第一篇：黃淮學院社團聯合會章程

黃淮學院社團聯合會章程

學生社團是在校團委直接指導下，貫徹執行黨的教育方針，活躍校園文化氛圍，豐富學生課余生活，開展文體、科技、社會實踐等多種活動，鼓勵學生發揮特長，促進學生綜合素質的提高和個性的發展，根據學生不同的志趣和愛好以志愿為原則組織起來的群眾自發組織，為我院引導學生社團健康發展，豐富和活躍學生課余生活，促進學生素質的提高。根據相關規定，特制定社團聯合會章程。

第一章總則

名稱：黃淮學院學生社團聯合會

性質：黃淮學院學生社團聯合會是受校黨委的領導，并接受校團委直接指導和幫助的所有在校學生社團的聯合體。社團聯合會代表了所有成員社團的共同利益。是由校團委指導組建的社團指導管理中樞機構，是以各個社團的事務為主體的組織機構。宗旨：遵守憲法及法律法規和國家政策，遵守社會道德風尚，加強社團成員精神文明建設，團結和帶動各成員社團進行學生自我管理、自我教育、自我服務、自我約束，為促進學生社團的健康發展和社團成員的成才成長，發揮聯系學生社團和學生及學校各部門的橋梁紐帶作用，保護學生社團的正當權益，繁榮校園文化，服務學校建設發展做出更大貢獻。

目標：學生社團是我校校園文化建設的重要載體，是我校第二課堂的重要組成部分，使各社團以其具有的思想性、藝術性、知識性、趣味性的多種形式吸引廣大學生積極參與其中。與此同時，結合我校學生社團的實際情況和學生社團自身的特點，不斷創新思路，不斷完善機制，使學生社團逐漸向規范化、系統化、1社會化方向發展。營造我校良好的學生社團文化，為促進廣大學生綜合素質的不斷提高，奠定扎實的基礎。

基本任務：

（一）為各個成員社團的健康發展創造條件。

（二）協調各成員社團之間的關系，加強成員社團的統一建設。

（三）發揮社團聯合會的橋梁紐帶作用，加強成員社團與學校之間的聯系。

（四）加強本校成員社團與兄弟社團之間的聯系。

（五）監督各成員社團的活動，使之正常進行。

第二章社團聯合會的功能和職責

（一）社團聯合會協調各社團之間的活動，使活動不致相互沖突。

（二）社團聯合會為社團爭取必須的設備與資金，社團的各類資源通過社團聯合會實現共享。

（三）社團聯合會響應社團的要求，廣泛聽取社團成員的可行意見。

（四）社團聯合會定期的對社團進行評優評先，給予一定的鼓勵。

（五）社團聯合會負責不定期檢查各社團的日常經費，協助社團舉辦大型活動。

（六）社團聯合會負責指導社團成員的校級活動，并做好學校有關部門的工作，使各項工作能夠順利開展。

（七）社團聯合會負責向社團傳達學校有關精神，分配任務。

（八）社團聯合會負責匯總各社團的工作總結，上報學校，加強與上級領導的聯系和交流，擴大影響。

第三章社團聯合會的機構設置

組成：社團聯合會設主席1人、副主席1人、辦公室2人、財務部2人、組宣部3人、網絡部3人。

社團聯合會具體的職責：

（一）負責協調統籌社團聯合會與學校及各系（院）社團管理機構。

（二）對各社團有監督權，對違反校紀校規或有損社團整體利益的社團或社團活動予以制止。

（三）負責監督各社團財務運轉。

（四）定期召開聯合會會議，布置傳達學校關于社團工作的精神和任務，部署安排階段性的社團工作的信息。

（五）提名社團聯合會各職能部門人員，提名不稱職的干部交社團聯合會討論撤換等職責。

各部門職責：

主席：負責全面工作，強化社團聯合會內部管理，協調各常委工作，具體分管各部門的工作，起宏觀調控作用。

辦公室：管理社團聯合會有關資料、檔案，整理社團聯合會與成員社團開展活動的總結等材料。

宣傳部：主要負責宣傳，協助成員社團的宣傳工作，大型活動的宣傳由宣傳部全權負責，從策劃，制作到發放以及后來的回收。各個部門若有自己的相關宣傳，由社團聯合會協助，另外還負責對各社團宣傳工作的考核、管理及評估。

組織部：加強社團聯合會與各社團的聯系及社團內部黨團組織的建設，社團聯合會內部人員的聯絡，組織協調社團聯合會活動。

網絡部：負責社團聯合會的網絡宣傳和網上聯系，并負責對社團聯合會主頁定期維護。

財務部：負責社團聯合會的帳目管理，定期對各個社團的帳目進行抽查。

第四章人事制度

一、社團聯合會成員聘任條件

1．堅持四項基本原則，遵守國家和學校的各項規章制度，積極要求進步，有較高的思想政治素質。

2．工作認真負責，任勞任怨，踏實肯干，有奉獻精神，并有較強的社會工作能力和合作精神。

3．學習態度端正，成績優良，能處理好學習與工作的關系。

4．為人正直作風正派，在同學中有較高威信。

二、社團聯合會內部人員聘任辦法

社團聯合會人員一律公開招聘。

三、社團聯合會人員評定辦法

為激發社團聯合會廣大成員的工作積極性，順利開展社團聯合會工作，特制定社團聯合會人員工作業績評定辦法。社團聯合會工作人員每半年評定一次，評定的最基本標準是：熱愛社團聯合會工作，盡職盡責，認真為同學服務。

1．評定辦法：

社團聯合會各部部長評定其標準是 ：

①整個部的運行機制是否完善有序，人員分工是否合理，值班是否到位，辦事是否高效率。

②看其在大型活動中的表現，是否做好本部工作，并同其他部保持一致。

③每次例會是否準時參加。

2．社團聯合會內部人員嚴禁參加任何邪教組織及邪教活動，一經發現，立即除名，并接受學校處分；情節嚴重者送交有關部門處理。

3.對社聯內部監察條例

各部門必須有專人負責記錄各部門的例會記錄，定時遞交到辦公室，社團聯合會召開的例會或臨時會議，需出席者必須按時到場，三次例會不請假不到者給予警告處分。

第五章對社團評估制度

社團聯合會將堅持“公平、公開、公正、”的原則，參與對社團年度評級。對社團進行年度評估的標準：

總體要求：社團能夠按時遞交學期工作計劃和工作總結加2分 活動開展方面：

（1）社團舉辦的活動每次加2分；

（2）社團在大型活動中能夠遞交計劃和總結加2分；

（3）社團活動深受會員喜愛，多數會員對社團工作滿意，無投訴加2分；

（4）社團活動有特色，具有創新意義，大部分會員都能參加3分；

（5）社團活動如有違反校規行為扣5分 ；

宣傳工作方面：

（1）在宣傳方面出現不符合規格的宣傳內容（如純商業廣告）扣3分；

（2）未經允許在教學區及生活區亂貼亂劃者扣3分； 財務制度方面：

（1）社團能夠建立清晰明了的財務報表，按期上繳社團聯合會財務部，主動配合社團聯合會財務部的檢查加3分；

（2）如發現虛假帳本及不合理使用會員費的情況扣5分； 與社團聯合會配合程度方面

（1）社團負責人無故缺席會議一次扣2分；

（2）凡能遵守社團聯合會管理條例，能主動積極配合校團委、社聯工作的社團，視情況加3~5分；

（3）出現社團不配合社聯工作，破壞影響社聯名譽行為，視情節輕重扣3-8分。

黃淮學院大學生社團聯合會

二〇〇六年五月二十五日

第二篇：昭通學院社團聯合會策劃部章程

社團聯合會活動策劃部章程

第一章總則

昭通學院社團聯合會活動策劃部是組織機構內部七大職能部門之一，主要負責社團聯合會內部各項活動的策劃以及活動的執行。

昭通學院社團聯合會活動策劃部以《昭通學院學生手冊》為根本準則，按照《昭通學院社團聯合會活動策劃部章程》開展各項工作，行使權力和履行義務。

昭通學院社團聯合會活動策劃部以配合社團聯合會開展各項社團工作為目的，以全心全意為各社團服務為宗旨，嚴格對各社團的活動策劃進行審閱，并負責社團聯合會大型活動的策劃。

第二章部門職能

第一條 ：組織策劃社團聯合會的各項活動，為活動的舉辦提出合理的意見，做好詳細的策劃書。策劃書應策劃本場活動的各個細節問題，如活動主題，活動形式，活動開展的具體時間，活動場地，經費預算以及應急預案等，以保證活動的順利舉辦。

第二條 ：策劃書上報主席團審核通過，活動策劃部必須根據最終策劃，制定活動工作安排。

第三條 ：在活動期間活動策劃部必須發揮其相應職能，在認真完成自身任務的情況下，監督其他人員的工作進程，保

障活動的順利進行。

第四條 ：負責協助其他各部門完成社團聯合會日常工作的策劃，協助各學生社團大型活動的整體策劃和安排，力求使

策劃書具有可操作性，組織社團互相交流。將各社團的特色

結合在一起，突出社團魅力，增加各社團之間的交流與聯系。

第五條 ：活動后進行總結，分析活動的成功與不足，以便

以后舉辦活動時更加成熟。

第三章 部門制度

第六條 ：部門紀律活動策劃部工作服從社團聯合會安排，并由社團聯合會進行監督。

2本部門所有干部須遵守《昭通學院學生手冊》《昭通

學院社團聯合會章程》及《昭通學院社團聯合會活動策劃部

章程》。

3部門每周的例會全體干部必須按時參加，不得遲到、早退、無故缺席，如有特殊情況需提前向部長請假。部門干部會議期間必須將手機調為振動或靜音，除有

特殊情況，否則一概不能撥打或接聽電話；必須帶好筆和筆

記本記錄開會內容；干部之間禁止聊天。

5部門全體人員均有權利和義務向上級提出各種對部門

建設和管理的合理性建議。

6因各種情況需要退出部門的須以書面形式向上級提出申請。對不履行部門責任和義務的干部，視其情況，給予警告、免職及院通報批評的處分。

第七條 部門招新遵守《昭通學院社團聯合會章程》及《昭通學院社團聯合會活動策劃部章程招新準則》。本部招新負責人擬定招新方案，嚴格選拔新干部。3 新干部需思想端正，身體健康，工作認真負責，具有一定組織策劃能力。面試后負責人確定新干事名單并進行相應工作指導，確保其工作順利進行。

第八條 部門考核遵守《昭通學院社團聯合會章程》及《昭通學院社團聯合會活動策劃部章程》。以平時會議記錄、出勤情況為參考，工作表現為根據進行考核。根據以上考核結果作為評優依據。

第四章 組織機構

第九條：活動策劃部設部長一名，副部長一至兩名，干事若干名。

第十條： 部長的權利和義務部長是本部門的主要負責人，同時接受社團聯合會主席團的領導。部長對內全面主持本部門的日常工作，對外代表本部門參加各種相關會議，行使職權。部長主持本部門的每周例會，如有其它情況則另行召開會議。部長有權召開活動策劃部會議，傳達上級精神，下達有關指示。副部長要協助部長開展日常工作，并對干事的工作進行詳細指導。

第十一條 ：干事由社團聯合會負責招納。

第十二條 ：干事的義務認真學習自己的專業文化知識，努力完成自身學習任務。按時完成部門分配的各項工作任務。堅決執行部門，及社團聯合會的各項決議。4 按時參加部門例會。努力在學習生活中培養自己的創新意識。

第十三條 ：干事的權利可以對部門及社團聯合會的工作提出各種意見和建議。2 對各社團的活動開展可以提出各種建議。優先取得部門掌握的各項信息資源。可以參加社團聯合會舉辦的各項活動。有機會獲得學院對各個優秀學生干事的獎勵。第五章 附則

第十四條 ：本章程自通過之日起生效。

第十五條 ：社團聯合會活動策劃部享有對該章程的修改權及最終解釋權。

第十六條： 涉及具體工作事項，根據章程及社團聯合會制定相應的實施細則。

第三篇：社團聯合會章程

淄博職業學院 學生社團聯合會

章

程

淄博職業學院學生社團聯合會章程

第一章：總則

一、名稱：

淄博職業學院學生社團聯合會

二、社團性質：

淄博職業學院社團聯合會是一個由全院各社團聯合起來進行自我管理的群眾性組織，在院黨委領導和院團委的指導下開展工作。現有90個多個注冊學生團體，其中31個院級社團，62個系級社團。社團聯合會內設機構有理事會、秘書處、活動管理部、外聯部、財務兼管部、宣傳策劃部和記者團。

三、社團宗旨和目的：

社團聯合會以“團結、合作、開放、創新”的精神，以“團結和領導”全院各學生社團開展各有益于學生的活動，豐富校園文文化，加強社團自我管理、自我完善，引導社團健康規范發展”的宗旨和任務，繁榮校園文化；鞏固學生社團在校園文化建設中的生力軍地位，引導社團向正確的方向發展，規范社團的競爭，促進社團發展，積極開展健康有益的活動，活躍校園文化，豐富校園文化生活，促進青年學生的全面發展，維護和代表各社團的具體利益。

四、活動范圍：

服務、管理、協調、統籌學生社團和社團活動的學生組

織。

第二章：組織機構及職能

五、社團聯合會的最高權力機構為學生社團代表大會。社團代表大會每年召開一次，特殊情況可提前或推遲召開。

六、社團代表大會的職能是：

（—）制定社團聯合會的工作方針；

（二）審議并通過社團聯合會的工作報告：

（三）審議并修改社團聯合會章程；

（四）選舉產生新一屆的社團聯合會理事會。

七、社團聯合會理事會是社團代表大會休會期間的執行機構。

八、理事會的職能是：

（一）執行社團代表大會的決議;

（二）負責學生社團成立、變更、注銷、登記和備案等工作；

（三）制定工作計劃；

（四）組織一年一度的社團文化節；

（五）對社團開展活動的申請進行審核批準；

（六）對社團財務管理進行監督、檢查；

（七）負責學院的社團評比工作；

（八）負責編輯發行社團刊物；

（九）對違反有關規定的社團進行監督檢查和處理。

九、社團聯合會理事會設理事長1名，副理事長2-3名，并設立辦公室、活動管理部、財務監管部和宣傳策劃部等職能部門負責

具體工作。各部設部長1人，副部長1-2人。以上人員組成社團聯理事會。各部門可招聘干事若干人。

十、社團聯合會理事會成員候選人競爭上崗，候選人名單提交社團代表大會進行選舉，當選后由院團委任命。理事會成員每年換屆一次，可以連任。

十一、社團聯合會實行理事長負責制，由社團聯合會理事長召集理事會研究、討論、布置工作。理事長不在時應指定一名副理事長主持工作。

十二、各部門職能：

(一)理事會

社團聯合會設理事長一人，副理事長2-3人。

1、理事長負責聯合會工作。按照學院團委要求，依據社團聯合會章程，制定工作計劃，把握社團聯合會的工作方向；負責主持召開理事會會議和社團負責人會議；確定本會的工作目標和任務，集中力量抓好各階段的中心工作；貫徹實施上級精神，并及時向團委匯報聯合會工作，經常與學校各職能部門保持聯系。

2、副理事長協助理事長工作，協調社團聯合會各部門之間關系；副理事長對社團聯各部實行分工負責制；理事長不在時，副理事長受理事長委托代行理事長職權。

（二）秘書處

1、擬寫書面材料，起草聯合會有關規章制度，并負責監督執行；

2、負責組織召集各種會議，并做好會議紀錄；

3、負責對社團聯合會各部門、各系部學生社團管理部門的工作及學生干部的監督考核工作；定期向團委、各團總支匯報各社團成員的工作表現情況；

4、加強聯合會自身建設和人事檔案管理，不斷發現和培養新的學生干部；

5、接受社團成員的投訴，對社團工作提出質詢；

6、加強社團聯合會與各社團的聯系與團結，致力于樹立社團聯合會的良好形象，擴大社團聯合會的影響力和凝聚力；

7、拓展社團聯合會與各社團的活動空間，溝通與社會的聯系；尋求社會企事業單位與社團的合作機會，促進我院社團文化的發展。

（三）活動管理部

1、依據《淄博職業學院學生社團組織管理條例》和《淄博職業學院學生聯合會章程》，對社團進行有效的管理并提出合理化建議；

2、負責各社團活動的審批、指導、監督、考核和評比；

3、負責社團注冊、社團成員登記和社團評估等工作；

4、負責新成立學生社團的批準和不合格社團的整頓和注銷；

5、負責全院學生社團檔案管理，指導各社團填寫活動項目書，并負責歸檔工作。

（四）財務監管部

1、負責管理聯合會的公共物品和各項財務收支；

2、對各社團活動經費的預算進行審核；對各社團會費的收取、管理及使用進行監督；監控社團活動贊助的使用；

3、對各社團設備、固定財產進行登記，定期檢查；

4、實行財務公開，定期向團委合社團聯合會匯報財務收支情況；

5、各社團換屆時，負責監督社團設備和財務的移交工作。

（五）宣傳策劃部

1、負責有關海報、展板、橫幅及背景設計制作；

2、負責對社團聯工作的宣傳和社團主要活動的新聞報道；

3、積極與傳媒溝通并負責《社團工作簡報》及相關刊物的編輯出版；

4、負責對社團工作、社團活動的網上宣傳；

5、調查各社團活動情況（組織、宣傳、效果和影響）并對調查資料作分類整理、總結，為相關部門提供決策依據；

6、樹立和塑造社團聯合會的形象、設計宣傳方案，并負責社團形象設計、社團文化節策劃，特色社團活動的策劃等工作。

第三章：權利與義務

社團聯合會實行團體會員制，學院的各類學生社團為社團聯合會的會員單位，享有相應的權利，須履行相應的義務。

十三、會員單位的基本權利

（一）參加社團聯合會的工作和活動；

（二）對社團聯合會工作提出建議、批評和實行監督；

（三）依照本會章程規定的民主程序，討論和決定本會的事務。

十四、會員單位的基本義務

（一）遵守社團聯合會章程，執行社團聯合會決議；

（二）維護社團聯合會聲譽和利益。

第四章：負責人產生、處罰及罷免

十五、負責人的產生：

關于社團聯合會理事會的選舉產生：

（一）社團聯合會理事長由院團委提名；

（二）社團聯合會副理事長由社團代表大會選舉產生。社團聯合會會員有資格參加競選。

（三）社團聯合會秘書處將各候選人的材料進行整理并上報院團委備案，并下發任命書與聘書。

（四）社團聯合會理事會的任期為一年。可以連任 關于社團聯合會各部門副部長的選舉產生：

（一）社團聯合會新一任各部門副部長的候選人由社團聯合會理事會提名，民主投票通過。

（二）社團聯合會秘書處將各候選人的材料進行整理并上報校團委，由校團委審核并最終確定新一屆各部門部長的名單。

（三）社團聯合會各部門副部長的任期為一年。關于社團聯合會一般學生干部的聘用規則：

（一）社團聯合會一般學生干部的聘任直接面向社團內部。

（二）各學生社團請務必于社團聯合會招收新學生干部期間遞交人員推薦材料。

（三）所有新聘任的學生干部，須經一個月的試用，考核合格后方能成為社團聯合會的正式成員。

十六、處罰及罷免規定：

（一）每次例會要提前五分鐘到場，例會人員在規定時間內無故遲到者，第一次予以通報批評，第二次則扣其學分0.2分，若出現三次以上責令其退出社聯。

（二）對于未請假無故不來例會著第一次直接扣其學分0.5分，若重復犯錯則令其退出社聯。

（三）在例會過程中對于違反紀律（如：手機未調震動或靜音及開會過程中交頭接耳）的同學當場提出批評，情形惡劣者責令其退出當堂會場同時扣其學分0.5分。

（四）對于在例會過程中忽視會議內容者（即在開會過程中不帶筆記本不做任何會議記錄）第一次予以批評，嚴重者扣其學分0.5分。

（五）各社團會長例會無故遲到者第一次通報批評，若嚴重遲到者，則記入本社團年終考核并扣本社團學分0.5分同時予以社團降級處分

（六）例會時各社團部部長遲到者，社聯有權利對其提出批評，若屢次遲到則扣除本系年終考核0.5分。

第五章：財務管理

十七、經費來源

（一）學生社團的經費必須用于與本社團章程、宗旨相符的活動，任何人不得侵占、私分或挪用社團的財產。各社團需將經費的獲得和使用情況定期向全體會員公開，接受

會員的監督。

（二）學生社團活動經費原則上由社團掛靠部門和各社團自籌解決，有特殊情況或組織重點活動時，可通過書面形式向社團聯合會（以下簡稱社聯）申請資助，經研究其方案確實可行者，可酌情予以支持。

（三）經申請成立的注冊社團，可在招收會員時根據社團自身情況收取合理的會員費，但收取方式、額度需提前上報社聯，經批準后方可實施。

各學生社團的所有經費收支情況必須有憑據（支票、發票、捐贈協議書或其復印件等），以備核查。

（四）各社團可以通過接受贊助或捐贈等方式獲得經費。

十八、社團經費管理和使用

（一）各社團正、副社（會）長不得兼任本社團財務負責人。社團需設立專人或職能部門管理本社團財務，設立收支賬目明細賬，并如實填寫。社團的財務負責人應按要求參加財務管理業務培訓，合格后方可開展工作。

（二）各社團每季度末向社聯上報一次經費收支情況。社聯財務監管部對各社團財務情況進行抽查、審計。

(三)財務監管部對各社團財務進行監督，主要包括以下方面：

1、對各社團財務進行學期檢查，審核支出項目是否合理，計算其資金余額和資產數量；

2、學生社團在換屆或更換負責人之前，負責對其進行財務檢查；

3、學生社團提出注銷申請或因違反《淄博職業學院學生社團組織管理條例》而被解散者，負責對其財務進行

清算，并出具清算報告。

4、其他有關事項

對社團上報財務情況有疑問時，將對其進行審查。由財務監管部成員二人對社團財務負責人及該支出（或收入）項目經手人提出質疑，經手人必須出示有關票據或其復印件以作審查之用，回答時不得隱瞞。在核查過程中，如被查一方故意隱瞞實情，阻礙核查工作，將按社團管理規定對社團進行通報批評、整頓，情節嚴重者進行取締。各社團監督財務監管部工作，可向團委或社團聯合會提出對財務監管部工作的批評或建議。

（四）各學生社團申請注銷時，如財產有節余，應將財產余額上交社團聯合會，由社團聯合會暫行保管，待有相同性質社團成立后，移交給新成立的社團使用。

第六章：獎罰制度

每年對各成員單位進行考核，對于表現突出、成績優異的學生社團，經校團委審核、批準后將授予其“優秀學生社團”稱號，并予以表彰。

本會每年推選優秀學生干部和學生社團活動積極分子若干，并經校團委審核、批準后頒發榮譽證書。

對于違反本章程行為和《淄博職業學院學生社團組織管理條例》的學生社團，視其情節輕重分別給予警告、嚴重警告，注銷等處罰，情節特別嚴重的，直接追究學生社團負責人的責任。

第七章：淄博職業學院學生社團組織管理條例

總則

第一條 為加強對學生社團的指導和管理，進一步推動學生社團健康有序的發展，充分發揮學生社團在校園文化建設中的作用，明確社團的權利和義務，保護社團成員的合法權益，依照國家和學院有關規定，特制定本條例。

第二條 學生社團（以下簡稱社團）是學生為增長知識，鍛煉能力，活躍課余文化生活，自愿組織參加的群眾性團體，必須堅持四項基本原則，貫徹國家教育方針，遵守憲法和國家法律法規，遵守校規校紀。

第三條 社團分院級社團和系級社團。院級社團受團委的統一管理指導，各團總支對所掛靠院級社團協助管理指導，社團聯合會負責實施管理工作。系級社團由所屬團總支負責管理指導，社團成立、解散和取締等重大事項須在社團聯合會備案。

本條例主要適用于院級社團，系級社團管理各團總支可參照本條例執行。

第四條 各類社團的主要任務是通過開展豐富多彩、富有成效的活動，弘揚健康高雅的校園文化，營造良好的科技創新氛圍，為社團成員提供成長和發展的舞臺，提高學生綜合素質，為學院文化建設服務。

第五條 社團的成員為擁有淄博職業學院正式學籍的全日制在校生。學生社團成員享有平等參與社團活動及事務的權利，并承擔相應的義務。

成立與注冊登記

第六條 社團的發起和成立必須符合本條例的規定，由發起人向社團聯合會提出申請，經審核、批準后方可成立，并在協會名稱前冠以“淄博職業學院××”字樣。

第七條 社團發起應具備下列條件：

（一）有10名以上學生發起成立；

（二）有籌備組專門負責籌建事宜；

（三）完成制定章程等準備工作。章程應包括社團的名稱、宗旨、主要任務、會員的權利和義務及其他應說明的事項；

第八條 社團成立應履行下列手續：

（一）由籌備組主要負責人持基礎材料（包括申請報告、章程、發起人名單、社團負責人簡歷、社團主要成員通訊錄及《淄博職業學院社團成立申請表》）一式兩份，交社團聯合會審核。

（二）經社團聯合會全面審核批準后，社團方可正式成立。

（三）社團應盡快以通告或公開會議形式宣布成立。

第九條 已批準成立的社團應當于每學期開學后三周內到社團聯合會例行注冊，并同時提交本學期工作計劃和上學期工作總結，未注冊者視為自動解散。

第十條 社團名稱必須體現社團宗旨，不得使用對國家、社會或者公共利益有害及其它不宜使用的名稱。

第十一條 社團在征得社團聯合會同意后，可自備各種形狀的藝術圖表或其它標志，以便開展工作。嚴禁私自刻制印章。

社團活動

第十二條 社團活動必須奉行公開原則，出具廣告、通告等必須署名，任何社團不得盜用指導部門或其它組織的名義開展活動。

第十三條 社團開展下列活動前，須提前一周提出活動計劃，經社團聯合會審核批準后，方可實施；未經批準，不得私自開展。

1、面向全院的大型活動；

2、與校外團體、單位聯合舉辦的活動；

3、須籌集經費的活動。

第十四條 舉辦大型活動結束后兩周內，社團必須向社團聯合會提交活動項目書（有條件的社團可附圖片、音像等資料）。

第十五條 學生社團不得開展任何以贏利為目的的商業性活動，也不得開展超出其宗旨的活動。

第十六條 學生社團邀請外來人員來院舉辦演講、演出、報告等活動，須提前一周將活動內容、主講人及主要負責人報社團聯合會，經同意后方可舉辦。

第十七條 各社團可以舉辦與社團有關，旨在提高廣大同學素質和技能的培訓班，可適當收取培訓費作為該社團活動經費，但須提前一周向社團聯合會提出申請，經批準后方可招生。收取的費用除用于教師講課費外，其余作為社團活動經費，任何個人不得私自挪用。

第十八條 社團出版刊物必須符合學院刊物管理的有關規定。

社團財務

第十九條 社團財產為社團集體所有，任何人不得占為己有。第二十條 學生社團的活動經費，原則上自行籌集。在報經社團聯合會批準后，接受校外單位、個人的贊助費。

第二十一條 對社團舉辦的精品活動，經院團委研究批準后，酌情給予支持。

第二十二條 社團自成立之始即應建立經費收支賬目，賬目由專人負責。

社團的管理

第二十三條 院團委和社團聯合會為加強社團工作的指導和管理，定期召開社團負責人例會。各社團負責人須按時參加，對無故不按時參加者，社團聯合會有權進行批評，直至暫停其活動。

第二十四條 社團如需更換負責人或變更其他登記事項（名稱、宗旨等），必須到社團聯合會履行變更手續。社團成員每學期變動情況須上報社團聯合會備案。

第二十五條 社團活動的責任由社團自行承擔。社團負責人及其主要成員在活動過程中出現錯誤或重大失誤的，其個人應承擔相應責任。社團負責人或其主要成員以社團名義進行的活動視為社團活動。

第二十六條 社團有下列情況之一的，社團聯合會報團委批準后，可責令其停止活動，進行整頓：

（一）無正式負責人和組織機構；

（二）活動范圍和內容與社團宗旨、章程相違背；

（三）成員少于10人；

（四）財務出現較大差錯和混亂；

（五）骨干成員有嚴重違反國法校紀的行為；

（六）成員盜用社團名義開展不正當活動；

（七）社團管理混亂，或一學期內未舉行正常活動；

（八）出現其它應予停止活動、進行整頓的情形。

第二十七條 社團有下列情形之一的，社團聯合會報團委批準后，有權對其進行取締：

1、違反國家法律政策,嚴重觸犯校紀校規、利用社團名義從事非法活動；

2、背棄社團活動宗旨，影響惡劣；

3、停止活動予以整頓，但未見好轉；

4、連續兩個學期未進行正常活動，機構癱瘓；

5、盜用其它組織名義，引起嚴重后果；

6、社團出現其它應予以取締的情形。

第二十八條 因在社團活動中違反規定受到校紀處分的學生，未經社團聯合會同意，不得參加任何社團活動。

社團的考評

第二十九條 學生社團評比工作每學年開展一次（時間為每年的十二月份），社團聯合會根據各社團的活動成績、影響程度等評選出“星級社團”、“優秀社團”，評選名額分別為當年社團總數的10%、30%，經團委批準后，給予表彰獎勵。

第三十條 團委和社團聯合會對“星級社團”、“優秀社團”的發展和所開展活動優先予以支持。

第三十一條 社團評比的程序：

1、根據社團聯合會要求，各社團遞交申報材料；

2、社團聯合會對各社團進行資格審查；

3、組織工作匯報或材料展示，由評委現場打分、進行評比。第三十二條 “星級社團”、“優秀社團”評比條件：

1、模范遵守《淄博職業學院學生社團組織管理條例》及其它有

關規定；

2、每學期至少開展兩次特色活動；

3、社團成立滿一學期；

4、機構健全，制度完備，隊伍團結，換屆及時；

5、學期初有計劃，學期末有總結，活動有記錄，檔案詳實有條理；

6、積極開展活動，形式活潑多樣，內容豐富健康；

7、活動深受學生歡迎，在校內外有較大影響；

8、顧問、指導教師積極參加社團工作，與掛靠單位聯系密切；

9、符合學院社團工作評優管理規定的其他要求。

附則

第三十三條 本條例適用于淄博職業學院校內的一切學生社團。第三十四條 本條例的解釋權在院團委。涉及具體工作事項，根據此規定，由社團聯合會制定相應的實施細則。

第三十五條 本條例自公布之日起實行。

第八章：社團工作評優規定

學生社團作為學生按照共同的興趣、愛好等自發組建的學生群眾組織，在促進校園精神文明建設、繁榮高尚的校園文化、拓展學生綜合素質、培養學生創新精神與實踐能力方面的作用越來越突出。逐漸成為拓展我院共青團工作育人空間的重要手段，為充分發揮先進典型的示范作用，積極引導學生社團的健康發展，提高我院社團工作的整體水平，特制定本辦法。

一、評選時間及獎項設置

1、評選時間定于每年12月。

2、評選設明星社團、優秀社團兩個集體獎項和社團優秀指導教師、社團工作先進個人兩個個人獎項。

二、評選范圍

1、凡符合《淄博職業學院學生社團組織管理條例》，經正式注冊成立的社團均可參與集體獎項的評選；

2、凡指導社團工作的我院教師和具有我院正式學籍的社團成員均可參與個人獎項的評選。

三、評選比例

“星級社團”按該社團總數10%評選，“優秀社團”按30%的評選。

四、評選條件

（一）“明星社團”、“優秀社團”評選條件

1、社團成立時間一學期以上；

2、制度完備，隊伍團結，凝聚力強；

3、社團財務賬目清楚，支出合理，透明度高；按時按要求上交財務收支情況；積極配合社團聯財務監督部進行財務審計；

4、學期初有計劃，學期末有總結；每學期能按照計劃積極開展活動，且效果好;

5、活動前向社團聯合會提交活動方案，活動后按時按要求上交活動項目書，檔案詳實、管理規范；

6、社團工作宣傳及時，在校內外具有廣泛良好的影響；

7、社團能夠持續開展文化品位高雅、思想格調健康、形式活潑、富有成效的活動，注重打造社團品牌；

8、社團成員能夠經常性地參加社團組織的活動；

9、指導教師積極參與指導社團工作，與掛靠單位聯系密切；

10、積極參加院社團聯合會組織的活動；社團負責人按時出席社團聯的會議（如有特殊情況，會前向社團聯負責人請假，由副職代替 的除外）；

11、社團在舉辦活動中及社團成員均無違規違紀現象或安全事故發生；

12、社團或社團成員以社團名義在市級以上比賽中為學院爭得榮譽者優先考慮；

13、同等條件下，理論學習類、學術科技類、公益類社團優先考慮。

（二）“優秀社團指導教師”評選條件

1、指導教師政治立場堅定，不在社團成員中散布、傳播不健康、不正確的觀點和言論；

2、能夠以飽滿的熱情和高度負責的精神經常性地參與指導學生社團活動，措施得力，效果明顯；

3、所指導的社團富有活力，被評為“星級社團”或“優秀社團”；

4、所指導的社團或社團成員在市級以上比賽中為學院爭得榮譽者優先考慮；

5、所指導的社團的先進事跡被市級以上媒體予以報道者優先考慮。

（三）“社團工作先進個人”評選條件

1、模范遵守校內各項規章制度，沒有違規違紀行為；

2、品德好，工作能力強，有較強事業心和責任心，有較高威信；

3、學習認真刻苦，成績在班級中游以上，內無不及格課程；

4、積極組織、參與社團活動，扎實認真，具有創新精神，成績突出，能夠在社團工作或活動中起到骨干和模范帶頭作用。

五、評比程序

（一）集體獎項的評比

社團評比分資格審查、公示與終評三個階段。

1、資格審查：

有意參加評優的社團以系為單位將評選材料（工作手冊、學年活動材料等）及有關申報表，按時交到指定地點，過期視為棄權；由院社團聯合會進行資格審查。

2、公示階段：

初審名單公示期為三天，如對初選結果有異議，可在此期間到院社團聯合會辦公室或院團委反映意見，公示結果于公示結束后三天內反饋到各參評單位；

3、終評階段：

①參評對象：公示無異議的社團；

②參評形式：參評社團各指派一名代表進行工作匯報或材料展示；

③評委組成：由院團委邀請有關領導、社團指導中心全體成員、各團總支書記與院社團聯合會理事會部長以上學生干部共同擔任。

④評選結果：由評委通過現場打分確定，明星社團、優秀社團將按照既定的比例產生。

（二）個人獎項的評比

個人獎項由明星社團、優秀社團分別從各自社團中推薦一位指導教師和社團成員，經掛靠團總支審核，報院團委審批。

六、表彰獎勵

1、對獲獎的學生社團將頒發榮譽證書，并對其活動予以優先支持。

2、對獲獎的社團優秀指導教師、社團工作先進個人將頒發榮譽證書并給予獎勵。

3、評選材料須按規定的時間和要求上交。

第七章：其它

社團聯合會理事會可建議社團代表大會修改本章程。

本章程的解釋權歸淄博職業學院院團委。涉及具體工作事項，根據章程，社團聯合會理事會制定相應的實施細則。

本章程自通過之日起實行。

淄博職業學院 學生社團聯合會 二〇一一年四月二十六日

第四篇：社團聯合會章程

常熟理工學院大學生社團聯合會章程

第一條：常熟理工學院學生社團是在校黨委、團委組織領導下，由本校學生圍繞全面成才的主題并根據不同興趣和愛好自發組織，并開展各種有益于身心發展活動的大學生群眾團體。

第二條：學生社團必須堅定正確的政治方向，堅持四項基本原則，貫徹黨的教育方針，以培養“有理想、有道德、有文化、有紀律”的人才為工作中心，廣開成才渠道。

第三條：學生社團的登記、批準機關，管理部門是校團委，具體管理工作由大學生社團聯合會負責。

第四條：申請成立學生社團須具備以下條件：

1、由20名以上學生聯合發起，發起人必須具有開展該社團活動所必備的基本素質；

2、有規范的名稱和相應的組織機構；

3、至少有一名社團指導教師；

4、有規范的章程；

5、學生社團的名稱應當符合法律、法規的規定，不得違背校園文明風尚。學生社團名稱應與其性質相符，準確反映其特征。

第五條：申請成立學生社團，發起人應向社團聯提交下列材料：

1、申請書；

2、章程草案；

3、發起人和擬任負責人基本情況介紹、系里證明、聯絡方法；

4、指導教師基本情況、身份證明。

第六條：學生社團的章程包括：

1、社團的名稱；

2、社團的宗旨、活動范圍和活動方式；

3、組織機構，負責人產生、罷免程序和職權范圍；

4、社團成員資格及其權利、義務；

5、經費來源及財務管理制度；

6、章程的修改程序；

7、社團的終止程序；

8、其它須由章程規定的事項。

第七條：社團聯在備齊第六條所列有效材料后，報校黨委宣傳部、團委批準被批準成立的社會應在一個月在召開會員大會，通過章程，產生機構并以公告等方式宣布成立。第八條：學生社團會員大會是學生社團的最高權力機構。第九條：會員大會行使下列職權：

1、舉行和更換社團負責人；

2、審議批準負責人的工作報告；

3、對社團變更、注銷等事項做出決定；

4、修改社團章程；

5、監督社團財務開支。

第十條： 社團會員大會每學期至少召開一次，并將大會形成的決議報校團委批準，社團聯備案。

第十一條：會員大會作出決議，必須經出席會議的會員半數以上通過方為有效；對社團變更，注銷和修改章程作出決議，必須經全體會員三分之二以上通過方為有效。

第十二條：社團執行機構是會員大會領導下的社團日常事務機構，執行機構由社團負責人組成。

第十三條：學生社團負責人主要是指社團正副會長，學生社團的正副會長不得兼任財務負責人。

第十四條：有以下情況之一者不得擔任或繼續擔任社團負責人：

1、在校期間增經受到校紀校規處分的；

2、曾經因違反有關規定被撤職的；

3、工作嚴重失職的。

第十五條：社團成員必須是本校正式學籍，全日制在校本專科生。第十六條：在校學生有權按照任何一個社團的章程自由加入或退出該社團。社團成員有選舉權和被選舉權，有按照章程擔任社團職務的權利，并承擔相應的義務。

第十七條：社團成員有權了解所在社團的章程、組織機構和財務制度，對社團的管理和活動提出建議和咨詢。

第十八條：學生社團負責人如有違反校紀校規和社團章程的有關規定等情況，社團成員有權向學生會投訴。

第十九條：社團成員應持會員證定期注冊（一年一次），按時交納會費。第二十條：社團成員有積極參加社團各項活動的權利和義務。

第二十一條：對于不遵守社團聯社團章程的會員，社團聯有權予以除名。第二十二條：學生社團有下列情形之一的，應向社團聯申請注銷登記：

1、完成學生社團章程規定宗旨的；

2、會員大會決議解散的；

3、分立、合并的；

4、社團被責令關閉或解散的；

5、由于其他原因終止的；

第二十三條：學生社團提出注銷申請，應當提交社團負責人簽名，經會員大會通過申請書，由社團聯對其財務進行審核，審核期間，學生社團不得開展審核以外的工作。

第二十四條：學生社團應當自審核結束之日起15天內，向社團聯辦理注銷登記手續。

第二十五條：學生社團注銷后的財產由校團委統籌處理。

第二十六條：學生社團在復更和注銷后一周內以公告形式公式。第二十七條：社團考評工作由社團聯統籌安排，由社團聯各部門具體負責實施。優秀社團的評選主要參照日常活動，內部建設、特色活動、民意測試等方面。

第二十八條：校團委和社團聯每年對各社團進行考核評估，積極開展星級社團評比工作，期末評選“優秀社團干部”及“社團活動積極分子”。

第二十九條：社團主要干部（正副會長）及優秀成員，由社團聯出具相關證明及本人工作材料至各系，作為綜合測評加分依據。

第三十條：學生社團有下列情形之一者，社團聯報校團委批準后，責令其停止活動，并限期進行整頓：

1、活動范圍和內容與社團宗旨、章程不符；

2、不接受相關條例規定；

3、財務制度混亂；

4、應當進行定期注冊而未注冊；

5、社團執行機構有嚴重違紀行為；

6、連續兩個月無日常活動；

7、尤其它應當進行整頓的情況。

第三十一條：學生社團有下列情形之一者，社團聯報校團委批準后，有權將其解散：

1、社團活動有違反法律法規或校紀校規現象；

2、社團成員利用社團名義從事非法活動，執行機構未予以有效制止；

3、背棄社團宗旨、情節惡劣；

4、應當進行定期注冊而未注冊；

5、社團連續一學期未進行活動；

第三十二條：社團的經費使用本著“節約、高效”的原則，減少不合理開支，杜絕鋪張浪費，社團活動所需經費以會員會費為主，經費使用應嚴格按照程序予以審批、報銷。社團中心賬目應定期送校團委審核。社團的財產不得侵占、私分或挪用，也不得在成員中分配。社團接受饋贈、社會資助必須向社團聯備案。學生社團在換屆或者更換負責人前，由社團聯對其財產進行審核。

第三十三條：任何社團未經批準不得在校內外開展活動，未經允許個人不得以社團名義開展活動，各社團不得私刻公章。

第三十四條：學生社團出版內部刊物，必須符合國家法律法規、校紀校規且必須經校團委批準。

第三十五條：各社團必須在每學期初提交詳細的學期活動計劃，大型活動安排需服從社團聯統一調度。

第三十六條：社團開展活動須交于社團聯組織部審核，每一次活動后，須向組織部遞交一份活動概況，便于組織部的考核與審查。

第三十七條：學生社團一些有影響力的活動經校團委與社團聯審查，給予一定的資助。

第三十八條：每學期末，社團聯將根據各社團一學期的綜合表現進行星級社團的評定。

常熟理工學院大學生社團聯合會

2006年9月

附件一

組織結構條例

一、常熟理工學院大學生社團聯合會（以下簡稱：社團聯）是在校黨、團組織領導下，并在團委的具體指導、幫助下的學生組織。它的宗旨在于協調并監督學生社團活動。

二、社團聯實行主席負責制，設主席一名，副主席二名，辦公室主任一名。

三、分工與職責

主席：

a主持、負責整個社團聯的日常工作；分管公益服務類社團； b負責對各社團活動的監督；

c為社團重點活動取得校內各部門領導的支持；并協助社團活動尋求企業、公司的贊助；

d負責監督各社團會長的換屆選舉工作；

副主席1：

a協助主席管理社團聯的日常工作；并及時向主席匯報工作； b負責社團聯校內外自身形象的宣傳工作；分管理論創新類社團； c為社團聯在校外樹立良好的形象，加強全省、全國各高校的聯系； d負責對社團聯每學期的活動作整體規劃，做出一些重大活動的計劃書；

e對各社團每學期上交的計劃進行審核，并對優質活動進行“立項”，重點實施；

副主席2：

a協助主席管理社團聯的日常工作；并及時向主席匯報工作； b負責社團聯的組織工作；分管文化娛樂興趣類社團；

c負責申請社團的成立和取締。社團可以向分管主席提出書面申請，成立社團。

d監督和協調各社團的活動計劃，并對其活動的過程和結果進行考核，作為星級社團和優秀社團工作者的評定依據；

e負責各社團評優審核工作；

辦公室主任：

a協調各部門之間的關系，負責考察社團聯成員的工作表現，并統籌安排社團聯內部工作；

b管理社團聯的全部財物，具體負責資金的收入和支出； c負責打印社團聯及各社團所擬的通知。d負責會員證的辦理及注冊； e負責社團聯的檔案管理；

四、各社團直接接受分管主席的監督。

五、社團聯根據章程積極對下屬社團工作進行考核，指導社團發展，根據實際情況，合理取締社團。

六、社團聯下屬社團實行統一名稱和統一管理。

附件二

人事管理條例

一、社團聯全體成員應友愛合作、敬業負責，盡忠職守，互相尊重，共同致力于社團的發展工作；

二、各分管主席應尊重所屬成員，致力于協調及指導以增進其技能；

三、成員除辦理本社團事務外，不得盜用本社團名義為自己或他人謀取私利；

四、聘用制度

1．社團聯成員，根據條件進行招聘；

2．社團聯聘用各級成員以學識、品德、能力、經驗適合于職務或學生工作者原則；

3．社團聯各級成員必須具備以下子各方能聘用：

(1)主席團內職位：學習優異，具備豐富的社會活動經驗，具備二個學期以上實際工作經驗；

(2)各社團會長及相關負責人，有專長或特殊愛好，有爭創星級社團的強烈欲望；

(3)試用新聘用人員應試合格后錄用，試用期為一個月；(4)成員在試用期內品行和能力欠佳不適合工作者，可隨時停止錄用(5)凡每學期出現一門不及格都留職考察，二門不及格者自動退出。

五、班管理制度

1.社團聯成員值班，時間為周一至周五3：30：00—5：00；

2.成員值班安排表由辦公室編排，公布并通知值班人員按時值班，并應在值日表上寫明值班人員姓名，值班情況等并掛于明顯地方； 3.有關辦公室管理衛生事項由當天值班人員負責。

六、獎懲

1.成員表現優秀，可給予“優秀社團工作者”或“社團活動積極分子”榮譽稱號，并向各系推薦參加評選“優秀學生干部”；（1）達到《常熟高等專科學校優秀社團工作者、社團活動積極分子評比條例》的各項要求；（2）對社團事務有重大革新，提出具體方案，經實行的確有效者；（3）工作勤奮，效率高且有具體事實者，且品行優良，恪盡職守者；（4）領導有方，使工作發展有相當成效者。2.成員有以下情況重復出現，應給予免職：（1）工作能力、工作效率低，無明顯進展；（2）無正當理由，延誤社團聯、社團工作；（3）無視負責人指揮安排，而使工作不能圓滿完成；（4）偽造賬冊，虛報費用者；（5）破壞組織內部團結者；（6）有違反校紀、校規和違法行為以及做出有損于常熟高等專科學校大學生社團聯合會形象者。

本條例所稱成員系指社團聯聘用的全體學生（含各社團）

附件三

社團聯會議制度條例

一、社團聯會議分為：社團聯全體會議、社團負責人會議。

1、社團聯全體會議：不定期召開，由全體社團聯成員參加，地點另行通知；

2、社團負責人會議：由主席、副主席、辦公室主任、各社團負責人參加。

二、會議獎懲制度：、1、每次會議遲到十分鐘以內者，視遲到處理；遲到十分鐘以上者，視缺席處理；

2、遲到兩次視缺席一次，警告處分；缺席兩次，嚴重警告；缺席三次則取消當前職務；

3、若有特殊情況不能按時到會，可事先向辦公室請假，每學期累計請 假次數不得超過三次，否則取消評選優秀學生個人資格。

附件四

財務管理明細賬

一、各社團會費的收取由社團聯根據該社團工作表現和具體情況進行制定，下達給各社團，各社團不得私自更改，若發現社團未經社團聯批準進行收費的，將追究該社團負責人責任；

二、社團聯向社團成員統一收取會費15元，1元由社團聯支配，3元為會員證工本費，其余全部用于社團內部活動；

三、社團聯財務遵循公開透明的原則，由社團聯辦公室在學期末向各社團公開臺帳；

四、各社團活動開支情況應定期向會員通報，以增加會費使用透明度；

五、各社團臺帳由社團聯辦公室統一管理審核，各社團做好監督工作。如出現問題，將追究其負責人責任；

六、報銷的款項應向辦公室提出申請。填寫申請表，100元內辦公室主任批準，出具正規發票；100—200元由主席或副主席批準，辦公室審核后，在下次例會時予以報銷。200元以上，由校團委批準，辦公室審核后，予以報銷，各類收據一概不予報銷；

七、辦公室有權對所有款項進行審核，若發現問題，可予以駁回不予報銷；

八、需報銷款項需經批準后由辦公室統一報銷，三人簽字方可生效，予以報銷，即款項使用人、主席、副主席及辦公室負責人；

九、社團有權向辦公室提出核對賬目，經同意后，可進行查帳，如有問題，社團可向團委反映情況；

十、社團聯及社團必須有一份財務管理的明細賬。

第五篇：經濟與貿易學院社團聯合會章程

經濟與貿易學院社團聯合會章程

為規范經濟與貿易學院學生社團聯合會的登記與管理，加強社團工作的科學化、規范化管理，進一步促進社團的健康發展，推進我院校園文化建設，豐富我院學生的第二課堂維護學生社團的正當權益，特此制定經濟與貿易學院社團聯合會章程。

總則

第一條 名稱為新疆農業大學經濟與貿易學院社團聯合會

第二條 經濟與貿易學院社團聯合會（以下簡稱學院社團聯合會）是經濟與貿易學院團委、學生會的副主席單位

第三條 學院社團聯合會是受學院團委領導，并在學院團委注冊的學生社團的聯合體，是代表所有社團成員利益的群眾性組織

第四條 學院社團聯合會應與學院團委建立指導與被指導的工作關系，社團聯合會的各種活動必須與學院團委的要求保持一致，按要求進行工作，開展活動，同時也要保持最廣泛的群眾性和組織系統的獨立性

第五條 社團聯合會的宗旨同團委、學生會的宗旨一致，旨在全心全意為廣大同學服務，社團聯合會應當加強社團的組織建設，促進社團的健康發展；為繁榮校園文化、建設文明校園做出更大的貢獻。

第六條

社團聯合會的基本任務：

（一）為各個社團的良好發展創造條件。

（二）協調各個社團之間的關系，加強社團的統一建設。

（三）發揮橋梁紐帶作用，加強社團與各系團總支、院學生會等組織的聯系。

（四）加強各個社團與兄弟學院社團之間的聯系。

（五）監督、督促各社團的活動，使其正常運作。

第七條

所有學生社團在平等互助的基礎上共同發展，不得損壞其它社團、學生組織的利益。

第八條

學生社團要響應院團委的號召，配合社團聯合會做好整體工作。第九條

學院社團聯合會要發揮模范帶頭的作用，指導全院社團的 日常活動，抓實情，辦實事，起好學生與學院、班級之間的橋梁和紐帶的作用

第十條

學院社團聯合會實行層層負責制，即：部門干事對部長負責；

部長對對主席負責；主席對團委、學生會負責的工作原則。

第十一條 學院社團聯合會每次同團委、學生會進行換屆選舉

第一章 會員

第十二條 凡具有本學院正式學籍的學生，均可根據自己的興趣、愛好、專長，申請加入或組件某一社團。其他學院同學原則上不反對加入本學院社團

第十三條 申請加人某一社團的學生，必須承認該社團章程，并根據要求，經考察或其他方式選拔合格后，填寫《經濟與貿易學院大學生社團會員登記表》后，方可成為該社團正式社員

第十四條

學生社團的注銷

（一）學生社團由于特殊原因需要解散時，必需向社團聯合會提第十五條 第十六條

第十七條 出申請，經院團委會議討論通過。

在社團聯合會的監督下召開全體成員大會，討論解散事宜，公布社團的經費使用情況記錄。

學生社團注銷后，任何單位和個人不得以該社團的名義進行活動。

社團會員可以加人其它社團。社團社員必須履行以下義務：

力工作，完成社團交給的任務。

社會。

確有特殊困難，經學院社團聯合會研究也可以免交會費。

社團社員享有下列權利：

參加本社團開展的各類活動，接受教育和培訓。

在社團內部有選舉權、被選舉權和表決權。

（二）（三）

（一）社團社員應當積極參加社團活動，并在其中認真學習，努

（二）發揮自己的專長，熱心幫助同學，服務教學、科研，奉獻

（三）需要交納會費的要定期足額交納會費，（一）

（二）（三）對本社團的工作提出批語和建議，監督本社團的干部和工作人員，如有問題，可直接上訴至主管部門，并要求給予明確答復。

第十八條 社團社員有退社的自由，社團會員要求退社，必須向學院社團聯合會組織部遞交書面報告，說明理由，由學院社團聯合會決定除名。

第十九條 對于有違法、違背社會公德、違犯校規校紀行為的會員，學院社團聯合會有權對其除名。

第二章 組織機構

第二十條 社團聯設主席1人（同時兼任團委、學生會副主席），下設綜合部一個職能部門，部門設部長1人，副部長1人。其中學院社團聯合會主席擔任學院團委、學生會常委，綜合兩名部長擔任學院團委、學生會全委，綜合部按照學院團委、學生會總章程以及學院社團聯合會的章程下，同團委、學生會一起招聘干事

第二十一條 社團聯主席原則上競爭上崗，每年同團委、學生會換屆。綜合部負責人可由學院社團聯合會主席提名，報學院團委審批。

第二十二條 社團工作以各個興趣協會的形式具體開展工作，各協會設社長1人，副社長1人，各協會其他組織機構可由協會根據本協會需要提出方案，由學院社團聯合會通過后，由學院社團聯合會綜合部備案。各協會理事會自行組建 第二十三條 各社團每年換屆一次，招收新會員，調整充實社團干部組成，修改章程等（原則上同意團負責人留任）

第二十四條 各協會會長、副會長的產生，原則上由上一屆理事會提出3-5

第二十一條 第二十二條 第二十三條

第二十四條 名候選人，報學院社團聯合會綜合部，由綜合部負責考核通過后，提交協會全體會員大會民主差額選舉產生

第三章 學院社團聯合會干部

學院社團聯合會干部必須堅持四項基本原則，遵紀守法，在校期間未受到任何校紀處分

學院社團聯合會干部必須是熟悉學生社團的性質、任務和工作制度。有為學生社團工作的愿望和熱情；有較強的工作能力，能認真處理好社團的各項工作任務；具有良好的合作關系以及對外的適應能力，具有創造性開展社團活動的能力。

學院社團聯合會干部應努力學習專業知識，學習成績排名須在本班級中等以上，且不能出現不及格現象。如學習成績不過關，則原則上不同意其擔任學院社團聯合會干部

第四章 工作制度

社團聯實行主席負責制，由社團聯主席召集部長研究、討論、布置工作。主席不在時應指定一名部長主持工作。原則上不同意部長單獨布置工作

第二十五條 學院社團聯合會工作實行嚴格的匯報請示和審批制度。

（一）學生成立社團，必須事先提出包括社團宗旨、章程、活動內容、形式、組織機構等在內的全面的書面申請，填寫《經濟與貿易學院社團申請表》，明確負責人，明確指導老師，報學院團委審批批準后，方可成立。申請材料一式三份，社團內部保留一份，社團聯合會綜合部保留一份，學校社團聯合會保留一份。

（二）社團換屆要早請示、早匯報，并提出新的組織機構、修改后的章程、換屆議程等在內的全面的申請報告，報主管團組織審批，經共同研究后方可著手進行換屆工作。

（三）社團每學期初提出活動計劃、工作意見，報綜合部審批，并納入團委、學生會工作計劃。開展活動要在綜合部的領導下協調實施，整體前進。

（四）社團在舉辦面向校內外有影響的活動時，提前將活動方案報學院團委審批，經研究批準后方可進行。

（五）社團要按期保質地開展活動，并如實填寫社團活動記錄。連同其它活動資料，于每學期末匯總報到學院社團聯合會綜合部，作為社團工作考核的參考。

（六）社團除在校內開展活動外，經團委和有關部門批準，可代表學校參加校外、校際的各級競賽活動，但不得從事侵害學校利益和違背社團宗旨的活動。

（七）未經學院社團聯合會批準，社團成員無權代表社團開展或參加各類活動，任何個人不得假借社團名義，舉辦或參與違背社團宗旨的不正當活動，否則視情節輕重追查當事人的責任。

第二十六條 校級社團每學期至少開展一次大型活動，原則上要求參加人第二十七條

第二十八條 第二十九條 第三十條 第三十一條 數需占全院學生人數的20%以上。

社團在開展活動時，要愛護各種公共設施、設備，損壞要賠償。

第五章 財務制度

社團經費來源分為會員會費、創收經費、有關單位贊助等幾種渠道。確有必要時提出申請，爭取主管部門撥款。

學院學生社團活動經費由社團內部管理管理，各社團會員會費、創收經費及有關單位贊助由社團內部負責收取。各社團活動前應列出經費預算，活動后持由社長和經手人簽字的發票到綜合部報銷

社團要本著“少花錢、多辦事”或“不花錢也辦事”的原則，節約使用經費。社團經費主要用于活動用品、獎品等的開支，合用時須經各學院社團聯合會研究決定。個人不得以任何名義挪用經費，否則，一經發現，即追查當事人責任。

因活動需要而購買的設備，應記入本社團固定資產帳目，并報學院社團聯合會綜合部備案，社團固定資產和財務記錄不能有任何差錯，否則將追查有關人員的責任。

第三十二條 社團實行財務公開和定期檢查匯報制度。學院社團聯合會綜

第三十三條 第三十四條

第三十五條第三十六條 合部負責每學期將各社團財務公開一次；社團主管部門每學期對社團經費使用情況進行一次檢查。

第六章 檔案管理

各社團要建立健全檔案，社團檔案主要包括以下內容：社團章程、組織機構及人員組成、會員登記表、工作計劃與總結、活動記錄、財務收支記錄、活動照片資料等。

各社團指定專人負責檔案的搜集、管理，第學期末整理一次，上交學院社團聯合會綜合部，由綜合部負責統一管理、存檔。

第七章 總結表彰制度

學院團委對在社團工作和活動中取得突出成績的先進集體和先進個人進行表彰，授予、優秀社團”、“社團活動先進個人”和“優秀社團干部”稱號，并給予物質獎勵，每學年表彰一次。

社團的總結表彰與各項評優掛鉤，先進組織單位的評比結果作為團總支考核的一項重要內容。

第八章 附則

第三十七條 本章程由學院團委負責解釋。第三十八條 本章程自發布之日起實行。