第一篇:公司十佳共產黨員標兵事跡材料
在一公司××東海大道改建工程項目部,一說起共產黨員××,項目部的工友們都會提起現場攤鋪負責人××的外號——“拼命三郎”。因為,在他們眼里××工作起來有種不知疲倦、不計名利、不計報酬,忘我的拼搏精神。
××是1991年退伍來到一公司,他繼承了軍人特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻的優良作風。而這位拼命三郎的外號是怎么得
來的?解釋很簡單:那就是“干”、那就是“拼”。
讓我們將鏡頭移到10月初的××東海大道改建工程現場。業主要求主線工程必須在十一月初完成,由于業主征地拆遷,經理部只剩下短短了二個月時間,趕任務、拼工期成為了經理部的頭號任務。在那段時間是××經歷中最難熬的時光之一,他不分晝夜的奮戰在攤鋪現場,困了就躺在壓路機里打個盹。10月26日一大早,××由于指揮攤鋪機連續施工了近22小時,他感到額頭直冒虛汗,腰酸腿疼,四肢乏力,同事們看到他身體撐不住了,硬是把他拖到了經理部衛生所打點滴。可是沒過一會。同事們就又看到他提著個吊水瓶來到了工地現場。經過一個月的奮力拼搏,11月2日,攤鋪隊提前8天高效、快速、優質、安全地完成了業主要求的主干線道路修補、瀝青路面攤鋪階段性生產任務,為完成東海大道改建任務奠定了堅實的基礎,12月4日,業主對該項目部取得階段性生產勝利給予了通報表彰,并頒發了8萬元獎金。
××作為一名合格的軍人在部隊就養成了不知疲倦,不愿向困難彎腰的個性。3月28日23點,××市市政工程處給該經理部下達了緊急任務,要求在早晨7點完成東海大道和朝陽路口中面層554t、上面網層450t的攤鋪任務,以不影響市區重要交通干道朝陽路的正常通行。當經理部接到這個任務后,攤鋪隊的很多員工都抱怨說:“這么短的時間,這么大的工作量,怎么能干完哪?而面對這一艱巨的任務,不服輸的性格讓××跟經理部立下了一定按時按質完成任務的軍令狀。他在現場合理調度指揮著攤鋪機不間斷施工,人停機不懈,在短短的8個小時里完成了的攤鋪施工量。當第二天早上,××市朝陽路口附近的居民們從沉睡中網蘇醒的時候,他們驚奇的發現朝陽路和東海大道的路口已經鋪上了黑色地(來源:公務員在線 http://www.tmdps.cn)毯。
現××東海大道改建工程已接近尾聲,回首往昔,對于××這個歲的青年人來說,這些拼搏的瞬間不過是他的人生潮汐中一簇小小的浪花。他還會繼續在自己平凡的工作崗位上創造更多的人生奇跡。
第二篇:十佳安全標兵事跡
十佳安全標兵事跡
他叫婁有勁,是采五區的一名副區長。參加工作20多年來,他把自己的青春年華奉獻給了煤炭事業,為公司的發展貢獻了一份力量;20多年來,他以實際行動向大家展現了一名黨員的奉獻精神。這么多年來他在平凡的崗位上默默無聞地耕耘,奮力拼搏。由于工作出色,多次被公司評為“優秀四有職工”、“安全生產標兵”。
作為一名跟班區長,工作中他與工人同上同下,時刻用高標準來要求自己。作為一名管理人員,他完全可以指揮不干活,但哪里有困難、有險情,哪里就出現他的身影。今年10月份,在中北區0105工作面,由于生產條件不好,一段工人采煤,一下子把工作面崩塌了,婁區長知道后也來不及批評他們,就急忙進行處理,在處理中,矸石、煤面打在他的臉上、身上,手被劃破他也顧不得理會,因為他的心理一直想著盡快處理好險情,恢復安全生產。經過2個多小時激烈搶修,終于處理好了,生產恢復了正常,這是他才發
現自己的手指被砸的黑青,但他沒有因此影響過工作。正是有了他的努力,在他所跟的班當中天天超額完成生產任務,實現了安全生產。
對于安全他總是說:“安全是生命的保障,是生產的根本。”他充分利用技術課、安全活動會、班前會、班后會等方式,強化職工技術培訓和安全教育,從而來提高他們的整體素質。同時加強“兩述法”內容的應用,要求每個職工都做到會背、會用。他就是這樣始終保持共產黨員的先進性,發揮共產黨員的先鋒摸范作用,在員工中樹立起光輝形象。在實際工作中他狠抓基礎工作和質量標準化建設工作,查隱患、堵漏洞,堅決把不安全因素消滅在萌芽狀態。他加大反“三違”工作力度,對于三違人員決不心慈手軟、不徇私情,做到制度面前人人平等。有一次,婁區長下井走到運了巷時,看見運料工為了省事,不掛保險繩就開始搞車。他立即上前制止,并對他們進行了嚴厲的批評教育,還填了違紀表、罰了款,其中還有他的親兄弟。為了安全他不知道得罪過多少人,就連他的親戚、老鄉也被他得罪不少,可時間一長大家也就懂得了他的良苦用心。漸漸地從怨恨,到理解、到信任,再到遵章守紀,努力工作。一年來共查處隱患80余次,查處三違60余人次。正是有了他這樣的努力,才使區隊一年來實現了,零工傷、零事故,三違大幅度下降,安全生產雙豐收的好局面。
這就是采五區副區長婁有勁,在安全生產中就象
一支蠟燭燃燒了自己,照亮了別人。為我們和諧礦區的建設貢獻自己的力量。帶領全區職工為建設發展描
繪我礦更加美好的藍圖而努力奮斗。
采五區
2008年12月14日
第三篇:校園十佳標兵事跡簡介
我叫劉海橋,來自建筑工程系10建工(3)班,現擔任班級體委,系體育部部長,大學城網絡協會會長。
高中的我渾渾噩噩度過3年,一直不想學習,到了高三,被分到最差的班級,經常逃課出去,甚至要求父母讓我退學。直到高考失利,全班就兩個人考上公辦大專,我迷茫了,往后的路我該何去何從,整個暑假,過的都很不安穩,看到大家都陸陸續續收到通知書,我知道,我已經沒戲了。
等到了8月中旬,父母讓我復讀一年,我糾結了,到底要不要復讀,以我的成績就算再復讀一年,大學也與我無緣,于是,我選擇了外出打工。
8月末跟著同學來到了蘇州,開始了自己的打工生活。一開始,覺得什么事都好新鮮,在咖啡店里接觸的人很多,看到很多的新鮮事物,最主要的是自己一個月也能拿1000元的工資,感覺不錯,更不用家里寄錢給我,可以自力更生了,漸漸覺得自己的選擇是對的。時間久了,自己開始厭煩了,也產生了一些想法,這樣的服務行業,沒有前途,就短短幾個月,店里人員調動很大,一點都不穩定。還有經常受氣,時常看到店里的服務員被訓哭。而自己,面對又苦又累的工作,自己開始厭倦了。
更重要的是,原以為的那些工資,卻只能養活自己,并不能寄錢回家,想想父母含辛茹苦的把我養大,現在自己工作了,卻沒有一點回報。后來過了元宵節,跟著同學一起來到上海,想找一份新的工作,幾經周折終于找到了。第一天工作我就站了一天,那樣的累,沒有經
歷過,是無法體會的。
經歷兩次的社會打工,心里開始后悔當初的決定了。想想當初出來時,父母的不舍,挽留,心里好難過,又不知該怎么回去面對,然而,當初父母告訴我,回來吧,已經為你高考報好名了,就等我回去,可我一次次拒絕回去,出于對父母嘮叨的厭煩,我答應回去考試。現在的我,只想回去再努力一次,再給自己一次機會。于是,我決定回去了,踏上回家的路途,心里好踏實。在路途中,我想了很多,回想自己這8個月的打工生活,感慨萬千,突然覺得我需要高考,我想改變自己,想給自己一個好的未來。
4月份回到家中,面對父母,內心充滿了愧疚以及罪惡感,家,永遠是最溫暖的,最幸福的地方,回到家里,那些打工是受的委屈都不算什么了。回家第二天,我就去學校找老師,我要上學。還有不到兩個月就高考了,雖然自己的成績一直很爛,但是總要努力一下,總要對得起自己這次回來。
2010年6月7日,我人生的第二次高考,也決定了我的命運。再一次經歷那樣忐忑的暑假,等到填志愿時,我迷茫了,我的分數225,該填什么學校,也許是上天眷顧我,自己無意識的填了沙工,竟然被電信系錄取了,真的好開心。
對于這個新環境的好奇,我提前來到這里,由于父母的原因,我轉了專業,來到建工這個大家庭。
對于大學的珍惜,我積極參與各項活動,讓自己的生活更充實,給自己留下一個美好的回憶。我先后進入建工系學生會,網絡協會,對自己分內的事認真負責,也得到了部長,會長的認可。第二學期開學,當我知道自己還有二等獎學金時,真的很興奮,對于我這個,高中英語、數學幾乎就沒及格過的人,居然在大學拿了獎學金,上天真的對我太好了。
而現在的我,是建工系體育部部長,網協的會長。作為部長,積極配合系里的各項工作,作為會長,管理和協調網協的各項事務,也是分內之事,每天晚上9點左右檢查機房門窗,最后鎖上值班室門,這已經成了習慣,有時候老師只要一個電話,我就要立馬去機房,偶爾周六周日早上還要去機房開門。
現在我每學期都能拿獎學金,上學期也拿了院長獎學金、國家勵志獎學金,從前,自己從來沒有想過,沒想到我也可以有這些成績,也許我得到的并不是最好的,做的也不一定是最出色的,但是我想我的改變是最大的。
第四篇:職業道德建設十佳標兵事跡
身體力行做企業職業道德建設的領頭雁
_____河口網通公司楊春生同志先進事跡
楊春生同志1955年12月出生,中共黨員,大學學歷,現任中國網通(集團)有限公司東營市河口區分公司黨支部書記、經理。幾年來,楊春生同志積極響應市、區總工會的號召,結合企業通信服務實際情況,帶領全體干部員工深入開展了職工職業道德建設“雙十佳”活動。他本人身體力行、帶頭示范,公司職工職業道德建設職得顯著成效。公司2003-2005年被東營市文明委評為“市級文明單位”,2002-2005年連續被評為第四第五“省級消費者滿意單位”,被市消協評為“市級誠信單位”,被市工商局評為“重合同守信用單位”,2003-2004年被區總工會連續兩年被評為先進工會,2004年被評為河口區“十佳服務單位”等。這些榮譽無不包含著楊春生經理的勞動和心血,也是我公司職業道德建設結出的豐碩成果。楊春生本人也被市公司評為2004管理標兵和先進政治思想工作者。
一、認真學習,不斷提高自己的整體素質
在建設學習型企業的過程中,楊春生同志率先垂范,帶
頭學習黨的路線、方針、政策,學習鄧小平理論、市場經濟
1知識、現代企業管理知識和先進的通信技術,不斷給自己加壓充電,并倡導成立了職工業余學校,僅2005年以來,他主持組織了12期職業道德、服務禮儀和企業管理培訓班,并兼任了四期主講老師。通過他的帶動,在全公司形成了人人學、崗崗練的良好學習氛圍,企業也逐步轉變為學習型企業,為職工職業道德建設打下了良好的基礎。在黨員先進性教育活動中,楊春生同志記下了30000字的學習筆記,寫出論文4篇,在職業道德和服務培訓中,他備課20000余字。通過幾年的努力,他及他帶領的廣大干部職工的職業道德素質明顯提高。
二、以職業道德建設為切入點,不斷完善服務制度建設
職業道德是一個行業及其員工應該遵守的行為規范。通信行業職業道德與通信服務規范和服務水平密不可分。通信行業職業道德是做好服務工作的基礎和前提。因此,楊春生同志作為企業帶頭人,首先把職業道德建設和服務制度建設緊密結合,組織制定和完善了《河口通信員工行為準則》、《河口網通公司員工禮儀守則》、《首問負責制》、《河口網通公司前臺營業服務規范》、《重點客戶服務規范》、《河口網通公司員工入戶服務規范》、《前臺營業末位淘汰制》,以及《星級服務標準與考核辦法》等十幾項服務制度。這些服務制度涉及服務的各個環節和流程,形成了一種閉合的服務管理體
系,使無形的職業道德建設寓于有形的通信服務管理工作中,把職業道德弘揚為企業文化的一個重要組成部分,形成了“誠信鑄就品牌,服務編織未來”的先進的企業文化內涵和企業服務宗旨。
三、大力倡導誠信文明服務,樹立了企業良好的社會形象
作為企業負責人,楊春生同志明白自己的誠信、文明遠遠不夠,他的責任是通過自己的努力把企業建設成誠信、文明、消費者滿意的行業。有了職業道德和服務制度建設的基礎,下一步工作就是要落實,落實的程度決定著企業的形象,甚至決定著企業的興衰成敗。他主要做了以下工作:一是進一步加強職業道德和服務意識、危機意識培訓,除辦培訓班外,還組織廣大職工參觀了威海、榮城網通和海爾電器等先進企業,學習先進的職工職業道德建設經驗,培養干部職工先進的服務理念和服務意識;二是針對社會反映的熱點、難點,在前臺推出“一站式”服務和“星級”服務,在電話裝移修服務中推出“一卡、二證、四帶、七不準”服務制度和違諾賠償、24小時修機等服務措施;在用戶投訴處理和業務受理中,堅持100%回訪制度;三是加強信用河口建設,倡導誠信服務原則,將各項通信資費標準懸掛在每個營業網點,提高資費透明度,聘請人大、物價、質監部門和消協對我們的服務和資費進行監督,并設立專人專機進行話費查詢和投
訴處理,做到件件有落實有回音;四是加強服務各環節的監督和考核,楊春生同志親自抓落實,每周至少一次明察暗訪,每月兩次例行檢查,保證了各項服務制度和服務措施逐項落實到位,2005年因服務問題受到處罰的有11人次,罰款3000余元;五是為加強職業道德和通信服務的監督,了解廣大客戶的服務需求,楊春生同志經常深入服務一線,與職工和客戶打成一片,幫助解決實際困難和問題,為此,他堅持設立了經理客戶接待日,每周保證一天時間接待客戶,耐心地為客戶咨詢通信業務,處理客戶投訴,了解客戶通信需求,僅2005年一年時間他就接待客戶170余人。六是他親自向上級公司申請政策和資金支持,2005年爭取資金200余萬元,改善義和、孤島、仙河、六合及河口營業部的服務硬件,給客戶創造了一個舒適、清潔的服務環境。
在楊春生同志的帶領下,企業服務質量和服務水平大幅度提高,從征詢意見函看,服務滿意率達到90%以上,在2004年行業民主測評中,在通信系統中名列第一名。在服務工作中,楊春生也與許多的客戶交上了朋友,工作和服務都受到了廣大客戶的好評。
四、帶頭抓生產經營,企業經濟效益持續增長
2005年以來,楊春生同志帶領廣大干部員工以經營為中心,以固定電話、寬帶和小靈通業務為重點,深入開展了全員勞動競賽,組織了7次生產和服務競賽活動,楊春生本人
也積極組織參與,各項成績都名列公司營銷榜前茅,為廣大員工起到了好的帶頭作用,掀起了一次次生產、經營高潮。1-10月份完成通信業務收入1800余萬元,超額完成了上級公司下達的進度計劃,促進了企業經濟效益的持續增長,為當地經濟發展做出積極的貢獻。
楊春生同志正是在通信企業管理崗位上,身體力行,不斷加強自身職業道德修養,帶領廣大員工把職業道德和通信服務緊密結合起來,鑄就了先進的企業文化,促進了企業各項工作的全面發展,不愧為河口網通公司的領頭雁。
二00五年十一月二十四日
第五篇:學習十佳共產黨員事跡心得體會
從參與遴選十佳優秀共產黨員,到制作先進事跡專題片,再到組織集中觀看,一次次被感動著、激勵著,心靈受到了震顫,思想受到了觸動,從他們的身上,我學到了精神,看到了差距,感到了自愧,找到了努力方向,尋到了奮斗目標。結合實際,我認為學習“十佳”精神,自己要從以下幾個方面去努力:
一是要學習他們崇高的理想信念,堅定自己為黨和人民的事業奉獻終生的不懈追求。為黨和人民的事業奉獻,很多人或許會感到很虛無、很遙遠,但其實這就是對一個共產黨員的基本要求,是我們入黨時的莊嚴宣誓,我們都是共產黨員,我們就應該做到為了黨的事業和人民的福祉而不懈努力。像程相文、趙守軍、王永梅等共產黨員,沒有對黨和人民事業鞠躬盡瘁的不懈追求,就不會有一生的默默奉獻和持續努力,就不會取得那么優異的成績和良好的口碑。因此,作為一名新時期的黨員干部,一定要堅定理想信念,真正把自己當做黨的人,把工作當事業,把單位當家庭,把群眾當親人,為黨和人民做事,為國家和地方發展不懈奮斗,做出自己最大的付出和最大的作為,無愧于自己共產黨員的光榮稱號。
二是要學習他們愛崗敬業的執著精神,堅持自己熱愛崗位、用心工作的不變原則。愛崗敬業才會有強烈的責任心,有了責任心才會去積極努力,用心學習和工作。像張曉靜、柴俊嶺、席學義等共產黨員,兢兢業業、踏踏實實,一心鉆研業務,持續用心工作,在平凡的崗位上默默地堅守著、勤懇地奮斗著,作出了不平凡的業績,為黨委政府的工作作出了成績,為人民群眾帶來了好處和實惠。因此,要像他們一樣,默默無聞踏踏實實地堅守自己的崗位,一心一意盡心盡力地創新自己的工作,不斷求取個人能力和素質的提升,努力開創各項工作新局面,為全縣發展、為人民幸福付出個人的全部心血,作出個人的些微貢獻。
三是要學習他們清正廉潔的良好操守,持續自己嚴格自律、如履薄冰的畢生堅守。只有嚴格自律、潔身自好,才會有好的形象和好的影響力。像楊善洲、王永梅等共產黨員,畢生無私無欲、一心為民奉獻,才得到了群眾的好評、組織的認可。因此,要時時警醒自己,崗位是為了做事、為了服務群眾的平臺,不是謀取個人私利的臺階;要處處嚴格要求自己,事事小心謹慎,多想想貪官懺悔的眼淚,多想想自己的家人親人,多想想這么多年自己的努力奮斗,真正做到潔身自好、遠離貪腐,努力做一個新時期優秀的共產黨員、群眾信任的干部。
四是要學習他們樸素樸實的民本情懷,保持自己做個好人、做些善事的本真本色。做好人才能做好工作,做好事才能贏得民心。就像楊善洲、李國民、劉紅、單忠坤等共產黨員,始終保持樸實本色,力所能及做好事、辦實事,做到了常人沒有做到的事情,堅守了常人沒有堅持的事情,促進了社會和諧,提高了貧困弱小的生活質量,個人形象也得到了升華,為黨旗增了光、添了彩。因此,要像他們學習,時時提醒自己,多做小事,力做善事,盡量地搭把手、出點力、盡些心,在自己能力范圍內幫助人、團結人、善待人,堅持不懈,持之以恒,為保持樸素本色、促進社會和諧、引導社會風氣,作出個人的些微努力和一點貢獻。