第一篇:感染科護理2006年總結
文章標題:感染科護理2006年總結
2006年是感染科建科的第一年。一年來,在院黨委和護理部的正確領導和關心關懷下,在全科護士的共同努力下,緊緊圍繞“以病人為中心”、“視質量為生命”這一主題,狠抓護理質量,提高技術水平;有效的促進我科護理管理制度化、規范化,護理質量穩步提高,較好的完成了各項護理工作,現將全年工作總結如
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一、基本情況|感染科現有床位個,護理人員人,平均年齡歲,從事護理工作二年以上的人,全年調換人員人次。
二、加強學習培訓,努力提高護理管理水平
(一)強化學習。針對感染科護理人員實際,加強對護理人員護理理念的更新,護理技巧及護理服務的人本精神的塑造。結合業務實際和護理技術操作考核,提高護理人員業務素質。堅持了護理業務查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業務素質的目的。
(二)悉心指導新任護理人員工作。對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、??浦R、護理技術操作培訓。對新任護理人員采取跟班、指導與交流等形式,幫助新任護理人員盡快熟悉護理工作,在較短的時間內承擔起護理工作任務。
(三)加強了護理安全管理,保證護理安全
1.強化護理安全意識。針對新建科實際,逐級收集護理危險因素,就現存的及潛在的安全問題進行討論,提出切實可行的防范措施,提出安全措施。制定出制度、流程改進措施,有效的防范了嚴重護理差錯的發生。
2.強化對護理缺陷、護理投訴的歸因分析。對每起護理缺陷及投訴,組織討論,分析發生的原因,應吸取的教訓,提出改進措施,對同樣問題反復出現個人責任其深刻認識,限期整改。
三、認真落實各項規章制度,提高了臨床護理質量
嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。強化護理人員遵章守規。規范了醫囑查對流程,藥物查對流程,制定了重點環節護理管理程序及應急流程,有效的保證了全科護理人員有章可循,確保了護理安全。重申護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度。堅持了查對制度:(1)要求醫囑班班查對,每周護士長參加總核對1-2次,并有記錄;(2)護理操作時要求三查七對;(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。認真落實感染科護理常規,堅持填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤。堅持床頭交接班制度。杜絕了差錯事故及醫療糾紛的發生。
四、加強護理人員醫德醫風建設
落實護士行為規范,在日常工作中落實護士文明用語。開展健康教育,對住院病人發放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95以上,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施。征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
五、加強感染管理
嚴格執行了消毒隔離制度。堅持了每月對病區治療室、換藥室的空氣培養,確保了無一例感染的好成績。堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監測。一次性用品使用后均能及時毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。病區治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房內定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。
六、圓滿完成護理工作
堅持了以病人為中心,以質量為核心,以護理程序為框架對病人實施整體護理,為病人提供優質服務的宗旨,積極推行整體護理。深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發放健康教育手冊,以及通過護士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復及相關的醫療,護理及自我保健等知識。全年共收治了住院病人個。進一步規范了護理文書書寫,從細節上抓起,加強了對每份護理病歷考評制度,每月組織進行護理記錄講評1次,確保不合格的病歷不歸檔。
七.完成臨時和突發任務
根據上級的統一安排,承擔了我院的創建國家衛生城檢查任務,防治高致病性禽流感任務。收治了狂犬病和艾滋病患者。
八、存在的問題
整體護理尚處于摸索階段,護理書寫欠規范。由于護理人員較少,基礎護理不到位,如一級護理病人未能得到一級護士的服務,僅次于日常工作。病房管理尚不盡人意。對存在的問題,我們將在以后的工作中積極探索更好的辦法和思路去解決。
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第二篇:感染科護理總結
20XX年是感染科建科的第一年。一年來,在院黨委和護理部的正確領導和關心關懷下,在全科護士的共同努力下,緊緊圍繞“以病人為中心”、“視質量為生命”這一主題,狠抓護理質量,提高技術水平;有效的促進我科護理管理制度化、規范化,護理質量穩步提高,較好的完成了各項護理工作,現將全年工作總結如下:
一、基本情況
感染科現有床位個,護理人員人,平均年齡歲,從事護理工作二年以上的人,全年調換人員人次。
二、加強學習培訓,努力提高護理管理水平
(一)強化學習。針對感染科護理人員實際,加強對護理人員護理理念的更新,護理技巧及護理服務的人本精神的塑造。結合業務實際和護理技術操作考核,提高護理人員業務素質。堅持了護理業務查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業務素質的目的。
(二)悉心指導新任護理人員工作。對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、專科知識、護理技術操作培訓。對新任護理人員采取跟班、指導與交流等形式,幫助新任護理人員盡快熟悉護理工作,在較短的時間內承擔起護理工作任務。
(三)加強了護理安全管理,保證護理安全
1.強化護理安全意識。針對新建科實際,逐級收集護理危險因素,就現存的及潛在的安全問題進行討論,提出切實可行的防范措施,提出安全措施。制定出制度、流程改進措施,有效的防范了嚴重護理差錯的發生。
2.強化對護理缺陷、護理投訴的歸因分析。對每起護理缺陷及投訴,組織討論,分析發生的原因,應吸取的教訓,提出改進措施,對同樣問題反復出現個人責任其深刻認識,限期整改。
三、認真落實各項規章制度,提高了臨床護理質量
嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。強化護理人員遵章守規。規范了醫囑查對流程,藥物查對流程,制定了重點環節護理管理程序及應急流程,有效的保證了全科護理人員有章可循,確保了護理安全。重申護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度。堅持了查對制度:
(1)要求醫囑班班查對,每周護士長參加總核對1-xxxx,并有記錄;
(2)護理操作時要求三查七對;
(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。認真落實感染科護理常規,堅持填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤。堅持床頭交接班制度。杜絕了差錯事故及醫療糾紛的發生。
四、加強護理人員醫德醫風建設
落實護士行為規范,在日常工作中落實護士文明用語。開展健康教育,對住院病人發放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在9xxxx以上,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施。征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
五、加強感染管理
嚴格執行了消毒隔離制度。堅持了每月對病區治療室、換藥室的空氣培養,確保了無一例感染的好成績。堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監測。一次性用品使用后均能及時毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。病區治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房內定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。
六、圓滿完成護理工作
堅持了以病人為中心,以質量為核心,以護理程序為框架對病人實施整體護理,為病人提供優質服務的宗旨,積極推行整體護理。深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發放健康教育手冊,以及通過護士的言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復及相關的醫療,護理及自我保健等知識。全年共收治了住院病人個。進一步規范了護理文書書寫,從細節上抓起,加強了對每份護理病歷考評制度,每月組織進行護理記錄講評xxxx,確保不合格的病歷不歸檔。
七.完成臨時和突發任務
根據上級的統一安排,承擔了我院的創建國家衛生城檢查任務,防治高致病性禽流感任務。收治了狂犬病和艾滋病患者。
八、存在的問題
整體護理尚處于摸索階段,護理書寫欠規范。由于護理人員較少,基礎護理不到位,如一級護理病人未能得到一級護士的服務,僅次于日常工作。病房管理尚不盡人意。對存在的問題,我們將在以后的工作中積極探索更好的辦法和思路去解決。
第三篇:2010感染科半年護理總結)
2010年上半年感染科護理工作總結
今年上半年,我科護理人員在護理部的正確領導和科主任的具體指導下,緊緊圍繞“安全、小心、理解、寬容”的醫院活動理念,圓滿地完成了各項護理工作,主要有如下幾個方面:
一.圍繞醫院“創三甲”,認真落實各項規章制度
1.進一步規范各項護理工作制度的執行,特別是飲食查對制度、服藥查對制度、交接班制度的落實,如口服給藥時,能做到發藥到手,服藥到口;對自備口服藥,要求每日上午核對時行指導,確保了環節質量。為保證飲食護理制度落到實處,各區實行彈性排班,要求責任制護士協助送飯至床頭,同時關注病人的進食情況,查看家屬送來的飯、菜,確保病人的合理飲食。上半年,根據護理部的要求,取消了巡視卡、翻身卡,讓護士把時間還給病人,鼻飼、翻身等護理操作不再依賴家屬,基礎護理質量有所提高。加大督查力度,特別強調重點人群、節假日、大小夜班的交接,注重慎獨精神的培養。強化細節管理,推行使用了瓶口貼,杜絕換接水時不消毒瓶口現象。上半年科內無護理并發癥發生。
2.不斷灌輸正確的護理知識,逐步以規范取代習慣。如使用抗腫瘤藥物時以避光精密輸液器取代普通輸液器;靜脈留置針留置時間不超過96小時等。
二.加強整體護理內涵建設,不斷改進服務流程,提高病人滿意度。
1.根據護理部的要求,進一步完善各項護理資料,組織病區護士長學習臺賬書寫要求,并嚴格按標準執行,提高內涵質量。
2.規范了新病人的入院流程,強化入院評估,要求新病人入院當天,責任護士對照入院首次護理記錄單逐一進行入院指導包括飲食指導、用藥指導、檢查指導,危重病人,癱瘓,5歲以內小兒還應進行安全指導,并在護理記錄單上記錄。切實解決病人第一餐。
3.建立健全回訪制度,各區派專人負責,及時將病員意見反饋給科主任,解決病人所需,提高了滿意度。
4.二病區推行APN排班,減少了交班次數,體現了護理工作的人文關懷,得到了病人的認可。
5.學習新的護理文件書寫標準,簡化一般護理記錄單書寫內容,取消特護單小結式記錄,能夠把時間真正還給護士、還給病人。
三.做好專科知識和技能培訓,進一步強化護理教學管理。
1.科內制定??婆嘤栍媱澕罢n程安排,每月邀請專科主任進行??浦R的講座,到課率達97%,進一步提高護理水平。
2.根據護理部三基培訓計劃,科內制定相應的計劃,并組織學習、考核。
3.加強輪轉護士的崗前培訓,使他們樹立護理質量安全意識。
4.在護理部組織的“5.12”年輕護士操作技能比武中,1區護士黃飛榮獲鋪床操作一等獎、全能鼓勵獎;17區護士高秋佳榮獲心電監護操作技能二等獎、全能鼓勵獎。
四.積極應對新技術的開展,確保各項護理工作順利進行
1.泰州醫藥城與我院合作項目,——CIK靶向治療肝炎在我科運行,及時組織學習新項目的要求,積極配合該技術的開展,上半年已經成功開展了4例次。
2.膽紅素吸附術和血液透析技術,也在我科順利開展,及時挽救了病人的生命,使病人的病情轉危為安。
3.結合“創三甲”的評審標準,根據護理部的安排,一病區護士長沙阿云完成了在浙江大學醫學院第一附屬醫院為期三個月的進修學習。
4.6月中旬完成了感染科門診的搬遷同時做好搬遷新病房大樓前的各項準備工作。
五.鼓勵總結經驗、論文發表創新高
為鼓勵護理人員積極撰寫論文,特制定了獎勵政策,共有7篇文章發表。其中1篇發表于統計源期刊,6篇發表于省級雜志。分別是《感染科護理人員營養知識調查》發表于《中國誤診學》;《一例甲型流感患兒護理》發表于《全科護理》;《護理干預對不同階段肺外結核患者行為的影響》、《中西醫結合治療重癥肝炎療效觀察》發表于《當代醫藥》;《妊娠合并肝硬化患者護理體會》、《100例手足口病的護理》發表于《中醫藥雜志》;《傳染科護士職業性危害因素及自我防護》發表于《臨床合理用藥雜志》。
五.存在不足
1.個別護士對護理差錯的防范和預見能力上存在不足。
2.科研項目有待加強。
3.病房基礎管理有待提高。
在下半年的工作中,我科將緊緊圍繞“創三甲”的目標、緊跟醫院步伐,完善存在不足,不斷提高護理服務質量,使我科護理工作邁上新臺階。
第四篇:感染科一般護理常規
感染科一般護理常規 嚴格執行消毒、隔離制度,防止交叉感染及傳染病播散。詳細介紹感染科制度,做好衛生常識宣傳教育及患者思想工作,解除患者思想顧慮,使其安心治療休養,積極配合各項治療工作。
加強巡視,密切觀察病情,特別是新入院與危重患者。如發現體溫、脈搏、呼吸、血壓突然變化,或見有意識障礙、驚厥、劇烈疼痛、嚴重嘔吐或腹瀉、大出血、面色蒼白、口唇紫紺等情況,應立即報告醫師。驚厥、狂躁者應防止墜床。經常保持病房的整潔和安靜。急性期患者需臥床休息,防止體力消耗及各種并發癥。疾病恢復期與病情較輕者可適當活動。
根據病情或醫囑給予飲食。高熱患者須補足水分。嘔吐、腹瀉較為嚴重的患者應補充水與電解質。腎功能衰竭、肺水腫、腦水腫、心力衰竭患者,應嚴格限制進水量與輸液速度準確記錄患者每日液體出入量。根據病情酌情給予對癥處理:高熱者可用冰袋冷敷頭部或溫水擦?。ǖ飧酗L寒者或正在出疹的發疹熱病患者,一般不用冷敷或擦?。J肿惆l冷或體溫過低者,可使用熱水袋保溫。鼻干唇裂者,可用油劑涂抹。喉部有分泌物阻塞者,應立即設法吸出。驚厥、發紺、呼吸困難者,立即給予吸氧。呼吸微弱或呼吸停止時,應立即進行人工呼吸,并報告醫師。做好各項基礎護理工作,防止并發癥。長期臥床患者,應定時協助翻身、擦背,保持皮膚清潔干燥,預防肺炎、褥瘡及臀紅。做好口腔護理,防止口腔炎。患者出現高熱、昏迷、出血、休克等情況時,按照危重病人護理常規進行護理
感染科疾病一般護理常規
1.按感染科疾病一般護理常規。
2.給予高熱量、豐富維生素、營養豐富的飲食。
3.患者急性期限需臥床休息,病情危重時絕對臥床休息,恢復期 可下床活動。保持環境整潔、空氣清新,并經常性通風換氣。
4.密切觀察病情變化,注意評估患者發熱、出疹的性質、特征、持續時間及伴隨癥狀等。
5. 監測體溫的變化,遵醫囑予以降溫處理。常用物理降溫,如冰 敷、醇浴、冷(溫)鹽水灌腸等,同時注意觀察與評估周圍循環狀況,有脈搏細速、面色蒼白、四肢厥冷者,禁用冷敷和醇浴。全身發疹者禁醇浴降溫。
6.入院后按病種隔離,根據需要備隔離衣、洗手設備及隔離用具。
7.嚴格執行消毒隔離制度,除做好隨時消毒外,患者出院、轉科、死亡后均進行終末消毒。
第五篇:感染科護理工作總結
感染科護理工作總結
在院領導和護理部的正確領導下,結合優質醫院評審要求,體現公益性質,推進持續發展的工作思路,深化以病人為中心的服務理念,緊緊圍繞改革護理模式,履行護理職責,提供優質服務,提高護理水平的工作宗旨,較好的完成了的各項工作,現將我科工作情況總結如下:
一、護理安全
(一)全科護理人員嚴格執行各項規章制度,無重大護理不良事件。
1、在護理部領導與院感科指導下,完成了感染性疾病的護理常規的修訂工作,進一步完善感染科各項工作制度和工作流程。同時要求護理人員嚴格落實,并定期督查護理人員對工作制度和工作流程的落實情況。
2、護理人員能夠嚴格執行護理核心制度,做好查對工作。
(二)加強了設備、儀器、物品的管理,定期檢查、維修、保養、做好使用登記。護理人員熟練掌握科室儀器、設備和搶救物品的正確使用;掌握常用的護理急救技術,熟悉搶救程序、搶救藥品,提高病人搶救成功率。
(三)對科室的高危藥品規范管理,要求做到定點、專區放置,并且標識規范、醒目。
(四)嚴格堅持護理質控檢查。做到定期與隨機檢查相結合,及時發現問題,及時整改。并通過每月的護士會議對護理部、院感科及科內質控檢查存在的共性問題、原則性問題進行原因分析,提出整改措施并落實。以達到科定護理質量的持續改進,從而確保護理安全。
(五)嚴格遵守《傳染病的防治法》,及時、準確地協助填寫各類傳染病人信息登記本,防止漏填、漏報,嚴格杜絕不良事件的發生。
(六)每月4-5次檢查護理文書的書寫,并及時反饋到個人,規范護理文書書寫,進一步深化??谱o理記錄的內涵。
五、院內感染加強與院感科溝通,加強院感知識的培訓與學習,要求嚴格執行消毒隔離制度,切實做好消毒隔離及垃圾分類等工作,保證各病房地面清潔整齊;嚴格落實消毒隔離制度,并每班登記,定期檢測反饋到個人。
六、健康教育 根據感染性疾病病種,制定了健康教育處方,及時發放健康教育處方,并及時提供宣教手冊,指導病人及家屬,避免疾病傳播。
七、其它腹瀉門診如期開診,接受了各級領導的定期督查,均取得了很好反饋成績。2016年已經過去,在以后的護理工作中,我們要繼續開展優質護理服務,加強院感防控,為病人提供切實可行的幫助,將科室護理工作做到更好。
內五科
2016.12.15