第一篇:社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)
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社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)
一、貫徹執(zhí)行上級關(guān)于社會治安綜合治理規(guī)劃意見。
二、根據(jù)整體部署,對物業(yè)一個時期的社會治安綜合治理工
作做出具體計劃和安排。
三、制定符合物業(yè)的有關(guān)治安保衛(wèi)措施和制度,并能夠得到
有效運(yùn)轉(zhuǎn)。
四、定期召開小組會議,總結(jié)研究階段性工作和任務(wù)。
五、組織指導(dǎo)各部門工作措施的落實。
六、總結(jié)推廣典型,表彰先進(jìn),推動后進(jìn)。
七、及時辦理黨委、政府交辦的有關(guān)事項,接受上級社會治
安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)。
第二篇:社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室工作人員職責(zé)
文章標(biāo)題:社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室工作人員職責(zé)
為全面落實省委、省政府《關(guān)于xxxx社會治安綜合治理條例》,切實做好xxxxxxxxxxx社會治安綜合治理目標(biāo)管理的工作,xxxxxxxxxxxx設(shè)立社會治安、綜合治理管理領(lǐng)導(dǎo)小組,組長:xxxx,副組長:xxxx。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體承擔(dān)管理社會治安、綜合治理各項日常工作,辦公室成員xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx.綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組工作職責(zé):
一、認(rèn)真貫徹落實社會治安綜合治理工作的方針、政策,結(jié)合實際,研究制定治安綜合治理工作任務(wù)和實施意見。
二、組織本單位有關(guān)部門積極做好綜合治理工作。做到組織落實、制度落實、措施落實、經(jīng)費(fèi)落實。
三、深入開展法制宣傳教育,全面落實普法任務(wù)。及時疏導(dǎo)化解各類民事糾紛,加強(qiáng)重點(diǎn)要害部門的防范。
四、加強(qiáng)社會治安綜合治理的理論研究,探索維護(hù)社會治安的新路子,積極組織開展創(chuàng)建安全文明工程活動。
五、定期檢查考核,落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,做好總結(jié)與評先。
綜合治理辦公室工作職責(zé):
一、當(dāng)好黨政領(lǐng)導(dǎo)參謀,根據(jù)上級綜合治理工作要求,定期分析本單位的社會治安形勢,研究制定社會治安綜合治理工作規(guī)劃和需要采取的重大措施,及時向領(lǐng)導(dǎo)提供有關(guān)綜合治理的信息,對重點(diǎn)問題開展調(diào)查研究,提出建議。根據(jù)上級綜治委的部署,提出工作建議
二、負(fù)責(zé)對本單位各部門綜合治理工作進(jìn)行具體指導(dǎo)和檢查督促,總結(jié)推廣綜合治理典型經(jīng)驗,鼓勵先進(jìn),推動后進(jìn)。
三、組織有關(guān)部門開展群防群治活動、法制宣傳、緩解矛盾的工作。與有關(guān)部門共同抓好群眾性的精神文明建設(shè)活動,積極開展?fàn)巹?chuàng)各類工程文明競賽活動。
四、年終負(fù)責(zé)對本單位各部門進(jìn)行社會治安綜合治理工作檢查、考核提出獎懲意見。
五、負(fù)責(zé)整理保管本單位綜合治理方面的文稿、資料,建好臺賬。
六、辦理上級社會治安、綜合治理委員會辦公室交辦的其他事項。
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第三篇:2015年社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組及職責(zé)
2015年上梧江民族學(xué)校社會治安綜合治理
工作領(lǐng)導(dǎo)小組及職責(zé)
領(lǐng)導(dǎo)小組 組長:全新吉
組員:夏興平、唐艷玲、張立能、蔣紅軍、李超及各班班主任
另加護(hù)校隊成員:周厚能、龔宏道、奉定輝
職責(zé)
一、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律、法規(guī)及上級綜治部門的指示決定。
二、根據(jù)上級綜治部門的工作部署,擬定學(xué)校社會治安綜合治理工作計劃和創(chuàng)建“安全文明單位”工作安排,并加以落實。
三、認(rèn)真做好學(xué)校綜合治理宣傳工作,達(dá)到人人皆知、人人參與。
四、加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理,認(rèn)真做好“三防”(人防、物防、技防)工作。
五、加強(qiáng)群防群治隊伍建設(shè),使其能夠充分發(fā)揮其作用,預(yù)防和減少犯罪,以保護(hù)人民群眾生命、財產(chǎn)安全。
六、積極開展法制宣傳教育工作,嚴(yán)密治安管理,維護(hù)正常的生產(chǎn)、生活秩序,預(yù)防、減少犯罪和治安災(zāi)害事故,保護(hù)人民群眾生命財產(chǎn)的安全,維護(hù)社會治安秩序。
七、組織一定力量做好看護(hù)或巡邏檢查,發(fā)現(xiàn)有危害治安的可疑情況要及時報告公安機(jī)關(guān),亦可臨時處置或參加堵截、追捕案犯。
八、如發(fā)現(xiàn)犯罪分子的作案現(xiàn)場,要及時報告公安機(jī)關(guān),同時組織好有關(guān)人員按照現(xiàn)場保護(hù)的基本要求,做好現(xiàn)場保護(hù)工作。
九、加強(qiáng)對教職工矛盾糾紛的調(diào)解工作,主動為教職工排解糾紛,保證大量糾紛能夠及時發(fā)現(xiàn),就地解決,使大量瀕于激化的糾紛得以制止,有效地預(yù)防和減少違法犯罪的發(fā)生。
十、對學(xué)校外租房屋和暫住人員要加強(qiáng)管理教育,登記注冊,并簽訂治安消防責(zé)任書。
十一、消防工作常抓不懈,定期組織消防安全檢查,對查出隱患及時整改和上報,切實做好防火工作。
十二、逐級組織簽訂綜合治理責(zé)任書,或無違法犯罪合同書,做好月檢查、季考核、年獎懲兌現(xiàn)工作。
十三、社會治安綜合治理做到年初有書面規(guī)劃、半年和有書面總結(jié),年底有獎評。
2015年3月
第四篇:今年的社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)任務(wù)
社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)任務(wù)
一、領(lǐng)導(dǎo)本單位社會治安綜合治理,研究解決治安突出問題,檢查,督促下屬單位的綜治工作
二、開展法制宣傳教育,推動職工依法行使權(quán)利和履行義務(wù),維護(hù)公民合法權(quán)益。
三、制訂推行本單位管理制度,實行依法行政、民主管理。
四、認(rèn)真落實治安責(zé)任制和單位管理原則,動員和組織本系統(tǒng)廣大職工群眾維護(hù)治安,經(jīng)常進(jìn)行防火、防盜、防事故安全檢查。
五、及時排查調(diào)解矛盾糾紛,促進(jìn)職工之間的團(tuán)結(jié)互助,開展多種形式的平安創(chuàng)建活動,最大限度消除不安定因素。
六、主動協(xié)助有關(guān)部門監(jiān)督教育緩刑、假釋人員,幫助教育有輕微違法犯罪行為人員,安置教育“兩勞”釋放人員,防止重新犯罪。
社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組聯(lián)席會議制度
一、綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組每季度舉行一次全體會議,聽取本單位治安狀況和綜合治理工作情況的匯報,研究部署一個時期的綜合治理工作,決定綜合治理的重大行動、重大事情。
二、綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組成員對綜合治理工作中的一些重大問題,要積極開展調(diào)查研究,總結(jié)開展綜合治理工作中的經(jīng)驗,認(rèn)真研究新形勢下綜合治理的新情況、新問題,積極參與議事。
三、綜合治理工作中出現(xiàn)的緊急情況、重大問題應(yīng)及時研究,落實解決問題的意見。
四、全體會議由綜治領(lǐng)導(dǎo)小組組長或組長委托副組長主持召開。
五、每次全體會議要認(rèn)真做好記錄,形成會議紀(jì)要(或簡報),并及時向上級綜治機(jī)構(gòu)反映情況。
第一、二治安責(zé)任人的職責(zé)任務(wù)
按照中央五部委《關(guān)于實行社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的若干規(guī)定》和《湖北省社會治安綜合治理重特大案(事)件領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任追究制度》的精神,單位黨政一把手為本單位的第一治安責(zé)任人,對單位的社會治安綜合治理工作負(fù)總責(zé)。分管領(lǐng)導(dǎo)為本單位的第二治安責(zé)任人,對本單位的社會治安治理工作負(fù)專責(zé)。其主要職責(zé)任務(wù)是:
一、要把抓好社會治安綜合治理工作,確保政治穩(wěn)定和社會安定作為第一、第二治安責(zé)任人的任期目標(biāo)之一,第一,二治安責(zé)任人要把開展社會治安綜合治理工作作為工作計劃和述職報告的一項重要內(nèi)容;
二、堅持每季度召開一次本單位社會治安綜合治理工作的辦公會,分析、研究、布置階段性工作任務(wù);對影響本單位、本系統(tǒng)社會安定的突出總是和上級統(tǒng)一部署的重大行動要新自過問,親自聽匯報,親自抓,新自督促落實;
三、與本單位室科及下屬單位的第一、二治安責(zé)任人簽訂治安目標(biāo)管理責(zé)任書,加強(qiáng)指導(dǎo)和督促,確保責(zé)任書的各項內(nèi)容落實到位;
四、定期考核和檢查下級責(zé)任人在“保一方平安”上的工作,并將其納入干部任期目標(biāo)管理的范疇和政績考察的一項重要內(nèi)容;
五、每季度對本單位的綜治工作情況要做到心中有數(shù);
六、上級綜治機(jī)構(gòu)檢查考核本單位社會治安綜合治理工作時,第一、二治安責(zé)任人至少有一人匯報工作,匯報工作必須實事求是,不得弄虛作假,隱情不報。
綜治辦職責(zé)任務(wù)
一、根據(jù)本單位治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組工作部署,定期分析本系統(tǒng)、本單位社會治安狀況,研究綜合治理措施,并提出建議;
二、掌握下屬單位綜合治理工作進(jìn)展情況,定期和及時向領(lǐng)導(dǎo)和上級綜合部門報告工作;
三、開展檢查研究,推動本系統(tǒng)、本單位全面落實綜合治理的各項措施,總結(jié)交流經(jīng)驗,鼓勵先進(jìn),鞭策后進(jìn);
四、及時傳達(dá)上級有關(guān)綜合治理工作的指示文件和會議精神,并經(jīng)常向上級反映本單位綜合治理工作有關(guān)情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù);
五、經(jīng)常督促、檢查、指導(dǎo)本系統(tǒng)、本單位綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制的落實情況和社會治安綜合治理一票否決權(quán)制執(zhí)行情況;
六、做好綜合治理的宣傳工作;
七、每月5日前,向“綜治”領(lǐng)導(dǎo)小組上報上月矛盾糾紛及發(fā)案情況月報表;
八、辦理市、區(qū)、辦綜治委、辦交辦的其它工作。
構(gòu)成“一票否決”的條件
一、因領(lǐng)導(dǎo)不重視,社會治安綜合治理機(jī)構(gòu)不健全,人員不到位,經(jīng)費(fèi)不落實,造成本單位治安秩序嚴(yán)重混亂的;
二、對不安定因素處置不當(dāng)或內(nèi)部矛盾排查調(diào)處不及時,造成集體上訪、非法游行、聚眾鬧事、停工、停課等問題,嚴(yán)重危害社會穩(wěn)定的;
三、因領(lǐng)導(dǎo)工作失職,多次發(fā)生危害國家安全的犯罪案件、重大刑事、重大治安案件或重大治安災(zāi)害事故,造成嚴(yán)重?fù)p失或惡劣影響的;
四、防范措施不落實,發(fā)生重大刑事案件和特大治安災(zāi)害事故,使國家、集體財產(chǎn)遭受嚴(yán)重?fù)p失或造成惡劣影響的;
五、存在重大治安隱患或管理漏洞,不按上級有關(guān)要求整改或整改效果不明顯的;
六、因教育管理工作薄弱,“三自”方針不落實,導(dǎo)致本單位職工違法犯罪問題嚴(yán)重,在社會上造成不良影響的;
七、發(fā)生刑事案件、治安案件、群眾性事件及火災(zāi)、交通事故或發(fā)生重大刑事案件、重大治安問題,有隱瞞不報或作虛假假報告的;
八、安置幫教工作不落實,防控措施不到位,致使刑釋解教人員重新犯罪問題突出,并嚴(yán)重危害社會治安的;
九、上級社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)認(rèn)為其它需要否決的。
社會治安綜合治理防范制度
為了維護(hù)本單位治安秩序,預(yù)防刑事、治安案件和治安災(zāi)害事故發(fā)生,保護(hù)本單位及單位全體干部職工人身財產(chǎn)安全,特制訂本制度。
一、認(rèn)真開展本單位安全防范工作,組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)本單位群防群治組織,上下聯(lián)動,加強(qiáng)社會面的控制。
二、全體干部職工要高度活動,增強(qiáng)學(xué)法、懂法、守法的自覺性,并積極同違法犯罪行為作斗爭。
三、加強(qiáng)“三口”管理,建立健全“三口”登記制度,落實重點(diǎn)人口的幫教措施,預(yù)防重點(diǎn)人口重新違法犯罪。
四、明確重點(diǎn)部位、重要財產(chǎn)的治安防范責(zé)任人,落實群防群治措施,預(yù)防可防性案件的發(fā)生。
五、加強(qiáng)單位內(nèi)部矛盾糾紛的排查調(diào)處工作,及進(jìn)化解不安定因素,預(yù)防民轉(zhuǎn)刑案件的發(fā)生。
六、加強(qiáng)易燃、易爆、有毒、放射性物品和車輛的管理,定期清查防火設(shè)施,預(yù)防治安災(zāi)害事故發(fā)生。
七、凡因責(zé)任不落實,工作不到位而發(fā)生刑事治安案件和治安災(zāi)害事故,將依法依紀(jì)追究其法律、行政、經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
矛盾糾紛排查調(diào)處制度
排查調(diào)處矛盾糾紛是正確處理人民內(nèi)部矛盾,預(yù)防和減少犯罪及群體性事件的首要環(huán)節(jié),為維護(hù)本單位穩(wěn)定,特制定本制度。
一、矛盾糾紛排查調(diào)處工作由分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓,矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導(dǎo)小組成員和各單位有關(guān)責(zé)任人配合抓,綜治辦負(fù)責(zé)組織實施。
二、實行一月一排查和及時排查調(diào)處相結(jié)合,明確排查調(diào)處責(zé)任人,及時登記,及時調(diào)處,及時上報。
三、有關(guān)責(zé)任人應(yīng)經(jīng)常與干部職工交心談心,了解他們的疾苦,把握他們的思想脈搏,認(rèn)識,加強(qiáng)治安防范工作的重以防患于未然。
四、發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時調(diào)查了解,認(rèn)真聽取當(dāng)事人的意見,辦求實事求是,公正合理地解決矛盾和糾紛。
五、建立矛盾糾紛調(diào)處目標(biāo)責(zé)任制,做到小事不出單位,大事不出系統(tǒng),矛盾不上交,不推諉,不激化,把矛盾糾紛消除在萌芽狀態(tài),解決在單位內(nèi)部。
六、將矛盾糾紛排查調(diào)處工作列入綜治考評的重要內(nèi)容,凡因領(lǐng)導(dǎo)不重視,排查調(diào)處不及時,或處置不力、不當(dāng)造成嚴(yán)重后果的,將嚴(yán)肅追究責(zé)任。要性,積極參加普法學(xué)習(xí)
安全檢查工作制度
一、經(jīng)常性安全檢查是發(fā)現(xiàn)和消滅事故隱患的有效手段,落實安全檢查制度是實現(xiàn)安全的重要保證。安全檢查實行多層次、立體式交叉進(jìn)行。
二、每天下班前各科室對自己分管的公共財物、案卷檔案進(jìn)行一次清查,同時大樓值班人員對辦公大樓的門窗水電進(jìn)行一次例行巡查。
三、每周由管理人員對自己分管的重點(diǎn)部位、重要設(shè)施進(jìn)行一次重點(diǎn)檢查。
四、每月綜治辦公室對全局公共財物、機(jī)動車輛、水電設(shè)施和易燃、易爆物品進(jìn)行一次全面檢查。
五、按季度局機(jī)關(guān)組織綜治辦成員進(jìn)行一次系統(tǒng)檢查,并進(jìn)行評比
平安建設(shè)工作責(zé)任制
(一)局應(yīng)成立平安創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,具體負(fù)責(zé)抓好本單位的平安創(chuàng)建工作。建立平安創(chuàng)建責(zé)任制,機(jī)關(guān)主要領(lǐng)導(dǎo)為平安創(chuàng)建第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)為第二責(zé)任人。
(二)綜治辦公室要切實抓好以下六項工作:一是抓好法制宣傳教育;二是劃定平安創(chuàng)建責(zé)任區(qū),制定平安創(chuàng)建崗位責(zé)任制;三是做好內(nèi)部的安全保衛(wèi)工作;四是開展文明庭院、五好家庭的創(chuàng)建工作;五是做好干部、家屬之間發(fā)生的各種糾紛的調(diào)解工作;六是辦好綜合治理聯(lián)系點(diǎn),維護(hù)社會穩(wěn)定。
(三)加強(qiáng)對平安創(chuàng)建工作的檢查和督辦,對平安創(chuàng)建工作實行一票否決。平安創(chuàng)建工作出了問題,科室當(dāng)年不得評先進(jìn)、個人取消評先資格,局對平安創(chuàng)建工作每季度進(jìn)行一次檢查,半年開展一次初評,年終開展總評,落實獎懲規(guī)定。
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第五篇:單位社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)
1、2、3、4、5、1、2、3、4、5、1、2、3、4、5、單位社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé) 貫徹執(zhí)行有關(guān)社會治安綜合治理的法律、法規(guī)和政策; 研究部署本單位的社會治安綜合治理工作并組織實施; 指導(dǎo)、督促、協(xié)調(diào)本單位的社會治安綜合治理工作,解決存在的問題; 對本單位的社會治安綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任制的落實情況進(jìn)行檢查、考核、評比、決定或者建議實施獎勵與處罰; 總結(jié)推廣典型經(jīng)驗,表彰先進(jìn)。綜治辦(室)工作職責(zé) 在本單位綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下,具體負(fù)責(zé)單位社會治安綜合治理工作,根據(jù)上級指示精神和工作部署,結(jié)合本單位的實際,研究制定具體的工作計劃,并組織實施。廣泛宣傳黨和國家關(guān)于社會治安綜合治理的方針、政策,動員本單位人員積極參與社會治安綜合治理工作。抓好群防群治組織建設(shè),搞好治安巡邏、糾紛調(diào)解、安置幫教、普法宣傳、防火安全等工作,建立健全工作制度,落實社會治安綜合治理各項措施,開展創(chuàng)建和諧樓院、無毒單位活動。了解掌握和收集整理本單位社會治安綜合治理工作開展情況和信息資料,及時向上級有關(guān)部門反映情況和建議。完成上級綜治組織交辦的其它工作。看樓護(hù)院人員工作職責(zé) 看樓護(hù)院人員工作時要衣著整潔、佩帶袖章上崗,嚴(yán)守崗位,確保樓院安全。對外來陌生人員進(jìn)行詢問,檢查證件,并搞好登記,對推銷人員和收購廢舊物品等無關(guān)人員要嚴(yán)禁入內(nèi);發(fā)現(xiàn)可疑情況及時向公安機(jī)關(guān)報告。熟悉樓院內(nèi)的基本情況,掌握人員的流動情況,發(fā)現(xiàn)住戶違反治安管理的行為,要盡責(zé)制止和規(guī)勸,發(fā)現(xiàn)住戶有不法行為的,要及時報告公安機(jī)關(guān)。注意防火安全,發(fā)現(xiàn)可疑火光、黑煙或異味,要一查到底,弄清原因,遇火災(zāi)要及時采取措施并迅速報告公安消防部門。管好樓院內(nèi)車輛的進(jìn)出、行駛、停放,確保車輛停放有序,保護(hù)好花草樹木,積極維護(hù)住戶的生命和財產(chǎn)安全,敢于同各種不法分子作斗爭。
6、樓院值班室內(nèi)必須整潔有序,各種登記齊全,物品擺放整
齊,禁止出現(xiàn)值班室內(nèi)家庭化、生活化的現(xiàn)象。
中國銀行股份有限公司撫州市分行
社會綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組
組長:鄔東平行長
副組長:劉曉明 紀(jì)委書記、副行長
成員:曾素玉、王菁、涂國平、鄒中華、陳梵、歐陽興輝、傅玲
綜治辦主任:傅玲
綜治辦副主任:肖火青
王元輝、龍曉毛、林海為兼職綜治干部。
中國銀行撫州分行
矛盾糾紛排查調(diào)處、訴求表達(dá)、利益協(xié)調(diào)、權(quán)益保障工作機(jī)制
工作總原則:(1)堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、各部門齊抓共管的原則;(2)堅持“屬地管理”、“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“分級負(fù)責(zé)、歸口處理”的原則;(3)堅持依照有關(guān)法律法規(guī)和政策解決實際問題與疏導(dǎo)教育相結(jié)合、治標(biāo)與治本相結(jié)合的原則,依法辦事。各有關(guān)部門要充分發(fā)揮職能作用,主動靠前,相互配合,積極化解矛盾,決不允許把矛盾上交、把問題推向社會,全力維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。
工作目標(biāo):最大限度地減少不和諧因素、最大限度地增加和諧因素,維護(hù)我行穩(wěn)定工作,為我行業(yè)務(wù)發(fā)展?fàn)I造和諧平安的工作環(huán)境。
領(lǐng)導(dǎo)小組:組長由劉曉明紀(jì)委書記、副行長擔(dān)任。成員由綜合管理部、人力資源部、個人金融部、公司業(yè)務(wù)部、營業(yè)部、財務(wù)管理部、風(fēng)險管理部、監(jiān)察部的主要負(fù)責(zé)人組成。負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門處理矛盾糾紛排查調(diào)處、訴求表達(dá)、利益協(xié)調(diào)、權(quán)益保障工作。