第一篇：最美單位創建活動總結

最美單位創建活動總結

為促進文明創建工作的深入開展，進一步樹立文明單位良好形象，更好地發揮文明單位的先進模范作用，根據縣文明辦?2013?8號《關于在全縣各級文明單位中深入開展“亮牌子、樹形象、展風采”活動的通知》的文件精神，我院深入開展“亮牌子、樹形象、展風采”活動。為加快建設“品質山城、秀美鄉村、幸福磐安”作出應有的貢獻?，F將有關事項總結如下：

一、加強領導：成立以院長為組長，副院長為副組長的文明小組，明確工作責任，扎實開展工作。

二、具體措施：

（1）、加強和完善基礎工作。根據行業特點，制定優質服務標準、工作規范等并以公示的形式向社會公布；與此同時，加強服務環境建設，完善服務設施，建立和健全創建活動有關規章制度。

（2）、抓職業道德、職業技能的學習和培訓。深入學習貫徹十八大精神,積極推進我院精神文明建設工作又好又快發展的重要一年,又是迎奧運、建和諧、促發展的關鍵之年,為了進一步推進我院精神文明工作建設, 堅持每周五下午學習制度。通過學習討論、專題發言等以會代訓的形式，《公民道德建設實施綱要》、《職業醫師法》、《獻血法》等相關法律法規，著力提高工作人員思想覺悟和業務素質，增強立足本職、愛崗奉獻的良好意識。

（3）、以活動為載體，將創建最美單位活動引向深入。組織開展技能規范測試、系列宣傳報道，舉辦內容健康，積極向上的演講比賽，推動和促進創建文明行業活動向縱深發展。

（4）、自查自糾，自我提高。各科室根據醫院優質服務標準和文明行業五個好，進行自查，發現有達不到標準的，要及時補缺補差。創建領導小組也將經常對窗口創建文明行業活動明察暗訪，發現問題，限時整改。

（5）、實施群眾評議，強化社會監督。通過回訪服務對象，召開服務對象座談會、設立意見投訴箱等措施，使創建最美單位活動進一步得到落實。

（6）、積極開展“文明職工教育”，結合衛生院的特點，開展醫德醫風教育，同時安排職工參加“文明勸導員”培訓。

三、取得成效：

通過這次活動，我院的文明創建又更上了一層，為建設“品質山城、秀美鄉村、幸福磐安”作出應有的貢獻。

磐安縣尚湖鎮中心衛生院

2013年8月26日

第二篇：“依法辦事示范單位” 創建活動總結

“依法辦事示范單位” 創建活動總結

開展“依法辦事示范單位”活動是醫院民主與法制建設的內在需要，也是構建和諧醫患關系、促進醫院科學發展的重要途徑。通過這次創建依法辦事示范單位活動的開展，進一步規范了醫院醫療行為，有效地增強了全院醫務工作者的法制觀念和依法執業意識，實現規范化管理，形成長效機制。促進醫院健康和諧、可持續發展，取得明顯的實效。

一、主要工作措施

㈠領導組織機構健全。為了有效地開展好創建活動，醫院高度重視，召開專題會議研究，部署創建工作。成立領導小組，黨支部書記、院長擔任組長，副院長任副組長，支委組成成員，創建辦公室制訂了《城北區中院創建“法治醫院”實施方案》，做到人員到位、職責明確、經費落實。為法治醫院工作提供了條件和保障。

㈡廣泛開展法制宣傳教育。結合醫院實際，大力開展了《執業醫師法》、《母嬰保健法》等法制宣傳活動，營造法治醫院氛圍。采取各種宣傳手段，利用法制專欄、橫幅、電子顯示屏等載體，大力開展宣傳活動。開展宣傳教育，開設“創建法治醫院，營造和諧環境”宣傳專欄。開展相關法律法規、職業道德規范知識培訓，形成人人自覺學法、知法、守法、1

依法行醫的良好氛圍和風氣。加強職工法制教育，組織全院職工深入學習與醫療衛生有關的各項法法規，切實提高職工的法律素質和依法辦事、依法行醫能力，營造“研究問題先學法，制定決策遵循法，解決問題依照法，言論行動符合法”的法治氛圍。

㈢完善工作制度。根據醫療衛生事業的發展和醫院工作的新要求，我院不斷健全各項醫療工作規章制度。完善了《醫院醫療操作常規》、《護理工作規范》等工作制度，新制訂了《醫院行風建設制度匯編》，內容包括藥品陽光采購、處方用藥管理、治理“紅包”、“回扣”制度等20多項。

㈣加強醫患溝通。進一步加強對來院病患及其家屬的法制宣傳教育工作，我院把醫患糾紛、投訴的處理納入法制化、規范化軌道，開設了“和諧醫患溝通”，由社區衛生服務中心專人負責，制訂有工作制度、處理流程，切實做到依法、公平、公正，維護醫患雙方的合法權益，保障醫療秩序的正常運行和醫療環境的安全穩定。

二、法治工作特色及成效

㈠醫德醫風建設得到大大加強。制訂了《城北區中醫院院醫德醫風考核實施方案》，堅持實事求是、客觀公正的原則，分個人自評、科室評價、單位評價三個步驟，考評的內容有是否救死扶傷、是否尊重患者、是否文明禮貌、優質服務；是否遵紀守法、廉潔行醫；是否因病施治、團結協作、努力提高自身技術水平等。醫德考評結果與醫務人員的晉職晉級、崗位聘用、評先評優、績效工資掛鉤。

近兩年來，開展了醫藥“回扣”專項治理工作，開展了廉政教育、崗位風險防范、完善監督制度、自查自糾等工作，醫院的藥品陽光采購、耗材和設備的招標采購都嚴格按照政府規定。嚴格醫療服務行為，對收受“紅包”零容忍。設立了意見箱、舉報信箱，張貼了投訴電話，對病人反饋的意見或問題第一時間處理。服務對象對醫院績效評價滿意度達到98%。

㈡醫療執業做到嚴格守法。依據《執業醫師法》，嚴格了醫師執業類別、執業范圍、執業地點、執業標準。聘請了社會監督員，強化醫院的日常監管。認真執行了醫療衛生法律、法規，依法執業。嚴格執行診療護理規范，因病施治，合理檢查、合理治療、合理用藥。健全會診管理制度，醫師執業行為及會診行為進一步規范。

㈢民主管理機制進一步健全。為建立行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效的管理體制，我院嚴格實行院務公開，制訂了《院務公開制度》，醫療服務坐診信息、服務價格信息、行風建設信息主動向患者公開，接受社會的監督；醫院的人事任免、崗位聘用、基建項目、藥品和設備的招標采購、績效薪酬、廉政建設等信息主動向全院職工公開，并意見征詢，接收內部監督。民主管理方面，堅持發揮院職工

工會和職工代會的作用，代表大會活動正常，重大事項和決策召開職代會通過，強化職工主人翁地位，充分享有知情權、參與權，權益得到了保障，發揚民主，廣泛聽取意見，通過良性互動，調動了職工參與管理的積極性，有力地促進了醫院的各項工作順利進行。

㈣醫療服務質量更為優良。我院醫務人員上班準時到崗到位，做到著裝規范、掛牌上崗、熱情服務。普通病房透光通風良好，溫馨舒適，等候區域環境整潔、舒適，不斷優化服務流程，等候時間一般不超過15分鐘。關愛病人，提供貼心周到的人性化服務。護士站和導診臺擺放有健康宣教資料，供免費取閱。掛號、藥劑、收費等窗口服務方便快捷，配置有自助掛號系統、驗單打印系統、收費項目查詢系統、發票查詢系統，大大提高了服務效率。

㈤醫療質量安全不斷強化。我院繼續開展“醫療質量萬里行”和創建“平安醫院”活動，健全并落實醫院規章制度和人員崗位責任制度，嚴格執行了醫療質量和醫療安全的核心制度，醫療質量評價、傳染病報告、病歷書寫規范、處方公示點評等工作不斷強化，保證和鞏固了基礎醫療和護理質量，為患者提供了優質、安全的醫療服務。同時強化內部安全管理，為患者提供安全的醫療環境。

㈥收費合理規范。我院嚴格執行國家藥品價格政策和醫療服務收費標準，合理準確收費。2013年初建立了新的醫院

信息管理系統，不斷完善價格公示制、查詢制、費用一日清單制等制度，主動接受社會和患者對醫療費用的監督。我院藥品100%按要求全部參加藥品陽光采購，嚴格控制進口、貴重藥品的采購及使用。提倡成本低、效果好的“樸素治療”,糾正濫檢查、開大處方的行為。醫療費用切實得到有效控制，使患者以最低的費用享受到優質的服務。

“依法辦事示范單位” 創建工作，需要全院職工密切配合，也需要醫患雙方的共同努力，是一項長期的系統工程。我院將注意積累好經驗、好做法，不斷健全各項制度，保障人員、經費、設備的落實，強化工作措施，多渠道創新形式，積極推進醫院管理的法制化進程，為城北區創建全國法治示范區做出新的貢獻。

二〇一三年五月二十七日

西寧市城北區中醫院

第三篇：最美家庭創建活動實施方案

2015年**鎮最美家庭創建活動實施方案

為認真貫徹總書記關于以培育社會主義核心價值觀為主要內容，繼續積極探索、廣泛深入地開展家庭文明建設活動，以好的家風支撐好的社會風氣的重要批示精神，大力弘揚中華民族傳統美德、樹立良好家風，結合**鎮實際，2015年在全鎮開展尋找最美家庭活動，現制定以下實施方案：

一、活動目的

尋找、選樹和宣傳群眾身邊的最美家庭及感人故事, 傳承愛國敬業、誠信友善、熱心公益、夫妻和睦、尊老愛幼、科學教子、勤儉持家、節能環保、廉潔護家、鄰里互助的中華民族傳統美德, 發揮婦女在家庭美德與良好家風建設中的獨特作用，引導婦女和家庭在參與中接受道德教育、提升文明素養，培育和踐行社會主義核心價值觀。

二、活動時間

2015年7月活動啟動，最美家庭產生的截止時間為11月30日。

三、產生方式

全鎮范圍內遵紀守法、自覺遵守社會主義道德規范，在愛國敬業、誠信友善、熱心公益、夫妻和睦、尊老愛幼、科學教子、勤儉持家、節能環保、廉潔護家、鄰里互助等方面表現突出、事跡感人、群眾認可的家庭，均可參加?？赏ㄟ^組織推薦、也可通過家庭自薦。

四、家庭類別

最美家庭可以突出以下特色：愛國敬業家庭、誠信友善家庭、熱心公益家庭、學習進取家庭、夫妻和睦家庭、孝老愛親家庭、教子有方家庭、廉潔護家家庭、鄰里互助家庭，各村可開展各具特色家庭的尋找和挖掘，讓幸福家庭不同的美盡情綻放，發揮其更大的社會正能量。

第四篇：安全生產示范單位創建活動總結

一三三團安全生產示范連創建活動總結

為深入貫徹兵、師關于安全生產的一系列指示精神，切實加強和改進我團安全生產基礎工作，努力構建平安和諧團場，按照師市《關于在師市開展安全生產示范團、處、鎮（鄉）創建活動的通知》的要求（師市安監字[2010]13號），今年，我團在全團范圍內全面開展了安全生產示范連的創建活動，同時認真組織落實，并進行了初步驗收，從檢查結果來看，取得了一定的成效?，F將活動開展情況匯報如下：

一、明確指導思想，提高思想認識，加強組織領導 創建安全生產示范連活動，是落實科學發展觀、構建和諧社會、創建“平安團場”的重要內容，是強化安全生產基礎、基層工作，促進基層落實責任、健全制度、立足防范、強化宣傳、整治隱患，增強生產經營單位從業人員的安全生產意識和自我防范意識，遏制重特大事故，減少一般傷亡事故，實現團場生產安全狀況穩定好轉及團黨委提出的三大工作目標得以更好實現的重大舉措。

對此，團黨委給予了高度重視，將創建工作納入到安全生產工作的重要議事日程，團長楊德錄、政委楊世剛親自掛帥，分管領導副政委何偉具體負責工作部署，從團安委會成員部門中抽調精干人員組成活動領導小組，精心謀劃，認真組織實施。加大了安全經費的投入力度，用于配備基本的安全防護設施、器具、安全培訓、應急救援演練以及給團場各單位定做安全生產工作宣傳欄版面牌和安全生產單位示范牌匾，為安全生產示范創建工作提供了強有力的組織保障和物資保障。

二、確立目標，加強指導，嚴格落實

團安全生產委員會結合團場安全生產工作實際，制定了實施方案和措施，明確了創建目標，即2010年安全生產示范連隊創建數達到團場所轄連隊總數的60%以上。為實現這一目標，6月23日組織全團30個農業連隊的政工員、2個社區的工作人員到134團11連參加了師市組織召開的安全生產示范連現場會，認真學習先進經驗。同時，團安委會加強對各單位的指導和督促檢查，定期對活動進展情況進行抽查，對存在的問題，及時予以指正。在安全生產專題會和安全生產工作例會上，反復強調要求，嚴肅獎罰制度，落實責任。

制定了具體的考核細則，于8月17日—20日，分兩個檢查小組對創建活動進行了初步驗收，并將檢查結果作為年終安全生產工作評比的一項重要依據，極大地調動了各單位開展活動的積極性和主動性。

三、以創建活動為契機，提高安全生產工作管理水平我團把開展創建活動同日常的安全生產工作及其它安全生產方面的活動有機結合起來，同時進行，達到互促作用，共同推動了安全生產工作向前發展。

在開展創建活動的同時，認真開展了“平安暢通團場”、“安全生產月”、“文明交通行動計劃”、“安康杯”競賽、“青年安全示范崗”、“農機安全連”、“中小學生安全教育日”等活動，及落實構筑社會消防安全防火墻工程、重點行業專項整治、人員密集場的隱患排查等基礎工作，都收到了更好的預期效果。

借助開展創建活動的契機，我團安全生產工作的組織建設得 2 到了加強，工作制度更加健全，安全生產監管基礎工作臺帳及資料更加完善，檔案管理更加規范；宣傳教育活動得到了有效促進，內容更加豐富，形式更加多樣；危險化學品、團場道路客運、建筑施工、煙花爆竹等高危行業的安全監管得到加強；建筑安全、用電安全、農機和運輸車輛、自駕車輛安全、消防安全、道路安全、中小學、幼兒園安全等突出問題得到更加有效的控制、解決；事故應急救援預案的制定及演練得以加強；尤其是事故隱患的排查整治工作，作為安全生產示范連創建工作的重點，更是得到了很好的促進和推動，事故的防范工作更加到位，大大降低了事故的發生率，成效顯著。

通過安全生產示范連的創建，各農業連隊、團直單位的安全生產基礎工作有了明顯的改進，管理水平也有了很大的提高，逐步趨向規范化、示范化,有力地促進了團場總體安全生產形勢的穩定好轉，在全團上下營造出了良好的平安環境和社會穩定氛圍，更好地為團場經濟的跨越發展保駕護航。

四、以點帶面，加大成功經驗的推廣

按照“區分層次、分類指導、突出重點，扎實推進”的原則，結合實際，積極培育樹立典型，打造創建安全生產示范單位的樣板，做到學有榜樣、趕有目標。

在平時的抽查過程中，發現了一些在開展創建活動工作上做得相對較好的單位，將其成功經驗向其他單位進行推廣，并組織觀摩學習。如在檢查七連的基礎工作臺帳時，發現其檔案資料能夠結合單位實際，真寫規范、詳實，創建活動開展的很扎實，就要求其它單位到7連進行交流，學習其成功的經驗做法；在抽查 3 到13連時，發現這個單位基本上可以作為先進典型在全團進行示范推廣，于是在團第三次安全生產工作例會上，專門安排參會各單位工作人員現場翻閱學習該連的工作臺帳，督促各單位將安全生產示范連的創建活動更好地向前推進。這種做法，在各單位的具體實踐中都收到了較好的效果，為順利完成創建目標打下基礎。

五、及時總結，鞏固成果，構建長效機制

團安委會對照自定的示范單位驗收標準，對創建活動及時進行驗收，并為驗收合格，達到示范標準的22個單位掛牌。同時認真總結，要求未掛牌的單位找出差距、不足，繼續努力；掛了牌的單位再接再厲，不斷鞏固完善，爭取在師市驗收中一次通過。

我們將把創建活動所營造的良好氛圍常態化，努力構建安全生產長效機制。團安委會以安全示范創建活動為契機，在今后一個時期，繼續認真開展安全生產各項工作，加強安全生產宣傳教育工作，加大安全隱患排查治理力度，明確各行各業工作職責，將各項防范措施真正落到實處，有效整改各類安全隱患，杜絕各類安全責任事故的發生，始終為團場的經濟社會發展提供安全保障，確保我團安全生產工作再上一個新臺階。

一三三團安全生產委員會

二○一○年八月

第五篇：2XX單位“平安企業”創建活動總結

XX單位“平安企業”創建活動總結

XX單位平安創建工作在上級的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞平安創建工作要求，對照本單位的創建工作任務，充分發揮法制宣傳、調解、安置幫教和法律服務等各項職能作用，使平安創建各項工作落到實處，取得實效，推動“平安創建”工作的發展，現具體開展平安創建工作總結如下：

一、加強領導，為平安創建工作提供組織保障

按照區平安辦統一部署，我公司及時成立了由XXX任組長，XXX任副組長，各部室負責人為成員的平安創建活動領導小組，為此從組織上保證了此項活動的有效開展。

二、以開展平安創建活動為載體，全面落實各項工作目標

1、大力宣傳法律法規，強化職工群眾法律意識。加強社會主義民主法制建設，實施依法行政方略，一個重要的任務就是要在全體干部職工中深入開展法制宣傳教育，不斷提高全體職工的法律素質。公司通過懸掛宣傳橫幅、散發資料、設置咨詢臺、舉辦法律法規培訓班，對相關平安創建文件及政策法規等進行了認真的學習。通過學習和宣傳加深了廣大工作人員政策的理解和認識，提高了公司員工規范化服務能力，讓更多的群眾了解和認識企業工作，加深了人民群眾對公司工作的認識、理解和支持。

2、大力加強防范和處理邪教工作。牢牢把握反邪教工作與構建社會主義和諧社會的結合點，通過黨內教育、輿論宣傳、社會動員等多種途徑，深刻揭露“法輪功”等邪教的反動政治本質，不斷強化廣大教職工的政治意識、憂患意識和責任意識，增強識別和抵制邪教的能力，提高對邪教的防范和處理工作水平。

3、切實加強矛盾糾紛排查調處工作，正確處理人民內部矛盾，全力維護社會穩定。公司工作面廣線長點多，在新形勢下容易出現新的問題，深層次的矛盾也日益明顯增多，在公司黨委高度重視和正確領導下，依法建立職工代表大會制度，建立和完善平等協商、集體合同制度。做好職工內部矛盾的疏導和勞動爭議調解工作，堅持了每月必排查、排查必處置的工作原則，有力地將矛盾糾紛消除在了萌芽狀態，并予以制度化。

三、抓督導，確保“平安創建”活動措施到位

我公司開展經常性的督導檢查，及時聽取平安創建工作情況匯報，并針對有關問題及時提出整改意見，消除一切隱患，確保不留死角。尤其是安全工作，堅持每周一檢查，每月一評比。

通過平安創建工作的深入開展，各項治理保衛工作得到強化，內部監督管理得到加強，干部職工的法紀意識得到增強，遵紀守法的自覺性得到明顯提高。但離區委、區政府的要求還有一定差距，對此，我們將繼續以黨的十八大精神為指導，在區委、區政府的正確領導和上級綜治部門的大力指導下，與時俱進，開拓進取，再添措施，再加努力，把平安創建工作抓出新成效。