第一篇：社會實踐部計劃書

社會實踐部工作計劃

在新的學年里，根據校團委工作重點，我們將堅持“保持特色，力求創新”的原則，爭取取得更大的成績，使我們的工作更上一個新的臺階，為此2007 ——2008年度第一學期，我部將重點做好以下幾個方面的工作：

一、積極配合學校和系里的各項社會實踐活動，加強各部的交流與合作，調動部門成員的工作積極性和主動性。

二、內部建設

開學后對選拔的干事，要著重培養他們的工作能力，讓他們在組織中得到鍛煉。具體措施如下：

1開展干事培訓會實行例會制度，著重培養干事的工作態度和工作激情。加強本部門內部建設，讓干事們加強溝通與了解，學習別人的長處，以達到互相促進、共同提高的目的，著重培養他們團結協助的工作精神每次活動的策劃書讓干事積極參與編寫并采納他們提出的新穎和創新的觀點使組織活動更有力。在各種活動中，讓本部門干事共同參與和組織，著重培養和加強他們的合作意識。

三、社會實踐工作

1.舉辦暑期社會實踐成果展示會，舉辦學習經驗交流會暨暑假社會實踐活動頒獎儀式，增加新生與老師、老生之間的關系，讓新生能在新的環境有更好的發展。

2.三學期制下新型社會實踐的探索。

四、結合專業特色的活動

1.堅持辦好“對話”活動，爭取能發揮老牌子的優勢，做的更大，更強。

2.探索策劃并組織社會實踐部又一品牌活動——“尋夢行動”，走近企業，組織多種形式的走近企業的活動，切實能讓更廣大的同學了解社會，了解企業，從而更深刻的了解我們的專業。

3.逐步策劃，探索建立商學院社會實踐部的支教中心。

五、配合學生會的活動

對于院運動會，迎新晚會等重要的活動，全力配合，充分發揮社會實踐部的作用。

六、與其他部門合作的活動

1、與院科技實踐部共同努力，配合合作，做好陽光義工服務隊活動。

2、與團總支組織部合作，探索策劃班級的特色社會實踐活動。

3、積極配合其他部門，開拓創新，探索更有新意的活動。

七、社會實踐部的職能不僅是社會實踐，同時對學術性較強的活動也要積極參與和組織，比如學院里的科技學術節的一系列活動。

八、大力支持院里舉辦的運動會和各種球賽，讓各種校園活動舉辦得繪聲繪色。

九、不斷尋求創新，爭取把社會實踐部的活動作出精彩。

本計劃尚存許多不足，具體內容視實際情況有所更改。

第二篇：社會實踐部計劃書

社會實踐部2011-2012計劃書

（一）部門概況

社會實踐部是學生接觸了解社會的最佳窗 口，是學生與社會的交流學習的平臺，是展示 個人溝通、決策、社交能力最好的舞臺，為 學生提供了實踐交流的機會，豐富學生的課 余生活，讓學生更好地融入社會，以培養大 學生的創新精神和實踐能力為重點。在新的學年里，社會實 踐部將根據學生團委工作重點，秉承“學校出人才，實踐出真知”的宗旨，堅持 “全心全意為同學服務”的原則，貫徹“保 持特色，力求創新”的理念，爭取更輝煌的 成績，使我們的工作登上一個新的臺階。

（二）目的針對部門目前的實際情況及未來發展趨勢 作一個整體的了解。

（三）宗旨

學校出人才，實踐出真知。要更好地發揮專業特長，提高自我，服務社會。

（四）部門出現的問題及解決辦法。問題：1.內部聯系不夠密切

2.活動宣傳不夠位 3.與兄弟部門交流不密切 4.工作內容單調，常規 解決辦法：1.開展內部聯系，增進干事們之 間的感情，以更好地為社會實踐部作貢獻，為同學服務。2.對活動的宣傳要積極，同時也要保證速度 和質量，運用多種宣傳方式，如除了運用宣 傳板塊外，在微博宣傳，也可通過廣播站發出通知，保 證同學們都能及時了解活動的情況。3.多開例會，加強本部門建設，讓兄弟部門 干事們加強溝通與了解，同時學習別人的長 處，以達到互相促進、共同提高的目的。著 重培養團結協助的工作精神。4.與各系社會實踐部加強聯系，互相了解，促進 共同發展，以便各系社會實踐部都能更好的發 展，共同為他人服務。

（五）發展方向

1.與各系社會實踐部策劃各具特色的活動。

2.走進社會，聯系更多實踐機會給廣大師生。

(六)本學年計劃活動

1愛心義診2環保自由行3植樹節4烈士陵園5愛心義賣6敬老院7支教以上活動都會呼吁學生團委所有部門參加，把對外活動做大，做強。提高學生團委在學校的威望。

（七）總結

我相信，只要我們部門與其他兄弟部門自上 而下齊心協力，我們的部門一定會越辦越成 功，干事們也會在這部門中更加的團結，共 同為我們學生團委出一份力。祝愿我們社 會實踐部的明天更加美好，為我們學生團委創 造更大的輝煌。

第三篇：管理系社會實踐部計劃書

管理系社會實踐部計劃書

一、學生會干部培訓（即交流大會）計劃

隨著2010管理系學生會招新工作的結束，又一批部長干事組成了新一屆的學生干部隊伍。為了提高我系新任學生干部的理論知識水平和實踐工作能力，使之能夠更好地適應我院學生工作環境，全面推動我系學生工作的開展，特舉辦此次學生會部長干事培訓大會。

培訓目的：加強對新任部長干事的培養，使他們端正工作思想，協調好工作與學習的關系；提高干部理事的辦事效率，使他們了解學生工作程序，盡快進入主人翁角色，充分其發揮主觀能動性。通過此次培訓加強干部間學習工作經驗的交流，培養理事的協調工作能力，注重團隊合作精神的發揮；教育部長干事提高個人的思想覺悟，努力向黨組織靠攏，同時增強工作信心，為今后學生會工作的進一步開展打下良好的基礎。

培訓時間：第一期11月15日（周一）；第二期11月22日（周一）中午12：15

培訓地點：申請教室后由學生會辦公室另行通知。（暫定6號樓101）培訓對象：管理系學生會部長、干事

具體流程：第一期培訓請各部長及社長介紹工作經驗及在工作中遇到的問題；第二期培訓將邀請蔣永康老師做管理類講座。

培訓要求：所有參加培訓的學生干部應按時出席、認真聽講、積極參加各項學習討論活動，不得隨意缺席、遲到、早退。如確有事不能參加，應履行請假手續。

管理系學生會社會實踐部

2010年11月1日

二、成立社會實踐部 社團計劃

一、社團名稱：大學生素質拓展基地

二、社團簡介：拓展訓練原意為一艘小船駛離平靜的港灣，義無反顧地投向未知的旅程，去迎接一次次挑戰，去戰勝一個個困難。拓展訓練通常利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環境，通過精心設計的活動達到“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊”的培訓目的。

三、社團宗旨： 未來的競爭不是個人與個人的競爭，而是一個團隊與一個團隊的競爭，更是團隊內部每個人向心力的競爭，團隊關心同學，同學心系團隊，建設具有高度向心力的團隊，這是我們的共同使命。創建該社團的意義即在于此。

四、成員招募：在校園內張貼公告，經過篩選后招募成員

管理系社會實踐部

2010年10月18日

（注：在社團成立完成的基礎上開展尋寶活動）

三、校園尋寶活動策劃

總則

1.活動名稱：鎮江高專校園尋寶大賽

2.活動目的：據說曾經有一批“寶藏”失落在鎮江高專校園內，現在有一群勇士將披上戰袍，踏上尋寶之旅。哪支奇兵最終能否找到失落的寶藏，成就英雄之名？行走校園，智勇闖關，我校即將開展校園尋寶大賽。

3.活動時間：暫定冬季游園會

4.活動地點：江蘇省鎮江高專校園內

5.承辦單位：管理系社會實踐部

準備工作

1.活動申報

2.活動宣傳：出通告、廣播。

3.活動所需材料道具準備

4.工作人員崗位安排

活動可行性分析

希望通過此次活動將校園尋寶活動辦成我校特色活動，逐步培養我校社團的影響力。同時借助此類大型活動為學校社團發展找到贊助。

此活動對學生團隊合作意識發展有較大幫助。并且可以促進同學間友好相處。找到解決問題的新方法。

活動預算

桌椅：取自學校——0RMB

游戲用氣球，信封等道具——50*1+200*0.05=60RMB

活動用獎品——待定

活動流程

1.組隊方法：按學生會部門分為6隊

2.組織機構設置：

前期活動宣傳人員；

活動現場報到處人員及維持秩序人員；

比賽現場計時人員；

3.比賽線路，比賽規則見附件

管理系社會實踐部

2010年10月18日

第四篇：大學社會實踐部工作計劃書

大學社會實踐部工作計劃書

為了發揮社會實踐部在機械工程系團總支的作用，本部門的工作計劃如下：

一、積極配合學校和系里的各項社會實踐活動，加強各部門的交流與合作，調動部門成員的工作積極性和主動性。

二、內部建設：

接班的負責人在保證自身歷練的同時，也充分鍛煉社會實踐部新任助理，著重培養他們的工作能力，讓他們在組織中得到鍛煉。具體措施如下：

（1）完善下達例會制度，著重培養新任助理的工作態度和工作激情。

（2）加強本部門內部建設，讓新任助理加強溝通與了解，學習別人的長處，以達到互相促進、共同提高的目的，著重培養他們團結協助的工作精神。

（3）每次活動的策劃書讓助理積極編寫，并采納他們提出的新穎和創新的觀點使組織活動更有力。也讓新助理及時上手參與拉贊助環節，加強其溝通能力，豐富其社會閱歷。

（4）在各種活動中，讓本部門的成員共同參與和組織，著重培養和加強他們的合作意識。

三：活動組織方面：

（1）在9月中旬，舉行例行傳統項目--詩歌朗誦大賽，為他們我系部的一份關懷和祝福，讓他們感受到學校大家庭的溫暖。

（2）在10月上中旬，積極配合系部籌措運動會事宜，做好拉贊助的份內工作，同時配合組織部的方陣訓練。10月下旬積極參與運動會，搞好啦啦隊、場地環境衛生工作等，同時努力增進新生與老師、老生之間的關系，讓新生能在新的環境有更好的發展。

（4）傳承上一屆的優勢，在11月份，積極準備2009年歌手大賽的籌備工作，并且順利按預期舉辦初賽、復賽、決賽等。

（5）在12月下旬，將部門半學期的工作整理總結，做收尾工作。部門成員準備認真復習，迎接即將到來的期末考試，保證自己成績優異。

（6）寒假期間讓本部門的委員參與社會實踐調查，培養他們的實踐調查能力。

（7）本部門肩負組委例會的責任，所以要積極配合系部工作動態，及時向各班組委傳遞工作信息。

（8）除基本的傳統活動外，還貫穿有每班每月兩次的青協活動。據悉，今年我系有數控10個班、模具4個班、造船7個班、設計1個班、數維1個班共計23個班，從此來看，每月我部門帶班人次達46人次，所以一定要切實做到讓每位新助理都有鍛煉機會。

關于舉辦活動，總體大概為圖書館清潔工作，甘棠湖清理衛生支援行，敬老院獻愛心，慰問博愛聾啞院，交通協管活動，預防艾滋病大型演義活動，火車站志愿服務，三月植樹增綠色，消費者保護權益，以及在節水日、地球環境保護日貼警示標語等活動。為了促使青協活動的創新，后附9~12月節日表一份，以供參考。

三、實踐部在舉行活動時應該利用更多的資源，如社團資源，青年志愿者協會和青協心語報的優勢效應，并結合機械工程系自身的特點等。

四、實踐部的職能不僅是社會實踐，同時對種學術性較強的活動也要各積極參與和組織，比如院里兩年一屆的科技學術活動月的一系列活動。還有盛大的藝術節等系列活動。

五、不斷尋求創新，爭取把實踐部的活動

本計劃僅以2008年活動為依據，尚有許多不足，具體內容視實際情況有所更改。

機械工程系

團總支社會實踐部

2009年09月04

附：9~12月節日表一份

9月 8日：國際掃盲日

9月 9日：毛澤東逝世（1976年）

9月10日：教師節（中國教師節）

9月16日：國際和平節

9月18日：九·一八事變

9月20日：世界愛牙日

9月27日：世界旅游日

9月最后一個星期日：國際聾人節

10月 1日：中華人民共和國國慶節（1949年）世界音樂日

10月2日：國際和平斗爭日

10月第一個星期一：國際住房日

10月第二個星期三：國際減輕自然災害日

10月 5日：世界住房日

10月 9日：世界郵政日

10月14日：世界標準日

10月15日：國際盲人節

10月16日：世界糧食日

10月24日：聯合國日

10月31日：世界勤儉日

11月1日：萬圣節

11月 3日：伊歷開齋節

11月 8日：記者節

11月11日：光棍節

11月12日：孫中山誕辰

11月17日：國際學生日

11月的第四個星期四：感恩節

12月 1日：艾滋病日。自1981年診斷出首例艾滋病患者以來，艾滋病病毒在全球范圍內的傳播速度驚人。為了提高公眾對艾滋病危害的認識，更有效地喚醒人們采取措施預防艾滋病的傳播和蔓延，世界衛生組織1988年1月確定每年的12月1日為世界艾滋病日，號召世界各國在這一天舉辦各種活動，宣傳和普及預防艾滋病的知識。2003年12月1日已經是第16個世界艾滋病日，其主題是：相互關愛，共享生命。

12月 5日：國際志愿者人員日

12月10日：世界人權日

12月20日：澳門回歸紀念日

12月24日：平安夜

12月25日：圣誕節 一年一度的基督教節日，定于十二月二十五日，作為耶穌誕辰紀念

12月26日：毛澤東誕辰

第五篇：社會實踐部招新計劃書

北京郵電大學世紀學院

經濟管理系

社會實踐部

招

新

計

劃

二〇一二年七月二九日

一、部門介紹：

社會實踐部是一個具有朝氣的部門。社會實踐部以溝通、聯系、交流為主要契機開展工作。我部主要負責學生會的對外聯絡工作，提供各方面的信息，使學生會的工作能及時與其它各高校及社會進行交流溝通。根據需要為學生會組織的大型活動對外聯系經費；協助學生會與社會間的溝通，同時擴大學院在全校以及社會上的影響；溝通校際、院系之間的聯系，加強與兄弟院校的交流，為樹立本院形象做應有的貢獻。社會實踐部定期召開例會，會議由部長主持，主要是總結上一階段的活動和分配下一階段的任務，吸取經驗，及時發現問題。通過我部的各種活動，能夠培養人較強的人際交往能力、溝通能力和口頭表達能力，為日后的實習或工作積累經驗，使你在以后的各項工作中都能輕松應對。社會實踐部是我院學生會于所有支持我們的外部機構的強有力的紐帶，是我院對外活動的重要窗口。

二、部門職責： 1.商業贊助：與校外企業、公司合作，爭取各種商業贊助，為學生會活動提供經費；

2.邀請講座：邀請校內外知名人士來校講座；

3.校際交流活動：加強與外校的聯絡與合作，組織校際交流活動；

4．院系交流：負責各院、系之間的聯系往來工作，加強學術交流，促進了解，共同進步，形成良性互動；

5． 定期召開本部例會：結合校園實際討論開展各類相關活動，部長定期向主席團匯報本部的工作并將重大事項交由主席團審議決定；

6．建立有關的信息檔案，廣泛從社會上搜集資料，為本會其他部門的對外聯系工作提供信息服務；

7．外聯實踐平臺，發布講座資訊和部分兼職信息

三、工作原則：

1、平等互利，在拉贊助的過程中，一定注意平等互利原則，保證活動的正常開展。、誠實守信，展示當代大學生優良的精神風貌，誠實守信，遵守合約，幫助宣傳。、不因貪圖商業利益，避免使大學生的校園活動帶上過多的商業色彩，應保持大學校園生活的純凈，保持大學生的特有精神境界。、交流學習，向校內外優秀的院系部門學習，多與優秀團體進行交流，汲取養分。、明辨是非，作為大學生初涉社會的先鋒，應保持頭腦的高度清醒，為大學校園引進外界優秀文化，先進思想，創新理念，摒棄社會落后觀點。、兼顧公平，效率優先，進行公平的資金分配，提高學生會內部工作效率

和工作質量。

7、和諧為目標，充分協調各部門間的關系，融洽相處，親密協作。

8、樹立形象，樹立當代大學生新的時代形象，展示當代大學生新的精神風貌。

四、招新要求：

1.鑒于本部門以注重實效性為主，應招者必須要有良好責任心，不可隨意推卻所分配的工作。

2.在本部門日常工作中，部門成員常與商家、學校領導、老師接觸，故應招者要有良好的溝通能力和交際能力，為人謙虛有禮。

3.針對本部門工作時需處理一些突發狀況，應招者要思維敏捷，做事靈活講求方法。

4.學生干部工作的實質是一項為廣大同學服務的工作，因此應招者要對工作有熱情，有奉獻精神。

5.鑒于社會實踐部的基本工作，人脈廣的學生優先考慮。

6.最重要的是要有高度的責任心，有良好的溝通交際能力，熱情踏實

五、招新流程：

1.社會實踐部全體成員深入到12級各班進行宣傳，對系學生會社會實踐

部的職能及日常工作作好宣傳，并積極動員同學參與本次招新。

2.印發報名表，新生報名。

3.我系社會實踐部于我系學生會招新大會當晚進行初步招新，面試者先作

一分鐘的自我介紹后，由社會實踐部相關人員對其進行提問，選出相對優秀的同學。

4.順利通過第一輪筆試的同學進入第二輪面試環節，在第二輪面試中，我部門會根據人數把面試者分組進行一次拉贊助的演練。

以上為社會實踐部的一些招新工作計劃，在具體實施過程中，由于各種因素的影響，也許會有一些變更與調整。相信這屆學生會主席團、各部門一定會給予外聯部各方面的支持，共同把外聯工作做好。