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劉升鎮(zhèn)小關(guān)于收看行風(fēng)評議視頻會的

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第一篇:劉升鎮(zhèn)小關(guān)于收看行風(fēng)評議視頻會的

劉升鎮(zhèn)小關(guān)于收看行風(fēng)評議視頻會的情況匯報

2013年11月6日上午9:30至11:30,我校組織了全體沒有課的教師收看了湖北省全省民主評議政風(fēng)行風(fēng)現(xiàn)場會的直播。我校教師應(yīng)到20人,實到20人,通過認(rèn)真收看此次湖北電視臺的直播,我校教師受到了很深的教育,懂得了教育行風(fēng)的重要性,決心在以后的工作中,更加自覺地遵守各種規(guī)章制度,嚴(yán)格履行教師職責(zé),教書育人,為人師表,廉潔從教,以自己的實際行動為教育戰(zhàn)線增光添彩。

劉升鎮(zhèn)小

2013.11.6

第二篇:劉升鎮(zhèn)中心學(xué)校行風(fēng)評議整改報告

劉升鎮(zhèn)中心學(xué)校行風(fēng)評議整改報告

劉升鎮(zhèn)行風(fēng)評議辦公室:

我們中心學(xué)校在行風(fēng)評議工作中,在社區(qū)、學(xué)校、群眾、教師、學(xué)生中廣泛收集對教育的意見和建議,經(jīng)過深入自查和問卷調(diào)查,歸納起來有以下幾點:

一、廣泛收集意見 歸納梳理如下

1、個別教師工作責(zé)任心還不是很強(qiáng),教育教學(xué)方式方法還有不妥當(dāng)?shù)牡胤健S行┙處熃逃虒W(xué)效果還不夠理想,方法比較簡單。

2、個別教師教育教學(xué)觀念還未徹底轉(zhuǎn)變,還有些不太適應(yīng)課改的要求。

3、個別科任教師還未樹立全員育人的思想,對學(xué)生德育工作不夠重視。

4、食堂打飯秩序比較混亂,插隊的同學(xué)較多。

5、部分教師工作作風(fēng)較差,上課接打手機(jī)現(xiàn)象嚴(yán)重。

6、個別教師與學(xué)生家長溝通不夠,與家長的溝通存在障礙,未按學(xué)校要求家訪(含電訪)。

7、行政人員有人浮于事的現(xiàn)象。

8、部分教師上課紀(jì)律太差,有隨意出入現(xiàn)象。

二、針對存在問題 明確努力方向

(一)實行整改責(zé)任制。

對自查發(fā)現(xiàn)的問題,我們中心學(xué)校行風(fēng)評議辦公室進(jìn)行了認(rèn)真的梳理,并召開專門的行政會,實行各部門負(fù)責(zé)制,落實到人。找出問題的原因,制定切實有效的整改措施。

(二)繼續(xù)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。

繼續(xù)開展“學(xué)楷模、強(qiáng)師德、做學(xué)生喜愛的好老師”為主題的師德師風(fēng)建設(shè)活動,使師德師風(fēng)建設(shè)活動規(guī)范化、制度化。

(三)修訂學(xué)校的有關(guān)制度。

圍繞行風(fēng)評議、師德師風(fēng)建設(shè)、治理教育亂收費為主要內(nèi)容,修訂學(xué)校規(guī)章制度如《學(xué)校家訪制度》、《教學(xué)常規(guī)管理制度》、《學(xué)校德育的基本要求》、《工作作風(fēng)管理制度》等等,從源頭杜絕教師體罰或變相體罰學(xué)生、亂收費、師德師風(fēng)下滑等現(xiàn)象的出現(xiàn),激發(fā)廣大教職工工作的積極性,創(chuàng)造性。

(四)加強(qiáng)與家長的溝通與聯(lián)系。

樹立全員育人、全程育人的思想,教師尤其是科任教師要加強(qiáng)與家長的溝通、聯(lián)系,加強(qiáng)學(xué)生的德育教育,注重德育的實效性、針對性,探索德育教育的新途徑,關(guān)注學(xué)生的心理健康問題。我們要求班主任每學(xué)期普訪一次,數(shù)學(xué)、英語老師每學(xué)期家訪自己所教學(xué)生的一半(家訪包括電訪),加強(qiáng)與家長的聯(lián)系。

(五)成立“行風(fēng)監(jiān)督機(jī)構(gòu)”。

為了保證我鎮(zhèn)行風(fēng)評議的有效性,防止行風(fēng)評議走過場,成立“學(xué)校行風(fēng)評議監(jiān)督機(jī)構(gòu)”,聘請校內(nèi)、校外行風(fēng)評議監(jiān)督員,(校外評議員主要是各年級家長委員會成員)通過座談會等形式聽取他們對鎮(zhèn)各校行風(fēng)評議的意見與建議,以便進(jìn)一步整改我鎮(zhèn)教育行風(fēng)建設(shè)中存在的問題。

通過開展行風(fēng)評議的自查自評,全體教職工思想認(rèn)識有了顯著提高,工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變,但我們清醒認(rèn)識到行風(fēng)建設(shè)是一項長期性、艱巨性任務(wù),我鎮(zhèn)全體教職工將以更加高昂的斗志,飽滿的熱情,正視自查自評過程中所反映出來的突出問題,認(rèn)真加以總結(jié),全面實施整改,真正落到實處。做到“以評促改,以評促建,以評促改革,以評促發(fā)展”,并力爭在此次行風(fēng)評議工作中做出成績。

劉升鎮(zhèn)中心學(xué)校

2013年7月20日

第三篇:劉升鎮(zhèn)小計劃生育工作講話稿

在劉升鎮(zhèn)小計劃生育工作

培訓(xùn)會上的講話

劉升鎮(zhèn)小支部書記 羅立武

(2011年5月11日)

同志們:

今天,我們在這里舉辦計劃生育工作培訓(xùn)會,首先我代表學(xué)校對各各位老師表示親切的慰問。對鎮(zhèn)人口計生委李善運主任對這次培訓(xùn)的大力支持并親自授課表示衷心感謝!關(guān)于今年全年的人口計生工作重點任務(wù)和目標(biāo)要求,在3月份召開的工作會上已經(jīng)進(jìn)行了安排,這次培訓(xùn)會專門進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。對于這次培訓(xùn),學(xué)校進(jìn)行了認(rèn)真準(zhǔn)備和精心籌劃。為保證培訓(xùn)會取得預(yù)期的效果,下面,我講三點意見:

一、要充分認(rèn)識培訓(xùn)的重要性和必要性

舉辦這次培訓(xùn)班是進(jìn)一步幫助大家明確當(dāng)前人口和計劃生育工作面臨復(fù)雜形勢的需要。我們知道,我國人口與計劃生育工作經(jīng)過30多年的艱苦努力,已經(jīng)進(jìn)入穩(wěn)定低生育水平、提高出生人口素質(zhì)的新時期,成績突出。但是隨著我國改革開放的不斷深入,人口和計劃生育面臨的形勢也發(fā)生了很大的變化,工作中出現(xiàn)了許多新情況、新問題。舉辦這次培訓(xùn)班,就是讓大家更新觀念,增長技能,切實增強(qiáng)做好新時期人口和計劃生育工作的責(zé)任感和主動性。

舉辦這次培訓(xùn)班也是提高全校計生素質(zhì)和服務(wù)管理能力的重要途徑。新時期人口和計劃生育工作的任務(wù)越來越繁重,特別是《湖北省人口與計劃生育條例》的重新修訂頒布,對計劃生育干部隊伍的素

質(zhì)提出了更高的要求。要想做好人口計生工作,必須建設(shè)一支思想好、作風(fēng)正、懂業(yè)務(wù)、會管理、善于做群眾工作的高素質(zhì)干部隊伍。過去,一些同志認(rèn)為計生工作不需要什么知識,只要敢抓敢管就行了,這種觀念是非常錯誤的,也是適應(yīng)不了形勢發(fā)展要求的。事實上,計生工作是一項政策性、專業(yè)性、知識性很強(qiáng)的工作。應(yīng)該說,從整體上來看,我校計生工作人員是一支吃苦耐勞、作風(fēng)扎實、甘于奉獻(xiàn)、具有較強(qiáng)責(zé)任感、使命感,能夠忍辱負(fù)重、務(wù)實求新的隊伍。沒有這樣一支隊伍,計生工作就不可能取得今天這樣的成績。但是,我們也應(yīng)當(dāng)看到,計生工作中還存在缺少專業(yè)培訓(xùn),流動性也較大的問題,如果不加強(qiáng)培訓(xùn),就很難適應(yīng)當(dāng)前工作的需要。

對于人口計生工作綜合治理部門來說,舉辦這次培訓(xùn)無疑有助于幫助大家進(jìn)一步明確各自在人口計生工作中所承擔(dān)的職責(zé)。根據(jù)計生工作發(fā)展需要變化,為進(jìn)一步加強(qiáng)統(tǒng)籌解決人口問題工作機(jī)制,全校綜合治理部門統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的機(jī)制效能是否也會相應(yīng)地增強(qiáng)?這對各綜合治理部門都是個考驗。從這幾年的工作來看,一部分綜合治理部門較好的履行了自身職責(zé),在統(tǒng)籌解決人口問題中發(fā)揮了應(yīng)有的作用;但實際求是的說,有些綜合治理部門的同志,包括一些領(lǐng)導(dǎo)同志至今還認(rèn)為“人口計生就應(yīng)該是計生部門一家的事情,作為部門來說,教育管理好自己的干部職工,代好自己的課、教好自己的書就算盡到職責(zé)了”。這種認(rèn)識的存在,極大地影響和阻礙了部門職責(zé)的發(fā)揮。比如人口計生部門統(tǒng)計有關(guān)人口數(shù)據(jù)時,需要和一些學(xué)校進(jìn)行信息共享和數(shù)據(jù)核對,但有些資料總是很難得到。針對存在問題,希望引起各

各位同志的高度重視,利用參加這次培訓(xùn)的機(jī)會,認(rèn)真聽取講座,并認(rèn)真學(xué)習(xí)會議專門下發(fā)的國務(wù)院《流動人口計劃生育工作條例》和《湖北省人口與計劃生育條例》等資料,進(jìn)一步明確職責(zé),為發(fā)揮自身統(tǒng)籌解決人口問題的作用奠定良好的思想基礎(chǔ)。這里順便給各位同志提前打個招呼,鎮(zhèn)中心學(xué)校人口計生工作領(lǐng)導(dǎo)小組已初步?jīng)Q定,今年半年除檢查學(xué)校的工作之外,還要專門組織幾個檢查組,對部分綜合治理部門完成目標(biāo)責(zé)任書職責(zé)任務(wù)情況進(jìn)行一次專項督查,以推進(jìn)工作任務(wù)的落實,并將督查結(jié)果作為年終目標(biāo)考評的重要依據(jù)。

二、珍惜學(xué)習(xí)機(jī)會,提高培訓(xùn)效果

為組織好這次培訓(xùn),鎮(zhèn)人口計生辦公室作了大量前期準(zhǔn)備工作,既征求了老師的意見,又參考了上個月抽樣調(diào)查的情況,還同市計生委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和處室多次協(xié)調(diào),可以說培訓(xùn)內(nèi)容是經(jīng)過精心篩選的。因此大家要珍惜這次培訓(xùn)機(jī)會。首先要安心地學(xué)。這次培訓(xùn)班時間短,內(nèi)容多,任務(wù)重,希望大家既來之,則安之,盡量排除干擾,不因其他事情占用學(xué)習(xí)時間,一般不得請假,集中精力脫產(chǎn)參加學(xué)習(xí);二是要系統(tǒng)地學(xué)。這次培訓(xùn)除了計生局的干部講課外,還請到了市計生委的領(lǐng)導(dǎo)和各處室的業(yè)務(wù)專家,可以說他們的講課各有側(cè)重,希望大家全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí),為今后更好的工作打下好的基礎(chǔ);三是要結(jié)合實際學(xué)。學(xué)習(xí)中要理論聯(lián)系實際,使實踐經(jīng)驗上升為理論知識,然后用理論指導(dǎo)實踐。在學(xué)習(xí)期間大家還可以互相交流,互相學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,共同進(jìn)步。希望同志們能夠把握這次培訓(xùn)的機(jī)會,學(xué)以致用,確保培訓(xùn)的效果。

三、抓好日常學(xué)習(xí),促進(jìn)素質(zhì)和技能得到整體提高

這次培訓(xùn)僅僅只有兩天時間,不可能滿足大家的各方面需求,也不可能解決每個同志的所有問題,所以,大家既要充分掌握和領(lǐng)會好培訓(xùn)所安排內(nèi)容,更重要的是要注意平時的學(xué)習(xí)。本著缺什么就補(bǔ)什么,干什么就學(xué)什么的原則,使自己在日積月累中成為業(yè)務(wù)工作的行家里手。有的習(xí)慣于把群眾當(dāng)成管理對象,忽視了群眾的計劃生育主人地位,工作方法簡單粗放,想服務(wù)、會服務(wù)、能服務(wù)的問題沒有得到很好地解決。所以,各位老師在這次培訓(xùn)會后,要針對各自實際,不但要提高意識,更要提高工作技能。提高大家的綜合素質(zhì)和工作水平。

同志們,今年的工作任務(wù)依然繁重,按照計生統(tǒng)計年計算,時間已經(jīng)過去一半多了,根據(jù)全校半年抽樣調(diào)查情況看,過去的一些老問題依然存在,新問題還在不斷出現(xiàn),這些要引起我們的足夠重視。培訓(xùn)會后要按照人口目標(biāo)責(zé)任書的要求,全面檢查自身工作,對存在問題要采取得力措施進(jìn)行整改。希望大家繼續(xù)發(fā)揚攻堅克難的精神,團(tuán)結(jié)一致,振奮精神,認(rèn)真落實上級部門的工作要求,確保人口與計劃生育工作各項任務(wù)的完成。

最后,祝培訓(xùn)會取得圓滿成功!

第四篇:劉升鎮(zhèn)中心學(xué)校行風(fēng)評議領(lǐng)導(dǎo)小組及工作專班

劉升鎮(zhèn)中心學(xué)校

行風(fēng)評議領(lǐng)導(dǎo)小組及工作專班

一、領(lǐng)導(dǎo)小組:

組 長:陳耀武;

副組長:李傳峰、鄭 坤、杜高峰; 成 員:張用貴、張文平、湯啟勝、李安云、葉光軍、曾憲良、張萬平。

二、工作專班:

組 長:李傳峰;

副組長:杜高峰;

成 員:楊建新、黃 龍、侯俊杰、李 琦、周正國。

劉升鎮(zhèn)中心學(xué)校行風(fēng)評議辦公室

2013年5月20日

第五篇:劉升鎮(zhèn)中心學(xué)校2013年政風(fēng)行風(fēng)評議自查自糾報告

劉升鎮(zhèn)中心學(xué)校

2013年政風(fēng)行風(fēng)評議自查自糾報告

根據(jù)市教育局關(guān)于開展2013全市教育民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的實施方案,為了改進(jìn)工作作風(fēng),虛心聽取社會各界對教育行風(fēng)情況的評議,認(rèn)真解決群眾關(guān)注的教育熱點問題,真正樹立“學(xué)校為學(xué)生著想,教育為百姓服務(wù)”的良好形象,推動我鎮(zhèn)教育事業(yè)全面、協(xié)調(diào)、健康、持續(xù)發(fā)展,我們劉升鎮(zhèn)中心學(xué)校精心布置,認(rèn)真落實“民主評議行風(fēng)”的各項工作,現(xiàn)報告如下:

一、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo) 加大宣傳力度

為切實加強(qiáng)對行風(fēng)評議的組織領(lǐng)導(dǎo),確保行風(fēng)評議落到實處。

(一)建立機(jī)構(gòu)。成立了以教育總支書記陳耀武為組長,李傳峰、鄭坤、杜高峰為副組長,各校校長為成員的行風(fēng)評議領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立了專門的行風(fēng)評議辦公室,具體負(fù)責(zé)日常工作。

(二)制定方案。根據(jù)市教育局文件精神,結(jié)合我鎮(zhèn)工作實際,制定了劉升鎮(zhèn)中心學(xué)校行風(fēng)評議實施方案,明確了評議工作內(nèi)容、階段任務(wù)、工作步驟、具體要求,逐項落實。

(三)深入發(fā)動。學(xué)校從5月9號開始召開行風(fēng)評議教職工動員大會,舉辦家長、學(xué)生、教師代表座談會,加大對行風(fēng)評議的宣傳力度,提高學(xué)生、教師、家長、社會對民主評議行風(fēng)工作的認(rèn)識。

二、吸納群眾意見 實行開門整風(fēng)

在這次行風(fēng)評議活動中,我們堅持把落腳點放在接受社會評議和

監(jiān)督,認(rèn)真查找在行風(fēng)建設(shè)方面存在的突出問題。為此,我們采取“自查、內(nèi)評、外議”的形式:全鎮(zhèn)教職工主動進(jìn)行自查、自評;

三、積極自查自糾 落實整改內(nèi)容

(一)、成功的經(jīng)驗為學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展打下了堅實的基礎(chǔ)。

1、認(rèn)真履行法律所賦予的權(quán)利和義務(wù)

學(xué)校認(rèn)真履行法律所賦予的權(quán)利和義務(wù),嚴(yán)格遵守《教育法》、《義務(wù)教育法》、《教師法》、《未成年人保護(hù)法》等有關(guān)法律,貫徹執(zhí)行各級政府有關(guān)法規(guī)、規(guī)范性文件的規(guī)定,本著對國家負(fù)責(zé),對人民負(fù)責(zé)的態(tài)度,全心全意致力于辦學(xué)質(zhì)量的提高,在近幾年內(nèi)達(dá)到以下各項要求和目標(biāo)。

1、無脅迫學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)和退學(xué)的現(xiàn)象;

2、依照國家有關(guān)規(guī)定,開齊課程,開足課時;

3、落實各級教育行政部門的“減負(fù)”規(guī)定,學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)合理;

4、尊重愛護(hù)學(xué)生,無侮辱、體罰和變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象;

5、領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作,無不團(tuán)結(jié)現(xiàn)象;

6、教職工和學(xué)生犯罪率為零;

7、考試和招生工作中無營私舞弊現(xiàn)象;

8、嚴(yán)格遵守省、市有關(guān)部門有關(guān)收費管理的規(guī)定;

9、民主理財,合理開支,財務(wù)公開,定期公布收支情況;

10、民主管理,科學(xué)決策,充分發(fā)揮教代會和女工會、學(xué)生會、家長委員會作用;

11、抓好安全工作,無重大責(zé)任事故發(fā)生;

12、充分利用現(xiàn)有教育資源,設(shè)施設(shè)備使用率、完好率高;

13、建立良好的校風(fēng);

14、堅持“以生為本”、“可持續(xù)發(fā)展”的辦學(xué)思想,確立“依法治校、民主理校、科研興校、質(zhì)量強(qiáng)校”的辦學(xué)理念,遵循“因材施教”的教學(xué)原則,創(chuàng)造適合每一個學(xué)生的教育,以教育信息化推動教育現(xiàn)代化,讓學(xué)生“會認(rèn)知、會

做事、會合作、會發(fā)展”,努力把我鎮(zhèn)各校辦成規(guī)范化的農(nóng)村窗口學(xué)校。

學(xué)校與每一位教職工簽訂了收費責(zé)任書和安全責(zé)任書,進(jìn)一步明確了每一位教師的收費責(zé)任和安全責(zé)任。確保每一位教職工不亂收學(xué)生一分錢,讓每一位教職工樹立“安全重于泰山”的意識。

2、依法辦教育,依規(guī)治學(xué)校

(1)以法律法規(guī)為準(zhǔn)繩,規(guī)范學(xué)校的教育管理。我們嚴(yán)格執(zhí)行《教育法》、《教師法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)法》等國家有關(guān)教育法律法規(guī)。學(xué)校充分保證招生范圍內(nèi)適齡青少年入學(xué)率為100%,輟學(xué)率為0;學(xué)校嚴(yán)禁教師體罰或變相體罰學(xué)生;不得歧視品行有缺點,學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生,而要對他們進(jìn)行耐心的教育、幫助;經(jīng)常檢查教學(xué)設(shè)施設(shè)備的安全性,確保師生的人身安全。

(2)嚴(yán)格執(zhí)行教育計劃,為實施素質(zhì)教育創(chuàng)造一個良好的校園環(huán)境。嚴(yán)格執(zhí)行上級教育行政部門規(guī)定的教育計劃、要求和課時安排,保證按規(guī)定的科目和課時開足開好每門課,實施剛性課程,任何教師不得隨意調(diào)換課程,不得隨意變換課程。

(3)、規(guī)范學(xué)校各項收費,切實減輕學(xué)生家長的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。在學(xué)校的教育收費中,我們嚴(yán)格按照上級規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收取,堅決實行“一費制”,學(xué)校不私自開設(shè)收費項目。另外我們規(guī)定,各校、各年級、班級、任課老師不得私自為學(xué)生定有關(guān)的學(xué)習(xí)參考資料,不得私自向?qū)W生收取任何費用。在嚴(yán)格執(zhí)行收費規(guī)定的同時,我們還舉辦了“心連心扶貧助學(xué)活動”,幫助家庭經(jīng)濟(jì)困難的同學(xué),完成自己的學(xué)業(yè)。

3、實行政務(wù)公開,廉潔從政

我們利用教師會、家長會等會議公開的形式,利用公示欄、櫥窗等墻上公開的形式,利用意見箱、監(jiān)督電話、給家長的一封信等書信公開的形式,積極地向教師、學(xué)生、家長、社會宣傳學(xué)校的辦學(xué)思想、課程改革的進(jìn)程、學(xué)校開展的活動、學(xué)校的有關(guān)收費、學(xué)校取得的突出成績等等,讓家長、社會時時了解學(xué)校的情況,取得家長的理解和支持。我們公開的內(nèi)容有:

(1)規(guī)章制度的公開。我們將上級的文件和中心學(xué)校的規(guī)章制度下發(fā)到教師手中去學(xué)習(xí)、討論,再認(rèn)真組織貫徹實施。

(2)人事管理工作的公開。在用人問題上,調(diào)進(jìn)教師,公正公平。教師業(yè)務(wù)考核、職稱評審公正公開。

(3)財務(wù)管理工作公開。A、學(xué)校的收費項目、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照市教育局、市物價局和市財政局聯(lián)合下發(fā)的有關(guān)文件執(zhí)行,學(xué)校的財務(wù)報表于每月初公布。B、各校經(jīng)費的收入和教育經(jīng)費的使用,都向教職工公開,并接受校務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組的監(jiān)督。

4、采用多種形式,開展師德師風(fēng)建設(shè):

(1)各校成立師德師風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,制訂了活動計劃,召開了教師參加的動員會。

(2)建立師德考核和評價制度,如評選師德標(biāo)兵,撰寫師德論文。

(3)中心學(xué)校和各校對各種投訴實行三必原則:有投訴必接,有投訴必查,有投訴必復(fù),對誤會及時澄清,對問題及時查處。

(4)以家長會為契機(jī),集思廣益,聽取家長意見,改進(jìn)工作作風(fēng)。

(5)嚴(yán)查“有償家教”。為進(jìn)一步規(guī)范我校師德師風(fēng)建設(shè),不斷提高教師綜合素質(zhì)。我鎮(zhèn)對各種形式的“有償家教”一律明令禁止。由于我鎮(zhèn)老師的思想政治覺悟和職業(yè)道德水平很高,具有無私奉獻(xiàn)、廉潔從教的精神,“有償家教”在我鎮(zhèn)已杜絕。

(二)發(fā)現(xiàn)問題,把握重點,及時整改

我真各校在快速發(fā)展過程中也暴露出一些問題,經(jīng)過深入自查和問卷調(diào)查,歸納起來有以下幾點:

1、個別教師工作責(zé)任心還不是很強(qiáng),教育教學(xué)方式方法還有不妥當(dāng)?shù)牡胤健S行┙處熃逃虒W(xué)效果還不夠理想,方法比較簡單。

2、個別教師教育教學(xué)觀念還未徹底轉(zhuǎn)變,還有些不太適應(yīng)課改的要求。

3、個別科任教師還未樹立全員育人的思想,對學(xué)生德育工作不夠重視。

4、食堂打飯秩序比較混亂,插隊的同學(xué)較多。

5、部分教師工作作風(fēng)較差,上課接打手機(jī)現(xiàn)象嚴(yán)重。

6、個別教師與學(xué)生家長溝通不夠,與家長的溝通存在障礙,未按學(xué)校要求家訪(含電訪)。

7、行政人員有人浮于事的現(xiàn)象。

8、部分教師上課紀(jì)律太差,有隨意出入現(xiàn)象。

四、針對存在問題 明確努力方向

(一)實行整改責(zé)任制。

對自查發(fā)現(xiàn)的問題,我們中心學(xué)校行風(fēng)評議辦公室進(jìn)行了認(rèn)真的梳理,并召開專門的行政會,實行各部門負(fù)責(zé)制,落實到人。找出問題的原因,制定切實有效的整改措施。

(二)繼續(xù)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)。

繼續(xù)開展“學(xué)楷模、強(qiáng)師德、做學(xué)生喜愛的好老師”為主題的師德師風(fēng)建設(shè)活動,使師德師風(fēng)建設(shè)活動規(guī)范化、制度化。

(三)修訂學(xué)校的有關(guān)制度。

圍繞行風(fēng)評議、師德師風(fēng)建設(shè)、治理教育亂收費為主要內(nèi)容,修訂學(xué)校規(guī)章制度如《學(xué)校家訪制度》、《教學(xué)常規(guī)管理制度》、《學(xué)校德育的基本要求》、《工作作風(fēng)管理制度》等等,從源頭杜絕教師體罰或變相體罰學(xué)生、亂收費、師德師風(fēng)下滑等現(xiàn)象的出現(xiàn),激發(fā)廣大教職工工作的積極性,創(chuàng)造性。

(四)加強(qiáng)與家長的溝通與聯(lián)系。

樹立全員育人、全程育人的思想,教師尤其是科任教師要加強(qiáng)與家長的溝通、聯(lián)系,加強(qiáng)學(xué)生的德育教育,注重德育的實效性、針對性,探索德育教育的新途徑,關(guān)注學(xué)生的心理健康問題。我們要求班主任每學(xué)期普訪一次,數(shù)學(xué)、英語老師每學(xué)期家訪自己所教學(xué)生的一半(家訪包括電訪),加強(qiáng)與家長的聯(lián)系。

(五)成立“行風(fēng)監(jiān)督機(jī)構(gòu)”。

為了保證我鎮(zhèn)行風(fēng)評議的有效性,防止行風(fēng)評議走過場,成立“學(xué)校行風(fēng)評議監(jiān)督機(jī)構(gòu)”,聘請校內(nèi)、校外行風(fēng)評議監(jiān)督員,(校外評議

員主要是各年級家長委員會成員)通過座談會等形式聽取他們對鎮(zhèn)各校行風(fēng)評議的意見與建議,以便進(jìn)一步整改我鎮(zhèn)教育行風(fēng)建設(shè)中存在的問題。

通過開展行風(fēng)評議的自查自評,全體教職工思想認(rèn)識有了顯著提高,工作作風(fēng)有了明顯轉(zhuǎn)變,但我們清醒認(rèn)識到行風(fēng)建設(shè)是一項長期性、艱巨性任務(wù),我鎮(zhèn)全體教職工將以更加高昂的斗志,飽滿的熱情,正視自查自評過程中所反映出來的突出問題,認(rèn)真加以總結(jié),全面實施整改,真正落到實處。做到“以評促改,以評促建,以評促改革,以評促發(fā)展”,并力爭在此次行風(fēng)評議工作中做出成績。

劉升鎮(zhèn)中心學(xué)校

2013年7月2日

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