第一篇：值周教師工作職責

碧流臺寄宿制學校值周教師工作職責

1、值周教師早晨、中午課前30分鐘對校園內的衛生檢查巡視，督促指導學生搞好室內外衛生，并予以評價。

2、制定周工作計劃，組織本周的各項活動。

3、嚴格執行作息時間，按時上下課，如遇停電，按時通知上、下課。對每天的晨讀活動、晚飯后的活動課進行檢查，對沒按教導處要求執行的班級實施減分通知處理，并將情況報教導處。

4、值周教師必須本著實事求是、公正、公平的原則進行一日常規檢查評價，認真記錄，做到及時評價。

5、維護好升旗秩序，做好周工作總結和交接，排出名次，下周升旗結束后公布檢查結果，發放流動紅旗。

6、值周教師開了減分通知單后，要及時交給責任人，核實無爭議后履行簽字手續。

7、協助體育教師組織好兩操一課（間操、眼操、間操課），并及時進行檢查、評比。

8、集會時負責學生入場、退場及會場秩序。

9、負責午休期間教學區學生午休檢查。

10、做好周一防甲流學生體溫檢測的組織工作。

11、每天要深入到餐廳、宿舍、食堂進行檢查、考核、評比。

12、負責學生上下樓梯的安全指導工作，課間要到樓梯口檢查，下晚自習時要到樓梯口疏導學生，確保學生下樓安全。

13、自習期間要對教師的上課進行查崗、考核。

14、要協助門衛對外來人員進行詢問，上自習時要在校園巡視，處理好突發事件，必要時將情況及時的報告給帶班領導。

15、值周長周一第二節課要協助帶班領導制定值周工作要點，做好與上周的交接工作，升旗后公布本周值周重點工作。

16、值周組長要做好值周工作總結，語言要精練、說出實質問題、不準長篇大論，同時要對下一周值周工作提出合理的建議。

17、值周教師在學生就寢后，可留兩人值宿，其他值周教師必須在學生起床時到校，全天候在校對學生進行管理評比。

18、班子成員及時記錄值周教師的值周情況，學期末進行評比，學年對優秀值周長、值周教師進行表獎。

碧流臺寄宿制學校

2009-11-6

第二篇：值周教師工作職責

值周教師工作職責

1、值周教師是在校長、政教處具體指導下開展工作，是學校校園管理的執法者，具有處理當周校園內發生偶發事件的權利和義務。

2、值周教師每天必須早自習前提前15分鐘、放學延遲15分鐘離崗。中午期間加強巡視，督促，檢查，處理學生中存在的違反學生在校一日行為規范的行為，全面負責學生當周的常規管理。

3、對全校一日三掃進行督促、檢查、考核登記。

4、組織學生做課間操，對各班學生做操情況進行考核登記、督促、檢查、考核登記各班眼保健操情況。

5、組織指導學生開展有益的課外活動，重視學生課外安全教育工作，負責學生課間安全管理。

6、對宿舍內務、衛生、紀律進行考核、督促、檢查(一日至少1次)。

7、值周教師必須做好每天值日記錄。對于在學生中所出現的重大事件要及時向校有關方面報告，使突發事件得以及時處理。

8、按要求進行值周教師工作總結評比和上下周值周工作交接。9.維持集會秩序、紀律和安全。集會結束，調控疏散隊伍。值周教師維持好學生上下樓梯時的紀律；根據值周過程中發現的問題及時對學生進行有針對性的教育。

10.每天認真填寫好學校日志，學校各種活動和值周領導強調的事情記載詳實，周五集合后將學校日志交值周領導簽署意見，值周領導將學校日志上交教務處。

11.值周教師要有嚴謹的工作作風，高效文明的服務精神，在值周領導的安排和指導下認真開展值周工作。值周教師因事不能到崗者，應在安排好接替者并做好交接后方可離崗。

12、值周工作占政教考核5分，分優秀、良好、一般(5：3：1)。由政教處打分公示。

第三篇：值周教師工作職責

值周教師工作職責

一、值周教師應具有高度的責任心和警惕性，服從領導安排，為學生創造安全、舒適、文明的學習與生活環境。

二、工作期間不得擅自離崗，不得做與工作無關的事情。

三、熱情接待來訪人員（各級領導、學生家長等），實事求是反映問題，并耐心解答來訪者的詢問。

四、早操、眼保健操按時到現場巡視，對教師到位情況、各班紀律、學生鍛煉做監督，發現問題及時指出。

五、每天必須對各班教室衛生及清潔區進行檢查，對優秀或較差班級進行評價記錄兩次，發現問題及時指出。

六、熟悉住宿學生人數、入住的時間，熟悉學生基本情況，與學生保持良好的關系。堅持每天睡前查鋪工作，對未歸住宿的學生嚴格登記；并在值班時間內查清原因，及時上報宿管室。起床檢查衛生工作。不準外來無關人員進入宿舍，不準異性學生進入宿舍，對強行進入者要極力勸阻。

七、值周教師每天監督學生用餐紀律，早飯維持好餐廳樓層學生秩序，每層值守一位值周教師。

八、檢查垃圾坑的清掃情況，并做出“清潔”或“不清潔”的評價，作好記錄。（附表一）

九、巡視校園內包括教學區、生活區、運動區等區域。學生的活動情況，及時發現學生的違規違紀行為活動（打架、翻墻、翻圍欄、水臺周圍小便、惡意破壞墻壁、學校公物，教室樓道玩 球、丟沙包、跳繩、跳橡筋等），并作好記錄。（附表二）

十、值周教師要做好一周的安全、兩操、衛生、紀律管理等工作，在本周五放學后將值周工作記錄交給下周的值周教師，并與下周值周老師做好交接工作。

十一、值周教師每天排查校園及周邊環境、宿舍、餐廳的安全及衛生情況，并填寫好相關表冊（附表

三、附表

四、附表五），存在問題及時解決，重大問題及時上報。

十二、積極主動地征求學生及學生家長的意見，如實反映意見與要求，不斷改進工作方法，提高服務質量。

十三、經查實或發現，值周教師值周工作不到位一次，扣減《龍陵縣象達小學2017—2018學年教師聘期目標管理考核評估量化表》中學校常規管理工作項的“認真完成學校所聘工作崗位的各項工作任務”和“服從學校工作調整、積極完成各項臨時性工作任務”的考評分，各扣1分，造成事故的追究法律責任。

十四、值周時間：周日17:30——周五17:00。

××× 小學 2017年9月4日

第四篇：值周教師工作職責

康宿學校值周教師工作職責

值周教師是學校在一周內的全面負責人，是學校制度在該周的執行者。一周內全校的組織紀律、精神面貌、整體秩序等，很大程度上取決于值周教師的工作。為確保學校有良好的教育教學秩序，使教師的值周工作更加科學化、規范化，特制定值周教師的工作職責:

一、工作原則

（—）及時準確性原則

值周教師必須及時準確地將處于動態的學生狀況及時反饋到班主任和學校，以便學校及班主任及時地解決問題。

（二）公正客觀性原則

值周教師是各班工作好壞、水平高低的負責者、評判者，責任重大，因此要有高度的責任感，檢查時必須做到“統一標準，統一要求”。

（三）勤查勤記原則

值周教師對學生的兩操、衛生清掃要勤于檢查，勤于記載，勤于處理，堅決克服值周的偶然性和隨意性。

（四）齊抓共管原則

學生的養成教育是全體教師的職責，全體教師都有責任對違反校規校紀的學生進行制止，并將情況通報到值周教師處，共創良好育人環境。

二、工作時間

每周值周時間為上個星期日晚7:00接班，下個星期日晚7:00交班，交接班要做到無縫隙交接，每天24小時在崗（夜間值班護校可以輪流），偶遇特殊情況進行特殊處理。

三、工作職責與流程

每周由一名帶班領導和兩名教師值周，首先要認真做好每周一升旗工作，升旗時要莊嚴肅穆，儀式上要有國旗下講話、上周工作總結和本周工作詳細安排，并堅持每周利用升旗儀式對學生進行養成教育，幫助學生養成良好行為習慣，形成優良校風。值周員具體每日工作流程如下：

1、每天早起6:00負責組織初中學生上操，清點記錄各班人數，對上操表現良好班級給予表揚。

2、每天上午提前15分鐘到校，兩人在校門口檢查學生儀容儀表，杜絕幼兒學生家長騎車進校，另一名教師巡視校園，指導各班衛生區打掃，維護校園秩序。

3、預備鈴響后，值周領導和一名值周員進入教學樓檢查課前唱歌情況并記錄，督促沒有打掃完的學生回班上課，上課鈴響后，此兩人對全校衛生打掃情況進行檢查并記錄，及時將檢查結果反饋給相關班主任，通知其親自打掃，不能動用學生，直到檢查過關。

4、課間操時，要記錄教師報到人數、名單，周末匯總至李校長處。

5、中午時間要鎖好門，教育住校學生不要大聲喧嘩、吵鬧。

6、每天下午提前20分鐘到校，1:20開門，兩人在校門口檢查學生儀容儀表，杜絕幼兒學生家長騎車進校，另一名教師巡視校園，指導各班衛生區打掃，維護校園秩序。

7、預備鈴響后，值周領導和一名值周員進入教學樓檢查課前唱歌情況并記錄，督促沒有打掃完的學生回班上課，上課鈴響后，此兩人對全校衛生打掃情況進行檢查并記錄，及時將檢查結果反饋給相關班主任，通知其親自打掃，不能動用學生，直到檢查過關。

8、做好下午放學的靜校工作，包括檢查有無違規滯留學生、教室門窗、日光燈等電源開關是否切斷以及校門口有無學生逗留，處理好偶發事件并及時上報值周領導。

9、每天晚上8:30準時檢查學生宿舍，清點人數，做好記錄，如有情況要及時向學校領導反映，與相關班主任聯系，確保學生人身安全。

10、做好門崗值班護校工作，門崗不能無人，值班人員要巡視校園一周，9:00大門落鎖。

11、按時規范地寫好《教師值周工作總結》，并在下周一全校升旗儀式上對上周值周工作進行總結，并對上一周做得比較好的班級作出表揚。最后將所有值周資料上交教導處，存檔備查。

總之，值周教師必須樹立責任意識，對學生管理工作引起高度重視，確保校園平安、校令暢通，教學秩序正常。值周教師的工作將納入“評優選模”的量化考核中。

第五篇：值周教師工作職責

玉樹州第三民族高級中學值周教師工作職責

值周工作是學校的一項重要工作。值周教師應認真履行工作職責，對學校各項工作進行全程管理。值周人員必須佩戴值周掛牌，按時到崗，堅守崗位，履行職責，記錄清楚,反饋及時，在周日及時將值周掛牌和有關手續交給下一組值周教師。

值周教師工作職責如下：

1.值周教師在值周期間不得隨意離開或調換值周崗位，不得擅自早退、遲到。如缺勤一次按曠課一節處理，缺勤一天按曠工一天處理。2.值周人員在值周期間如遇特殊情況不能履行值周任務或暫離崗位的，須向值周領導說明情況后在政教處辦理相關的交接手續，并自行調換好接替值周任務的教師，做好值周交接工作。

3.除上早、晚自習有課的教師外，值周組內部不能分組值周，必須全員到崗。

4.全天巡視校園環境衛生、樓道衛生、班級衛生，排查校園安全隱患，并予以評價。晚自習結束后，值周教師必須在學生宿舍樓和公寓樓之間進行巡視管理，不得留在值班室或以其他理由不到崗。5.午休期間，值周人員檢查樓道、教室，保證教學區保持安靜。6.協助體育教師組織好三操（早操、課間操、陽光體育），并及時進行檢查、評比。對三操出操情況和做操質量及時做好總結與反饋。7.負責監督檢查全校學生早晚自習學習情況，做好學習氣氛的監督管理與評比工作。

8.值周組成員要對食堂衛生、宿管會的管理情況、后勤管理工作提出相應建議，確保學校各項工作的有序開展。

9.要協助門衛處理好校內突發事件，必要時將情況及時報告給監督領導。

10.值周組成員在周六早晨9:30到學校門口配合門衛管理人員進行學生的放學疏散工作，對周末不回家學生的個人衛生、校內安全做好監督與檢查。

11.值周組每周在各年級評選兩個最美男生宿舍、兩個最美女生宿舍予以表彰，值周得分總排名前兩名為年級優秀班級體。

12.值周組長每周日要向全校教職工做出值周總結，做好與下周值周教師交接工作，對下一周值周工作提出合理的建議，并于周一升國旗儀式上向全校師生進行值周總結。

13.在值周期間，擔任班主任的值周教師一律不得參與打分。14.值周教師必須本著實事求是、公正、公平的原則進行一周常規檢查評價，認真記錄，做到及時評價。

15.除特殊時期安排維穩值班外，值周教師要同時兼顧維穩工作，全面負責學校的安全維穩工作。

16.值周教師必須24小時堅守崗位，確保在第一時間處理校內發生的各項事件并做好各項匯報工作。如出現因值周教師不在崗而引發校內重大事故或使事態惡性蔓延的現象，由值周教師負全責。