第一篇：關(guān)于受理種子檢驗員和檢驗人員考核申請有關(guān)事宜的通知

冀種檢[2006]1號

關(guān)于受理種子檢驗員和檢驗人員考核申請

有關(guān)事宜的通知

各市種子管理站、監(jiān)督檢驗站:

根據(jù)《河北省農(nóng)業(yè)廳關(guān)于受理種子檢驗員考核申請的通告》（冀農(nóng)種發(fā)[2006]11號）文件規(guī)定，河北省農(nóng)作物種子監(jiān)督檢驗站負(fù)責(zé)種子檢驗員考核申請受理和實施工作。為確保考核工作順利開展，現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

一、種子檢驗機構(gòu)檢驗員申請考核應(yīng)當(dāng)具備下列條件

1、具有農(nóng)學(xué)、生化或者相近專業(yè)中等專業(yè)技術(shù)學(xué)校畢業(yè)以上文化水平。

2、從事種子檢驗技術(shù)工作三年以上。

二、種子檢驗機構(gòu)檢驗員申請材料

1、種子檢驗員資格申請表（格式按照《農(nóng)作物種子檢驗員考核管理辦法》附件一，用A4紙打印），表中的申請類別是指扦樣員、室內(nèi)檢驗員、田間檢驗員，請按照《農(nóng)作物種子檢驗員考核大綱》第12條第2款規(guī)定，根據(jù)實際需要選擇填報。

2、學(xué)歷證明復(fù)印件。

3、受聘檢驗機構(gòu)出具從事種子檢驗技術(shù)工作年限證明。

4、近期二寸正面免冠彩色證件照2張（其中1張貼在申請

表上）。

三、非種子檢驗機構(gòu)檢驗人員考核申請

種子生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)等非種子檢驗機構(gòu)人員擬參加考核的，申報材料參照檢驗機構(gòu)申請材料的第1條和第4條執(zhí)行。

四、其他事項

種子檢驗機構(gòu)和種子生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)等非檢驗機構(gòu)的檢驗人員考核申請可以市為單位集中報送，也可以直接給省種子監(jiān)督檢驗站報送申請。檢驗機構(gòu)申報人員通過資格審查的名單將在河北種業(yè)信息網(wǎng)(.cn/hebeiseed/)上公布。具體考核時間和地點另行通知，考核內(nèi)容見《農(nóng)作物種子檢驗員考核大綱》。

二ΟΟ六年五月九日

第二篇：種子檢驗員考試重點-田間檢驗

田間檢驗

1.2.3.田間檢驗是指在種子生產(chǎn)中，在田間對品種真實性進行驗證，對品種純度進行評估，同時對作物的生長狀況，異作物，雜草等進行調(diào)查，并確定其與特定要求符合性的活動。品種真實性是指供檢驗的品種與文件記錄（如標(biāo)簽，品種描述等）是否相符。品種純度是指在品種在特征特性方面典型一致的程度。品種特征是指某一作物品種在形體形狀上區(qū)別于其他品種的征象，標(biāo)識，如植株的高矮，顏色等。品種特性是某一作物品種區(qū)別于其他品種的生物學(xué)性

狀，即對作物本身生存和繁殖有利的性狀如作物的生育期，抗病性等；可分為質(zhì)量性狀和數(shù)量性狀。在田間檢驗過程中，應(yīng)以質(zhì)量性狀為主，結(jié)合使用數(shù)量性狀。

4.5.6.7.8.9.質(zhì)量性狀是指由一對或少數(shù)幾對基因控制，在分離群體中表現(xiàn)為非連續(xù)發(fā)布的性狀，受環(huán)境的影響小。數(shù)量性狀是指由微效多基因控制，在分離群體中表現(xiàn)為連續(xù)分布，可以用數(shù)量單位表示的性狀如株高，受環(huán)境影響較大。變異是指生物的親代與后代，后代不同個體之間的性狀由差異的現(xiàn)象。可分為可遺傳變異和不遺傳變異。自然變異的原因有染色體重組，斷裂，缺失，天然雜交，自然界化學(xué)，物理因素引起的突變。自然變異是引起品種在長期使用過程中純度降低的原因之一。雜株率是指檢驗樣區(qū)內(nèi)所有雜株/穗占檢驗樣區(qū)本作物總株/穗數(shù)的百分率。散粉株率是指檢驗樣區(qū)內(nèi)花藥伸出穎殼并正在散粉的植株占供檢驗區(qū)內(nèi)本作物總株數(shù)的百分率。

定的數(shù)值

11.原種：用育種家種子繁殖的第一代至第三代，經(jīng)確定達到規(guī)定質(zhì)量要求的種子。

12.大田用種：由常規(guī)原種繁殖的第一代至第三代或雜交種，經(jīng)確定達到規(guī)定質(zhì)量要求的種子

13.田間檢驗的目的：檢查種子田的品種特性是否名副其實，以及影響種子質(zhì)量的各種情況，從而根據(jù)這些檢查信息，采取相應(yīng)的措施，減少剩余遺傳分離、自然變異、外來花粉、機械混雜和其他不可預(yù)見的因素對種子質(zhì)量產(chǎn)生的影響，以確保收貨時符合規(guī)定要求。

14.田間檢驗的作用：一是，檢查制種田的隔離情況，防止外來花粉污染引起的純度降低；二是，檢查種子生產(chǎn)技術(shù)的落實情況；三是，檢查田間生長情況，特別是花期相遇情況；四是，檢查品種的真實性和鑒定品種純度，判斷種子生產(chǎn)田生產(chǎn)種子是否符合種子質(zhì)量要求，報廢不合格種子生產(chǎn)田，防止低純度種子隊農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的影響；五是，通過田間檢驗為種子質(zhì)量認(rèn)證提供依據(jù)。

15.田間檢驗原則：

一、田間檢驗員應(yīng)識別可區(qū)分品種間的特征特性，熟悉種子生產(chǎn)方法和程序；

二、建立品種間相互區(qū)別的特征特性描述；

三、依據(jù)不同

作物和有關(guān)信息，策劃和實施能覆蓋種子田的、有代表性的、符合規(guī)定要求的取樣程序和方法；

四、田間檢驗員應(yīng)獨立地對田間狀況作出評價，出具檢驗結(jié)果報告。

16.田間檢驗員的要求：

一、熟悉和掌握田間檢驗方法和田間標(biāo)準(zhǔn)、種子生產(chǎn)的方法和程序等知識，對被檢作物有豐富的知識，熟悉被檢品種的特征特性；

二、具備能依據(jù)品種特征特性確認(rèn)品種真實性，鑒別種子田雜株并使之量化的能力；

三、每年保持一定的田間檢驗工作量，處于良好的技能狀態(tài)；

四、應(yīng)獨立地報告種子田狀況并作出評價，檢驗結(jié)果對委托檢驗的機構(gòu)負(fù)責(zé)。

17.田間檢驗員的支持：

一、被檢種子田的詳細信息；

二、小區(qū)種子鑒定的前控結(jié)果；

三、被檢品種有效的品種標(biāo)準(zhǔn)描述；

四、檢驗必備的其他手段。

18.田間檢驗項目：

一、成產(chǎn)常規(guī)種的種子田

前作、隔離條件

品種真實性；

雜株百分率；

其他植物植株百分率；

種子田的總體狀況

二、生產(chǎn)雜交種的種子田

隔離條件；

花粉擴散的適宜條件

雄性不育程度

串粉程度

父母本的真實性、品種純度

適時先收獲父本（或母本）

19.田間檢驗時期：在品種特性表現(xiàn)最充分最明顯的時期檢察，苗期、花期、成熟期

20.種子田生產(chǎn)質(zhì)量要求：

前作：

小區(qū)種植鑒定

小區(qū)種植鑒定的目的：一是鑒定種子樣品的真實性與品種描述是否相符；二是鑒定種子樣品純度是否符合國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)或種了標(biāo)簽標(biāo)注值的要求。

小區(qū)種植鑒定的作用：前控（當(dāng)種子用于繁殖生產(chǎn)下一代種子時，該批種子的小區(qū)種植鑒定對下一代中子來說就是前控。在種子生產(chǎn)，如果對生產(chǎn)種子的親本種子進行小區(qū)種植鑒定，那么親本種子的小區(qū)種植鑒定對于種子生產(chǎn)來說就是前控。）后控（通過小區(qū)種植鑒定來檢測生產(chǎn)種子的質(zhì)量便是后控。）后控也是我國農(nóng)作物種子質(zhì)量監(jiān)督抽查工作鑒定種子樣品純度是否符合種子質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的主要手段之一。

前控和后控的主要作用有：

1、為種子生產(chǎn)過程中的田間檢驗提供重要信息，是種子認(rèn)證過程中不可缺少的環(huán)節(jié)；

2、可以判別品種特征特性在繁殖過程中是否保持不變；

3、可以鑒定品種真實性；

4、可以長期觀察，觀察時期從幼苗出土到成熟期，隨時觀察小區(qū)內(nèi)的所有植株；

5、小區(qū)內(nèi)所有品種和種類的植株的特征能夠充分表現(xiàn)，可以使鑒定記載和檢測方法標(biāo)準(zhǔn)化；

6、能夠確定小區(qū)內(nèi)有沒有自生植物生長和播種設(shè)備是否清潔，明確小區(qū)內(nèi)非典型植株是否來自種子樣品；

7、可以比較相同品種不同種子批的種子遺傳質(zhì)量；

8、可以要據(jù)小區(qū)種植鑒定的結(jié)果淘汰質(zhì)量低劣的種子批或種子田，使農(nóng)民用上高質(zhì)量的種子；

9、可以采取小區(qū)種植鑒定的方法解決種子生產(chǎn)者和使用者的爭議。

小區(qū)種植鑒定主要用于兩方面：一是在種子認(rèn)證過程中，作為種子繁殖過程的前控與后控，監(jiān)控品種的真實性和品種純度是否符合種子認(rèn)證方案的要求；二是作為種子檢驗的目前鑒定品種真實性和測定品種純度最可靠和準(zhǔn)確的方法。

小區(qū)種植鑒定方式：當(dāng)?shù)赝尽?dāng)?shù)禺惣尽惖禺惣?/p>

小區(qū)鑒定需要品種的標(biāo)準(zhǔn)樣品，標(biāo)準(zhǔn)樣品最好由育種家提供。

小區(qū)鑒定程序：試驗地選擇（前茬珍同類作物和雜草的田塊作為小區(qū)鑒定的試驗地； 為了使種植小區(qū)的出苗快速而整齊，除考慮前作要求外，應(yīng)選擇土壤均勻、肥力一致良好的田塊，并有適宜的栽培管理措施）、小區(qū)設(shè)計(應(yīng)考慮以下幾個方面：

1、在同一田塊，將同一品種、類似品種的所有樣品連同提供對照的10.淘汰值是在在充分考慮種子生產(chǎn)者利益和較少可能判定失誤的基礎(chǔ)上，將樣區(qū)內(nèi)觀察到的雜株與標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定值進行比較，作出有風(fēng)險接受或淘汰種子田決

標(biāo)準(zhǔn)樣品相鄰種植，以突出它們之間的任何細微差異；

2、在同一品種內(nèi)，把同一生產(chǎn)單位生產(chǎn)、同期收獲的有相同生產(chǎn)歷史的相關(guān)種子批的樣品相鄰種植，以使于記載；

3、當(dāng)要對數(shù)量性狀進行量化時，小區(qū)設(shè)計要采用符合田間統(tǒng)計要求的隨機小區(qū)設(shè)計；

4、如果資源充分允許，小區(qū)種植鑒定可設(shè)重復(fù)；

5、小區(qū)鑒定種植的株數(shù)，因涉及到權(quán)衡觀察樣品的費用、時間、和產(chǎn)生錯誤結(jié)論的風(fēng)險，究竟種植多少株很難統(tǒng)一規(guī)定。但必須牢記，要根據(jù)檢測目的而確定株數(shù)。如測品種純度，使用4N原則確定株數(shù)；

6、小區(qū)種植的行株間應(yīng)有足夠的距離，大株作物可適當(dāng)增加行株距，必要時可用點播和點栽)、小區(qū)管理、鑒定和記錄(成熟期、花期、和食用器官成熟期是品種特性特改正表現(xiàn)最明顯的時期，必段進行鑒定。記載的數(shù)據(jù)用于結(jié)果判別時，原則上要求花期和成熟期相結(jié)合，并通常以花期為主。小區(qū)鑒定記載也包括種純度和種傳病害的存在情況)、結(jié)果計算和容許差距、結(jié)果填報。

種子質(zhì)量糾紛田間鑒定：

田間鑒定：農(nóng)作物種子在大田種植后，因種子質(zhì)量或者栽培、氣候等原因，導(dǎo)致田間出苗、植物生長或作物產(chǎn)量、產(chǎn)品品質(zhì)等受到影響，雙方當(dāng)事人對造成事故的原因或損失程度存在分歧，為確定事故原因或損失程度而進行的田間現(xiàn)場技術(shù)鑒定工作。

田間鑒定應(yīng)遵循的原則：公平、公正、科學(xué)、求實

種子糾紛引起的原因：

一、非種子質(zhì)量引起的糾紛：

1、非正常氣候，2、栽培管理不當(dāng)，3、植物病蟲害。

二、種子原因引起的糾紛：

1、品種適應(yīng)性糾紛，2、假種子糾紛，3、劣種子糾紛，4、宣傳欺騙糾紛。

田間現(xiàn)場鑒定的程序和要求：田間鑒定申請通常以書面形式提出，口頭提出鑒定申請的，種子質(zhì)量糾紛田間鑒定受理機構(gòu)的工作人員應(yīng)當(dāng)制作筆錄，并申請人簽字確認(rèn)。有下列情況之一的，種子管理機構(gòu)對田間鑒定申請不予受理：1，針對所反映的質(zhì)量問題，申請人提出鑒定申請時，需鑒定地塊的作物生長期已錯過該作物典型性狀表現(xiàn)期，從技術(shù)上已無法鑒別所涉及質(zhì)量糾紛起因的，2、司法機構(gòu)、行政主管部門已對質(zhì)量糾紛作出生效判決和處理決定的，3、受當(dāng)前技術(shù)水平的限制，無法通過田間現(xiàn)場鑒定的方式來判定所提及質(zhì)量問題起因的，4、糾紛涉及的種子沒有質(zhì)量判定標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定或合同約定要求的，5、有確鑿的理由判定糾紛不是種子質(zhì)量所引起的，6、不按規(guī)定繳納鑒定費的。

田間鑒定專家組需3人以上的單數(shù)，專家應(yīng)當(dāng)具有專業(yè)技術(shù)職稱、具有相應(yīng)的專門知識和實際工作經(jīng)驗，從事相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的工作5年以上。專家回避制度：

1、專家鑒定組成員是種子質(zhì)量糾紛當(dāng)時人或者當(dāng)事人的近親親屬，2、與種子質(zhì)量糾紛有利害關(guān)系的3、與種子質(zhì)量糾紛當(dāng)事人有其他關(guān)系的。

專家鑒定組現(xiàn)場鑒定實行合議制度。鑒定結(jié)論以專家鑒定組成員半數(shù)以上通過有效。

主要性狀指品種所固有的不易變化的明顯性狀，如小麥護穗形，穗色。次要性狀指細小不易觀察但穩(wěn)定的性狀，如小麥的護穎的性狀，穎肩。易變性狀指容易隨外界變化而變化的性狀。如生育期等。特殊性狀指某些品種所特有的性狀，如睡到的紫米。

小麥:一植株性狀1：芽鞘色綠色和紫色。芽鞘出土約1-2CM時目測芽鞘顏色。2幼苗出土習(xí)性：分三類，匍匐地面：幼苗平鋪于地面。直立：幼苗余地面呈直角。半匍匐：幼苗余地面程斜角。冬麥越冬前觀察，春麥5-6片葉期觀測。3幼苗顏色：淡綠色，綠色。觀測時間：分蘗盛氣。4葉耳色：綠紫。抽穗觀測旗葉葉耳顏色5莖葉穗上的蠟質(zhì)：分無，少，多。開花至灌漿期觀測莖和葉6植株高：分蘗節(jié)或地面至穗頂?shù)母叨龋?0CM下為特矮，61-80為矮，半矮，81-100為中，101-120為高，120以上為特高。7株型：抽穗后根據(jù)主莖與分0的松散程度分三類，主莖與分蘗垂直夾角小于15‘為緊湊，大于30‘為松散，介于二者之間為中等。8桿色：黃色和紫色。成熟期觀測莖桿。

二葉片形狀：1旗葉長度：25cm以下為段，25.1-30cm為中，30cm以上為長。2旗葉寬度：1.5cm以下為窄，1.5-2.0cm為中，2.0cm以上為寬。在灌漿期測定旗葉葉長和葉寬最寬處3旗葉角度：20‘以下為挺直，20.1-90‘為中等，90以上為下坡。奇穗候用量角器測量旗葉和穗下莖之間的夾角。4葉茸毛：分無，有。抽穗前后觀測旗葉和倒二葉，三葉片。

三穗部形狀：1穗長：主穗基部小穗節(jié)至穗頂部的長度，6.0cm以下為特短，6.1-8.0cm為段，8.1-10.0cm為中，10.1-12.0為長，12.0cm以上為特長。2小穗密度：小穗在穗軸上排列的疏密程度，20以下為稀，20.1-25.0為中，25.1-30.0為密，30.0以上為特密。穗形：分為六類。紡錘形：穗子兩頭尖，中不稍大，長方形：穗子上中下正面和側(cè)面基本一致，圓錐形：穗子下達上小，棒栱形：袖子上大下小，上部小穗著生緊密，橢圓形：穗短，中部寬，兩端稍小，分枝形：小穗分枝。4穗色：紅白黑紫5芒：Fu尖完全不延長為全無芒，小穗FU有直芒或曲芒為有芒。6芒色：白黑紅7芒長芒長40cm以上為長芒，穗的上下均有芒，40cm以下為段芒，芒勾曲呈蟹爪為勾曲芒，芒卷曲長度為3cm以下為短曲芒，3長芒以上為長曲芒。8芒的分布：有扇形和品行形，扇形分寬扇形和窄扇形。9護穎：顏色分為白紅黑，護穎的茸毛分有和無。形狀分披針形，橢圓形，卵形，長方形和圓形。肩的形狀分為無肩，斜肩，方肩和丘肩。嘴的形狀為鈍形，銳形，鳥嘴形，外曲形。脊為明顯和不明顯。10穗粒數(shù)：25以下為少，26-35為中，36-45為多，45以上為特多。

四籽粒形狀：1粒形分為長圓，橢圓，卵圓和卵形。2粒色：紅，白，紫黑，青黑。3粒質(zhì)：有硬質(zhì)：籽粒橫斷面胚乳全部或大部分為角質(zhì)，軟質(zhì)籽粒橫斷面胚乳全部或大部分為粉質(zhì)，介于二者之間為半硬質(zhì)。4籽粒冠毛：分多，少。5千粒重：25g以下為特低，25.1-35g為低，35.1-45g為中，45.1-55g為高，55g以上為特高。

第三篇：關(guān)于加班申請事宜的通知

河南省健康偉業(yè)生物醫(yī)藥研究股份有限公司

關(guān)于員工加班申請管理規(guī)定的通知

為規(guī)范公司加班管理，提高工作效率，根據(jù)公司《行政管理制度》規(guī)定，結(jié)合各部門實際情況，特制定本規(guī)定。

一、加班原則

公司原則上不鼓勵員工無故加班，如各職能部門、項目在規(guī)定工作時間內(nèi)，工作未完成或因本身工作需要或負(fù)責(zé)人指定事項需繼續(xù)工作者，由部門負(fù)責(zé)人安排或經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)方能加班，且需要填寫《加班審批表》(附件一)，以便考勤管理。

二、加班分類

員工加班分為以下兩種情況：

計劃性加班：因項目開展計劃性工作、國家法定節(jié)假日等可預(yù)見性原因需加班。

應(yīng)急性加班：因項目臨時突發(fā)事件，需在規(guī)定工作時間外繼續(xù)工作加班。

三、員工加班申請流程：

員工因工作需要確實需要加班的應(yīng)填寫《加班審批表》，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意簽字后，送交辦公室審核備案，由辦公室呈總經(jīng)理批準(zhǔn)后，方可實施加班。辦公室不定期抽查員工加班情況。

1、計劃性加班要嚴(yán)格履行加班申請程序，須填寫《加班審批表》,并且提前一天報至辦公室審核，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)方可執(zhí)行加班；如實際情況需要多人或多天加班，須附《加班計劃明細表》（附件二）。河南省健康偉業(yè)生物醫(yī)藥研究股份有限公司

2、應(yīng)急性加班在加班前須提前至少兩個小時打電話告知所在部門經(jīng)理，同時電話知會綜合辦公室，由辦公室請示總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可執(zhí)行加班,加班結(jié)束后至辦公室補辦加班申請程序。

四、加班管理

1、加班時間由加班審批表與日考勤結(jié)果對照確定；

2、加班但未填加班審批表或填加班審批表而未打卡，均作加班無效處理；

3、辦公室必須認(rèn)真、客觀、公正進行相關(guān)考勤作業(yè)，對考勤中發(fā)現(xiàn)的虛填假報行為，視情節(jié)輕重進行處理

五、加班工時計算方法：

1、因工作需要的等待關(guān)機時間或其它與項目無關(guān)的時間不予計算；

2、加班以4小時為遞增計算單位，核算工資時不足2小時的部分不予計算。

3、各部門應(yīng)不斷提高和改善正常工作時間的工作績效，逐步控制和減少加班，對于加班應(yīng)隨時追蹤控制，確保加班的工作績效。

附件一：《加班審批表》；附件二：《加班計劃明細表》

加班審批表.doc

加班計劃明細表.doc

河南省健康偉業(yè)生物醫(yī)藥研究股份有限公司

二0一二年七月六日

第四篇：關(guān)于加班申請事宜的通知

關(guān)于行管人員加班申請管理規(guī)定的通知

為規(guī)范公司加班管理，提高工作效率，結(jié)合各部門實際情況，特制定本規(guī)定。

一、加班原則

公司原則上不鼓勵員工無故加班，如各職能部門、項目在規(guī)定工作時間內(nèi)，工作未完成或因本身工作需要或負(fù)責(zé)人指定事項需繼續(xù)工作者，由部門負(fù)責(zé)人安排或經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)方能加班，且需要填寫《加班審批表》，以便考勤管理。

二、加班分類

員工加班分為以下兩種情況：

計劃性加班：因項目開展計劃性工作、國家法定節(jié)假日等可預(yù)見性原因需加班。

應(yīng)急性加班：因項目臨時突發(fā)事件，需在規(guī)定工作時間外繼續(xù)工作加班。

三、員工加班申請流程：

員工因工作需要確實需要加班的應(yīng)填寫《加班審批表》，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意簽字后，送交行政人事部審核備案，方可實施加班。

1、計劃性加班要嚴(yán)格履行加班申請程序，須填寫《加班審批表》,并且提前一天報至行政人事部審核，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)方可執(zhí)行加班；如實際情況需要多人或多天加班，須附《加班計劃明細表》。

2、應(yīng)急性加班在加班前須提前至少兩個小時打電話告知所在部門經(jīng)理，同時電話知會行政人事部，加班結(jié)束后至行政人事部補辦加班申請程序。

四、加班管理

1、加班時間由加班審批表與日考勤結(jié)果對照確定；

2、加班但未填加班審批表或填加班審批表而未打卡，均作加班無效處理；

3、行政人事部必須認(rèn)真、客觀、公正進行相關(guān)考勤作業(yè)，對考勤中發(fā)現(xiàn)的虛填假報行為，視情節(jié)輕重進行處理。

第五篇：001關(guān)于加班申請事宜的通知

河南升龍物業(yè)管理有限公司

關(guān)于各項目員工加班申請事宜的通知

升龍（曼哈頓）物通字 [2011] 第001號

為規(guī)范公司加班管理，提高工作效率，根據(jù)公司《考勤管理制度》[SLWY6.2-R01-07]規(guī)定，結(jié)合各項目實際情況，特此下發(fā)通知。

一、加班原則

公司原則上不鼓勵員工加班，如各職能部門、項目在規(guī)定工作時間外，因本身工作需要或負(fù)責(zé)人指定事項需繼續(xù)工作者，由部門負(fù)責(zé)人酌情安排才能加班，且必須填寫《加班審批表》(附件一)。

二、加班分類

員工加班分為以下兩種情況：

計劃性加班：因項目開展計劃性工作、國家法定節(jié)假日等可預(yù)見性原因需加班。應(yīng)急性加班：因項目臨時突發(fā)事件，需在規(guī)定工作時間外繼續(xù)工作加班。

三、員工加班申請流程：

員工因工作需要確實需要加班的應(yīng)填寫《加班審批表》，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意簽字后，送交綜合管理部審核備案，由綜合管理部呈總經(jīng)理批準(zhǔn)后，方可實施加班。綜合管理部不定期抽查員工加班情況。

1>、計劃性加班要嚴(yán)格履行加班申請程序，須填寫《加班審批表》,并且提前一天報至綜合部審核，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)方可執(zhí)行加班；如實際情況需要多人或多天加班，須附《加班計劃明細表》（附件二）。

2>、應(yīng)急性加班在加班前須提前至少兩個小時打電話告知所在部門經(jīng)理，同時電話知會綜合管理部，由綜合管理部請示總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可執(zhí)行加班,加班結(jié)束后至綜合管理部補辦加班申請程序。

附件一：《加班審批表》；附件二：《加班計劃明細表》

加班審批表.doc

加班計劃明細表.doc

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簽署：

二0一一年十一月八日