第一篇：畜牧局工作評議調查狀況工作匯報

主任、各位副主任、秘書長、各位委員：

一、近兩年來的主要工作及成效

州畜牧獸局是州政府承擔全州畜牧獸醫行政管理工作的職能局，主要職能是：貫徹執行畜牧獸醫方面的法律法規、方針政策；負責動物防疫、檢疫、獸醫、獸藥、飼料、畜產品質量等監管，畜牧獸醫技術推廣及體系建設、生產發展等。

（二）狠抓“龍頭”培植，發揮輻射作用。為了發展壯大畜牧業生產和加工龍頭業，充分發揮龍頭企業的示范帶頭作用，州及各縣市畜牧部門，把培育壯大龍頭企業作為畜牧產業發展的一項重要工作來抓。一是積極參與招商引資，引進有實力的大企業落戶我州辦廠（場）；二是幫助龍頭企業協調解決實際困難；三是積極爭取政策、資金扶持壯大龍頭企業；四是在技術上給予大力支持等，有力地促進了畜牧生產加工企業的發展。如恩施市建成了九洲牧業公司、好又多華硒生態園、鳳凰山種畜場、大旺牧業公司、翔盛牧業公司等龍頭企業。利川市多仁多公司年屠宰200萬只家禽的自動化生產線已投入生產，土家牧業公司30萬頭生豬屠宰加工廠已正式動工興建。同時，各類市場流通主體逐步興起，全州涌現牧業專業合作社80個。恩施市盛家壩鄉桅桿堡牛交易市場，以翔盛牧業公司為依托，大力建設山地黃牛養殖基地，初步形成了“公司+合作社+基地”的經營形式，促進了養牛業的發展。

（三）狠抓疫病防控，確保產業安全。抓好動物重大疫病的防治不僅關系到全州畜牧業的發展、農民的增收，也關系到人民的健康安全。兩年來，州畜牧獸醫部門對動物疫病防控工作高度重視，始終作為整個畜牧獸醫工作的首要任務來抓。一是積極給政府當參謀，強化各級政府動物防疫的措施和目標責任。二是對春秋兩季防疫工作做到早部署、早安排、早行動。三是加大對各項防控措施落實的跟蹤督辦和檢查。四是對重大動物疫病的發生，全力果斷處置。如去年的生豬藍耳病發生后，果斷采取措施，各地嚴格按照處置規范進行防控，在較短的時間內使疫情得以控制和撲滅，并受到省里的好評。由于2008年的動物防疫工作動手早、抓得實，實現了上半年零疫情、全年無重大動物疫病發生的防控目標。

二、存在的主要問題

（二）牧業產業結構不夠合理。草食畜牧業生產是我州的一大優勢，雖然畜牧部門過去做了大量的基礎性工作，但其發展速度遠遠落后于生豬的發展，草場優勢沒有得到充分發揮。

（三）動物防疫所需的設施設備及經費不能保證工作的需要。一是州、縣、鄉三級均缺乏應急重大動物疫情發生的基礎設施和裝備，尤其村級冷鏈設施斷檔；二是防疫收費從2009年起停收后，防疫注射經費急需落實；三是防疫應激死亡賠償太低（50斤賠40元），給防疫工作帶來很大的負面影響；四是應急疫苗儲備經費不落實。

（四）畜牧獸醫服務體系不完善。一是全系統干部隊伍結構不合理，知識老化，年齡老化，專業技術人員缺乏，近十年州縣市局未進一個新人，鄉鎮獸醫人員50歲以上的占60%，初中以下文化程度的占70%；二是基層集體獸醫人員待遇不落實，生活無保障，多數地方集體獸醫養老保險未解決，不僅嚴重影響了他們工作的積極性，也是我州社會不穩定的因素之一。

（五）畜產品質量安全監管缺乏手段。目前州及縣市均沒有畜產品質量安全檢驗檢測的場所和儀器設備，凡抽檢均要送省里檢測。

三、測評情況及總體評價

（二）總體評價。從評議調查總的情況看，兩年來，州畜牧獸醫局，緊緊圍繞全州畜牧業的發展和畜產品質量安全，充分發揮了職能作用。一是圍繞產業興州戰略，突破性地發展畜牧產業。特別是在爭取和落實中央、省、州有關興牧惠農政策方面做了大量卓有成效的工作，加大了產業發展的措施和工作力度，創造了全州畜牧業發展“七超歷史”的大好形勢。二是認真履行法律賦予的職責，依法行政，嚴格執法，積極開展重大動物疫病防控和畜禽產品的質量安全監管，取得了良好的效果。三是注重自身建設。現任領導班子是一個政治素質高、業務能力強、求真務實、民主和諧、有凝聚力、有戰斗力的好班子。他們按照州委“兩提高、兩滿意”的要求，堅持從教育入手，按制度辦事，講政治、顧大局，講團結、守紀律，機關及系統形成了心齊、風正、干勁足的良好氛圍。四是自覺接受人大、政協的監督。認真辦理人大代表的意見、建議和政協委員的提案，均能做到按時辦理和回復，辦結率和滿意率均達100%。

四、幾點建議

（二）進一步培育和做大做強龍頭企業，發揮其輻射、帶動作用。要在增加科技含量、提高效益上做文章；在形成產業鏈，即公司+基地+農戶經營形式上下功夫。特別是畜產品加工企業，要在提高工藝水平、增加附加值、提高綜合效益上下力氣。

（三）進一步做好動物防疫工作。一是要進一步把春秋兩季普注和每月補針的防疫措施落到實處；二是要爭取投入，改善防疫工作的條件和手段；三是要研究解決生豬防疫應激死亡賠償過低而影響防疫不到位的問題；四是防疫收費取消后，要向政府爭取盡快解決防疫所需經費，以利“春防”工作順利進行。

（四）嚴格執法，加大畜禽農產品安全監管力度。重點要加大動物屠宰檢疫、獸藥、飼料市場監管和畜禽產品市場監管的力度。

（五）加強畜牧獸醫服務體系建設。一是要加強業務知識培訓，增強畜牧獸醫人員的綜合素質，特別要加大對基層獸醫人員技能的培訓，改變目前多數獸醫只會醫豬的現象。二是逐步解決畜牧獸醫隊伍結構不合理的問題。三是積極妥善解決集體獸醫養老保險的問題。

（六）注重對發展養殖大縣、大鄉、大戶適度規模養殖和對環保影響的研究；對在金融危機下，我州發展養殖業面臨的挑戰要有清醒認識，研究如何保護養殖業的對策；對實現“畜牧百億元產值”目標，要研究制定具體的規劃、政策、措施。

以上建議，有些需由州畜牧獸醫局研究解決，有些需由州畜牧獸醫局提請州政府研究處理。

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第二篇：畜牧局工作匯報

2007年我局在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大的監督和大力支持下，緊緊圍繞縣委、縣政府確立的“畜牧富民興縣”戰略，按照年初制訂的各項工作目標，立足實際，強化職能，狠抓畜牧技術隊伍建設，大力推行規模飼養，積極推進畜牧產業化、標準化，全縣畜牧業呈現出良好發展勢頭。2007年底全縣牛存欄7.20萬頭，其中奶牛存欄 0.43萬頭；羊存欄15.25萬只；生豬存欄20.20萬頭；家禽存欄403.79萬只，其中蛋雞238.72萬只，肉雞94.28萬只，與去年同比增長7.50%、7.50%、5.9%、9.9%、6.7%、6.81%，7.75%，肉類總產量8.8萬噸，禽蛋產量4.56萬噸，奶類產量1.77萬噸，與去年同比增長10.27%、17 %、0.52%。畜牧業產值占農業產值的47%，現將主要工作報告如下，請提出建議和批評。

一、2007年主要工作

（一）齊抓共管，群防群控，認真做好重大動物疫病防控工作

近年來周邊國家和國內部分省、市相繼發生高致病性禽流感、口蹄疫等重大動物疫情，對畜牧業的發展造成巨大損失，并有人感染死亡的報道，使得我縣重大動物疫病防控工作任務十分艱巨，尤其2007年的秋季免疫工作，除了高致病性禽流感和口蹄疫以外，又增加了豬瘟和高致病性豬藍耳病，四種疫病同時進行集中強免，進一步加大了工作的難度。為切實做好07年春季和秋季重大動物疫病防控工作，我們進一步制定和完善了重大動物疫病應急預案和實施方案，加強了疫苗的供應、發放和責任追究制，強化動物防控監督檢查，同時建立健全了疫情預警預報制，強化了疫情監測網絡建設，并且形成了長期工作機制。全縣禽類免疫率達到100%，口蹄疫、豬瘟、藍耳病免疫率達到100%，保證了我縣07年無重大動物疫情出現，促進了全縣畜牧業的健康穩定發展。

（二）創新思路，強化措施，進一步加快了畜牧業規模化、標準化、產業化發展進程。

我縣畜牧業繼續以規模養殖為主線，以發展標準化養殖為重點，圍繞五個基地（即科龍、綠健、信牧業公司為龍頭的肉（奶）牛養殖基地、以黃河青山羊場為龍頭的青山羊養殖基地、以新合、黃河養雞場等為龍頭肉（蛋）雞養殖基地、以櫻源鴨食品為龍頭的肉（蛋）鴨養殖基地和以富樂家畜等為主的生豬養殖基地）建設，在產業化經營、區域化布局和規模化發展上均邁出了新步伐。目前，我縣已發展省級龍頭企業2個、市級龍頭企業14個、縣級龍頭企業58家。在龍頭企業建設上，一是把具有一定規模的企業納入重點管理，在政策、資金、技術、信息、人才等方面實行“綠燈工程”，給予傾斜扶持，促其規模膨脹，產品提升檔次，增強帶動，初步形成了龍頭帶基地，基地拉動農戶和產業化經營格局。山東臻嘉食品進出口有限公司進一步擴大了產業鏈條，新發展了兩處600頭以上規模育肥肉牛養殖場；櫻源鴨食品有限公司積極扶持基地建設，現已發展肉鴨養殖基地4處，規模達60萬只。二是在飼養基地建設上，我們堅持因地制宜、統一規劃、合理布局，規模飼養，標準化生產，強化生態養殖理念。三是加強對企業和動物產品質量安全的監管力度，做好無公害農產品產地認定與產品認證的申報工作。07年我縣科龍、華梁畜牧、富樂家畜、新星肉牛和臻嘉食品五家企業一次性通過無公害農產品產地認定與產品認證，全面提升了我縣畜牧業產品檔次。四是抓好畜牧生產、科研項目的實施工作，推動畜牧產業化發展進程，國家級《秸桿養畜示范縣》項目自2004年實施以來，通過三年的努力，全縣秸桿處理利用率達到51.4%，比2003年提高了9個百分點，年可節約精飼料4萬噸，節約飼料投入4000余萬元，有力的推動了全縣牛羊業的發展。投資140萬元的《動物防疫基礎設施建設項目》經過積極努力，已完成項目建設，共購置儀器設備72臺套，裝修實驗室 300平方米，2007年10月份已通過省驗收，有效地提高了全縣動物疫病監控水平。

(三)加大畜產品質量安全監管力度，全力打造畜產品質量安全體系

對畜禽規模飼養場、屠宰加工廠、飼料獸藥生產經營單位加大監管力度。通過進行巡回檢查，發放畜產品質量安全材料萬余份，傳送了省畜牧辦印發的《國家法規對畜牧業和畜產品質量安全管理的有關規定和要求》共印發1200份。同時選派了15名業務骨干，分赴各鄉鎮進行畜產品質量安全生產監督指導工作，從環境消毒、衛生防疫、用藥、用料、病死畜禽無害化處理等環節都提出了標準化要求，對16處屠宰加工廠(點)、51個規模養殖場、56家飼料獸藥生產經營單位全部簽訂了食品質量安全承諾書，提出了具體責任目標，并幫助其進行整改，確保從源頭上保證畜產品質量安全。

（四）積極做好招商引資工作，努力爭取政策資金支持

按照全縣招商引資工作的部署和要求，07年招商工作取得了一定成績，推動了全縣畜牧業的較快發展。一是梁山縣新星肉牛養殖場與吉林榆樹市投資1200萬元的肉牛養殖項目，二是華梁畜牧與大連一期投資1000萬元的肉牛養殖項目，三是櫻源鴨食品吸引國內27家養殖戶到我縣發展肉鴨生產，項目投資453.6萬元，四是科龍畜牧與北京藍天公司合作開發高檔肉牛項目正在實施中。在項目申報方面，我們積極爭取國家扶持資金，07年我們共爭取能繁母豬補貼96萬元，良種繁育體系建設資金165萬元，生豬調出大縣獎勵559萬元，規模化標準化養殖資金325萬元，青山羊擴繁場資金150萬元，防疫基礎設施建設資金140萬元，市扶持資金70萬元，通過這些無償資金的補給，極大的促進了我縣畜牧業規模化、標準化和產業化的快速發展。

(五)廉政教育逐步強化，黨風廉政建設取得明顯效果

我們堅持標本兼治、重在治本的原則，緊緊圍繞畜牧中心工作，全面落實黨風廉政建設責任制，進一步深化監督機制，認真糾正行業不正之風，杜絕了吃拿卡要現象。對傾向性、苗頭性的問題早做工作，積極疏導，把問題消滅在萌芽狀態，黨風廉政建設取得了明顯成效。今年以來沒有出現任何違法違紀問題，營造了良好的發展環境。

(六)堅持民主集中制、轉變工作作風的情況

我們不斷強化班子建設，堅持民主集中制的原則，充分調動局領導班子和每個成員的積極性、主動性和創造性，在重要問題決策、干部任免、重大建設項目的施行等方面，都經過民主討論、科學決策。為進一步轉變工作作風，我們相繼制定了《加強黨組班子自身的建設意見》、《民主生活會制度》、《廉潔自律制度》、《黨員聯系幫扶困難群眾制度》等制度，用制度約束人，取得了較好的效果。

(七)執行縣人大決議、提案的情況

工作中我們自覺接受縣人大及其常委會的監督和指導，正確對待縣人大代表以及服務對象的建議、意見。對于縣人大及其常委會的決議、縣人大代表提出的涉及我局工作的議案、建議、批評和意見，我們都給予高度的重視，每次都專門召開黨組會議，專題研究落實方案，指定專人限期保質保量完成。在辦理的過程中，嚴格按照法律法規和有關政策的要求，采取有力措施切實解決問題，并逐項向縣人大實事求是地匯報辦理情況。如牛羊調撥市場，在縣人大提出建議后，我局及時向縣政府匯報并出臺了《關于加強牛羊良種調撥市場管理的通告》，對亂掛匾牌、亂涂廣告的非法行為進行了集中清理，有效的保護了我縣牛羊良種調秩序，對外樹立了我縣良好的聲譽。

二、存在的主要問題和不足

我縣畜牧業在快速發展的同時，也出現了一些新情況、新問題，突出表現在：

(一)人才不足，結構不合理。人才總量不足，人才素質不高。

從學歷結構上看，本科以上專業技術人才較少。人才結構不合理。從年齡結構上看，高級職稱人員、中級人員年齡明顯偏大，青黃不接，后繼乏人，人才外流現象突出，人才利用低效，經費投入不足。縣畜牧局現有在職人員71人，其中45人為差額，并且差額人員自93年調整以來，縣財政每月只撥付19000元的經費，且增人不增資、增資不增額，差額部分全部從業務收入中解決。近兩年來，我局業務收入銳減，致使差額人員工資不能正常發放，在很大程度上影響了隊伍的穩定性。針對近年來牲畜口蹄疫和高致病性禽流感等重大動物疫病防控工作的嚴峻形勢，我縣防疫機構和隊伍現狀實難應付。如此復雜的局勢，只有從根本上解決機構和隊伍建設問題。

(二)是畜牧技術推廣經費欠缺。

我縣在肉牛、肉羊規模飼養育肥、秸稈開發利用、三元豬生產、肉鴨生產及畜禽程序化免疫等方面均具有一定的基礎和經驗。近年來，通過爭取實施一些畜牧生產項目，在點上帶動促進了以上技術推廣工作的開展，取得了較好經濟和社會效益，但因經費不足，沒有能夠全面鋪開，在很大程度上影響了畜牧經濟效益的提高。

(三)科技創新與技術支撐體系較為薄弱。

科技進步對畜牧業增長貢獻率偏低，畜禽良種繁育體系和推廣服務體系建設滯后，優良畜禽品種比重不高。基層專業技術人員匱乏，新品種、新技術研發少、推廣難。

(四)基礎設施不完善，檢疫手段落后。

我縣散養畜禽還占有相當的比例，傳統的養殖方式與動物疫病防治的矛盾日益突出。目前基層防疫、疫病監測及化驗等基礎設施落后，檢疫主要是靠臨床健康檢查和簡單的實驗室診斷，致使一些動物疫病難以檢測出來，加強動物防疫基礎設施建設迫在眉睫。

三、2008年工作目標和任務

下步為加快我縣畜牧業發展，主要采取以下幾項措施：

(一)強化培訓，提高從業人員整體素質和服務水平

1、強化人員培訓。一是深入開展全縣組織的各類主題教育，認真學習十七大精神，不斷提高干部職工的政治思想素質，增強開拓進取、扎實苦干的工作作風和工作積極性，增強服務基層發展的本領。二是深入開展科技培訓。充分發揮各級畜牧技術優勢，通過舉辦技術培訓班、印發明白紙、承包養殖場等形式，加大對養殖戶畜牧養殖技術培訓，提高養殖技術水平。三是組織開展全縣動物檢疫、獸藥、飼料管理和種畜禽管理執法人員培訓，提高畜牧執法水平，樹立良好的畜牧執法形象。

2、深入開展畜牧行風建設。認真落實縣委、縣政府關于深化“三學三創”開展“干部作風建設年的活動。制定詳細的實施方案，通過一年的學習，使我們畜牧良好的社會形象得到進一步的加強。

3、規范行業行為，加強行業自律。制定完善動物防疫、獸藥、飼料生產、經營、使用等方面的行業管理制度，引導獸藥、飼料生產、經營單位和種畜禽生產企業，積極創建無假、劣產品單位。同時規范畜牧執法行為，加大對執法人員的考試、考核和監督管理工作，不斷提高執法水平。

(二)強化依法治牧，規范畜牧業發展

1、推進畜牧獸醫體制改革。按照xx、省政府《關于獸醫管理體制改革的意見》要求，積極推進全縣畜牧獸醫體制改革。

2、按照“政府保密度，業務部門保質量的要求，完善市、縣、鄉三級重大動物疫病防控責任制和責任追究制，將強制免疫工作納入各級政府考核內容，強化目標考核，全面落實各項防控措施。深入開展春、秋季集中免疫和程序化免疫工作，保證免疫密度和質量。

3、加大動物產地檢疫、屠宰檢疫的監督力度，提高畜禽及其產品質量。強化產地檢疫，產地檢疫率達100％；強化流通環節的檢疫監督，嚴厲查處違反動物防疫規定的經營行為。深入開展獸藥、飼料和種畜禽質量監督檢查，嚴厲查處違法生產、經營行為，提高獸藥、飼料和種畜禽質量，保障全縣畜牧業健康發展。

4、抓好畜產品質量安全工作。加強動物疫病可追溯體系建設。推行獸藥GSp管理。

5、抓好畜牧業污染源普查工作。完成普查對象清查，搞好普查人員培訓，切實搞好各鄉鎮畜牧生產企業污染源的減排工作，為國家治理污染源作出詳實的數據。

(三)推進規模化、標準化生態養殖基地建設

1、培育壯大畜牧龍頭企業，推進畜禽規模化、標準化養殖。大力發展以畜產品加工業為主的農村二、三產業，培育壯大一批成長性好、帶動力強的畜牧龍頭企業，重點是規模化、標準化生豬養殖場建設項目，并抓好今年項目申報工作。

2、大力推廣生物環保養殖。發展資源節約型、環境友好型畜牧業，實現畜牧業可持續發展，是我們今后工作的重點。今年大力推廣生物環保養豬技術，研究探討生物環保養牛、養禽等技術，在試驗示范基礎上，全面推廣。

3、落實扶持政策，促進健康養殖。一是認真落實能繁母豬補貼政策。做好能繁母豬的統計工作，確保國家補貼資金的到位，讓廣大養殖戶感覺到黨的溫暖。二是推進能繁母豬保險工作。認真配合保險部門做好能繁母豬入保工作，全縣能繁母豬入保率達到100％。三是落實生豬人工授精建設補助項目及生豬良種補貼項目和奶牛良種補貼項目，促進生豬、奶牛產業的發展。

(五)發展循環畜牧業經濟，加強飼養環境治理。

大力推廣種植——養殖——青貯——沼氣——有機肥料生態鏈模式，對畜產品加工企業及養殖場產生的污水、糞便和廢棄物進行再利用和無害化處理。力爭做好綠健奶牛場大型沼氣工程項目的申報立項工作，到年底爭取完成5—7個肉類加工廠的排污治理，發展生態養豬場2處。

(六)著力加強畜牧業基礎設施建設。

為畜牧生產工作提供強而有力的基礎及技術支撐。一是重點抓好徐集鎮、黑虎廟鄉等七處鄉鎮獸醫站基礎設施建設，總投資42萬元，按照國家標準，把7處鄉鎮獸醫站建成為標準化獸醫站，進一步鞏固、提高鄉鎮檢疫、監督水平。二是強化縣動物化驗室建設，把縣動物化驗室建設成為全縣動物防疫工作的技術支撐地，有效地預防和控制重大動物疫病的發生。三是加強村級動物防疫員隊伍建設，對全縣村級動物防疫員進行系統的技術培訓，配備必要的防疫器具，提高我縣動物防疫工作質量，盡快抓好縣動物檢疫基礎設施項目的實施工作。

總之，我們的工作雖然取得了一定的成績，但離縣委、縣人大、縣政府的要求和廣大群眾的期望還有很大差距，工作中還存在一些問題和不足。

主任、副主任、各位委員、各位代表，這次評議工作，必將對我們在加強干部管理、依法行政、轉變工作作風等方面起到巨大的推動作用。我們決心在縣委、縣政府的領導下，在縣人大的關心支持下，以這次評議為契機，堅持科學發展觀，自覺接受縣人大及其常委會的監督和指導，自覺接受人大代表和廣大群眾的批評意見和建議，進一步建立健全管理機制，改進工作作風，奮進開拓，為全縣畜牧業的發展和社會進步做出積極的貢獻。

第三篇：畜牧局階段工作匯報

畜牧獸醫局黨的群眾路線教育實踐活動

工作開展情況匯報

在縣委教育實踐活動領導小組和縣督導組的指導幫助下，畜牧獸醫局黨總支緊緊圍繞保持和發展黨的先進性和純潔性，以為民務實清廉為主題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，精心組織，周密部署，扎扎實實完成了學習教育、聽取意見環節工作，并取得了初步成效。第二階段工作正井然有序地開展中，現將有關情況匯報如下：

一、活動總體進展情況

一是通過前期準備、學習教育、聽取意見環節。組織集中學習超25課時，人均授課超19課時。梳理出黨政領導班子“四風”方面存在的問題12條，即工作部署照搬上級文件內容、結合本地實際略少,以文件傳達文件，開展工作不夠深入具體。迎接上級檢查工作事先安排好已設定的典型。統計數據為完成上級任務而不顧實際去湊數，嚴重失實。制度很多，但執行力度不夠。超標準占用辦公用房，超出面積一倍多。存在遲到早退現象。公務接待超標準有一客多陪現象，有進歌廳和洗浴現象發生。遷入新辦公樓后，將原有的可修復再使用的辦公桌椅全部淘汰更新等。黨政領導班子成員存在的“四風”問題16條，即工作不實，以文件傳達文件，工作安排不夠深入具體，落實不夠到位。黨員活動不夠豐富，黨員管理工作有些懈怠，要求不夠嚴。對待上級要求的學習活動和學習內容往往流于形式，應付了事，沒有進行深入學習和開展活動。處理上級文件，只求過的去，不重要的貫徹落實不到位，走過場。基層調研少，專業知識和相關法規學習少，對基層養殖情況掌握不透。公務接待有時超標準，一客多陪。依賴公車，出行辦公，個別時存在公車私用現象。“三公”經費控制不好，特別是招待費超支。偶爾與鄉鎮及畜牧站有過吃請現象。工作態度不夠積極，按部就班。統計上報數據失實。文字材料、總結等說的比做的好，說得多，做得少。深入基層少，即使下鄉也流于形式，沒能解決實質問題等。

二是通過邊查邊改、領導帶頭。對梳理出的問題已制定出整改方案，即“誰科室誰負責、誰主抓誰負責、誰問題誰負責”整改，對不能進行整改的科室或個人，進行領導談話，應不悔改的，調動工作崗位。對不能及時整改的問題，設定整改期限。如：畜牧獸醫局獸防站支部被列為軟弱渙散黨組織后，黨總支經研究決定，撤銷此支部及支部書記一職，并入機關支部，執行機關支部制度。

三是結合工作開展活動。自4月初，北方多省份發生小反芻獸疫情以來，畜牧獸醫局組織技術骨干黨員干部深入鄉鎮村屯、縣域各主要公路路口，開展就地檢疫，禁止小反芻動物流入我縣。已連續設卡30多天，五一節假日都沒有休息一天，截止5月5日我縣未發生一起小反芻獸疫情報告。

四是對照材料查找問題。通過“回頭看”工作要求，畜牧獸醫局黨總支要求全體黨員要對照材料深入查找問題，結合批評與自我批評，真正轉變機關工作作風，凈化心靈，全心全意為人民服務。

二、存在的問題和下步打算

（一）正確認識存在的問題和不足

1.個別黨員對學習程度認識不夠深入具體，知識掌握不夠扎實。

2.學習不夠系統，有時候與工作發生沖突。

3.立行整改方案還不夠全面，整改措施不夠深入。

4.對黨員領導干部在群教活動中，要求還不夠嚴厲。

（二）下一步打算

1.嚴格落實縣委各項措施，抓好“查擺問題、開展批評”的各項規定內容。并對第一、二階段涉及到的問題認真對待、認真整改落實。

2.通過談心談話等方式，認真查擺問題，敢于揭短亮丑，敢于動真碰硬，敢于批評與自我批評，深入剖析根源，讓全體黨員干部靈魂受到觸動，思想得到提升。

3.抓緊制定民主生活會方案，在廣泛聽取各方面意見的基礎上，按照要求撰寫好領導班子和個人的對照檢查材料，以整風精神召開高質量的民主生活會。

4.抓好思想教育，抓緊組織實施，抓嚴黨員管理，努力使教育實踐活動取得實實在在的成效。

中共路易縣畜牧獸醫局總支委員會

二〇一四年五月五日

第四篇：畜牧局黨風廉政建設工作匯報（市）

今年以來，我們畜牧局黨委堅持把落實中央、省、市有關黨風廉政建設規定同本系統的實際情況相結合，認真貫徹落實科學發展觀和中紀委十七屆二次會議精神及學習胡錦濤總書記、中央紀委書記賀國強同志在中紀委十七屆二次全會上的重要講話。把反腐倡廉建設同思想建設、組織建設、作風建設、制度建設一起確定為黨的建設的基本任務，緊緊圍繞市委中心工作，堅持”兩手抓，兩手都要硬“的工作方針，始終把黨風廉政建設納入黨政領導班子的重要工作日程，實行”一崗雙責“，收到了相互促進，共同發展的效果，促進了全市畜牧經濟持續健康發展，各項工作有了長足的進步。精神文明建設也取得顯著成效，班子建設得到加強，聚集力和戰斗力明顯增強，黨風廉政建設和干部隊伍建設進一步提高。現將今年來我們貫徹落實黨風廉政建設責任制的工作情況匯報如下：

一、抓學習教育，提高拒腐防變能力。

為了進一步提高廣大黨員干部的整體素質，增強黨員干部的紀律觀念，提高黨員干部的拒腐防變能力，我們從抓宣傳教育入手，著眼于防范，讓廣大黨員干部構筑牢固的思想防線。在宣傳教育上，我們根據市委的統一安排和市紀委部署的教育內容，認真開展”三看三問“活動，全面深化機關效能建設，優化發展環境。今年以來，我們利用中心學習組學習日和每周五下午干部學習日，先后組織黨員干部集中系統地學習了《中國共產黨黨內監督條例（試行）》和《中國共產黨紀律處分條例》、《行政許可法》、《公務員法》等法規、黨紀，以及市場經濟等方面的知識。在學習中，我們采取”集中學與分解學“相結合，”通篇學與反復學“相結合，”學習理論與聯系實際“相結合，深刻領會，全面把握學習內容。認認真真做學習筆記，扎扎實實寫心得體會，實實在在查思想找問題，并在黨員干部中開展”如何加強機關作風建設，提高效能和效率“的大討論，通過學習討論，進一步提高了黨員干部的廉潔自律意識，增強了大家”勤政廉政，樂于奉獻“的主動性。

二、抓班子自律建設，增強班子的聚集力。

20*年，我們按照市委、市紀委的工作部署，始終把黨風廉政建設和領導干部廉潔自律工作擺在重要位置上。一是繼續實行領導干部廉潔自律承諾活動，與班子成員簽訂黨風廉政建設責任書，量化責任考核，強化領導責任，使領導干部時時處處身體力行，以身示范；二是堅持每季召開領導干部廉潔自律專題生活會，時時警醒，大家對照《廉政準則》和責任目標及中紀委有關規定認真開展自查自糾；三是實行政務公開，財務公開，接受內外監督，時刻以自律和他律方式強化領導干部勤政廉政意識。今年來，我局黨政領導班子成員沒有一人違規違紀問題發生，自覺增強了拒腐防變的能力。

三、抓制度責任落實，樹立良好的廉政形象。

今年來，我們強化了廉政制度建設，用制度規范黨員干部的言行。一是簽定廉政建設責任書，由局長與分管領導，與二級單位主要負責人，分管領導與科長層層簽定了廉政建設責任書。二是及時傳達貫徹市委和市紀委有關廉政建設的若干規定。今年以來，市委、市紀委先后下發的關于廉政自律文件規定，我們均及時向廣大黨員干部傳達，并要求機關嚴格按文件規定執行，起到了較好的效果。三是認真抓好制度的落實。在工作中，我們嚴格按照有關制度和規定，對黨員干部進行監督，發現問題及時查處。進一步完善法規制度，對有關制度進行清理，針對存在的制度性缺陷進行修訂完善，建立健全了制止商業賄賂的規章制度，強化了機關內部管理，健全內控機制。由于我們制度健全，落實到位，到目前為止，我局無一起違規違紀事件發生，全體機關干部都能自覺執行廉潔自律有關規定，遵守法紀，反腐倡廉，勤政廉潔，大公無私，樹立了較好地廉潔自律形象。

四、抓好信訪工作，維護社會穩定。

今年，我們加大了信訪接待、調查、處理工作的力度，一是堅持了信訪穩定工作領導小組，配備了專班專人抓，二是領導接待不推諉，按照分工配合抓，親自抓，三是實行包點責任制人人抓，四是把握政策，慎重處理。同時領導班子成員實行每周一至周五信訪接待日制度，處理當天的信訪案件，既保護了職工正當利益，又維護了社會穩定。據統計，今年來，我局共受理群眾來信來訪2起，結案率達到100%，受到了群眾的普遍好評。

五、抓工作作風，努力提高自身素質。

今年以來，我們認真學習貫徹落實黨的*屆五中、六中全會精神，切實增強駕馭經濟工作的能力。以*精神為動力，全面落實市委、市政府交給的各項工作任務。一是以政治上高標準、思想上高境界、業務上高水平、工作上高成效為目標，以”科學發展觀，構建和諧社會“為主要內容，切實增強學習的實效性，提高政治理論素養，大力開展”比學習，看誰理論功底硬；比工作，看誰工作貢獻大；比思想，看誰為人處事實；比作風，看誰精神狀態好“為主題的”四比四看“活動，增強宗旨觀念，不斷提高綜合素質，進一步強化科學判斷經濟形勢的能力，駕馭市場經濟的能力，應對復雜局面的能力，依法執政的能力和總攬全局的能力，解放思想，轉變觀念，與時俱進，不斷開創工作新局面。二是轉變作風，強化服務意識。切實轉變觀念，把服務中心、服務大局、服務基層、服務群眾、服務農民融入工作的方方面面。大力推行社會服務承諾制度，要結合實際，進一步完善面向社會承諾的服務內容、服務程序、服務標準、承諾時限和違諾責任，實行首問責任制，規范機關工作人員接待、辦事、轉接、反饋結果等工作行為。做到服務意識上先人一步、服務方式上快人一拍、服務辦法上高人一招、服務質量上優人一等，以扎實有效地服務營造最佳投資環境，努力把宜城建設成創業的熱土、投資的洼地。在此基礎上，我們結合鐵人三項賽開展了文明習慣”四進“活動。組織機關干部認真學習”四進“活動有關文件，使全體機關干部明確開展”四進“活動的重要意義，自覺養成良好的文明意識和習慣。詳細制定了開展”四進“活動的方案，對開展”四進“活動的指導思想、目標任務、具體措施和領導力量作了具體明確。把整個活動的宣傳發動作為一個重點，在機關內部辦黑板報、出專欄宣傳開展文明習慣”四進“活動的有關要求和工作重點。把”文明說話、文明擺放、爭做文明市民“作為機關開展”四進“活動的載體和目標，要求機關干部在為企業服務中，說文明話，做文明事，形成良好的文明習慣，塑造經濟局干部良好的文明形象。同時，要加強調研，多出精品，當好參謀，服務全市經濟建設。三是提高工作效能，建立健全各項工作制度。今年以來，為了適應新形勢下的經濟工作，制定和完善了《領導班子黨風廉政建設崗位職責》、《畜牧局科（室）工作職責》、《局機關管理制度》等制度，局黨委結合自身工作特點，成立了由人事財務、獸醫藥政科、辦公室為主的綜合考評組，按百分考核制給每個機關干部進行打分，月底公布考評結果。通過以上舉措不僅調動了全體機關干部的積極性，也體現了公平、公正的評價一個人的工作素質、思想素質。

總之，今年我們在貫徹落實黨風廉政建設責任制工作中，雖然做了一些工作，取得了一定的成效，但也存在許多不足之處。今后，我們將在市委、市政府和市紀委的正確領導和具體指導下，繼續深入學習貫徹黨的*精神，以鄧小平理論、”三個代表“重要思想和科學發展觀為指導，把握大局，堅定信心，與時俱進，勤政務實，進一步加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭，努力提高執政能力水平，把工作做得更好，為構建和諧宜城，打造綠色楚都貢獻我們的力量。

第五篇：畜牧局學習及創建工作匯報

畜牧局學習及創建工作匯報

畜牧局學習及創建工作匯報

今年以來，我局按照市委有關《建設學習型黨組織的實施意見》和市委辦公室轉發《市委宣傳部關于市委中心組度理論學習安排意見》的要求，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，緊緊圍繞增強黨員和干部尤其是領導干部的政治敏銳性和能力素質，提高執政能力及推進發展的本領，深入貫徹落實科學發展觀，強化科學理論武裝、加強黨員和領導干部理論學習，并將理論學習與工作實踐有機結合，為推動畜牧業經濟工作再上新臺階提供了堅強有力的思想保證和理論支撐。現將我局一年來黨組中心組理論學習及建設學習型

黨組織情況、班子思想政治建設情況總結報告如下：

一、切實明確推進學習型黨組織的指導思想和目的

明確指導思想。通過學習，我局黨組織行政班子和機關黨組織把加強學習型黨組織建設和認真組織黨組中心組理論學習，是作為新時期領導干部在職學習、加強理論修養的一種行之有效的重要形式，作為提高黨員和領導干部職工政策水平、理論水平、決策水平和工作水平的重要途徑。年初擬定《建設學習型黨組織的實施意見》和《度中心組理論學習安排意見》就明確了今年理論學習和加強學習型黨組織建設的指導思想，即：堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，全面貫徹黨的十七大和十七屆四中全會精神，認真學習貫徹黨的十七屆四中全會、中央經濟工作會議、中央農村工作會議和省委九屆七次全會市委六屆六次全會精神，按照科學理論武裝、具有世界眼光、善于把握規律、富有創新精神的要求，以建設學習型領導班子、創建學習型黨組織、爭當學習型黨員，全面提高黨員、干部的思想理論素質和科學文化素養為基本目標，全面系統學習和掌握中國特色社會主義理論體系、社會主義核心價值體系，弘揚理論聯系實際的馬克思主義學風，不斷提高學習能力，帶動全市學習型黨組織建設，為推進“兩個加快”，促進畜牧經濟加快發展、科學發展、又好又快發展以及社會主義精神文明建設、民主法制建設提供理論支撐，為推進“兩個加快”和建設西部經濟強市提供強大的政治動力、智力支持和組織保證。

明確了建設學習型黨組織和理論學習具體目的和要求。一是通過加強學習型黨組織建設，堅持中心組理論學習，積極指導工作。堅持把理論學習作為社會實踐提供指南不是給自己裝面子，而以科學的理論指導工作。基于這樣的要求，局黨組中心組突出結合思想實際本

職工作和畜牧行業特點，學用結合，學以致用。為了弘揚理論聯系實際的學風，提高黨員和干部職工的實際工作能力，我局要求每個“責任單位”每年至少有1-2篇調研報告，做到自己調查，自己撰寫有情況、有分析、有見解的調研報告。二是通過加強理論學習，進一步提高理論水平。通過創建活動，加強理論學習，積極發揮領導干部的示范作用，不斷增強班子成員的政治理論修養和科學文化素質，不斷提高駕馭復雜局面、引領經濟社會發展的能力。面對我市現代畜牧業提質增速的建設目標任務，用科學發展觀指導全市畜牧工作以及新的形勢對黨組織和縣科兩級領導干部提出的更高要求，需要不斷更新內容，拓寬視野。通過學習，做到理論聯系實際，使注重調查研究和解決實際問題的學風得到更好發揚，使理論學習轉化為實踐成果的水平有新的提高，根據新形勢新任務新要求，圍繞本單位實際，局黨組中心組成員中的領導干部堅持做到先行一步，以自身實際行動帶動和影響一般黨員干部，堅持帶頭講學，帶頭宣講，交流學習經驗和學習成果，提高干部職工的學習積極性，取得很好的學習效果。三是通過加強理論學習，進一步增進團結。通過理論學習使縣科兩級干部增強了大局意識，明確了顧全大局、加強團結的必要性和重要性，自覺為隊伍團結樹立旗幟。通過理論學習，規范個人的言論和行動，促成領導班子乃至全體干部職工的團結和統一，在各項工作中做到目標明確、步調一致。http://

二、強化組織保障，建立健全相關制度

年內，堅持加強對學習型黨組織和學習型干部職工隊伍建設的組織領導。在提高對建設學習型黨組織、學習型領導班子、加強干部隊伍思想政治建設和理論學習的重要性認識的基礎上強化相關組織措施的落實。一是突出“班長抓班子、班子帶隊伍、隊伍促發展”的作用。切實把建設學習型黨組織建設擺在了首

位，狠抓了政治理論學習工作，促進提高黨員領導干部的政治思想素質和道德水準。二是成立本局創建學習型黨組織活動領導小組。全面負責本單位的創建學習型黨組織活動和局黨組中心組的學習，定期研究、布置、協調、指導、督促單位理論學習。領導小組下設辦公室，負責局機關創建活動的組織指導、督促檢查及日常工作。三是進一步完善有關的學習制度。不斷健全完善學習型機關創建活動中形成的各種學習制度，總結成功的經驗和做法，建立科學、合理的學習績效評價體系和考評獎懲制度。建立健全學習制度。建立健全和嚴格執行黨內各項學習制度，完善理論中心組學習制度、領導干部帶頭學習制度和黨員干部理論學習制度，健全“三會一課”、民主生活會、黨員干部培訓、主題教育等制度，建立黨支部黨員讀書會和學習交流會制度。建立黨員個人自學制度，鼓勵黨員認真制訂個人學習計劃，積極開展自學活動，在黨員隊伍中形成良好 的學習風氣。建立健全述學評學考核激勵機制，明確考評辦法和表彰獎勵辦法，獎勵先進，鞭策落后。建立健全人才培養和干部使用機制，把學習情況與黨員干部考核、黨員民主評議結合起來，作為評先評優、職級晉升、提拔使用的重要依據。四是明確了全年學習的計劃和重點學習內容。擬定有關的工作方案，明確學習的方式方法。局中心組學習計劃，決定每個季度至少進行一次集中學習，每次學習為期三天，全年共學習了12天。在每次學習前，認真結合上級要求個實際，確定學習主題、學習內容，每次都制作了學習安排表，編發了學習資料，提出了學習要求和注意事項，并提前將學習時間和學習安排印發給每個參加中心組學習的人員，以便妥善安排工作，確保按時參加學習。同時要求中心組成員要作好學習筆記和撰寫學習心得體會，全年學習筆記及學習心得不得少于12篇。明確學習重點及要求，為保證學習取得實效，堅持定期檢查學習筆

記和撰寫學習心得體會。促進不斷提高中心組學習質量。每名縣、科級領導干部在黨組民主生活會上和年終述職時述學并接受民主評議。

三、聯系實際選擇學習內容，注重學用結合

今年以來，我局堅持理論聯系實際，根據上級要求，結合本局本系統黨務政務中心工作，積極組織展領導干部和黨員的學習，認認真真地開展了每一次的中心組學習，使學習活動既內容豐富，又富有實效。學習中，領導帶頭落實了學習計劃，堅持集體學習和自學相結合，政治理論和業務知識學習相結合，全面系統地進行學習。一是堅持學習中國特色社會主義理論體系內容。做到深學理論，把握精髓。今年的理論學習中，把深入學習馬克思列寧主義、毛澤東思想，深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及科學發展觀，深入學習黨的路線方針政策、國家法律法規和黨的歷史，全面系統、完整準確地掌握中國

特色社會主義理論體系的重大意義、時代背景、實踐基礎、科學內涵和歷史地位，不斷增強學習貫徹中國特色社會主義理論體系的自覺性和堅定性。認真學習了《對中國近現代百年歷史進程的思考》、《理性看待資本主義》、《劃清馬克思主義和反馬克思主義的界限》、《人民當家作主是中國特色社會主義民主的本質和核心》、《中國特色社會主義民主同西方資本主義民主的界限》等學習文章和資料。二是繼續深入學習實踐科學發展觀。認真學習了總書記同志在學習實踐科學發展觀總結大會的講話精神等有關文章和精神，認真總結深入學習實踐科學發展觀活動的成功經驗，進一步準確掌握科學發展觀的科學內涵和精神實質，深刻理解科學發展觀對統領全局工作提出的新要求，不斷推動本局本系統學習實踐向深度和廣度發展，更自覺地用科學發展觀統領工作全局。三是學習踐行社會主義核心價值體系內容。廣泛開展了社會主義核心價值體系學習教

育，引導黨員和干部職工結合政風行風建設“創先爭優”，加強黨性修養，堅定理想信念等，把社會主義核心價值體系融入到黨員干部日常工作學習生活中。組織學習了《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》及其“52個不準”釋議及中共中央關于《進一步從嚴管理干部的通知》、中紀委印發用公款出國旅游及相關違紀行為適用《中國共產黨紀律處分條例》若干問題的解釋并就有關問題答記者問、《領導干部要樹立正確的權力觀事業觀》、《論領導干部從政道德修養》等，進一步增強政治敏銳性和政治鑒別力，筑牢思想防線，始終保持政治上堅定，理論上清醒，加強思想道德和黨的優良傳統教育，培養高尚道德情操和健康生活情趣，保持昂揚奮發的精神狀態。四是堅持深入開展學習黨的十六大以來的路線方針政策的學習內容。尤其要深入學習好黨的十七大和十七屆四中、五中全會精神，學習中、省、市委的重大決策部署，中國共產黨第十七屆中央委

員會第五次全體會議公報、《中共中央關于制定國民經濟和社會發展第十二個五年規劃的建議》、溫家寶同志關于制定國民經濟和社會發展第十二個五年規劃建議的說明、市委召開常委會議學習傳達省委九屆八次全體會議精神深入學習中紀委十七屆五次全會公報等，深刻領會和掌握中、省、市委推進“兩個加快”、建西部經濟強市等決策部署的主要內容和目標任務，使廣大黨員干部進一步明確當前的工作重點，把思想和行動切實統一到中央、省委和市委的決策部署上來。五是學習黨史、黨章、黨規和黨務知識內容。使廣大黨員切實增強黨員意識、執政意識和責任意識，深刻理解對共產黨執政規律、社會主義建設規律和人類社會發展規律的認識，進一步堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，切實增強執行黨章、黨規黨紀的自覺性。學習了《關于在基層黨組織和黨員中開展創先爭優活動的實施意見》、市委《關于認真學習貫徹總書記同志重要講話精神

進一步推動學習實踐科學發展觀向深度和廣度發展的意見》、《走進延安，1 2 下一頁