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七年級級部教學(xué)管理組長工作總結(jié)

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第一篇:七年級級部教學(xué)管理組長工作總結(jié)

文章來

源課件 w ww.5 Y

K J.cOm 3

七年級級部教學(xué)管理組長工作總結(jié)

在繼承中創(chuàng)新,在規(guī)范中成長

嚴(yán)格按照學(xué)校教務(wù)處的要求認(rèn)真完成本學(xué)期七年級級部教學(xué)管理工作任務(wù)。緊緊圍繞教學(xué)這一中心環(huán)節(jié),為廣大教師提供教學(xué)上的服務(wù),努力創(chuàng)新,開拓進(jìn)取,全面提高級部教學(xué)質(zhì)量,力爭使級部教學(xué)工作走上一個臺階。

一、努力提高日常教學(xué)管理質(zhì)量

(1)本學(xué)期的教學(xué)常規(guī)檢查、學(xué)生作業(yè)抽查以及學(xué)生問卷調(diào)查。

(2)制定晚自習(xí)安排表、教師簽到表及級部值班表,保證級部日常教學(xué)工作的正常進(jìn)行。

(3)協(xié)助部長編撰級部周工作紀(jì)要。

認(rèn)真完善級部周工作紀(jì)要中的各個板塊內(nèi)容,要將級部周工作紀(jì)要變成展現(xiàn)級部工作,服務(wù)于級部工作的一個重要平臺。

(4)匯總級部各學(xué)科教學(xué)計劃

各教研組安排教師制定好切實(shí)可行的學(xué)科教學(xué)計劃,并按時上傳至內(nèi)網(wǎng)中相應(yīng)的板塊,以備上級教育部門的開學(xué)檢查。

(5)按照要求做好新生入籍工作(紙質(zhì)稿、電子稿)。

(6)定期召開學(xué)生座談會,搜集學(xué)生對教學(xué)教育的意見,聽取學(xué)生教學(xué)意見反饋,及時反映,及時協(xié)調(diào)。

二、深入開展聽課評課活動

按照教務(wù)處的要求完成級部的 “青藍(lán)工程”和級部教師分教研組開展公開課聽課評課活動的工作,督促教師完善聽課跟帖,做好聽課觀課的各項(xiàng)統(tǒng)計并及時在校內(nèi)網(wǎng)公示,同時做好教學(xué)開放周的各項(xiàng)匯總。提倡教研組之間互聽互評,特別是年青教師要多聽課,多交流,多向師傅取經(jīng),以提高自身的教學(xué)水平。

三、嚴(yán)格規(guī)范級部教研活動

(1)各組要認(rèn)真開展教學(xué)研究活動,要把分層次教學(xué)落到實(shí)處,發(fā)現(xiàn)、探討、解決教學(xué)中存在的問題。把提高教師教學(xué)水平當(dāng)作中心工作來抓。要積極組織本組教師參加各種教學(xué)教研活動。

(2)各教研組在學(xué)期初制訂好切實(shí)可行的教研工作計劃,認(rèn)真落實(shí)第二課堂活動,各教研組一學(xué)期至少要開展一次有主題的教研活動,活動要體現(xiàn)重過程,有專題,有落實(shí)、有資料記載(上傳至內(nèi)網(wǎng)的相應(yīng)位置)。

(3)加強(qiáng)教研組建設(shè)。各教研組開好每周一次的教研組會議,要緊緊圍繞提高本組教師教學(xué)水平這個中心,積極探索如何提高課堂教學(xué)有效性的具體措施,及時傳達(dá)學(xué)校的教學(xué)任務(wù),落實(shí)教研組的教學(xué)計劃,利用好教研組這個平臺,這也是提高級部教學(xué)管理效率的一項(xiàng)有效措施。

(4)開展中青年教師教育教學(xué)論文評比活動。青年教師要在認(rèn)真總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,寫出教育教學(xué)論文。做好級部教研成果的統(tǒng)計上報工作。

四、實(shí)施“學(xué)習(xí)管理之星”的評比

各班級每周賦基準(zhǔn)分80分,在一周內(nèi)根據(jù)實(shí)施細(xì)則中的具體條款在基準(zhǔn)分上進(jìn)行加減,最后得分為班級的一周總分,該分不帶入下一周計算。四周的周總分的平均分即為班級的月總分,月總分前五名的班級即為該月的“學(xué)習(xí)管理之星”班級。要利用好“學(xué)習(xí)管理之星”這個抓手,本著公平、民主、透明的原則做好這項(xiàng)活動,要求加分有原因,減分有依據(jù),在重過程也重結(jié)果的評比活動中使級部教學(xué)正規(guī)化,有效化。

五、做好月考聯(lián)考的組織工作

根據(jù)教務(wù)處安排,結(jié)合級部實(shí)際,適時進(jìn)行月考、三校聯(lián)考和期末考試。把握好考前命卷難度,做好考前誠信教育,利用誠信宣傳標(biāo)語營造氛圍,檢驗(yàn)教風(fēng)學(xué)風(fēng)。進(jìn)一步完善考試成績統(tǒng)計和利用工作。做好按學(xué)科、教師、班級和寄宿、走讀組的成績統(tǒng)計,以考促教,以考促研,積極調(diào)動教師的教學(xué)積極性,通過成績反饋教學(xué)中的問題,最終服務(wù)于級部的教學(xué)工作。

文章來

源課件 w ww.5 Y

K J.cOm 3

第二篇:七年級級部教學(xué)管理工作總結(jié)

七年級級部教學(xué)管理工作總結(jié)

本學(xué)期讓我承擔(dān)七年級教學(xué)管理方面的服務(wù)工作。教學(xué)管理工作對我來說是一次全新的嘗試,帶著服務(wù)的意識和學(xué)習(xí)的態(tài)度,在分管級部的xx校長和李彬部長的具體指導(dǎo)下以及各位組長的幫助下,我在級部教學(xué)管理方面做了一些摸索。下面就本學(xué)期的工作做一個簡單匯報:

1、配合教務(wù)處做好開學(xué)的幾項(xiàng)工作。具體有:教師教學(xué)用書的發(fā)放、開學(xué)的常規(guī)教學(xué)檢查、新生學(xué)籍建檔和圖像采集工作。

2、協(xié)同級部各教研組完成本學(xué)期的工作計劃并做超鏈接,完善資料建設(shè)。

3、平常的教學(xué)期間堅持每周通過考課的形式對本年級各個班級常規(guī)教學(xué)管理工作進(jìn)行巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時做好記錄,并與各班主任和任課教師溝通,及時解決問題。

4、幫助教師調(diào)課,杜絕班級空堂現(xiàn)象的出現(xiàn)。

本學(xué)期七年級部個別學(xué)科教師變動頻繁,增課、調(diào)課的次數(shù)多,涉及面廣,有15人次涉及課程調(diào)整,其中xx、xx、xx等六位老師多帶了一個班,對以上的教師對級部管理工作的支持表示衷心的感謝!七年級增課情況頻繁,這給級部教學(xué)管理工作帶來了一定的難度,在教務(wù)處、級部領(lǐng)導(dǎo)、各位班主任和教師的共同努力下,我們達(dá)到了班級不空堂、教學(xué)秩序井然的結(jié)果。同時準(zhǔn)確登記每月增課情況并在內(nèi)網(wǎng)中公示。

5、認(rèn)真組織好四次考試工作,配合教務(wù)處及時做好成績分析,同時做好每次考試的資料建設(shè)和教師工作量的統(tǒng)計和公示。

6、安排級部值班和晚自習(xí),協(xié)同級部值班人員檢查各寄宿班晚自習(xí)期間的學(xué)習(xí)和紀(jì)律情況,及時通知沒有到班的教師到班級上晚自習(xí)。并認(rèn)真統(tǒng)計值班次數(shù)。

7、及時安排好本學(xué)期的開放周工作,認(rèn)真匯總教師聽課的節(jié)次,做好開放周目錄。但因種種原因,還是出現(xiàn)了“七年級公開課事件”——自己還是缺乏主動溝通和服務(wù)的意識,給級部工作大局還是帶來了一定的負(fù)面影響。

8、協(xié)同級部管理人員完成內(nèi)網(wǎng)中相關(guān)模塊的建設(shè)。一周簡報、班級工作紀(jì)要、星級班級評比等,通過這些特色管理使得七年級級部整體處于良好狀態(tài)發(fā)展。

在級部所有教師的共同努力下,級部順利完成本學(xué)期校領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作。七年級正在形成一個積極向上的團(tuán)隊。但是也存在諸多不足,幾次考試,監(jiān)考遲到、看書、寫聽課筆記和備課筆記、玩手機(jī)、談心、收錯、收丟試卷和登分失誤等現(xiàn)象依然存在。還有晚自習(xí)遲到、作業(yè)偏多等現(xiàn)象。這是我們后期需要改正并努力提高的地方。

近一個學(xué)期的級部工作留給我太多的感觸,總結(jié)起來就六個字:忙、累、溫暖、感動。有人說教師的幸福是最容易滿足的,但卻絕不是廉價的——xx部長的減壓、其他幾位組長的補(bǔ)位和諒解,我很感動也和滿足。對于這個級部,我們所有人都傾注了太多的心血和汗水,也寄托著我們?nèi)康南M覀円宦纷哌^,并肩同行,相信XX年有一個絢爛的夏季,不為別的,只為那些今天苦心辛勞的人們。

第三篇:七年級級部工作總結(jié)

七年級級部工作總結(jié)

本學(xué)期是進(jìn)入初中重新調(diào)整班級后的第一個學(xué)期,由于升級時成績很不理想,導(dǎo)致本學(xué)期的工作壓力非常大,幸虧在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,依靠全體師生的共同努力,順利的完成了這個學(xué)期的教育教學(xué)工作,下面我就本學(xué)期的級部工作總結(jié)如下。

一、存在的優(yōu)勢:

1、團(tuán)結(jié)協(xié)作的教師隊伍

自從進(jìn)入七年級以來,由于學(xué)科的更替,又增加了不少的老師,雖然新面孔變了不少,不變的是團(tuán)結(jié)協(xié)作的作風(fēng)。備課組長們以身作則,在上好自己課的基礎(chǔ)上抓好備課組之間的活動,各科任教師兢兢業(yè)業(yè)完成自己的教學(xué)任務(wù),一學(xué)期下來,從來沒有見過老師們之間為什么事情大呼小叫,撕破臉皮,甚至結(jié)下梁子,即使偶爾出現(xiàn)過小小的爭論,也純粹是教學(xué)上的一些事情,過后依舊如當(dāng)初一樣。尤其是我們的幾位班主任老師,從來沒有為給自己班爭取幾個優(yōu)秀名額或多撈點(diǎn)好處而爭得面紅耳赤、互不相讓,都是相互謙讓,以大局為重,尊重級部和學(xué)校的意見。更關(guān)鍵的是,大家都支持我的工作,無論我在工作中存在多大的失誤,都能夠給我?guī)椭湃挝遥膭钗遥羞@些,都推動了我的管理工作,能夠讓我把工作做的更好。

2、良好和諧的師生關(guān)系

本學(xué)期給我很大的一個感觸是師生之間的關(guān)系更加融洽了。雖然有上學(xué)年出現(xiàn)的一些不愉快,但是在本學(xué)期里還從來沒有出現(xiàn)過一些不健康的矛盾事件,無論是家長、學(xué)生、老師之間從沒有出現(xiàn)一些不和諧的音符,盡管有些老師的脾氣比較大,個別老師的管理比較苛刻,也存在過個別老師生氣時不太合理的處理方式,但是學(xué)生們都理解老師的良苦用心,明白老師是一心為自己的前途著想,而家長們也十分配合老師們的工作,從沒有刁難過哪位老師,使教師的權(quán)威得到了維護(hù),孩子的身心得到了健康發(fā)展。

3、重視備課組之間的合作

針對我們上學(xué)期較差的成績,本學(xué)期我們重點(diǎn)抓了備課組之間活動,把集體備課放在工作的首要位置,每上一個單元,備課組之間都要細(xì)心分析、精心構(gòu)思、集中智慧,把每一節(jié)課重點(diǎn)、難點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)和考點(diǎn)弄得清清楚楚,從中讓每一位老師對知識點(diǎn)的把握充分到位。通過這些活動,老師們的課上的更精了,學(xué)生們從中也真正得到了實(shí)惠。

4、班主任得到優(yōu)化

本學(xué)期在班主任方面我們又增加了顏老師,盡管顏老師后來因病我們又更換了王老師,但從整體來看都給我們班級管理思想增添了不少新鮮血液,他們的兢兢業(yè)業(yè)工作精神,給其他班主任起到了強(qiáng)有力的帶頭作用,也讓班級管理工作上升了一個臺階。

二、存在的不足:

1、師資存在嚴(yán)重不足

本學(xué)期盡管調(diào)整了不少老師,但整體師資結(jié)構(gòu)不夠完善。尤其是歷史,在嚴(yán)老師生病之后,嚴(yán)重影響教學(xué),盡管新來兩位老師兢兢業(yè)業(yè),但畢竟非學(xué)科、無教學(xué)經(jīng)驗(yàn);另外還存在個別學(xué)科成績?yōu)榱腥h倒數(shù),有學(xué)科在期中考試時已成弱科,不知期末能否反彈;還有地理、生物學(xué)科有老師兼顧八年級畢業(yè)會考難以把精力全放在七年級……等等原因,直接影響到整體的教學(xué)成績。

2、班級管理還需要加強(qiáng)

盡管我們的班主任們在工作上兢兢業(yè)業(yè),與上學(xué)年有較大的起色,但是在學(xué)生管理上還存在不少的問題,有的性格粗放,缺乏細(xì)致和耐心,有的身體不適,難以全面用在管理上,有的過于專橫,缺少民主,有的性格內(nèi)向,難以服眾,導(dǎo)致學(xué)生管理難以達(dá)到最佳理想狀態(tài)。另外臨時換將,也是必影響班級的進(jìn)一步發(fā)展。

3、課堂效率有待提高

學(xué)校正在大力推行課堂教學(xué)改革,的確也收到了明顯的效果,但是在教學(xué)中我們還是存在不少的問題。其一,教師在課堂上講的依舊偏多,擔(dān)心給學(xué)生漏掉一個知識點(diǎn),擔(dān)心學(xué)生有一個知識點(diǎn)學(xué)不會,面面俱到,眉毛胡子一起抓;其二,作業(yè)分層還不是很夠,還存在個別作業(yè)量較大的現(xiàn)象;其三,個別老師還存在課堂準(zhǔn)備不足,經(jīng)常需要外出算拿資料的現(xiàn)象;其四,導(dǎo)學(xué)案利用不夠充分,種種原因,導(dǎo)致我們的課堂效率還難以達(dá)到理想的狀態(tài),這也是我們下一步必須及時解決的問題。

4、個別老師自我約束能力較差

我們還存在個別老師在自我約束能力上較差的現(xiàn)象,經(jīng)常出現(xiàn)上課隨意外出、值班不到位或遲到、上課一激動講一些與教學(xué)無關(guān)的東西、亂串辦公室、在辦公室內(nèi)閑聊等現(xiàn)象,都是我們下一需要注意的事。

三、工作改進(jìn):

通過以上分析,我想在下學(xué)期的工作中,在抓好以前優(yōu)勢的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)抓好以下幾方面的問題:

1、師資調(diào)整

懇請學(xué)校進(jìn)一步完善我們的師資隊伍,充實(shí)人員,打造更加團(tuán)結(jié)、融洽、積極性上的集體。

2、打造一流的班主任

加強(qiáng)班主任培養(yǎng)和管理,提高班主任管理能力,抓好班級學(xué)風(fēng)和班風(fēng)的良好發(fā)展,打造一支優(yōu)良的班主任隊伍。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)備課組集體教研的力度 備課組集體教研的水平?jīng)Q定了這個學(xué)科的成績,我想從單元集體備課和導(dǎo)學(xué)案的編制兩個方面加大管理的力度,真正讓集體的力量發(fā)揮出來,形成合力,打造一流的備課組。

4、重視與家長的溝通

解決好與學(xué)生家長的關(guān)系,能為我們的工作帶來便利,也為我們處理學(xué)生問題提供方便,在幫助我們提高學(xué)生管理水平起到?jīng)Q定性的作用。

一學(xué)期的工作到此告一段落,在辛苦中也收獲了許多,我相信在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,依靠我們?nèi)w師生的共同努力,我們下學(xué)期一定會取得更大的進(jìn)步。

第四篇:七年級級部工作總結(jié)范文

七年級級部工作總結(jié)

張善江

本學(xué)期是進(jìn)入初中重新調(diào)整班級后的

體備課放在工作的首要位置,每上一個單元,備課組之間都要細(xì)心分析、精心構(gòu)思、集中智慧,把每一節(jié)課重點(diǎn)、難點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)和考點(diǎn)弄得清清楚楚,從中讓每一位老師對知識點(diǎn)的把握充分到位。通過這些活動,老師們的課上的更精了,學(xué)生們從中也真正得到了實(shí)惠。

4、班主任得到優(yōu)化

本學(xué)期在班主任方面我們又增加了顏美老師,盡管顏老師后來因病我們又更換了王立民老師,但從整體來看都給我們班級管理思想增添了不少新鮮血液,他們的兢兢業(yè)業(yè)工作精神,給其他班主任起到了強(qiáng)有力的帶頭作用,也讓班級管理工作上升了一個臺階。

二、存在的不足:

1、師資存在嚴(yán)重不足

本學(xué)期盡管調(diào)整了不少老師,但整體師資結(jié)構(gòu)不夠完善。尤其是歷史,在嚴(yán)老師生病之后,嚴(yán)重影響教學(xué),盡管新來兩位老師兢兢業(yè)業(yè),但畢竟非學(xué)科、無教學(xué)經(jīng)驗(yàn);另外英語也因老師年輕、身體原因等難以全方位投入到教學(xué)中,本來英語成績就為列全縣倒數(shù),這種狀態(tài),難以有明顯的起色;語文方面補(bǔ)充了老師,但并沒有得到優(yōu)化;生物學(xué)科在期中考試時已成弱科,不知期末能否反彈;還有地理、生物學(xué)科有老師兼顧八年級畢業(yè)會考難以把精力全放在七年級……等等原因,直接影響到整體的教學(xué)成績。

2、班級管理還需要加強(qiáng)

盡管我們的班主任們在工作上兢兢業(yè)業(yè),與上學(xué)年有較大的起色,但是在學(xué)生管理上還存在不少的問題,有的性格粗放,缺乏細(xì)致和耐心,有的身體不適,難以全面用在管理上,有的過于專橫,缺少民主,有的性格內(nèi)向,難以服眾,導(dǎo)致學(xué)生管理難以達(dá)到最佳理想狀態(tài)。另外臨時換將,也是必影響班級的進(jìn)一步發(fā)展。

3、課堂效率有待提高

學(xué)校正在大力推行課堂教學(xué)改革,的確也收到了明顯的效果,但是在教學(xué)中我們還是存在不少的問題。其一,教師在課堂上講的依舊偏多,擔(dān)心給學(xué)生漏掉一個知識點(diǎn),擔(dān)心學(xué)生有一個知識點(diǎn)學(xué)不會,面面俱到,眉毛胡子一起抓;其二,作業(yè)分層還不是很夠,還存在個別作業(yè)量較大的現(xiàn)象;其三,個別老師

還存在課堂準(zhǔn)備不足,經(jīng)常需要外出算拿資料的現(xiàn)象;其四,導(dǎo)學(xué)案利用不夠充分,種種原因,導(dǎo)致我們的課堂效率還難以達(dá)到理想的狀態(tài),這也是我們下一步必須及時解決的問題。

4、個別老師自我約束能力較差

我們還存在個別老師在自我約束能力上較差的現(xiàn)象,經(jīng)常出現(xiàn)上課隨意外出、值班不到位或遲到、上課一激動講一些與教學(xué)無關(guān)的東西、亂串辦公室、在辦公室內(nèi)閑聊等現(xiàn)象,都是我們下一需要注意的事。

三、工作改進(jìn):

通過以上分析,我想在下學(xué)期的工作中,在抓好以前優(yōu)勢的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)抓好以下幾方面的問題:

1、師資調(diào)整

懇請學(xué)校進(jìn)一步完善我們的師資隊伍,充實(shí)人員,打造更加團(tuán)結(jié)、融洽、積極性上的集體。

2、打造一流的班主任

加強(qiáng)班主任培養(yǎng)和管理,提高班主任管理能力,抓好班級學(xué)風(fēng)和班風(fēng)的良好發(fā)展,打造一支優(yōu)良的班主任隊伍。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)備課組集體教研的力度

備課組集體教研的水平?jīng)Q定了這個學(xué)科的成績,我想從單元集體備課和導(dǎo)學(xué)案的編制兩個方面加大管理的力度,真正讓集體的力量發(fā)揮出來,形成合力,打造一流的備課組。

4、重視與家長的溝通

解決好與學(xué)生家長的關(guān)系,能為我們的工作帶來便利,也為我們處理學(xué)生問題提供方便,在幫助我們提高學(xué)生管理水平起到?jīng)Q定性的作用。

一學(xué)期的工作到此告一段落,在辛苦中也收獲了許多,我相信在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,依靠我們?nèi)w師生的共同努力,我們下學(xué)期一定會取得更大的進(jìn)步。

(2011年1月19日)

第五篇:七年級級部工作總結(jié)[定稿]

七年級級部工作總結(jié)

時間如梭,半學(xué)期的時間一晃而過,為今后更加扎實(shí)地開展教育教學(xué)工作,進(jìn)一步樹立質(zhì)量、安全第一的教學(xué)意識,做了認(rèn)真分析,總結(jié)這學(xué)期的工作得失,提出了具體可行的整改措施,以求在今后的教育教學(xué)中,優(yōu)化教學(xué)過程,完善班級管理,查缺補(bǔ)漏,提高教育教學(xué)質(zhì)量。現(xiàn)在我就七年級前半學(xué)期的教育教學(xué)工作做以下總結(jié):

一、規(guī)范管理,提高教學(xué)工作效率,保證學(xué)生健康成長。

認(rèn)真做好教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控工作,及時了解各科教學(xué)進(jìn)度和質(zhì)量。本學(xué)期通過組織摸底和期中考試質(zhì)量檢測,及時調(diào)整教師與學(xué)生的教與學(xué)進(jìn)度,關(guān)系等。并及時向?qū)W校反饋了考試的情況。切實(shí)做好管理工作,要求教師做到:認(rèn)真鉆研教材,掌握教材編寫意圖,用好教材。認(rèn)真?zhèn)湔n,明確教學(xué)重難點(diǎn),精心設(shè)計教法,認(rèn)真上課,積極倡導(dǎo)合作、探究、自主的學(xué)習(xí)方式,認(rèn)真批改作業(yè),及時反饋;認(rèn)真組織學(xué)生參加各類興趣活動,認(rèn)真輔導(dǎo),認(rèn)真組織學(xué)生進(jìn)行考試,統(tǒng)計好考試成績,做好試卷分析。督促加強(qiáng)集體備課,提高課堂教學(xué)質(zhì)量。有效的督促教師備課、上課,提高課堂效率,向課堂40分鐘要質(zhì)量。

二、加強(qiáng)學(xué)生常規(guī)管理,保證教育教學(xué)有序、高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

1、加強(qiáng)學(xué)生“一日常規(guī)”管理,每天由值日班長將當(dāng)天班級學(xué)生到校、上課、課間、午休、自習(xí)課情況作好詳細(xì)記錄,一式兩份報級部和班主任,級部監(jiān)督,班主任及時處理發(fā)現(xiàn)的問題,對于經(jīng)常違紀(jì)的學(xué)生,級部定時找學(xué)生談話,幫助班主任管理特殊學(xué)生。對于經(jīng)常違紀(jì)的學(xué)生采取說服教育、通報批評、令其做好事,當(dāng)值日小標(biāo)兵、家長教育等辦法,糾正其不良行為。嚴(yán)重違紀(jì)者采取有的放矢的形式,集中加強(qiáng)教育,取得了較好的管理效果。

2、加強(qiáng)對學(xué)生干部的教育和培養(yǎng)。定期召開班干部會議,培訓(xùn)班干部如何干好工作,如何處理班級存在的問題,大部分學(xué)生干部成長較快,既會干,又善干,對班級管理起到了較好的作用。及時做好學(xué)生的心理工作,安全教育,教他們學(xué)會學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上更注重學(xué)會做人,學(xué)會健康,注重安全。

3、及時要求學(xué)生針對上學(xué)時段的情況進(jìn)行計劃和總結(jié),如開學(xué)初和每次考試后,都要求學(xué)生進(jìn)行總結(jié)和反思,經(jīng)驗(yàn)交流,有利于學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成。同時為調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,營造學(xué)習(xí)氛圍,采取學(xué)生之間、班級之間下挑戰(zhàn)書等辦法,督促學(xué)生充分利用時間加強(qiáng)學(xué)習(xí)。

三、取得的成績與不足。

1、大部分教師上課能夠提前進(jìn)入教室,準(zhǔn)備上課,課前準(zhǔn)備比較充分,但也有個別教師上課拖拉,不能及時到位,學(xué)生無所事事,尤其是室外課或到專業(yè)教室上課,學(xué)生秩序還有待加強(qiáng)。

2、經(jīng)過全體班主任的不懈努力,大部分學(xué)生能夠遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度,本學(xué)期學(xué)生之間打架斗毆,敲詐勒索的現(xiàn)象有所下降,沒有發(fā)生一起重大安全事故。但也有部分學(xué)生自我管理能力較差,加之父母的溺愛或放棄,改善管理難度很大。

3、每次考試特別重視質(zhì)量分析,從班級到教師逐一找出存在的問題,最后將關(guān)鍵生分配到各任課教師,利用相關(guān)表格,采取師生談話的形式,由教師找學(xué)生,級部抓落實(shí),取得一定的成效。但對關(guān)鍵生的培養(yǎng)沒有做到持之以恒,常抓不懈,今后還需進(jìn)一步加強(qiáng),落實(shí)責(zé)任。

四、存在問題與不足。

1、在學(xué)校工作方面做得不夠細(xì)盡,教研教改工作能力有限,措施方法不到位,落實(shí)程度不夠。平時只顧忙著盡力去做好本職工作,不太注意周圍發(fā)生的事情,對與自己無關(guān)的或關(guān)系不大的事還不夠熱心、不夠主動,也沒能更熱情更主動地關(guān)心教師和學(xué)生,與其他老師交流不夠。

2、在工作協(xié)調(diào)性方面較差。平時總認(rèn)為自己能做好的事情不必勞駕他人。相反,自己關(guān)心、幫助他人也不夠,與他人談心、交流、溝通的機(jī)會比較少。因此,做了很多自以為是不錯的事情,卻得不到領(lǐng)導(dǎo)的理解或認(rèn)同。

誠然,作為級部組長,在學(xué)校負(fù)有一定的責(zé)任,我也感到有一定的壓力,但我牢記學(xué)校重托,勤總結(jié),常反思,不負(fù)眾望,爭取在以后的工作中取得更大的進(jìn)步!

2012—06—15

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