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鎮(zhèn)河小學(xué)校本培訓(xùn)總結(jié)

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第一篇:鎮(zhèn)河小學(xué)校本培訓(xùn)總結(jié)

“校本培訓(xùn)”工作總結(jié)

鎮(zhèn) 河 小 學(xué)2014年6月

鎮(zhèn)河小學(xué)2013-2014學(xué)年度“校本培訓(xùn)”工作小結(jié)

為做好新一輪校本培訓(xùn)工作,努力建設(shè)一支觀(guān)念新、能力強(qiáng)、素質(zhì)高的新型教師隊(duì)伍,以適應(yīng)當(dāng)前教育改革發(fā)展及全面推進(jìn)素質(zhì)教育的需要,切實(shí)完成繼續(xù)教育各項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于安徽省“十二五”中小學(xué)教師培訓(xùn)工作的意見(jiàn)》,貫徹落實(shí)蕪湖市教育局及無(wú)為縣教育局有關(guān)文件精神,切實(shí)保證我校教師繼續(xù)教育校本培訓(xùn)的順利實(shí)施,結(jié)合我校實(shí)際情況制定了實(shí)施方案,并切實(shí)認(rèn)真地進(jìn)行了部署實(shí)施。現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:

以科學(xué)發(fā)展觀(guān)為指導(dǎo),深入貫徹國(guó)家和省中長(zhǎng)期教育規(guī)劃綱要,圍繞早就高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化教師隊(duì)伍的戰(zhàn)略目標(biāo),以提高教師師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平為核心,在無(wú)為縣教育局和十里中心學(xué)校的指導(dǎo)下,全面實(shí)施以基礎(chǔ)教育課程改革為核心,“有效學(xué)習(xí)”為專(zhuān)題的新一輪繼續(xù)教育校本培訓(xùn),以有利于促進(jìn)學(xué)校更加有效地實(shí)施課堂改革,提高辦學(xué)水平,有利于適應(yīng)終身教育要求,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng);有利于更新培訓(xùn)觀(guān)念,變革培訓(xùn)模式,開(kāi)拓創(chuàng)新,構(gòu)建新的培訓(xùn)體系,切實(shí)增強(qiáng)校本培訓(xùn)工作的針對(duì)性、實(shí)踐性和有效性。

通過(guò)本年度的校本培訓(xùn),教師實(shí)施素質(zhì)教育的能力和水平有較大的提高,具備實(shí)施新課程的能力;樹(shù)立教師專(zhuān)業(yè)化意識(shí),專(zhuān)業(yè)發(fā)展取得新的進(jìn)展;教師教科研能力和綜合素質(zhì)有明顯提高,簡(jiǎn)歷并完善校本培訓(xùn)的制度體系,保證校本培訓(xùn)與管理規(guī)范運(yùn)行。

1、通過(guò)培訓(xùn),使教師更新觀(guān)念,提升教師職業(yè)道德水準(zhǔn),增

強(qiáng)現(xiàn)代教育理論素養(yǎng),明確教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展內(nèi)涵,理解并認(rèn)同新課程的基本理念。

2、通過(guò)培訓(xùn),使教師變革教學(xué)行為,能夠整合課程理念與課

程實(shí)施,學(xué)會(huì)教學(xué)審計(jì),初步掌握教學(xué)新方式、新技能、新手段,形成新的教育教學(xué)能力。

3、通過(guò)培訓(xùn),使教師教師成為偶現(xiàn)代信息意識(shí)和能力的新人,能夠比較熟念的運(yùn)用計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)輔助教學(xué),輔助管理員及輔助教育教學(xué)研究。

4、通過(guò)培訓(xùn),使教師具有較高的教育教研素質(zhì),掌握教育科

研方法,提高教師積極自覺(jué)的開(kāi)展教學(xué)改革和教學(xué)研究的能力。

5、通過(guò)培訓(xùn),使教師具有一定的專(zhuān)業(yè)水平,養(yǎng)成教學(xué)反思習(xí)

慣,樂(lè)于合作研究,初步具備教學(xué)研究能力,實(shí)現(xiàn)階段自主發(fā)展目標(biāo)。

校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)組認(rèn)真履行職能,認(rèn)真發(fā)揮指導(dǎo)作用,促進(jìn)校本培訓(xùn)工作的有效開(kāi)展,組織教師不斷學(xué)習(xí),逐步適應(yīng)新課改要求。

2014-6

第二篇:2009上河小學(xué)校本培訓(xùn)心得體會(huì)

2009-2010學(xué)年校本培訓(xùn)心得體會(huì)

上河小學(xué)

本學(xué)年的校本培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束,下面就此談一下我的體會(huì)。

1、教師要有扎實(shí)的學(xué)識(shí)基礎(chǔ)與教學(xué)基本功。

俗話(huà)說(shuō)教師要給學(xué)生一杯水,自己要有一桶水。通過(guò)這次學(xué)習(xí),我知道,這句話(huà)有他的正確性,但面對(duì)教改,應(yīng)該有新的理解。網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的知識(shí)是爆炸性的,教師并不可能事事通,但我們要力求多掌握一些知識(shí),多了解文化的潮流,做學(xué)生的知心人和引導(dǎo)者。教師要很好地進(jìn)行角色的轉(zhuǎn)變,變知識(shí)的傳授者為引領(lǐng)者。

2、教師要立足于建立和諧的師生關(guān)系

我自工作以來(lái)一直擔(dān)任班主任工作,多年的工作讓我感到師生關(guān)系的重要性。我認(rèn)為現(xiàn)時(shí)代的教師要做嚴(yán)師,誠(chéng)所謂嚴(yán)師出高徒嗎,但面對(duì)現(xiàn)在的學(xué)生特點(diǎn)和教改精神,我們也要做學(xué)生的益友,通過(guò)和諧融洽的關(guān)系感化教育他們,并進(jìn)行行之有效的教學(xué),這樣的效果會(huì)更好。現(xiàn)在我班的學(xué)生在學(xué)習(xí)等各方面都表現(xiàn)不錯(cuò)是因?yàn)槲易鹬厮麄儯瑤椭麄儯圆艜?huì)贏得他們對(duì)我的尊重。積極的參與使他們的學(xué)習(xí)興趣重新燃燒起來(lái)。

2、教師在教學(xué)中要注意教學(xué)內(nèi)容難度適中

盲生是一個(gè)特殊的群體,他們?cè)谡J(rèn)知上有著自己的特點(diǎn),在教學(xué)中就要把握好題目的難度,考慮學(xué)生的接受能力。對(duì)于接受能力較差的學(xué)生,難度不能太高,太難了他們聽(tīng)不懂的話(huà),上課就會(huì)失去激情,2-

第三篇:白旄鎮(zhèn)小學(xué)2009校本培訓(xùn)總結(jié)(范文模版)

白旄鎮(zhèn)小學(xué)2009校本培訓(xùn)總結(jié)

新課改向我們展示的全新的理念,嶄新的課堂教學(xué)模式和新學(xué)生觀(guān)、質(zhì)量關(guān)、人才觀(guān),這就要求我們不斷的學(xué)習(xí),樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的意識(shí),立足于學(xué)校加強(qiáng)校本培訓(xùn),使老師們盡快地轉(zhuǎn)變觀(guān)念,全身心投入課改,真正走進(jìn)新課程。回顧一年來(lái),我鎮(zhèn)加強(qiáng)校本培訓(xùn),取得了不少成果,現(xiàn)將2009年我鎮(zhèn)的校本培訓(xùn)總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷培訓(xùn),自覺(jué)走進(jìn)新課程。

課改是一個(gè)全新的事物,是全力推進(jìn)素質(zhì)教育的重要舉措,是關(guān)系到培養(yǎng)目標(biāo)的大問(wèn)題,實(shí)踐使每個(gè)教師清楚地認(rèn)識(shí)到只有立足于校本培訓(xùn),不斷學(xué)習(xí),才能盡快地轉(zhuǎn)變觀(guān)念,適應(yīng)時(shí)代的要求,通過(guò)校本培訓(xùn),我們重點(diǎn)解決了以下問(wèn)題:

1、重新認(rèn)識(shí)“一桶水”和“一杯水”的關(guān)系。

歷來(lái)有個(gè)說(shuō)法“教師要有一桶水,才能給學(xué)生一杯水”,隨著時(shí)代的前進(jìn),大家意識(shí)到這種說(shuō)法的片面性,當(dāng)前信息技術(shù)飛速發(fā)展,學(xué)生接觸面大大增加,知識(shí)更新的速度不斷加快,教師只有一桶水,遠(yuǎn)遠(yuǎn)滿(mǎn)足不了學(xué)生的需要,如今教師不再是學(xué)生心目中的“百科全書(shū)”,即使再充實(shí),也難以滿(mǎn)足當(dāng)今學(xué)生強(qiáng)烈求知需要。因此,教師的重任不再只是傳授“一杯水”的知識(shí),而是重在教會(huì)學(xué)生去自己尋找水源,這樣才能獲取源源不斷的活水。

另外,給學(xué)生“一杯水”仍停留下把學(xué)生當(dāng)成貯存知識(shí)的容器,忽視了學(xué)生的發(fā)展,沒(méi)有體現(xiàn)“以人為本”的理念。因而,上述說(shuō)法是不可取的。通過(guò)校本培訓(xùn),達(dá)成共識(shí),教師主動(dòng)地由過(guò)去以傳授知識(shí)為主轉(zhuǎn)變?yōu)椋瑐魇讷@取知識(shí)的技能和方法,圍繞學(xué)生設(shè)計(jì)課堂教學(xué),體現(xiàn)了學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體,課堂的主人。

2、摒棄就得教學(xué)方法,把先進(jìn)的教學(xué)模式引入課堂。

多年來(lái),老師教,學(xué)生學(xué);老師講,學(xué)生聽(tīng),這已經(jīng)成為固定的教學(xué)模式,新課改向我們提出了新的課題,這種教學(xué)模式限制了學(xué)生的發(fā)展,壓抑了學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情,不能煥發(fā)學(xué)生的潛能,與此同時(shí),通過(guò)校本培訓(xùn),“合作學(xué)習(xí)”、“主動(dòng)探究”、“師生互動(dòng)”、“生生互動(dòng)”等新型的教學(xué)模式為課堂注入了生機(jī)與活力。大家通過(guò)培訓(xùn)認(rèn)識(shí)到:這些新的教學(xué)模式給學(xué)生更加自由的學(xué)習(xí)空間,體現(xiàn)了以學(xué)生為本的理念,大家共同認(rèn)識(shí)到,只有課改的教材,而沿用舊的教學(xué)模式,無(wú)異于是“穿新鞋,走老路”,老師自覺(jué)把新的教學(xué)模式引入課堂,改變了課堂的面貌,使課堂氣氛從來(lái)沒(méi)有如此活躍;教學(xué)從來(lái)沒(méi)有如此民主;學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情從

來(lái)沒(méi)有如此高漲;師生關(guān)系從來(lái)沒(méi)有如此融洽。

3、重新樹(shù)立新型的“人才觀(guān)”。

多年來(lái),聽(tīng)課、穩(wěn)當(dāng)、學(xué)習(xí)好已成為好學(xué)生的標(biāo)準(zhǔn),這些學(xué)生受到老師的青睞,得到老師的寵愛(ài)和呵護(hù),隨著校本培訓(xùn)的深入,老師們認(rèn)識(shí)到,我們培養(yǎng)的是有創(chuàng)造精神,有實(shí)踐能力的一代新人,這是時(shí)代賦予我們的重任,今后的老年歸根到底是人才的童年,誰(shuí)能培養(yǎng)出高素質(zhì)的人才,誰(shuí)就掌握了主動(dòng),誰(shuí)就能立于不敗之地。

有了這一認(rèn)識(shí),老師們開(kāi)始厚愛(ài)有創(chuàng)見(jiàn)的學(xué)生,不再認(rèn)為它們是“刺頭”,全力引導(dǎo)和發(fā)展學(xué)生的求異思維,活躍學(xué)生的思維,鼓勵(lì)學(xué)生的獨(dú)創(chuàng),一個(gè)活躍的、開(kāi)放的、民主的課堂正悄悄地出現(xiàn)在這塊育人的沃土上。

二、勇于實(shí)踐,把實(shí)踐納入校本培訓(xùn)的內(nèi)容。

實(shí)施素質(zhì)教育,課堂教學(xué)是主陣地,同樣校本培訓(xùn)也應(yīng)占領(lǐng)這塊陣地,讓老師們特別是青年教師在游泳中學(xué)會(huì)游泳,我們引入了競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)制,在全校每人做課改實(shí)踐課的基礎(chǔ)上,每個(gè)年級(jí)、每個(gè)學(xué)科推出典型課,在全校公開(kāi)上,展示課改成果,從實(shí)踐中汲取營(yíng)養(yǎng),均獲得成功。

公開(kāi)課打破了過(guò)去一支粉筆一本書(shū)的傳統(tǒng)方式。把信息技術(shù)和課堂教學(xué)進(jìn)行整合,充分發(fā)揮計(jì)算機(jī)媒體的輔助作用,化深?yuàn)W為淺顯;化抽象為具體;化復(fù)雜為簡(jiǎn)單;化枯燥為多彩斑斕。特別是學(xué)具的使用,更突顯了“合作學(xué)習(xí)”、“主動(dòng)探究”的全新的教學(xué)理念。課堂中學(xué)生個(gè)個(gè)摩拳擦掌、躍躍欲試、全員參與、興奮異常,出現(xiàn)了從未有過(guò)的熱烈場(chǎng)面,受到老師們的一致好評(píng)。

過(guò)去的一年我們還對(duì)“科學(xué)”、“美術(shù)”、“品德與生活”等課進(jìn)行了有益的實(shí)踐,為培訓(xùn)教師起著巨大的作用。

過(guò)去的一年是校本培訓(xùn)碩果累累的一年,但我們并不滿(mǎn)足已經(jīng)取得的成績(jī),新的一年為我們提出了高的要求,我們一定使校本教研搞得更加有聲有色,讓校本教研之花開(kāi)得更加艷麗。

白旄鎮(zhèn)小學(xué)教研室

2009年12月

第四篇:小學(xué)校本培訓(xùn)總結(jié)

××小學(xué)校本培訓(xùn)工作總結(jié)

本學(xué)期我校組織全體教師在全面理解教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展和教育創(chuàng)新重要意義的基礎(chǔ)上,通過(guò)學(xué)習(xí)和實(shí)踐,進(jìn)一步同一思想、更新觀(guān)念,不斷進(jìn)步教師的專(zhuān)業(yè)化水平,進(jìn)步廣大教師實(shí)施新課程的能力,結(jié)合我校實(shí)際,制定“教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展與教育創(chuàng)新”校本培訓(xùn)方案,并以此推動(dòng)我校的基礎(chǔ)教育課程改革的深入發(fā)展。從而建立起一支高素質(zhì)的教師隊(duì)伍。校本培訓(xùn)和校本教研,是教師成長(zhǎng)的一只方舟。因此,做好校本培訓(xùn)工作非常重要,下面把我校本學(xué)期展開(kāi)的校本培訓(xùn)工作總結(jié)以下:

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,熟悉到位,制度保證

領(lǐng)導(dǎo)都非常重視校本培訓(xùn)工作,成立了校長(zhǎng)任組長(zhǎng)的校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對(duì)校本培訓(xùn)工作的指導(dǎo),把校本培訓(xùn)作為加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的重要手段,通過(guò)展開(kāi)校本培訓(xùn),大力進(jìn)步教師專(zhuān)業(yè)化水平。

學(xué)校加強(qiáng)了對(duì)校本培訓(xùn)進(jìn)程的管理,做到了培訓(xùn)時(shí)間、內(nèi)容、職員、考評(píng)“四落實(shí)”,做到了輔導(dǎo)教師上課有講稿,聽(tīng)課教師有筆記,學(xué)校有記錄和信息反饋記載。通過(guò)管理簡(jiǎn)報(bào)、校園網(wǎng)絡(luò)等情勢(shì)經(jīng)常匯報(bào)和反饋工作進(jìn)展情況,對(duì)教師產(chǎn)生鼓勵(lì)作用。

(二)采取多種培訓(xùn)模式,全面提升教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)。(1)、導(dǎo)師指導(dǎo)模式。即以老帶新的培訓(xùn)模式。對(duì)新教師的培養(yǎng),學(xué)校采取了“拜師結(jié)對(duì)”的情勢(shì),擴(kuò)大了師徒帶教的內(nèi)容,賦予這傳 統(tǒng)的情勢(shì)以新的校本培訓(xùn)內(nèi)容,且拜師是相互的,能者為師。在課堂教學(xué)方面,老教師是師傅,在網(wǎng)絡(luò)教研等方面,青年教師是師傅。在教科研培訓(xùn)中,師徒可以共同承當(dāng)同一科研課題,在研究進(jìn)程中,相互合作,共同受益與進(jìn)步。

(2)、案例培訓(xùn)模式。即從典型案例中取得啟發(fā)、尋求解決題目思路的方式。這類(lèi)培訓(xùn)模式具有較強(qiáng)的針對(duì)性,效果較好。通過(guò)教師參與式的研討,引導(dǎo)教師應(yīng)用課改的理念,對(duì)課例進(jìn)行分析、模仿、鑒戒,從中領(lǐng)悟一些新奇的教學(xué)方式,啟發(fā)自己的課堂教學(xué),取得了很好的培訓(xùn)效果。

(3)、自主學(xué)習(xí)模式。這類(lèi)培訓(xùn)模式由教師進(jìn)行自我反思,找出自己在某一方面的不足,然后制定自培計(jì)劃,并實(shí)施計(jì)劃,以彌補(bǔ)本身不足,進(jìn)步本身能力的方式。

(三)校本培訓(xùn)內(nèi)容豐富多彩。

(1)新課程理念培訓(xùn)。課程改革成敗的關(guān)鍵在于教師,教師對(duì)新課程理念的熟悉程度直接影響課改實(shí)驗(yàn)的成效。為此,本學(xué)期繼續(xù)把學(xué)習(xí)、實(shí)踐、驗(yàn)證新課程理念,作為師資培訓(xùn)的重點(diǎn)任務(wù)來(lái)抓。重點(diǎn)學(xué)習(xí)《走進(jìn)新課程》一書(shū),加強(qiáng)通識(shí)培訓(xùn),主要抓好四方面的工作:一是明確培訓(xùn)目的:把握新理念、實(shí)踐新理念、優(yōu)化教育進(jìn)程,為全面課改打?qū)嵒A(chǔ)。二是確保培訓(xùn)時(shí)間:用足、用好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間。三是構(gòu)成培訓(xùn)系列:重點(diǎn)圍繞說(shuō)課、上課、評(píng)課展開(kāi)教研組活動(dòng),通過(guò) 課堂教學(xué)達(dá)標(biāo)評(píng)選出校內(nèi)各科優(yōu)良課、公然課、示范課和觀(guān)摩課27節(jié)次,聽(tīng)評(píng)課27節(jié)次。在一個(gè)個(gè)案例中實(shí)踐、體驗(yàn)新的課程理念四是加強(qiáng)合作交換:派教師外出學(xué)習(xí)、觀(guān)摩,要求外出學(xué)習(xí)的教師返校后,及時(shí)向教研組、學(xué)校傳達(dá)先進(jìn)思想、理念,相互學(xué)習(xí),共同進(jìn)步。

××小學(xué) 2018年1月

第五篇:小學(xué)校本培訓(xùn)總結(jié)

小學(xué)校本培訓(xùn)工作總結(jié)

為了培養(yǎng)好適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的教師群體,構(gòu)建好師德高尚,業(yè)務(wù)精良的教師隊(duì)伍,我們積極貫徹國(guó)家和省、市有關(guān)教師繼續(xù)教育的文件精神,認(rèn)真落實(shí)有關(guān)教師繼續(xù)教育校本培訓(xùn)工作的通知,堅(jiān)持“常規(guī)立校、科研興校”的思想,以師德教育為根本,以新課改培訓(xùn)為中心,以現(xiàn)代教育理論、教育科研、教師職業(yè)基本技能和現(xiàn)代教育技術(shù)的運(yùn)用及高學(xué)歷培訓(xùn)為重點(diǎn),以“課題為載體,教、修、研相結(jié)合”的校本培訓(xùn)模式,使我校教師教育教學(xué)觀(guān)念得到更新,知識(shí)結(jié)構(gòu)不斷完善,教師綜合素質(zhì)進(jìn)一步提高。現(xiàn)將我校校本培訓(xùn)工作總結(jié)如下:

一、強(qiáng)化校本培訓(xùn)的保障機(jī)制

(一)領(lǐng)導(dǎo)重視

學(xué)校首先成立了以郭明杰校長(zhǎng)為校本培訓(xùn)組長(zhǎng),副校長(zhǎng)為副組長(zhǎng),教導(dǎo)主任和教研組長(zhǎng)為成員的專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),具體由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)有關(guān)教師的校本培訓(xùn)及考核工作,責(zé)任到位,分工明確。每年校長(zhǎng)都要親自制定校本培訓(xùn)計(jì)劃,定期研究校本培訓(xùn)工作,校本培訓(xùn)己納入校長(zhǎng)任期工作目標(biāo),從而保證了我校校本培訓(xùn)工作落到實(shí)處。

(二)培訓(xùn)條件

1.校內(nèi)有固定的培訓(xùn)場(chǎng)所,有多媒體教室、會(huì)議室等。

2.學(xué)校圖書(shū)室閱覽室用于校本培訓(xùn)用書(shū)上千冊(cè),音像資料豐富,基本滿(mǎn)足培訓(xùn)與研究需要。

3.學(xué)校有圖書(shū)室、閱覽室和班班通,教師辦公室配有電腦,為校本培訓(xùn)營(yíng)造了良好環(huán)境和條件。

二、校本培訓(xùn)的管理情況

(一)制度建設(shè)

1.學(xué)校校本培訓(xùn)實(shí)施、考核、獎(jiǎng)懲與管理制度逐步健全。

2.校本培訓(xùn)方案針對(duì)性強(qiáng),具有先進(jìn)性、層次性、可行性和完整性等特點(diǎn)。

3.有學(xué)年、學(xué)期校本培訓(xùn)工作計(jì)劃和工作總結(jié)。

4.有固定的培訓(xùn)時(shí)間。每學(xué)期一個(gè)月進(jìn)行一次專(zhuān)題培訓(xùn)。

(二)實(shí)施管理

1.每次校本培訓(xùn)活動(dòng)有記錄,有明確的活動(dòng)內(nèi)容和方式。

2.教師參與校本培訓(xùn)計(jì)劃的制訂。學(xué)校校本培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組參與并根據(jù)每個(gè)教師實(shí)際情況制定出切實(shí)可行的培訓(xùn)計(jì)劃。

3.嚴(yán)格進(jìn)行繼續(xù)教育證書(shū)登記,有專(zhuān)職登記員,繼續(xù)教育登記員業(yè)務(wù)熟悉,學(xué)時(shí)審登規(guī)范準(zhǔn)確,教師參登面達(dá)100%。

4.教導(dǎo)處為每位教師建立了校本培訓(xùn)檔案,教師教育檔案管理,資料齊備,內(nèi)容規(guī)范,分類(lèi)裝訂存檔,方便查閱。

5.學(xué)校定期對(duì)校本培訓(xùn)工作情況實(shí)施檢查與評(píng)價(jià)。

6.教師校本培訓(xùn)折合成學(xué)分記入教師校本培訓(xùn)檔案。與學(xué)校評(píng)優(yōu)、考核掛鉤,定期實(shí)施表彰與獎(jiǎng)勵(lì)。

(三)培訓(xùn)形式與方法

1.定期請(qǐng)專(zhuān)家或者本校優(yōu)秀教師進(jìn)行指導(dǎo)、講座。

2.學(xué)校創(chuàng)造條件送教師外出學(xué)習(xí)或參加國(guó)家、省、市、區(qū)級(jí)遠(yuǎn)程培訓(xùn)。并定期組織了教研組長(zhǎng)外出參觀(guān)學(xué)習(xí),與外校交流。

4.定期開(kāi)展專(zhuān)題培訓(xùn),積極開(kāi)展研究性學(xué)習(xí)。如以課題《小組合作學(xué)習(xí)研究》為載體,每月進(jìn)行一次學(xué)習(xí)交流。學(xué)校絕大多數(shù)教師都指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)展了研究性學(xué)習(xí),并完成了相應(yīng)課題結(jié)題,形成論文或其它成果。

5.教研組的兩周一次教研公開(kāi)課,每?jī)芍芤淮谓萄袝?huì),定期組織經(jīng)驗(yàn)交流、集體備課、案例分析、教學(xué)設(shè)計(jì)研究、教學(xué)觀(guān)摩、教學(xué)論壇等教研培訓(xùn)活動(dòng),定期組織青年教師上匯報(bào)課、研究課、出師課,并已形成制度。

7.學(xué)校綜合運(yùn)用集體培訓(xùn)、分散培訓(xùn)、專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn)、等多種形式,以滿(mǎn)足教師的不同需求。學(xué)校建成的校園網(wǎng),通過(guò)微機(jī)培訓(xùn),老師們都掌握了使用方法,經(jīng)常利用網(wǎng)絡(luò)資源進(jìn)行自我培訓(xùn)。各學(xué)科的骨干教師都在充分發(fā)揮著校本培訓(xùn)中的重要作用。總之我校的校本培訓(xùn)通過(guò)走出去請(qǐng)進(jìn)來(lái)、看錄像、學(xué)理論,談反思感想、寫(xiě)體會(huì),集體培訓(xùn)與個(gè)別自動(dòng)學(xué)習(xí)相結(jié)合等方式,提高了老師們的教育教學(xué)水平,進(jìn)一步學(xué)會(huì)了運(yùn)用新的教育教學(xué)理念。

四、校本培訓(xùn)的效果

1.在校本培訓(xùn)中的教師主體作用得到發(fā)揮,培養(yǎng)了市級(jí)骨干教師1人,區(qū)級(jí)骨干教師2人,區(qū)級(jí)優(yōu)質(zhì)課教師5人次,校級(jí)骨干教師6人,獲省優(yōu)課1人。

2.學(xué)校干部的教育教學(xué)理念先進(jìn)、校長(zhǎng)提出了教師培訓(xùn)是教師最大福利的理念。教師教育教學(xué)理念有所更新。

3.教師普遍能夠按照新課程的要求反思自己的教學(xué)行為,做好教學(xué)工作。

4.教師學(xué)歷已全部達(dá)標(biāo),高學(xué)歷的教師比例達(dá)到90%。

5.教師信息技術(shù)應(yīng)用水平普遍提高,大多數(shù)教師都會(huì)自制課件,運(yùn)用多媒體教學(xué)。

6.教風(fēng)端正,無(wú)違反師德現(xiàn)象發(fā)生。

五、存在問(wèn)題

缺點(diǎn)是我們前進(jìn)的動(dòng)力,只有發(fā)現(xiàn)缺點(diǎn)、改正缺點(diǎn),才能使我們邁向成功。經(jīng)過(guò)近幾年的實(shí)踐總結(jié),我們發(fā)現(xiàn)還有一些不足的地方。

(一)我們?cè)陂_(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)時(shí),有個(gè)別教師出現(xiàn)應(yīng)付了事的現(xiàn)象,沒(méi)有認(rèn)真對(duì)待。

(二)在教師基本功訓(xùn)練上,過(guò)于重視教學(xué)工作,偶爾忽視校本培訓(xùn),缺少力度。

(三)有些活動(dòng)流于形式,沒(méi)有真正認(rèn)識(shí)到其重要性。

(四)由于以前對(duì)校本培訓(xùn)的認(rèn)識(shí)不夠,很多做過(guò)的事情都沒(méi)有及時(shí)歸檔整理,歸口管理。

對(duì)校本培訓(xùn)檔案建設(shè)還需不斷探索。

七、今后努力方向與措施

針對(duì)上述問(wèn)題,我們要在以下方面加強(qiáng):

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,定時(shí)定量地檢查每周、每月布置的各項(xiàng)工作。

(二)結(jié)合我校實(shí)際情況,制定各類(lèi)考評(píng)方案,對(duì)廣大教師進(jìn)行量化考評(píng),學(xué)期末、年終公開(kāi)考評(píng)結(jié)果。

(三)穿插不定期的抽查形式,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)例會(huì)說(shuō)明。

(四)加強(qiáng)電子檔案建設(shè)

校本培訓(xùn)工作是一項(xiàng)任重而道遠(yuǎn)的工作,我們將以這次迎接縣、市檢查為契機(jī),努力探索,勤奮工作,堅(jiān)持不懈,勇往直前。把我們的校本培訓(xùn)工作步入正規(guī)化、特色化的渠道,為我校校本培訓(xùn)工作開(kāi)創(chuàng)新局面。

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