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XX市人民政府辦公室財(cái)務(wù)管理制度

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第一篇:XX市人民政府辦公室財(cái)務(wù)管理制度

為加強(qiáng)市政府辦公室的經(jīng)費(fèi)管理,更好地貫徹執(zhí)行新(會計(jì)法》,強(qiáng)化辦公室法定代表人對單位財(cái)會工作的領(lǐng)導(dǎo)和職責(zé),根據(jù)現(xiàn)行《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和省市有關(guān)財(cái)政法規(guī)、制度,結(jié)合市政府辦公室工作實(shí)際,特?cái)M定以下財(cái)務(wù)管理制度。

一、辦公室財(cái)務(wù)管理的基本原則是:貫徹國家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,保障工作需要,量人為出,增收節(jié)支。實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級審批、集中管理、加強(qiáng)監(jiān)督”的財(cái)務(wù)管理體制。行政處作為辦公室的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu),在辦公室領(lǐng)導(dǎo)下統(tǒng)一管理全室財(cái)務(wù)工作。

二、辦公室全體人員要嚴(yán)格執(zhí)行國家2000年7月1日起施行的《會計(jì)法》和省市有關(guān)財(cái)政法規(guī)、制度,自覺遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,維護(hù)國家集體利益,抵制違紀(jì)行為,厲行節(jié)約,反對奢侈浪費(fèi)。

三、辦公室財(cái)務(wù)支出預(yù)算,由行政處根據(jù)市財(cái)政局下達(dá)的年度預(yù)算和各處室編制的預(yù)算,提出年度支出預(yù)算建議方案,報室分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審核,經(jīng)辦公室主任辦公會議審議通過后,由行政處執(zhí)行。如支出預(yù)算在執(zhí)行過程中確需調(diào)整的,須經(jīng)辦公室分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審核,報辦公室主任批準(zhǔn)執(zhí)行。

四、行政處要加強(qiáng)對支出的管理,各項(xiàng)支出要嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度規(guī)定的開支范圍及開支標(biāo)準(zhǔn)。處內(nèi)設(shè)立內(nèi)部審計(jì)制度,由分管財(cái)務(wù)的處長負(fù)責(zé)內(nèi)審。每月向辦公室主任、分管副主任報送實(shí)際支出報表,每季度向辦公室主任、副主任、紀(jì)檢組長報告經(jīng)費(fèi)開支情況,年終向辦公室黨組報告財(cái)務(wù)決算情況。

五、經(jīng)費(fèi)報銷審批辦法

凡辦公室范圍內(nèi)發(fā)生的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi),無論是行政經(jīng)費(fèi)、業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、基建經(jīng)費(fèi)、其他收入、支出經(jīng)費(fèi)都屬于本辦法管理的范圍。

1、職工工資及政策性獎金。工資:每月由行政處按有關(guān)規(guī)定編制“職工工資”上報盤,報財(cái)政審核、銀行發(fā)放。政策性獎金:由行政處根據(jù)“獎勵政策”和當(dāng)月職工人數(shù)編造發(fā)放獎金名冊,報辦公室主任審簽后發(fā)放,對政策性規(guī)定應(yīng)由職工個人上繳的工會會費(fèi)、養(yǎng)老基金、教育附加費(fèi)、住房公積金、醫(yī)療保險費(fèi)、個人收入所得稅等經(jīng)辦公室領(lǐng)導(dǎo)同意后由行政處代扣代交。

2、醫(yī)療費(fèi):按省、市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如因長期住院或個人負(fù)擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)太多確實(shí)造成家庭經(jīng)濟(jì)特別困難的,由職工本人提出“困難補(bǔ)助申請”,經(jīng)辦公室主任會議研究同意后可酌情補(bǔ)助。

3、差旅費(fèi):應(yīng)嚴(yán)格按照市財(cái)政局出臺的差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。辦公室科級和科級以下干部、職工需省外出差,事前須經(jīng)辦公室主任同意。凡出差費(fèi)用在3000元以上的,報辦公室主任審批后報銷,500元至3000元以內(nèi)的報分管財(cái)務(wù)的副主任審批報銷,500元以下的由行政處處長審批報銷。

4、會議費(fèi):市政府召開的全市性工作會議、辦公室各處室召開的業(yè)務(wù)會議,由承辦單位根據(jù)會議通知,按財(cái)政局會議費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn),事先編報經(jīng)費(fèi)開支計(jì)劃,報辦公室主任審定,會議結(jié)束后,由承辦單位或處室負(fù)責(zé)人將各項(xiàng)因會議而產(chǎn)生的費(fèi)用匯總填好報銷單,經(jīng)辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審核后報辦公室主任審批報銷。

5、汽車修理費(fèi):凡需維修的車輛,實(shí)行派修單制度,由駕駛員事先填好報修單,經(jīng)隊(duì)長審查后,確定修理項(xiàng)目,金額在1000元以下的由小車隊(duì)長審核、行政處處長審批報銷;1000元至10000元的報辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審批報銷;超過10000元的報辦公室主任審批報銷。汽車大修必須編報大修專項(xiàng)報告,待落實(shí)資金后才能維修。對車輛在家的故障必須在本單位修理班維修,對修理用的各種材料和修理項(xiàng)目,不論金額大小,駕駛員或隊(duì)長必須到修理現(xiàn)場審查簽字,最后形成發(fā)票,一月結(jié)算一次,先由行政處處長簽注意見后,再報辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審批報銷;對車輛外出故障的修理,原則上拖回修理班進(jìn)行維修,如確實(shí)不能拖回的,在外發(fā)生的修理費(fèi),先由乘車人員證明后,500元以下的由小車隊(duì)隊(duì)長審核后,行政處處長簽字報銷;500元至10000元的經(jīng)小車隊(duì)隊(duì)長和行政處處長審核后,報辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審批報銷;超過10000元的報辦公室主任審批報銷。

6、油料費(fèi):在本市內(nèi),實(shí)行每車用加油本按車號到單位聯(lián)系好的加油站對車號加油,月底加油站匯總報小車隊(duì)隊(duì)長和行政處處長簽注意見后,報辦公室分管副主任審核后,再報辦公室主任審批報銷。禁止用白條加油,在市外確需加油的,須由乘車人在發(fā)票上證明后隨差旅費(fèi)一并報銷。

7、駕駛?cè)藛T的補(bǔ)助:由小車隊(duì)隊(duì)長依據(jù)上級有關(guān)規(guī)定核定每月的起始公里登記造冊,按月核算,報行政處復(fù)核后,由行政處處長簽注意見,報辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審批后發(fā)給。

8、郵電費(fèi):辦公室公用電話費(fèi)、在職領(lǐng)導(dǎo)手機(jī)、住宅電話費(fèi)由行政處指派專人統(tǒng)一結(jié)帳,報辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審批后報銷。其他人員的電話費(fèi)、市級領(lǐng)導(dǎo)駕駛員手機(jī)費(fèi),Bp機(jī)使用費(fèi)在規(guī)定報銷范圍內(nèi)的由行政處處長審核,報辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審批報銷。

9、辦公區(qū)水、電、費(fèi),由辦公室分管水、電的人員經(jīng)辦,行政處處長審核、報辦公室分管財(cái)務(wù)副主任審批報銷。

10、接待經(jīng)費(fèi):如有需要接待的人員,承辦處室應(yīng)事先征得辦公室主任或分管財(cái)務(wù)的副主任同意后接待,由此產(chǎn)生的費(fèi)用,由經(jīng)辦人員填好,并注明接待對象、事由,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽注意見,800元以內(nèi)的報分管財(cái)務(wù)的副主任審批報銷;超過800元的報辦公室主任審批報銷。

ll、基本建設(shè)支出。基建資金(包括土建、裝修、修繕)納入基本建設(shè)財(cái)務(wù)管理。10萬元以上的基建項(xiàng)目工程按有關(guān)規(guī)定實(shí)行招投標(biāo)或議標(biāo)。經(jīng)費(fèi)預(yù)算由辦公室黨組會議審定。5-10萬元的基建項(xiàng)目由辦公室主任會議審定,5萬元以下的項(xiàng)目由行政處提出方案報辦公室分管副主任、主任同意后實(shí)施,基建項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)必須專款專用。支出由基建項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽字,行政處長審核,5萬元以下的項(xiàng)目由分管副主任審簽,5萬元以上的項(xiàng)目由辦公室主任審簽。辦公室2000元以下的一般小型維修由行政處長審簽。

12、不屬于以上11項(xiàng)的其他費(fèi)用。先由(本文權(quán)屬文秘之音所有,更多文章請登陸www.tmdps.cn查看)經(jīng)辦人填好報銷單,經(jīng)處室負(fù)責(zé)人簽注意見后,金額在3000元以上的報單位辦公室主任審批;金額在3000元至300元以內(nèi)的報分管財(cái)務(wù)的副主任審批;金額在300元以下的由行政處處長審批。

13、預(yù)借款:凡因公務(wù)需借款者,金額在10000元以下的由辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審批,金額在10000元以上由秘書長、辦公室主任審批。

六、報銷上述費(fèi)用由費(fèi)用開支經(jīng)手人填報,會計(jì)審核簽章,審批人簽字報銷。

七、現(xiàn)金管理按照人民銀行《現(xiàn)金管理?xiàng)l例》規(guī)定辦理。

八、本辦法從2003年8日起執(zhí)行,原《XX市人民政府辦公室財(cái)務(wù)管理制度》廢止。

第二篇:人民政府辦公室財(cái)務(wù)管理制度

為加強(qiáng)某政府辦公室的經(jīng)費(fèi)管理,更好地貫徹執(zhí)行新(會計(jì)法》,強(qiáng)化辦公室法定代表人對單位財(cái)會工作的領(lǐng)導(dǎo)和職責(zé),根據(jù)現(xiàn)行《會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》和某某某有關(guān)財(cái)政法規(guī)、制度,結(jié)合某政府辦公室工作實(shí)際,特?cái)M定以下財(cái)務(wù)管理制度。

一、辦公室財(cái)務(wù)管理的基本原則是:貫徹國家有關(guān)法律、法規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)章制度,保障工作需要,量人為出,增收節(jié)支。實(shí)行“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級審批、集中管理、加強(qiáng)監(jiān)督”的財(cái)務(wù)管理體制。行政處作為辦公室的財(cái)務(wù)機(jī)構(gòu),在辦公室領(lǐng)導(dǎo)下統(tǒng)一管理全室財(cái)務(wù)工作。

二、辦公室全體人員要嚴(yán)格執(zhí)行國家XX年7月1日起施行的《會計(jì)法》和某某某有關(guān)財(cái)政法規(guī)、制度,自覺遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,維護(hù)國家集體利益,抵制違紀(jì)行為,厲行節(jié)約,反對奢侈浪費(fèi)。

三、辦公室財(cái)務(wù)支出預(yù)算,由行政處根據(jù)某財(cái)政局下達(dá)的預(yù)算和各處室編制的預(yù)算,提出支出預(yù)算建議方案,報室分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審核,經(jīng)辦公室主任辦公會議審議通過后,由行政處執(zhí)行。如支出預(yù)算在執(zhí)行過程中確需調(diào)整的,須經(jīng)辦公室分管財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)審核,報辦公室主任批準(zhǔn)執(zhí)行。

四、行政處要加強(qiáng)對支出的管理,各項(xiàng)支出要嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)章制度規(guī)定的開支范圍及開支標(biāo)準(zhǔn)。處內(nèi)設(shè)立內(nèi)部審計(jì)制度,由分管財(cái)務(wù)的處長負(fù)責(zé)內(nèi)審。每月向辦公室主任、分管副主任報送實(shí)際支出報表,每季度向辦公室主任、副主任、紀(jì)檢組長報告經(jīng)費(fèi)開支情況,年終向辦公室黨組報告財(cái)務(wù)決算情況。

五、經(jīng)費(fèi)報銷審批辦法

凡辦公室范圍內(nèi)發(fā)生的各項(xiàng)經(jīng)費(fèi),無論是行政經(jīng)費(fèi)、業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)、專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)、基建經(jīng)費(fèi)、其他收入、支出經(jīng)費(fèi)都屬于本辦法管理的范圍。

1、職工工資及政策性獎金。工資:每月由行政處按有關(guān)規(guī)定編制“職工工資”上報盤,報財(cái)政審核、銀行發(fā)放。政策性獎金:由行政處根據(jù)“獎勵政策”和當(dāng)月職工人數(shù)編造發(fā)放獎金名冊,報辦公室主任審簽后發(fā)放,對政策性規(guī)定應(yīng)由職工個人上繳的工會會費(fèi)、養(yǎng)老基金、教育附加費(fèi)、住房公積金、醫(yī)療保險費(fèi)、個人收入所得稅等經(jīng)辦公室領(lǐng)導(dǎo)同意后由行政處代扣代交。

2、醫(yī)療費(fèi):按某某、某的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如因長期住院或個人負(fù)擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)太多確實(shí)造成家庭經(jīng)濟(jì)特別困難的,由職工本人提出“困難補(bǔ)助申請”,經(jīng)辦公室主任會議研究同意后可酌情補(bǔ)助。

3、差旅費(fèi):應(yīng)嚴(yán)格按照某財(cái)政局出臺的差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。辦公室科級和科級以下干部、職工需某某外出差,事前須經(jīng)辦公室主任同意。凡出差費(fèi)用在3000元以上的,報辦公室主任審批后報銷,500元至3000元以內(nèi)的報分管財(cái)務(wù)的副主任審批報銷,500元以下的由行政處處長審批報銷。

4、會議費(fèi):某政府召開的全某性工作會議、辦公室各處室召開的業(yè)務(wù)會議,由承辦單位根據(jù)會議通知,按財(cái)政局會議費(fèi)開支標(biāo)準(zhǔn),事先編報經(jīng)費(fèi)開支計(jì)劃,報辦公室主任審定,會議結(jié)束后,由承辦單位或處室負(fù)責(zé)人將各項(xiàng)因會議而產(chǎn)生的費(fèi)用匯總填好報銷單,經(jīng)辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審核后報辦公室主任審批報銷。

5、汽車修理費(fèi):凡需維修的車輛,實(shí)行派修單制度,由駕駛員事先填好報修單,經(jīng)隊(duì)長審查后,確定修理項(xiàng)目,金額在1000元以下的由小車隊(duì)長審核、行政處處長審批報銷;1000元至10000元的報辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審批報銷;超過10000元的報辦公室主任審批報銷。汽車大修必須編報大修專項(xiàng)報告,待落實(shí)資金后才能維修。對車輛在家的故障必須在本單位修理班維修,對修理用的各種材料和修理項(xiàng)目,不論金額大小,駕駛員或隊(duì)長必須到修理現(xiàn)場審查簽字,最后形成發(fā)票,一月結(jié)算一次,先由行政處處長簽注意見后,再報辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審批報銷;對車輛外出故障的修理,原則上拖回修理班進(jìn)行維修,如確實(shí)不能拖回的,在外發(fā)生的修理費(fèi),先由乘車人員證明后,500元以下的由小車隊(duì)隊(duì)長審核后,行政處處長簽字報銷;500元至10000元的經(jīng)小車隊(duì)隊(duì)長和行政處處長審核后,報辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審批報銷;超過10000元的報辦公室主任審批報銷。

6、油料費(fèi):在本某內(nèi),實(shí)行每車用加油本按車號到單位聯(lián)系好的加油站對車號加油,月底加油站匯總報小車隊(duì)隊(duì)長和行政處處長簽注意見后,報辦公室分管副主任審核后,再報辦公室主任審批報銷。禁止用白條加油,在某外確需加油的,須由乘車人在發(fā)票上證明后隨差旅費(fèi)一并報銷。

7、駕駛?cè)藛T的補(bǔ)助:由小車隊(duì)隊(duì)長依據(jù)上級有關(guān)規(guī)定核定每月的起始公里登記造冊,按月核算,報行政處復(fù)核后,由行政處處長簽注意見,報辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審批后發(fā)給。

8、郵電費(fèi):辦公室公用電話費(fèi)、在職領(lǐng)導(dǎo)手機(jī)、住宅電話費(fèi)由行政處指派專人統(tǒng)一結(jié)帳,報辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審批后報銷。其他人員的電話費(fèi)、某級領(lǐng)導(dǎo)駕駛員手機(jī)費(fèi),bp機(jī)使用費(fèi)在規(guī)定報銷范圍內(nèi)的由行政處處長審核,報辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審批報銷。

9、辦公區(qū)水、電、費(fèi),由辦公室分管水、電的人員經(jīng)辦,行政處處長審核、報辦公室分管財(cái)務(wù)副主任審批報銷。

10、接待經(jīng)費(fèi):如有需要接待的人員,承辦處室應(yīng)事先征得辦公室主任或分管財(cái)務(wù)的副主任同意后接待,由此產(chǎn)生的費(fèi)用,由經(jīng)辦人員填好,并注明接待對象、事由,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽注意見,800元以內(nèi)的報分管財(cái)務(wù)的副主任審批報銷;超過800元的報辦公室主任審批報銷。

ll、基本建設(shè)支出。基建資金(包括土建、裝修、修繕)納入基本建設(shè)財(cái)務(wù)管理。10萬元以上的基建項(xiàng)目工程按有關(guān)規(guī)定實(shí)行招投標(biāo)或議標(biāo)。經(jīng)費(fèi)預(yù)算由辦公室黨組會議審定。5-10萬元的基建項(xiàng)目由辦公室主任會議審定,5萬元以下的項(xiàng)目由行政處提出方案報辦公室分管副主任、主任同意后實(shí)施,基建項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)必須專款專用。支出由基建項(xiàng)目負(fù)責(zé)人簽字,行政處長審核,5萬元以下的項(xiàng)目由分管副主任審簽,5萬元以上的項(xiàng)目由辦公室主任審簽。辦公室XX元以下的一般小型維修由行政處長審簽。

12、不屬于以上11項(xiàng)的其他費(fèi)用。先由經(jīng)辦人填好報銷單,經(jīng)處室負(fù)責(zé)人簽注意見后,金額在3000元以上的報單位辦公室主任審批;金額在3000元至300元以內(nèi)的報分管財(cái)務(wù)的副主任審批;金額在300元以下的由行政處處長審批。

13、預(yù)借款:凡因公務(wù)需借款者,金額在10000元以下的由辦公室分管財(cái)務(wù)的副主任審批,金額在10000元以上由秘書長、辦公室主任審批。

六、報銷上述費(fèi)用由費(fèi)用開支經(jīng)手人填報,會計(jì)審核簽章,審批人簽字報銷。

七、現(xiàn)金管理按照人民銀行《現(xiàn)金管理?xiàng)l例》規(guī)定辦理。

八、本辦法從XX年8日起執(zhí)行,原《“秘書工作”某人民政府辦公室財(cái)務(wù)管理制度》廢止。

第三篇:市人民政府辦公室

市人民政府辦公室

印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全市保障性住房建設(shè)

監(jiān)督檢查的實(shí)施方案》的通知

各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處、場,開發(fā)區(qū)管委會,市政府各部門:

《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全市保障性住房建設(shè)監(jiān)督檢查的實(shí)施方案》已經(jīng)市人民政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認(rèn)真組織實(shí)施。

二0一二年四月十日

—1—

關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全市保障性住房建設(shè)

監(jiān)督檢查的實(shí)施方案

為切實(shí)維護(hù)群眾利益,根據(jù)孝感政辦發(fā)[2012]24號《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全市保障性住房建設(shè)監(jiān)督檢查的實(shí)施方案》安排部署,今年繼續(xù)在全市范圍內(nèi)開展保障性住房建設(shè)和資金管理使用情況檢查。現(xiàn)提出如下方案:

一、檢查范圍和內(nèi)容

今年主要檢查2011年以來,全市范圍內(nèi)經(jīng)濟(jì)適用房、廉租住房、公共租賃房、城市棚戶區(qū)、國有工礦棚戶區(qū)、危舊房改造的建設(shè)、分配,項(xiàng)目資金的管理使用等情況。包括:

1、政策執(zhí)行情況。重點(diǎn)檢查各地是否認(rèn)真貫徹落實(shí)有關(guān)文件精神,加大保障性安居住房資金投入;是否制定相關(guān)規(guī)范性文件,明確工作目標(biāo),落實(shí)工作任務(wù)及責(zé)任;是否建立完善相關(guān)規(guī)章制度,確保項(xiàng)目建設(shè)公開、公平、公正、有序。

2、項(xiàng)目前期工作情況。重點(diǎn)檢查保障性安居工程項(xiàng)目選址是否合理,規(guī)劃設(shè)計(jì)是否符合安全、環(huán)保、節(jié)能等強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),規(guī)劃面積、套數(shù)、套型是否合理,建設(shè)用地是否切實(shí)保障,有無影響保障性住房項(xiàng)目的施工進(jìn)度等情況。

3、審核程序規(guī)范情況。重點(diǎn)檢查保障性住房是否嚴(yán)格履行準(zhǔn)入管理,操作流程是否規(guī)范,是否存在不符合條件的群體進(jìn)入保障范圍,是否存在“權(quán)力尋租”行為;對不再符合保障

條件的家庭是否及時納入退出管理程序,退出管理機(jī)制是否健全;分配管理是否做到公開、公平、公正。

4、工程管理和建設(shè)質(zhì)量情況。重點(diǎn)檢查保障性住房項(xiàng)目建設(shè)單位是否全面執(zhí)行基本建設(shè)程序,嚴(yán)格落實(shí)項(xiàng)目建設(shè)法人制、招投標(biāo)制、合同管理制和工程監(jiān)理制;各質(zhì)量管理和監(jiān)督單位是否認(rèn)真履行職責(zé),有無不按設(shè)計(jì)施工、偷工減料、轉(zhuǎn)包或違法分包工程等影響工程質(zhì)量的問題。

5、配套設(shè)施完善及配建任務(wù)落實(shí)情況。重點(diǎn)檢查廉租住房建設(shè)及配套設(shè)施是否存在不完善、地址偏遠(yuǎn)、交通不便等問題;收購、新建的保障性住房建筑面積設(shè)計(jì)是否合規(guī),是否存在套型面積偏大或偏小等問題;保障性住房配建任務(wù)是否落實(shí)。

6、資金管理使用情況。重點(diǎn)檢查保障性安居工程資金(資本金)是否按國家相關(guān)規(guī)定和計(jì)劃及時足額到位,是否因資金不落實(shí),到位不及時而影響工程進(jìn)度;建設(shè)資金是否專款專用,資金撥付和賬戶管理等方面的內(nèi)控機(jī)制是否健全,財(cái)務(wù)管理是否規(guī)范,財(cái)務(wù)支出是否依法合規(guī)。有無擠占挪用資金或利用虛假申報材料,套取新建廉租住房上級補(bǔ)助資金等問題。

二、方法步驟及時間安排

今年檢查以審計(jì)為主,實(shí)行重點(diǎn)抽查和督辦整改相結(jié)合,整個工作今年10月底前完成。檢查工作按以下幾個步驟實(shí)施:

1、審計(jì)檢查(5月底前完成)。市審計(jì)局按照鄂審?fù)栋l(fā)

【2012】7號文件的安排部署,對全市2011年住房保障目標(biāo)責(zé)任書的完成情況,2012年住房保障目標(biāo)任務(wù)的落實(shí)情況進(jìn)行審計(jì)。在全面審計(jì)完成后,市紀(jì)委監(jiān)察局參加審計(jì)反饋。市審計(jì)局將保障性安居工程建設(shè)項(xiàng)目審計(jì)情況,報送市紀(jì)委監(jiān)察局。

2、整改督辦(8月底前完成)。在審計(jì)檢查的基礎(chǔ)上,由市檢查督辦領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織監(jiān)察、審計(jì)、房管、財(cái)政等相關(guān)部門人員對存在的問題進(jìn)行整改督辦。對建設(shè)和管理工作中存在的一般性問題,通過發(fā)整改督辦函,召開問題通報會(或整改督辦會)等形式,督促按要求及時整改到位。對建設(shè)和管理工作中存在的突出問題,特別是因不履行或不正確履行職責(zé)、造成嚴(yán)重后果及不良社會影響的,要實(shí)施行政問責(zé)。

3、查處規(guī)范(10月底前完成)。嚴(yán)肅查處監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的嚴(yán)重違法違紀(jì)案件。對貪污、挪用、截留、擠占保障性住房建設(shè)資金等嚴(yán)重問題的要立案調(diào)查,嚴(yán)肅處理。不僅要追究當(dāng)事人的責(zé)任,還要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。對保障性住房建設(shè)中存在帶普遍性的問題和管理漏洞,要制定各項(xiàng)操作規(guī)程和管理制度,建立健全長效管理機(jī)制,從源頭上加以預(yù)防。

三、工作要求

1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。市成立保障性住房建設(shè)監(jiān)督檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由市委常委、常務(wù)副市長熊建平擔(dān)任,副組長由市紀(jì)委副書記、監(jiān)察局局長黃恩新,市審計(jì)局局長唐煒巍擔(dān)

任。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市監(jiān)察局,市紀(jì)委常委杜朝霞任辦公室主任。市審計(jì)局、房管局、財(cái)政局、民政局、國土局、建設(shè)局、規(guī)劃局、發(fā)改局等為成員單位。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和審計(jì)部門要密切配合,發(fā)揮好優(yōu)勢互補(bǔ)作用。把專項(xiàng)檢查工作擺上重要議事日程,認(rèn)真研究部署,抓好工作落實(shí)。各有關(guān)部門要履職履責(zé),加強(qiáng)工作聯(lián)系,互相支持配合,共同完成好專項(xiàng)檢查工作任務(wù)。

2、講求工作實(shí)效。要嚴(yán)格按照有關(guān)政策規(guī)定和文件要求,認(rèn)真搞好每個項(xiàng)目和每個環(huán)節(jié)的檢查,堅(jiān)決防止檢查工作搞形式、走過場。要注重發(fā)動群眾,通過深入群眾,深入現(xiàn)場,了解項(xiàng)目建設(shè)、住房分配中群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。要注重長效機(jī)制建設(shè),通過檢查,發(fā)現(xiàn)和解決突出問題,認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),不斷完善管理制度和工作機(jī)制,提高全市住房保障工作水平。

3、嚴(yán)明工作紀(jì)律。有關(guān)主管部門和建設(shè)單位對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,要明確整改責(zé)任,實(shí)行銷號整改。對問題突出又不按要求整改的地方和部門,要實(shí)行責(zé)任追究,追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員的責(zé)任。檢查工作人員要嚴(yán)格要求自己,不得違規(guī)干預(yù)被檢查地方和單位正常的投資建設(shè)、保障房分配,不得在檢查工作中違反廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。

第四篇:市人民政府辦公室關(guān)于2009

市人民政府辦公室關(guān)于2009“20鎮(zhèn)200村”示范工程建設(shè)和整體推進(jìn)村莊整治建設(shè)檢查考核情況的通報

黃政辦發(fā)〔2010〕45號

各縣、市、區(qū)人民政府,龍感湖管理區(qū)、黃岡經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會,市直有關(guān)單位:

近年來,各地各相關(guān)部門堅(jiān)持把小城鎮(zhèn)和村莊建設(shè)作為統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、縮小城鄉(xiāng)差距、推進(jìn)城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程的重要舉措來抓,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化責(zé)任,扎實(shí)開展“20鎮(zhèn)200村”示范工程和整體推進(jìn)村莊整治建設(shè),全面掀起了小城鎮(zhèn)、村莊規(guī)劃建設(shè)管理熱潮,取得明顯成效,全市城鎮(zhèn)建設(shè)呈現(xiàn)出健康發(fā)展的良好態(tài)勢。根據(jù)市政府辦公室《關(guān)于印發(fā)黃岡市開展整體推進(jìn)村莊整治建設(shè)實(shí)施方案的通知》(黃政辦發(fā)〔2009〕67號)、《關(guān)于印發(fā)黃岡市“20鎮(zhèn)200村”示范工程建設(shè)實(shí)施方案的通知》(黃政辦發(fā)〔2009〕68號)文件精神,經(jīng)檢查考核,現(xiàn)將2009“20鎮(zhèn)200村”示范工程建設(shè)和整體推進(jìn)村莊整治建設(shè)情況通報如下:

一、2009“20鎮(zhèn)200村”示范工程建設(shè)先進(jìn)鎮(zhèn)村

(一)先進(jìn)重點(diǎn)鎮(zhèn)(10個)

紅安縣八里灣鎮(zhèn)、麻城市宋埠鎮(zhèn)、團(tuán)風(fēng)縣總路咀鎮(zhèn)、黃州區(qū)陳策樓鎮(zhèn)、羅田縣九資河鎮(zhèn)、英山縣石頭咀鎮(zhèn)、浠水縣散花鎮(zhèn)、蘄春縣劉河鎮(zhèn)、武穴市梅川鎮(zhèn)、黃梅縣小池鎮(zhèn)

(二)先進(jìn)示范村(40個)

1、紅安縣

城關(guān)鎮(zhèn)陳升村、七里坪鎮(zhèn)鹽店河村、永佳河鎮(zhèn)獅子口村、上新集鎮(zhèn)余家崗村

2、麻城市

龍池辦松鶴村、龜山鎮(zhèn)石陂村、黃土崗鎮(zhèn)鷹山畈村、夫子河鎮(zhèn)陶寨村

3、團(tuán)風(fēng)縣

團(tuán)風(fēng)鎮(zhèn)羅家窯村、杜皮鄉(xiāng)橫河村、淋山河鎮(zhèn)李家樓村、上巴河鎮(zhèn)車站村

4、羅田縣

九資河鎮(zhèn)圣人堂村、九資河鎮(zhèn)文家畈村、鳳山鎮(zhèn)李家樓村、河鋪鎮(zhèn)簰形地村

5、英山縣

溫泉鎮(zhèn)百丈河村、溫泉鎮(zhèn)梅巖村、金家鋪鎮(zhèn)龍?zhí)逗哟濉盍鵀虫?zhèn)河南畈村

6、浠水縣

清泉鎮(zhèn)河?xùn)|街村、蘭溪鎮(zhèn)鹽客樹村、蔡河鎮(zhèn)大馬橋村、蔡河鎮(zhèn)閔牌樓村

7、蘄春縣

橫車鎮(zhèn)九棵松村、大同鎮(zhèn)李山村、蘄州鎮(zhèn)扎營港村、檀林鎮(zhèn)槐樹村

8、武穴市

田鎮(zhèn)辦盤塘村、石佛寺鎮(zhèn)魏高邑村、刊江辦竹木橋村、余川鎮(zhèn)青蒿村

9、黃州區(qū)

陳策樓鎮(zhèn)王福灣村、堵城鎮(zhèn)堵城村、路口鎮(zhèn)路口村、陶店鄉(xiāng)陶店村

10、黃梅縣

黃梅鎮(zhèn)向窯村、孔垅鎮(zhèn)梅壩村、分路鎮(zhèn)分路村、劉佐鄉(xiāng)石流港村

二、2009整體推進(jìn)村莊整治建設(shè)先進(jìn)村莊(100個)

(一)紅安縣(10個)

七里坪鎮(zhèn)經(jīng)崗村、八里灣鎮(zhèn)大河畈村、二程鎮(zhèn)土門樓村、城關(guān)鎮(zhèn)似馬山村、高橋鎮(zhèn)廟咀灣村、天臺山風(fēng)景區(qū)管理處對天河村、火連畈茶場火連畈村、杏花鄉(xiāng)郭家九村、華家河鎮(zhèn)陽臺山村、太平橋鎮(zhèn)馬井村

(二)麻城市(11個)

中館驛鎮(zhèn)官里畈村、宋埠鎮(zhèn)彭店村、乘馬崗鎮(zhèn)董家畈村、歧亭鎮(zhèn)杏花村、鼓樓辦小河頭村、福田河鎮(zhèn)福田河村、白果鎮(zhèn)聯(lián)盟村、閻家河鎮(zhèn)柏子塔村、順河集鎮(zhèn)安家畈村、張家畈鎮(zhèn)張家畈村、鹽田河鎮(zhèn)雨頭山村

(三)團(tuán)風(fēng)縣(9個)

團(tuán)風(fēng)鎮(zhèn)臨江鋪村、回龍山鎮(zhèn)沙畈村、回龍山鎮(zhèn)林家大灣村、總路咀鎮(zhèn)總路咀村、賈廟鄉(xiāng)楊家畈村、方高坪鎮(zhèn)方高坪村、馬曹廟鎮(zhèn)薛坳村、方高坪鎮(zhèn)雷灣村、但店鎮(zhèn)樸樹店村

(四)黃州區(qū)(9個)

陳策樓鎮(zhèn)陳策樓村、陳策樓鎮(zhèn)王家崗村、陳策樓鎮(zhèn)雨山寺村、路口鎮(zhèn)花園村、陶店鄉(xiāng)塘角村、路口鎮(zhèn)謝家小灣村、陶店鄉(xiāng)砂子崗村、火車站開發(fā)區(qū)單家塹村、禹王辦王家林村

(五)羅田縣(10個)

三里畈鎮(zhèn)新橋村、勝利鎮(zhèn)金家河村、匡河鄉(xiāng)祠堂河村、大崎鄉(xiāng)亂石窠村、白蓮河鄉(xiāng)葉沖新村、白廟河鄉(xiāng)柳林口村、勝利鎮(zhèn)金家河村、駱駝坳鎮(zhèn)夏家坳村、九資河鎮(zhèn)麒麟畈村、鳳山鎮(zhèn)餅子鋪村

(六)英山縣(10個)

方家咀鄉(xiāng)向垅灣村、石頭咀鎮(zhèn)涼亭村、紅山鎮(zhèn)烏云山村、孔家坊鄉(xiāng)獅子坳村、南河鎮(zhèn)付家坊村、草盤地鎮(zhèn)韓婆墩村、雷家店鎮(zhèn)五沖村、溫泉鎮(zhèn)柳林河村、金家鋪鎮(zhèn)東沖坳村、陶家河鄉(xiāng)陶河村

(七)浠水縣(11個)

蔡河鎮(zhèn)城角橋村、巴河鎮(zhèn)長江村、洗馬鎮(zhèn)堰橋村、散花鎮(zhèn)散花村、團(tuán)陂鎮(zhèn)團(tuán)陂村、竹瓦鎮(zhèn)寶龍村、關(guān)口鎮(zhèn)快嶺村、汪崗鎮(zhèn)汪家崗村、白蓮鎮(zhèn)大嶺溝村、關(guān)口鎮(zhèn)陳橋村、清泉鎮(zhèn)朱林鋪村

(八)蘄春縣(10個)

橫車鎮(zhèn)富沖村、蘄州鎮(zhèn)雨湖村、蘄州鎮(zhèn)新塘村、向橋鄉(xiāng)橋上垸村、張榜鎮(zhèn)車門村、彭思鎮(zhèn)茅山村、劉河鎮(zhèn)石馬山村、青石鎮(zhèn)蓋天村、檀林鎮(zhèn)研下村、管窯鎮(zhèn)寒婆嶺村

(九)武穴市(10個)

花橋鎮(zhèn)劉六西村、花橋鎮(zhèn)花橋村、龍坪鎮(zhèn)朱河村、龍坪鎮(zhèn)朝陽村、田鎮(zhèn)辦田鎮(zhèn)村、武穴辦江家林村、大金鎮(zhèn)張榜村、梅川鎮(zhèn)塔水橋村、梅川鎮(zhèn)居杠村、大法寺鎮(zhèn)湖咀上村

(十)黃梅縣(9個)

苦竹鄉(xiāng)柳塘村、小池鎮(zhèn)呂咀村、濯港鎮(zhèn)洪垸村、柳林鄉(xiāng)柳林村、五祖鎮(zhèn)江河村、蔡山鎮(zhèn)八號腳村、新開鎮(zhèn)新開村、苦竹鄉(xiāng)苦竹口村、大河鎮(zhèn)大橋村

(十一)龍感湖管理區(qū)(1個)

嚴(yán)家閘辦桃源新村

二〇一〇年五月二十四日

主題詞:城鄉(xiāng)建設(shè) 鄉(xiāng)鎮(zhèn) 村莊△ 建設(shè) 通報

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

抄送:市委各部門,黃岡軍分區(qū),各人民團(tuán)體。

市人大常委會辦公室,市政協(xié)辦公室,市法院,市檢察院。

───────────────────────────

黃岡市人民政府辦公室 2010年5月24日印發(fā) ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

第五篇:財(cái)務(wù)辦公室管理制度

財(cái)務(wù)辦公室管理制度

第一章 總則

第一條 為給員工營造整潔、舒適的工作環(huán)境和改進(jìn)工作狀況,使財(cái)務(wù)部形象提升一個層次,提高工作效率,特根據(jù)6S管理要求制訂本制度。

第二章 6S管理內(nèi)容

第二條 6S管理即:整理(SEIRI)、整頓(SEITON)、清掃(SEISO)、清潔(SEIKETSU)、素養(yǎng)(SHITSUKE)、安全(SECURITY)。

(一)整理(SEIRI)

對辦公室物品進(jìn)行分類處理,區(qū)分為必要物品和非必要物品、常用物品和非常用物品、一般物品和貴重物品等。可延伸為對崗位職責(zé)、客戶及供應(yīng)商資料等工作內(nèi)容的整理。

(二)整頓(SEITON)

對非必要物品果斷丟棄,對必要物品要妥善保存,使辦公現(xiàn)場秩序昂然、井井有條;并能經(jīng)常保持良好狀態(tài)。這樣才能做到想要什么,即刻便能拿到,有效地消除尋找物品的時間浪費(fèi)和手忙腳亂。可延伸為對工作中出現(xiàn)的事件、人員、工作作風(fēng)等整頓。

(三)清掃(SEISO)

對各自崗位周圍、辦公設(shè)施定期進(jìn)行徹底清掃、清洗,保持無垃圾、無臟污。可延伸為對工作內(nèi)容的清理。

(四)清潔(SEIKETSU)

維護(hù)清掃后的整潔狀態(tài)。可延伸為保持良好的工作作風(fēng)、持之以恒的執(zhí)行工作制度等。

(五)素養(yǎng)(SHITSUKE)

將上述四項(xiàng)內(nèi)容切實(shí)執(zhí)行、持之以恒,從而養(yǎng)成習(xí)慣。可延伸為個人的職業(yè)道德、職業(yè)技能。

(六)安全(SECURITY)

上述一切活動,始終貫徹一個宗旨:安全第一。保證任何財(cái)務(wù)報表、資金、經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù)的保密;確保辦公設(shè)施、人員等安全工作。

第三章 管理職責(zé)

第三條 財(cái)務(wù)部主管為6S管理主要負(fù)責(zé)人,具體指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查、評比、獎罰等工作。制定管理責(zé)任分配表,檢查考核標(biāo)準(zhǔn)等。

第四章 管理內(nèi)容

第四條 考勤紀(jì)律

(一)財(cái)務(wù)部工作時間上午為8:30至11:30,下午為12:30至17:00。.(二)規(guī)定時間不能到崗且沒有請假的,一律為脫崗,按集團(tuán)公司考勤紀(jì)律進(jìn)行考核。

(三)工作期間不得無故離崗,否則以串崗處理。中午不得提前去食堂;下午17:00前不得提前離崗,否則以早退處理。

(四)工作外出不能在工作時間內(nèi)返回的必須經(jīng)主管同意,否則以曠工處理。第五條 工作紀(jì)律

(一)一切工作聽指揮,損壞公物要賠償,離開辦公室要告知同事。

(二)每周一下午13時召開財(cái)務(wù)工作例會,匯報個人工作及重點(diǎn)工作進(jìn)展情況等。接受工作任務(wù)要在四小時內(nèi)回復(fù)(工作四小時回復(fù)制)。

(三)安全工作時刻在心頭,不做與自身工作不符和自己能力之外的危險事情。

(四)工作時間提倡使用普通話,文明用語;嚴(yán)禁講臟話,嬉鬧、大聲喧嘩或者開不文明的玩笑。

(五)任何人不得在辦公室內(nèi)吸煙。發(fā)現(xiàn)員工在禁煙區(qū)吸煙,按公司有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處罰。

(六)接聽電話及接待來訪客人時言行應(yīng)大方得體;未經(jīng)主管同意禁止讓無關(guān)人員進(jìn)入財(cái)務(wù)室第二道門以內(nèi),否則給予準(zhǔn)許人考核。

(七)嚴(yán)禁在室內(nèi)煮水,統(tǒng)一使用集團(tuán)熱水器。

(八)禁止穿拖鞋和底部帶釘子、鐵器的鞋進(jìn)入辦公室;男士不得只穿短褲、背心,女士不得穿超短裙及吊帶背心進(jìn)入工作區(qū);要求穿工作服上班,工作服保持干凈整潔。

(九)禁止公話私用;禁止工作時間下載或?yàn)g覽電影等與工作無關(guān)的網(wǎng)絡(luò)資源;禁止工作時間玩游戲、紙牌等。

(十)工作期間保持辦公室整潔,禁止在辦公室內(nèi)洗衣、洗臉;嚴(yán)禁工作時間內(nèi)吃食物。

(十一)未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意禁止在辦公桌、櫥柜、墻上等懸掛、張貼各類物品;嚴(yán)禁私拉電線、私接電源等。

(十二)下班后務(wù)必關(guān)閉辦公室門窗、電燈、電腦、空調(diào)等電器。第六條 整理內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)

(一)辦公用品

1、辦公桌上只允許放一個水杯,其他必要的辦公用品要?dú)w類整理、擺放整齊、保持整潔。

2、定期整理即將過期、無用的辦公用品。下班后桌面只允許放置水杯、必要的辦公文具架等。

(二)辦公家具及設(shè)備 1、2、3、4、5、(三)1、2、3、(四)

禁止在辦公桌下張貼、懸掛、放置任何不必要的辦公用品和私人物品。

除一條毛巾和坐墊外禁止在座椅上張貼、懸掛、放置任何不必要的辦公用品和私人物品。

保持辦公家具及辦公設(shè)備的安全、整潔,不得私刻、私涂。

保持電腦、電腦連線、網(wǎng)線、電話及電話線、打印機(jī)等各類辦公設(shè)備的有序、安全工作。

離開座椅時應(yīng)調(diào)正座椅,離開30分鐘以上的應(yīng)將座椅放回桌下并放齊。文件管理

妥善保管機(jī)密文件,不得隨意丟、放,重要電子文件要加設(shè)密碼保護(hù),防止丟失和泄露。

每月對自己負(fù)責(zé)的文件(包括電子文檔)進(jìn)行整理,將確定無效的文件全部銷毀,無用的電子文檔全部刪除。

財(cái)務(wù)部任何廢棄紙張、文件等務(wù)必粉碎,重要機(jī)密資料務(wù)必在規(guī)定時間焚毀。環(huán)境衛(wèi)生

1、按照衛(wèi)生責(zé)任區(qū)分配標(biāo)準(zhǔn)及要求進(jìn)行衛(wèi)生清潔工作,清潔工作不得占用工作時間,責(zé)任區(qū)內(nèi)出現(xiàn)污染的,不能查清污染責(zé)任人的,衛(wèi)生區(qū)負(fù)責(zé)人隨時保持清潔。

2、每周安排2人負(fù)責(zé)地板、墻面及垃圾清潔工作,要求至少打掃2次(周二、周五中午)。確保地板無污漬、無紙屑、無灰塵;垃圾筐無腐爛、腐蝕、異味物品。禁止用未擰干的拖布清潔地板,造成地板進(jìn)水變形的責(zé)任人給予賠償。

3、每周安排3人負(fù)責(zé)門窗、空調(diào)、暖氣等清潔工作,每周至少1次(周五中午)。確保門窗、空調(diào)、暖氣等無污漬、無灰塵等,確保塑鋼窗滑道、紗窗、窗邊沒有灰塵、污漬。

4、禁止在門窗、墻壁、辦公桌、地板等區(qū)域亂涂亂畫。

第五章 考核標(biāo)準(zhǔn)

第七條 拒不履行本制度的,給予5分的績效考核;未達(dá)到制度要求的每次、每處給予0.5分-5分的績效考核。

第六章 附則

第八條 本制度有財(cái)務(wù)部主管負(fù)責(zé)制定、修改、解釋等。第九條 本制度自2011年9月5日起執(zhí)行。

第十條 我承諾已學(xué)習(xí)以上內(nèi)容并按照制度要求進(jìn)行工作。承諾人簽字。

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