第一篇：2013年春季畢業生研究生就業派遣工作相關事項的通知

2013年春季畢業生研究生就業派遣工作相關事項的通知

一、辦理簽發報到證手續

請各位同學在2013年1月9日前將以下簽約的材料交到人文樓B524。

（一）畢業生簽訂正式有效的就業協議書；

（二）畢業生簽訂可供派遣的就業合同書；

（三）錄用公務員的相關派遣材料；

（四）以人事代理方式被單位錄用的畢業生；

（五）人事代理辦理（2013年1月8日到學工樓413會議室集中辦理，也可到南昌市人才辦理）。

二、辦理擇業代理

（一）對象包括：

1、簽訂了就業勞動合同書或就業協議書（不能接受檔案、戶籍關系）到合資、外資、私營或民營等企業就業的畢業生。

2、已簽就業協議但手續不齊、待審批的畢業生（進入深圳、北京、廣州等地就業的畢業生須經當地人事局或高校畢業生就業辦公室審批同意）。

3、畢業時仍在用人單位試用期內（提交單位的聘用合同書、聘用單位必須注明單位聯系人及聯系電話）。

（二）時間安排： 1月9日前在學院辦理。

（三）代理類別：擇業代理最好辦一年，最長期限為兩年。

（四）費用：每月每人10元。

（五）填寫《擇業代理登記表》（群共享里，并將電子版傳到朱武同學）。

（六）辦理擇業代理程序，1、登陸江西省高等院校畢業生就業信息網，2、畢業生在登記入口按姓名、性別、學校、學歷、專業（后四項設計為下拉菜單）登記后，與學校數據一致，方可進入。進入后是擇業代理的宣傳和相關程序介紹，3、畢業生填寫個人情況，并選擇代理期限，4、代理申請確認書簽名（并在確認書右下角注明學號）后交學院并繳費，（上交到朱武同學）

（七）檔案管理，辦理擇業代理的畢業生不分辦理期限一律轉到江西省高等院校畢業生就業指導服務中心。

（八）注意事項：

1、畢業生要根據自身情況，考慮周全，一旦辦理相關手續后，將不再變更、退款。

2、各位同學要按以上時間和程序辦理，逾期不辦視作放棄。

3、如在擇業代理期間落實了派遣單位，畢業生可自行前往省就業辦辦理。

4、擇業代理最長時間為兩年，期滿后，按省就業辦有關規定，不再辦理相應的報到證簽發及調整手續。

（九）戶口辦理（戶口相關費用統一由朱武同學代收）

1、遷移的條件：畢業生要求將戶口遷移至省就業辦（不要求的可以不遷）；已經辦理了擇業代理一年。

2、已經辦理第二代身份證的（不是南昌地區的身份證必須換領）：兩張身份證格式的照片；戶口遷移證；落戶登記表（由朱武同學到學工樓407室領取）；身份證正反復印件；落戶費2元；二代身份證丟失補領或損壞換領另收工本費40元。

3、未辦理二代身份證的：三張身份證格式的照片；身份證條形碼；戶口遷移證；落戶登記表；身份證正反復印件；每人收費22元。

4、畢業生的戶口遷移證遷往并上網至彭家橋派出所。二代身份證的照片電子稿（注：應在電子照片中注明姓名、畢業院校名稱、身份證號）通過電子郵箱： hjgl@jxbys.nct.cn傳至由省就業辦指定的公安部門授權的南昌市二代身份證照相館加工，即可在南昌市辦理二代身份證所需的照片及條形碼回執，照相館另收成本費5元/人。

三、畢業改派手續相關說明。

1月11日前所有畢業生信息將上報省教育廳，作為簽發畢業生報到證、檔案轉遞去向依據；1月11日后要求調整簽發地的畢業生，按改派處理。改派時間在2013年12月前，改派費80元/人。每周三前將改派的相關材料交至校就業辦407，電話：83969499。

四、特別說明：

對于2013年1月10日前不提交任何材料的畢業生，學校只能將其派回生源所在地。請

同學們相互通知，并抓緊時間辦理。

第二篇：畢業生就業派遣工作相關規定匯總

附件1：

畢業生就業派遣工作相關規定匯總

一、畢業生生源統計

1.各學院要按時按要求做好畢業生生源統計工作，高職畢業生生源統計以各省市招生辦公室簽發的《錄取新生簡明登記表》為依據，確保準確無誤，不得缺項、漏報、錯報。

2.特殊情況的畢業生需要出具如下證明材料：學籍變動（休學、降級、留校察看等）以及調整專業的畢業生，需要出具學校教務部門證明；由外校轉入的畢業生，需要出具山東省教育廳批件和原錄取學校的招生錄取材料原件、復印件。

3.畢業生生源信息與省市招生辦公室錄取材料不一致者，以省市招生辦公室記錄信息為準；如需變更，應出具省市招生辦公室證明材料。

4.畢業生生源信息在上報省就業主管部門后，原則上不再調整。

二、畢業生推薦就業

畢業生持“山東商業職業技術學院畢業生就業推薦表”（復印件）參加學校就業市場和各省、市就業市場供需見面會，雙向選擇，自主擇業。

畢業生與用人單位簽訂就業協議時，需使用就業推薦表原件，就業協議須經同級省、市就業主管部門鑒證同意后，方可辦理就業派遣手續。就業協議書簽訂后畢業生原則上不得違約。

三、就業方案的上報

1.畢業生與用人單位簽定就業協議就業的，其就業協議書未經學校在“山東高校畢業生就業信息網”（以下簡稱信息網）網上審核存檔，不能進入就業方案庫。其中：畢業生在省內就業且已在網上簽約的，其就業信息由網上自動生成，學校負責審核其存檔協議書；

畢業生使用《全國普通高等學校畢業生就業協議書》簽約到省外就業的，可由其本人錄入就業信息，學校負責審核（主要審核是否符合該省接收畢業生要求），也可由學校使用“錄入省外就業協議書”功能，審核后直接錄入。

2.畢業生多形式就業且不具備簽約派遣條件的，按以下方式辦理：

1)畢業生與接收單位簽訂勞動合同的，須提供勞動合同復印件（含雙方簽字加蓋單位公章）；

2)自主創業的，提供營業執照復印件；

3)畢業生應征入伍的，須提供入伍通知書復印件；畢業生預征入伍的，須提供《應屆畢業生預征對象登記表》和《應屆入伍高校畢業生補償學費代償國家助學貸款申請表》；

4)畢業生與外省接收單位簽訂就業協議但不辦理戶口遷移的，按非派遣省外簽約對待，須提供已簽訂的就業協議書（不再填寫畢業生靈活方式就業證明）；

5)申請出國學習的由畢業學校出具證明，出國工作的由接收單位出具證明；

6)靈活方式就業的，須填寫畢業生靈活方式就業證明；

7)暫不就業的，寫出暫不就業申請；

畢業生根據本人實際,登錄“信息網”的“畢業生管理專區”，進入“靈活就業申請”欄目，將勞動合同信息、靈活就業信息或暫不就業等信息錄入“信息網”，由學校校企合作與招生就業處按照紙質就業證明材料進行審核，審核通過加蓋部門公章送交上級主管部門審核。

各學院在上報就業方案時，要按要求認真審核各項就業證明材料，嚴格按規定錄入信息，不得漏項、缺項，更不準虛報、瞞報。對偽造就業證明材料的學院，一經查實，將在全校范圍內予以通報，并按照學校畢業生就業質量考核獎懲辦法執行。

四、就業派遣與檔案轉遞原則

1.在學校鎖定就業方案上報省就業主管部門前上交就業協議書存檔成功的畢業生，由學校負責統一辦理派遣手續，其《就業報到證》簽發到用人單位，檔案轉至就業協議書指定的檔案轉寄地址。

2.未簽訂就業協議書的山東省生源畢業生，其《就業報到證》簽發到生源所在市人事局，其檔案轉至生源所在市人事局（其中臨沂、泰安要求至區、縣級市人事部門）；

3.未簽訂就業協議書的外省生源畢業生，其《就業報到證》簽發到省（市、自治區）級畢業生就業主管部門，其檔案原則上寄送到省級畢業生主管部門，生源省份就業主管部門對學校有特殊要求的學校會按要求寄送（其中河北、河南、貴州、云南、陜西、甘肅等省份簽發到地級市畢業生就業主管部門）。

4.錄取專升本確定就讀的畢業生不簽發《就業報到證》，其檔案轉至錄取院校。在學校鎖定就業方案前確定專升本不去就讀并辦理了相關手續的畢業生按照前三項情況辦理。

5.對有病不能堅持正常工作的畢業生，學校暫不派遣，可回家休假治病，一年內治愈的，可隨下一屆畢業生參加就業，并列入該就業方案；

畢業生到單位報到上崗后發生疾病不能堅持正常上班的，由單位按在職人員病休期間的有關規定處理，不得把畢業生退回學校。

6.未獲得畢業資格的結業生以畢業生身份聯系落實就業單位的，應如實向用人單位說明事實，如果用人單位仍同意接收，學校可將其列入就業方案，《就業報到證》備注欄內必須注明“結業生”字樣；如果用人單位不同意接收，學校將其就業方案列回生源所在地，由當地畢業生主管部門幫助推薦就業或自謀職業，檔案、戶籍關系，一并轉回生源所在地。

以上就業信息均由網上自動生成。

就業方案在上報省就業主管部門后不再調整。簽發《就業報到證》期間，未落實就業單位的畢業生簽約工作照常進行。

五、畢業生檔案查詢

1.畢業生在畢業報到三個月內務必查收個人檔案。落實就業單位的畢業生到就業協議書上寫明的檔案轉遞部門查詢個人檔案情況；派回生源地的畢業生到就業報到部門查詢檔案。

2.次年可登陸學校就業網站進行檔案查詢

六、《就業報到證》的發放

1.學校就業方案通過審核后，從上級就業主管部門領取學校畢業生的《全國普通高等學校本專科畢業生就業報到證》（以下簡稱《就業報到證》）。

各學院按照應屆就業的畢業生數量（不包括錄取專升本就讀的畢業生）從學校校企合作與招生就業處領取《就業報到證》，并填寫領取記錄。

2.各學院要安排專人認真負責《就業報到證》領取、管理與發放，對畢業生領取《就業報到證》要正確引導、嚴格要求、熱情服務。

3.各學院就業辦常務副主任有責任認真審核畢業生資格，確定無任何問題后，再將《就業報到證》發放到畢業生手中；一旦發現問題，應及時向學校校企合作與招生就業處咨詢處理辦法，或將《就業報到證》直接送回學校校企合作與招生就業處，再視情況妥善處理。任何個人不得以任何理由，私自扣留、延緩發放《就業報到證》。

4.《就業報到證》發放具體要求：

? 《就業報到證》分為上下兩聯，其中上聯（藍色）為《就業報到證》正本，確

保發放給畢業生本人，由畢業生本人持《就業報到證》正本到有關部門報到；下聯為白色，為《就業報到證》副本，要求存入畢業生本人檔案。各學院畢業生檔案整理人員應高度重視，認真負責，確保《畢業生就業報到證》副本入檔正確。

? 畢業生親自領取《就業報到證》正本并填寫領取記錄，不得代領代簽，各學院將領取記錄存檔。

? 畢業生在領取《就業報到證》時務必認真核實各項信息，如果發現姓名、性別、報到單位名稱等信息有錯誤，應馬上到學校校企合作與招生就業處申明，以便采取相應處理措施。

5.在就業方案中確認專升本升學的畢業生，沒有《就業報到證》，畢業生持《錄取通知書》到所報考學校報到。

6.結業生發給《就業報到證》，但須在《畢業生就業報到證》“備注”欄內注明“結業生”字樣，并到省就業主管部門加蓋公章。

7.畢業生離校后，要嚴格按照《畢業生就業報到證》規定的時間到相關單位或部門辦理報到手續，超過報到時間未及時辦理報到手續的由學生本人負責向報到部門解釋，學校無法更改報到日期。

8.《就業報到證》一旦丟失，要自檔案中找到《畢業生就業報到證》副本，及時在地級市（或市以上）級以上報紙登報聲明掛失（提供報到證編號）。個人寫出補辦申請，由學校出具證明信，盡快持報紙原件、《就業報到證》副本、個人申請和學校證明信及時到省就業主管部門申請補辦，《畢業生就業報到證》丟失補辦年限為畢業后兩年。逾期省就業主管部門不予補辦。

七、畢業生報到及注意事項

1.畢業生離校后要在《就業報到證》規定的時間內到用人單位或就業主管部門報到。自派遣之日起，無正當理由三個月內不去就業主管部門報到的畢業生，就業主管部門不再為其辦理報到、改派等相關手續。未在規定時間內到用人單位或就業主管部門報到造成畢業生就業權益損失的，其責任由畢業生本人負責。

2.畢業生報到后因不服從單位安排或因個人提出無理要求而被用人單位退回的，學校不再負責畢業生的就業工作。

3.畢業生走上工作崗位后須與用人單位簽訂勞動合同，為保護自身合法權益，畢業生應詳細了解勞動法和勞動合同法的有關內容。

八、畢業離校后的相關就業規定

1.離校時《就業報到證》簽發到生源所在地的畢業生擇業期為二年。

擇業期內落實就業單位簽訂就業協議的畢業生，按照有關規定及時辦理網上簽約手續，由用人單位到同級就業主管部門辦理就業派遣手續；

畢業時就業類型為靈活就業方式的畢業生于畢業當年12月之前簽訂勞動合同的，需通過信息網將勞動合同信息予以錄入，并將勞動合同復印件交回學校存檔。

超過擇業期的，就業主管部門不再辦理畢業生的就業派遣手續，畢業生的各種關系轉入人才市場，通過招聘就業。

2.離校時《就業報到證》已簽發到簽約就業單位需調整改派（解約回生源地和解約后再簽約）的畢業生，須在8月15日以后到同級畢業生就業主管部門辦理改派手續，調整改派期截止次年6月底，逾期后按工作調動辦理。

3.錄取專升本的畢業生在畢業離校后申請不再繼續學習的，應于12月15日之前將個人不就讀申請、錄取通知書原件、錄取院校（校本部）教務部門出具的沒有該生學籍的證明（加蓋校本部教務處公章），一并交回學校校企合作與招生就業處，報經學校批準后形成學校正式文件，于12月底前到省級就業主管部門補辦派遣手續,逾期不再辦理。

4.畢業離校后需要學校再推薦就業的畢業生，7月6日前到所在學院就業辦公室登記，統一上報學校校企合作與招生就業處，以便再推薦就業。

參考文件：

1.《學校畢業生就業報到證發放管理辦法》

2.《學校畢業生檔案轉遞管理辦法》

3.《畢業生就業派遣工作相關規定》

第三篇：2012屆畢業生就業派遣工作的通知2012.04.26

中原工學院學生處、就業處文件

就便字?2012?05號

關于做好2012屆畢業生派遣工作的通知

各學院學生工作辦公室：

根據《關于2012屆畢業生工作安排的通知》（中工學?2012?4號）文件要求，為了確保2012屆畢業生派遣工作有序進行，使畢業生溫馨和諧文明安全的離校并順利、愉快地走上工作崗位，結合我校實際，現將有關派遣及辦理就業報到證有關事宜通知如下：

一、辦理派遣及辦理《就業報到證》所需材料

（一）畢業生與用人單位簽訂的正式有效的就業協議書；

（二）辦理人事代理的就業協議書及有關統計表（在河南省人才中心辦理人事代理的，同時需提供退函）；

（三）普通高校畢業生靈活就業合同書（因涉及畢業生較少，合同書中的用人單位信息務必填寫完整）；

（四）回原籍及“入伍預征”情況統計表；1

本條特別說明：凡我校報名登記“入伍預征”的畢業生，如果今年10月在原籍地縣級征兵辦公室報名應征，而本人戶口在我校存放的，此類畢業生要登記在回原籍統計表中，并在“是否入伍預征”一欄填寫“是”，就業處將依據本統計表辦理回原籍“報到證”，并將戶口遷回原籍。畢業生10月底前憑征兵預報名有關材料到當地征兵辦公室報名。如果沒有被錄用，再辦理改派手續；

上述四條內容包含的信息是我校制定2012屆畢業生首次就業派遣計劃的依據，派遣計劃制定后，將上報省大中專就業指導中心。省大中專就業指導中心將依據此計劃對我校畢業生進行派遣并打印《就業報到證》，各學院（部）務必要求畢業生本人進行簽字確認，否則因派遣錯誤產生一切后果均由本人承擔。

申請檔案留校的畢業生，需學生提交留校申請，學院簽署意見后，報就業處備案。原則上畢業生檔案不予留校，建議轉至人才中心或放回原籍。

二、材料上交時間安排

5月12日下午4:30前，統一將紙質材料（統計表加蓋單位公章）交至就業處備案。紙質材料的電子文件通過OA發至就業處史穎，紙質材料和電子材料務必保持一致。

三、《就業報到證》的領取

畢業生在畢業典禮當天下午到在各學院（部）學生工作辦公室領取《就業報到證》，回原籍且辦理戶口遷移手續的畢業生到保衛處領取《戶口遷移證》。請畢業生認真核對領取材料相關個人信息，發現有誤，請及時反饋。

四、畢業生報到

1.畢業生到單位報到時，須持《就業報到證》、《戶口遷移證》、黨團組織關系等材料在規定時間內辦理報到手續。

2．畢業生《就業報到證》一式兩聯，分為正聯（藍色聯）和副聯（白色聯），畢業生持“正聯”到單位辦理報到手續，“副聯”由學校統一歸入畢業生檔案。

3． 通過學校在河南省人才中心或鄭州市人才辦理人事代理畢業生，在本學院領取河南省人才中心人事代理“憑條”，畢業生持“憑條”到省人才中心完善人事代理相關手續；

在鄭州市人才中心辦理人事代理的畢業生，是黨員的，如果選擇將組織關系轉移至人才中心，由學院統一開具介紹信，統一交至就業處，由就業處統一轉移至鄭州市人才中心，黨員介紹信抬頭請書寫：“中共鄭州市人力資源和社會保障局黨委”，去住一欄請書寫：“中共鄭州市人才交流服務中心黨委”。組織關系轉移至他處的，按照組織部有關規定執行。

在2012年9月1號之前轉正的預備黨員，有關組織關系的檔案材料不需裝入檔案，在校內轉正后，再開具“介紹信”轉入相應地點；

9月1號之后轉正的，如果選擇在人才中心轉正，將有關黨員發展材料全部裝入檔案，預備黨員本人務必在轉正前3個月內到人才中心報到，否則，影響按期轉正。

如果不在人才中心轉正，那么請將組織關系轉至畢業生指定的社區或單位。

4．回生源所在地的畢業生，憑《就業報到證》、《戶口遷移證》在當地畢業生就業主管部門辦理報到和落戶手續；服兵役的畢業生憑入伍預征有關材料10月份到當地縣級征兵辦公室進行報名；有就業愿望的畢業生9月1日后仍未就業的，可到所在地城市或縣社會保障部門辦理失業登記，納入城鎮就業和失業統籌管理；畢業內高校畢業生離校后創業的，建議在校期間辦理《高校畢業生自主創業證》（登錄我校就業信息網注冊即可辦理），畢業后，憑此證可享受大學生創業有關優惠政策。

5．畢業生在報到途中應注意安全，妥善保管好隨身攜帶的《報到證》、《戶口遷移證》、《畢業證》、《學位證》、黨團組織關系等證件，謹防遺失。

五、報到證的改派及補辦

1.在省、自治區、直轄市內用人單位之間調整的，由地方畢業生主管部門審批并辦理改派手續；跨省（自治區、直轄市）調整的統一到河南省教育廳就業主管部門辦理改派手續。改派時，畢業生持學校就業指導工作處出具的畢業生就業信息數據、已簽發的《就業報到證》、原接收單位同意改簽的證明、與新接收單位簽訂的《就業協議書》或《接收函》到省畢業生就業主管部門辦理。

2.申請補辦《就業報到證》的畢業生，可在兩年擇業期內，由本人提出申請，持學校就業指導工作處開具的證明和工作單位開具證明，到省畢業生就業主管部門辦理；兩年擇業期外，由畢業生提出申請，持學校就業指導工作處開具的證明、當年省級招辦部門蓋章審批的《新生錄取審批表》復印件（需加蓋學校公章），到省畢業生就業主管部門辦理。

六、檔案寄送

各院（部）請在6月11日至15日間將畢業生檔案交至學生處就業處，經過學生處審核驗收后，由就業處將檔案寄送至檔案接收地。

附件：

1、中原工學院2012屆畢業生在鄭州市人才中心辦理“人事

代理”匯總表；

2、中原工學院2012屆預備黨員畢業生擬在鄭州市人才中心

辦理轉正手續人員統計表

3、中原工學院2012屆畢業生回原籍統計表

4、中原工學院2012屆畢業生在河南省人才中心辦理“人事

代理”匯總表

就業指導工作處

二〇一二年四月二十六日

第四篇：關于做好2009屆畢業研究生就業派遣工作的通知

關于做好2009屆畢業研究生就業派遣工作的通知

為貫徹落實國家和遼寧省普通高校畢業生就業工作的有關精神，進一步做好我校2009屆畢業研究生的就業派遣工作，現將有關要求通知如下。

一、就業方針、原則

1、研究生是國家寶貴的高層次人才，積極引導和推薦畢業研究生就業是落實科教興國戰略的重要措施。畢業研究生就業工作堅持學以致用、人盡其才，公平、公正、公開、合理、擇優推薦及平等競爭、自愿選擇、誠實守信的工作原則，貫徹面向基層和充實生產、科研、教學第一線的工作方針，保證高層次人才資源得以充分利用。

2、以提高人才培養質量和滿足社會需要為前提，以促進研究生充分就業和全面提高就業層次為目的，通過前瞻的工作研究、優質的就業服務、有效的教育指導和常年的就業市場，創建與一流的現代大學相匹配的一流的畢業研究生就業。

二、就業的相關政策

1、凡培養類別為國家計劃內非定向和計劃外自籌經費的研究生，在國家就業方針、政策指導下，就業時可通過學校推薦，簽署《全國畢業研究生就業協議書》（以下簡稱“就業協議書”），以“雙向選擇”的方式自主擇業，落實就業單位；按國家計劃內定向和計劃外委托培養的研究生畢業時，一律回原定向（或委培）單位就業，學校不負責調整就業方案。

2、我校現行碩士研究生學制為2年，博士研究生的學制為3年。根據學制要求，2009年就業計劃主要包括2007級碩士研究生和2006級博士研究生，并集中在2009年暑假前辦理研究生派遣工作。畢業研究生應在規定的時間內辦理相關手續，原則上，參加暑期派遣的研究生應于2009年6月10日前簽訂就業協議書，落實就業單位（鑒于2006級博士研究生在入學時分春季和秋季兩次，所以計劃2009年1月畢業的博士研究生，可于2009年1月10日前簽訂就業協議書，落實就業單位）。對于按上述日期及時辦理就業協議的研究生，學校可按時發放就業報到證，對截止6月10日仍未落實到接收單位的畢業研究生將依據其本人意愿采取三種辦法處理：

（1）列入就業方案，派回家庭所在省份，由生源所在地的省、市畢業生就業主管部門負責就業安排，即：北京市生源派到市人事局；天津、上海、重慶三個直轄市生源派到上述三市教育委員會；山東、河北、福建、甘肅、新疆、西藏生源派到上述省（區）人事廳；海南省生源派到海南省就業局；其他省生源一律派到各省教育廳。遼寧省內生源原則上派回各市人事局，由各市人事局幫助推薦或安排就業。

（2）在遼寧省高校畢業生就業創業服務中心就業代理部（地址：沈陽市皇姑區泰山路19號，北陵公園正門西行200米，電話：024-26901998/26901872）辦理就業代理，簽署代理協議，列入就業方案進行派遣。兩年內落實到單位的可以辦理派遣手續，落實不到的，將畢業研究生全部關系轉回生源地或遼寧省人才中心。

（3）戶口、檔案暫時保留在學校，簽署保管協議，保留最長期限為兩年（2009年6月30日至2011年6月30日止）。兩年之內落實到接收單位的直接派遣到單位，兩年以后將不再辦理派遣手續。保留期滿，落實不到單位的研究生戶口與檔案轉回家庭所在地，由本人自謀職業。檔案、戶口存放在學校保管的畢業研究生已沒有學籍，不再隸屬于東北大學，不享受在校生的權利和待遇，不能繼續在學校住宿。畢業研究生在此期間因違法、違規以及民事糾紛，債權、債務糾紛等引起的法律責任及后果由畢業研究生自行承擔，與學校無關。

以上三類畢業研究生，在擇業期內（2011年6月30日前），如聯系到用人單位，可簽訂就業協議書，學校負責協調改派、就業等事宜。

3、畢業研究生領取就業報到證后，自行辦理戶口遷移證（黨員到學院黨委自行辦理組織關系），學校負責郵寄檔案。發放就業報到證后，無特殊原因，就業方案不得隨 意更改和調整。畢業研究生如有特殊原因需要調整就業方案的，需要提供以下材料：①已發的就業報到證；②原接收單位的退函（用人單位應在退函中說明理由）；③與新就業單位簽訂的就業協議書一式四份。畢業兩年后提出調整的，學校不再受理。

4、學校鼓勵廣大畢業研究生響應國家號召，獻身西部和到生產、教學、科研第一線就業，積極參與國家實施的《大學生志愿服務西部計劃》；積極支持和鼓勵畢業研究生學為所用，開展創業，并提供咨詢和力所能及的幫助。

5、報考博士的碩士畢業生，如落實就業單位，與用人單位簽訂協議時，應在“備注”一欄中注明考博待取和是否同意攻博字樣。畢業博士研究生申請畢業后進入博士后流動站的也按上述規定辦理。

6、申請自費出國的研究生，應向學校提出申請，獲得批準后，到有關部門辦理手續。畢業前出境的，學校不再辦理就業派遣手續。畢業時未獲出境或屬于校際合作辦學并有相關約定的，學校照常為其辦理派遣和離校手續，并將其戶口及檔案轉至家庭所在地。

7、對于延期畢業的研究生，其就業報到證須在獲得畢業資格后發放。

8、對于未取得畢業資格的結業生，學校可以進行就業推薦，畢業時能落實到接收單位的結業生同樣發給《就業報到證》，但報到證備注中將注明“結業”字樣。沒有單位接收的結業生，學校將其戶口及檔案材料轉至家庭所在地，由本人自謀職業。對于肄業（退學、開除）的研究生，學校不負責推薦其就業，學校將其戶口及檔案材料退回入學前單位，或轉至家庭所在地，由本人自謀職業。

9、畢業研究生離校前，對因病不能堅持正常工作的畢業研究生，學校可為其保留學籍一年，允許其休養，醫藥費自理。一年內治愈的畢業研究生應于生病第二年4月30日前提出申請，并由縣級以上醫院提供能正常工作的檢查證明，方可列入下一年畢業研究生就業方案。一年后仍未治愈的，學校將其戶口關系及檔案轉至家庭所在地，按社會待業人員處理。畢業研究生報到后發生疾病的，應按單位在職職工處理，對于報到后因發生疾病而被單位退回學校的畢業研究生，學校不予接納。對身有殘疾的畢業研究生，學校將幫助其就業，確有困難的，按照國家規定，將研究生派回生源地，由當地民政部門幫助安排。

10、對不符合國家就業政策，堅持個人無理要求，拒不履行就業協議，在規定的期限不去就業單位報到的，由學校報遼寧省高等學校畢業生就業指導服務中心批準，取消其派遣資格，檔案及戶口關系轉至家庭所在地。

11、畢業研究生要認真學習和執行國家的有關就業政策，因不執行政策規定影響畢業研究生本人就業的，責任由當事人自行承擔。

三、就業的相關材料及使用

1、畢業研究生尋找就業單位一般需提供就業推薦表和個人簡歷。學校備有研究生就業推薦表供參考，下載網址：http://job.graduate.neu.edu.cn。個人自薦表（簡歷）和外文推薦表由研究生本人根據擇業意向和實際自備。

2、我校畢業研究生的就業派遣工作，以畢業研究生與用人單位簽訂的就業協議書為主要依據。就業協議書一式四份，可到所在學院研究生輔導員辦公室領取（在http://job.graduate.neu.edu.cn自行下載也可）。

3、畢業研究生通過雙向選擇落實單位后要簽訂由學校審核推薦的就業協議書，雙方達成的有關約定要以書面形式落實在協議上，并簽字確認。正式簽訂的就業協議，一律以學校推薦蓋章的協議為準，復印件無效，口頭協議或約定學校不予承認。

4、每名畢業研究生只能持有一式四份就業協議書，并應妥善保管。與用人單位來往郵寄協議書應以掛號信方式并保留收據，一旦郵寄丟失，可憑證明補發。非郵寄途中丟失的協議書不予補發。畢業研究生如慌報協議書丟失，發生用人單位追究違約責任的現象，將給予通報或紀律處分。就業協議書不得轉讓，轉讓他人使用的將視情況給予通 報或紀律處分，由此引發其他后果的，轉讓者要承擔連帶責任。

5、協議書的簽訂程序如下：

（1）畢業研究生如實填寫個人基本情況后，在協議書編號處粘貼學校發放的編號，并加蓋學校就業部門或所在學院學生辦印章（手寫編號加蓋上述印章視為有效）。

（2）畢業研究生所在學院對畢業研究生填寫內容加以審核，并在院（系）推薦意見欄蓋學院學生工作辦公室印章。就業部門推薦意見一欄需蓋學校就業專用章，地點在研究生管理處學生科。

（3）就業協議書系三方協議書，須由畢業研究生本人（甲方）、用人單位（乙方）與學校（丙方）共同簽署，達成一致意見。簽訂后的就業協議書，甲、乙方各執一份，丙方保留兩份（一份學校存檔，一份報遼寧省高校畢業生就業指導中心）。

（4）就業協議書的簽字（蓋章）程序應按甲、乙、丙三方順序進行。甲方在乙方加蓋人事部門公章前，務必注意填寫雙方約定的條款。原則上，加蓋乙方印章的就業協議書視為乙方出具了接收函，同意接收甲方前往工作，如一方提出違約，須征得對方書面意見。

（5）無人事接收權的乙方，其上級部門應簽署意見并加蓋公章。非單位所在省、市生源的畢業研究生在與單位簽訂協議時，要了解當地（北京、上海、天津、深圳、大連等）對外地畢業研究生進該地區工作的有關政策規定，如有限制，要征得單位所在地區畢業生就業主管部門同意并加蓋公章。

（6）乙方蓋章的就業協議書送所在學院研究生輔導員辦公室進行審核后，報研究生管理處學生科終審，加蓋丙方研究生就業專用章，以此為依據，制訂就業方案。協議簽訂過程中，對個別單位要求丙方先簽署意見的，如有乙方出示并經甲方本人簽字認定的接收函，丙方可以先簽字蓋章。

（7）就業協議簽訂生效后，簽約方中任何一方提出違約須經丙方與另一方書面同意方能辦理違約手續，并要承擔相應的違約責任，丙方不收取違約金。

甲方在規定時間內，按照上述要求簽訂協議，協議即為有效。丙方相關部門在審查協議書過程中，如發現不合程序和要求，以及有違反政策、法規的，應通告協議無效，不予辦理有關手續。

6、已經考取上一學歷的畢業研究生（含被錄取為博士后研究人員），原則上不能再與用人單位簽訂協議（放棄錄取資格的除外）。報考上一學歷的畢業研究生擇業時應向用人單位說明有關報考的情況，并在協議書備注中注明雙方對于報考的約定。研究生被錄取后要及時告知簽約單位，并將錄取通知書復印件交學校備案。協議中約定允許報考的，學校不按違約處理。協議書沒有報考約定，錄取后被用人單位追究責任的研究生將按違約處理，并由研究生本人承擔一切責任。對于明確注明不允許報考而私自報考者，一旦錄取，除按違約處理外，學校將酌情與有關錄取院校協商處理直至取消其錄取資格。

7、聯系到接收單位的延期畢業生（或結業生）在簽訂協議時，單位意見處必須注明同意接收延期畢業生（或結業生）字樣，否則協議無效。

8、對于與單位簽署協議后，又以非正當手段取得就業協議重新擇業的畢業研究生，要向原簽約單位道歉，取得其諒解，并承擔相應責任，否則，學校對其新的就業選擇不予承認，除按違約處理外，還要視其對學校聲譽影響程度給予相應的紀律處分。

四、違約處理及其他費用

1、依據《普通高等學校畢業生就業工作暫行規定》第四十八條：“對違反就業協議或不履行定向、委托培養合同的用人單位、畢業生、高等學校按協議書或合同中的有關條款辦理，并依法承擔賠償責任。”對于需要重新簽署就業協議書的畢業研究生，必須提供原用人單位（乙方）出具的解約通知書，方可申請辦理，學校（丙方）不收取就業違約金。

2、根據遼寧省財政廳和遼寧省物價局“關于遼寧學信畢業生資源開發服務有限公 司就業服務費收費標準的批復”（遼價函[2008]33號）第四條的有關規定，參加派遣的畢業研究生須交納就業服務費100元/次。

五、就業工作的組織領導

研究生的就業工作政策性強，涉及面廣，必須加強對該工作領導。我校研究生院研究生管理處負責畢業研究生派遣、總結和制定相關就業文件、政策咨詢等工作；學生就業指導與服務中心負責在校學生的就業指導、就業服務等工作；各學院學生工作辦公室負責本學院的研究生就業工作的組織和協調工作。

六、紀律與要求

1、畢業研究生就業工作要提高透明度，主動接受全校師生員工的監督。所有從事畢業研究生就業工作的干部，都要堅持原則，秉公辦事，模范遵守工作紀律，不得以權謀私或借工作之便搞不正之風。對工作人員違紀的，學校紀檢、監察部門將協同違紀者主管單位予以嚴厲查處。

2、畢業研究生在就業過程中，要誠實守信，嚴禁弄虛作假或以不正當手段隱瞞、偽造事實，欺騙組織和用人單位。對違紀的畢業研究生，學校將視情節輕重給予其相應的紀律處分。

3、本通知在實施過程中如與國家下達新的就業政策和規定相矛盾時，按國家政策與規定執行。

本通知解釋權在研究生院研究生管理處。

東北大學研究生管理處

2008年9月16日

第五篇：關于畢業生就業派遣相關問題

關于畢業生派遣的通知

各位畢業生：

根據學校就業工作進程安排，學校決定于6月19日17點關閉學校就業網派遣系統，請未填寫派遣信息的同學盡快填寫信息。以下是對幾種情況的政策解釋：

1、考研、讀博

學生已經確定被錄取，登錄就業網填寫派遣信息并及時將錄取通知書交到就業指導中心

2、出國

①戶口、檔案放教育部留學服務中心

畢業派遣截止日期前拿到簽證的，學生自己與教育部留學服務中心聯系檔案和戶口事宜，并提交《出國留學不就業申請》到就業指導中心，在就業網上填寫派遣信息。

注：檔案和戶口必須同時轉過去，如果教育部留學服務中心無法同時接受戶口和檔案，則轉回生源地畢業生就業主管部門。

②戶口檔案回原籍

學生提交《出國留學不就業申請》至就業指導中心，并在就業網上選擇戶口、檔案回原籍選項。

以上兩種情況的區別：戶口和檔案放教育部留學服務中心的畢業生沒有報道證，戶口和檔案回原籍的學生有報到證。

以上兩種情況的共同點：學生完成學業歸國將享受國家關于出國留學人員相關政策待遇，具體情況請登錄

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3、簽署三方協議

學生將簽署完畢的三方協議第一聯交到就業指導中心，并在就業

網上登錄填寫派遣信息。

如果已經簽署三方協議，6月20日前沒有返回就業指導中心的，提交用人單位證明及《戶、檔暫存申請表》交至就業指導中心（就業網下載專區提供下載），學校可以延緩派遣時間至8月10號，如果沒有提交《戶、檔暫存申請表》，學校將統一派遣回原籍畢業生就業主管部門。

4、簽署勞動合同、用人單位證明、自由職業等就業形式

學生從輔導員處領取《畢業生選擇去向表》，并選擇相應的就業狀況，按要求提交相關材料至就業指導中心。

注：學生可以自行聯系檔案接收單位（如各地的人才交流中心），也可以按照就業網默認的各地畢業生就業主管部門填寫，戶口轉寄地址為家庭戶口本第一頁詳細地址。派遣的原則為戶口和檔案不能分離。

5、未就業

如果派遣截止日仍沒有落實工作的畢業生，從輔導員處領取《畢業生選擇去向表》交到就業指導中心，同時登錄就業指導中心網站填寫二分回生源地的派遣信息。沒有填寫派遣信息的畢業生，學校將根據入學學籍將畢業生戶口和檔案轉回生源所在地。關系回到生源地后，學校繼續為其就業提供幫扶，各地畢業生就業主管部門（如當地人事局）也會為其提供就業幫扶并辦理相關手續。

未就業的北京生源畢業生，檔案將由學校統一轉到生源所在區的人事局。

根據北京市教委規定，未就業二分回生源地、沒有落戶的畢業生，如果2009年12月31日前，在北京找到能夠解決北京戶口的單位，學校將為其提供改派手續。

畢業生派遣關系到每個學生的切身利益，希望廣大畢業生本著對自己負責的態度，認真做好畢業派遣工作。如果因為沒有及時填寫派遣信息影響到學生升學、出國、畢業，一切責任由學生自己承擔。

北外就業指導中心

2009-6-16