第一篇：創(chuàng)省級(jí)充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)匯報(bào)材料

創(chuàng)省級(jí)充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)匯報(bào)材料

河西辦事處廣場(chǎng)社區(qū)位于銅仁市中心區(qū)域“錦江廣場(chǎng)”，是我市新興的商業(yè)休閑和文化娛樂體育中心，轄區(qū)面積達(dá)1平方公里，住戶5504戶、19397人，改制、解體企業(yè)13家。2008年開始“創(chuàng)充分就業(yè)社區(qū)”，歷經(jīng)三年，2010年底被評(píng)為“充分就業(yè)示范社區(qū)”，今年是“創(chuàng)省級(jí)充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)”驗(yàn)收之年。社區(qū)有勞動(dòng)年齡段人員9768人、就業(yè)再就業(yè)8843人、失業(yè)人員925人、就業(yè)率達(dá)91﹪；無就業(yè)能力人員188人、無就業(yè)愿望人員120人，通過我社區(qū)勞動(dòng)就業(yè)工作的開展，大力促進(jìn)就業(yè)，今年基本消除“零就業(yè)家庭”。社區(qū)有勞動(dòng)就業(yè)協(xié)管員6人，主要負(fù)責(zé)勞動(dòng)就業(yè)工作統(tǒng)計(jì)、調(diào)查、跟蹤服務(wù)。根據(jù)今年目前走訪調(diào)查情況：辦理勞動(dòng)就業(yè)失業(yè)證293人，實(shí)現(xiàn)再就業(yè)497人，新生勞動(dòng)力參加就業(yè)55人，殘疾人就業(yè)26人，退伍軍人就業(yè)14人，自主創(chuàng)業(yè)63人，登記求職人員87人。勞動(dòng)就業(yè)工作開展大致由5個(gè)方面進(jìn)行：

一、大力宣傳勞動(dòng)就業(yè)法律法規(guī)及優(yōu)惠政策

通過宣傳活動(dòng)、宣傳專欄、發(fā)放宣傳資料、到小區(qū)院落樓棟張貼宣傳資料、招聘通知，把政策服務(wù)送到每戶居民家中。今年共開展了三次大型宣傳活動(dòng)，發(fā)放宣傳資料4000余份。

二、組織轄區(qū)居民進(jìn)行技能培訓(xùn)

社區(qū)經(jīng)常不定期組織轄區(qū)居民進(jìn)行技能培訓(xùn)，協(xié)助組織的單位有：工會(huì)、婦聯(lián)、殘聯(lián)、就業(yè)部門、家政公司及用工單位。培訓(xùn)的內(nèi)容有：家政服務(wù)、保安、駕駛、電腦、家電維修等等幾十個(gè)種類。年初至今組織培訓(xùn)了三次，參加人數(shù)達(dá)200余人，其中參疾人30多人。通過技能培訓(xùn)，讓他們擁有一技之長(zhǎng)，走上就業(yè)道路，改善家庭生活狀況。

三、大力開發(fā)就業(yè)崗位作力推進(jìn)就業(yè)再就業(yè)

1、通過用人單位來社區(qū)招聘，社區(qū)根據(jù)求職的特長(zhǎng)作具體推進(jìn)就業(yè)，目前來我社區(qū)招用人單位有5、6個(gè)，空缺崗位20多個(gè)。

2、通過社區(qū)開發(fā)崗位促進(jìn)就業(yè)，例如：目前開發(fā)的崗位有燃料公司小區(qū)保潔、石油公司小區(qū)保潔、東方花園小區(qū)保潔，共安排就業(yè)困難人員及殘疾人共5人，保潔人員的辛苦費(fèi)，就只能是取之于民用之于民。一方面為我社區(qū)解決了部分就業(yè)困難人員就業(yè)，另一方面為社區(qū)的創(chuàng)衛(wèi)工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

3、通過社區(qū)干部到處尋求和搜索就業(yè)崗位，社區(qū)的各項(xiàng)工作采取分工合作，團(tuán)結(jié)一致。在開展其他工作的同時(shí)，發(fā)現(xiàn)某單位、某企業(yè)、某個(gè)體有空缺崗位或招聘信息就會(huì)立即反饋給勞動(dòng)就業(yè)工作負(fù)責(zé)人，根據(jù)所需進(jìn)行對(duì)口就業(yè)推薦。目前社區(qū)推薦就業(yè)人員23人，開發(fā)就業(yè)崗位4個(gè)，安

排特困人員就業(yè)5人。

四、加強(qiáng)跟蹤服務(wù)管理、完善各類就業(yè)服務(wù)臺(tái)賬。

目前重點(diǎn)跟蹤人群有：就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)、大齡人員及殘疾人、新生勞動(dòng)力、也就業(yè)人員，對(duì)以上幾類人群進(jìn)行長(zhǎng)期跟蹤服務(wù)，并建立和完善服務(wù)臺(tái)賬。定期進(jìn)行查崗，了解、掌握他們的就業(yè)狀況，對(duì)就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員進(jìn)行再就業(yè)推薦。

五、對(duì)大齡、殘疾、就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)“一幫一”服務(wù)。社區(qū)組織人員定期入戶了解他們的就業(yè)和家庭生活情況，由幫扶人員對(duì)被幫扶家庭進(jìn)行幫助協(xié)調(diào)解決具體困難。

總之，我社區(qū)的勞動(dòng)就業(yè)工作，通過大力宣傳就業(yè)政策，進(jìn)入小區(qū)、院落、樓棟、摸底調(diào)查、登記，了解求職人員的就業(yè)愿望，進(jìn)行崗前培訓(xùn)，實(shí)行對(duì)口就業(yè)，達(dá)到促進(jìn)就業(yè)目的，實(shí)現(xiàn)求職人員就業(yè)愿望，逐步推動(dòng)了我社區(qū)勞動(dòng)就業(yè)工作的開展。

第二篇：省級(jí)充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)匯報(bào)材料

千方百計(jì)擴(kuò)大就業(yè)

努力構(gòu)建和諧社區(qū) XX社區(qū)創(chuàng)建省級(jí)充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)匯報(bào)材料

XXXX街道XX社保工作站成立于2003年10月。社區(qū)地處濱河路與滁州路以東，教師新村以北，長(zhǎng)江東路以南，系XX委、區(qū)政府所在地，社區(qū)總面積1.2平方公里，現(xiàn)有居民2000多戶，人口約6000余人，黨員171名。駐轄區(qū)行政企事業(yè)單位80余家，個(gè)體工商戶、私營(yíng)企業(yè)近150家。2008年，我社區(qū)被評(píng)為合肥市充分就業(yè)社區(qū)榮譽(yù)稱號(hào)。近幾年，深懷愛民之心，情系下崗失業(yè)人員，堅(jiān)持以人為本，積極開展各項(xiàng)工作，取得一定成效。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全網(wǎng)絡(luò)，為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)提供組織保證。由于國(guó)有體制的改革，越來越多的“單位人”變成了“社會(huì)人”，社區(qū)就業(yè)已成為再就業(yè)工作的重點(diǎn)。合肥市于2001年底建立了就業(yè)和社會(huì)保障“三級(jí)管理、四級(jí)網(wǎng)絡(luò)”體系，分別在街道辦事處和社居委成立了就業(yè)和社會(huì)保障事務(wù)所、工作站，將社會(huì)保障體系延伸到社區(qū)。XX街道XX社區(qū)就業(yè)和社會(huì)保障工作站作為

具體方案和工作目標(biāo)，設(shè)有專人負(fù)責(zé)，初步形成了以街道勞動(dòng)保障事務(wù)所為主體，這區(qū)工作站為基礎(chǔ)的一級(jí)管理、兩級(jí)服務(wù)的上下聯(lián)動(dòng)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，為失業(yè)人員提供了快捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

二、深入走訪、建立臺(tái)帳、為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)夯實(shí)基礎(chǔ)。為及時(shí)更好的做好社會(huì)保障工作，我市在2007年3月份啟動(dòng)了勞動(dòng)保障信息系統(tǒng)工程（即金保工程）。為確保此項(xiàng)工作圓滿完成，社保站共組織80名工作人員和信息員歷時(shí)三個(gè)月時(shí)間加班加點(diǎn)進(jìn)行上門入戶信息采集。為方便居民我們不分白天和黑夜，利用中午、晚上和雙休日時(shí)間，每家每戶詢問、登記，同時(shí)用通俗的語言快速宣傳這是一項(xiàng)“以人為本、記錄一生、服務(wù)一生、受益一生”的利民的信息系統(tǒng)建設(shè)工程，以取得他們支持和配合，確保調(diào)查的質(zhì)量和為調(diào)查爭(zhēng)取寶貴時(shí)間，終于按時(shí)圓滿完成采集任務(wù)。再歷經(jīng)一個(gè)月的時(shí)間收集、整理、修改、完善、裝訂成冊(cè)，圓滿完成金保工程這項(xiàng)關(guān)鍵的基礎(chǔ)工作。我社保站實(shí)際采集2515戶，6929人。有了采集于民的信息，才能更好的服務(wù)于民。

同時(shí)XX社保站相繼建立了《就業(yè)失業(yè)登記證發(fā)放花名冊(cè)》、《就業(yè)困難對(duì)象臺(tái)帳》、《靈活就業(yè)人員臺(tái)帳》、《領(lǐng)取就業(yè)失業(yè)登記證人員再就業(yè)臺(tái)帳》等各類就業(yè)臺(tái)帳及時(shí)輸入微機(jī)并定期更新、實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。截止目前共發(fā)放就業(yè)失業(yè)登記證138本，其中就業(yè)困難對(duì)象66人，現(xiàn)在基本上滿足個(gè)人再就業(yè)愿望。由于各種原因目前暫無就業(yè)愿望的有7人，安置進(jìn)勞服公司16人。圍繞消除“零就業(yè)家庭”我社保站積極行動(dòng)，結(jié)合信息采集工作摸清轄區(qū)“零就業(yè)家庭”，認(rèn)真核

對(duì)后張榜公示，填寫登記表，建立臺(tái)帳，累計(jì)共摸出“零就業(yè)家庭”23戶，涉及有勞動(dòng)能力者37人，其中單親家庭5戶。本著“出現(xiàn)一戶、援助一戶、消除一戶、穩(wěn)定一戶”的原則，目前已全部安置就業(yè)。

三、精心組織，強(qiáng)化宣傳，進(jìn)一步擴(kuò)大政策知曉面。

有些下崗、失業(yè)人員難以就業(yè)，是因?yàn)樗麄兊膿駱I(yè)觀念尚未轉(zhuǎn)變，街道和社保站積極幫助他們轉(zhuǎn)變求職觀念，鼓勵(lì)他們失業(yè)不失志，同時(shí)進(jìn)行就業(yè)和再就業(yè)工作政策的宣傳。利用小區(qū)板報(bào)、宣傳欄、掛橫幅、設(shè)宣傳點(diǎn)、張貼發(fā)放宣傳材料等多種形式進(jìn)行政策宣傳，在居民住宅區(qū)集中大量張貼再就業(yè)政策宣傳材料，使群眾不出社區(qū)就能了解就業(yè)再就業(yè)政策。特別是“社區(qū)幫扶萬名4050就業(yè)項(xiàng)目工程”啟動(dòng)以后，社保站針對(duì)轄區(qū)內(nèi)持證4050人員的情況，通過電話或上門的方式，向他們宣傳再就業(yè)政策，努力營(yíng)造社區(qū)濃厚的再就業(yè)氛圍，讓他們主動(dòng)地投入到“社區(qū)幫扶萬名4050就業(yè)項(xiàng)目工程”中來。廣泛征集用工信息，落實(shí)就業(yè)崗位。社保站設(shè)置了轄區(qū)空崗信息收集制度，定期或不定期到轄區(qū)住地單位收集空崗信息，填報(bào)街道收集用人單位空崗信息統(tǒng)計(jì)表。并利用轄區(qū)黑板、宣傳欄等發(fā)布?；虿扇∩祥T、電話等形式推薦就業(yè)援助對(duì)象。例如，我轄區(qū)內(nèi)居民劉鳳云，今年45歲，自2005年從木材公司失業(yè)以來，由于年齡偏大，又有殘疾，一直沒有找到合適的工作，并且她家夫妻雙失業(yè)，孩子又在上學(xué)，家庭的就業(yè)狀況和生活都比較困難，我社區(qū)針對(duì)我市對(duì)國(guó)有下崗失業(yè)人員的一系列優(yōu)惠政策，主動(dòng)與她聯(lián)系，為她辦理了就業(yè)失業(yè)登記證，鼓勵(lì)她轉(zhuǎn)變觀念，自主就業(yè)，通過我們的努力，為她聯(lián)系辦理了殘疾車

營(yíng)運(yùn)執(zhí)照，從而走上了自強(qiáng)自立的再就業(yè)之路。另外，我社區(qū)也涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀的再就業(yè)典型，如我社區(qū)的下崗失業(yè)人員伍業(yè)滿，原系合肥彈簧廠的一名職工，早期失業(yè)后，她以一千多元起家在轄區(qū)內(nèi)創(chuàng)辦了自己的小飯店，現(xiàn)在逐漸發(fā)展，已初具規(guī)模，并且現(xiàn)在還安排了二名失業(yè)人員在其飯店里就業(yè)。

四、搭建平臺(tái)，組織下崗失業(yè)人員開展再就業(yè)培訓(xùn)。

為提高失業(yè)人員的就業(yè)及創(chuàng)業(yè)能力，社區(qū)針對(duì)轄區(qū)企業(yè)用工需求和失業(yè)人員的就業(yè)需求，今年舉辦了計(jì)算機(jī)、電工、插花、絲網(wǎng)編織、創(chuàng)業(yè)等各項(xiàng)培訓(xùn)五期近70人，同時(shí)引導(dǎo)和轉(zhuǎn)變失業(yè)人員擇業(yè)、再就業(yè)觀念，進(jìn)一步拓寬就業(yè)路子及增強(qiáng)就業(yè)。通過培訓(xùn)，使一大批失業(yè)人員提高了勞動(dòng)技能，實(shí)現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)及創(chuàng)業(yè)。

五、上下聯(lián)動(dòng)，齊抓共管，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。就業(yè)是民生之本，關(guān)系到人民的生活，也是社會(huì)穩(wěn)定的基礎(chǔ)，為了促進(jìn)轄區(qū)失業(yè)人員的就業(yè)和再就業(yè)，社區(qū)采取了積極的措施。一是深入挖掘社區(qū)潛力，開發(fā)社區(qū)服務(wù)崗位資源，開展便民利民服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，即社區(qū)電動(dòng)車維修點(diǎn)、干洗店、商業(yè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)等，組織安排下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)；二是為拓寬就業(yè)渠道，借助各種招工招聘會(huì)，我們都會(huì)帶社區(qū)下崗失業(yè)人員前去參加應(yīng)聘；三是社區(qū)黨委積極與轄區(qū)單位開展共建，與他們建立了共建聯(lián)誼制度，利用社區(qū)共建日、居民活動(dòng)日、讀書日等載體邀請(qǐng)轄區(qū)單位領(lǐng)導(dǎo)座談，聽取下崗失業(yè)人員需求安排再就業(yè)；四是建立再就業(yè)援助制度，借力黨員干部結(jié)對(duì)子的幫扶

制度，開展送政策、送技能、送崗位為主要內(nèi)容的援助活動(dòng)。

目前，轄區(qū)勞動(dòng)力資源統(tǒng)計(jì)3069人，有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的勞動(dòng)者就業(yè)人數(shù)2883人，全年收集和開發(fā)各類崗位125個(gè)，有79人與用工單位簽訂了一年以上的勞動(dòng)合同；轄區(qū)下崗失業(yè)人員總數(shù)1207人，已實(shí)現(xiàn)就業(yè)1106人，就業(yè)率達(dá)92%；轄區(qū)就業(yè)困難人員751人，通過各種渠道已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的710人，就業(yè)率達(dá)95%；社區(qū)無零就業(yè)家庭；辦理小額擔(dān)保貸款共計(jì)4萬元，均按期全額償還。

在各級(jí)黨委、政府的高度重視下，有全社會(huì)的共同參與、支持，通過扎實(shí)開展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動(dòng)，XX社區(qū)創(chuàng)建工作取得了一定的成績(jī)，但也存在著社區(qū)就業(yè)穩(wěn)定性不高、就業(yè)服務(wù)和指導(dǎo)工作仍需加強(qiáng)等問題，在今后的工作中，將進(jìn)一步加強(qiáng)創(chuàng)建工作力度，探索建立更完善的工作機(jī)制，使充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)成為推動(dòng)就業(yè)工作的有效載體，把營(yíng)造和諧社會(huì)當(dāng)作社區(qū)平臺(tái)工作人員義不容辭的責(zé)任，千方百計(jì)擴(kuò)大就業(yè)，努力構(gòu)建和諧社區(qū)。

XX社居委就業(yè)和社會(huì)保障工作站

二0一二年元月十一日

第三篇：創(chuàng)充分就業(yè)社區(qū)匯報(bào)材料

關(guān)注困難群體 促進(jìn)充分就業(yè)

——錦旺社區(qū)創(chuàng)建市級(jí)“充分就業(yè)社區(qū)”匯報(bào)材料

錦旺社區(qū)成立于2002年10月，位于古今中外聞名的瘦西湖畔，面積0.5平方公里，總戶數(shù)1503戶，人口5328人。社區(qū)現(xiàn)有常住居民3455人，暫住人口500人。

為了全面構(gòu)建和諧社區(qū)，貫徹落實(shí)好新一輪就業(yè)再就業(yè)政策，充分發(fā)揮社區(qū)在促進(jìn)就業(yè)尤其是幫扶援助就業(yè)困難群眾再就業(yè)中的前沿陣地作用，促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)工作，破解群眾生產(chǎn)生活困難。今年錦旺社區(qū)在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下和勞動(dòng)保障局的具體指導(dǎo)下，全面啟動(dòng)了“充分就業(yè)社區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)。在創(chuàng)建工作中，以實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)為目標(biāo)，創(chuàng)新思路，強(qiáng)化措施，充分發(fā)揮社區(qū)的積極性和創(chuàng)造性，把潛在的就業(yè)機(jī)會(huì)轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)的就業(yè)崗位，使轄區(qū)內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)，創(chuàng)建工作取得了階段性成效。截止目前為止我社區(qū)登記下崗、失業(yè)人員190人，就業(yè)困難人員24人，初始創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼2家，“零就業(yè)家庭”2戶。通過全體社區(qū)工作人員的共同努力，已實(shí)現(xiàn)再就業(yè)175人。同時(shí)社區(qū)建立了勞動(dòng)就業(yè)臺(tái)帳，并實(shí)施電腦化動(dòng)態(tài)管理。我們的主要做法是:

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)確立一個(gè)目標(biāo)，創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”工作責(zé)任明確

2003年社區(qū)勞動(dòng)保障站組建成立，在硬件設(shè)施上，辦公設(shè)備齊全：配有計(jì)算機(jī)1臺(tái)，打印機(jī)1臺(tái)，設(shè)有1名專職勞動(dòng)保障人員。

今年，社區(qū)將創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”活動(dòng)作為促進(jìn)就業(yè)的有效載體和重要舉措，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)工作責(zé)任。成立了創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。社區(qū)黨總支書記、社區(qū)主任任組長(zhǎng)，確保了組織領(lǐng)導(dǎo)有力，工作責(zé)任落實(shí)，制定了創(chuàng)建工作實(shí)施方案，召開了社區(qū)創(chuàng)建工作動(dòng)員大會(huì)，有計(jì)劃、有步驟地推進(jìn)創(chuàng)建工作。

為了做好充分就業(yè)工作，及時(shí)宣傳城鄉(xiāng)就業(yè)扶持政策，保證符合條件的社區(qū)用人單位和幫扶對(duì)象都能享受到就業(yè)各項(xiàng)優(yōu)惠政策，社區(qū)除了在勞動(dòng)就業(yè)信息專欄內(nèi)堅(jiān)持張貼有關(guān)招工信息及政府出臺(tái)的相關(guān)政策外，社區(qū)工作人員還走家串戶，廣泛宣傳，特別是有針對(duì)性地走訪單親及大齡失業(yè)人員、“零就業(yè)家庭”、“低保戶”等再就業(yè)困難對(duì)象，并及時(shí)提供有效再就業(yè)援助。

二、健全完善“四項(xiàng)”工作制度，創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”工作扎實(shí)推進(jìn)

在明確創(chuàng)建目標(biāo)，落實(shí)創(chuàng)建責(zé)任的基礎(chǔ)上，我社區(qū)結(jié)合實(shí)際，健全完善了一系列工作制度和創(chuàng)建機(jī)制，促進(jìn)了創(chuàng)建工作的規(guī)范有序開展。

一是健全完善了“失業(yè)人員聯(lián)絡(luò)員”制度。為加強(qiáng)社區(qū)

失業(yè)人員的就業(yè)服務(wù)工作，不斷推動(dòng)“充分就業(yè)社區(qū)”創(chuàng)建活動(dòng)的深入開展，社區(qū)建立了“失業(yè)人員聯(lián)絡(luò)員”制度，并將勞動(dòng)保障工作網(wǎng)絡(luò)延伸到樓道，聘請(qǐng)了一些熱心公益事業(yè)的社區(qū)志愿者擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員，反饋下崗失業(yè)人員信息，進(jìn)一步完善了失業(yè)人員就業(yè)服務(wù)體系?！笆I(yè)人員聯(lián)絡(luò)員”堅(jiān)持經(jīng)常性的走訪聯(lián)系，在第一時(shí)間了解失業(yè)人員的動(dòng)態(tài)情況，及時(shí)反映失業(yè)人員的呼聲，讓失業(yè)人員感受到黨和政府的關(guān)懷，成為了失業(yè)人員的好朋友和知心人，為及時(shí)掌握失業(yè)人員信息和促進(jìn)再就業(yè)工作奠定了基礎(chǔ)。

二是健全完善了“失業(yè)人員訪談”制度。失業(yè)人員剛剛失業(yè)時(shí)，往往有心理障礙，又不甚了解政府的就業(yè)再就業(yè)政策，特別需要政府的關(guān)心和幫助。基于這一原因，社區(qū)建立了“失業(yè)人員訪談”制度，社區(qū)干部和勞動(dòng)保障工作人員通過與失業(yè)人員談心交流、面對(duì)面地溝通，及時(shí)了解失業(yè)人員的思想狀況、就業(yè)愿望、培訓(xùn)意向，針對(duì)性地開展職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹，使失業(yè)人員不出社區(qū)就能掌握就業(yè)再就業(yè)政策、就業(yè)形勢(shì)等信息，從而使失業(yè)人員找準(zhǔn)自身的定位，選擇有利自身發(fā)展的就業(yè)模式。如在訪談中，社區(qū)勞動(dòng)保障工作人員得知本社區(qū)居民劉德羊，原一直以踏三輪車為生，由于揚(yáng)州進(jìn)行三輪車整治，家庭失去了經(jīng)濟(jì)來源，生活困難。社區(qū)了解情況后，多方聯(lián)系，將他介紹到銀都大酒店做保安，從而解決了這個(gè)家庭的生活困難，他激動(dòng)地說“沒有黨的政

策和社區(qū)工作人員的鼎力幫扶，就沒有我們家今天的好生活”。

三是健全完善了“初登記者必訪”制度。對(duì)失業(yè)人員底數(shù)清、情況明是做好失業(yè)人員就業(yè)幫扶工作的重要基礎(chǔ)，為此，社區(qū)建立了失業(yè)人員“初登記者必訪”制度，社區(qū)勞動(dòng)保障工作人員通過上門走訪失業(yè)人員，切實(shí)做到了“五個(gè)清”，即家庭狀況清、人員層次清、就業(yè)愿望清、崗位需求清、培訓(xùn)意向清，并為每位失業(yè)人員建立了動(dòng)態(tài)管理臺(tái)帳，通過進(jìn)行經(jīng)常性思想交流，了解其擇業(yè)意向，積極為其推薦崗位，力爭(zhēng)讓失業(yè)人員走好從“單位”到“社會(huì)”、從“學(xué)?！钡健吧鐣?huì)”的第一步，贏得了失業(yè)人員的滿意。這一制度的實(shí)施也增進(jìn)了社區(qū)工作人員與失業(yè)人員的情感交流，讓社區(qū)更了解失業(yè)人員的需求狀況，讓失業(yè)人員看到了再就業(yè)的希望，從而為提高失業(yè)人員就業(yè)幫扶實(shí)效性發(fā)揮了作用。

四是健全完善了“社區(qū)職業(yè)介紹”制度。為了真正幫助失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，社區(qū)針對(duì)失業(yè)人員的實(shí)際，定期不定期召開“社區(qū)職介會(huì)”，讓失業(yè)人員能夠在家門口實(shí)現(xiàn)就業(yè)。社區(qū)與轄區(qū)單位建立了共建關(guān)系，保持良好的溝通，當(dāng)轄區(qū)單位需要招人時(shí)則通過社區(qū)介紹并優(yōu)先錄用社區(qū)推薦的失業(yè)人員。社區(qū)出現(xiàn)失業(yè)人員時(shí)，首先與共建單位聯(lián)系，推薦其上崗就業(yè)。這樣既幫助失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)，有了固定收入，生活有了依靠，又使用人單位找到了合適的人員來從

事空崗工作，實(shí)現(xiàn)了“雙贏”。今年格林豪泰連鎖酒店、御園美食城、銀都大酒店等單位，都主動(dòng)到社區(qū)提供就業(yè)崗位。今年通過社區(qū)推薦上崗的就業(yè)困難人員達(dá)24人，做到了有效合理匹配，受到了就業(yè)困難人員、失業(yè)人員和用人單位的一致好評(píng)。

這些制度的健全完善，保證了創(chuàng)建工作的扎實(shí)推進(jìn)。

三、多措并舉抓“五項(xiàng)工作”，創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”工作取得明顯實(shí)效

“零就業(yè)”家庭、單親及大齡失業(yè)人員等就業(yè)困難群體的就業(yè)問題一直是黨和政府關(guān)注的重點(diǎn)，也是創(chuàng)建工作的重點(diǎn)，雖然“零就業(yè)”家庭、單親及大齡失業(yè)人員因?yàn)楹线m的崗位數(shù)量較少、就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力較弱、部分人員就業(yè)觀念落后或暫無就業(yè)愿望等因素，造成他們的就業(yè)難、生活難，但是幫助他們實(shí)現(xiàn)再就業(yè)是我們義不容辭的責(zé)任，更是創(chuàng)建工作的落腳點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)。因此，社區(qū)將解決“零就業(yè)”家庭、單親及大齡失業(yè)人員就業(yè)問題作為創(chuàng)建活動(dòng)重中之重，多措并舉，抓緊、抓好。在清“底”、立“志”、強(qiáng)“技”、騰“崗”、促“優(yōu)” 五項(xiàng)工作上下功夫，真正做到“出現(xiàn)一個(gè)發(fā)現(xiàn)一個(gè)，發(fā)現(xiàn)一個(gè)幫扶一個(gè)，幫扶一個(gè)解決一個(gè)”，全面消除“零就業(yè)”家庭，使有就業(yè)愿望的就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。

一是抓深入調(diào)查清“底”。為全面掌握就業(yè)困難人員的現(xiàn)狀和就業(yè)要求，積極開展調(diào)查摸底工作，社區(qū)勞動(dòng)保障工

作人員采用公安部門提供戶籍信息、上門走訪、電話聯(lián)系、查詢社會(huì)保障參保信息等多種渠道，獲取社區(qū)勞動(dòng)者就業(yè)和失業(yè)狀況信息，建立健全社區(qū)勞動(dòng)者就業(yè)情況臺(tái)帳，為創(chuàng)建工作奠定了扎實(shí)的基礎(chǔ)。走訪中，特別是對(duì)社區(qū)內(nèi)就業(yè)困難人員，在實(shí)施日常動(dòng)態(tài)管理的基礎(chǔ)上，對(duì)其生活來源、個(gè)人技能、家庭成員、居住場(chǎng)所、就業(yè)愿望等方面的情況再次進(jìn)行詳細(xì)了解，進(jìn)一步完善了“零就業(yè)”家庭、單親及大齡失業(yè)人員基本臺(tái)帳。針對(duì)在調(diào)查摸底中發(fā)現(xiàn)的“零就業(yè)”家庭、單親及大齡失業(yè)人員等就業(yè)困難人員，逐一上門走訪，根據(jù)被援助對(duì)象的實(shí)際，提供個(gè)性化的服務(wù)，很多社區(qū)的共建單位也紛紛獻(xiàn)崗幫扶。

二是抓觀念轉(zhuǎn)變立“志”。通過調(diào)查，針對(duì)部分就業(yè)困難人員因過于挑剔造成至今難以就業(yè)的情況，社區(qū)及時(shí)對(duì)他們進(jìn)行排查分析，實(shí)施分類指導(dǎo)援助，有針對(duì)性地做好一人一事的思想工作，幫助他們摒棄陳舊的就業(yè)觀念，消除思想障礙。

三是抓技能培訓(xùn)強(qiáng)“技”。就業(yè)困難人員未能實(shí)現(xiàn)就業(yè)的原因是多方面的，但因缺少技能而未能就業(yè)的比重較大。社區(qū)以就業(yè)培訓(xùn)為抓手，按照市場(chǎng)需求，因人而異、因地制宜地開展技能培訓(xùn)，共有100多名失業(yè)人員參加了培訓(xùn)。對(duì)有創(chuàng)業(yè)意向和創(chuàng)業(yè)能力的失業(yè)人員，社區(qū)依托勞動(dòng)所舉辦“創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班”，為25名就業(yè)困難的下崗失業(yè)人員免費(fèi)進(jìn)行

了創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)，提高他們的創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能，積極引導(dǎo)和鼓勵(lì)他們自主創(chuàng)業(yè)，為他們開啟了創(chuàng)業(yè)的夢(mèng)想之門。如：大學(xué)生池開香自主創(chuàng)業(yè)開辦的妃子鮮花禮品屋，她曾參加過青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽；零就業(yè)家庭何桂壽通過參加社區(qū)組織的技能培訓(xùn)，辦起了虹橋內(nèi)衣店。在社區(qū)的幫扶下，他們都實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)，走上了自主創(chuàng)業(yè)之路。

四是抓崗位開發(fā)騰“崗”。當(dāng)前“招工難、就業(yè)難”仍然并存，一方面許多崗位虛位以待，另一方面許多就業(yè)困難人員找不到工作。社區(qū)積極開辟多種渠道開發(fā)崗位，對(duì)就業(yè)困難家庭失業(yè)人員進(jìn)行安臵，主動(dòng)與轄區(qū)企事業(yè)單位取得聯(lián)系，及時(shí)掌握招聘信息，并進(jìn)行舉薦。對(duì)部分因家庭負(fù)擔(dān)較重只能在家里從事來料加工或家政小時(shí)工的“零就業(yè)”家庭人員，積極引導(dǎo)和鼓勵(lì)他們靈活就業(yè)。

五是抓就業(yè)服務(wù)促“優(yōu)”。社區(qū)是創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”的主體，也是幫扶援助就業(yè)困難人員家庭的前沿陣地。今年社區(qū)按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步抓好勞動(dòng)保障服務(wù)室的規(guī)范化建設(shè)，建立健全各項(xiàng)工作制度和管理制度，加強(qiáng)政策學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷提高工作能力，以“愛心、熱心、貼心、誠(chéng)心、責(zé)任心”更好地為失業(yè)人員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

就業(yè)服務(wù)工作直接面對(duì)就業(yè)困難人員，社區(qū)按照“一戶一辦法、一人一渠道”個(gè)性化和人性化服務(wù)模式，提高服務(wù)質(zhì)量，抓好工作落實(shí)，開展送政策、送崗位、送技能、送服

務(wù)的“四送”活動(dòng)，對(duì)不挑不揀的失業(yè)人員承諾盡快幫助其實(shí)現(xiàn)就業(yè)，努力做到服務(wù)零距離、服務(wù)零投訴，對(duì)已實(shí)現(xiàn)就業(yè)的就業(yè)困難人員實(shí)行定期跟蹤訪問制度，確保重新失業(yè)人員或新出現(xiàn)的“零就業(yè)”家庭出現(xiàn)一個(gè)發(fā)現(xiàn)一個(gè)，發(fā)現(xiàn)一個(gè)幫扶一個(gè)，幫扶一個(gè)解決一個(gè)。

通過社區(qū)上下的共同努力，創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”工作取得了階段性成效，下崗失業(yè)人員總體就業(yè)率達(dá)92%，全部消除了社區(qū)內(nèi)的“零就業(yè)家庭”，失業(yè)人員均被組織在積極的就業(yè)準(zhǔn)備中。

創(chuàng)建“充分就業(yè)社區(qū)”工作是一個(gè)長(zhǎng)期的動(dòng)態(tài)過程，下一步，我們將在上級(jí)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，拓展思路，創(chuàng)新載體，加大創(chuàng)建工作力度，健全創(chuàng)建長(zhǎng)效機(jī)制，大力幫扶就業(yè)困難人員，把黨和政府的關(guān)懷送到千家萬戶，讓更多的失業(yè)人員重拾信心，回歸社會(huì)，提升社會(huì)生活品質(zhì)，為全面構(gòu)建和諧社區(qū)作出積極的更大的努力。

錦旺社區(qū)勞動(dòng)保障工作站

第四篇：就業(yè)局創(chuàng)建充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)匯報(bào)材料

創(chuàng)建充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)

匯報(bào)材料

我們XXX街道下XXX社區(qū)，在充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作中，本著堅(jiān)持以人為本，服務(wù)居民的原則，著力在搭建服務(wù)平臺(tái)，完善工作機(jī)制，健全工作制度，規(guī)范工作流程，提高服務(wù)水平，創(chuàng)新工作方法上下足功夫，用足力量，確保了創(chuàng)建工作有條不紊，收到實(shí)效。現(xiàn)將XXX社區(qū)幾年來充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作的情況匯報(bào)如下：

一、社區(qū)基本情況

XXX社區(qū)東起XXX，西至XXX，北臨XXX，南至XXX，社區(qū)面積XXX萬平方米?，F(xiàn)有封閉式住宅小區(qū)XX個(gè)，開放式住宅小區(qū)XX個(gè)，樓房XX個(gè)單元,居民住戶XX戶，人口XX人。社區(qū)成員單位XX家。各類社區(qū)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)XX個(gè)。社區(qū)現(xiàn)有下崗失業(yè)人員XX人，企業(yè)離退休人員XX人。

近年來，社區(qū)不斷深化XXX，根據(jù)社區(qū)下崗失業(yè)人員和企業(yè)離退休人員的基本需求，大力宣傳黨和政府對(duì)下崗失業(yè)人員的再就業(yè)優(yōu)惠政策，并根據(jù)他們的就業(yè)意愿，分類實(shí)行職業(yè)技能培訓(xùn)和職業(yè)介紹，使下崗失業(yè)人員早日實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。關(guān)心和支持企業(yè)離退休人員在文化娛樂、體育活動(dòng)、醫(yī)療保障等方面的活動(dòng)和工作，努力創(chuàng)新和完善社區(qū)服務(wù)工作機(jī)制，不斷拓展社區(qū)服務(wù)工作途徑，推動(dòng)充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建工作，提升創(chuàng)建水平。XXX社區(qū)勞動(dòng)保障工作站于XX年建立，是XX區(qū)XX年X月認(rèn)定的充分就業(yè)社區(qū)，社區(qū)現(xiàn)有專職勞動(dòng)保障工作人員XX名，辦公服務(wù)場(chǎng)地XX平方米，辦公設(shè)施齊全，經(jīng)費(fèi)充足，制定了各項(xiàng)規(guī)章制度。社區(qū)共有居民XXX戶，人口XXX人。為拓寬就業(yè)渠道，開展再就業(yè)援助活動(dòng)，社區(qū)創(chuàng)辦就業(yè)服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)XXX個(gè)，開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位XXX個(gè)，安置下崗失業(yè)人員XXX人，并推薦小額擔(dān)保貸款XXX人，通過創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè)。對(duì)就業(yè)困難人員開展技能培訓(xùn)，有XXX人通過職業(yè)技能培訓(xùn)實(shí)現(xiàn)了就業(yè)，再就業(yè)率達(dá)XXX%。

二、加強(qiáng)軟、硬件建設(shè)，提高服務(wù)質(zhì)量

1、建立了各項(xiàng)規(guī)章制度，社區(qū)辦公設(shè)施齊全，各類檔案完備。已建立再就業(yè)登記臺(tái)賬、失業(yè)人員登記臺(tái)賬、失業(yè)人員求職登記臺(tái)賬、“零就業(yè)”家庭臺(tái)賬、“4050”人員就業(yè)情況登記表、《再就業(yè)優(yōu)惠證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》人員臺(tái)賬、就業(yè)困難人員臺(tái)賬、小額擔(dān)保貸款臺(tái)賬、再就業(yè)援助等各類臺(tái)帳。努力實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)目標(biāo),緊抓兩個(gè)結(jié)合：一是把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)與提升服務(wù)水平結(jié)合起來。二是把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)與落實(shí)再就業(yè)政策結(jié)合起來。

2、就業(yè)服務(wù)便捷、高效。社區(qū)堅(jiān)持以就業(yè)服務(wù)工作平臺(tái)為依托，以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，結(jié)合社區(qū)居民生活服務(wù)需要，挖掘開發(fā) 社區(qū)就業(yè)崗位，幫助下崗失業(yè)人員特別是 就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。扶持更多的下崗人員和流入本地的農(nóng)村 勞動(dòng)力及時(shí)走上新的工作崗位，建立了社區(qū)就業(yè)服務(wù)隊(duì)和社會(huì)保障工作流程圖，制定了職責(zé)、服務(wù)指南、政策宣傳欄、信息發(fā)布欄，XXX年發(fā)布各類用工信息XXX條。社區(qū)利用多種形式，大力宣傳黨和政府對(duì)下崗失業(yè)人員的再就業(yè)優(yōu)惠政策，發(fā)放宣傳材料XXX余份，并積極向下崗失業(yè)人員推薦就業(yè)崗位，今年社區(qū)新增就業(yè)人員XXX人，困難人員再就業(yè)XXX人，安置復(fù)轉(zhuǎn)軍人XX名，安置大中專畢業(yè)生XX名，安置戒毒人員XX名。使社區(qū)就業(yè)工作實(shí)現(xiàn)制度化、社會(huì)化、規(guī)范化、為社區(qū)和諧，社區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，提高居民的生活質(zhì)量創(chuàng)造了良好的環(huán)境，就業(yè)率達(dá)XX%，實(shí)現(xiàn)了社區(qū)充分就業(yè)。

三、積極拓展就業(yè)渠道，努力實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)目標(biāo) 在開發(fā)就業(yè)崗位，促進(jìn)就業(yè)方面抓了兩個(gè)結(jié)合：一是把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)與提升服務(wù)水平結(jié)合起來，針對(duì)社區(qū)內(nèi)未就業(yè)群體，根據(jù)年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、職業(yè)技能進(jìn)行分類，積極引導(dǎo)他們參加社區(qū)推薦的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，為提高培訓(xùn)的效果，我們根據(jù)勞動(dòng)力市場(chǎng)的需求狀況和下崗失業(yè)人員的培訓(xùn)意愿，與培訓(xùn)中心和區(qū)勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)組織就業(yè)培訓(xùn)進(jìn)行有針對(duì)性的培訓(xùn)，免費(fèi)開辦了計(jì)算機(jī)、家政服務(wù)、美甲、市場(chǎng)營(yíng)銷、月嫂、十字繡等技能培訓(xùn)班。我社區(qū)共有XX人參加了各類培訓(xùn)，經(jīng)過培訓(xùn)掌握了一技之長(zhǎng)的人員基本實(shí)現(xiàn)自主就業(yè)。對(duì)社區(qū)內(nèi)有創(chuàng)業(yè)愿望的下崗失業(yè)人員進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提高他們的就業(yè)技能，擴(kuò)大就業(yè)空間，今年我社區(qū)參加 創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的有6人。同時(shí)辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》30本，為他們?cè)倬蜆I(yè)享受優(yōu)惠政策提供方便；二是把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)與落實(shí)再就業(yè)政策結(jié)合起來，社區(qū)堅(jiān)持以人為本，以“安置一人、穩(wěn)定一家，安置一戶、穩(wěn)定一方”的指導(dǎo)思想和“急民所急，想民所想”積極創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)，完善了這個(gè)工作平臺(tái)，將應(yīng)由社區(qū)落實(shí)的各項(xiàng)就業(yè)政策落實(shí)到位，實(shí)現(xiàn)政策落實(shí)公開透明，并組織幫扶，促進(jìn)下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)，大力宣傳就業(yè)再就業(yè)優(yōu)惠政策，積極引導(dǎo)失業(yè)人員參加社區(qū)推薦的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)班，并結(jié)合社區(qū)掌握的相關(guān)信息，實(shí)際積極開展有針對(duì)性的就業(yè)援助活動(dòng)，使援助對(duì)象得到即時(shí)就業(yè)援助服務(wù)，目前取得明顯效果。認(rèn)真落實(shí)小額擔(dān)保貸款，鼓勵(lì)下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)XX年社區(qū)共推薦小額擔(dān)保貸款XX人，通過小額擔(dān)保貸款實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。今年使XX名靈活就業(yè)人員享受了養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)貼。由于我們的努力工作轄區(qū)內(nèi)沒有出現(xiàn)因就業(yè)問題而上訪或影響社會(huì)穩(wěn)定的事件。

四、社會(huì)保障服務(wù)協(xié)助做好企業(yè)退休人員管理服務(wù)工作 社區(qū)現(xiàn)有退休人員XX人，并建立了各類特殊群體服務(wù)工作臺(tái)賬XX本（高齡、特困、孤寡、勞模、黨員、長(zhǎng)期病重、建國(guó)前參加工作），設(shè)立了老年活動(dòng)棋牌室，健身運(yùn)動(dòng)器等。按要求每年進(jìn)行養(yǎng)老金領(lǐng)取資格認(rèn)證工作，為掌握退休人員的生存狀況，發(fā)放聯(lián)系卡，并建立了臺(tái)賬。通過積極 的工作，不斷的創(chuàng)新，社區(qū)再就業(yè)工作和企業(yè)離退休人員的社會(huì)化管理服務(wù)工作邁上了一個(gè)新臺(tái)階。

通過幾年來不懈的努力和積極地工作，每年的各項(xiàng)服務(wù)工作指標(biāo)都達(dá)到了充分就業(yè)社區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)，總結(jié)幾年來的工作 還有不盡人意的地方，還要在今后的工作中不斷努力，進(jìn)一步加大創(chuàng)建工作力度，探索建立更完善的工作機(jī)制，使充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)成為推動(dòng)就業(yè)工作的有效載體，積極創(chuàng)造條件，探索新辦法，尋找新出路，努力提高勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)能力和水平，為和諧社區(qū)的建設(shè)和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定做出更大的新貢獻(xiàn)。

第五篇：充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)典型材料

落實(shí)政策 真情服務(wù) 全力打造“充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)”

——甘肅省張掖市甘州區(qū)火車站街道張火路社區(qū)

充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)典型材料

今年56歲的單浩金是張掖市甘州區(qū)火車站街道張火路社區(qū)居民，母親雙目失明，兒子單濤患有嚴(yán)重的精神分裂癥，23歲了依然需要父親的照顧。單浩金本人經(jīng)歷了下崗失業(yè)和離異的痛苦，家庭收入主要靠社區(qū)低保金和打點(diǎn)零工維持，生活非常困難。張火路社區(qū)工作人員了解這一情況后，主動(dòng)為他排憂解難，先后聯(lián)系多家單位幫助就業(yè)，目前單浩金已在新園小區(qū)物業(yè)公司上班，每個(gè)月都能按時(shí)領(lǐng)到不低的收入。單浩金非常珍惜這個(gè)崗位，工作踏實(shí)勤懇，被評(píng)為先進(jìn)工作者。今年45歲的陳宏也是張火路社區(qū)居民，他和妻子都曾是張掖市農(nóng)藥廠職工。企業(yè)改制后，夫妻倆雙雙下崗，由于沒有特長(zhǎng)，找工作成了難題。為此，陳宏一家痛苦過、迷茫過，家庭生活陷入了困境，甚至失去了生活的信心。社區(qū)工作人員了解這一情況后，主動(dòng)進(jìn)行家訪，用真情溫暖他們，為這個(gè)家庭的再就業(yè)出點(diǎn)子想辦法。通過就業(yè)再就業(yè)有關(guān)優(yōu)惠政策的宣傳，社區(qū)為陳宏申請(qǐng)辦理了小額擔(dān)保貸款，幫助他創(chuàng)辦了自己的大弓農(nóng)化公司。經(jīng)過幾年艱辛發(fā)展，陳宏的公司已實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值3000萬元，實(shí)現(xiàn)稅收60萬元，并向社會(huì)提供50多個(gè)就業(yè)崗位。陳宏被推薦獲得“全國(guó)小型創(chuàng)業(yè)獎(jiǎng)”，受到國(guó)家勞動(dòng)和社會(huì)保障部的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

像單浩金和陳宏這樣的居民在張火路社區(qū)還有很多，他們都在社區(qū)幫助下實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)，成為再就業(yè)民生工程的受惠者，不僅使自己的基本生活得到了保證，一部分人在創(chuàng)業(yè)成功后反哺社會(huì)，為其他人提供了更多的就業(yè)崗位。這個(gè)轄區(qū)面積7平方公里、現(xiàn)有居民3086戶8616人的社區(qū)，實(shí)現(xiàn)了社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員較充分就業(yè)，社區(qū)內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的下崗失業(yè)人員就業(yè)率達(dá)98.5%以上，長(zhǎng)期失業(yè)現(xiàn)象基本消除，零就業(yè)家庭全部消滅。社區(qū)先后被命名為國(guó)家級(jí)“體育先進(jìn)社區(qū)”，省級(jí)“未成年思想道德示范點(diǎn)”、“勞動(dòng)保障監(jiān)查網(wǎng)格化管理試點(diǎn)”、“流動(dòng)人口計(jì)劃生育服務(wù)管理示范社區(qū)”，區(qū)級(jí)“充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)”。

通過省級(jí)充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，張火路社區(qū)就業(yè)再就業(yè)工作取得了一定成效，涌現(xiàn)出了一批就業(yè)再就業(yè)典型，社區(qū)就業(yè)再就業(yè)做法值得肯定。

一、強(qiáng)建設(shè)抓服務(wù)，構(gòu)筑良好就業(yè)服務(wù)平臺(tái)

一是健全組織領(lǐng)導(dǎo)。社區(qū)黨支部、居委會(huì)始終把“充分就業(yè)星級(jí)社區(qū)”創(chuàng)建工作作為一項(xiàng)“惠民生、促發(fā)展”的民心工程常抓不懈，將勞動(dòng)保障與社區(qū)中心工作同安排、同部署、同研究，切實(shí)推行了“一把手”負(fù)總責(zé)，分管主任重點(diǎn)指導(dǎo)，站長(zhǎng)、協(xié)管員、信息員“一級(jí)管一級(jí)、層層抓落實(shí)”的三級(jí)協(xié)調(diào)管理體制，形成了職責(zé)明確、管理規(guī)范、運(yùn)行良好的勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)體系，較好的實(shí)現(xiàn)了下崗失業(yè)人員和就業(yè)困難群眾“有人管、有人問、有人幫”的良好工作局面。二是加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施。去年以來，社區(qū)多方籌資65萬元，改擴(kuò)

建辦公場(chǎng)所500平米，建成40平米“一站式”服務(wù)大廳一個(gè)，大廳內(nèi)設(shè)黨務(wù)政務(wù)、社會(huì)保障、計(jì)劃生育、科教文衛(wèi)、綜合治理、安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保障、農(nóng)民工服務(wù)等8個(gè)辦事窗口，為居民群眾提供70余項(xiàng)便民服務(wù)。同時(shí)，增設(shè)黨群活動(dòng)室、圖書閱覽室、醫(yī)療衛(wèi)生室、治安維穩(wěn)室等4個(gè)固定辦公服務(wù)點(diǎn)，開通便民咨詢電話一部，全面推行了“一條龍”服務(wù)模式，努力做到服務(wù)流程、辦事環(huán)節(jié)、就業(yè)信息“三上墻”。三是強(qiáng)化服務(wù)建設(shè)。社區(qū)以爭(zhēng)創(chuàng)“群眾滿意社區(qū)”為目標(biāo)，深入開展了“四入”活動(dòng)（入心、入理、入情、入法），采取“六心”工作方式（即：接待群眾熱心、解答問題耐心、辦事處事細(xì)心、幫助群眾盡心、提供援助貼心、服務(wù)充滿愛心），強(qiáng)化責(zé)任，牢固樹立以人為本的服務(wù)理念。同時(shí)進(jìn)一步優(yōu)化辦事流程、完善服務(wù)制度、強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn)、提高服務(wù)理念，嚴(yán)格辦事人員日常行為規(guī)范和工作標(biāo)準(zhǔn)，開展“創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”和“爭(zhēng)當(dāng)服務(wù)標(biāo)兵”活動(dòng)，努力提高工作人員服務(wù)意識(shí)和服務(wù)水平，推動(dòng)社區(qū)服務(wù)工作再上新臺(tái)階。

二、知民情解民意，扎實(shí)做好就業(yè)摸底工作

為進(jìn)一步促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)，社區(qū)在“抓重點(diǎn)、抓難點(diǎn)、抓突破點(diǎn)”上狠下功夫。一是實(shí)行勞動(dòng)保障監(jiān)察“兩網(wǎng)化”管理。建立了由街道勞動(dòng)保障事務(wù)所、社區(qū)勞動(dòng)保障工作站、用工單位共同組成的三級(jí)監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)，實(shí)時(shí)采集和監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)內(nèi)用人單位招用工、勞動(dòng)合同、工資支付、勞動(dòng)條件、社會(huì)保險(xiǎn)等方面的信息及情況，構(gòu)成了橫向到邊、縱向到底，責(zé)任明確、跟蹤及時(shí)的勞動(dòng)保障監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)。二是積極開展勞動(dòng)力

資源摸底調(diào)查。將社區(qū)劃分為7個(gè)網(wǎng)格，每個(gè)網(wǎng)格選派2-3名工作人員，對(duì)本網(wǎng)格居民家庭成員的基本信息、就業(yè)情況、困難原因，轄區(qū)單位的用工情況、空崗需求等情況進(jìn)行詳細(xì)摸底登記，努力做到“五清”，人口數(shù)字清、家庭狀況清、就業(yè)愿望清、技能水平清、用人單位需求清。三是進(jìn)一步完善建檔立冊(cè)工作。先后建立完善了下崗失業(yè)人員登記卡、用人單位信息臺(tái)帳、“4050”人員登記臺(tái)帳、《就業(yè)失業(yè)證》發(fā)放登記臺(tái)帳、小額貸款登記臺(tái)帳和用工信息登記表等“一卡、九帳、十八表”檔案資料，并將各類表冊(cè)信息全部錄入電腦，實(shí)行數(shù)字化動(dòng)態(tài)管理，為全面做好就業(yè)安臵工作打下良好基礎(chǔ)。

三、轉(zhuǎn)觀念提素質(zhì)，大力開展宣傳培訓(xùn)工作

一是充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)等群團(tuán)組織及社區(qū)宣傳陣地的的宣傳引導(dǎo)作用，通過散發(fā)宣傳材料、提供就業(yè)咨詢等方式，積極開展《勞動(dòng)法》、《就業(yè)促進(jìn)法》、《就業(yè)、創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策知識(shí)》及養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、勞動(dòng)合同、職工權(quán)益保障等方面的政策和法規(guī)宣傳，全面調(diào)動(dòng)居民群眾自主創(chuàng)業(yè)、靈活就業(yè)的積極性，增強(qiáng)下崗失業(yè)人員謀生發(fā)展的信心和決心。二是充分發(fā)揮社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)職能，組織開展了以“送政策、送崗位、送技能、送服務(wù)、送溫暖，落實(shí)優(yōu)惠政策”為主要內(nèi)容的“五送一落實(shí)”春風(fēng)援助行動(dòng)，走訪高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)復(fù)退軍人、“4050”失業(yè)人員、下崗群眾和城市特困家庭365戶，及時(shí)為他們提供政策、資金和技

術(shù)援助，幫助他們解決就業(yè)創(chuàng)業(yè)過程中遇到的各種困難。社區(qū)居民王琴，離異后獨(dú)自撫養(yǎng)女兒。女兒姜?dú)g今年17歲，患脊椎骨彎曲，身體殘疾，需要經(jīng)常進(jìn)行康復(fù)治療，母女倆生活十分困難。社區(qū)工作人員了解情況后多次上門幫扶，為其申請(qǐng)了低保，并安臵王琴在社區(qū)公益性崗位從事清潔工作，使母女倆的生活有了保障。三是加大技能培訓(xùn)力度。通過聯(lián)合張掖市職教中心、扶貧技校等市、區(qū)就業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，加大了對(duì)下崗職工、城鎮(zhèn)失業(yè)人員以及大中專畢業(yè)生的就業(yè)技能培訓(xùn)力度，先后組織開辦手工十字繡、廚師、電腦、家政、餐飲服務(wù)、縫紉、美容、保安、電焊工、手機(jī)維修、等專業(yè)培訓(xùn)班8期，培訓(xùn)高校畢業(yè)生、城鎮(zhèn)復(fù)退軍人、“4050”失業(yè)人員、下崗群眾、特困家庭成員共3256（人）次，實(shí)現(xiàn)就業(yè)2178（人）次。其中268人實(shí)現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)。

四、想辦法拓渠道，千方百計(jì)促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)

一是發(fā)揮社區(qū)黨建聯(lián)席會(huì)的橋梁紐帶作用，定期與轄區(qū)企業(yè)聯(lián)系溝通，及時(shí)掌握企業(yè)用工信息，實(shí)現(xiàn)未就業(yè)居民及時(shí)安臵、就近安臵。近年來，轄區(qū)145隊(duì)、水勘院、昆侖公司、河西制藥廠等共建企業(yè)累計(jì)為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)崗位170個(gè),143（人）次實(shí)現(xiàn)了就業(yè)再就業(yè)。二是堅(jiān)持開發(fā)社區(qū)公益性崗位，在環(huán)衛(wèi)保潔、社區(qū)治理、治安防范等公益性崗位上，優(yōu)先安臵“4050”人員、零就業(yè)家庭成員和大齡就業(yè)困難對(duì)象上崗就業(yè)。三是以“全民創(chuàng)業(yè)年”活動(dòng)為契機(jī)，通過召開社區(qū)單位連心座談會(huì)議、向就業(yè)困難人員推介經(jīng)驗(yàn)、提供創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策等措施，鼓勵(lì)和引導(dǎo)未就業(yè)居民大力 5

發(fā)展個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)，幫助和支持部分下崗失業(yè)人員開辦餐飲、糧油、家電維修等經(jīng)營(yíng)店鋪。居民劉興東系征地后農(nóng)轉(zhuǎn)非性質(zhì)人口，生活困難，社區(qū)了解情況后，積極向他宣傳再就業(yè)優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)他自主創(chuàng)業(yè)，開辦了家政服務(wù)公司。社區(qū)做到“扶上馬，送一程”，積極為其聯(lián)系業(yè)務(wù)，確保公司開業(yè)后的穩(wěn)定客源，目前公司經(jīng)營(yíng)穩(wěn)步發(fā)展。社區(qū)居民劉文燕曾經(jīng)是一名畢業(yè)大學(xué)生，多次就業(yè)后，未能找到合適的工作崗位，社區(qū)工作人員了解情況后，鼓勵(lì)她發(fā)揮自己幼兒教育的特長(zhǎng)，開辦了新園幼兒園，現(xiàn)入園幼兒已達(dá)200余人，并多次受到勞動(dòng)和教育部門的表彰。

幾年來，張火路社區(qū)涌現(xiàn)出一大批創(chuàng)業(yè)致富典型人物，為轄區(qū)居民自主創(chuàng)業(yè)起到了帶頭示范作用。

五、維權(quán)益化矛盾，構(gòu)建穩(wěn)定和諧勞動(dòng)關(guān)系

社區(qū)健全了由勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)小組、兼職勞動(dòng)調(diào)解聯(lián)絡(luò)員、企業(yè)單位工會(huì)、社區(qū)工會(huì)為主的四級(jí)調(diào)解網(wǎng)絡(luò)，進(jìn)一步規(guī)范了勞動(dòng)關(guān)系糾紛調(diào)解機(jī)制和勞動(dòng)爭(zhēng)議的預(yù)警制度，制定了“糾紛登記臺(tái)帳制度”和“及時(shí)報(bào)送排查調(diào)處工作情況制度”等各項(xiàng)工作制度，努力化解了一批勞務(wù)用工糾紛案件，切實(shí)做到了“小糾紛不出企業(yè)、大矛盾不出社區(qū)”。按照“一企一檔”的要求，每年對(duì)轄區(qū)各用人單位進(jìn)行一次集中調(diào)查，廣泛采集企業(yè)在勞動(dòng)保障方面的信息，通過加強(qiáng)執(zhí)法監(jiān)察、推行精細(xì)化管理等措施，妥善處理了各類勞資糾紛，避免了勞資矛盾外部化，切實(shí)保障就業(yè)人員合法權(quán)益。三年來，轄區(qū)用工單位依法履行勞動(dòng)合同，勞動(dòng)備案達(dá) 6

100%，未發(fā)生違法使用童工、重特大傷亡和職業(yè)病危害事故，保持了轄區(qū)突發(fā)性勞動(dòng)糾紛事件“零”發(fā)生。

0一二年四月十日

二