第一篇:節約型單位創建活動實施方案
關于開展創建節約型單位活動的通知
公司各科室、所屬各單位:
為貫徹落實關于“改進工作作風、密切聯系群眾”的相關規定,努力在全公司形成“厲行勤儉節約、反對鋪張浪費”的良好風氣,結合公司實際情況,現就開展創建節約型單位活動相關事項通知如下:
一、指導思想
建設節約型社會是黨中央、國務院提出的一項戰略任務。深入開展創建節約型單位活動,對加強公司建設,提高工作效能,節能降耗、降低服務成本,改進工作作風,在公司形成艱苦奮斗、厲行節約的良好風氣,具有十分重要的意義。公司全體干部職工要統一思想,提高認識,采取切實可行的措施,做好創建節約型單位的各項工作。
二、活動內容
(一)節約用電,年度電消耗同比下降4%。
1.加強節能宣傳,張貼“請節約用電”、“請將空調調至26℃以上”等標語牌,督促本科室員工樹立節約意識,杜絕長明燈、辦公設備空耗等現象。
2.辦公時間要充分利用自然光照,推廣使用節能燈具,盡可能少開燈。樓道公用照明燈不開或少開。
3.計算機、打印機、復印機、空調等不使用時及時關機,計算
1機設置為暫不使用時自動進入低能耗休眠狀態,減少待機能耗。
4.辦公區域空調溫度夏季設置不低于26℃,冬季設置不高于20℃。氣溫不高于30℃、不低于0℃時不使用空調,無人時不開空調,開空調時關閉門窗。
(二)節約用水,年度水消耗同比下降4%。
1.辦公室建立健全節約用水規章制度,加強用水管理,積極推廣使用節水器具。
2.各部門要加強對用水設施的日常維護和管理,減少跑、冒、滴、漏,杜絕“長流水”。采用循環用水、一水多用等措施,積極推廣再生水和雨水的回收利用,提高水資源重復利用率。
3.職工要養成節約用水的好習慣,用水時流量要適中,隨手關閉水龍頭,禁止使用自來水沖洗車輛。
4.要節約綠化用水,盡可能使用雨水和符合用水水質的再生水,逐步減少使用自來水。
(三)節約辦公用品
1.辦公室要加強辦公用品的使用管理,規范辦公用品的采購、配備、領用,嚴格辦公用品配用標準。
2.推進電子政務,充分使用網絡辦文,盡量在電子媒介上修改文稿,充分利用電子政務、電子郵件收發文件,減少傳真收發數量,加快推進無紙化辦公。減少文件印發的數量和次數,反對單面用紙,控制復印紙張的使用。
3.提倡使用鋼筆書寫,減少一次性簽字筆的使用量。提倡使用自備水杯,盡量不使用一次性約杯。節約電話開支,單位內部要使
用局域網電話,在辦公室禁止打私話和電話聊天。
(四)提高資產使用效益
1.資產購置由辦公室按物品采購審批流程統一采購,避免重復采購、閑置浪費、無償占用、資產流失等現象,保證公司資產的完整性、安全性和循環使用。
2.逐步完善資產管理體制和運行機制,建立資產臺賬和辦公用品循環使用制度,能調劑的盡量調劑使用,確需重新購買的,須按規定報批采購。
(五)節約用車。
1.加強公務用車日常管理和動態管理,建立健全公務用車使用管理制度。嚴禁公車私用。各科室用車,須提前到辦公室填寫用車申請單,在不影響工作的情況下,同方向、同時間用車的,盡量統一安排,提倡多人多事合用一輛車,不要分別派車。赴外地考察、出差盡量乘坐火車、長途汽車等公共交通工具。
2、節能降耗,每車配用專用加油卡,科學核定單車燃油定額,努力降低燃油消耗,減少車輛維修費用支出。
3.車輛實行定人、定車、定保養責任制,專人駕駛,下班后車輛必須停放在單位院內,節假日車輛封存,如需啟用,需單位領導批準。
4.倡導低碳出行,健康出行,文明出行,爭做綠色出行的踐行者、倡導者和先行者,除必要的活動外,要不坐公車,不開私家車,以自行車、公共交通形式上下班。“有車族”要帶頭選擇騎自行車或步行上班,堅持每周少開一天車。
(六)嚴禁公款消費,厲行勤儉節約
嚴禁借招商引資、開會、培訓、學習考察為名公款旅游消費。嚴格出差管理,住宿和交通費用按標準核定,減少差旅費開支。會議、發文、接待等要嚴格按照《縣委關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定》(贛委發?2013?3號)執行。
(七)加強更新車輛和建筑物節能
凡更新營運客車、公交車、出租車等車輛和新建、改造工程項目,必須按國家規定的節能標準組織實施,加強節能監督管理,積極推廣和使用節能降耗新技術、新產品、新材料,倡導使用太陽能、天然氣等新能源和可再生能源。嚴格控制辦公樓、會議室裝修標準,杜絕過度裝修。
三、方法步驟
(一)宣傳教育和查擺問題階段(3月15日-3月31日)
各部門要認真貫徹落實關于“改進工作作風、密切聯系群眾”的相關規定及建設節約型機關的相關文件,認真落實國務院《公共機構節能條例》和《江蘇省公共機構節能管理辦法》,大力宣傳建設節約型單位的重要意義。各部門負責人要及時了解本部門資源、能源消耗及使用情況,在用電、用水、公務用車、接待、辦公支出等方面認真查擺存在的問題,制定切實可行的節約措施,明確節約目標,積極開展各項節約活動。
(二)工作推進和建立長效機制階段(4月1日至11月31日)各部門要積極制定節電、節水、節材、節燃油、節約接待費用、辦公費用等具體措施,全面開展節約活動。認真落實節約目標責任
制,使各項節約措施落到實處,完善各項節約標準和制度,形成長效管理機制。辦公室要組織人員加強內部監督,進行明查暗訪,實施動態管理。
(三)全面檢查考核階段(12月1日至12月31日)
在日常檢查考核的基礎上,公司將組織對各部門節約型單位創建活動開展情況進行年底集中檢查考核。
四、實施要求
(一)加強組織領導,全面落實責任制。
為使創建節約型單位活動開展的扎實有效,公司成立建設節約型單位活動領導小組。領導小組下設辦公室,具體負責活動的開展和檢查落實。
(二)加強宣傳教育工作,牢固樹立節約意識。運用各種宣傳方式,組織開展“節能宣傳周”、“綠色出行”、“光盤”行動及節能評比等活動,廣泛宣傳開展建設節約型單位活動的意義和實際成果,引導廣大干部職工從我做起,從現在做起,從小事做起,養成勤儉節約的好習慣,營造厲行勤儉節約、反對鋪張浪費的良好氛圍。
1、開展以“節水,必須從點滴做起”、“節電,從身邊做起”、“節約糧食,從手下開始”、“節約紙張,從我做起”、“綠色出行,低碳環保”為主題的系列宣傳活動,宣傳節約的重大意義和國家關于節約的相關政策。
2、利用職工大會時間,組織職工學習黨中央、國務院關于建設節約型社會的重要指示,使廣大職工充分認識到節約能源對經濟社會發展的重要意義,自覺增強資源使用的憂患意識和危機意識,積
極投入到節約型單位創建活動中。
(三)完善管理措施,加強資源消耗監測
建立和完善節能的各項管理措施,實行能源管理崗位責任制,實施能耗監測、能耗公示等制度,建立資源消耗統計指標體系和報表制度。加強資源消耗計量和監測管理,定期開展資源消耗自查工作,查找存在的問題,提出整改意見,落實整改措施。
二〇一三年三月二十八日
第二篇:建設節約型單位實施方案
建設節約型單位的實施方案
建設節約型社會是黨中央、國務院提出的戰略任務,也是堅持和落實科學發展觀的一項重要舉措。按照縣委縣政府要求,切實落實相關文件精神,武功縣氣象局決定在全單位范圍內開展“艱苦奮斗、勤儉節約”主題實踐活動,具體實施方案如下:
一、指導思想
以“三個代表”重要思想、科學發展觀為指導,以倡導節能、增效為目標,從我單位的實際出發,深入開展“艱苦奮斗、勤儉節約”光榮傳統的宣傳教育,努力營造勤儉節約光榮、鋪張浪費為恥的良好氛圍。進一步完善各項規章制度,加強控制和監督,努力從源頭和過程上制止浪費現象,提高單位資源的使用效能。
二、工作目標
使全體干部職工充分認識建設節約型社會的重要意義,進一步樹立艱苦奮斗、勤儉節約的意識;建立健全一套比較完善的節約增效規章制度和考核標準;深入開展“節約在于你我”活動,從節約一度電、一滴水、一張紙、一分錢做起,嚴格內控管理措施,降低行政運行成本,提高資源的使用效能。
三、組織領導
成立主題實踐活動領導小組,由宇文革聯同志任組長,武文龍、王世珍為副組長,各科室負責人為成員。具體負責抓好此項工作的宣傳、指導、檢查和考核工作。
四、實施步驟
(一)宣傳教育階段
各科室要廣泛進行組織發動和宣傳教育工作,認真學習有關文件和領導講話精神,樹立和落實科學發展觀,增強干部職工艱苦奮斗、勤儉節約的養成教育,切實強化勤儉理財、講究成本和注重效益的理念。
(二)組織實施階段
1、查找問題。對照發布的勤儉節約相關文件和領導講話精神中規定的內容,從源頭、過程入手,逐項檢查,查找存在的問題。
2、完善措施。要針對自查自糾中發現的問題,結合單位實際,挖掘節約“金點子”,制定、落實降低水、電、辦公用品等方面的整改措施,并及時上報節約成本的合理化建議。根據各科室上報的節約增效、規章制度和工作措施,認真梳理、匯總。
3、落實整改。各科室要按照節約增效規章制度和工作措施,掀起活動高潮,強化責任,抓好貫徹落實。
(三)總結階段
各科室要將本次活動的開展情況、結合實際采取的節約措施和取得的成效認真予以總結。
五、活動要求
1、加強領導,精心組織。各科室要深刻領會本次活動的重要意義,克服厭煩情緒和活動開展“一陣風”的錯誤觀念。要堅持領導帶頭,全員參與,抓好思想發動和專題教育,按照時間、地點、內容要求,持之以恒地開展主題教育。
2、抓住重點,講求實效。各科室要認真梳理在勤儉節約方面存在的突出問題,群策群力,挖掘好的建議和辦法,從制度、措施和監督管理入手,研究切實可行的解決辦法,努力抓出成效。
3、明確責任,不斷推進。各科室要明確分工,強化責任,一級抓一級,層層抓落實,從強化監督檢查機制建設入手,通過定期和不定期的檢查、評比等方式,推進勤儉節約主題順利進行。
第三篇:幸福單位創建活動實施方案
為不斷改善民生,加強和創新社會管理,扎實推進幸福單位建設,經局黨支部研究決定,在全局開展幸福單位創建活動,制定方案如下:
一、基本目標
認真貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,以省、市有關文件精神為指導,以創新單位管理服務模式,增強和改善單位服務功能,激發職工自治活力,努力改善民生為基本要求,提高單位職工文明素質,培養一批優秀單位工作者隊伍,不斷滿足職工對幸福生活的新期待,提升職工幸福指數。
二、主要任務
幸福單位創建要重點抓好“三化七有”等十個方面工作。
1.職工自治法治化。依照憲法和法律,健全程序和制度,不斷創新自治形式,擴大議事內容和范圍,使單位職工依法廣泛地參與民主選舉、民主議事、民主決策、民主管理、民主監督,使職工的單位主人意識、權利義務觀念明顯提升,單位民主自治的水平明顯提高。
2.公共服務有序化。依法完善規章制度,落實自我管理、自我服務責任,確保單位公益設施養護、生態環境保護、公共衛生保潔、單位各項公益服務、小區物業管理服務等規范有序,使職工有求必應,有難必解,有需盡幫,單位生活秩序井然。
3.社會事務管理規范化。整合單位的管理服務資源,完善單位協助政府工作的程序、規則,促進社會保障、就業、社會救助、單位文化、單位流動人口、單位安全、單位信息、單位衛生和計劃生育等社會管理工作有效進行,確保黨和政府惠民、利民、富民、便民政策全面貫徹,造福單位百姓。
4.有健全的組織體系。完善單位職工委員會組織下的協助政府管理的辦事機構,建立單位職工委員會協調下的單位社團組織、單位服務組織和志愿者隊伍,在單位形成自我管理、協助政府,協調社會、服務職工的單位工作組織體系。
5.有完善的服務體系。完善單位服務組織及其功能,形成主體多元、功能完善、服務優質的單位服務體系,滿足單位職工個性化、大眾化、多樣化的服務需求。
6.有完備的基礎設施。更新軟硬件設施,為單位職工提供良好的工作環境。
7.有優秀的單位工作者隊伍。大力弘揚蘇區精神,建立一支有較高的文化素質、有良好的道德品質、有較強的工作能力、有優良的工作作風,肯于為職工謀福祉、為社會創和諧的職工隊伍。
8.有優美的生活環境。單位安全穩定,車輛停放有序,小區街路、職工樓道通暢并實現亮化,樓院、街路等適合綠化的區域實現綠化美化,職工活動的公共場所環境整潔、美觀宜人,形成單位職工共同創造環境、自覺維護環境的良好氛圍。
9.有豐富的職工活動。單位文化、科普、體育、娛樂、法治宣傳、道德弘揚等各類活動主題高尚,內容豐富,參與廣泛,形式多樣。
10.有和諧的人際關系。單位教育機制、矛盾調處機制、約束和激勵機制健全,職工的法治意識、公民意識、公共責任意識和道德水準不斷提高,單位熱心公益、樂于奉獻、團結友愛、守望相助、幸福和諧的人際關系不斷發展。
三、組織領導和保障措施
1.幸福單位創建,要在局黨支部統一領導下進行。主要領導要高度重視,分管領導要親自抓,人秘股要抓好日常工作,相關股室要密切配合。
2.培養典型,總結推廣經驗,通過發揮典型示范作用,不斷創新創建工作方式和方法,確立活動導向,推動創建活動深入開展。
第四篇:創建節約型單位實施方案(精選)
創建節約型單位實施方案
創建節約型公司是一項重大戰略決策。對加強公司建設,提高行政效能,節能降耗,降低行政成本,樹立良好形象,形成艱苦奮斗、厲行節約的良好風氣,具有十分重要的意義。公司制定以下“創建節約型公司”活動實施方案:
一、指導思想:
開展“創建節約型公司”活動要以鄧小平理論、三個代表重要思想和科學發展觀為指導,按照建設節約型社會的要求,以各部門、室為主體,以建設節約型公司為目標,以提高資源利用效率和工作效率為中心,以節電、節水、節油、節材為重點,在公司工作中推行厲行節約,杜絕浪費,加強管理,降低成本,建立健全資源節約的長效管理機制,以實際行動促進節約型社會建設。
二、成立機構
成立 “創建節約型公司”活動領導小組,三、實施范圍:全公司
四、主要內容
(一)節約用電
凡辦公室、會議室等場所室內亮度足夠時不再開燈,盡量采用自然光照,盡可能少開燈或不開燈。辦公照明要一律實行分路控制,根據需要開啟照明燈;公共區域的照明燈具
要安裝自動控制開關,杜絕“白晝燈”、“長明燈”,離開辦公室要隨手關燈。大力提倡使用節能燈具。走廊、通道等照明需要較低場所采用瓦數小的節能燈。計算機、打印機、傳真機等辦公設備在不使用時要及時關機,將計算機設置為不使用時自動進入低能耗休眠狀態。飲水機要隨用隨開,下班后自覺關閉各類電器設備電源。
(二)節約用水
建立健全節約用水管理制度,積極推廣使用節水器具,加強用水設備的日常維護管理,嚴禁跑冒滴漏,堅決杜絕長流水。避免“長流水”現象發生。提倡駕駛員自己清洗車輛,原則上不得到有償服務場所清洗車輛,禁止使用自來水龍頭直接沖洗車輛。
(三)降低公務用車耗損
加強用車使用管理,建立健全用車使用管理制度。嚴格控制公車私用。實行車輛定點加油、定點維修和定期保養,科學核定單車燃油定額,努力降低燃油消耗,減少車輛維修費用支出。
(四)節約辦公用品
加強辦公經費和辦公用品的使用管理,規范辦公用品的采購、配備、領用,嚴格辦公用品配用標準。充分利用電子政務信息共享功能,盡量在電子媒介上修改文稿,加快推進無紙化辦公。嚴格控制紙制文件等印刷數量,并提倡采用再
生紙。提倡雙面用紙,減少紙質文件的印發,減少重復清印次數,注重信封、復印紙再利用。提倡使用鋼筆書寫,減少圓珠筆或一次性簽字筆的使用量。大力提倡修舊利廢,延長辦公用品使用壽命。打印機、復印機的油墨、墨粉用完后,要提倡重新灌裝,再次使用。提倡使用自備茶杯,召開會議或接待來客時使用配備的常用茶杯,盡量不使用一次性紙杯。
(五)實行節能采購
嚴格執行節能采購,辦公用品優先購買經國家認證的節約型設備或產品,嚴禁采購國家明令禁止使用的高消耗、低效率設備和產品。
(六)控制會議和公務接待經費開支
對控制會議數量、規模、經費、文件,各類檢查評比和慶典活動,改進領導公務活動,規范公務接待等方面的具體要求。
五、活動步驟及時間安排
公司開展“創建節約型公司”活動分三個階段進行。
1宣傳動員階段
主要是擬定本公司貫徹“創建節約型公司”活動實施方案。大力宣傳資源節約的重要性,增強資源節約的緊迫感和責任感,樹立廉潔、節儉的生活方式和科學消費理念,做到人人崇尚儉樸節約,形成浪費可恥、節約光榮的良好風尚。
2、狠抓落實階段各站、室要結合實際,突出重點,建章立制,狠抓落實,節約能源資源,強化監督考核,切實把“創建節約型公司”活動的各項部署落實到位。
3、鞏固提高階段
各部門、室對實際工作中形成的良好制度和措施,進一步完善和鞏固;對存在的不足,要進行認真整改,建立健全規章制度,把創建活動落到實處。通過創建活動,在各公司建立長效工作機制,將“創建節約型公司”活動不斷引向深入。
六、有關要求
(一)要把開展“創建節約型公司”活動作為實踐“三個代表”重要思想、落實科學發展觀、檢驗保持共產黨員先進性教育成果的重要載體給予高度重視,將其列入公司建設的重要議事日程,精心組織,明確任務,責任到人,狠抓落實,務求實效。
(二)在公司開展“創建節約型公司”活動僅僅是挖掘資源、節約潛力的開始,各部門、室要按照要求認真部署安排,大力宣傳,強化措施,健全制度,引導廣大干部職工從自身做起,從小事做起,從公司每一項工作做起;把“創建節約型公司”活動變成廣大干部職工的自覺行動。
第五篇:節約型單位實施方案(范文模版)
節約型單位實施方案
節約型單位實施方案2007-12-07 00:41:26第1文秘網第1公文網為深入貫徹落實《嶗山區衛生局關于開展資源節約活動的通知》,推進中心節約型單位的建設進程,特制訂以下實施方案。
一、統一思想,正確認識開展創建節約型單位的意義
建設節約型社會是黨中央、國務院提出的一項戰略任務。深入開展創建節約型單位活動,對加強中心自身建設,提高工作效能,節能降耗、降低服務成本,密切群眾關系,樹立良好形象,在中心內部形成艱苦奮斗、厲行節約的良好風氣,具有十分重要的意義,中心全體干部職工要充分認識創建節約型單位的重大意義,統一思想認識,加強組織領導,采取切實可行的措施,做好創建節約型
單位的各項工作。二、五措并舉,切實推進節約型單位的創建
(一)節約用電
1、工作時間辦公室內應盡量采用自然光,在光照條件允許的情況下,不得開啟室內照明設備。辦公樓走廊、廁所及相關場所提倡自然采光,白天一般不開啟照明燈,夜間照明盡量減少開燈時間與數量。培養良好的節電習慣,人員離開辦公室時,關掉空調、飲水機、微機、電燈,關閉電源插線板總開關或拔下電源插頭,做到“人走燈滅、人走機關”。
2、辦公期間使用辦公設備,有省電模式功能者要開啟省電模式功能。非公務用途嚴禁開啟計算機、打印機及其他相關用電辦公設備,3、合理設置空調溫度。夏季辦公室、會議室等辦公區域的空調溫度不得低于26°C,冬季的空調溫度不得高于20°C。使用空調時,自覺關好門窗;辦公室無人情況下,嚴禁開啟電扇、空調。
(二)節約用水
1、樹立節水意識,用水時將水龍頭開關控制在中、小水量,用完水后要關好水龍頭,避免“長流水”現象。
2、加強用水設備日常維護管理,如遇衛生間、浴室用水設備損壞,及時向辦公室反映,以便加強維修,嚴防“跑、冒、滴、漏”現象發生,減少水的浪費。
(三)節約辦公用品
1、辦公用品根據需要確定購買數量,避免浪費。建立辦公用品登記制度,明確專人負責,每件辦公用品都要有詳細記錄。
2、盡量使用每張紙,對使用過復(打)印紙進行再利用,盡可能雙面使用紙張,切實減少紙張消耗。
3、結合中心局域網和國際互聯網的使用,充分利用辦公自動化系統,推行無紙化辦公,逐步實現文件上傳下達通過網絡運行(中心辦公室郵箱地址:LAOSHANJIKONG@)。文件資料未定稿前盡量在電腦上修改文稿,減少因重
復印制文稿而浪費紙張。
4、節約使用辦公用品。精打細算節約使用辦公用品,打印機、復印機的墨粉用完后,要盡可能重新灌裝,再次使用。
(四)節約辦公電話費用
1、嚴格執行科室月辦公電話費用封頂制度,工作業務盡量長話短說,言簡意賅,嚴禁用辦公電話聊天和撥打信息臺。
2、因工作需要撥打長途電話一律到中心辦公室說明情況后使用,嚴格掌握時限并做好登記。
(五)節約使用油料
1、加強油票管理,嚴格執行油票領用登記制度。每月對車輛實際行駛里程與實際油耗進行核對,發現問題及時查找原因,堵住漏洞。
2、合理安排使用車輛,非工作需要車輛按規定停放在指定地點,禁止私自出車。
3、做好車輛正常保養工作,使車輛各系統都能達到技術標準,杜絕因故障造成的油料浪費。做好出車前、返回后及
行駛中的車輛檢查工作,發現情況及時處理,嚴禁開故障車。
4、駕駛員要增強節油意識,按照要求規范駕駛車輛,掌握節油技巧,做到安全出行。
三、實施要求
(一)各科室要高度重視節約工作,牢固樹立資源節約意識,深入開展節約活動,各科室負責同志要率先垂范例行節約,積極教育、引導工作人員提高節約的自覺性,努力形成“節約光榮、浪費可恥”的良好風氣,“讓節約成為習慣”、“讓節約成為生活方式”。
(二)本方案自下發之日起執行。二〇〇五年八月十六日
節約型單位實施方案