第一篇：柯坪縣統計局干部作風建設年暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動第三階段工作計劃

柯坪縣統計局干部作風建設年暨各級干部赴基層轉

變作風服務群眾活動第三階段工作計劃

根據《柯坪縣干部作風建設年暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動第三階段實施方案》柯轉辦法【2012】18號文件的總體部署，統計局結合當前工作實際，制定干部作風建設年暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動第三階段工作計劃如下：

一、工作任務

1、開展“五個一”活動。根據《關于印發關于在30個民族團結教育月活動中推進干部赴基層轉變作風服務群眾開展“五個一”活動的實施意見的通知》阿轉辦發【2012】18號文件要求，開展“五個一”活動。一是開展一次新疆“三史”知識宣講活動；二是開展一次民族團結優秀影視展播活動；三是開展一次扶貧幫困活動；四是組織黨員干部到扶貧點過一次組織生活；五是在扶貧點評選一個民族團結典型。

2、、制定整改措施，集中進行整改。統計局領導班子和干部職工要針對征求到的意見和對照查找出的問題，明確整改重點，強化整改措施。統一安排活動進度計劃，將班子和個人的整改任務進行分解，明確完成時限，確保整改質量。

3、健全工作機制。統計局要從全面推進“四議兩公開”、規范工作行為、優化辦事流程、提高行政效能入手，對現行制度進行一次全面清理，凡是不符合科學發展要求、影響辦事效率、阻礙柯坪發展的制度，要堅決廢止。對適應新形勢和新任務要求的好做法和好經驗，要不斷總結提煉，形成長效工作機制，進一步建立健全加強機關和干部作風建設的制度體系，為深入開展“兩項”活動提供制度保障。

4、鞏固整改成果。統計局要對整改情況進行歸納梳理，探索建立干部作風建設的長效機制，并把為群眾解決實際問題作為工作的突破口，把活動真正轉化為推進工作的抓手，多為群眾辦實事、辦好事。

5、開展干部群眾“手拉手”活動。以“七個一”為抓手（即：走訪一批農戶、結交一批農民朋友，幫助制定一個切合實際的發展計劃，扶持一個有前景的農業產業項目，培育一批創業致富帶頭人，幫助解決一批群眾關注的熱點難點問題，幫助貧困戶解決一筆小額信貸資金），大力開展各級干部與各族群眾結對“手拉手”活動，每名干部幫扶一戶以上的群眾，及時了解關心聯系對象的基本情況和現實需要，在精神和物質上給予必要的扶助和支持。

6、認真解決各類問題。統計局在走訪中，要做好“五小”（解決小難題、調解小糾紛、消除小隱患、平息小信訪、幫破

小案件）工作，尤其要注重信訪工作，做到“辦好初訪、解決重訪、調控纏訪、避免越訪”，切實將矛盾化解在農村，解決在一線。針對群眾反映突出的熱點難點問題，根據問題的難易程度和輕重緩急，實施“四個一批”，逐一解決，確保群眾反映的問題件件得到落實，即：按誰聯系誰負責的原則，要積極幫助所聯系村（社區）解決難題，并集中會辦一批群眾反映強烈的問題；統計局要充分發揮職能作用，對有能力解決的問題主動承辦一批；對自身無法解決的，要做好說服教育，并以書面形式上報縣領導小組，由糾紛矛盾問題調處組，交相關單位限期解決一批；統計局要建立“三本臺賬”，即：需要解決的問題、已經解決的問題和尚未解決的問題，切實把問題解決在基層、解決在一線。

7、全面開展集中整治工作。把深入摸排貫穿活動始終，嚴厲打擊三股勢力，創造和諧穩定的社會環境。要加強重點人員、閑散人員的教育管理工作，落實管理責任。治理非法宗教活動，大力整頓、依法查處利用宗教干涉群眾正常生產生活等26種非法宗教活動，不斷淡化宗教氛圍，使非法宗教活動得到有效遏制，利用宗教進行違法犯罪活動的，要給予嚴厲打擊，抵御極端宗教思想的工作網絡不斷得到完善。打擊反動宣傳活動，開展好以打擊政治性宗教類非法出版物為重點的“掃黃打非”行動，加強法規教育，健全信息網絡，凈化文化市場。

8、全面深化民生建設活動。統計局要認真抓好安居富民、就業再就業、保障性住房、醫療衛生、社會保障等民生項目，全力辦好群眾熱盼的住房、看病、出行、就業等民生建設，以工作的推進水平檢驗“兩項”活動的成果。同時，要充分挖掘自身資源，依托部門優勢，從資金、項目、信息等方面向幫扶村（社區）提供全方位、多渠道、寬領域的幫扶，盡最大努力為基層辦實事。根據農村和社區群眾需求，積極開展送政策、送科技、送信息、送文化、送法律、送崗位、送項目、送溫暖“八送”活動，確保各族群眾普遍受益、得到實惠，各族群眾生產更加舒心、生活更加殷實、心緒更加順暢，團結穩定、和諧發展的主旋律更加響亮。

9、扎實做好工作特色和亮點經驗工作。在“兩項”活動工作中，要把好的做法、經驗、亮點和特色進行認真總結，具有代表性的通過經驗交流和匯報發言形式在全縣予以推廣實施，每個階段必須挖掘典型做法，并上報縣各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動領導小組辦公室。

10、開展扶貧幫困活動。把“兩項”活動與“扶貧周”活動結合，組織廣大黨員干部為困難群眾捐款捐物，深入對口幫扶點、對口聯系戶，與群眾“三進三同”即：進基層、進村子、進農戶，同吃、同住、同勞動，將扶貧幫困活動貫穿始終。統計局將5月28日至6月3日確定為第二個“民生服務周”，幫

助基層黨組織和群眾解決生產生活中的實際困難。

11、開展一次組織生活。統計局要組織黨員干部深入到聯系點召開一次組織生活會，向廣大群眾講述黨的穩疆興疆、富民固邊、關注民生的好政策，充分調動各族干部群眾的積極性和熱情。并挖掘出一個民族團結先進典型，報道一個民族團結的先進事跡，進一步增強各族群眾維護祖國統一、維護民族團結、維護社會穩定的自覺性和責任感。

二、工作要求

1、加強組織領導。統計局要堅持“一把手”負總責、分管領導具體抓、班子成員配合抓，一級抓一級、層層抓落實，真正做到領導到位、責任到位、措施到位。

2、強化輿論宣傳。統計局要充分發揮作用，大力宣傳改進干部作風和服務群眾的鮮活經驗，結合服務群眾專欄，及時反映全縣開展各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動的開展情況，積極營造轉變作風、促進發展的濃厚氛圍。

柯坪縣統計局

2012年4月30日

第二篇：柯坪縣統計局干部作風建設年暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動第三階段工作計劃[范文]

柯坪縣統計局干部作風建設年暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動第三階段工作計劃

根據《柯坪縣干部作風建設年暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動第三階段實施方案》柯轉辦法【2012】18號文件的總體部署，統計局結合當前工作實際，制定干部作風建設年暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動第三階段工作計劃如下：

一、工作任務

1、開展“五個一”活動。根據《關于印發關于在30個民族團結教育月活動中推進干部赴基層轉變作風服務群眾開展“五個一”活動的實施意見的通知》阿轉辦發【2012】18號文件要求，開展“五個一”活動。一是開展一次新疆“三史”知識宣講活動；二是開展一次民族團結優秀影視展播活動；三是開展一次扶貧幫困活動；四是組織黨員干部到扶貧點過一次組織生活；五是在扶貧點評選一個民族團結典型。

2、、制定整改措施，集中進行整改。統計局領導班子和干部職工要針對征求到的意見和對照查找出的問題，明確整改重點，強化整改措施。統一安排活動進度計劃，將班子和個人的整改任務進行分解，明確完成時限，確保整改質量。

3、健全工作機制。統計局要從全面推進“四議兩公開”、規范工作行為、優化辦事流程、提高行政效能入手，對現行制度進行一次全面清理，凡是不符合科學發展要求、影響辦事效率、阻礙柯坪發展的制度，要堅決廢止。對適應新形勢和新任務要求的好做法和好經驗，要不斷總結提煉，形成長效工作機制，進一步建立健全加強機關和干部作風建設的制度體系，為深入開展“兩項”活動提供制度保障。

4、鞏固整改成果。統計局要對整改情況進行歸納梳理，探索建立干部作風建設的長效機制，并把為群眾解決實際問題作為工作的突破口，把活動真正轉化為推進工作的抓手，多為群眾辦實事、辦好事。

5、開展干部群眾“手拉手”活動。以“七個一”為抓手（即：走訪一批農戶、結交一批農民朋友，幫助制定一個切合實際的發展計劃，扶持一個有前景的農業產業項目，培育一批創業致富帶頭人，幫助解決一批群眾關注的熱點難點問題，幫助貧困戶解決一筆小額信貸資金），大力開展各級干部與各族群眾結對“手拉手”活動，每名干部幫扶一戶以上的群眾，及時了解關心聯系對象的基本情況和現實需要，在精神和物質上給予必要的扶助和支持。

6、認真解決各類問題。統計局在走訪中，要做好“五小”（解決小難題、調解小糾紛、消除小隱患、平息小信訪、幫破

小案件）工作，尤其要注重信訪工作，做到“辦好初訪、解決重訪、調控纏訪、避免越訪”，切實將矛盾化解在農村，解決在一線。針對群眾反映突出的熱點難點問題，根據問題的難易程度和輕重緩急，實施“四個一批”，逐一解決，確保群眾反映的問題件件得到落實，即：按誰聯系誰負責的原則，要積極幫助所聯系村（社區）解決難題，并集中會辦一批群眾反映強烈的問題；統計局要充分發揮職能作用，對有能力解決的問題主動承辦一批；對自身無法解決的，要做好說服教育，并以書面形式上報縣領導小組，由糾紛矛盾問題調處組，交相關單位限期解決一批；統計局要建立“三本臺賬”，即：需要解決的問題、已經解決的問題和尚未解決的問題，切實把問題解決在基層、解決在一線。

7、全面開展集中整治工作。把深入摸排貫穿活動始終，嚴厲打擊三股勢力，創造和諧穩定的社會環境。要加強重點人員、閑散人員的教育管理工作，落實管理責任。治理非法宗教活動，大力整頓、依法查處利用宗教干涉群眾正常生產生活等26種非法宗教活動，不斷淡化宗教氛圍，使非法宗教活動得到有效遏制，利用宗教進行違法犯罪活動的，要給予嚴厲打擊，抵御極端宗教思想的工作網絡不斷得到完善。打擊反動宣傳活動，開展好以打擊政治性宗教類非法出版物為重點的“掃黃打非”行動，加強法規教育，健全信息網絡，凈化文化市場。

8、全面深化民生建設活動。統計局要認真抓好安居富民、就業再就業、保障性住房、醫療衛生、社會保障等民生項目，全力辦好群眾熱盼的住房、看病、出行、就業等民生建設，以工作的推進水平檢驗“兩項”活動的成果。同時，要充分挖掘自身資源，依托部門優勢，從資金、項目、信息等方面向幫扶村（社區）提供全方位、多渠道、寬領域的幫扶，盡最大努力為基層辦實事。根據農村和社區群眾需求，積極開展送政策、送科技、送信息、送文化、送法律、送崗位、送項目、送溫暖“八送”活動，確保各族群眾普遍受益、得到實惠，各族群眾生產更加舒心、生活更加殷實、心緒更加順暢，團結穩定、和諧發展的主旋律更加響亮。

9、扎實做好工作特色和亮點經驗工作。在“兩項”活動工作中，要把好的做法、經驗、亮點和特色進行認真總結，具有代表性的通過經驗交流和匯報發言形式在全縣予以推廣實施，每個階段必須挖掘典型做法，并上報縣各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動領導小組辦公室。

10、開展扶貧幫困活動。把“兩項”活動與“扶貧周”活動結合，組織廣大黨員干部為困難群眾捐款捐物，深入對口幫扶點、對口聯系戶，與群眾“三進三同”即：進基層、進村子、進農戶，同吃、同住、同勞動，將扶貧幫困活動貫穿始終。統計局將5月28日至6月3日確定為第二個“民生服務周”，幫

助基層黨組織和群眾解決生產生活中的實際困難。

11、開展一次組織生活。統計局要組織黨員干部深入到聯系點召開一次組織生活會，向廣大群眾講述黨的穩疆興疆、富民固邊、關注民生的好政策，充分調動各族干部群眾的積極性和熱情。并挖掘出一個民族團結先進典型，報道一個民族團結的先進事跡，進一步增強各族群眾維護祖國統一、維護民族團結、維護社會穩定的自覺性和責任感。

二、工作要求

1、加強組織領導。統計局要堅持“一把手”負總責、分管領導具體抓、班子成員配合抓，一級抓一級、層層抓落實，真正做到領導到位、責任到位、措施到位。

2、強化輿論宣傳。統計局要充分發揮作用，大力宣傳改進干部作風和服務群眾的鮮活經驗，結合服務群眾專欄，及時反映全縣開展各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動的開展情況，積極營造轉變作風、促進發展的濃厚氛圍。

柯坪縣統計局 2012年4月30日

第三篇：柯坪縣統計局開展干部作風建設年暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾談心談話活動)

第68期

柯坪縣統計局編 二〇一二年四月十三日

柯坪縣統計局開展干部作風建設年暨各級干部赴基層轉變作風

服務群眾談心談話活動

為全面加強干部作風建設，根據《柯坪縣“干部作風建設年”暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動第二階段實施方案》柯轉辦法[2012]9號文件要求，統計局于2012年4月12日開展了干部作風建設年暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾談心談話活動?；顒又校趩挝稽h政主要領導之間、班子成員之間、領導班子成員和干部之間從思想作風、工作作風、領導作風、生活作風等方面開誠布公談缺點、擺問題、糾不足、提

建議，開展批評與自我批評，進一步溝通了思想、加深了理解、增進了團結、形成了共識。

通過本次談心活動 , 大家紛紛表示，將在今后的工作中發揚優點，克服不足，加強政治理論學習，樹立正確的人生觀和價值觀，讓群眾切實感受到作風整頓取得的明顯成效。

抄送：地區統計局、縣委辦、人大辦、政府辦、政協辦、督查辦、縣轉風辦、經信委。

責任編輯：庫都斯.吐爾地 編輯：阿米娜

第四篇：柯坪縣統計局開展“作風建設年”暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動大討論)

第74期

柯坪縣統計局編 二〇一二年四月十九日

柯坪縣統計局開展“作風建設年”暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動大討論

為了進一步深化“干部作風建設年”活動，切實解放思想，不斷提升干部工作水平，4月19日，統計局組織全體干部職工開展了 “干部作風建設年”暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動大討論。討論會上，工作人員圍繞統計局“干部作風建設年”實施方案的要求，結合自己的實際，認真作了發言。

會議要求，全體干部職工要認真對待每一次學習，要緊密結合統計工作實際，通過積極參與“干部作風建設年”活動，提高認識，認真落實活動部署，促進作風轉變，思想解放。

通過討論，加深了全局干部職工對“干部作風建設年”活動重要性的認識，有力地推動了“干部作風建設年”活動的進一步深入。

抄送：地區統計局、縣委辦、人大辦、政府辦、政協辦、督查辦、縣轉風辦、經信委。

責任編輯：庫都斯.吐爾地 編輯：阿米娜

第五篇：柯坪縣統計局開展“作風建設年”暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動大討論)

第74期

柯坪縣統計局編二〇一二年四月十九日

柯坪縣統計局開展“作風建設年”暨各級干部赴基層轉

變作風服務群眾活動大討論

為了進一步深化“干部作風建設年”活動，切實解放思想，不斷提升干部工作水平，4月19日，統計局組織全體干部職工開展了 “干部作風建設年”暨各級干部赴基層轉變作風服務群眾活動大討論。討論會上，工作人員圍繞統計局“干部作風建設年”實施方案的要求，結合自己的實際，認真作了發言。

會議要求，全體干部職工要認真對待每一次學習，要緊密結合統計工作實際，通過積極參與“干部作風建設年”活動，提高認識，認真落實活動部署，促進作風轉變，思想解放。

通過討論，加深了全局干部職工對“干部作風建設年”活動重要性的認識，有力地推動了“干部作風建設年”活動的進一步深入。

抄送：地區統計局、縣委辦、人大辦、政府辦、政協辦、督查辦、縣轉風辦、經信委。

責任編輯：庫都斯.吐爾地編輯：阿米娜