第一篇：我是否是一名合格的員工？

我是否是一名合格的員工？

我是一名合格的員工，但我不是一名優(yōu)秀的員工，我可以完成領導布置的任務，但是想要成為優(yōu)秀員工不僅僅是完成任務這么簡單。

對工作要認真、負責，有事業(yè)心和責任感，這是成為一名合格員工的首要條件。對于自己的本職工作一定要力求完美，盡職盡責，不能馬馬乎乎，隨隨便便應付了事。態(tài)度比能力更重要。

如水龍頭開著，你關不關？

上完洗手間，你沖不沖水？

這是最基本的道德，但它也能說明你的責任心。

我認為一名優(yōu)秀的員工在工作上，不因自己的利益得失而同其他同事斤斤計較；不隨便議論別人；與同事一起合作時，遇到觀點不同時，應當面提出建議性的意見，盡可能不否定對方；與同事要友好相處，不搞小團體。

“你怎么把事情搞成這樣?”

“你怎么這么久還沒做完?”

“這么簡單的事你也做不好，太丟人了！”

“像你這種態(tài)度，一輩子也別想成功!”

這些都是污辱人的話，會損害別人的友誼、自尊心和主動性，打擊別人的情緒，使別人不肯提供幫助。

每個人都希望或喜歡聽到別人的肯定和稱贊?？隙ê头Q贊就像人際交往中的潤滑劑，使每個齒輪運轉(zhuǎn)得更加順暢。如果某人說的話或做的事是你贊成并且認為有價值的話，你就應該立刻給他一些誠懇的鼓勵。

我覺得在辦公室如果你整天冷冰冰的，見了人拉長個臉，即使你沒有不尊重對方的意思，卻容易使對方誤認為你瞧不起他。特別是在同事有困難請求你幫助時，你板著一張冷漠的面孔，顯出一副事不關己的樣子，一定會傷害對方的自尊。反之，你熱情以待，對方自然會產(chǎn)生一種受尊重的感覺。即使你對同事的請求無能為力，也會在情感上給對方以支持。要作為一名優(yōu)秀的員工，要明確在企業(yè)個人的職業(yè)生涯發(fā)展方向和技能需要，使個人與企業(yè)共同成長。掌握本崗位所必備的基礎知識和基本技能是最基本的要求。但不止這些，科學技術不斷進步，生產(chǎn)技術和生產(chǎn)工藝也在不斷進步，企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品也在不斷更新，一個人的知識和技能老化的很快，如果不努力學習，就會落下。

從我們企業(yè)來看，首先要了解自己所在崗位的基本知識和基本技能要求，基本技能要熟練，基本知識要掌握，并想辦法進行拓展。俗語說行行出狀元。

一個人如果只想享受工作的好處，拒絕承擔工作的責任或不愿為工作付出，那么結(jié)果只能和自己的目標南轅北轍，永遠也無法得到自己想要的成功和幸福。因為付出和得到是成正比的，豐厚的金錢以及工作上的成就是需要你付出更多的勞動、迎接更大的挑戰(zhàn)才能獲得的。心若改變——你的態(tài)度跟著改變；

態(tài)度改變——你的習慣跟著改變；

習慣改變——你的性格跟著改變；

性格改變——你的人生跟著改變。

今天不努力工作，明天就得努力找工作了，做事情要盡量做到完美，不要馬馬虎虎，差不多就行。

因此做到這些，就可以成為優(yōu)秀員工了，相信終有一天我也會成為一名優(yōu)秀員工，而不僅僅是一名合格員工。

第二篇：我是一名合格少先隊員演講稿

我是一名合格的少先隊員

尊敬的老師，親愛的同學們：

大家早上好！我是來自四年級(1)班的 ,今天我演講的主題是《我是一名合格的少先隊員》。

同學們，你們可曾記得當初入隊時在輔導員老師的帶領下，舉起右手高呼：“時刻準備著，為共產(chǎn)主義事業(yè)而奮斗！”，“時刻準備著”不僅僅是口號，更是行動！我們是花朵，是祖國的未來與希望，我們是新世紀的雛鷹。今天，我們磨練羽翼；明天，我們就要搏擊長空！我們要珍惜現(xiàn)在的美好時光，努力學習，用知識的力量來武裝自己，將來報效祖國！

今年的10月13日是中國少年先鋒隊成立67周年的日子。在這個特殊的日子里，我們更應該注意少先隊員的一言一行。班上誰的椅子倒了，是少先隊員扶起了；班上誰丟了鉛筆橡皮，是少先隊員找到了；下課了，是少先隊員搶著把黑板擦干凈了;打掃衛(wèi)生,是少先隊員做了最苦最累的活??哪里有困難哪里就有我們少先隊員！

中國少年先鋒隊成立后，有成千上萬的成員在她的旗幟下宣過誓，整整幾代人打著星星火炬的旗幟，戴著光榮的紅領巾在這個組織里茁壯成長，現(xiàn)如今，她已經(jīng)成為世界上規(guī)模最大的兒童組織。在這個組織中，有的為新中國的創(chuàng)建事業(yè)獻出年輕而寶貴的生命，有的為社會主義建設事業(yè)作出了極大的貢獻。今天我們沐浴在社會主義的陽光雨露下，是多么幸福，戰(zhàn)爭的硝煙早已消失，槍林彈雨也變得遙遠。生活在今天這樣的一個和平的年代里，我們更應該聽黨的話，愛祖國，愛人民，愛勞動，愛科學，愛護公共財物，努力學習，鍛煉身體，培養(yǎng)能力，將來不負國家和人民的重托，建設祖國，強大祖國，使她永遠傲然屹立于世界民族之林。

同學們，我們要繼承先輩的宏愿、牢記神圣的使命；高舉星星火炬、練就過硬的本領；鍛煉強健的體魄、磨礪頑強的意志。讓我們努力學習，奮發(fā)圖強，爭當一名合格的少先隊員！

我自豪，我是中國人；我自豪，我是一名合格的少先隊員！今天，我們以我們是一名少先隊員而驕傲，明天少先隊這個光榮的組織一定會為我們而自豪！謝謝大家！

第三篇：我是一名合格黨員專題研討

如何做一名合格黨員

作為一名黨員不僅要在組織上入黨，而且要在思想上、行動上真正入黨。在新的形勢下，對黨員的要求更加嚴格。我們教育工作者要認清時代發(fā)展的迫切需要，立足本職任務，努力提高自己的綜合素質(zhì)，以適應時代發(fā)展的需要，把學習放在第一位，為黨的明天譜寫新的歷史篇章。結(jié)合目前教育教學工作現(xiàn)狀，要從以下四個方面做起：

一、提高政治理論修養(yǎng)，堅定共產(chǎn)主義信念

信念是一個人的靈魂，有著怎樣的信念，決定著一個人的人生色彩。共產(chǎn)主義的信念，是我們共產(chǎn)黨人的精神支柱和力量源泉；實現(xiàn)共產(chǎn)主義是我們的畢生追求。確立堅定的共產(chǎn)主義信念，那是黨對每一個黨員最基本的要求。

作為新時期的黨員，就更應不停地學習,不斷地充實自己，只有理論上保持正確性政治上才能慢慢成熟，信仰上才會更堅定，理想目標上才會更加執(zhí)著，行動上才會更加不可動搖。

二、牢記黨員身份，“思想上入黨”從現(xiàn)在開始

從我們莊嚴宣誓的那一刻起，我們就有特殊的身份“共產(chǎn)黨員”，這是一個給我們帶來光環(huán)和榮譽的身份，更是一個給我們帶來監(jiān)督和責任的身份。每一個黨員都應該是一面代表先進的旗幟，這是身為黨員的光榮，但也要求我們在行動、言語方面更加注意了，因為我們的一言一行都代表了黨員的形象。因此作為一名黨員教師，我們無論在上班或是休息時，在校內(nèi)或是校外，都要牢記自己的黨員身份，以共產(chǎn)黨員的標準要求自己，樹立好每一面“旗幟”。

三、踏踏實實做人，認認真真干好本職工作

做事先做人，要做一名合格黨員，首先必須踏踏實實做人。黨員的職責是在工作生活中起到先鋒模范作業(yè)，做一名合格黨員，就不能像普通群眾那樣以利益去衡量一件事，而是要以高度的自覺做好“為人民服務”的本分；要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事。

四、為人民服務，從身邊做起

平凡中的偉大，正是從點點滴滴的小事做起。我們要把為人民服務始終作為自己理想的起點，信念的支點。在工作中，牢記黨的宗旨，把實踐好、維護好和發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，以實際行動實踐好“三個代表”重要思想。

我必將以實事求是、求真務實、講究方式方法、善于學習、干一行愛一行來嚴格要求自己，在自己平凡的教育教學工作中，不斷進步，成為一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員教師。

范紅霞

第四篇：如何做好一名合格員工

如何做好一名合格員工 默認分類 2010-07-01 10:28:41 閱讀190 評論0字號：大中小 訂閱

§如何做好一名合格員工

完美來自認真！永遠記住，個人的尊嚴只能來自于認真的態(tài)度！

如果不打算面對更多的麻煩和難堪，那么注重細節(jié)吧！

§一切都與學習相關，所以生存的第一要義就是學習和理解。懶于學習的人，實際是在選擇

落后，實際是在選擇離開。

效率來自于自己的主動，主動的人是最聰明的人，是團隊中最好的伙伴，是人人都想要有的朋友。

順利不會自天而下，這是溝通的結(jié)果。

利益的分配與責任相關，但企業(yè)利益的規(guī)模卻直接到所有人，所以每一個人為謀求自

身利益的擴大，就有必要以老板的標準來要求自己。

競爭社會中，解釋是沒有意義的。永遠記住，業(yè)績會說話；成就會說話。

永遠要有計劃，永遠要知道目標，永遠不要忘記了看時間。

沒有規(guī)范，就沒有權威，規(guī)范意味著你不但懂得做事，而且懂得如何做好它。

§任何人都可成為你的老師，只要你虛心求教。

§在問題面前，在漏洞面前，最不好的做法就是推諉。

§價值永遠是相對別人而言的，因此應該由別人來評說，而不是自己。

§如何才能作好事情？很簡單，沿著原則方向前進，不要偏離，不要為人所左右，包括你的主管

在內(nèi)。

§最賺便宜的人就是兩種人，一種人非常進取，收獲是自己的，失敗是老板的，更重要的是，另一種人是有開放心態(tài)的人，他們謙虛，他們可以有效接受別人的看法，所以他們的進取比別人快的多，自

然收獲也大的多。

§老板還沒有想到的事情，你做完了，很好！如果是老板想到的事情，讓你去做的，你做完了，但這算不上是主動，而是在完成任務。

§同樣的一件事情，如果你能完成的比別人更簡單，就是好樣的。

§低調(diào)做人，可以在你的周圍保持健康的空氣，而高調(diào)做事，可以贏得支持和聲譽。

§一百分是完美的表現(xiàn)，追求完美是服務行業(yè)的基本要求，沒有完美，就沒有服務。不要以為這

是高要求，如果你能實現(xiàn)一百分，也只是剛剛完成了任務而已

§服務行業(yè)中的專業(yè)精神，就是服務本身，服務既是指為客戶服務，也是指為自己周圍的同事服

務，這兩種服務缺一不可。

§服務業(yè)做的不是信息，做的實際是聲譽！因此，必須珍惜，再珍惜！

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中國少年之責任也

歷史上的今天

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? ? 為老板服務2010-04-29 16:33:572010-07-13 22:28:08引用 不管你是老板還是服務生還是店小二 你都是個杯具2010-04-14 23:45:27? 老板2010-04-15 12:12:17老板手機號碼2010-04-22 11:24:25

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第五篇：如何最一名合格員工

通俗的講，合格的員工就是做的不是那么太差勁的，但又不是特別優(yōu)秀的人員，就像考試成績在60分以上學生的員工；也有人認為合格員工就是只要做到老板認為滿意的程度和得到老板賞識的員工； 還有人認為合格員工就是能夠滿足企業(yè)工作需要的員工；但個人認為不管是合格員工還是優(yōu)秀員工，他們必須具備如下條件。如果具備這些條件和素質(zhì)的就已經(jīng)是合格員工，具備這些條件和素質(zhì)并且又做得非常出色，那他就是優(yōu)秀員工 什么是合格的員工？

1、會說話---自己知道什么時候該說些什么話?！艨谀诵闹T戶，渙然冰釋。

◆三句好話可當銀錢使喚。

◆良言一句三冬暖，惡語傷人六月寒。

◆言多必失，禍從口出。

◆真正會說話，是要先管住自己的舌頭，學會傾聽?！粽f句簡單普通的贊許之言，對于你來說是很容易的事，但對于被夸獎的人來說，意義卻非同凡響。它不僅使人愉悅，令人振奮，甚至或許就因為這句話而改變他的一生。

什么是合格的員工？

2、會做事---自己知道在什么時候該做什么，如何去做?！?認真做事只是把事做對，用心做事才能把事做好。

★ 一個沒有敬業(yè)精神的人，即使有能力也不會得到人們的尊重和接受。

★ 一個合格的員工不只是被動地等待別人告訴應該做什么，而是應該主動去了解自己要做什么，并且認真地規(guī)劃它們，然后全力以赴地去完成。將“要我做什么”變?yōu)椤拔乙鍪裁础保?/p>

★ 一切高效的背后都有得當?shù)姆椒ā９ぷ饔心繕撕陀媱?，做起來才能有條理，你的時間就會變得很充足，效率也才會顯現(xiàn)出來，否則你會手忙腳亂的亂成一團。

★ 只要你能按輕重緩急將工作分類處理，不拖到明天，并且能夠一以貫之“立刻去做”就足矣

什么是合格的員工？

3、有思想---知道每周、每月、每年都需要思考些什么問題，要知道什么時候該想什么。

■形成于思毀于隨，業(yè)精于勤荒于嬉

■沒有做不到，就怕想不到，更怕不去想-–世上無難事，只要有思想。

■人無遠慮必有近憂。

■取締消極的思想，防止誤入歧途，走向歪門邪道。

■有極端思想的人是不成熟的人，是沒有責任心的人，是懦夫，是世界上最軟弱的人，是沒有擔當精神的人，是沒有勇氣的人，是不知道別人傷痛的人，更是最自私的人，是不知道尊重別人的人，是不懂得愛的人。

■有積極上進思想的人才算是合格的員工。

什么是合格的員工？

4、有目標---知道在限定的時間內(nèi)應該實現(xiàn)和完成什么。

※有目標就不會迷茫，更不怕失去航向。只要你努力就不要怕沒有收獲；

※目標也是行動的動力源泉。

※目標的SMART原則 ：

目標必須是具體的（Specific）。

目標必須是可以衡量的（Measurable）。

目標必須是可以達到的（Attainable）。

目標必須和其他目標具有相關性（Relevant）。目標必須具有明確的截止期限（Time-based）。

什么是合格的員工？

5、有思路---知道每件事情應該如何去做，從哪開頭，到哪結(jié)束，有能夠控制整個事情經(jīng)過的方法和措施。

★觀念決定意識，意識決定思路，思路決定出路?！镆庾R比思路重要，思路比方案重要。

★有做好事情的經(jīng)驗，有防范失誤的方法，有處理異常的措施，有實現(xiàn)目標的各種保障，有降低成本的觀念，有創(chuàng)新工作的意識和嘗試。

開拓思維（思路決定出路）

1、有兩個封閉且獨立，相互看不見的房子。一個房子里有三只照明燈（1#、2#、3#），另一個房子有控制這三只燈泡的三個開關（A、B、C），你只能分別進這兩個房子各一次。你會采取什么措施分辨出三個開關分別是哪個燈的開關？

2、有兩幅對聯(lián)，上聯(lián)分別是“上海自來水來自海上”，“單弓彈石，弓雖強石更硬”，請你對出它們的下聯(lián)。

3、請計算下面兩題的結(jié)果：

(1)10+11+12+13+14+..........+2008+2009.(2)1/2+1/(2x3)+1/(3x4)+1/(4x5)+.......+1/(2008x2009)

什么是合格的員工？

6、有進取精神---知道時常保持著良好的工作狀態(tài)，精力充沛，有不言敗的信念和不服輸?shù)木??！袅己玫臓顟B(tài)展現(xiàn)著足夠的信心。

◆信心是成功之源。

◆人活得是一種精神狀態(tài)，凡事不是被打敗的，而是自己放棄的，只要能堅持到底，勝利就是你的。

◆每一位老板心目中最理想的員工都是有奮斗進取精神、迎著工作壓力勇于向高難度工作挑戰(zhàn)的人。

◆能夠在逆境中求得發(fā)展、完成任務、不氣餒不妥協(xié)不放棄的員工，才是真正的合格員工。

什么是合格的員工？

7、有熱情---做起事來很積極，不怕苦，不怕累，不嫌臟，不怕吃虧。

◆熱忱是一筆重要財富、熱忱可成就偉大的事業(yè)。

◆有熱情的人必定是有活力和激情的人，也是創(chuàng)造輝煌的人。

◆一個人不關心別人，別人也不會關心他；自己垂頭喪氣，別人自然對他喪失信心。

◆如果成為職業(yè)群體里可有可無的人，就等于取消了自己繼續(xù)從事這份職業(yè)的資格。

◆心里充滿熱忱，工作時就會興奮，精神也就會振奮，同時也會鼓舞和帶動周圍的人提高工作效率，這就是熱忱的感染力量。

什么是合格的員工？

8、有創(chuàng)新能力---不墨守成規(guī)，能用新的方法解決新的問題。

◆偉大源于細節(jié)的積累，勝出源于不斷的創(chuàng)新。

◆一個合格的員工應該要具備變革思維。

◆只有不滿足現(xiàn)狀，才有不斷創(chuàng)新。

◆只有意識到危機，才能不斷革新。

◆市場競爭是一場不進則退、永無止境的競賽。

◆世界屬于不滿足現(xiàn)狀的人們。

◆過去的輝煌只屬于過去而非將來。

◆生存的第一定律是：沒有什么比昨天的成功更加危機。◆惟有憂患竟識，才能永遠長存。