第一篇：青陽經(jīng)濟開發(fā)區(qū)支部工作開展情況

市委組織長調(diào)研匯報材料

青陽經(jīng)濟開發(fā)區(qū)創(chuàng)新公司支部工作

開展情況匯報

尊敬的各級領導；

青陽經(jīng)濟開發(fā)區(qū)創(chuàng)新科技服務有限公司成立于2009年8月，公司主要職能是為企業(yè)招工培訓、融資擔保、倉儲物流、物業(yè)管理等事項。公司自成立以來，根據(jù)開發(fā)區(qū)發(fā)展需求及產(chǎn)業(yè)發(fā)展的特點，創(chuàng)新公司制定了未來5年發(fā)展規(guī)劃，明確公司發(fā)展目標。創(chuàng)新公司在開發(fā)區(qū)管委會的正確領導下，扎實開展各項工作，在工作中積極探索、大膽創(chuàng)新，尤其在人力資源服務方面取得了一定成績，并得到了各級領導及有關部門的充分肯定和高度重視；一方面我們在工作中求發(fā)展，在發(fā)展中求創(chuàng)新，在創(chuàng)新中求生存；另一方面我們解放思想，提高為企業(yè)服務意識，工作中突出務實性、前瞻性。開發(fā)區(qū)各項工作展現(xiàn)在我們公司面前的是一個全新的課題，沒有成功的經(jīng)驗可以借鑒，只有靠自己去探索。隨著開發(fā)區(qū)快速發(fā)展，落戶企業(yè)投資規(guī)模越來越大、生產(chǎn)設備越來越先進，企業(yè)用工條件越來越高。面對不斷出現(xiàn)的新情況新問題，我們沒有退路，只有干，既任務艱巨、責任重大，又深恐力不從心。

下面，就創(chuàng)新公司黨支部建設談幾點膚淺體會和認識，敬請各位領導批評指正。

一、基本情況

創(chuàng)新公司黨支部是2011年1月成立，現(xiàn)有正式黨員3名，預備黨員1名。黨員人數(shù)少，開展活動不方便，根據(jù)開發(fā)區(qū)黨工委的工作部署，承擔起沒有成立支部企業(yè)組織發(fā)展工作（富萊茵、日隆、弘港電子、新徽復合面料、華潤、樂辰、新徽、蘇旺你）。支部成立以來，得到創(chuàng)新公司領導的大力支持，為支部各項工作的開展提供了便利條件，有黨員活動室、黨員教科室、針對黨員的求學意向，公司購買了大量的專業(yè)書籍、黨教書籍、學習用品（如手抄本、筆、資料袋），2009年建立培訓產(chǎn)房1450平米，有數(shù)控培訓車間、電動縫紉車間、電教室，2010年開發(fā)區(qū)得到了省人社廳的大力支持，并投入200多萬培訓教材（數(shù)控車床、數(shù)控銑床、加工中心、車床、電腦、電動縫紉機）。通過黨員教育、入黨積極分子培訓、使參加培訓的學員基本上能掌握一門專業(yè)技術。創(chuàng)新公司人力資源培訓中心這塊品牌，越來越得到各級領導的高度重視，在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)均產(chǎn)生積極的影響，吸引不少優(yōu)秀青年向黨組織靠攏。目前已發(fā)展黨員4名、列為建黨考察對象18名、培養(yǎng)入黨積極分子10名。專題開展黨員及入黨積極分子培訓班五期，參加培訓人數(shù)共計308名。

二、領導重視、行動迅速、是各項工作開展的基礎

創(chuàng)新公司支部建設緊緊圍繞為開發(fā)區(qū)發(fā)展服務上來，堅持以科學發(fā)展觀為指導，以深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為載體，加強支部隊伍建設，提高支部成員整體素質(zhì)，以優(yōu)質(zhì)服務、創(chuàng)新理念為基礎，為開發(fā)區(qū)爭創(chuàng)一流的服務窗口。從創(chuàng)新公司工作職能出發(fā)，提高公司支部建設科學化水平，加強和改進創(chuàng)新公司支部組織、作風和制度建設，在公司增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。做好人力資源開發(fā)和企業(yè)后勤保障服務，為開發(fā)區(qū)企業(yè)的發(fā)展做出貢獻。支部成員平時加強自身學習，提高思想覺悟和業(yè)務水平，進一步解放思想，學用結合。認識是行動的先導，創(chuàng)新公司支部把服務企業(yè)、支部在企業(yè)中戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用的要求融入到平時工作中去，把服務作為我們行動的指南，推動創(chuàng)新公司支部建設活動的開展。

三、支部建設

加強黨員隊伍建設，提高全體黨員的政治理論水平，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用。努力打造一支思想品質(zhì)高尚、作風務實、態(tài)度嚴謹、服務理念超前的公司團隊。我們支部緊緊圍繞“強組織、增活力”為主題，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開為己任。組織引導黨員爭科學發(fā)展之先、創(chuàng)社會和諧之優(yōu)，促進創(chuàng)新公司各項工作快速發(fā)展。支部工作重點應放在一下幾個方面上。

1、健全制度、明確責任，克服我們支部黨員少，支委成員在單位交錯兼職，事務繁忙，兼管部分不夠條件成立支部企業(yè)的組織發(fā)展工作之困。克服困難，合理安排時間，在各項工作中支部工作沒有松懈。堅持理論學習制度，支部每月集中學習1—2次，學習《中共中央關于加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》等文件精神，黨員之間開展批評與自我批評，堅持自學與集中學習、聽專題講座、提高素質(zhì)與解決問題相結合，使黨員自覺性做到學以立德、學以曾智。

2、通過學習提高，我們把增強支部的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力列入黨建工作首位，健全完善支部組織建設機制，增強黨員服務意識。

通過支部活動的開展，加強黨員與群眾之間的相互溝通與借鑒，努力使大家相互了解、相互配合、相互支持，在工作上突出奉獻意識、在待遇上強化淡漠觀念。

3、加強黨支部陣地建設。發(fā)揮黨員模范作用，搞好支部創(chuàng)建工作，是做各項工作的基礎，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是從政治上和思想上團結凝聚廣大群眾的核心，是貫徹落實黨的方針政策的決定性力量，也是對黨員進行教育管理的最基本要求。支部成員都有自己聯(lián)系的企業(yè)和幫助的對象。

4、緊緊圍繞“強組織、增活力”，貫徹上機黨委的指示精神，結合支部工作，開展好支部活動，在公司充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，結合公司部門工作的特點，調(diào)動公司全體員工工作積極性和創(chuàng)造性，確保支部全年工作按計劃實施。

5、抓好“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題教育，積極做好創(chuàng)新公司黨支部的各項工作，不斷增強黨員的大局意識和責任意識，在工作中發(fā)揮好黨員的模范帶頭作用，在群眾中樹立黨員的良好形象。充分突出“小支部大作為”的作用。我們通過支部各項工作的開展，一定要產(chǎn)生積極影響，通過黨建推動工作發(fā)展、全心服務、凝聚人心、促進和諧。

四、工作創(chuàng)新

隨著開發(fā)區(qū)快速發(fā)展，落戶企業(yè)的規(guī)模不斷擴大，企業(yè)用工條件也在不斷提高。創(chuàng)新公司人力資源部根據(jù)開發(fā)區(qū)發(fā)展，制訂了2012—2017年人力資源發(fā)展規(guī)劃，2011年興建10500平米的經(jīng)濟適用房、1900平米的培訓廠房，為企業(yè)解決了用工之需。具體做法。

1、提高工作前瞻性服務意識。特別是人力資源方面，創(chuàng)新公司根據(jù)企業(yè)新增崗位及企業(yè)后續(xù)發(fā)展，近幾年先后派人到青陽外出務工人員密集地區(qū)如；浙江、江蘇、上海，經(jīng)濟欠發(fā)達地區(qū)；湖南、貴州、廣西、江西、安徽皖北等地，進行用工調(diào)研，在調(diào)研中對有意向返鄉(xiāng)就業(yè)的人員，我們進行相互交流，徹底了解他們的求職意向、薪資要求等情況，并進行登記。在外地宣傳青陽政府出臺的人才引進優(yōu)惠政策，介紹青陽得天獨厚的地理位置和細膩待人有道的風土人情，引導外出人員返鄉(xiāng)就業(yè)和外地人員來青陽發(fā)展。截止到目前為止，人力資源信息庫求職人員26540人，從近倆年從就業(yè)情況看，回鄉(xiāng)就業(yè)的占42%，外省來青陽就業(yè)人員也逐年增多。

2、加大企業(yè)用工信息宣傳、建立用工網(wǎng)絡體系。為提高工作效率，我們在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、周邊市縣，浙江臺州、溫州、寧波、上海、安徽北方地區(qū)設立信息聯(lián)絡點，確定信息聯(lián)絡員。要求他們利用國家法定假日對回鄉(xiāng)探親人進行用工宣傳，大量收集求職信息。今年我們下移招工重心，延伸招工鏈條，拓寬招工渠道，其目的是方便求職人員，提高工作效益，掌握求職人員思想狀態(tài)，及時做到用工信息對稱，使求職人員少走彎路。

3、加大培訓力度、提高用工質(zhì)量。根據(jù)開發(fā)區(qū)重點企業(yè)的用工需求，技術熟練工比較難招，對此我們開展技能培訓，2010年富萊茵企業(yè)準備投產(chǎn)，急需要技術熟練工，就地一時難以招到熟練工。于是開發(fā)區(qū)通過縣委組織部、縣委黨校聯(lián)合，在部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)村，挑選有求職意向的入黨積極分子，由開發(fā)區(qū)統(tǒng)一組織輸送到合肥安廣專科學院集

中培訓，培訓時間兩個月，先后兩批次，學習數(shù)控專業(yè)，培訓費用全部由開發(fā)區(qū)承擔（5200元每人，86人），培訓回來直接到富萊茵就業(yè)，學員到企業(yè)很快就能上機操作，收到企業(yè)的好評。現(xiàn)在他們都是老師傅了，有的已經(jīng)走到管理崗位，工資8小時均在3000元以上。我們從2010、2011兩年，共培訓數(shù)控專業(yè)人員486人（其中外出培訓86人），我們專門成立一支教師隊伍（16人、其中專職教師2人），其他的均是企業(yè)技術骨干兼職。另外我們加大對培訓政策資源的對接，兩年來我們與縣人社局、縣農(nóng)委等部門的配合，組織開展崗前短期技能培訓、在崗職工技能提升培訓。通過外面培訓途徑，組織人員到寧波、南京、上海、蕪湖培訓，共培訓人員2800人次。在培訓過程中我們每期培訓班設定公共課，主要是；黨史教育（請縣委黨校教師講黨課）、職業(yè)道德、安全生產(chǎn)、法律法規(guī)等基本常識。

4、在為企業(yè)招工、培訓的同時，我們還在為開發(fā)區(qū)軟環(huán)境的投入積極努力，如；開展勞動技能競賽、技術大比武、球賽等豐富多樣的文體活動，為企業(yè)提供職工暫時住房，職工的歸宿感、安全感、幸福感和幸福指數(shù)得到了提高，同時也增強了職工的工作責任感。讓他們有一個愉快的心情去工作，去生活，有專業(yè)技術的能人志士發(fā)展空間大了，極大的調(diào)動了企業(yè)員工的積極性，激發(fā)了他們的工作激情，職工穩(wěn)定就業(yè)率大幅度提高。一份耕耘，一分收獲，成績只能說明過去，未來還是要我們?nèi)ヅΑ⑵床?/p>

第二篇：裕安經(jīng)濟開發(fā)區(qū)拆遷工作有序開展

裕安經(jīng)濟開發(fā)區(qū)拆遷工作有序開展，進

展迅

開發(fā)區(qū)1#、2#地塊拆遷工作自4月26日全面開展以來，各項工作有序開展，每天都進展明顯。從26日的12戶到27日的89戶，拆遷工作進展迅速，截至28日已達165戶，已完成任務的大半。區(qū)紀委副書記、監(jiān)察局局長黃勇華現(xiàn)場督戰(zhàn)，拆遷工作氛圍甚為濃厚。

在拆遷工作中，我們積極宣傳拆遷政策，堅持公平公正公開。拆遷指揮部分工明確，分為政策解釋組、房屋驗收組和搬遷證登記處。政策解釋組耐心詳細地向拆遷戶解釋政策，在談話間向拆遷戶傳遞政府的拆遷惠民政策，鼓勵其早搬遷，早受益；房屋驗收組本著客觀公正的態(tài)度，不怕疲勞，往返于戶與戶之間，逐戶驗收登記；搬遷證領取處的工作人員認真履責，詳細填寫搬遷證，嚴格按序編號，把拆遷戶資料按戶整理歸檔，做到不多不漏。

在指揮部工作人員積極工作的基礎上，拆遷工作組發(fā)揮著更突出的作用。十個拆遷小組在指揮部的統(tǒng)一安排下，按照各組負責人的要求，化整為零，深入到組到戶，貫徹陽光拆遷，解剖政策，分析利弊。特別是在黨員、干部、職工戶，更是以政策攻堅，以組織紀律要求他們積極響應號召，發(fā)揮主力軍作用，帶動廣大拆遷戶積極搬遷。特別值得指出的是，人大辦經(jīng)過不懈努力，多方協(xié)調(diào)，已與28日率先完成了任務，這將對拆遷工作產(chǎn)生積極的推動作用。

經(jīng)過這三天拆遷工作的有力開展，我們收效顯著，已完成大部分工作任務。對于剩下的拆遷戶，我們將繼續(xù)以政策法規(guī)為基礎，陽光操作，盤點銷號，力爭盡早完成拆遷工作任，為工業(yè)開發(fā)提供充分的空間，創(chuàng)造更加良好的投資環(huán)境。

第三篇：蘇施支部工作開展情況報告

**鄉(xiāng)開展“蘇施”黨支部前期工作情況的

報 告

縣委組織部：

按照中共雷波縣委組織部《關于在鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立“蘇施支部”加強農(nóng)村黨員隊伍的意見（試行）》文件精神，鄉(xiāng)黨委高度重視，于3月初成立了**鄉(xiāng)“蘇施”黨支部。選舉產(chǎn)生了支部書記，配備了辦公場所及用品，刻制了公章，掛牌辦公；制定了支部相關工作學習制度，制定了黨員發(fā)展工作計劃。目前支部各項工作順利開展，現(xiàn)將前期開展工作小結如下：

一、建立“蘇施”黨支部，落實機構人員

按照縣委的要求，鄉(xiāng)黨委經(jīng)研究，決定在我鄉(xiāng)建立蘇施”黨支部，機構人員抽調(diào)鄉(xiāng)黨委副書記***、副鄉(xiāng)長***、綜合服務中心主任***三名同志組成。經(jīng)縣委批復后，按照組織程序選舉***同志為支部書記。

二、配備了相關辦公場所及設備

鄉(xiāng)黨委專門擠出了一間房間作“蘇施”黨支部辦公場所，并授牌，掛牌辦公。配備了辦公桌、電腦等辦公用品，刻制了支部公章。

三、建立各項工作學習制度，制定黨員發(fā)展計劃

“蘇施”黨支部成立后，為加強組織制度建設，建立了《三會一課制度》、《黨員發(fā)展工作制度》、《黨員發(fā)展調(diào)研制度》、《民主評議制度》、《入黨積極分子培訓制度》五個制度；制定了《**鄉(xiāng)“蘇施”黨支部黨員發(fā)展五年計劃》，重點在黨員比重小、隊伍老化的村發(fā)展優(yōu)秀年輕人才入黨，通過五年時間，計劃發(fā)展13-16名黨員。

四、加強宣傳，暢通農(nóng)村年經(jīng)優(yōu)秀人才入黨“入口” 成立“蘇施”黨支部后，結合分類提升大行動，鄉(xiāng)黨委在各類黨員干部會議、群眾大會上，大張旗鼓地宣傳，重點就“蘇施”黨支部成立的目標意義、人員組成、入黨程序進行宣傳，引導全鄉(xiāng)優(yōu)秀年青人才積極向黨組織靠攏。

經(jīng)過近三個月的工作，目前“蘇施”黨支部工作運轉正常，已收到入黨申請書4份，列為積極份子4人。

中共**鄉(xiāng)委員會 二〇一二年五月二十五日

第四篇：2018年支部黨建工作開展情況匯報

2018年支部黨建工作開展情況匯報

2018年，支部以十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想統(tǒng)領，突出全面從嚴治黨主體責任，結合“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，在市公租房公司黨委的正確領導下，在廣大黨員群眾的幫助支持下，緊密圍繞中心工作，始終堅持高標準、嚴要求，認真完成了各項工作任務，現(xiàn)將2018年支部工作情況匯報如下：

一、支部基本情況

支部于2014年10月組建成立，于2018年7月20日按程序組織完成支部換屆選舉工作。現(xiàn)支部設書記1人，組織委員兼紀檢委員1人，宣傳委員1人；設專職黨務工作者1人。

截止目前，支部有黨員14人，其中女性黨員5人，少數(shù)民族黨員1人。支部下設兩個黨小組：第一黨小組由公司本部部門黨員組成，共8人；第二黨小組由各物業(yè)服務中心黨員組成，共6人。

二、黨建工作開展情況

（一）強化組織建設，增強黨組織凝聚力

1.嚴格執(zhí)行民主集中制原則。惠澤支部高度重視班子自身建設，努力增強班子成員貫徹民主集中制的自覺性。堅持統(tǒng)分結合的原則，堅持集體領導下的分工負責制，班子成員合理分工，通過換位思考，相互談心，交流意見，溝通思想，形成了科學、民主、集中、統(tǒng)一的決策機制。

2.積極落實組織換屆工作

根據(jù)公司黨委《批復》精神，按照《中國共產(chǎn)黨章程》及《中國共產(chǎn)黨基層黨組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定和程序，于2018年7月20日組織召開了支部黨員大會，通過無記名投票方式選舉了新一屆中國共產(chǎn)黨支部委員會委員。本次換屆嚴格按照相關工作要求、步驟和規(guī)定程序組織開展，并采取了有效措施，確保順利完成了支部換屆選舉工作。

3.積極組織支部活動。

2018年，組織支部共開展了9次黨員“固定活動日”及“主題黨日”活動，其中組織學習教育次，觀看廉政影片1次，觀看《厲害了，我的國！》記錄影片1次，慰問保障房小區(qū)的困難租戶2次，參觀紅色教育基地1次、員工大講堂活動2次，專題研討1次，攜手普惠園社區(qū)開展迎中秋慶國慶活動1次。

4.嚴格落實黨務公開

根據(jù)中國共產(chǎn)黨中央印發(fā)《中國共產(chǎn)黨黨務公開條例（試行）》要求，我支部按照“征求意見？事前公開？決策公開？民主討論？結果公開？接受監(jiān)督”的程序，將黨組織重大決策及落實情況、領導班子自身建設情況、制度執(zhí)行情況、領導干部廉潔自律規(guī)定執(zhí)行情況、組織建設情況等定期向黨員群眾進行公開。

（二）黨員隊伍建設

1.加強黨員教育培訓。支部按要求定期組織黨員培訓始終把黨員教育作為提高黨員政治業(yè)務素質(zhì)的治本之策，在教育方式上以上黨課為主，充分發(fā)揮教育陣地作用，在內(nèi)容上以學習黨章黨規(guī)、十九大思想及習近平新時代中國特色社會主義思想為主要內(nèi)容，積極邀請公租房公司黨委委員給我支部黨員進行黨課培訓。

2.規(guī)范組織發(fā)展程序。支部嚴格按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細則》要求，以“堅持標準、保證質(zhì)量、慎重發(fā)展”為原則做好黨員發(fā)展和入黨積極分子的培養(yǎng)工作。2018年3月我支部按程序確定公司兩名同志為入黨積極分子。

3.嚴格組織關系管理。建立黨員組織關系轉接臺賬，規(guī)范轉接程序，嚴把入口出口。針對轉入轉出黨員，實行“六問”“兩查”形式，切實弄清黨員信息，核實黨員身份，掌握黨員去向。“六問”,即在辦理黨員組織關系轉接時，向黨員問清組織關系接轉原因、入黨轉正時間、黨費繳納截止時間、黨內(nèi)表彰及處分情況、參加組織生活情況、學習從業(yè)等情況，避免黨員信息缺失；“兩查”,即通過撥打組織關系介紹信上的聯(lián)系電話、嚴格核查黨員檔案等方式，查證黨員身份真實性及是否受到黨紀政紀處分等情況，避免黨員信息失真。經(jīng)對支部黨員檔案、組織關系進行梳理，我支部關系轉接有序，無流動黨員，無失聯(lián)黨員。

4.嚴格黨員積分管理。按照《市公租房公司關于實行黨員積分制管理的通知》要求，組織制定了黨員積分申報表。支部黨員于每月底根據(jù)黨員履行義務、履職情況，如實向支部提交本月黨員積分申報表，經(jīng)支委會核實和初評，并于每季度召開黨員大會評議，確定黨員積分。黨員大會討論通過后，對黨員積分進行公示，接受黨員、群眾及服務對象監(jiān)督，確保積分制管理工作公開、公平、公正。

5.履行黨員服務承諾。組織支部黨員簽訂《黨員公開承諾書》，要求支部黨員認真履行崗位職責，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，牢記全心全意為人民服務的宗旨。

6.嚴格黨費收繳管理。支部黨費收繳日為每月15日，黨員每月于黨費日前自覺將黨費交至黨支部，支部核定后上繳公司黨委。我支部2018年1月-10月共收繳黨費7942元。

（三）制度建設

1.認真貫徹落實“三會一課”制度。做到有計劃、有通知、有記錄、有簽到。截止2018年10月，召開支委會13次、黨員大會11次，每個黨小組召開會議10次，黨委委員在支部講黨課3次。

2.嚴格按照組織生活會的步驟要求召開組織生活會。做到會前有請示、批復，會中有通知、記錄，并組織學習貫徹黨的十九大精神，對照《廉潔自律準則》、《黨紀處分條例》等有關規(guī)定認真查擺問題，提出解決的辦法，針對征求到的黨內(nèi)外群眾意見進行討論，提出整改措施并進一步落實整改。

3.認真貫徹落實談心談話制度。每年開展不少于1次在支部書記與班子成員、班子成員之間、班子成員與黨員、黨員與黨員之間開展談心談話，坦誠相見，交流思想，交換意見。

（四）重點工作開展情況

為確保“兩學一做”學習教育的順利開展，我支部制定了《惠澤支部2018“兩學一做”學習教育集中學習計劃》，按照學習計劃安排，采取“線上線下”學習相結合，通過黨員自學、黨小組學習、支部黨員大會集中學習的方式認真開展“兩學一做”學習教育。

1.學習情況：2018年組織召開9次黨員大會進行集中學習；通過微信群、QQ群等線上學習9次，黨委委員在支部講黨課3次；

2.學習筆記：組織支部黨員14名同志認真做了“兩學一做”自學筆記及集中學習筆記；

3.學習心得：組織每位黨員和入黨積極分子積極學習《黨章》、《準則》和《條例》，并撰寫上交《學習心得體會》。

2018年，支部通過“兩學一做”學習教育，使每位黨員切實做到講政治，有信念；講規(guī)矩，有紀律；講道德，并品德；講奉獻，有作為，用實際的行動為群眾做出表率。

第五篇：學校支部關于開展

學校支部關于開展“發(fā)揮黨員教師 模范帶頭作用”活動的實施方案

為推動我校黨建工作的不斷深入，進一步提高學校支部成員、全體黨員的思想政治素質(zhì)，增強黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，教育和激勵廣大黨員用自己的實際行動彰顯共產(chǎn)黨員的模范帶頭作用，展示新時期共產(chǎn)黨員的風采，經(jīng)學校黨支部研究決定，在廣大黨員中開展“發(fā)揮黨員教師模范帶頭作用”活動，現(xiàn)制定實施方案如下：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十七大精神，結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，組織和引導全體黨員把自覺學習黨的理論和認真開展教育實踐結合起來，把加強師德建設和提高教育質(zhì)量結合起來，著力推進學校黨建工作，牢記宗旨樹形象，立足崗位做貢獻，在教育改革和發(fā)展的實踐中發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。把黨員的先進性展示在崗位上，展現(xiàn)在師生中，體現(xiàn)在生活上，引導黨員扎實工作，開拓進取。

二、工作要求

1、加強領導，精心組織，確保活動順利開展。學校支部經(jīng)研究決定成立活動領導小組，具體成員名單如下：

組

長：袁偉軍

副組長：張作耀

成員：周學梅

羅浩盛

郝弘

梁玉

王宇宏

滕存云

盛繼國

學校支部將加強宣傳，營造氣氛，把“發(fā)揮黨員教師模范帶頭作用”活動作為黨建工作的重要內(nèi)容，切實制定計劃，認真組織實施。明確目標任務、活動內(nèi)容、評價標準，確保黨員積極參加活動，發(fā)掘和宣傳身邊的典型，形成積極向上、奮發(fā)有為的濃厚氛圍。

2、明確責任，積極參與，確保活動善始善終。學校支部書記是第一責任人，中層干部要帶頭，全體黨員要發(fā)揮表率作用，滿腔熱情地積極參與到活動中來，扎實開展工作。注重培養(yǎng)典型，對活動中涌現(xiàn)出的先進典型和個人進行表彰獎勵，調(diào)動廣大黨員的積極性和創(chuàng)造性，形成干部帶黨員、黨員帶群眾的良好局面。

3、創(chuàng)新形式，狠抓落實，確保活動取得實效。學校支部將立足實際，精心策劃，大膽創(chuàng)新，統(tǒng)籌安排，務求實效，不斷探索新情況，解決新問題，總結新經(jīng)驗。認真組織黨員從群眾關心的熱點、難點問題做起，從身邊的小事做起，想群眾所想，急群眾所急，辦群眾所需，使活動主題更加鮮明、內(nèi)容更加充實、成效更能體現(xiàn)民心。

三、活動內(nèi)容

1、做學習上的典范。認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀理論、新時期的政策理論及十七大重要精神。學習科學、文化和業(yè)務知識，自覺參加各種學習活動，樹立優(yōu)良學風，刻苦鉆研業(yè)務，積極探索教育教學規(guī)律，改進教育教學方法，提高教育教學水平。

2、做道德上的樣板。忠誠黨的教育事業(yè)，堅持黨和人民的利益高于一切。帶頭遵守教育局制定的“五個不準”，吃苦在前，享受在后，克己奉公，多做貢獻。自覺維護學校的團結和穩(wěn)定，不散布落后言論、迷信思想，不撥弄是非搞不團結。要以黨性嚴格要求自己，以大局為重，以人民為重，關鍵時刻要迎難而上，敢于把風險留給自己，把安全留給他人，不怕犧牲。堅持以學生為本，關心愛護學生，自覺扶助困難學生，不以各種借口驅(qū)趕學生、體罰學生，注意培養(yǎng)學生的良好思想品德，保護學生的合法權益，促進學生的全面、健康發(fā)展。

3、做教學上的骨干。在教學上，勇于走在課改的前沿，敢于實踐大膽創(chuàng)新，積極參與課改實驗。主動承擔學校教學重擔，以新的教育理念指導教學行為，教學成績走在同行前列。在教育上，要拓展德育空間，創(chuàng)新教育模式，達到校風好、教風好、學習好的效果。

4、做服務上的標兵。密切聯(lián)系群眾，主動向群眾宣傳黨的政策，充當好支部與群眾的橋梁和紐帶，及時向黨組織反映群眾的意見和要求，維護群眾的正當利益，熱愛社會公益事業(yè)，服務群眾，奉獻社會，積極參與各種黨建活動。實行一名黨員教師聯(lián)系1-2名非黨員教師活動，在政治上幫助進步、在教學上幫助提高。

5、做守紀上的楷模。關心集體，維護學校榮譽，共創(chuàng)文明校風。堅持高尚情操，發(fā)揚奉獻精神，廉潔從教，不以各種理由亂收費，不向?qū)W生推銷課輔商品、教輔材料進行牟利活動，不接受家長的禮品、財物、吃請，廉潔執(zhí)教。模范遵守社會公德，自覺抵制各種陋習，發(fā)揚社會主義新風尚，工作期間，不在校內(nèi)打麻將、玩撲克、下棋、打電子游戲機，不在辦公室打鬧、高談闊論，以實際言行樹立起新時期“人民教師”的良好形象。

四、具體措施

1、加強黨員思想建設工作。以建設高素質(zhì)教師隊伍為根本，要把“發(fā)揮黨員教師模范帶頭作用”活動與加強師德建設有機結合，進一步提升我校教師形象，倡導“教師為人師表、黨員為師之表”，以優(yōu)良的師風，帶動教風、促進學風、優(yōu)化行風。認真學習胡錦濤總書記在全國優(yōu)秀教師代表座談會上的重要講話和十七大會議精神，要求廣大黨員教師作好學習筆記，上交一篇學習心得。深刻領會自己肩負的重大歷史使命和責任，自尊自勵，努力成為無愧于黨和人民的人類靈魂工程師，淡泊名利、志存高遠，以人民教師特有的人格魅力、學識魅力和卓有成效的工作贏得全社會的尊重。

2、積極開展課題研究活動。結合教研室組織的科研工作考評，支部組織廣大黨員教師認真學習課改理論，踴躍參與課改實踐，爭當課改骨干。積極實施“質(zhì)量立校”、“科研強校”戰(zhàn)略，以質(zhì)量樹形象，以質(zhì)量打品牌，以質(zhì)量促發(fā)展。

3、落實黨員教師聯(lián)系非黨員教師制度。黨員同志要時刻牢記密切聯(lián)系群眾，服務群眾，重視對后進學生的幫教和轉化，加強心理疏導，形成全員育人的良好氛圍。要求一名黨員教師聯(lián)系1-2名非黨員教師開展活動，在政治上、生活上、工作上對他們積極關心，熱情幫助。（聯(lián)系表附后。）

4、培養(yǎng)樹立典型，搞好總結表彰。及時總結經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)并樹立典型，發(fā)揮典型示范作用，支部及時推薦先進個人，組織好文字材料報上級黨組織，并開展先進事跡的學習宣講活動。并以一定的形式予以表彰。及時發(fā)掘活動中好的做法，查找不足，認真總結經(jīng)驗，完善相關制度和措施，落實活動長效機制。

學校全體黨員要充分認識開展“發(fā)揮黨員教師模范帶頭作用”活動的重要性和必要性，要把這項活動與推動學校工作結合起來，與“設崗創(chuàng)星”、“黨員目標責任明白卡”、“黨員活動日”等活動聯(lián)系起來。全體黨員同志要不斷強化創(chuàng)新意識、質(zhì)量意識、服務意識、爭先意識、拼搏意識，順應時代發(fā)展潮流，用高效務實的活動成效落實“十七大”精神，努力創(chuàng)辦人民滿意的教育。

二零二零年3月