類自動化設備360臺套。
黃淮學院圖書館讀書協會已成立二十余年,累計發展會員近萬人,為圖書館與讀者之間架起了溝通的橋梁。多次榮獲“黃淮學院優秀社團”、“河南省讀者服務水平獎”、“河南省優秀社團”等稱號和獎勵。大家可以進去參觀考察一下,還可以到我們的讀書沙龍放松休息一下。
從圖書館出來我們即將要參觀的就是我們經濟管理專業、外國語言文學系和文化傳媒學院共同的教學樓。我們經濟管理系設有經濟管理綜合實驗室、ERP實驗室、沙盤模擬實驗室、電子商務實驗室、餐飲與前廳客房模擬實驗室等,可供學生在校內進行各類專業實驗和實習;同時,我系還有計劃地組織學生到旅游企業、星級飯店、物業公司、企事業單位進行實習,以提高學生的動手能力和社會實踐能力,建立了固定校外實訓基地8家。全系各專業為社會培養具有扎實的經濟或管理理論知識與業務技能,能在各類企業實體、金融機構和政府管理部門從事實際業務操作和管理的高級應用型人才。
從十號樓出來,順著中間這條路走,大家會發現兩邊是我們的宿舍樓,穿過了這條路前邊就是我們的食堂“榕苑”,走了這么長時間大家都餓了吧,現在大家可以進去補充一下體力,呆會我們要去參觀的是南區的操場,它比北區的更寬廣,各種設施設備也更加完整。往右邊直走,這座造型優美的建筑就是藝術學院。在學院門前的大廣場,是我們舉辦各種活動的場地,在場地北邊大家一眼便會看見象征我們學校大型校徽雕塑。黃淮學院標志以藍色地球和金色鳳凰為顯形,鳳凰不斷的浴火新生,象征著黃淮學院在發展過程中不斷突破自我,不斷超越,實現一次次質的飛躍;標志開放、動感、螺旋上升,寓意學
院“引進優質教育資源,牽手國際知名高校”的辦學思路以及著力打造學院的國際化意識和開放式辦學的理念;整個造型又蘊含“除了奮斗 別無選擇”的學院精神,象征黃淮學院發展生生不息,對事業的追求永無止境,攀登科學技術高峰的思想永無止境。
參觀了這么久大家估計已經發現了,我們學校的所有建筑的建筑風格都十分相似。其實,這些建筑全部都是由我們學校的師生所設計修建的。好了,到現在我已經帶領大家參觀了黃淮學院主要的景點,接下來的時間就是你們自己的了,你們可以去北區的龍鳳山放松休息,也可到圖書館門前的廣場合影留念。但無論如何都要請大家在自由活動時注意安全,呆會我們會在車上集合。
第三篇:黃淮學院大學生網絡之家協會章程
黃淮學院大學生網絡之家協會章程
目錄
第一章總則
第二章會員
第三章組織機構與職能
第四章各部門職責
第五章活動經費及管理
第六章附則
第一章總則
黃淮學院大學生網絡之家協會是掛靠校網絡信息管理中心,由我校計算機、網絡相關專業學生及愛好者組成的學生社團。
第一條:本協會的目的是:探索新的人才培養模式,拓展人才培養的方式和方法,加強學生學習意識和創新能力的培養,充分激發大學生的學習熱情,充分展示大學生的創業才干,為大學生進行大量的創新實踐和創業嘗試提供機會。
第二條:在勤工儉學的前提下,我們將與社會各界的企事業單位進行廣泛的合作,同時我們也和院內的勤工部、就業指導中心、家教指導與服務中心、后勤部等部門進行廣泛的交流與合作。
第三條:本協會的宗旨是:勇于探索,敢于創新,服務同學,奉獻社會。
第四條:本協會的原則是:理論聯系實際,學習統一實踐,一切活動要堅持合法性與思想性、知識性與實踐性、趣味性與教育性的統一,每個計劃要從有利于培養“多能”人才,從建設良好校風、學風,促進大學生心理健康發展出發。
第二章會員
第一條: 具有我校正式學籍的,承認本協會的章程的在校生均可申請加入本協會成為會員。凡加入本協會者,須經本人申請,由協會理事會進行討論通過,并提交校團委審批后,方可成為正式會員。正式會員須交一寸免冠照片兩張,填寫會員申請表和個人簡歷一份,發給會員證,交納會費10元。
第二條:會員必須履行下列義務:
(一)自覺遵守國家的法律法規及學院的各項規章制度和本協會的章程及各項規章制度。
(二)認真履行會員的職責,努力完成自己擔負的任務,積極參與協會開展的各項活動。
(三)自覺維護本協會的利益,自覺交納會費。
第三條:會員享有下列權利:
(一)參加協會的有關會議以及開展的各類活動。
(二)在協會中有選舉權、被選舉權和表決權。
(三)對協會及其主要負責人的工作提出意見和建議并進行監督。
第四條:對表現積極 的會員應通報表揚或發獎狀、獎金以表示鼓勵。
第五條:對于一學年內無故四次不參加本協會的會議或活動的將作自動退會處理。
第六條:會員有退會的自由。若會員要求退會,必須向本協會提出申請,說明理由,由社
團總會審批并作決定是否除名。
第三章組織機構與職能
第一條本協會將設立以下機構:
會長:胡小羽
副會長:邊祥超
秘書處:劉潔
組織部:吳冰
宣傳與策劃部:李偉龍
網絡信息部:李夢潔
培訓部:吳冰
第二條會長、副會長、秘書長、團支書組成本協會的常務理事會,理事長由會長擔任,副理事長由團支書擔任,其余均為成員。
第三條機構的各個職務任期為一年,屆時改選。新一屆協會會長、副會長由上一屆協
會的理事會提出候選人,再提交協會全體會員大會進行民主選舉產生。協會其
他部門的主要負責人由上一屆協會理事會提名后,也由協會全體會員大會進行
民主選舉產生。
第四條機構的各部門的職務可以連任,但不得超過兩年;也可以兼任,但不得 超過兩
個。
第五條機構的各個職務中的在職人員,若是不稱職,或在職期間因違反了有關的規章
制度而受到處分,協會理事會有權將其罷免,并有權任命其他的代理人;若在職人員要辭職,必須寫辭職報告,并交給協會理事會審閱通過,再由團委審
批后方可離職。
第六條每年協會將從新會員中招聘若干名各部門的助理。
第四章各部門職責
一、會長(1名):1.支持全面工作2.把握協會的發展方向
3.決策協會的重大事務4.向上級領導匯報工作
二、副會長(2名):分管協會的其它部門
三、秘書處:1.委員會議的通知2.會議的記錄3.代理會長開會
4.協調其它部門工作5.整理工作計劃、工作總結
6.記錄大會內部的重大事件7.寫新聞稿件8.協會的財務管理
四、組織部:1.會員的招收工作2.會員的管理工作3.會員檔案的整理
4.獎懲記錄5.人事考核
六、培訓部:1.開講座2.對會員進行培訓3.家教禮儀培訓
4.拉贊助培訓5.其它 培訓
七、網絡信息部: 1.維護更新協會網頁2.及時上傳消息、新聞3.收集信息
4.下載資料
九、宣傳策劃部: 1.制定宣傳海報、橫幅2.出板報3.制作展報
第五章活動經費及管理
第一條:本協會的經費來源有:會員交納的會費,正當的社會資助及社會實踐所得的少
量經費。
第二條:本協會的會員為本協會所拉回的贊助80%作為協會的活動經費,20%作 為會員的報酬。
第三條:本協會積極開展以勤工儉學為主要方式的社會實踐活動。
第四條:本協會所有的經費收支情況均由秘書處進行登記管理,并上交校社團總會進
行備案。
第五條:無論任何人,都不得以任何名義擅自挪用經費,否則,一經發現,即追 究當
事人的責任。
第六條:協會實行財務公開化和管理透明化的制度,并定期向上級部門匯報情況。
第七條:每年我們將提供一定數額的資金作為獎學金獎勵優秀貧困生和在工作中取得
優秀成績的會員。
第六章:附則
第一條: 本章程的修改權和最終解釋權屬于本協會委員會。
第二條: 本章程經批準后開始施行。
黃淮學院大學生網絡之家協會
2013年12月5日
第四篇:黃淮學院漫語演藝社協會章程(本站推薦)
黃淮學院音樂表演系漫語演藝社章程
第一章:總則
第一條:協會名稱:本協會全稱“黃淮學院音樂表演系漫語演藝社”。第二條:協會性質:本協會是在我系院團委領導下,由全院有文藝愛好者和具有表演才能的學子組成,為一切有表演熱情的群體組建一個共同合作交流走上舞臺的平臺,主要以編排相聲小品等各類文藝節目。
第三條:協會宗旨:普及相聲、小品知識,編導自己的作品,鍛煉自己,提倡創新,提高廣大有潛力表演人才水平,給表演愛好者一個舞臺,演繹人生,秀出自我!第四條:協會任務:
編排相聲、小品,組織演出。編排以學生主體,聘請專業指導老師,以學生為主要演出對象,宣傳相聲小品知識。
協助院、系組織演藝人員,組辦各項演出活動,如:本系的“周末文化廣場”。邀請老師指導,不斷學習創新,排演自己的節目提高質量,豐富校園生活。鍛煉會員的上臺表演能力。
加強對外交流與其它協會相互學習,取長補短相互合作,積極去與市級曲藝協會聯系,去學習長輩的經驗,邀請他們來做指導。
第五條:協會口號:小舞臺,大主角,展示自我,秀出人生!第二章 組織機構
第六條:本協會設會長1人,副會長2人,下設宣傳部、組織部、外聯部等。有器樂、聲樂、舞蹈、語言四大類節目表演形式。
主要成員介紹:姬亞帥、王政華、郭燕威、趙瑾、張亞敏、萬桂君、第七條:輔導老師介紹:張藝迪教授、朱艷霞教授、王偉平教授、周新友老師、胡萬里老師、張芷婧輔導員、楊全紅老師等,他們都是音樂系的老師,對藝術展演及創作都有著自己獨特的看法,對藝術有著自己的學術見解,擅長于動作指導和節目的編排等。
第八條:會長為本協會總負責人,正副會長及各部門負責人由民主選舉產生,任期1年。
負責人情況介紹:本社團負責人姬亞帥,2009年考入黃淮學院音樂系0901音樂學班,現為大二一名在校生,家住河南省平頂山舞鋼市,身為班文體委員同時在系生活部工作,對藝術有著濃厚的愛好,對小品相聲編排有著自己濃厚的興趣和自己的看法,具有較強的組織能力。
第九條:本協會在我院各系設編排小組,組長1人。第十條:例會的職權
制定和修改章程。
決定本協會的工作計劃、工作總結和節目的排演、名作欣賞以及專業知識的講座等。
制定內部管理制度,決定機構設置。
提出下屆民主選舉候選人名單。第十一條:會長職能
召開并主持例會,并指導其工作。
規定各部門負責人的任務,并指導他們工作。
在換屆選舉大會上發言并作報告。
負責管理本協會的活動及財務等情況。在緊急情況下,來不及召開例會時,有權對本協會重大事項作出決定。第十二條:副會長職能
協助會長工作。
完成會長交代的任務。
協助會長處理日常事務協調各部門工作。第十三條:宣傳部
為本協會的各種活動做好宣傳工作。
負責本協會及中心的校內及校外形象宣傳。
負責本協會各項活動中的攝影工作。第十四條:組織部
負責組織各類有意義的活動,特別是各項演出活動。
負責與校外的同類組織進行交流與合作。
負責本協會與其他社團、組織的聯系與合作等工作。
第十五條:外聯部
請求幫助,為協會活動提供強有力的經濟支持。
負責在校外找合作伙伴,并尋求盡量多的專家進行指導。
負責與本院各協會保持聯系促進了解,并能在適當機會開展聯誼活動。第三章:會員 第十六條:入會條件
凡取得黃淮學院學籍的全日制在校大學生并承認本協會章程。
本著自愿原則。
對小品、相聲普及工作感興趣、有熱情和責任心,對表演與創作有著強烈愛好的人。
思想端正、作風正派、嚴于律己、有高尚的道德品質。
對表演相聲小品有一定了解或一定的基礎知識的同學優先考慮。第十七條:入會手續
填寫會員報名表。會員交納會費,正式成為本協會會員。會費:每人10元/四年.第十八條:會員的權利
有選舉權和被選舉權。
有對本協會工作提出建議批評及要求的權利。
有審查本協會財務狀況的權利。
有優先參加本協會舉辦的講座及團體活動的權利。第十九條:會員的義務
有遵守本協會章程及有關規章制度,執行本協會決議的義務。
有認真完成本協會委派各項工作的義務。
有積極參加本協會組織各項活動的義務。
有對破壞及損害協會形象進行揭發和制止的義務。有維護本協會在校內外形象及聲譽的義務。
有按期交納會費,參加注冊的義務。
第二十條:會員如有違法亂紀或損害本協會形象的言行,一經發現由例會討論是否予以除名,并將除名者上報有關部門。
第二十一條:會員退會自由,但須先提交退會申請,經委員會批準后退會。第四章:干部
第二十二條:干部的出任主要由各系推薦、公開招聘、自薦或他人介紹等形式產生,對符合要求者經例會通過,報學工部批準,予以錄用。
第二十三條:干部任職每學年為一屆,連任次數不得超過三屆。第二十四條:每學年舉行一次先進個人評選活動。第五章:獎勵與處罰
第二十五條:對本協會做出突出貢獻的會員,將會評為榮譽會員。第二十六條:干事開會一次無故不到提出批評,兩次不到給予警告,三次不到予以除名。對于事假、病假要提前一小時以上向組織部請假,不允許當時請假、他人代請,事假要有正當理由。
第二十七條:一旦有嚴重違反校紀、校規的會員、干事,將開除本協會。第六章:經費 第二十八條:經費來源
會員會費。
系院撥款。
社會贊助及其其他合法收入。第二十九條:協會經費具體由會長負責,開銷由經手人持發票(面額小的可用收據)。
第三十條:會長必須定期將協會經費的使用情況在例會上匯報。第三十一條:協會經費明細將在每學期末在總結會上公布。第七章:附則
第三十二條:本章程自批準之日起生效。
第三十三條:本章程的解釋權與修訂權屬于黃淮學院音樂表演系漫語演藝社。
2010/11/09
第五篇:述職報告 - 黃淮學院
2007述職述廉報告
(2008年1月8日)
黃淮學院副院長李聯群
2007年對我國來講是不平凡的一年,在歷史的長河中銘刻著許多閃光的印記,令人鼓舞。一年來,我院的各項工作都取得了很大的成績,回顧起來,令人欣慰、滿意。作為黃淮學院副院長,一年來,我的主要工作是協助書記院長管基建,有所立,也有一些不足和遺憾。現述職如下。
一、主要工作思想情況
全年的校區建設可分為四個方面。
一是完工交付或基本完工項目。依次是:中區洗浴中心(全融資)、2400.0平方米;北區龍湖苑餐廳(全融資)、8500.0平方米;18幢552套教工住宅(全集資)、88000.0平方米:教工生活區附屬工程。
二是07年啟動的在建項目:圖書館(駐市共建、施工單位有息墊資)、35000.0平方米,目前已完成投資近三千萬元,春節前后主體可完工.計劃今年8月份交付;中區二組四幢學生寢樓、近27000.0平方米、春節前可主體完工,5月份可交付。-1-
三是為持續發展所作的項目準備工作。先后協調、督促完成或正在進行設計的項目有:中區球類場地、中區體育場主席臺、中區中印友誼中心建筑組群、教工活動中心、第二期教工住宅樓建設前期摸底準備,等。
四是校區建設的相關工作。主要工作有三項:一是經過多方努力,“黃淮學院修建性詳細規劃-規劃圖”(學院總體規劃),終于在11月份獲市政府正式批準,這是學院校區建設的最基本的依據性文件。二是通過富有成效的工作,最終確定了學院近三年全部基建項目的行政性規費總額,開始辦理包括教工住宅在內的建設手續。市政府給予了最大限度的優惠(僅10%)。三是啟動了新征土地工作。
基建工作說來簡單,無非是做規劃、籌資金,找隊伍、選材料,抓質量、要進度.但我院的基建是在資金嚴重缺乏、條件不完全具備的情況下進行的.需要面對挑戰,大膽開拓,需要打破常規,承擔責任.需要把它放到建設黃淮、發展黃淮、穩定黃淮的大局中統籌考慮,周到安排,科學推進.工作中,在書記院長的指導和同志們的幫助下,我工作中重點把握了以下幾點:
—基建工作要自覺服從、服務于學院發展的大局。既要為學院發展提供足夠的支持,又要盡可能避開資金沖突,另劈蹊徑,借力推動基建自身。.在整個貸款形勢嚴峻的情況下,不等、不靠,廣泛進行多種形式的社會融資;針對學院經濟狀況比較緊張的實際,不求超前發展,不圖奢華、高標準,貫徹“夠用、實用、好用、3-
象和統一。
—警鐘常鳴,防腐反腐。基建每天都在運用著資源,產生著利益,是貪腐的危險區、高發區。我能堅持嚴格要求自己,工作堅持按原則辦,按程序辦。同時,對基建口的同志,一是經常提醒教育,二是建立健全制度,嚴格執行制度,三是從小事抓起,防微杜漸。始終強調:決不能大樓起來,干部倒下,讓干部隊伍和大樓一起成長。基建隊伍始終保持了堅守貞操,不思貪欲,昂揚向上的工作狀態。
2007年,我院被河南省教育廳評為“高校基本建設管理先進單位”。
一年來,能認真學習中國特色社會主義理論,用科學發展觀指導自己的工作實踐。能堅持解放思想,實事求是,愛崗敬業,顧全大局,堅持原則,遵紀守法,講政治,講團結,講誠信,講寬容,尊重同志,平等待人。一年中,無大的差錯事故。
二、關于廉政建設責任制和廉潔自律情況
根據黨委分工,我負責基建處的廉政建設工作。一年來,能組織經常性的學習教育活動,及時傳達、安排落實學院黨委、紀委的工作部署,抓教育,抓制度,抓關口,抓苗頭,抓經常。一年來,基建口未出現任何問題。
能嚴格按黨章辦事,能遵守四大紀律八項要求和省委廉潔從政十二條規定,廉潔自律。
能講黨性原則,注重自己的政治生命,自覺反腐防腐,率先垂-4-
范。
現僅新鄉一處住房,未超標準;按規定用車,無公車私用、濫用公車現象。
無收受現金、有價證券、支付憑證現象。
妻子、兒子均在新鄉任教,未從事任何經營性活動。
未曾用公款大吃大喝,也沒有參加過高消費活動。
未在任何企業兼職。
07未出過國。
07內未有過婚喪喜慶事宜。
其它沒有任何需要說明的問題。
三、存在不足
1、理論學習抓得不緊,思想理論水平跟不上形勢發展需要。特別是07年11月參加省委組織部舉辦的十七大精神學習班后,更感到了差距所在。
2、性情急躁,過于直率。就事論事時,往往是快言快語,干脆了事,而忽略了同志們的感受。
3、工作中有依賴思想。
新的一年已經開始了.在新的一年里,我將更加認真地學習領會十七大精神,重新武裝、提高自己,自覺貫徹落實科學發展觀,并據以指導自己的工作實踐。進一步振奮精神,為黨和人民的事業,為黃淮學院的建設和發展做出新的貢獻。