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勞務用工三方聘用協議

時間:2019-05-14 10:03:41下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《勞務用工三方聘用協議》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《勞務用工三方聘用協議》。

第一篇:勞務用工三方聘用協議

聘 用 協 議

甲方:組織機構代碼:

乙方:組織機構代碼:

丙方:身份證號碼:

丙方現為乙方員工,因工作需要,甲方聘用丙方到甲方工作。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國勞動合同法》有關規定,甲乙丙三方經友好協商,自愿簽訂本聘用協議,共同遵守本協議所列條款。

一、協議期限

1、本聘用協議于簽訂之日起,至年月日終止。

2、3、二、工作地點和崗位

甲方聘用丙方的工作地點為崗位為工作內容為。丙方應當按照甲方崗位職責的要求,完成工作任務。

三、薪酬和福利

1、丙方的工資由甲方支付,甲方實行工資制,支付形式為;

2、丙方的社會保險繳納及其統籌部分費用由乙方負責,個人部分由甲方代扣并單獨與乙方結算;

3、丙方享受除社會保險以外的,與甲方員工同等的其他福利待遇。

四、保密義務

丙方有保守甲方商業秘密或工作秘密的義務。

五、工傷處理

甲方聘用丙方期間,如丙方非因工負傷,乙方應協助甲方處理相關事務。如涉及賠償,甲乙雙方應共同承擔。

六、協議的終止和解除

1、協議終止后,甲乙丙三方均無終止意向,視本協議以1年為單位,自動延續。

2、甲乙丙三方任意一方如需終止或提前解除本協議,應提前30天通知其他兩方。

3、乙丙雙方任意一方終止或解除雙方的勞動合同,應提前40天通知甲方。

4、丙方在聘用期間患病或負傷,不能繼續勝任工作的,甲方可協議終止。

七、其他內容:

1、本協議未盡事宜,三方應友好協商確定,并訂立書面補充協議。

2、本協議一式三份,經甲、乙、丙三方簽字或蓋章生效,三方各執一份。

甲方(蓋章):

法定代表人:(或委托代理人)

乙方(蓋章):

法定代表人:(或委托代理人)

丙方(簽名):

第2頁年月日 年月日 年月日 共2頁

第二篇:聘用協議(三方協議)[推薦]

易建安盛(北京)教育科技有限公司

電 話:

聘用協議書

合同編號:

甲方:

乙方: 身份證號碼:

丙方:易建安盛(北京)教育科技有限公司 協議簽訂地:北京市石景山區

因甲方公司發展需要,需聘用 專業注冊工程師,經過真誠友好協商,甲方同意聘用乙方,在乙方的配合下為其辦理注冊手續,具體條款如下:

一、聘用及付款方式

1、乙方采取不坐班的工作方式,如甲方資質申報、辦理年檢等工作需要乙方還應予以積極配合。甲方應承擔工作期間乙方的交通及食宿費用。

2、甲方聘用乙方的期限為 3 年。注冊成功之日起(住建部網站公示之日)往后推 3 年

3、乙方委托丙方代收聘用工資,丙方應及時交付乙方。

4、支付方式可用現金、支票、轉賬。

二、甲方權利與義務

1、未經乙方同意,甲方不得將乙方證書及相關資料用于除甲方資質申報、保級及主管部門相關檢查外的其他用途。

2、在未經乙方書面許可授權并加蓋乙方簽字與指印的情況下,甲方不得用乙方名義參與任何形式的工程項目活動(包括但不限于工程招投標、擔任項目經理等),由此產生的全部法律責任均由甲方承擔。

易建安盛(北京)教育科技有限公司

電 話:

1、在本協議履行期內,如需變更或解除協議,應提前一個月通知對方并取得對方書面同意;否則守約方由此造成的全部損失由違約方承擔。

2、如因甲方原因致使乙方證書終止注冊或注冊不成功,甲方應自終止注冊或注冊不成功之日起五日內辦理乙方解聘等相關手續。

3、甲乙雙方經協商一致解除本協議的,甲方應在五日內出具乙方解聘證明、職業道德證明等有關變更注冊證明,并返還乙方留存在甲方處的所有資料(包括但不限于注冊證書等)。

4、在下列情況下,乙方有權提前解除協議:

(1)由于甲方原因初始注冊不成功;

(2)甲方有其它違約或損害乙方合法權益的行為。

5、如果甲乙雙方任何一方違約,丙方有義務配合守約方維護權益。

六、本協議金額均為稅后,如有繳稅情況均由甲方承擔。

七、聘用期滿,甲乙雙方有意簽訂續聘協議的,具體條件由雙方另行商議,格式可采用本協議。

八、本協議自乙方簽字,甲、丙方蓋章之日起生效,聘用期滿解聘,聘用工資付清、相關證明文件返還乙方后失效。

九、本協議一式三份,三方各執一份,具同等效力。未盡事宜,三方再協商解決。

十、如有爭議應協商解決,協商不成的應向協議簽訂地人民法院提起訴訟。

甲方:(簽字蓋章)乙方(簽字):

丙方:(簽字蓋章)代表: 代表: 代表:

簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日 簽訂日期: 年 月 日

第三篇:勞務三方協議

勞務派遣協議

甲方:廣西桂物爆破工程有限公司 乙方:張建明

丙方:南寧澤林勞務服務有限公司

甲、乙、丙三方在遵守《中華人民共和國安全生產法》《合同法》及地方相關法律、法規的前提下,以實現三方互惠互利、共同發展為目的,本著公平、公正、公開、友好的原則,現就廣西路橋建設有限公司馬山至蘋果高速公路主線K382+900路段石山爆破施工服務合作達成如下協議。

一、服務范圍

甲方將該項目分包給乙方,甲乙雙方協商后一致同意由丙方提供勞務人員為該項目服務。

二、派遣期限

三方約定本次勞務派遣的期限自 年 月 日起至該工程項目按質、按量、安全完成施工任務止。

三、有關費用及支付方式

甲方在與乙方結算貨款時,甲方將勞務人員的人員工資扣除并由甲方直接轉賬至丙方,丙方開具勞務發票給甲方。勞務人員工資由丙方代發。

四、本合同一式三份,甲、乙、丙各持一份,自簽字之日起生效。

此業無正文

方:(蓋章)負責人:日

期:

方:負責人:日

期:

方:負責人:日

期:

日(簽字)

(蓋章)(簽字)

(蓋章)(簽字)

第四篇:勞務用工協議

勞務用工協議

甲方:唐山奧特斯窯爐有限公司

乙方:性別:年齡:

身份證號碼:

聯系電話:

根據《中華人民共和國勞動法》,經甲、乙雙方平等協商同意,簽訂如下協議:

一、勞動聘用協議期限

年月日起到該項目竣工驗收后終止。如需繼續聘用的新簽訂。

二、工作內容

乙方同意甲方安排,在唐山奧特斯窯爐有限公司工作。并按照甲方要求,按時完成規定的工作,在工作期間,不從事其它與工作無關的職業,因工作需要服從甲方工作調整變動。乙方應無條件服從管理和安排,否則將與乙方解除勞動協議。乙方提出需提前解除勞動協議,必須在十天內提出待甲方安排妥后方能離開。甲方應方能付清乙方當月發生實際工作日的工資。

三、勞動時間

根據工程進度安排作業時間,實行8小時作業制具體情況由甲方根據時間情況輪流安排,因工作需要夜間必須加班保證

24小時運轉。

四、工資

工資:每月月工資金額按天數結算,不包伙食,不包住宿無加班工資、年終獎、月獎及夜班補貼,不拖欠工資(上月工資在下月15天內發)

五、勞動紀律

1:乙方嚴格遵守甲方制定的規章制度,安全操作規程,愛護機械保養維修設備,遵守職業道德。

2:遵守勞動紀律,嚴格遵守上下班作息時間,如有特殊情況須請假,必須經過甲方同意后才能準假,不得隨意離開。

3:嚴格遵守國家法律法規,不違章操作,不違反工地安全管理規定。

4:正確處理好安全與操作的關系,在運作中,嚴格執行安全操作規范,不失職,不瀆職,認真完成自己的本職工作任務。加強相互團結不打架斗毆,做到服務態度和諧。

5:工作遲到早退,無故曠工將視作自動解除協議,當月發放的工資一律扣發。

本協議一試兩份,經雙方簽字后生效。

甲方:(簽章)乙方:

年月日年月日

第五篇:勞務用工協議

勞務用工協議

本文提要:乙方簽訂勞務用工協議后,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關系;勞務用工協議期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協議。甲方不再留用,勞務用工協議即時終止;

勞務用工協議

(以下簡稱甲方)聘用(以下簡稱乙方)身份證號:,甲方分配乙方從事 工作,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上訂立本協議。

一、協議期限:

本協議有效期限自年 月 日起至年 月 日止;

其中試用期為個月。

二、用工約定:

1、乙方簽訂勞務用工協議后,在試用期內經發現不符合錄用條件的,立即解除其勞務用工關系(試用期內按實際日工計酬);

2、勞務用工協議期滿,如甲方繼續留用乙方,可續簽協議。甲方不再留用,勞務用工協議即時終止;

3、勞務協議期內乙方要求辭職,應提前三十日以書面形式通知甲方。

三、工作職責:

1、要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的崗位職責按時、按質、按量完成工作;

2、要自覺遵守甲方的各項規章制度和政府法律、法規規定。做到遵章守紀保證出勤;

3、要認真執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》,杜絕各類事故發生。如違反安全操作規程、違章作業,出現工傷事故, 房地產E網本人應負一定責任;

4、不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等,乙方在聘用期間不得損害甲方利益,出于個人行為而給甲方帶來經濟損失的,乙方必須承擔全部責任。

四、工作時間:

1、乙方在甲方工作期間,執行每周40小時工作制。需加班的,甲方將按《勞動法》的規定予以支付相應報酬。

2、乙方必須規定的勞動日數出滿勤,缺勤者必須提前一天以書面的形式向甲方業務(工作)主管請假,否則按曠工處理,主管應在請假單上簽字,并做好保存,以便月底報考勤計工資時備查。

3、凡缺勤者均扣發當日工資,但缺勤休假不得超過 天/月,凡超過者,按不勝任崗位工作予以解除勞務協議。

五、勞動保護和勞動條件:

甲方根據工作需要,向乙方提供必要的勞動工具和勞保用品,乙方調出時需將勞動工具歸還甲方。

六、勞動報酬:

1、甲方的工資分配應遵循按勞分配的原則;

2、執行定時工作制的乙方為甲方工作,甲方每月日以貨幣的形式支付乙方工資,工資不得低于北京市最低工資標準。試用期工資元。

七、保險福利:

甲方按照國家和勞動部門有關規定為乙方繳納養老保險、失業保險、基本醫療和工傷保險。

八、有下列情形之一,甲方可解除本協議:

1、乙方違反甲方勞動紀律、規章制度的;

2、因乙方失職,給甲方利造成損失的;

3、不服從分配,有違法、違紀行為者;

4、不執行《崗位責任制度》、《安全操作規程》、《安全防火制度》,造成質量和安全防火責任事故者;

5、隱瞞身體健康情況并影響工作者;

6、乙方被依法追究刑事責任或勞動教養的;

7、甲方宣告解散的。

九、其它:

1、雙方必須嚴格遵守履行本協議,任何一方不履行協議,根據情況給予經濟補償;

2、本協議經甲、乙雙方簽字后生效;

3、本協議未盡事宜,經甲、乙雙方協商一致后,進行修訂和補充;

4、本協議一式二份,甲、乙雙方各執一份。

甲方:乙方:

代表:

年月日年月日

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