第一篇：單明理事長在2009年廈門大學廣東校友大會上的講話

共建校友的美好家園——單明理事長在2009年廈門大學廣東校友大會上的講話

二OO九年五月三十日

作者：

6/1/2009

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尊敬的廈門大學校友總會潘世墨副理事長，鄭冰冰副秘書長，各位來賓，各位學長、各位校友：

大家晚上好！

今天是廈門大學廣東校友喜慶的日子。我們近500位廣東校友懷著喜悅的心情與母校領導和各院系的領導，在美麗的花城廣州，共慶母校88周年華誕。我們也榮幸地邀請到福建省政府駐廣州辦事處、廣東閩南經濟促進會的代表，以及香港、上海、天津、深圳、汕頭校友會的代表前來參加今晚的盛會。在此，我謹代表廈門大學廣東校友會，向校領導、各位來賓、朋友和校友們表示熱烈歡迎和誠摯的感謝！

廈門大學廣東校友會由我們尊敬的老前輩，原廣東省副省長、著名教育家王屏山學長于上世紀八十年代初期恢復創建以來，至今已有近30年的歷史。近30年來，廈門大學廣東校友會在歷屆理事會的組織推動下，校友機構不斷健全，校友群體不斷壯大，至今已擁有1600多名在冊會員。在廣東工作的廈大校友，秉承“自強不息，止于至善”的母校校訓，在各自不同的工作崗位，為國家的社會經濟社會建設添磚加瓦，以優良的工作業績為母校爭光，涌現出一批在廣東改革開放和社會經濟建設中的杰出人士。目前擔任廣東校友會名譽理事長和高級顧問的陳清潮、劉昆、胡軍、王華、劉國強、陳春生、李松玉、林民田、陳紹勇、劉永生、李丹兒、巫克輝、張嘉極等校友，都是廣東改革開放和經濟社會建設中的杰出人士，也是廣東優秀校友的代表。我們還有一大批校友活躍于廣州及周邊地區金融證劵、工商企業、新聞傳播、文教科技、法律服務界，有一批校友在發展民營經濟、民營企業方面取得了非凡成就，他們也是優秀校友中的佼佼者。崔維星校友創建的廣東德邦物流有限公司目前經營規模居廣東同行業第一位，全國第三位；林海川校友創建的東莞宏川集團經過十多年的發展,已成為華南地區排名前列的綜合性石化企業集團。廣東校友會為他們所取得的成就而驕傲！

自上屆校友大會以來，廣東校友會積極組織校友開展各種活動。包括舉辦投資講座、實彈射擊、郊外旅游、中秋搏餅、卡拉ok、球類比賽等，以及組織校友到花都、番禺開展體育娛樂活動，開展與香港、深圳、汕頭等兄弟校友會的聯誼，建立與北京、上海、山東、天津等各地校友會的聯系，維護和豐富校友網站內容等等，促進了校友之間的聯誼與交流。在挖掘和發揮校友資源，為校友事業發展牽線搭橋，建立校友之間的合作、互助平臺等方面，也取得了可喜的成果。

本屆理、監事會自去年8月換屆產生后，致力做好廣泛聯系校友，豐富、活躍校友會活動，建立校友合作發展機制等方面的工作，力求使校友會能夠為校友的學習、工作、生活與事業發展提供幫助，力求使校友會成為廣大校友認同的共同“家園”。我們有一批年長、年青和年富力強的校友，積極熱情地為開展校友活動、聯絡校友工作服務，不僅提供資金和各種便利，還付出了大量的時間和精力。可喜的是，本次大會編印的校友通訊錄，收錄的校友名單比原來增加了一倍以上，不僅增加了許多年輕校友，還增加了許多博士、碩士校友，以及一批在黨政機關、科研學校、金融證劵、工商企業界成就非凡、出類拔萃的優秀校友。我們有一批年輕校友為了核實每一位校友工作單位、電話、電郵等資料的信息，付出了艱辛的勞動。請允許我代表本屆理、監事會，向熱心為校友會活動提供資金支持和各種便利的校友，向為校友會工作付出無私奉獻的校友，向積極支持校友會工作的各位校友表示衷心地感謝！有各位校友的支持，才有廣東校友會發展的今天。

校友會是校友交流、互通、互動、互助的平臺。盡管我們畢業于不同年代、不同年級、不同院系，盡管我們從事不同職業、有各自不同的事業和人生，但我們都曾在母校渡過我們人生最美好的青春年華。五老峰下火紅的鳳凰花、秀麗的芙蓉湖、壯闊的上弦場、雄偉的建南大禮堂，還有校園里那一棟棟青石紅磚綠瓦的建筑物給我們留下的深刻烙印，以及對校主陳嘉庚先生的崇敬、對各位良師的感恩，對同學的情意和對學生生活的懷念，這些共同的經歷、共同的烙印和共同的情懷，使我們結下了無可倫比的、對母校難以忘懷的情結，魂牽夢縈的眷念。就是這份廈大人特有的母校情結和眷念，把我們永遠和母校聯系在一起，把我們大家聯系在一起，使我們融入校友會的美好家園。在校友會的美好家園里，從相聚、相識，到相知、相熟，使校友聯誼成為我們學習、工作、生活與事業發展中不可或缺的組成部分。

本屆理、監事會將在目前工作的基礎上，將進一步整合校友資源，進一步加強同院系、同年級、同行業校友的聯誼，建立發展各院系校友、青年校友、企業家校友的聯誼平臺。通過校友網站宣傳杰出校友，加強校友聯誼與溝通。我們希望各位校友能夠積極參與校友活動，共建校友的美好家園，有各位校友的積極參與，才有校友會的不斷發展和壯大。

作為廈大人，我們將時刻銘記“自強不息，止于至善”的校訓，永遠銘記母校對我們的培育之恩。以我們在各自崗位所取得的不同成就和對社會發展所作出的貢獻，報答母校！

最后，祝各位校友事業順利、身體健康、家庭幸福！

謝謝大家！

第二篇：張寶明理事長在職業安全健康四屆二次理事會上的講話--05.5.28

實科學發展觀，抓住機遇，開拓創新，促進職業安全健康事業發

展（張寶明）

——張寶明理事長在四屆二次理事會上的講話

2005年5月28日

各位理事，同志們：

國家安監總局孫華山副局長做了重要講話，就協會的工作對我們提出了要求，我們要認真的貫徹落實。協會副理事長兼秘書長吳宗之同志報告了協會四屆一次會議以來的工作，各位理事和代表對協會的工作和發展提出了許多很好的建議，這是對協會的關心和支持。這次理事會可以說是團結、民主、熱烈的大會，體現了協會的宗旨，達到了預期的目的。下面，我講三點意見：

一、落實科學發展觀，明確形勢和任務，推進職業安全健康事業發展

黨的十六大提出，我國要在本世紀頭二十年，集中力量，全面建設惠及十幾億人的更高水平的小康社會，這是胡錦濤同志論述的社會主義和諧社會，即民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安全有序、人與自然和諧相處，這是一個經濟持續發展、人們幸福安康、國家長治久安的美好社會。

全面建設小康和構建和諧社會是我們黨和國家的奮斗目標，也是廣大人民群眾的期盼，要小康和諧，就要加強安全生產，減少人員傷害，促進職業安全和健康事業的發展，這是人們幸福未來的根本利益所在，只有人們的安全和健康，社會才能穩定，經濟才能發展，是構建和諧社會的基礎。

近年來，由于黨和政府的高度重視，把安全生產納入基本國策對待，并采取了一系列重大措施，我國安全生產狀況總體穩定并向好的趨勢發展，但安全生產形勢依然嚴峻。主要是各類事故總量居高不下，重特大事故還沒有得到有效遏制。2004年全國共發生各類傷亡事故812972起，死亡人數達13.6萬人，其中工礦商貿企業事故死亡1.6萬人（煤礦事故死亡6027人），道路交通事故死亡10.6萬人，平均每天有373人在各類事故中喪生，全國每年因各類事故造成約70萬人傷殘。截至2002年，全國累計檢出塵肺病患者58萬余例，累計因塵肺病死亡近14萬人，塵肺現患者44萬余例。全國有50多萬個廠礦存在不同程度的職業危害，實際接觸粉塵、毒物和噪聲等職業危害的職工達2500萬人以上。實現我國安全生產狀況的好轉，需要我們堅持不懈的努力。

安全是人類永恒的主題，人類社會的發展史充滿了人們對安全的追求。我國安全生產任務繁重，它關系到社會穩定和經濟的快速發展，關系到全面小康建設和構建和諧社會。

我會工作的基本思路是：以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，貫徹黨的十六大、十六屆三中、四中全會精神，落實科學發展觀，圍繞安監總局中心工作，深入調研，加強安全培訓和安全評價，開展技術交流與合作，推進安全教育和科普工作，開展安全社區建設，承辦政府委托的公共事務相關工作，為政府決策和企業廣大安全生產工作者服務，維護安全工作者的合法權益，促進職業安全健康事業的發展。

《中共中央關于完善社會主義市場經濟體制若干問題的決定》，強調積極發展獨立公正、規范運作的專業化市場中介服務機構，按著市場化原則規范和發展各類行業協會、商會等自律性組織。這是黨中央從完善市場體系規范市場秩序、進而完善社會主義市場經濟體制做出的重要部署。國家安監總局黨組提出了“政企分開、政資分開、政事分開”，擬把大量的事務性工作交給中介組織來做，切實發揮協會等中介組織的作用，為協會的發展創造了更為廣闊的空間。我們要抓住機遇，立足發展，做好服務,積極進取，扎扎實實做好工作。

二、改進作風，做好服務，發揮中介組織的橋梁紐帶作用 改進作風，面向基層和社會，切實做好服務。要為政府、企業和廣大會員辦實事，把協會辦成“會員之家”、“企業之家”、“安全生產和科技工作者之家”。

1．為政府安全生產決策和突出問題，開展調查研究

我們要在政府的委托和支持下，圍繞安全生產“五個要素”，繼續進行塵肺病危害及對策，中央企業安全生產激勵機制和安全健康家園評價標準的調研。要改進作風，在調研中發揮廣大理事、會員的作用，摸清情況和存在問題，總結安全預防和職業健康的做法與經驗，切實成為政府科學決策、民主決策手段和重要途徑，發揮參謀、助手作用。

2．深入基層，面向企業，切實加強為政府、企事業單位和廣大會員服務

我們要加強服務的針對性，找準切入點。要深入到企事業單位，面向廣大會員和安全生產工作者，開展技術咨詢和服務，科技攻關與交流、新產品應用與推廣、安全科技研討和國際合作。我們協會有聯系廣大會員和專家群體，有著豐富的技術、人才資源，也有適應市場的機制，要成為政府支持、企事業和廣大安全工作者可以信賴和依靠的社團組織和合作伙伴。希望我們的各位理事和會員都能積極參與，創造合作的外部環境。

我們是專業性的社團，做好職業安全健康領域的公共事務，是協會的重要任務。我們受政府委托，做好中高級安全工程師職稱的評定工作，開展國家安全一級學科教學指導委員會工作，以及安全評獎、職業健康等公共事務工作。

協會理事會秘書處、專業委員會和分會，要統籌協調，通力合作，努力提高服務質量和水平，要以公平、公正、公開的原則做好政府委托的公共服務的事務性工作，切實為企業和廣大會員、安全生產工作者服務。

3．發揮中介組織的優勢，大力開展安全培訓和安全評價 安全培訓是安全生產體系中的重要組成部分。我國當前安全生產形勢嚴峻，有其多方面原因，但非常重要的是相當一部分從業人員安全素質差，安全知識、安全意識不強，我們發生的生產安全事故和人員傷害，都是管理不到位，違章指揮作業，違反規程，人為的安全責任所至。

我們協會，在政府統籌規劃下，培訓工作重點是，一人、兩員和兩師。一人即生產經營單位的主要負責人，兩員即企業管理人員和中介機構安全評價人員，兩師即注冊安全工程師和安全工程師技術職稱。協會在去年的安全培訓中取得了顯著成績，得到國家局領導肯定和社會好評。今年繼續加大工作力度，為企業和安全工作者服務。安全工程師職稱評定是國家安監總局授予協會的職能，我們將繼續做好參評人員的培訓和評定工作。我們要開展“安全工程學科專業發展戰略”和“安全工程學科專業規范”研究，加強安全一級學科建設，為國家培養安全生產領域的專業科技人才。

為加強企業的安全管理和政府的宏觀調控，要大力開拓安全評價工作，為政府決策提供科學依據，為企事業單位提供技術服務。

4．加強技術交流與合作，開展安全社區建設

我們要發揮科技交流平臺的作用，開展重大安全科技戰略研討、新技術的推廣和安全產業的發展、先進安全管理經驗和科技理論的交流，組織和參加國際安全大會。加強同韓國、美國、英國、日本、澳大利亞等國職業安全領域交流與合作。特別是做好與北勞所和沈陽安監局參與合作的北京安全奧運項目和沈陽世界園藝博覽項目。

另一方面，對安全生產領域的難點和熱點問題，組織科研和攻關，與企業合作，切實做好服務。

胡錦濤同志在視察大連社區建設工作時指出，社區建設是新形勢下城市工作的重要基礎。加強社區建設，為群眾創造安居樂業的良好環境，對于推進城市兩個文明建設，保持社會穩定，都具有重要的意義。安全社區建設，是世界衛生組織發起和倡導的，已在全球范圍內展開，現在已有20多個國家，建設了80 多個安全社區。安全社區建設就是以社區為基礎，強調任何人都有享受健康和安全的權利，實現社區群眾安全、健康為目標的活動。

安全社區建設，它凝聚社區內各方面力量，建立一套組織和程序，讓居民不論是在工作場所、日常生活中，還是在娛樂、運動場所，共同參與安全預防和安全促進工作，促進社區生活、工作環境和質量的提高，持續改進實現安全和健康。

目前，經世衛組織認可的安全社區建設實踐表明，通過安全社區建設，提高了居民安全意識和自我保護能力，可使傷害事故發生率降低30%～50%。安全社區建設對促進安全生產和社會安全有巨大成效。同時也可以提升社區的社會形象，和地區的國際地位和在對外經濟交往中的競爭力。

近些年來，我國開展了各類社區建設，我們以此為契機，與國際接軌，開展安全社區建設，它可以提高社區居民安全意識，增強防范傷害事故的能力，促進社會穩定和經濟發展。它符合堅持以人為本的科學發展觀，符合全面建設小康和構建和諧社會。

安全社區建設在我國大陸尚屬起步，按照WHO安全社區標準，結合國情和社區實際，我國已在北京、上海、深圳和唐山開灤礦區、山西潞安礦區和山東濟南市等13個社區已啟動安全社區建設，還有一些安全社區建設正在籌備中。

中國職業安全健康協會（COSHA）經國家安全生產監督管理總局同意，作為中國安全社區支持中心與世衛組織（WHO）社區安全促進合作中心合作，積極協助和支持安全社區建設，組織交流和推廣，提供培訓和咨詢服務，推進安全社區的建設和發展。

三、加強協會建設，注重民主和參與，促進協會發展

為適應我國安全生產和職業健康的形勢，同時與國際接軌，2003年10月，經國務院批準，我會由原先的中國勞動保護科學技術學會更名為現在的中國職業安全健康協會，其業務范圍和工作內容比以前大為擴展，它保留了學會的優勢，又增加了協會的功能，密切了和政府、企業間的關系。面對新的形勢和任務，協會的建設和發展必須要牢牢依靠理事和廣大會員，積極探索，加強合作，為政府決策、為企事業和廣大安全生產工作者服務，促進職業安全健康事業的發展。

在今后的工作中，我們要轉變觀念和工作作風，加強協會的組織建設和機制建設，要開門辦會、民主辦會，希望各位理事、會員積極為協會出主意、想辦法，積極參與我們協會的建設。要加強協會分支機構的建設，逐步開展和其它產業、行業協會在安全生產工作方面的合作。要依靠各專業委員會和行業分會，加強服務，推進協會的工作和發展，這樣，我們這個協會才能做實、做大、做強，才能有作為和影響。

加強協會辦事機構的思想建設、制度建設和作風建設，是協會理事會常抓不懈的工作，秘書處的同志要以這次保持共產黨員先進性教育活動為動力，加強自身修養和業務水平的提升，切實轉變作風，增強服務觀念，主動爭取國家有關部門和各方面的支持，開拓創新，真抓實干，使協會的各項工作落到實處。

各位理事、同志們，這次理事會，時逢黨和政府對安全生產高度重視，并在體制、機制、安全投入等采取一系列重大舉措，協會理事會，常務理事會及其領導集體堅信，在國家安監總局黨組和中國科協領導和相關部門支持下，立足協會宗旨，強化服務，加快發展，在全體理事和廣大會員的努力下，充分發揮安全生產領域主導性社團優勢和作用，中介組織的橋梁紐帶作用，為促進我國安全生產和職業健康事業的發展做出更大的成績！謝謝大家。

第三篇：校長在總結大會上講話

郴州市十二完小黨的群眾路線教育實踐活動總結會上講話稿

尊敬的督導組領導、老師們、同志們：

自黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，在蘇仙區教育局指導組精心指導下，我校上下認真貫徹總書記系列重要講話精神，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，突出作風建設，力求規定動作不走樣、自選動作有特色，我校黨員干部普遍接受了黨的群眾路線的思想洗禮，一批違反黨紀政紀和制度規定的突出問題得到有力糾正，一批群眾反映強烈的突出問題得到有效解決，現就我校黨的群眾路線教育實踐活動匯報如下：

一．及時動員部署，統一思想認識

按照《蘇仙區教育局黨委開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》的要求，我校領導高度重視，行動迅速，積極部署，精心組織，第一時間制訂了《郴州市十二完小開展黨的群眾路線教育實踐活動實施方案》，并制訂了“十二完小黨的群眾路線教育實踐活動工作安排表”。4月21日下午及時召開了黨的群眾路線教育實踐活動動員大會，支部書記姚賽君同志對深入開展教育實踐活動進行了動員部署，教育局局黨委指導組成員親臨大會指導，并詳細為大家解讀了開展此項活動的重大意義、目標任務、活動節點、活動要求、活動安排、方法步驟，使大家統一了思想認識，準確把握了目標任務，為活動的開展奠定了良好的基礎。

二．加強學習交流，提升個人素養

為真正貫徹黨的群眾教育活動精神，4月下旬、5月份分別開展了黨的群眾路線教育實踐活動專題學習、全體黨員學習交流會、“走訪問情”調研活動等，認真組織學校黨員、干部學習黨章、廉政準則、黨的十八大報告，研讀《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件匯編》、《厲行節約、反對浪費一重要論述摘編》、《論群眾路線—重要論述摘編》等有關專題學習材料，組織觀看群眾路線教育片《焦裕祿》、《四風之害》等，統一思想，指導行動。

三．認真開門問情，深入進行整改

學校支部領導多次深入到所聯系的年級組、教研組，通過組織座談、個別談話等形式，廣泛征求師生對校級領導班子及個人、學校發展建設等方面的意見和建議，查找在“四風”方面存在的問題。截止到目前，共下發征求意見表60份，召開各級各類座談會3次，全校共征求意見建議60余條，經梳理匯總，形成整治“四風”方面的意見建議19條，其他方面的意見建議6條。

四．認真撰寫對照檢查材料，誠懇開展批評和自我批評。

為了搞好黨的群眾路線實踐活動，進一步征求師生對領導班子及成員“四風”問題的意見工作，根據教育局黨委指導組安排，校黨支部對活動征求到的領導“四風”方面的突出和主要問題進行了分析總結和對照材料的撰寫；同時對產生問題的原因進行分析，提出了整改方向和措施，并已逐步落實到實處。

五．對照標準，主動整改

1、群眾路線教育實踐活動開展以來，我校活動領導小組定期和不定期對校領導班子成員、以及黨員教師在實踐活動中集中學習教育情況、貫徹落實反對“四風”具體要求、工作計劃落實情況、工作作風是否進一步轉變等方面進行了督查和隨機調研，貫徹落實要求不力的人員進行批評教育，并著重進行指導。堅持“不掩飾、不回避”的原則，對檢查中出現的干部工作作風、工作實效、工作進度等方面的問題，認真分析研究，找準原因，及時督促整改。

2、積極主動為師生做好各類服務工作，為師生教學和學習方面提供幫助，逐步解決教師教學所需的設備和資料，為教師們更好進行教學提供堅強后盾。關愛學生，了解學生學習、生活情況。經常到深入教室班級，掌握學生的學習生活動態。經常開展談心談話活動，盡量去全面了解每一位學生，做好學生的引導者。

3、班子成員進一步保持清正廉潔，在形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風的侵蝕面前一塵不染，一身正氣，樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀，追求積極向上的生活情趣，帶頭弘揚社會主義道德風尚，堅決抵制歪風邪氣，始終做到清正廉潔，自覺與各種不良現象作斗爭，帶頭樹立高度的責任感和敬業精神，盡心盡力把工作做好。在公務接待過程中，嚴格按標準執行，不突破。保持勤儉節約、艱苦樸素的作風。

六．建章立制

活動進入第三階段后，班子結合學校現有規章制度，開始有針對性修訂和制定學校的各項規章制度，加強制度建設，把權力關進制度的籠子，用制度去管事管人，從而實現科學管理，保障學校健康持續發展。具體制度建設情況：主要從解決形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風問題和加強班子自身建設上建立完善11個方面制度。

（一）在解決形式主義問題上，建立完善2個方面制度：

1、修訂關于《教職工大會制度》。著重解決學校會議過多，影響教師教育教學問題。

2、修訂《教師政治、業務學習制度》。著重解決學習的數量、質量、形式問題，確實提高學習效果。

（二）在解決官僚主義問題上，建立完善3個方面制度：

1、制定《領導帶班制度》。著重解決領導脫離教學一線、脫離群眾問題。

2、制度《工作限時辦結制度》《服務承諾制度》。著重解決不了解群眾實際問題，群眾利益維護不好，工作中缺少“公仆”意識問題。

3、修訂《教師申訴制度》。讓教工反映自己的心聲，使領導了解教工的疾苦。

（三）在解決享樂主義問題上，建立和完善2個方面制度：

1、修訂《黨員教育管理制度》。著重解決貪圖享受，意志消沉問題。

2、制定《優秀教師評比制度》、《優秀班主任評比制度》。著重解決精神懈怠，不思進取問題。

（四）在解決奢靡之風問題上，建立完善2個方面制度：

1、制定大型活動堅決制止豪華鋪張的制度規定。嚴格控制大型活動數量和規模，著重解決活動過多、鋪張浪費的問題。

2、制定規范公務接待的有關規定。明確接待范圍、嚴格接待程序、規范接待場所、嚴控接待標準。

（五）在加強支委班子自身建設上，建立完善2個方面制度：

1、完善支委各項工作制度。進一步完善三會一課、黨風廉政建設、師德師風建設等制度。

2、完善支委班子民主生活會制度。發揮民主生活會在發展黨內民主、加強黨內監督等方面的積極作用，促使常委一班人大膽使用、經常使用批評和自我批評這一有力武器，切實提高班子解決自身問題的能力。

我們用法治的思維、改革的辦法建章立制，使學校支委班子始終保持先進性和純潔性，不斷增強凝聚力和戰斗力，進一步增強與中央、省委保持高度一致的堅定性和自覺性，以教育實踐活動的制度成果，為實現十二完小跨越式發展提供制度保障。

老師們、同志們，黨的群眾路線教育實踐活動集中開展階段就要結束了，而我們踐行群眾路線的實踐將進入一個新的發展階段。全校黨員干部要深入貫徹10月8日習近平在全國黨的群眾路線教育總結大會上的講話精神，在實踐中不斷鞏固擴大教育實踐活動成果，以更加高昂的政治熱情、更加振奮的精神狀態、更加扎實的工作舉措，積極迎接黨十八屆四中全會的勝利召開，為創建市級一流的特色名校，為實現中華民族偉大復興的中國夢而努力奮斗！

第四篇：院長在品管圈大會上的講話

XXX院長在“品管圈”活動啟動會上的講

話

同志們：

推動“品管圈”在醫院的廣泛應用，是醫院進一步加強內涵建設的一項重要舉措，也是2016年醫院“XXX”主題年活動的一項重點工程。剛才XXX宣讀了醫院“品管圈” 活動啟動推進工作實施方案，對“品管圈”啟動和推進工作進行了比較全面、也比較具體的部署。在這里，我主要從三個方面談一談自己的想法。

一、為什么要推廣應用“品管圈”

“品管圈”是一種源于企業文化、整合多種管理技術于一體的先進管理工具。它自從1962年創立以來，就一直表現出強大的生命力。尤其是近幾年被引進到國內以后，“品管圈”在各個領域都得到了廣泛的推廣應用，成為各個領域品質管理最得力的工具。從我們醫院來講，為什么要把“品管圈”作為今年醫院醫療質量建設的一項重點工程來抓，主要基于以下三個層次的考慮：第一個層次的考慮是在當前醫改背景下，我們的工作重點應該放在哪里？應該說，在當前這種形勢和背景下，醫院的建設發展面臨著很多不確定性，但無論醫院的歸屬管理怎樣、人員構成怎樣、運行機制怎樣，無論醫改對醫院的要求怎樣、沖擊怎樣，醫院為患者服務的使命不會變，抓內涵質量建設永遠是醫院建設發展的硬道理。所以，在醫改持續深入的背景下，我們要以不變應萬變，把我們的工作重點牢牢鎖定在內涵質量建設上。第二層次的考慮是抓內涵質量建設，我們應該如何才能抓深抓細抓實？內涵質量建設是我們一直關心的問題，抓了這么多年下來，也取得了明顯成效，為醫院贏得了很好的聲譽。但客觀的講，我們在內涵質量建設上，還有一些問題始終沒有得到根本性的解決，我認為這其中最根本的原因在于沒有真正全員動起來，最基層的醫務人員的積極性沒有調動起來，作用也沒有發揮出來。今年我們要把內涵質量建設抓深抓細抓實，最根本的就是要全員動起來，真正形成全院上下齊抓共管的濃厚氛圍和良好局面。第三層次的考慮是用什么方法才能讓全員參與抓好內涵質量？有讓全員參與來抓內涵質量的想法，那么接下來的就是要考慮怎么樣才能實現這個想法。如果大家對“品管圈”有所了解的話，就會發現這個管理工具與醫院當前抓內涵質量建設的思路不謀而合。“品管圈”的特點就是在科學的引導和激勵下，“自下而上”自發形成遍部各個領域、各個環節的品質管理團隊，充分調動了基層人員的積極性，挖掘出他們在品質管理方面的潛能。基于以上三個層次的考慮，醫院經過研究，決定把推廣應用“品管圈”作為醫院2016年內涵質量建設的一項重點工程來抓。

二、推廣應用品管圈的動力在哪里

一般來理解，“品管圈”是基層醫務人員在當前承擔任務不變的情況，額外增加了品質管理的任務，推行起來會有一定阻力，強推下去很難達到品質管理的目標和效果。面對這種阻力，我們就必須在動力上出思路下功夫。我認為這種動力要從兩個層面來看：首先是科室層面。作為一種“自下而上”的管理工具，其受益方必然也是“自下而上”的。從這個意義上講，推行“品管圈”，首先受益的必然是科室，甚至是醫療組。具體來講，每個科室或醫療組在服務流程、服務環節、服務效率、服務質量方面，都或多或少地存在一些老大難問題。這些老大難問題，需要利用合適的管理工具，讓基層醫務人員真正參與進來才能得到根本解決，而“品管圈”恰恰為我們提供了這樣一個管理工具。真正把“品管圈”這個工具用好，各個科室或醫療組的服務質量和效率必然會得到明顯提升。第二是個人層面。“品管圈”為每個基層醫務人員搭建了一個參與管理的平臺。在這個平臺上，每個人都可貢獻出自己的管理智慧，也可以展現出自己的管理才能，實現自己在團隊中的管理價值，這也將成為基層醫務人員，尤其是年輕醫務人員成長的階梯。我相信，通過推廣應用“品管圈”，我們一定可以發現和培養出一大批具有管理潛能的優秀人才。從醫院層面來講，就像剛才XXX宣讀的方案里那樣，我們也會組織和參與各個層次的“品管圈”比賽活動，讓這些優秀人才嶄露出頭角。當然，“品管圈”之所以有如此強大的生命力，其動力遠遠不止剛才說的這些，還需要我們在各個層面建立行之有效的激勵機制，不斷克服阻力、增強動力，充分調動起他們投身品質管理的積極性，引導基層醫務人員主動牽頭組織或參與成立“品管圈”，真正讓“品管圈”成為一種“自下而上”的自發行為。

三、怎么樣推廣應用“品管圈”

“品管圈”作為一個近幾年才被引入國內的先進管理工具，在理解、接受和認同上還需要一個過程。我們把推行“品管圈”作為今年的一個工作重點，就是要縮短這個過程，讓“品管圈”盡早被醫務人員所理解、接受和認同。因此，我還想就怎么樣推廣應用“品管圈”談幾點想法。一是要有組織，突出引導。“品管圈”的建立與運作是“自下而上”，但在理解、接受和認同上必須是“自上而下”的。科室無論是“自上而下”還是“自下而上”，所處的都是關鍵的核心層，在推行過程中除了參與醫院組織的相關活動，還必須有目標、有計劃地組織基層醫務人員進一步學習消化，并在行政干預之外，有組織、有重點地引導他們成立相關“品管圈”。可以說，“品管圈”推廣應用的成敗，關鍵就在于科室層面的組織引導。二是要有先行，突出示范。對于一種新的管理工具，每個人都有一個認知與掌握的過程，而且這個過程各不相同。因此，每個科室在推廣應用過程中，要在全員普訓的基礎上，引導學習熱情高、創新能力強的醫務人員成立一些精品“品管圈”，在全體醫務人員形成一種示范效應，讓他們在示范觀摩過程中，進一步加深對“品管圈”的感性認知與理性認同，并引導他們參與到“品管圈”中來，逐步形成全員參與的濃厚氛圍。三是要有目標，突出實效。“品管圈”是醫院加強內涵質量管理的一個實用型工具。我們推廣應用“品管圈”的目標是要解決質量管理中的老大難問題，提升內涵建設水平，而不是跟風，不是為了搞“品管圈”而搞“品管圈”。因此，我們在引導組建“品管圈”的過程中，必須緊緊圍繞具體問題或具體任務，突出工作實效，不能丟失“品管圈”的原本要義，讓“品管圈”成為花架子。四是要有活力，突出文化。“品管圈”的突出優勢在于充分調動基層人員參與品質管理的積極性，而基層人員本身就是一個思維和行為都非常活躍群體。同時，“品管圈”的組織形式和運作方式也是非常靈活多樣的。這就要求我們在推行“品管圈”的過程中，必須盡量地“去行政化”，把激發活力作為關注的焦點，讓“品管圈”融于工作、融于生活，成為滲透于每個基層醫務人員工作與生活中的一種醫院文化，從而以文化來建立“品管圈”的長效機制，不斷推動醫院服務質量的持續改進，推動內涵建設水平的持續提升。同志們，內涵質量建設是醫院建設發展的生命線。在內涵質量建設的道路上，我們永無止境。尤其是在當前醫改持續深入的背景下，我們更要堅定不移的走內涵發展之路。“品管圈”作為一種先進管理工具，在醫院內涵質量建設中必將展現出它的品質管理優勢。我們要主動作為，積極探索將這一先進管理工具應用到我們的管理實踐中來，讓它在醫院質量管理的每個領域、每個環節發揮出它的作用，不斷提升醫院的服務品質和內涵建設水平，讓醫院在“調整發展”中進一步夯實基礎，在醫改中繼續保持良好的發展勢頭。

我的講話就到這里，謝謝大家！

第五篇：部長在大會上的講話

×部長在×大會上的講話

同志們：

此次××公安局與××公安局順利破獲了×××案件，我代表××農場向戰斗在一線的公安干警表示由衷的感謝！

此次案件能夠順利偵破，很多同志付出了艱辛的努力，為××農場和瑪納斯縣共同繁榮和構建和諧平安社會作出了突出貢獻，同時也充分說明了兩地合作的重要性，也為以后加強社會治安和案件偵破開創了新的途徑，意義十分重大，為了進一步加強雙方合作，確保兩地社會治安能夠更加穩定，我代表農場黨委提幾點意見：

一是要加強情報信息的溝通。

二是針對兩地的治安情況，搞好兩地協同處理各類案件的行動預案，建立健全領導會商制度。

三是進一步認清當前社會治安的現實情況，加強在如何偵破案件和維護當地安全穩定的重要性，研究探索發現問題和解決問題的能力。

最后我代表××農場3.6萬干部職工，向×××縣長期奮斗在一線的公安干警表示感謝，……。（幾點希望，內容你找派出所的人在說的詳細點，寫完后給趙部長看一下）