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2013年全國專利事業發展戰略推進計劃》發布

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第一篇:2013年全國專利事業發展戰略推進計劃》發布

發布時間:2012-11-29 23:11:47來源:國家知識產權戰略網

11月29日,正值第六屆中國專利周開幕之日,國家知識產權局在本屆中國專利周主會場南京發布《2013年全國專利事業發展戰略推進計劃》(下稱《2013年推進計劃》),國家知識產權局副局長賀化作主題發布。

賀化首先簡要回顧了2012年專利戰略推進工作情況并認為,一年來專利戰略穩步推進,推進工作體系基本建成,工作格局初步形成,十個計劃目標基本完成,專利戰略推進工作取得階段性成效。賀化在著重介紹《2013年推進計劃》時表示,將進一步加強頂層設計,明晰工作思路,確定利用3年到5年時間,實施“專利制度創新”、“專利制度運行保障體系建設”和“專利支撐經濟社會發展”三大主體任務,落實《2013年推進計劃》的15項具體任務和42項工作措施。賀化介紹了《2013年推進計劃》與上年度推進計劃不同的4個特點,一是進一步完善了推進工作思路,在2012年整體推進十個專項計劃的基礎上,新推出了“三大主體任務”,并強調專利制度創新是基礎,專利制度運行保障體系建設是保障,專利支撐經濟社會發展是目的;二是進一步加強對專利戰略推進工作的分類指導,體現了全系統上下互動、分層推進的工作原則;三是進一步明確了專利戰略推進工作的責任分工和進度要求,對各項工作任務和措施提出了具體可量化考核的工作目標,根據每項工作措施的內容和進度,明確提出了預期效果;四是結合當前全國專利事業面臨的新形勢和新問題,有針對性地提出了一系列創新性的工作舉措。賀化指出,專利戰略推進工作是解決專利事業發展全局性、制度性和長遠性問題的重要舉措,是促進專利工作更加有效融入經濟社會發展的一項長期而重要的工作,國家知識產權局將進一步加強組織領導和條件保障,確保《2013年推進計劃》中提出的目標、任務和措施按期、順利完成。

國家知識產權局辦公室主任廖濤主持發布會。來自國家知識產權局及部分地方知識產權局、企事業單位的有關負責人、代表及新聞媒體記者100余人參加發布會。

據悉,為深入實施《國家知識產權戰略綱要》,有步驟地推進《全國專利事業發展戰略(2011—2020年)》的落實,國家知識產權局確定以年度推進計劃來推動專利戰略的實施,并在2011年第五屆中國專利周期間,發布《2012年全國專利事業發展戰略推進計劃》。今年10月,國家知識產權局在北京召開了2012年全國專利事業發展戰略推進工作總結會議,全面總結了一年來專利戰略推進工作的成效。在此基礎上,結合專利工作所面臨的國內外新形勢和新要求,在充分征求各方意見的基礎上,制定了《2013年推進計劃》。(趙建國/文 張子弘/攝)

第二篇:《2013年全國專利事業發展戰略推進計劃》(全文)

《2013年全國專利事業發展戰略推進計劃》(全文)

為深入實施《國家知識產權戰略綱要》,有步驟地推進《全國專利事業發展戰略(2011—2020年)》的落實,促進專利工作更加有效融入經濟社會發展,特制定本計劃。

2013年專利戰略推進工作的基本思路是:堅持以發展和提升國家核心競爭力為目標,以運用專利制度和專利資源為手段,在2012年專利戰略推進工作取得階段性進展的基礎上,按照“整體推進、聚焦重點、分層實施、強化落實”的原則,著力創新專利制度,構建專利制度運行保障體系,支撐經濟社會發展,為全面建成小康社會提供有力支撐。

2013年專利戰略推進工作圍繞實施“專利制度創新”、“專利制度運行保障體系建設”和“專利支撐經濟社會發展”三大主體任務,確定15項具體任務和42項工作措施。

一、“專利制度創新”主體任務

(一)完善專利法律法規

工作目標:根據經濟社會發展對專利工作的要求,不斷修訂完善專利法律法規。

工作措施:1.積極推動專利法修改進程,進一步加強專利保護,加大執法力度。

2.積極推動《職務發明條例》的立法進程,充分調動職務發明人與單位的創新積極性,推動職務發明及其知識產權的運用實施。

3.積極推動《專利代理條例》修訂進程,促進專利代理行業健康、快速發展。

4.指導各地因地制宜,積極推進本地立法。未出臺專利條例的,盡快推動專利條例列入當地立法計劃;已出臺專利條例的,及時對條例實施情況進行評估,結合相關法律法規的變化和本地實際需要,適時啟動和開展修訂完善工作,必要時開展與專利條例相配套政府規章的制定工作。

(二)完善專利相關配套政策

工作目標:進一步推動專利法規政策與國家經濟科技貿易等法規政策的銜接,做好相關配套政策的制定、修改、廢止工作。

工作措施:5.研究制定國家投資科研項目管理辦法,研究制定職務發明人流動中利益共享辦法,研究制定關于鼓勵和支持中小企業發明創造和轉化實施的指導意見。

6.推動完善高新技術企業評定相關工作中對于獨占實施許可和專利權轉讓的有關規定。

7.各省知識產權局結合本地實際,推進與專利相關的配套政策體系構建,出臺具體落實政策。

(三)完善專利制度制定的科學決策機制

工作目標:深入研究專利制度運行的基本規律及相關國際規則,通過完善機制、規范程序,保障專利有關政策制定、執行、調整的合理性、有效性、及時性。

工作措施:8.建立重大專利決策的事前調研和研究制度,逐步形成從理論研究到實證調研到政策制定的決策機制。

9.加強對政策研究項目的規劃和管理。制定以及長期專利政策研究計劃,設計好專利政策研究思路和重點內容的宏觀框架;加強宏觀政策研究項目的統籌與管理工作,突出重點,避免重復研究。

10.開展專利法律、法規和重要規章、政策的評估工作。對重要法律法規,要推動并配合立法機關在實施3年至5年內對其實施情況進行全面評估;對重要部門規章在實施3年至5年內,對其實施情況進行全面評估;重要政策在發布實施3年至5年內,政策的制定部門或者執行部門應當對政策的實施情況進行全面評估。

11.不斷壯大專利政策研究隊伍。進一步充實國家知識產權局發展研究中心的研究力量,加強與其他部委以及高校和科研院所的合作研究;引導有條件的地方局成立知識產權研究機構,或與地方高校院所建立長期合作關系;已經成立研究機構的,進一步充實研究人員,從國家到地方逐步形成一支專業性強、研究水平高、跨學科的專利政策研究隊伍。

二、“ 專利制度運行保障體系建設”主體任務

(四)專利質量保障體系建設

工作目標:不斷提高審查效率,改進審查質量,提升專利質量。

工作措施:12.制定全國性專利質量促進政策,優化全國專利資助方向,引導專利質量提升。

13.制定非正常專利申請的管理辦法,明確處理方法、處理流程、各級知識產權管理部門在處理非正常專利申請中的職責,并建立非正常專利申請人誠信檔案制度。

14.持續改進專利審查質量,提升三種專利的授權質量,縮短專利審查周期,保證審查標準執行一致。進一步完善審查員與申請人之間的溝通機制。

(五)專利運用支撐體系建設

工作目標:探索建立專利協同運用新模式,推動建立多層次的專利投融資服務體系,加快推進專利運用工作。

工作措施:15.加強企業主導的專利運用體系建設,探索建立“政產學研金介用”深度融合的專利協同運用模式,推動專利的儲備和流轉。

16.推動建立多層次的專利投融資服務體系。深化和拓展知識產權質押融資工作,推進專利價值分析指標體系運用。加強服務機制建設,搭建20個左右知識產權投融資服務平臺。逐步擴大專利保險試點范圍,完善專利保險工作模式,加快培育和規范專利保險市場。組建服務團隊,進駐大型重點展會,提供專利投融資服務。

(六)專利執法保護體系建設

工作目標:進一步加強專利行政執法的制度、機制和能力建設,進一步顯現專利行政執法查處迅速、程序簡單的優勢,增強維權力度,創造良好的市場環境。

工作措施:17.啟動實施“專利行政執法能力提升工程”,大力加強行政執法能力建設。推進建立執法隊、專利侵權判定咨詢中心、專利行政執法工作協調中心,加強“5·26”執法推進工作;全面輪訓省知識產權局執法人員和部分城市知識產權局執法人員,提高專利行政執法人員業務能力;出臺落實《關于加強專利行政執法工作的決定》的具體意見,建立執法工作目標責任制,推動和保障專利行政執法能力提升。

18.推進知識產權快速維權中心建設。圍繞重點區域、重點產業建立一批知識產權快速維權中心,建立快速維權工作機制,高效服務企業和產業。建立健全行業知識產權保護自律機制,支持行業協會開展知識產權保護工作。

19.開展執法維權工作績效考評,加強對地方執法維權工作方向性指導;推動各省開展對地市工作的考評,進一步推進全系統專利行政執法制度和機制建設。

(七)專利行政管理體系建設

工作目標:推動全國知識產權系統機構建設進一步健全,人員編制進一步充實,工作職能進一步加強。

工作措施:20.推動省級、市(地)級知識產權管理機構建設,經濟發達地區縣級知識產權機構初步健全;發展知識產權系統下屬的事業單位、主管的社會團體。

21.加強專利管理職能,拓展和加強知識產權宏觀調控、專利實施和產業化、知識產權資產評估等職能。

(八)專利服務體系建設

工作目標:加快全國專利信息公共服務體系建設和專利代理行業發展,滿足國家經濟建設和社會公眾的需求。

工作措施:22.加快全國專利信息公共服務體系建設規劃的落實,推進區域專利信息服務中心建設;建立全國專利信息傳播利用的宏觀管理與業務指導體系,繼續推進國家級專利信息傳播利用基地工程,啟動地方專利信息服務能力提升工程和全國專利信息工作指導工程,積極構建專利信息傳播利用幫扶顧問體系,實施企業專利信息促進工程,啟動專利競爭情報支持工程;繼續實施重點產業專利信息應用優勢行業協會培育工程。

23.加快專利代理行業發展。啟動專利代理行業發展中長期規劃的研究制定工作;加強專利代理管理制度建設;繼續完善專利代理人資格考試制度;開展專利代理行業服務標準化建設研究;探索開展專利代理優質服務評價制度建設研究;擴大專利代理行業發展促進工程實施規模,有序推進加快專利代理行業發展試點工作;完善專利代理人考前和實務技能培訓工作機制,完成2000名專利代理人的培訓工作。

(九)專利人才體系建設

工作目標:加快培養一支數量充足、結構優化、布局合理、素質較高的專利人才隊伍,為促進專利事業發展提供強有力的人才保證和智力支持。

工作措施:24.推動知識產權人才規劃落實,研究制定知識產權人才政策措施。制定專利代理高端人才培養方案,打造專利代理行業高層次人才隊伍。推動企業知識產權人才評價體系建設,加強企業知識產權人才隊伍建設。

25.通過實施知識產權人才工程和計劃,強化知識產權人才體系建設。實施百千萬知識產權人才工程、國家知識產權培訓基地建設工程、知識產權人才信息化工程等人才工程和知識產權領軍人才等人才計劃,構建以領軍人才、百名高層次人才、千名骨干人才和萬名專業人才為縱向四個層級,以行政管理和執法、專利審查、服務業、企業、高校及科研院所知識產權人才為橫向五個類別的梯次合理、門類齊全的知識產權人才隊伍體系。

三、“專利支撐經濟社會發展”主體任務

(十)專利助推企業轉型

工作目標:發布《企業知識產權管理規范》,開展知識產權優勢企業培育工程,通過3年至5年的實施,形成1000家由央企和省市龍頭企業構成的知識產權優勢企業,5000家知識產權達標企業,帶動數萬企業知識產權能力提升。

工作措施:26.發布實施《企業知識產權管理規范》。發布《企業知識產權管理規范》;在全國范圍內組織各省知識產權局做好企業知識產權管理標準推廣實施工作;根據各省推廣實施企業知識產權管理標準的工作情況,重點選擇15個省份進行支持,每個重點支持的省份至少培育30家達標企業。

27.開展知識產權優勢企業培育工程。制訂全國統一的知識產權(專利)優勢企業認定辦法,大力培育知識產權優勢企業。遴選10個重點省份,培育50家知識產權優勢企業。

28.開展高校和科研機構的知識產權管理體系研究,推動高校和科研機構知識產權管理標準的立項和制定。

(十一)專利引領產業升級

工作目標:推動產業專利運用工作,推進重大經濟科技活動知識產權評議工作,實施產業專利聯盟促進計劃,促進國家重點產業和戰略性新興產業發展。

工作措施:29.推動產業專利運用工作。建立專利分析與產業運行決策深度融合和專利運用對產業運行效益高度支撐的工作體系,探索形成專利運用促進產業升級發展新模式。

30.推動戰略性新興產業培育和發展。貫徹落實國務院辦公廳《關于加強戰略性新興產業知識產權工作的若干意見》,建立完善工作推進機制,匯總形成階段性工作要點,指導地方開展相關工作。選擇戰略性新興產業開展知識產權集群管理試點。

31.持續推動重大經濟科技活動知識產權評議工作。擴大范圍、拓展領域,深入推進重大經濟科技活動知識產權評議試點。

32.實施產業專利聯盟促進計劃,指導和建立20家左右符合我國當前產業發展需求的產業專利聯盟,每個聯盟形成10件以上基本專利。

(十二)專利護航國際貿易

工作目標:進一步提升專利國際規則制定的影響力,發布重點國家知識產權環境報告,為我國企業開展國際貿易保駕護航。

工作措施:33.加強與世界知識產權組織等知識產權相關國際組織的交流與合作,在多邊知識產權國際事務中發揮積極作用,提升國際話語權;積極參與國際合作,應對專利業務挑戰。

34.強化涉外知識產權事務統籌協調,加大對地方知識產權涉外工作指導,完善涉外專利信息溝通交流機制。加強涉外專利事務中全局性和戰略性的政策研究,針對國際知識產權制度發展態勢,適時調整專利國際合作政策。

35.繼續開展國外知識產權環境研究。更新完善前三批國外知識產權環境報告,發布南非知識產權環境研究和世界主要國家(地區)海關保護知識產權環境研究成果,組織開展關于生物醫藥領域與主要自由貿易區的知識產權環境研究。

(十三)專利支撐重點區域發展

工作目標:落實國家區域發展總體戰略,加強扶持重點區域專利事業發展,培育形成專利優勢區域,帶動周邊區域共同發展。

工作措施:36.通過省部會商機制加強對重點省份知識產權工作的指導。集聚省部雙方資源,加大支持力度,突出分類指導,運用專利制度,以滿足當地經濟社會發展需求為指引,開展合作會商工作。

37.通過試點示范工作加強對城市知識產權工作的指導。推動國家知識產權示范城市全面提升知識產權綜合能力,充分發揮示范城市的輻射帶動作用。對試點城市實施分類指導,推動國家知識產權試點城市發揮特色與優勢,圍繞某一工作主題進行重點探索創新。

38.通過強縣工程加強對縣域知識產權工作的指導。出臺強縣工程試點示范縣評定管理辦法,推動強縣工程試點縣建章立制、著力宣教、服務企業、有所突破,推動強縣工程示范縣戰略引領、著力運用、服務產業、全面發展,充分發揮知識產權工作對縣域經濟社會發展的支撐作用。

(十四)發展知識產權服務業

工作目標:制定促進知識產權服務業發展的政策措施,扶持培育一批知識產權服務機構,引導知識產權服務集聚發展,為全社會提供高水平知識產權服務。

工作措施:39.建立健全知識產權服務業發展統計監測和信息發布體系;推動知識產權服務標準化體系建設;支持地方開展知識產權服務聯盟試點工作;引導和培育知識產權服務新模式;實施欠發達地區知識產權服務能力提升工程。

40.開展知識產權服務集聚發展和服務機構試點示范工作。進一步培育和指導國家知識產權服務業集聚發展試驗區建設,增設新的試驗區;繼續開展知識產權服務示范機構創建工作,推進知識產權服務機構品牌建設,扶持和培育一批專業化、規?;蛧H化的專利服務機構。

(十五)建設知識產權文化

工作目標:出臺加強知識產權文化建設的若干意見,推動開展知識產權教育,提高全社會的知識產權意識。

工作措施:41.出臺加強知識產權文化建設的若干意見,積極營造尊重知識、崇尚創新、誠信守法的知識產權文化氛圍。

42.推動在高等學校開設知識產權相關課程,將知識產權教育納入高校學生素質教育體系;推動知識產權內容納入中小學教育課程體系,籌劃創立3個至5個中小學知識產權宣傳教育基地試點。

第三篇:2011年全國專利代理人資格考試公告發布

2011年全國專利代理人資格考試公告發布

發布時間:2011-05-1

15月6日,全國專利代理人資格考試考核委員會辦公室發布了2011年全國專利代理人考試公告(以下簡稱“公告”),公告對2011年全國專利代理人資格考試報名、考試、證書發放、培訓等事宜進行了說明。

一、公告的相關規定

1、報名和查驗

根據公告的規定,2011年考試的報名時間為6月20日至7月3日,北京考點的查驗時間為6月27日至7月22日,其他17個考點的查驗時間為6月27日至7月15日。報名的方式為登錄國家知識產權局網站進行網上報名,并在查驗期間內攜帶相關材料到所選考點所在的?。ㄗ灾螀^、直轄市)知識產權局設臵的報名地點接受查驗與繳費。

2、考試

對于考試,公告規定了2011年全國專利代理人資格考試定于2011年11月5日至6日在18個考點城市同時進行。公告還進一步對考試的科目、時間和方式、試題的公布、分數線的確定、證書發放、考試指南、考前培訓等事宜進行了具體說明。

3、港澳報名人員

針對香港和澳門特別行政區居民參加代理人考試的事宜,公告進行了特別的規定。香港和澳門特別行政區居民參加考試的報名時間同樣為2011年6月20日至7月3日,報名方式由去年的函報全部改為網上報名;獲準參加考試的香港、澳門報名人員應當于2011年11月4日前往廣州考點報到,繳納報名費,領取準考證。除了公告中的特別規定,香港和澳門特別行政區居民參加考試的事宜按照2004年4月26日頒布的國家知識產權局第101號公告的有關規定辦理。

二、考試的新變化

從方便報名人員、提高工作效率的角度出發,考核委員會辦公室對考試公告的部分內容進行了調整。與2010年相比,2011年考試公告具有如下的變化:

1、考點城市增加

與2010年相比,2011年的考點城市由15個增加到18個。考點城市的增加,既可以方便報名人員就近報名,吸引更多的優秀人才加入到專利代理行業,促進代理行業的健康發展,有助于擴大專利代理行業影響,普及宣傳專利制度,推動當地知識產權工作。

2、網上報名的時間縮短

2011年網上報名的時間為2周,與2010年相比減少了2周。因此,提醒廣大考生在報名時間內盡快進行網上報名,以免因錯過報名時間而耽誤工作。

3、報名時間和查驗時間錯開

2010年報名和查驗在同一時間段內進行,而2011年的報名時間和查驗時間共分為3個階段:

第一階段:6月20日至6月26日,考生可以在網上報名,但不開始進行查驗工作;

第二階段:6月27日至7月3日,可以同時進行報名和查驗;

第三階段:7月4日至7月22日(北京考點)、7月4日至7月15日(其他考點),不能進行報名,只能進行查驗。

報名人員應當根據自身情況合理安排報名和查驗時間。

4、報名人員可以委托他人進行查驗

從便于報名人員的角度出發,今年增加委托查驗這一環節,允許報名人員委托他人進行查驗。報名人員委托他人進行查驗的,除應當提交報名人員的相關材料外,還應當提交受托人的身份證原件以及復印件和報名人員出具的委托書原件。

5、減少再次報名人員查驗提交的材料

為了減輕考生的負擔,減少考點工作人員的工作量,對于2009、2010年查驗通過的報名人員,在2011年查驗的過程中只需要提交本人有效的身份證件原件及其復印件(應當與2009年或2010年報名的身份證件保持一致),不需要提交學歷證書、工作證明等其他材料。

有關考試的具體工作的安排,報名人員可以登陸國家知識產權局、全國專利代理人考務管理系統等網站,隨時了解

最新的考試動態。報名人員還要注意各考點知識產權局網站發布的關于報名和考試的相關通知。

第四篇:中山寶力——2007年事業計劃發布(模版)

2006年是中國“十一?五”計劃實施的第一年。

隨著國內經濟的持續增長,以及各國的人均生活指數的提高,使各國的汽車制造廠商在2006年的生產、銷售情況保持較高的增長速度。

2006年也是中山寶力成立的十九周年,這些年頭,我們始終以消費者的需求為導向,圍繞著如何更好地提高用戶滿意度來開展工作,通過生產經營、治理等方面的活動,致力于成為社會繼續存在的企業。

2006年業績

同年7月份,中山寶力將再一次取得由中質信(北京)信用評價中心的“aaa級中國質量信用企業”名譽。

自推出以來就一直深受用戶歡迎的“富達(fulda)”在各自市場也有精彩表現,到目前統計數字表明,累計銷量名列第二。

2、可靠優質的品質獲得用戶認可

中山寶力堅持與社會發展同步的原則,不斷引進國際上最新的生產技術,讓消費者和客商能夠同步使用優質的產品。一直以來,中山寶力以“以有為本”的管理理念,公司全員時刻銘記“今天的質量與服務,就是我們明天的市場”的企業文件來提供超越他們期待的產品,從而獲得了用戶和社會的認可。

3、建設成日產3萬臺閥控電池的生產廠房

為更好地滿足客戶的需求,中山寶力于2005年8月正式動工建設“中山市能特電源科技有限公司”,2006年1月廠房正式落成。

“中山市能特電源科技有限公司”的落成是中山寶力生產規模的飛躍。自此,“能特(neata)”品牌的閥控式密封免維護鉛酸蓄電池將由原來的日產7500臺,達到目前日產3萬臺的生產能力。

現能特公司生產狀況良好,能特公司與中山寶力相輔相成,將打造更強的成本體系,極大地提升了中山寶力的競爭力;新工廠的建成也有利于中山寶力更好地進行下一步的發展規劃,實行生產和銷售聯動體制,及時應對市場變化。

4、強化管理,提高技術,開拓新產品

致力于成為社會期待存在的企業,還需要日新月異的新管理、新技術、新產品。

為強化企業的內部管理體制,降低企業運營過程中的風險,確保企業運營的健全和透明。2006年,中山寶力于第二季度、第三季度全面推行了企業治理活動,以此規范企業行為,保證企業的健康發展。還邀請畢業于清華大華、北京大學和中科院管理類及技術類專業人士向寶力作針對性培訓。保證了“中山市寶力蓄電池有限公司”、“中山市寶力蓄電池有限公司高沙分公司”以及“中山市能特電源科技有限公司”企業決策的科學化,和為企業的長遠發展儲備人才資源。

2007年事業計劃

1、經營計劃

共2頁,當前第1頁12

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第五篇:中山寶力——2007年事業計劃發布

2006年是中國“十一?五”計劃實施的第一年。

隨著國內經濟的持續增長,以及各國的人均生活指數的提高,使各國的汽車制造廠商在2006年的生產、銷售情況保持較高的增長速度。

2006年也是中山寶力成立的十九周年,這些年頭,我們始終以消費者的需求為導向,圍繞著如何更好地提高用戶滿意度來開展工作,通過生產經營、治理等方面的活動,致力于成為社會繼續存在的企業。

2006年業績

1、順利完成2006年的產銷目標,各品牌的銷售表現優秀

2006年,中山寶力完成了年初制訂的產銷目標。生產的“富士達(FSD)”汽車用蓄電池、“能特(Neata)”閥控式密封免維護鉛酸蓄電池以及各類鉛酸蓄電池極片在2006年的市場表現均十分優異。其中“富士達(FSD)”汽車用蓄電池累計銷售65萬臺,比2005年1月~11月增長4.8%;公司屬下所有產品的銷售收入達到3.9億元,比2005年同期增長3%。

自1993年2月在中山寶力正式生產出口版“富士達(FSD)”品牌汽車蓄電池以來,一直得到了國外用戶的青睞,憑借多年來保持著年產60萬臺的基本生產量,于2006年1月19日在北京人民大會堂由董事長接到了“中國行業大十影響力品牌”的牌匾。

同年7月份,中山寶力將再一次取得由中質信(北京)信用評價中心的“AAA級中國質量信用企業”名譽。

自推出以來就一直深受用戶歡迎的“富達(FULDA)”在各自市場也有精彩表現,到目前統計數字表明,累計銷量名列第二。

2、可靠優質的品質獲得用戶認可

中山寶力堅持與社會發展同步的原則,不斷引進國際上最新的生產技術,讓消費者和客商能夠同步使用優質的產品。一直以來,中山寶力以“以有為本”的管理理念,公司全員時刻銘記“今天的質量與服務,就是我們明天的市場”的企業文件來提供超越他們期待的產品,從而獲得了用戶和社會的認可。

3、建設成日產3萬臺閥控電池的生產廠房

為更好地滿足客戶的需求,中山寶力于2005年8月正式動工建設“中山市能特電源科技有限公司”,2006年1月廠房正式落成。

“中山市能特電源科技有限公司”的落成是中山寶力生產規模的飛躍。自此,“能特(Neata)”品牌的閥控式密封免維護鉛酸蓄電池將由原來的日產7500臺,達到目前日產3萬臺的生產能力。

現能特公司生產狀況良好,能特公司與中山寶力相輔相成,將打造更強的成本體系,極大地提升了中山寶力的競爭力;新工廠的建成也有利于中山寶力更好地進行下一步的發展規劃,實行生產和銷售聯動體制,及時應對市場變化。

4、強化管理,提高技術,開拓新產品

致力于成為社會期待存在的企業,還需要日新月異的新管理、新技術、新產品。

為強化企業的內部管理體制,降低企業運營過程中的風險,確保企業運營的健全和透明。2006年,中山寶力于第二季度、第三季度全面推行了企業治理活動,以此規范企業行為,保證企業的健康發展。還邀請畢業于清華大華、北京大學和中科院管理類及技術類專業人士向寶力作針對性培訓。保證了“中山市寶力蓄電池有限公司”、“中山市寶力蓄電池有限公司高沙分公司”以及“中山市能特電源科技有限公司”企業決策的科學化,和為企業的長遠發展儲備人才資源。

2007年事業計劃

1、經營計劃

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