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2014年計量人員復查試題答案

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第一篇:2014年計量人員復查試題答案

2014年計量人員試題及答案

一、填空題

1.我國計量單位是以單位為基礎,同時選用了一些非國際單位制的單位構成的。2.我國計量法規定,為社會提供公正數據的產品質量檢驗機構,必須經省級以上人民政府計量行政部門對其計量檢定、測試能力和可靠性考核合格。3.計量檢定員是指經,持有證件,從事計量檢定工作的人員。4.計量法規定,使用計量器具不得破壞計量器具準確度,損害國家和消費者的利益。

5.檢定證書、檢定結果通知書必須、無誤,有檢定、核驗、主管人員簽字,并加蓋檢定單位印章。

6.測量上限為100V的兩塊電壓表A、B,經檢定A表的最大示值誤差發生在50V處,為2V,B表的最大示值誤差發生在70V處,為2.5V,因此A表準確度高于B。

7.測量值為998,修正值為3,則真值為,測量誤差為-3。

8.準確度主要反映誤差的大小程度,準確度越高,則該誤差越小。

二、選擇題

1.計量檢定應遵循的原則是(B)

A:統一準確B:經濟合理,就地就近C:嚴格執行計量檢定規程

2.測量儀器的標稱范圍上限值與下限值之間的模稱為(B)

A:測量范圍B:量程

C:標稱范圍D :最大允許誤差

3.測量系統的偏移總變化量通常來衡量(D)A:系統的分辨力B:系統的靈敏度C:系統的鑒別力D:系統的穩定性

4.確保日常測量工作正常進行的核查標準是(D)A:參考標準B:傳遞標準C:國家基準 D :工作標準

5.市場上出售電冰箱,用法定計量單位表示容積,它的單位名稱是(A)

A:170升B:170立升C:170公升

三、名詞解釋

1、計量

答:實現單位統一、量值準確可靠的活動。

2、非強制檢定

答:非強制檢定是法制檢定中相對于強制檢定的另一種形式,是由使用單位自己對除了強制檢定計量器具以外的其他計量標準和工作計量器具依法進行的定期檢定。3標準物質

答:標準物質是一種已經確定了具有一個或多個足夠均勻的特性值的物質或材料,對校準測量儀器、評價測量分析方法、測量物質或材料特性值和考核操作人員技術水平以及質量控制等領域起著不可或缺的作用。

四、問答題

1、測量不確定度的來源有哪些?

答:①被測量的定義不完整 ②復現被測量的測量方法不理想 ③取樣的代表性不夠 ④對測量過程受環境影響的認識不恰如其分或對環境的測量與控制不完善 ⑤對模擬式儀器的讀數存在人為偏移 ⑥測量儀器的計量性能的局限性 ⑦測量標準或標準物質提供的量值的不準確 ⑧引用的數據或其他參量值的不準確 ⑨測量方法和測量程序的近似和假設⑩在相同條件下被測量在重復觀測中的變化。

2、在國際單位制中有幾個基本單位?寫出它們的名稱及符號。答:分別是:(1)長度 m 米(2)質量 kg千克(3)時間s秒(4)電流 A 安培(5)發光強度 cd坎德拉(6)物質的量mol摩爾(7)熱力學溫度K 開爾文

3、什么叫計量檢定?什么叫量值溯源?二者區別是什么?

答:計量檢定:是國家法定計量部門或其它法定授權的組織,為評定計量器具的計量性能(精確度、穩定性、靈敏度等),并確定或證實技術性能是否合格,所進行的全部工作稱檢定。

量值溯源:是測量結果通過具有適當準確度的中間比較環節,逐級往上追溯至國家計量基準或國家計量標準的過程。

區別:計量檢定是實現量值溯源的一種有效合理的方法和手段。

五、計算題

1、將1268修約到“百位”數位為?將1268修約成三位有效位數為?

答:13×102

或1300),127×10或1270。

2、時間單位20us等于多少Hz?多少納秒?

答:f=1/T=1/2×10-5s=5×104

Hz;=20×10-6/10-9

=20000納秒。

第二篇:計量檢定人員考核試題答案

計量檢定人員考核題答案

一、判斷題

1.我國《計量法》規定,社會公用計量標準和部門、企事業單位的最高計量標準必須經政府計量政部門考核合格才能使用。(計量法

第2章:第6條、第7條、第8條)

2.經樣機試驗合格的計量器具,經省級政府計量政部門型式批準后,允許使用型式批準的標志。(計量法實施細則第四章,第18條、第19條)

3.JJF 1033-2008規定:計量標準考評工作由注冊計量標準考評員執行,每個項目一般由一名計量標準考評員執行。

4.[計量器具的]檢定(定義):查明和確認計量器具是否符合法定要求的程序,它包括檢查、加標記和(或)出具證書。

5.對計量標準器具及主要配套設備進行標志管理,凡檢定合格的,應貼合格證(一般為綠色)。

6.非強制檢定計量器具的檢定周期使用單位可以根據使用情況自己確定。

7.強制檢定的計量器具可以由法定計量檢定機構承擔檢定,也可以由授權的機構承擔檢定。

8.計量器具經檢定不合格,由檢定單位出具檢定結果通知書,任何單位和個人不得使用。

9.SI單位有7個基本單位(m,kg,s,A,K,mol,cd)、2個輔助單位(rad,sr)、19個有專門名稱的導出單位。共計28個。

10.計量標準的不確定度指的是計量標準的擴展不確定度。

11.當測量結果的不確定度很大時,其隨機誤差絕對值不一定很大。

12.體積的單位升(L)是我國的法定計量單位,不是國際單位制單位。

13.特定量的量值一般由數字乘以計量單位來表示,它不隨計量單位改變而改變。

14.申請計量標準考核,必須具有所開展量值傳遞項目的計量規程或計量技術規范。15.A類評定的不確定度與B類評定的不確定度之間其實沒有本質上的區別。

16.申報的計量標準器應具有有效檢定證書,這里所指的“有效”是指計量標準合格證書有效期內的所有檢定證書。

17.在計量標準考核證書到有效期滿前6個月,應申請計量標準復查。

18.誤差是一個有符號的量值。

19.無量綱的量是指量綱為1的量。

20.實物量具使用時是以固定形態來復現或提供給定量的一個或多個已知值。

二、選擇題

1.省、自治區、直轄市人民政府有關主管部門建立本部門的各項最高計量標準,應當向同級計量行政部門申請考核。

2.不確定度計算時只取正值。

3.出不確定報告時,一般取1至2位有效數字。

4.強制檢定的工作計量器具的范圍。(貿易結算、安全防護、醫療衛生、環境監測方面的列入強制檢定目錄的)

5.計量檢定應遵循的原則是經濟合理、就地就近。

6.被測量的真值一般是用約定真值代替。

7.計量單位符號的使用。

8.標稱范圍是指測量儀器的示值范圍。

9.誤差定義為:計量結果減去真值。(是指計量結果的誤差)

10.計量檢定是查明和確認計時器具是否符合法定要求的程序。

11.計量標準的穩定性是指計量標準保持其計量特性隨時間恒定的能力。(穩定性的定義)

12.計量標準經承擔考核的單位確認合格后,由主持考核的計量行政部門進行審批,審定合格的。由主持考核的計量行政部門簽發《計量標準考核證書》。

13.記住國際單位制中的基本單位和輔助單位。

14.在不確定度的評定中,常需對輸入量的概率分布作出估計。在缺乏可供判斷的信息情況下,一般估計為矩形分布是較為合理的。

15.在由多個單位符號組成組合單位中,可用斜線表示相除。在一個組合單位符號中,斜線的使用數不得多于一條。

三、填空題

1.我國《計量法》的宗旨是保障國家計量單位制的統一和量值的準確可靠。

2.國家法定計量單位由國際單位制單位和國家選定的其他計量單位組成。

3.社會公用計量標準,部門和企、事業單位使用的最高計量標準,為強制檢定的計量標準。

4.我國計量法規定,計量檢定必須按照國家計量檢定系統表進行進行。計量檢定必須執行檢定規程。

5.計量標準考核內容為:1.計量標準器及配套設備、2.環境條件、3.人員、4.規章制度四個方面。

6. “不合格計量器具”是指無檢定合格印、證或者超過檢定周期,以及檢定不合格的計量器具。(《計量法》第二十七條)

7.填寫《計量標準技術報告》給出測量不確定度時,通常可用兩種方式之一表達。

8.計量標準的復查考核采取3種方式:1.函審、2.現場復查、3.現場抽查的方式進行。

9.處理計量器具準確度所引起的糾紛,以國家基準器具或者社

會公用計量標準器具檢定的數據為準。(《計量法》規定)

10.單位符號的字母一般用小寫體,若單位名稱來源于人名,則其單位符號的第一個字母用大寫體。

11.強制檢定的計量器具包括:(1).強制檢定的標準計量器具、(2).強制檢定的工作計量器具。

12.修正值與誤差的關系。

13.真值定義為:與給定的特定量的定義一致的值;對于給定目的具有適當不確定度的,賦予特定量的值是約定真值。

14.《 中華人民共和國計量法》共6章35條;

《計量法實施細則》共11章65條。

15.計量器具經檢定合格的,由檢定單位按照計量檢定規程的規定,出具檢定證書、檢定合格證或加蓋檢定合格印。

四、計算題輸入量Y與相互獨立的輸入量X1、X2、X3有模型Y?4X1?X3 X

2已知x1?0.500,u(x1)?0.005;x2?2.00,u(x2)?0.01;x3?0,u(x3)?0.01 求y的合成標準不確定度uc(y)(提示:

2.對某量獨立測量8次,得10.40,10.50,10.38,10.48,10.44,10.45,10.46,10.42,求單次測量方差、單次測量標準差、平均值標準差。

4x?y?y4?y,??1)??21,?x1x2?x3?x2x

2五、簡答題

1.計量檢定人員的那些行為是違反《計量法》的行為 ? 計量法實施細則:

(1)偽造檢定數據的;

(2)出具錯誤數據,給送檢一方造成損失的;

(3)違反計量檢定規程進行檢定的;

(4)使用未經考核合格的計量標準開展檢定的;

(5)為取得計量檢定證件執行檢定的。

2.簡述測量不確定度的主要來源?

1059指南P23

3.你認為我國計量法那些方面已不適應當前社會的發展,不能滿足工作的需要?

第三篇:計量人員職責

計量人員職責

6、負責本單位計量儀器、設備、儀表的技術管理和維護保養工作。

(六)、計量器具使用人員職責

1、熟悉《計量法》及計量基本知識,正確使用法定計量單位;熟悉計量器具性能,嚴格按要求使用,并負責計量器具的維護和保養工作。

2、在使用過程中如發現計量器具有問題,要立即向兼職計量人員說明,確保計量器具準確、合理使用。

三、計量管理

(一)、計量設備及器具采購、入庫、發放、降級使用、報廢制度

1、計量設備、器具采購計劃編制:各單位、部門在編制計劃時必須注意選型,同類產品盡可能采用同一生產廠家,并考慮適用性,以便于維護、修理,避免造成浪費。

2、計量設備、器具采購程序:使用單位、部門于每月24日前提出采購計劃(一式兩份),經計質科審核、分管領導審批、公司經理批準后,供應科負責統一采購。

3、準入庫程序:新購進的計量設備及器具到貨后,供應科及時通知計質科,計質科負責其檢定工作。檢定合格的,由供應科倉庫保管員負責準入庫并建帳登記;檢定不合格的,一律不準入庫,并由供應科負責辦理換貨或退貨。凡購進無制造許可證標志的計量設備及器具不能辦理入庫,由供應科負責索取制造許可證或辦理退貨。

4、發放程序:經檢定合格的計量設備、器具,由供應科負責通知相關單位、部門領用并辦理批料和發料手續,領用單位憑四聯領料單到計質科辦理審批手續,經計質科科長或專職計量管理人員審批后在計質科發放,同時由計質科負責將報廢的計量設備、器具收回。

5、計量設備、器具在停用之前,必須經計質科科長或專職計量管理人員審批,并建帳、立卡;投入使用前,必須經檢定合格方可使用。

6、計量設備、器具流轉必須有卡片跟蹤。

7、對達不到精度的計量設備、器具,經檢定部門鑒定后方可辦理降級使用手續。

8、計量設備、器具報廢要經計量檢定部門出據有關手續,計質科和使用單位共同進行報廢審查,任何單位或個人無權私自報廢計量設備、器具。報廢計量設備、器具一律上交計質科統一處理,不得由其它單位或個人保管。

(二)、計量器具使用、維護、保養制度

1、計量器具經檢定合格并在檢定周期內方準使用,不合格、超期未檢、無檢定合格證的計量器具不準使用。

2、計量器具使用前應校準,對存在問題的要及時送計量檢定部門處理,符合要求后方可使用。

3、計量器具使用人員是計量器具維護和保養的第一責任者,要經常對計量器具進行維護、保養,使其保持

第四篇:計量人員管理辦法

計量人員管理辦法

1目的通過有計劃的培訓和考核,保證所有的計量人員都具備相應的資格。

2適用范圍

本辦法適用于本公司內所有從事與計量工作有關的員工。

3職責

質管科負責公司所有計量人員的管理。

4工作內容

4.1計量人員的種類

4.1.1計量人員按所從事的工作的不同分為計量檢定(校準)人員、計量管理人員。

4.1.2計量檢定(校準)人員:指從事計量檢測設備的檢定、校準、測試比對等工作,確定計量檢測設備的計量特性的人員。

4.1.3計量管理人員:指從事計量管理工作的人員。

4.1.4根據公司的實際情況,每一位員工可能身兼多職而不僅限于從事一種計量工作。

4.2計量人員的資格要求及職責

4.2.1計量檢定(校準)人員

a)有過硬的政治思想覺悟,遵章守紀。

b)具有高中或相當于高中以上文化程度。

c)熟悉計量法律、法規,JJF1112-2003《計量檢測體系確認規范》。

d)能熟練掌握所從事的檢定(校準)項目的操作技能,并通過考核取得相應的資格證書。e)能熟練掌握檢定所使用的各種檢定設備,管理好用好檢定室內的各種標準器、精密儀器,做好各種計量設備的使用記錄情況。

f)能嚴格按檢定規程、校準規范對計量器具進行檢定(校準),做好量值傳遞工作,對計量器具的準確性負責。

g)認真填寫好檢定記錄,填寫好檢定證書或結果通知書,做好失準、報廢量具的保管工作。h)完成建標考核中規定的各項工作,能熟練進行各項不確定度等技術指標的計算。

i)負責對有爭議的計量器具進行示值誤差的復查工作。

4.2.2計量管理人員

a)有過硬的政治思想覺悟,遵章守紀。

b)具有大專以上文化程度,并取得相應的崗位資格證書。

c)熟悉計量法律、法規,掌握國家標準GB/T190012-2003/ISO10012:2003《測量管理體系測

量過程和測量設備的要求》和JJF1112-2003《計量檢測體系確認規范》。

d)掌握計量管理和計量檢測的基本理論知識。

e)承擔本專業計量檢測任務或計量技術管理的授課任務。

4.3計量人員的培訓

4.3.1培訓計劃

為適應計量技術發展及本單位需要,質管科按公司人力資源科的要求編制每年的培訓計劃,經批準后組織實施。

4.3.2培訓內容

a)要求所有計量人員必須掌握的計量基本知識,包括《計量法》、法定計量單位以及其他法律法規。

b)要求學習掌握《GB/T190012測量管理體系測量過程和測量設備的要求》及公司計量保證確認體系的有關文件要求。

c)要求計量檢定(校準)人員熟悉所從事專業的技術理論,并要求熟練掌握,了解相關的技術知識,包括計量新技術、溯源新方法等知識。同時熟悉本專業所使用的計量設備的結構、原理、性能,掌握操作維護方法,了解相關設備的各種情況。

d)要求計量管理人員了解和掌握計量科學管理的基本知識,掌握測量不確定度的評定方法,計量檢測設備配備和管理的知識,先進的計量管理方法,體系審核的技巧和方法,計量檢測的新技術。

4.3.3培訓方法

貫徹“自學為主,培訓為輔,學以致用,提高技能”的原則,開展形式多樣的計量人員培訓。a)理化計量科要根據各專業崗位要求和上述培訓內容有計劃地組織計量人員的崗位培訓(包括內部培訓和外部培訓)。

b)最高計量標準器的使用人員根據理化計量科檢定項目的需要及專業情況,及時安排到上級部門進行培訓考試,并應取得相應的檢定員證書。

c)質管科可根據公司的實際情況進行相應的計量技術講座。

4.4本辦法實施過程中所有形成的記錄均按《記錄控制程序》執行。

5相關文件及記錄

5.1相關文件

《記錄控制程序》

5.2相關記錄和表格

第五篇:計量人員管理

計量人員管理

計量人員是企業員工的組成部分,計量人員按工作分工的不同分為:計量管理人員、計量監督人員、計量技術人員、計量檢定人員、計量維修人員。

一、計量員素質要求

企業對計量人員的控制主要包括資格、培訓、能力和品德等方面,計量就是計人,計人的品德。主要要求如下:

1.熟悉我國的計量法律,法規和規章制度。

2.具有相當于高中以上文化水平。

3.熟悉有關的計量知識,經過培訓熟悉企業計量規章制度和計量管理規定。

4.具有一定的組織工作能力和管理經驗。

5.工作認真細致、能深入基層,作風正派、秉公辦事。

具有公司或公司以上級單位頒發的計量上崗證或計量培訓合格者可直接上崗工作,否則,應先參加公司的培訓,經考核合格者,方可上崗。

在崗的計量員,不經過公司計量主管部門同意,不得隨意更換。如因工作或其它原因須更換時,應提前一個月向計量主管部門提出申請,且計劃更換后的計量員必須符合要求,否則,駁回更換請求。

二、計量人員崗位職責

1.認真學習、宣傳、貫徹、執行國家計量法律、法規,制定實施辦法和管理制度,并負責組織實施和督促檢查。并接受上級部門的監督檢查。

2.負責計量文件的編寫、修改或改版。

3.統一管理公司的計量器具和設施,組織對生產經營用計量器具的配備。

4.建立計量器具臺帳,建立計量器具管理臺帳,隨時進行計量器具的核對工作,保證計量器具的管理臺帳與實物一一對應。

5.將強制檢定的計量器具登記造冊向質監部門申報,制定周期檢定計劃,負責計量器具的周期檢定工作。

6.編制本單位計量器具的購置、封存、開封及報廢計劃,報公司審批后實施。

7.監督管理生產經營活動的各項計量檢測數據。

8.編制本單位的工程項目和計量改造項目計量器具選用方案,報公司主管部門審批備案。

9.年初編制出本單位本的在用計量器具(A、B類)周檢計劃,經領導簽字確認審核合格后,嚴格按計劃實施。負責C類計量器具的外觀檢查和對比檢查工作,每半年進行一次,做好相應記錄。

10.負責對所轄計量器具進行標識,無法粘貼標識的應做好標志牌,標明器具當前狀態。

11.負責所轄計量器具的發放、交接及報廢器具的回收、處理。

12.做好施工現場的計量法規宣傳,監督指導計量器具的正確使用和維護保養,確保器具處于良好狀態。

13.對在有效期內失準的計量器具,應立即組織修理、調整及校準,查明失準原因,所有記錄報公司計量管理部門審核。封存的計量器具由計量員保存時,其保養工作由計量員完成,并做好相應記錄。

14.建立并保存計量器具的各類原始記錄及技術檔案。15.按時參加公司計量工作例會或計量業務知識培訓等活動。

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