第一篇：社區充分就業社區匯報材料

東大街社區創建充分就業社區工作成績顯著，為構建和諧社會做出了積極貢獻

尊敬的各位領導：

歡迎你們到東大街社區檢查指導就業再就業工作,下面我把東大街社區在創建充分就業社區工作方面的基本做法和主要成績向各位領導作簡要匯報。

一、基本情況。

東大街社區常住人口5500多戶，15721人，占地面積約2.5平方公里，轄區絕大多數居民是西南鋁加工廠職工及家屬。社區屬城鄉結合部，基礎設施相對落后，農轉非、老齡人口比例較大，社區現有下崗人員68人，失業人員509人，退休人員2500

近年來，社區“兩委” 在西彭鎮社保所的指導下，在西南鋁再就業服務中心的支持下，結合本社區的實際情況，以“零就業家庭”、“低保戶家庭”、失業人員和“4050”等就業困難對象為重點，以落實積極的就業政策為主線，以加強職業培訓和就業服務為手段，千方百計地解決社區下崗失業人員的就業再就業問題，取得了一定的成績，受到了轄區居民的好評。2005年被區委、區府評為就業再就業工作先進集體，為創建“充分就業社區”做出了積極貢獻。

二、結合地區和社區實際，積極創建“充分就業社區”

（一）摸清情況，全面掌握社區失業人員特別是就業困難人員的準確信息。東大街社區現已配備了專職勞動保障協理員，建立了社區就業服務和社會保障工作流程圖、服務指南、服務平臺簡介、政策宣傳欄和“充分就業服務”網絡圖。建立了勞動力資 多人。這些因素給社區的穩定發展和管理都帶來較大的困難。1

源情況臺賬、下崗失業人員臺賬、就業困難群體（包括“零就業家庭”、“低保戶家庭”、“4050”人員）等10個臺賬。依據《社區下崗失業人員求職登記信息庫》，對轄區每個下崗失業人員的情況進行了詳細的登記，準確掌握了社區下崗失業人員的基本情況。

（二）、有計劃，有針對性地組織下崗失業人員參加就業培訓，積極為社區下崗失業人員就業再就業創造條件。

2007年，社區通過對轄區下崗失業人員的調查了解，按照社區下崗失業人員的文化結構，年齡結構，以及個人志愿，聯系西彭鎮社保所和西南鋁再就業服務中心，分期開設了微機專業、保安專業、型材安裝專業、管電焊鉗工專業和家政等專業培訓，為社區下崗失業人員的有效推薦輸出打下了堅實的基礎。在2007年參加過就業培訓的247人中，有247人被相關用人單位錄用。

（三）拓寬渠道，實施就業援助。根據東大街社區的實際情況，我們重點抓了以下5個方面的工作。

1、以人為本，開展“跟蹤”全程服務。東大街社區不斷探索、創新，對下崗失業人員采取分類管理、先難后易、大齡優先，殘疾、特困優先的管理模式，做到了轄區內失業人員失業時間清、失業原因清、家庭狀況清、就業愿望清等“10個清”，實現了對轄區下崗失業人員的動態管理，實現了結合社區實際進行分類管理的就業再就業模式，實現了對就業再就業人員的跟蹤管理和全程服務。

2．締結“對子”，積極拓寬就業渠道。我們率先推出了社區與社會用人單位雙向承諾的就業安置與管理模式，并制定了“雙向承諾協議書”，用人單位向社區承諾優先錄取社區推薦的失業人員，社區向用人單位承諾對推薦人員的思想品質、家庭情況進

行跟蹤服務，確保推薦人員服從管理,積極工作，使用人單位對社區推薦的就業人員放心，達到長期聘用，繼續接受社區推薦的失業人員的目的。社區還與西南鋁再就業服務中心結對，由他們找崗位，我們輸送人員的做法安置社區下崗待業人員。我們還主動聯系新源金屬材料加工廠、西彭創立園旭東鋁業公司、恒壓公司、天威公司、天箭電池廠、邦恩機械廠、富榮屋管公司等單位，廣開門路，積極推薦安置社區下崗失業人員。社區的真誠感動了用人單位。如西彭新世紀百貨一次性招聘了社區推薦的25名失業人員，新源金屬廠一次性招收了社區推薦的10名大齡人員，友才汽修廠先后錄用了社區推薦的 8名失業人員和農民工，天箭電池廠先后錄用了社區推薦的12名待業人員，富榮屋管公司一次性錄用了社區推薦的15名“4050”人員。據統計，2007年東大街社區共推薦安置就業171人次。目前，東大街社區享受城市低保待遇的有勞動能力的人員實際占了25.3%。社區對有勞動能力、有勞動愿望的事業人員做到了100%的就業推薦率。

3、充分利用社區資源，積極開發社區就業項目。在實施充分就業過程中，社區重點抓了培育和發展新的就業增長點，主動積極搜索社區內外富余崗位的信息，拓寬就業空間，廣開就業門路，積極推薦社區失業、下崗待業人員就業再就業，鼓勵轄區下崗失業人員通過臨時性，靈活性，彈性工作來實現就業。

社區設立了公益性服務項目，成立了社區職業介紹和就業指導服務站。社區設立法律咨詢、社區醫療服務站、護院、保潔、協警、夜巡等就業崗位。07年社區共推薦家政服務人員50余人次。06年溫家祥、劉杰等10人通過保安培訓，10人均持證上崗。曹遠強、楊克偉等6人分別被西彭派出所、鋁城分局交警隊錄用。

三年來，東大街社區共推薦安置了下崗失業人員和待業青年、農民工等490余人。

4、加大低保政策宣傳力度，充分落實優惠政策。社區通過宣傳欄、召開會議、組織學習、張貼通知以及開展咨詢等方式，讓社區廣大居民群眾及時了解低保工作的各項政策，把低保優惠政策做到家喻戶曉。目前社區為21個“4050”人員辦理了靈活就業社保補貼，辦理低保就業補貼4戶，辦理零就業家庭一次性就業再就業補貼7人，07年辦理小額貸款1人，為旭東鋁業公司辦理貸款40萬。

5、扶貧幫困，建立“愛心”求助體系。社區成立了由書記兼任組長，委員為成員的幫扶領導小組，采取了“一幫一”、“一對一”的幫扶措施，社區黨支部組織黨員群眾獻愛心捐款2000多元，社區團支部和新世紀百貨西彭分店團支部聯合組織團員，在本社區開展對孤寡老人、特困戶進行定時定點的“一對一”的幫扶。給社區困難家庭兒童買書包、買學習用具，為特困家庭送生活用品，為孤寡老人打少衛生，送醫送藥，做到困有人助，弱有人幫。

三、目標任務完成情況：

（1）社區常住人口中“兩有”人員509人，已就業490人，就業率約96.3%；（2）下崗失業人員享受職業介紹服務，職業介紹服務率達100%；（3）創建前“零就業家庭”7戶，創建后消除7戶，就業率100%；（4）低保戶當中有勞動能力的有106戶，已就業85戶，就業率80%；（5）登記失業的有191人，在3個工作日開展職業指導的有191人，職業指導率100%；（6）登記失業的“兩有”人員有247人，1年內就業的有247人。（7）市、區兩級政府制訂的就業再就業扶持政策100%得到了貫徹落實。

四、解放思想，明確目標，腳踏實地做好充分就業社區工作

1、認真學習總書記在十七大上所做的工作報告和充分就業社區工作方面的相關文件，認清充分就業與縮小貧富差距之間的關系，認清充分就業與社會穩定之間的關系，認清充分就業與促進社會發展進步之間的關系。

2、下崗失業人員是社區的弱勢人群，關心扶助弱勢人群，認真做好充分就業工作是扶助弱勢人群的最好辦法。貧富差距小，人際關系好，是社會和諧的重要因素，是社區工作的重要組成部分，東大街社區兩委務必高度重視，盡職盡責做好充分就業工作。

3、主動走出去，向充分就業先進學習，進一步解放思想，不斷拓寬就業渠道。

4、加大就業再就業培訓工作力度，加強勞動光榮、就業光榮、自食其力光榮的宣傳教育，使所有勞動能力的下崗失業人員都樹立起勞動脫貧、勞動致富的強烈愿望，轉變下崗失業人員的就業觀念。

5、把社區下崗失業人員的詳細資料分類統計清楚，把社區下崗失業人員希望和要求牢記于心，把社區下崗失業人員的情況熟悉于心。結合社區實際，結合地區實際，幫助社區下崗失業人員自主創業，社區主動創造就業崗位安置就業，繼續加大與用人單位的聯系，積極引進就業崗位安置社區下崗人員，使社區下崗失業人員充分就業，促進穩定發展，促進社區文明和諧。

東大街社區居委會2007年11月28日

第二篇：創建充分就業社區匯報材料

創建充分就業示范社區匯報材料

按照市人社局的統一部署，新星社區以創建“充分就業示范社區”為目標，強化措施，狠抓落實，大力開展了創建充分就業示范社區工作。現將新星社區創建充分就業社區工作情況匯報如下：

一、社區基本情況

新星社區位于揚州市廣陵區曲江街道東北角，東頻京杭大運河，南臨解放北路，西依沙施河中段，北至五臺山路。社區占地1.5平方公里，現有居民2015戶，共有5022人，二、平臺建設

社區勞動保障工作站，設專職人員1名，配有計算機1臺，專職勞動保障協理員具備大專學歷，崗位工作6年，持3級證書。社區服務形式為“一站式”服務，服務大廳辦事區域清晰、功能標識醒目、服務措施到位。服務場所配備LED顯示屏，及液晶電視電子信息發布設施，自助查詢系統。及時發布就業政策、職業供求信息、培訓信息等內容。專用辦公電腦配置標準內存2GB、硬盤320G。工作制度健全，經費有保障，辦公設備齊全，配有計算機1臺，電視機1臺，打印機1臺。實行崗位責任制、首問負責制、服務承諾制、并進行定期評議考核。

三、充分就業

轄區內登記失業人員130人，成功推薦就業125人。共摸清就業困難人員10人，幫扶成功10人。登記“零就業家庭”1戶，一個月

內動態清零。對就業困難人員情況及零就業家庭按月跟蹤服務。

四、基礎信息管理

對轄區內非本地戶籍勞動力進行調查，基本信息登記造冊，每季度對變動情況及時更新。建立轄區內用人單位基本情況基礎臺帳，及時發布用工信息。

五、圍繞再就業政策，夯實加強宣傳力度，將優惠政策落到實處。

加大就業再就業政策的宣傳力度，讓居民全面了解就業優惠政策，我們社區通過設立咨詢臺，宣傳戕牌、自助查詢系統多種渠道宣傳就業再就業、創業促進就業優惠政策，使社區居民對就業再就業及創業促就業優惠政策有了更新的了解，調動了他們自謀職業、自主創業的積極性，增強了下崗失業人員的信心和決心，真正達到了就業再就業政策及創業促就業優惠政策家喻戶曉，深入人心。今年成功為自主創業退伍軍人孫飛貸到小額擔保貸款五萬元。

六、精心做好就業困難對象的幫扶工作

為了解決下崗失業人員實際困難，全面落實再就業優惠政策，我們按照市局部署，在轄區內開展了以就業困難對象幫扶為重點，以送政策、送崗位、送技能、送服務為主要內容的“就業困難對象幫扶”活動。為就業困難人員制定個性化的書面援助方案。有針對性的向他們推薦技能培訓、提供職業指導、推薦崗位信息，每月主動為已就業的就業困難人員提供跟蹤服務。共援助就業困難人員10人，幫扶成功10人。

七、加大力度促進充分就業工作

通過培訓促進就業，社區利用市、區各級勞動保障機構組織的就業培訓學校，對社區內有就業愿望的下崗失業人員進行了餐廳服務員、營業員、家政服務員培訓，對社區內有創業愿望的下崗失業人員進行了創業培訓，通過有計劃、有步驟的技能培訓，提高了下崗失業人員就業技能，擴大了就業空間。

今年來，我們專管員取優補缺，精心細致的工作，取得了一定的成績，但與上級要求還有一定的差距。今后我們將繼續努力工作，克服不足，開拓進取，爭取把工作做得更好，讓更多的下崗失業人員實現再就業。

新星社區勞動保障工作站

二○一一年十二月

第三篇：松竹梅社區充分就業匯報

松竹梅社區充分就業工作匯報

一、社區簡介

松竹梅社區成立于2003年，總戶數4715戶，人口10840人。下設10網格。社區用房面積1050平方米，社區設有公共事務服務中心、警務室、市民學校、電教室、多功能室、黨員之家等15個為民服務的場所。被評為群眾最滿意社區、幸福社區等百余項榮譽

二、完善松竹梅社區就業服務工作站

松竹梅社區就業服務工作站，在新春街道勞動保障所的大力支持下，積極開展就業服務工作，明確了組織結構及人員分工，社區就業服務工作站長由社區書記擔任，成員中除公益崗人員外，居委會兩名副主任也進入成員中，配置了電腦、打印機、復印機、掃描儀、投影儀等硬件設施。

建立健全了工作站工作職責和工作人員守則，確保居民得到優質的服務，使鞏固充分就業社區工作得到保障。

1、工作站人員組成：

站 長：段淑芳、成員：姜華、李建華、劉瑩、程立新、尹宏杰、杜艷、趙麗梅、胡曉霞、王嬌

2、社區就業服務工作流程圖

3、社區就業服務工作人員守則

一、提高認識，樹立為勞動者和用人單位服務的意識。

二、加強學習，認真貫徹黨和國家有關勞動就業政策。

三、精通業務，為失業人員提供優質高效的就業服務

四、廣開門路，積極為用人單位和求職人員牽線搭橋

五、遵章守紀，嚴格按照法律法規辦事接受群眾監督。

六、文明辦公，發揚新風尚爭創作風一流的服務窗口。社區就業服務工作站職責

4、社區就業服務工作站職責

一、開展勞動就業政策宣傳和咨詢。

二、開展社區勞動力資源調查、登記，動態管理勞動力資源臺賬。

三、開發社區就業崗位，收集發布用工信息，積極推薦就業。

四、組織失業人員和進城務工勞動力參加職業技能培訓。

五、對就業再就業優惠政策進行申辦指導和資格初審。

六、實施就業援助，幫助就業困難對象實現穩定就業。

七、做好就業再就業統計報表以及上級業務部門的其他事項。

5、勞動保障工作硬件設施

二、充分就業工作開展情況

一、2015年工作計劃（一.）失業、就業

（1）做好失業人員的登記管理，處于失業狀態的人員根據其就 業愿望定期進行就業推薦。

（2）做好就業登記，已就業人員做好資料管理。（3）做好企業招聘登記，備案在檔。（3）每周定期通過網絡及張貼的方式發布就業信息推薦。（4）控制失業率低于3%。

（5）做好臺帳管理，定期更新及維護。（二.）社保

（1）“4050”補貼申報工作

做好3月和9月“4050”申報及初審工作，進行完整的檔案 登記及資料管理，確保申辦人員的真實性。（2）做好養老保險等政策咨詢工作。（三.）醫保

（1）做好2015年的城鄉醫?？òl放登記工作。確保100%發放到位。

（2）做好2015年的城鄉醫保申辦工作，按目標達成。（3）日常醫保換卡工作的登記及管理。

（四）.報表

月、季度報表通過日常工作中的登記進行歸納整理上報街道，包括職介紹月報，就業月報，充分就業社區十個臺帳（季度）等。

二、具體工作實施 ◆失業就業工作開展

（一）失業登記

1、嚴格按照要求做好每一位失業人員的信息登記及臺帳更新，要求每一位失業人員在登記時填報求職登記表，登記如因特殊原因暫無意就業的，須提交個人情況說明。

2、定期追蹤每一位失業人員的就業情況，根據其求職需求進行就業推薦，做好推薦記錄及成功推薦就業臺帳登記，如推薦三次以上仍無法滿足其需求的，建議其到長春市人力資源市場（就業管理中心）進行求職登記。

（二）就業推薦

1、信息收集

與轄區部分單位簽訂就業援助協議，建立QQ聯絡群，不定期將其招聘信息進行記錄，在崗位開發及需求臺帳中登記。對于主動上門登記招聘信息的企業和公司，在其提供合法的營業執照和相關證件后，對其招聘信息進行記錄，并在崗位及需求臺帳中登記。

每周登陸一次長春市人力資源市場用工信息發布系統，選擇南關區及鄰近區域進行分類下載，建立文檔信息。街道社保群所發就業信息收集。

以上信息均建立電子及紙質檔案，以備不同就業需求人員進行查閱。

3、信息發布

網絡發布：通過社區網站、微信群、QQ群將所收集的就業信息進行發布。企業、公司即時登記的即時發布，系統篩選的每周發布一次。

招聘欄張貼：在社區范圍內的十個網格宣傳欄每周進行就業信息張貼，及時更新。

4、組織開展招聘會。組織社區失業人員參加街道及社區舉辦的招聘會，現場求職登記。

2015年松竹梅社區先后參與及組織招聘會5次，參加了長春市xxx招聘會，xxxx招聘會等、效果顯著。

2015年4月、8月，在社區門前舉辦送崗位進社、送崗位到戶就業服務月招聘會”，并在招聘會正式開始前組織轄區企業重點進行布達工作會，詳細介紹了此次招聘要求和目標。

此次招聘活動，社區邀請10家用工單位到場，提供空崗近112個，行業涉及物業公司、科技公司、超市、地產公司等多個領域；崗位既有高級管理人員、財物、行政人員，也有保安、庫管員、收銀員等，給更多的失業人員提供就業空間和方向。新春街道其他社區積極響應組織轄區內失業人員（含未就業高校畢業、4050等就業困難人員及其他各類失業人員）近60人參加招聘會。為擴大影響力，在招聘會現場進行就業及社會保障優惠政策宣傳推廣，發放資料進百余份，社保員現場解讀各項優惠政策，企業詳細介紹用工需求，共同構建社區就業平臺，活動深入人心，得到了群眾好評。

5、直接推薦，針對前來登記的失業人員，在進行求職登記后，根據社區收集招聘信息現場推薦。

6、新的經驗

構建社區網絡推薦就業平臺 在社區網站上開設就業推薦信息專欄，定期發布收集到的就業信息，關注社區就業信息瀏覽人員，目前通過網絡發布就業信息達20余篇，就業崗位300余個，轉載100余次。就業工作落實到網格。

要求網格長、公益崗人員定期入戶走訪，對網格內居民就業需求及時登記，及時幫助解決。

7、隨機推薦事例

通過對轄區困難人員的走訪，我們也發現了一些未進行失業登記和求職登記的但實際有就業需求的人員，例：7月困難人員走訪過程中王XX很想就業，由于身體不太好，想找一份不太累的工作，得知此事后，我們特意向其推薦了一份（轄區藥店）發放宣傳單的工作，并上門向其說明了詳細情況，后來王XX打電話反饋比較滿意。

◆4050靈活就業人員工作辦理

2015年上半年辦理4050就業補貼xxx人，新辦人員xxx人，下半年辦理xxx人，新辦xxx人。前期在各個網格廣泛宣傳，張貼告知，針對續辦和新辦人員，在進行工作辦理時都進行了嚴格審查，尤其是新辦人員，嚴格按照要求提前半年登記，中間采取電話及上門入戶的抽查方式進行初審。針對困難失業人員，社區定期進行幫扶及慰問，在春節、國慶等重大節日進行慰問。

◆醫保工作開展 2015年截至11月4日，已辦理xxx人，完成率達xxx%。前期宣傳到位，保證醫保政策切實落實到每個網格。

三、松竹梅社區鞏固充分就業社區的成果

1、鞏固充分就業社區基本情況表（1）應調查的常住人口數4715戶（2）實際已調查數4715（3）有勞動愿望勞動能力人數xxx人（4）有勞動能力勞動愿望已就業人數XXX（5）就業率99%（6）零就業家庭數0（7）享受城市低保人員數xxx，有勞動能力人數0，有勞動能力未就業人員占低保人員比例0%（8）登記失業人員人數xxx，三個工作日內開展職業指導人數xxx（9）連續失業1年以上人數0（10）收集用工信息800余條

（11）推薦就業成功人數xxx（其中包括在職尋求工作人員）（12）采集流動人口就業信息人數xxx余人（13）落實社保補貼人數xxx人

（14）落實其他優惠政策：1人小額貸款，xxx人職業技能培訓

3、存在的問題

目前部分失業人員的就業需求偏高，尋找工作比較挑剔，怕吃苦，但又閑工資低，一些人聽說月工資在2000以下的就拒絕就業，但其本事文化水平和工作經驗又嚴重不足，這類人員目前的就業心態存在嚴重問題，又產生了懶惰思想，是一個比較大的問題。有些人的就業觀點需要轉變，我們還需多進行職業指導和耐心細致的宣傳教育工作。

社區辦公設備陳舊老化。專職人員定期培訓少，應加強。

四、今后的工作思路

就業是“民生之本”，作為社區工作者應不斷探索為民服務促進就業的新思路新辦法新舉措，使轄區居民實現充分就業是我們的責任。我們在以后的工作中將繼續努力拓寬就業渠道，增加就業崗位，引導更多的下崗和農轉非失業人員實現就業。努力為轄區居民提供政策咨詢、失業登記、職業指導、職業介紹和社會保險等一系列服務。充分發揮社區勞動就業服務站在再就業工作中的作用，對下崗和農轉非失業人員實行動態管理。定期不定期的開展各項基本情況摸底，不斷健全和完善基礎臺帳，為創建充分就業社區夯實基礎，為共建幸福社區而努力工作。

第四篇：充分就業社區匯報材料

夯實社區基礎 實現充分就業

——天山區新華北路街道建設路社區創建“充分就業社區”半年工作匯報

建設路社區居委會東起文藝路，西至建設路，南界民主路中段，北至光明路。面積約0.2平方公里。轄區內有影劇院、俱樂部、文藝團體、軍事單位等各類單位20家?？倯艏當?046戶，少數民族195戶，常住戶1730戶，其中空掛戶316戶，外來戶316戶，戶籍人口6325人，少數民族618人，常住人口5301人，有漢、維、回、哈、滿、等十三個民族組成。截至目前我社區登記城鎮失業人員有就業愿望的9人，其中通過社區安臵公益性崗位4人，介紹社區開發的崗位1人，自主創業2人，通過社區推薦公司就業招聘2人。

自開展創建“充分就業社區”工作以來，社區從加強組織領導，加大宣傳力度、挖掘就業潛力、拓展就業渠道、構建就業平臺、提供就業信息、就業崗位等方面入手，在市、區、街道三級勞動保障部門的正確領導下，通過全面、扎實、有效的工作，提高了基層勞動保障就業再就業工作的管理水平和服務質量，更好地促進了本社區失業人員的就業和再就業。

一、加強組織領導，明確工作目標，確保功能到位

在新華北路街道辦事處的高度重視和統一領導下成立了建設路社區創建充分就業社區工作領導小組，由社區書記為組長，社區主任為副組長，勞動保障協管員和社區六站一室負責人為主要組員。辦事處領導多次召開專題會議對此項工作進行安排布署、檢查指導，社區居委會制定了開展創建充分就業社區活動計劃和實施方案，明確了指導 思想、實施目標、創建步驟、相關標準和工作要求，為創建活動的有效開展奠定了堅實的基礎。

二、加大政策宣傳力度，營造良好的宣傳氛圍

首先充分利用黑板報、宣傳欄、貼公告、發宣傳單、招聘會等多種手段，宣傳創建充分就業社區工作，做好扶持政策的宣傳工作，引導管理轄區下崗失業人員、大中專畢業生、復轉軍人利用勞動保障扶持政策，加速實現自身的就業再就業，在工作中勞動保障協管員熟知就業再就業政策，承擔起了對失業人員的就業服務、退休人員社會化管理服務，使勞動保障工作站真正成為了勞動保障政策宣傳站，勞動保障協管員成為了勞動保障政策宣傳員。我們采取邊入戶登記邊為民服務的工作方法，為創建工作提供了有利的保證。我們利用節假日，深入居民家中逐戶走訪，調查摸底，并協助失業人員認真填寫社區基本情況分戶調查表，取得一手材料，我社區共登記離退休人員2111人，在職人員3016人，在校生1085人，登記造冊各類失業人員13人，從今年1月至5月安臵失業人員9人，自謀職業2人，其中國企下崗人員8人（其中“4050”人員5人），入戶率達到了100%；第二是結合“再就業援助月”利用社區文化廣場活動的載體舉辦形式新穎的宣傳推薦會向有求職愿望的失業人員、就業困難群體宣傳優惠政策、提供培訓和就業信息；三是社區積極組織開展下崗失業人員轉變反擇業觀念的宣傳、教育、培訓工作。通過舉辦再就業講座、座談會，以多種形式幫助樹立就業靠競爭、上崗靠技能、創業靠勤勞的新就業觀。打破有些求職人員對工作機會不切實際的等、靠、要幻想，增強主動性，從實際出發，先就業再擇業。

三、采取有效措施，落實“創建指標”

（一）摸清底數、為創建工作奠定基礎

做好創建工作，準確的人員數據是主要基礎之一，為進一步掌握轄區單位、個體工商戶、私營企業和轄區內從業、失業、無業人員的基本情況，做到底數清、情況明。在社區全體成員的近二個月的努力下，對社區2046戶居民和轄區的241家行政、事業、企業、個體工商戶等進行了全面的入戶調查。掌握了社區第一手資料，并進行了微機錄入，錄入率100％。進一步加強了對失業人員的動態管理和信息反饋，建立了資源數據庫，實現了對下崗失業人員“失業時間清、失業原因清、技術特長清、就業需求清、就業結果清”的“五清”動態管理。建立了城鎮失業人員臺帳、就業再就業人員管理臺帳、政策咨詢服務臺帳、職業介紹臺帳等十二類基本臺帳。截至目前辦理城鎮醫療保險640人，現已制卡567張，辦理靈活就業醫療保險38人。

（二）加強就業服務，挖掘社區就業潛力

為了更好的開發社區崗位，挖掘社區就業潛力，在實際工作中，為了使信息具有實效性我們及時采取張貼空崗信息和電話通知等做法與失業人員聯系。其次社區工作人員還主動與轄區單位了解空崗信息，并主動為他們介紹適合他們需要的人到他們那里去工作。通過一段時間的接觸，轄區單位和商戶在缺少人手的時候首先就會想到問問社區有沒有合適的人介紹給他們。只要是他們有崗位，即便是我們社區內的居民沒有適合他們需要的，我們也會積極主動地把相關信息發布出去，想方設法為他們找到適合的人。截至目前我社區共收集并發布空崗信息326條。

（三）做好《再就業優惠證》《求職登記證》的發放和審核工作

協助上級業務部門做好《再就業優惠證》《求職登記證》的申領和發放工作，通過入戶調查，摸清轄區內下崗失業人員的底數，在此基礎上，做好轄區內享受再就業扶持政策的下崗失業人員認定工作，對符合政策的人員，辦理《再就業優惠證》，今年，為5名符合條件的人員辦理了《再就業優惠證》，年審《再就業優惠證》80本，辦理求職證5本，有36名持有再就業優惠證人員享受各項優惠政策。

(四)開展就業援助活動

通過開展各項活動促進就業工作，引導就業困難人員更新觀念，自謀職業，自主擇業，實現充分就業。我社區廣開思路，開展了“再就業援助月”“春風行動”活動。今年1月和4月，社區與駐地單位聯合專門開展了以“幫您就業”為主題、以有就業能力和就業愿望的失業人員為服務對象、開展“再就業援助月”活動，社區還根據自身特色積極開展各種服務，從思想和生活上為他們排憂解難，幫助他們開拓就業思路，盡快實現了再就業。

（五）動態管理、跟蹤服務

充分發揮政策效應推動就業，積極宣傳新一輪就業政策。通過新聞媒介、上街咨詢、走進居民家中、宣傳有關就業與再就業政策，鼓勵和引導就業困難人員、失業人員實行動態管理跟蹤服務，建立了跟蹤回訪服務。

（六）組織開展職業指導、崗前培訓

在做好普通失業人員再就業工作的基礎上，我社區通過落實再就業扶持政策和實施重點就業扶持服務，特別是“4050”人員就業困難人員實現就業，使社區有勞動能力和就業愿望的城鎮失業人員充分實現就業。目前我社區7名“4050”人員已安臵7名就業，就業率達100%。

通過開展對“4050”人員及失業人員技能培訓和創業培訓，對有特長的推薦就業為主；無一技之能的，鼓勵自謀職業或安排公益性崗 位幫扶就業。截至目前已培訓下崗失業人員41人，其中推薦1人參加職業指導培訓，有一人愿意參加創業培訓，目前正在申報中。

(七)逐項落實小額擔保貸款

通過落實稅費減免、社保補貼和崗位補貼政策，鼓勵企業吸納下崗失業人員和社區開發公益性崗位安排下崗失業人員；落實小額擔保貸款政策，幫助自謀職業、自主創業的下崗失業人員解決創業起步階段的資金困難。通過社區工作人員耐心做工作，為1名下崗失業人員辦理小額擔保貸款，還有2人正在填表辦理。

四、群眾監督創建充分就業社區工作

發揮社區貼近群眾、貼近企業的優勢，面向社區居民和企業廣泛宣傳勞動保障政策。充分利用轄區內勞動保障宣傳欄、黑板報、布標大力宣傳就業再就業政策和創建“充分就業社區”工作的意義及重要性。在居民樓院門口醒目位臵張貼了小額擔保貸款等各項就業再就業優惠扶持政策宣傳資料，將黨和政府的優惠政策宣傳到轄區企業及每位居民家中，設立了咨詢電話，隨時解答好轄區單位和住戶需要咨詢的問題。通過各項宣傳活動，不僅提高了廣大勞動保障工作人員對充分就業社區創建活動的認識和工作積極性，也得到社會多方面的廣泛關注和普遍參與，讓群眾參與測評，群眾滿意率達94%，無投訴現象，得到居民一致好評。

五、今后打算

（一）積極做好失業人員管理，加大就業培訓力度，使沒有就業的人員都能夠處于積極的就業狀態當中，盡快實現就業。

（二）從就業困難群起入手，把幫助4050人員作為實現就業再就業的目標群體，并逐步形成一個良好的機制，在條件成熟后擴大到一般的目標群體，如一般的失業人員、殘疾人及流動人口。

（三）鞏固就業成果，提高就業質量，引導下崗失業人員自主創業，實現比較充分就業的目標，扎實推進小康社會、和諧社會的進程。

通過創建充分就業社區，進一步提高了勞動保障工作為基層服務、為人民服務的思想意識，增強了工作積極主動性和了廣大居民群眾對勞動保障和就業再就業工作的認識，密切了社區與居民群眾的關系，也在一定程度上提高了勞動保障工作服務水平。我社區將繼續在街道黨工委、上級勞動部門的指導下，以增加就業崗位為目標，以落實再就業扶持政策為主線，以強化再就業服務為手段，以社區勞動保障平臺建設為基礎，以促進就業困難人員再就業援助為重點，采取有效措施，進一步推動社區就業工作的全面開展。

建設路社區居會 2008年9月

第五篇：創建充分就業社區匯報材料

創建充分就業社區匯報材料

按照市社保局的統一部署，范南社區以創建“充分就業社區”為目標，強化措施，狠抓落實，大力開展了創建充分就業社區工作?，F將范南社區創建充分就業社區工作情況匯報如下：

一、社區基本情況

海門市四甲鎮范南村位于海門市四甲鎮東北部，東臨海門市王浩鎮，北與海門貨隆鎮相鄰，西至三余豎河，南至海門市勝宏村。本村社區公共服務中心位于牧仇路北側。村轄區總面積共7.5平方公里。共有38個村民組，共1514戶，居民總口4123人，其中勞動力1750人。全村耕地面積4734畝。其中企業退休人員17人。

二、平臺建設

2010年社區勞動保障站組建成立，社區主任兼勞動保障工作站站長，設有1名有計算機操作證的專職保障人員。社區服務形式為“一站式”服務，工作制度健全，經費有保障，辦公設備齊全，配有計算機1臺，電視機1臺，打印機1臺。已建立下崗失業人員、安置失業人員、勞動力轉移等臺帳。

二、大力社區就業崗位，做好就業再就業工作

就業是民生之本，范南社區就業崗位是我們社區的一項重點工作，我們把社區就業崗位擺在了全年工作的重要位置，大力拓寬社區就業空間，鼓勵下崗失業人員自謀職業、自主創業、組織起來就業。為進一步做好下崗失業人員再就業工作，我社區在去年的基礎上，不段地加強政策、理論、業務學習，專管員的素質得到很大的提高，把就業服務進社區做得扎實有效。爭創充分就業社區。

三、精心做好就業困難對象的幫扶工作

為了解決下崗失業人員實際困難，全面落實再就業優惠政策，我們按照市局部署，在轄區內開展了以就業困難對象為重點，以落實社會保險補貼為突破口，以送政策、送崗位、送技能、送服務為主要內容的“就業困難對象幫扶”活動，在這次活動中采取宣傳入戶、調查摸底等形式，使活動開展的豐富多彩，內容充

實，成效顯著，深得下崗失業人員的擁護和歡迎。在這次調查摸底中，共摸清就業困難人員15人，幫扶成功15人。

四、圍繞再就業政策，夯實加強宣傳力度，把新一輪優惠政策落到實處。

為了積極響應勞動保障局的召開，加大新一輪就業再就業政策的宣傳，讓居民全面了解新一輪就業優惠政策，我們社區深入開展新一輪就業再就業優惠政策宣傳，共發放宣傳材料180份。通過多次宣傳活動，使社區居民對新一輪就業再就業政策有了更新的了解，調動了他們自謀職業、自主創業的積極性，增強了下崗失業人員的信心和決心，真正達到了新一輪就業再就業政策家喻戶曉，深入人心。

五、做好就業服務卡的發放、宣傳工作

為做好《江蘇省就業服務卡》發放管理工作，我們社區印制了《就業服務卡》享受政策的宣傳材料，在宣傳欄內張貼，在人口密集地方進行大力宣傳，認真解答群眾所咨詢的問題，現場解答群眾咨詢。

六、加大力度促進充分就業工作

通過培訓促進就業，社區利用市、區各級勞動保障機構組織的就業培訓學校，對社區內有創業愿望的下崗失業人員進行了創業培訓，并根據下崗失業人員不同的就業愿望進行了有針對性技能培訓，通過有計劃、有步驟的技能培訓，提高了下崗失業人員就業技能，擴大了就業空間。目前，參加參加農業培訓的人，為了促進就業，社區與職業中介機構合作安置失業人員，在社區內還建立了信息宣傳反饋點。

今年來，我們專管員取優補缺，精心細致的工作，取得了一定的成績，但與上級要求還有一定的差距。今后我們將繼續努力工作，克服不足，開拓進取，爭取把工作做得更好，讓更多的下崗失業人員實現再就業。

范南社區社保工作站

二○一○年十一月