第一篇：創建節約型公共機構示范單位活動實施方案

創建節約型公共機構示范單位活動實施方

案

xx

為進一步推進xx公共機構節能工作，保證如期完成公共機構“十二五”節能降耗目標，根據省局《關于印發xxx系統的通知》要求，結合xx實際，制定本方案。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，按照建設資源節約型、環境友好型社會的總體要求，以《公共機構節能條例》、《xx省公共機構節能辦法》為依據，以提高能源資源利用效率為核心，以建設節約型公共機構為目標，進一步加強組織領導，健全工作機制，加大宣傳力度，創建節約型公共機構示范單位，為完成“十二五”節能降耗任務做出積極表率。

二、總體目標

“十二五”期間，積極參加xxx系統開展節約型公共機構示范單位創建活動，爭創節約型公共機構示范單位。通過開展創建活動，切實提高xx的節約意識和行為節能、管理節能、技術節能水平，引導廣大干部職工自覺形成節約一張紙、一滴水、一度電的良好行為習慣。

三、創建內容

建筑節能。發展綠色建筑，新建建筑嚴格執行建筑節能標準；加大既有建筑節能改造力度。加強建筑用能管理，逐步實施能耗分項計量，建立能耗監測體系，開展能源審計和能效公示。

節能技術和產品推廣。大力推廣應用先進成熟的節能、節水技術和產品，加快實施配電、空調、照明、電梯等重點耗能設備的節能改造。充分利用建筑屋頂，開展太陽能光熱、光電應用。積極采用合同能源管理方式實施節能改造。

節水和資源循環利用。開展節水型單位建設，實施用水設備節水改造，推廣應用節水器具，充分利用中水、雨水。積極開展廢舊紙張、電池等物品回收活動，開展垃圾分類收集和回收利用。

綠色消費。嚴格落實節能產品優先采購和強制采購有關規定，積極使用再生紙等再生辦公用品，抵制商品過度包裝，減少使用一次性用品，開展節約糧食、反對食品浪費活動，創導文明、節約、綠色、低碳的消費模式。

能源結算。加強電能表、加油機、加氣機、燃氣表、流量計等能源計量儀表強檢工作。全力以赴服務西氣東輸等重大能源工程建設項目。加大能力建設，積極開拓新業務，為我省節能降耗提供可靠有力的計量技術支持。

管理監督。建立健全能源資源管理體系，完善節能規章 制度，開展能耗、水耗定額管理，強化空調、照明、辦公設備等日常管理。切實做好定量包裝商品國家級、省級監督抽查工作。加強工作車輛使用管理，加強油耗管理。宣傳節約理念，提高節約意識。

四、創建標準

管理體系完善。節能管理機構明確，節能聯絡員制度落實，節能管理各項制度和標準規范健全，節能工作有計劃、有檢查、有考核、有總結，節能宣傳持續有效。

用能計量實現“四個分離”。通過實施計量改造，達到辦公用能與生活用能相分離，辦公用能與經營性業務用能相分離，獨立核算的上下級單位用能相分離，不相隸屬、合署辦公的公共機構間用能相分離。

節能基礎管理嚴格。嚴格執行《公共機構能源資源消耗統計制度》，定期對本單位能源資源消耗情況進行分析，按時報送能耗統計報告。主要耗能設備檔案齊全完備，電、水、油、辦公耗材等節約成效突出，實行節能工作責任制并納入單位年度目標責任考核體系。

節能改造有效。圍繞重點用能部位和環節，有計劃實施節能技術改造，大力推廣利用太陽能等新能源和可再生能源，積極引入合同能源管理等市場化融資和改造手段，在節能技術改造方面形成特色。

節能目標完成。按照節約能源資源年度計劃要求，完成 節約能源資源目標任務，辦公用能消耗保持下降水平。

第二篇：節約型公共機構示范單位創建實施方案

節約型公共機構示范單位創建實施方案

一、單位情況

（一）基本情況

（二）節約能源資源工作開展情況

加強和推進節能減排工作，是繼承和發揚勤儉節約優良傳統的具體體現，是加強機關單位自身建設的重要內容。我院以 鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照關于建設節約型社會的要求，以提高資源利用率為核心，以節水、節能、節支以及資源綜合利用為重點，逐步建立健全能源、資源節約制度，強化管理體系、全體干警職工積極參與的節能工作格局，營造有利于節能的良好氛圍，圓滿完成了單位綜合能耗下降的工作目標。

二、能源資源消耗現狀及存在的主要問題

（一）能源資源消耗情況

單位各類能源消耗總量及能源結構比例見表1。我院有由于工作的特殊性，在辦理案件過程中，存在偵查、訊問等情況，能源消耗以電為主，還包括車用汽油。其中電力是辦公區辦公照明和設備用能的主要能源來源，汽柴油用于辦案偵查使用。

（二）能源資源消耗水平

在職干警144人，辦公區建筑面積12800平方米，2010年綜合能源消耗量114.9（tce），單位建筑面積能耗8.84（kgce/ m），人均能耗152.4（kgce/人）.（三）能源利用效率分析

隨著我院對于機關節能要求的不斷增強，對機關內不部分設施進行了更換，其中將我院原有的16瓦走廊照明設施，全部更換成環保、節能的8瓦節能燈，全年節約電能26%；將衛生間的水龍頭和男衛生間小便池，全部更換成電子感應式自動裝置，全年節約水能13%嗎；指定物業工作人員負責，每天上班時開啟中央空調樓層控制開關，每天下班后，定時關閉中央空調樓層控制開關，全年節約電能8%；實行部門包干經費管理，各類辦公耗材、紙張復印等全部納入到部門包干經費中，每個部門所使用的一張復印紙以及其他辦公消耗品，全部從該部門經費中扣除，全面杜絕了辦公浪費情況。

（四）存在的主要問題

一、雖然對部分設施進行了更換和制定了明確的要求，但從整體上出發，未能做到統一、全面、有效的聯動，沒有形成一個整體的節能管理系統。

二、專業性人員的培訓和管理需要進一步提高。例如中央空調、電子監控設備等，雖然進行了嚴格要求并簽訂了專業的維護保養，但在使用過程中，仍然存在懂得操作，不知原理的情況，未能夠使其發揮最大作用，同時還存在可以繼續節能的空間。

三、基本思路和總體目標

（一）基本思路

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，在河南省機關事務管理局和我市節能辦的具體指導下，按照開展“河南省節約型公共機構示范單位”創建要求，以創先爭優活動為抓手，加強宣傳教育，采取得力措施，全面推進機關辦公區節能管理各項工作，努力創建節約型公共機構示范單位。

（二）總體目標

一、認真核定2012年能耗基數，在2011年基礎上實現能耗降低5%。

二、逐步建立決策科學、管理規范、制度保障、職責明確、執行有效的組織體系、運行機制和機關節能減排長效機制。

三、干部職工節能減排意識顯著增強，成為每個干警的自覺行動。

四、節約能源、資源技術、管理水平和資源利用效率有較大提高。

四、創建內容及方案

（一）加強組織，健全制度，完善公共機構節能管理體系 一是加強組織領導。成立專門的公共機構節能減排工作領導小組，專門負責本院公共機構節能工作，并且明確專人負責開展節能工作，并結合實際制定了本單位公共機構節能減排工作實施方案，保障公共機構節能工作的順利開展。

（二）認真組織開展全員節能行動

一、從全局和戰略的高度，充分認識深入開展節能行動的重大意義，增強緊迫感和危機感，全面開展學習《中華人民共和國公共節能條例》，提高干部職工節能意識，把節能變成每名職工的自覺行動。

二、開展節約能源、資源宣傳活動。通過宣傳教育進一步增強干部職工的資源憂患意識和節約意識，樹立勤儉節約觀念，培養干部職工自覺節約能源、資源的良好習慣，把節約能源、資源變成自覺行動。

（三）加強制度建設

1、制定健全各項制度，完善保障體系，建立資源節約的長效機制。

2、制定適用于本單位實際的節能規劃和科學的節能方案。

3、建立健全節能降耗督導檢查制度和公開通報制度，監督檢查節能降耗工作的落實。

4、建立健全資源、能源消耗的統計報告制度。

5、建立相應的能耗目標考核責任制度，建立節能獎勵制度，確保各項制度切實可行。

（四）節約用電

1、節約空調用電。嚴格執行空調運行規定，夏季環境溫度低于30℃停止使用空調，空調設定溫度夏季不低于26℃，冬季不得高于20℃，開空調時不開門窗。工作時間提倡每天晚開1小時、早關1小時，并實行下班拉閘制度。

2、辦公室、會議室除室內亮度不夠外，盡量使用自然光，以減少照明設備電耗。長時間離開辦公室或下班時要做到人走燈滅。公共照明安裝使用節能燈具，走廊、通道、衛生間等公共區域的照明燈安裝自動控制開關，并隔盞開啟，堅決杜絕白晝燈、長明燈。

3、使用計算機、打印機、復印機等辦公自動化設備時，要盡量減少待機消耗，長時間不用和下班后要及時關閉。各科室

對配備的飲水機要做到下班提前關閉。加快淘汰高能耗、低效能的辦公設備，優先采用環保、節能型的電器和設施。

（五）降低油材料消耗

1、加強車輛日常管理，嚴格公車檢測、維修、保險、報廢、更新、能耗管理。

2、加強公務用車使用管理，嚴格批準和登記制度，合理安排，統籌調度。要盡量選擇公共交通出行，小排量車優先出行，外出能拼車的要安排拼車出行，合理選擇公務用車出行路線，提高使用效率。

3、要經常開展車輛、船舶駕駛、節油、維修養護技能培訓和競賽活動，規范駕駛操作，不斷提高業務技術水平，科學使用，降低油耗和維修費用。

6、實行公車節假日封存制度，根據不同季節和車輛的使用頻率，及時封存多余車輛，嚴禁公車私用。

（六）節約開支

1、加強辦公經費和辦公用品的使用管理，建立和規范辦公用品的采購、配備、領用制度，嚴格辦公用品配備標準，合理控制辦公用品發放數量，努力減少圓珠筆、簽字筆、紙巾、水杯等一次性消耗品的使用量，提倡使用鋼筆、節能環保鉛筆、再生紙等環保辦公用品，會議室改用玻璃水杯，配備消毒柜，倡導大家自帶水杯，逐步形成綠色低碳的辦公理念。

2、大力提倡修廢利舊，延長辦公用品使用壽命，開展廢舊電腦、打印機、復印機、電池、燈管等辦公用品的回收利用。根據職責和崗位需要，科學制定郵資、通訊和報刊資料費用標準。

3、嚴格會議審批制度，從嚴控制會議數量，壓縮會議時間和規模，提倡開短會。對確需舉辦的會議，要堅持勤儉辦會的原則，嚴格控制與會人數和食宿標準，降低會議成本。公務接待堅持熱情、周到、節儉的原則，嚴格公務接待標準，控制陪餐人數，堅決杜絕接待中各種鋪張浪費現象。

五、保障措施

一、加強組織領導，成立節約型公共機構示范單位創建工作領導小組，由總體協調創建整體工作，明確責任，分解任務，定期檢查創建內容完成情況和效果。

2、完善各項制度。包括各示范項目創建過程中的監督考核制度；對項目建設進程、項目目標實現情況、項目建設質量等制定完善的管理制度；為保證項目后續維護管理的持續性，建立項目維護管理制度。

3、落實建設資金。根據創建方案的實施計劃和資金預算，申請協調節能改造專項資金用于項目建設

第三篇：節約型公共機構示范單位創建實施方案

節約型公共機構示范單位創建實施方案

一、單位情況：

（一）基本情況：

凌源市中心醫院設病床850張，工作人員1250人，門診量2000人/天，建筑面積60036㎡，占地面積18600㎡。

（二）節約能源資源工作開展情況如下：

1.全院蹲便192個，坐便299個，小便池51個，都是醫用節約水具，所用的水是中水（處理后再利用）。

2.太陽能轉熱能20噸用量，用于飲用水及生活用水。

3.中央空調5400㎡（地源熱泵）。

4.節能燈具已普及30%。

二、能源資源消耗現狀及存在的主要問題

（一）能源資源消耗情況

生活用水5000噸，中央空調生產用水260萬噸直接排地下，總用電量5985226度，其中中央空調用電1087790度，冬季用電749690度，夏季用電338100度。

（二）能源資源消耗水平分析

醫院建筑面積60036㎡，冬季集中供熱取暖34899㎡，中央空調供熱35137㎡，建筑面積耗電能30.9度，合計人民幣26.93元/㎡，夏季制冷面積51474㎡，建筑面積耗用電源21.1度，合計人民幣18.38元/㎡，建筑面積耗水能（直供直回灌）260萬噸，全年耗水50噸/㎡，人均耗水11.3噸/年。

（三）能源利用效率分析

中央空調有兩臺，法國亞西特的冬季耗能大，但夏季非常節能，美國勞特斯的冬季非常節能耗。

（四）存在的主要問題

⑴法國亞西特是2006年產品耗能大。

⑵中央空調外網井距離機房遠，這樣就增加了電耗。⑶井水淺，流量偏低，影響熱能代換。

三、基本思路和總體目標

（一）基本思路

按照《公共機構節能“十二五”規劃》的精神和有關政策要求，結合醫院的實際情況，因地制宜的開展節能工作，注重節能規劃，從“節能、節水、節材、環境保護”等方面開展節能改造，全面推進醫院節能管理各項工作，營造節約型醫院，努力創建公共機構示范單位，推進可持續發展醫院建設。

（二）總體目標

1.照明燈具內逐續完成80%。

2.充分利用空調節能，太陽能轉熱能。

3.加大中水再利用，內節水5萬噸，節電40萬度。

四、創建內容

（一）創建方案

1.成立組織，常態化工作。

2.專人負責。

3.定期檢查設備，維護保養，保證設備處在最佳運行狀態。

4.更換耗能大，熱效不好的機組。

5.在醫院附近打三眼深水井，減少電能消耗。

6.擇期洗井、排污、除垢，保證熱能轉換。

（二）實施進度計劃

1.中央空調機組管網沖洗，夏季沖洗時間4月15日—5月15日，冬季沖洗時間9月—10月。

2.風口除塵，沖洗降耗，夏季除塵時間4月1日—4月30日，冬季除塵時間9月—10月。

3.打三眼Φ600mm，深50m的深水井，時間7月—8月。

4.預計換空調機組2噸，年底完成（2006年產品）。

5.換中水高壓泵一臺。

（三）節約能源資源效果及經濟分析

1.節水，根據國家三級醫院用水標準計算，850張病床排水量共122162m3/d，門診及陪護人員產生污水21036噸，合計總量143198噸/d，我院門診大樓衛生間雙路供水，坐便、蹲便、小便池沖洗用的是中水，污水處理后再利用，年節能5萬噸用水。

2.太陽能轉換熱能，我院有兩組太陽能合計20噸，根據我地區氣候，冬季熱能轉換從14℃提高到34℃，轉換提溫20度，夏季從22℃提高到52℃，轉熱提溫32℃，冬夏平均提升26℃，每噸熱水節省耗電26度/噸×20噸×365天，全年節省耗電189800度。

3.全院4000盞照明燈，2013年普通照明燈改LED照明燈，走廊、樓梯、衛生間1000多盞，將22w改為10w，亮度不變，耗電降低，每盞燈降耗12w×1000 盞×12h×365天，年節省52560度電。

4.中央空調綠色環保，醫院特殊行業對溫度要求標準高，延長取暖期，不需增加附屬取暖設備，綜合對比比集中供熱節省3—4元/㎡×60036㎡，年節余20萬。

（四）資金需求及落實情況

1.打井三眼，165米×485元，合計人民幣8萬元。

2.逐續更換LED燈3000盞×98元=29.4萬元。

3.預計更換中央空調機組2個，約190萬元。

五、保障措施

1.有領導小組

組長：何洪濤（后勤院長）

副組長：李鳳祥（科長）

楊懷山（副 科 長）

組員：王大鵬、章磊、閆文超、水暖工6人、電工6人

2.有節能降耗管理制度，由專人負責。

3.醫院由于建樓資金有缺口，正積極籌備中。

第四篇：xx創建節約型公共機構示范單位活動實施方案

xx創建節約型公共機構示范單位活動實施方案

為進一步推進xx公共機構節能工作，保證如期完成公共機構“十二五”節能降耗目標，根據省局《關于印發xxx系統創建節約型公共機構示范單位活動實施方案的通知》（xx發?2012?95號）要求，結合xx實際，制定本方案。

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，按照建設資源節約型、環境友好型社會的總體要求，以《公共機構節能條例》、《xx省公共機構節能辦法》為依據，以提高能源資源利用效率為核心，以建設節約型公共機構為目標，進一步加強組織領導，健全工作機制，加大宣傳力度，創建節約型公共機構示范單位，為完成“十二五”節能降耗任務做出積極表率。

二、總體目標

“十二五”期間，積極參加xxx系統開展節約型公共機構示范單位創建活動，爭創節約型公共機構示范單位。通過開展創建活動，切實提高xx的節約意識和行為節能、管理節能、技術節能水平，引導廣大干部職工自覺形成節約一張紙、一滴水、一度電的良好行為習慣。

三、創建內容

（一）建筑節能。發展綠色建筑，新建建筑嚴格執行建筑節能標準；加大既有建筑節能改造力度。加強建筑用能管理，逐步實施能耗分項計量，建立能耗監測體系，開展能源審計和能效公示。

（二）節能技術和產品推廣。大力推廣應用先進成熟的節能、節水技術和產品，加快實施配電、空調、照明、電梯等重點耗能設備（設施）的節能改造。充分利用建筑屋頂，開展太陽能光熱、光電應用。積極采用合同能源管理方式實施節能改造。

（三）節水和資源循環利用。開展節水型單位建設，實施用水設備節水改造，推廣應用節水器具，充分利用中水、雨水。積極開展廢舊紙張、電池等物品回收活動，開展垃圾分類收集和回收利用。

（四）綠色消費。嚴格落實節能產品優先采購和強制采購有關規定，積極使用再生紙等再生辦公用品，抵制商品過度包裝，減少使用一次性用品，開展節約糧食、反對食品浪費活動，創導文明、節約、綠色、低碳的消費模式。

（五）能源結算。加強電能表、加油機、加氣機、燃氣表、流量計等能源計量儀表強檢工作。全力以赴服務西氣東輸等重大能源工程建設項目。加大能力建設，積極開拓新業務，為我省節能降耗提供可靠有力的計量技術支持。

（六）管理監督。建立健全能源資源管理體系，完善節能規章制度，開展能耗、水耗定額管理，強化空調、照明、辦公設備等日常管理。切實做好定量包裝商品國家級、省級監督抽查工作。加強工作車輛使用管理，加強油耗管理。宣傳節約理念，提高節約意識。

四、創建標準

（一）管理體系完善。節能管理機構明確，節能聯絡員制度落實，節能管理各項制度和標準規范健全，節能工作有計劃、有檢查、有考核、有總結，節能宣傳持續有效。

（二）用能計量實現“四個分離”。通過實施計量改造，達到辦公用能與生活用能相分離，辦公用能與經營性業務用能相分離，獨立核算的上下級單位用能相分離，不相隸屬、合署辦公的公共機構間用能相分離。

（三）節能基礎管理嚴格。嚴格執行《公共機構能源資源消耗統計制度》，定期對本單位能源資源消耗情況進行分析，按時報送能耗統計報告。主要耗能設備檔案齊全完備，電、水、油、辦公耗材等節約成效突出，實行節能工作責任制并納入單位目標責任考核體系。

（四）節能改造有效。圍繞重點用能部位和環節，有計劃實施節能技術改造，大力推廣利用太陽能等新能源和可再生能源，積極引入合同能源管理等市場化融資和改造手段，在節能技術改造方面形成特色。

（五）節能目標完成。按照節約能源資源計劃要求，完成節約能源資源目標任務，辦公用能消耗保持下降水平。

第五篇：節約型公共機構示范單位

“節約型公共機構示范單位”

創建工作匯報材料

寧縣寧江初級中學（二○一四年十一月十二日）

我校自申報省級節約型公共機構示范單位以來，根據上級文件要求，結合學校的工作實際,大力宣傳、精心組織、周密安排，全校上下齊心，常抓不懈，創建工作取得了新的進展，現將學校的基本情況及創建工作向各位領導專家匯報如下：

一、學校基本情況

我校建辦于2003年，原名寧縣城關初中，位于縣城九龍河畔、南山腳下。2013年9月，縣政府決定將學校整體搬遷至馬坪新區新建學校，同時更名為寧江初級中學。學校占地面積53133㎡，建筑面積36342㎡，現有教職工160名，學生1730人，分設40個教學班。

二、創建工作

（一）高度重視，精心部署

我校高度重視“節約型公共機構示范單位”的創建活動，多次召開班子會議進行安排部署，并多次對創建工作進行現場指導，提供充分的物質和條件保障。為此，我校成立了以校長為組長，班子全體成員為組員的創建工作領導小組，全面指導部署創建工作的開展。各部門全面配合創建工作，由孫興平、惠明剛、王永寧三位同志全面負責做好各方面的聯絡協調工作。

（二）建章立制，規范運作

為使創建工作有序、高效開展，并將節能減排這一活動長期在我校推廣落實，我校及時研究制定了《寧縣寧江初級中學節約型公共機構示范單位創建工作實施方案》、《寧江初中安全節約用電管理制度》、《寧江初中節約用水管理制度》、《寧江初中學生節約就餐制度》、《寧江初中節約辦公用品管理制度》等規章制度。進一步統一思想、堅定信念，明確創建工作重點、方法步驟。廣泛發動全體教職工認真學習《公共機構節能條例》和其他相關規定、制度，普及節能技術常識，提高節能意識，全面調動全校教職工參加此次活動的積極性、主動性和自覺性。

（三）多方宣傳，全員培訓

1．充分利用校園網絡QQ群，每學期定期在教職工中開展網上宣傳2次，普及最新節能減排的動態和學校關于節能減排的最新要求。

2．利用國旗下講話、黑板報、手抄小報、主題班會等形式開展宣傳，提高了學生的節能意識和環保意識。

3．利用例會時間組織全體教職工觀看資源教育短片，組織后勤服務人員學習節能基本知識和基本技能，普及節能減排的相關知識。4．在教學樓、餐飲樓張貼節能基本常識，在餐廳、教室、宿舍、水房、衛生間張貼節電、節水標識500多張。

5．開展能源緊缺體驗周

（1）2013年9月開展“綠色校園，綠色生活，節能減排，從我做起”為主題的節能宣傳周活動。

（2）2014年6月23至6月29日開展“踐行節能低碳，建設美好家園”主題活動。

所有活動領導能充分發揮模范帶頭作用，形成“領導帶頭示范，職工積極參與”的良好氛圍，使得活動取得良好的收效。

6．開展節能減排宣傳活動。學校通過學生向社會發放節能宣傳材料1780份，全面普及節能意識和節能技術，通過發放宣傳材料讓家庭認識節能的重要性、必要性、科學性、經濟性、環保性。

（四）多措并舉，落實節能 1.建筑節能

我校是2013年秋竣工完成的新建學校，學校各類建筑通過有關單位驗收，符合國家、省、市建筑節能標準。教學樓、宿舍樓、實驗樓、綜合辦公樓、餐飲樓通風良好、采光性強，墻面均有保溫材料。各辦公、學習場所供電、供暖等系統設備符合節能要求，實現一場、一室、一燈、一水分戶管理，有效實施了節能措施。2．用電管理

（1）所有辦公、學習場館內外均使用節能燈，自然采光條件較好的辦公區域，白天充分利用自然光；公共區域內道路用燈采用聲光控開關，有效的杜絕了白晝燈、長明燈。

（2）辦公設備不使用時要設臵好節電模式，長時間不使用的我們及時關閉，減少待機能耗。節假日和非工作時間，我們及時關閉各類不必要的用電設備。

(3)加快用電設備改造。積極更新教室、辦公場地的照明燈管，確保非節能燈和其它高能耗設備得到及時改造和更新。

(4)嚴禁私自接線裝燈、安插座，嚴禁使用電爐、熱得快、電熱杯、電熱器等大功率用電器，確因教學或特殊原因需報辦公室批準，方可使用。

3．節水管理

（1）注重洗手間節約用水。加強用水設備的日常維護管理，避免出現“長流水”現象；在顯著位臵設臵節水提示標志，大力推廣感應式節水水龍頭。

（2）利用節假日加強設施維修改造。經常對供水設施進行檢修，認真進行管網檢查，特別關注預埋管道使用情況，發現問題及時檢修，杜絕跑、滴、漏現象。

（3）定期觀測定量分析。安排專人定時定期抄錄水表，即時比較分析用量，發現異常情況，立即進行管網檢查，采4 取有效措施。

4．節約辦公耗材

（1）推行電子辦公。我校各類通知、信息通過校園QQ群發送，逐步推行網絡無紙化辦公，節約紙張，控制打印、復印數量以及書面材料的發放范圍。

(2)規范辦公用品采購程序。嚴格審批和控制辦公用品發放數量，鼓勵重復利用。能修復的不購臵新的；能重復使用的不開啟新的。

(3)節約通訊費用。根據工作需要，正確選擇通訊方式。言簡意賅，縮短通話時間，能用電子郵件的不用電話，校內聯系盡量不打電話等。

（4）嚴格控制一次性耗材的使用。學校打印紙張能不打印、復印的堅決不打印、復印，能雙面打印的絕不單面打印。學生試卷印制要做到精、簡、細，份數精確到個位，題目要言簡意賅，卷面分配要細致合理，努力減少紙張浪費。

5.車輛管理

（1）盡量減少使用機動車，以節約油費、過路費等，大力倡導教師、學生家長減少開私家車上下班、接送孩子，提倡多乘公交車、騎自行車或步行上下班、上下學。

（2）對于要購臵私家車的老師，學校倡導他們購臵國產低排量的小型汽車。

6.學校采用集中供暖，分區管理供暖設施，及時關停空 閑辦公場所供暖管道，節約熱源。嚴禁教職工私自接用電能供熱設備。

7．積極倡導光盤行動。加強餐廳管理，大力開展“光盤行動”，號召全體師生按需購選食物，努力減少“舌尖”上的浪費。同時進一步營造食堂用餐節約氛圍，在餐廳制訂文明用餐公約的基礎上，在醒目位臵設臵節約糧食、文明就餐的提醒標識。此外，要求食堂減少使用一次性用品，提倡加大可循環使用餐具的使用率。

通過一系列措施的引導和實施，我校的公務運行經費有了較大幅度的下降：至2014年9月末，我校辦公費支出比去年同期降低了8%。

在這一年的創建活動中，我校對照《節約型公共機構示范單位評價標準》的要求，扎實開展各項活動，有效推進節能工作開展，創建活動取得了一定的成效，但在實際工作中也難免還存在一些不夠完善的地方。在今后的工作中，我們將進一步深入宣傳，強力推進，努力開創公共機構節能工作新局面，推動我校節能工作再上一個新臺階。同時，我們誠懇的希望各位領導多提寶貴意見和建議，給予我們更多的關心和指導。