第一篇:石板塘村2013年工作方案
煎茶鎮石板塘村2013年工作方案
1、堅持學習貫徹中國共產黨十八屆會議精神為總方針。
2、認真履行村干部的主要職責,貫徹執行黨和政府的各項政策和決
議。
3、本村的村干部包括政府的駐村干部做到“四知、四清、四掌握”的基本工作。
4、抓好經濟產業結構致富,以項目改變全村環境。
5、每個村干部及駐村干部分片包組、包戶,體察民情,促進每個村
干部的自身能力和素質。
6、認真執行黨的法律法規,嚴禁可疑人員進村破壞社會治安,擾亂
社會秩序的不法行為,及時化解民事糾紛,認真管理好全村的家庭檔
案和各種數據,嚴格制止任何反動組織和邪教活動。
7、計生工作,計生干部要常抓不懈,警鐘長鳴,一旦發現要及時處
理,對各類手術對象戶隨到即抓。
8、確保廉潔奉公,保持良好的素質和道德品質,賬務公開,不挪用,不貪污受賄,公正執行黨的政策。
9、堅守崗位職責,不礦工,有事少請假,無事不請假。
10、本村按時召開各項工作會議,及時匯報工作情況,認真總結年度
工作和年度考核,嚴格按照“四知、四清、四掌握”的業務水平,對
駐村干部和包村干部考核不合格的,村支兩委向黨委政府反映該同志的工作表現情況。
2013-1-20
第二篇:2010堯塘村黨總支民主評議黨員工作方案
2010堯塘村黨總支民主評議黨員工作方案
堯塘村黨總支以開展創先爭優和“村級組織建設提升年”活動為契機,大力加強黨的基層組織建設和黨員隊伍建設,切實增強我村黨支部的創造力、凝聚力和戰斗力,深入貫徹落實科學發展觀,為建設社會主義新農村提供堅強的組織保障,根據上級黨委的統一部署,結合我村實際,特制定支部2010民主評議黨員工作方案。
一、民主評議黨員的主題
以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,圍繞提高黨的執政能力、加強黨的執政基礎、保持黨的先進性這一主題,突出學習貫徹落實黨的十七大、十七屆三中全會、四中、五中全會,以在全面貫徹落實科學發展觀、構建和諧社會、推進社會主義新農村建設中發揮黨員先鋒模范作用為主要內容,緊密結合現階段黨員的思想、工作和作風等方面的實際,按照《黨章》規定和時代要求,嚴格對照檢查理想信念、廉潔自律、求真務實、聯系群眾、發揮作用等方面的問題,認真開展評議。
二、民主評議黨員的基本原則
每個黨員在民主評議時,要以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導,結合深入學習實踐科學發展觀活動,以《黨章》為依據,對自己和他人的思想、學習、工作、紀律、作風、廉政等情況,認真進行對照檢查,并做出實事求是的評價,提出意見和建議。
一要堅持實事求是和從嚴治黨的原則。在民主評議過程中,堅持擺事
實講道理,絕不能降低黨員標準。對不起作用的黨員要按規定進行處理;對不合格的黨員要按規定進行除名、勸退和提出“限期改正”,疏通黨員“出口”,保持黨員隊伍的先進性和純潔性。
二要堅持民主公開和民主集中的原則。尊重黨員的民主權利,讓廣大黨員充分發表意見,同時可采取擴大征求意見范圍等方式,認真聽取黨外群眾對黨員的意見和建議。
三要堅持批評與自我批評的原則。黨員在評議標準面前人人平等,無論是普通黨員還是黨員領導干部都要嚴格要求認真開展好批評與自我批評。
三、評議時間
時間:2010年1月5日-1月10日
四、民主評議黨員的方法步驟
民主評議黨員工作基本分為學習教育、自我評議、黨內互評和總結提高四個階段。
(一)學習教育。要結合實際,組織黨員認真學習十七大、十七屆三中全會、四中、五中全會和中紀委十七屆四次全會精神四個文件、區委和區委組織部印發的黨建方面的文件等內容;
(二)自我評議。每個黨員都對照黨員標準、黨員目標管理及“五帶頭”要求,認真剖析個人一年來的思想、學習、工作、紀律、作風、廉政等方面的情況,找出存在的問題和不足,查準根源,在“合格”與“不合格”兩個檔次上自我認定;
(三)黨內互評。每個黨員都要本著對黨負責、對他人負責和對自己
負責的態度,認真做好黨內互評。在評議過程中,黨員領導干部要帶頭剖析自己,帶頭接受批評,帶頭評議別人,敢于帶頭觸及問題和矛盾,避免不負責任的評功擺好;
(四)總結提高。在民主評議黨員工作結束時,要針對黨員隊伍中存在的突出問題,提出切實可行的整改措施,抓好落實,并按要求認真做好民主評議黨員的工作總結。
堯塘村黨總支
2010年1月4日
第三篇:石板溝村2011年消防安全工作總結
石板溝村2011年消防安全工作總結
為了進一步貫徹國家、省、市及我鄉關于加強消防工作的文件精神,強化我村的消防安全意識,查找消防工作的薄弱環節和安全隱患,確保我村各項工作安全有序完成。我村根據各級主管部門的工作要求,對各村消防安全工作加強了宣傳、預防和整治。先后多次到個自然村進行了消防安全檢查,對存在的安全隱患及時提出整改要求和意見,確保了我村全年無重大安全事故。
一、重視消防安全,建立工作制度
我村一直非常重視消防安全工作,將其列入重要議事日程,建立了由主要領導牽頭抓,分管領導具體抓,工作人員專門負責,全村上下協同合作,共同抓好消防安全的工作制度,并定期不定期召開會議或進行研討,從預防入手,堅決杜絕涉及村民的消防安全事故發生。
二、加強消防宣傳,提高安全意識
為了進一步貫徹各級關于加強消防安全的文件精神,提高全民消防安全意識,我村組織個村民小組召開消防安全工作會議,認真學習領會文件精神,提高對開展消防安全工作的重要性、必要性和迫切性的認識。同時通過在村入口道路粘貼標語等方式大力開展有針對性的消防安全教育,緊緊圍繞防止消防安全事故發生進行消防宣傳,認真履行《消防安全管理規定》賦予了職責和義務,切實做到“消防安全自查,火災隱患自除,法律責任自負”。以提高全民消防意識的目的,切實抓好涉及村民的消防安全工作。
三、制定工作措施,加強消防督查
為了將消防工作更好的落到實處,我村不間斷不定時的對個自然村進行了檢查,對企業做出明確的消防安全工作要求,發現問題要求限期整改,具體措施如下:
1、要求各村按照消防的要求,實行規范化管理,建立健全住宅區防火責任制,保持消防安全指示牌清楚醒目,保證消防通道暢通。
2、加強安全措施,樹立安全是村民的生命線的思想,時刻敲響“安全第一”的警鐘,杜絕消防安全事故發生。并要求各村要結合實際建立安全防范巡查制度
3、要求各村使用標準的燃料和燃料設備,減少火災隱患,并定期或不定期進行消防安全自查工作,及時發展薄弱環節,確保消防安全隱患及時發現,及時清除。
2011年我村產業安全有序運行,無涉級村民消防安全事故發生,為廣大村民提供了一個安全的生產環境。明年我村將進一步完善工作措施,加大消防安全工作力度,確保我村各項產業的良好運行。石板溝村委會 2011年11月30日
第四篇:駐村工作簡報36期煎茶中學到石板塘村查看汛情
“干群連心.同步小康”駐村工作
第第3366期期((NNoo..3366))
貴州省德江縣煎茶中學駐村工作組(張月忠))((MMrr..ZZhhaannggYYuueezzhhoonngg————MMoobbiillee::1***0000440000::)
煎茶中學到石板塘村查看汛情
2014年6月10日
2014年6月10日,煎茶中學機關黨委書記高應瑜、副校長王永塘、安全教育辦公室陰德華主任、付海、牟長順兩位副主任、煎茶中學黨建辦公室許再強主任等一行16人到“干群連心〃同步小康”聯系村石板塘查看汛情,檢查駐村幫村工作。
近段時間以來,由于受強降雨天氣的影響,煎茶鎮石板塘村地勢低洼,發源于石重蓋的松溪河流經川巖橫穿該村,洪澇災害給該村的農業生產帶來不同程度的影響。
在村委辦公室,高應瑜、王永塘查看了該村的防汛應急預案,了解了目前石板塘村的汛期安全。
高應瑜、王永塘和煎茶中學駐石板塘駐村干部張月忠來到沿河兩岸的田間地頭,查看了被洪水淹沒過的烤煙地,高應瑜、王永塘傾聽駐村干部張月忠的汛情匯報:訖今為止,全村僅有近10畝烤煙受災,其他作物受水澇,沒有較大損失,1
村支兩委干部和煎茶中學駐石板塘駐村工作組隨時關注汛情。
在交心談心中,高應瑜強調:我們黨員干部一定要把人民群眾的生命安全及財產安全放在首位,要針對石板塘村的地理特點,關注天氣情況,繃緊抗洪防汛工作的思想之弦,確保人民群眾生命財產安全。
第五篇:石板初級中學2010
石板初級中學2010-2011學工會工作計劃
深入學習貫徹黨的十七大精神,以科學發展觀為指引,以發展和諧勞動關系,維護教職工合法權益為主線;以推進學校民主政治建設、促進和諧校園創建為重點。根據區教育工會新學年新形勢下的目標任務和我校2010-2011學年學校發展目標要求,結合學校實際情況,制定如下工作計劃:
一、工作目標
根據縣教育工會和學校工作目標要求著力打造“知識型、創新型、活力型、有為型”的新型工會。“創新”是深入開展組織形式、維權方式、幫扶手段、自身建設的探索和研究,使工會工作適應時代的要求,努力建設創新工會。“活力”是持之以恒抓好學校工會規范化建設,確保學校工會真正動起來、活起來,充分發揮工會組織的作用,努力建設活力工會。“有為”是實施好素質提升工程,激發全校廣大教職工的積極性,努力提高工會在全局工作中的貢獻率,努力建設有為的工會。“知識”是更加注重教師培訓,多開展教職工繼續教育、校本培訓和外出聽課活動,努力提高教師業務水平,做到“內強素質,外塑形象”,提高教學質量。
二、開展職業責任教育
1、我校工會根據上級工會布置的工作要求,加強黨的十七大和全總十五大會議精神的宣傳學習。通過教育網十七大專題網頁論壇,組織教職工開展師德建設大討論活動,在學習、討論基礎上組織青年教師師德建設征文比賽。把全體教職工的思想統一到十七大精神上來,全面正確地把握十七大的基本精神,用十七大的精神統一思想行動,始終保持與時俱進的精神狀態。切實加強宣傳工作,創設和諧的育人環境。以學習宣傳“十七大精神”為指導,組織全體工會會員認真學習,深刻領會“以人為本”的精神實質,大力開展精神文明創建活動,把學校思想政治工作、主題教育與教職工的文體活動等結合起來。繼續營造崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍,帶領全體教職工積極投身社會主義現代化建設,不斷增強工會的凝聚力,在構建社會主義和諧社會中發揮工會的積極作用。
2、認真學習貫徹《工會法》,繼續深入學習《中小學教師職業道德規范》,在全體教職工中繼續開展誠信教育,結合教育系統全面開展廉潔文化進校園活動,組織教職工學習先進的人和事,確立爭當先進的觀念,通過工會組織開展的一系列群體活動,發揚教師敬業愛崗和無私奉獻精神,提高師德修養,樹立師表形象。
三、不斷推進師德建設,突出“知識型、創新型”工會建設
1、切實加強師資隊伍建設,大力鼓勵教師專業發展,關心教師的身心健康,引導教師從師德、學識、行為、奉獻等方面下功夫,促使優秀教師不斷涌現,骨干教師脫穎而出。
2、深入開展“爭創學習型的群體組織,樹新時期教職工形象”的主題教育,積極配合學校各部門組織教職工認真學習教育教學理論,牢固樹立終身學習的理念,營造良好的學習氛圍。充分利用學校網站,發表自己教育教學中的隨感、反思,編寫自己身邊的教育故事,并充分發揮其作用,進一步擴大工會在學校中起到的積極影響。
3、結合學校實際情況,積極地進一步推進愛生行動,通過“一幫一”愛生行動,促進全體學生的健康成長,不斷提高師德建設。堅持為人師表,積極踐行社會主義榮辱觀,嚴格執行師德規范,不斷創新“一幫一”愛生行動的形式。努力做一個學識豐富、品德高尚的人民教師。在第25個教師節期間開展“社會尊重教師,教師回報社會” 的活動,通過愛生行動,進一步增強廣大教師尊重學生、愛護學生、保護學生的責任意識,使敬業愛生的師德新風在我校進一步得到發揚。結合十七大精神學習,倡導教師愛崗敬業、關愛學生,刻苦鉆研、嚴謹篤學,勇于創新、奮發進取,淡泊名利、志存高遠的高尚師德。一是通過十七大專題教
育網頁和我校的教育網頁教師風采欄目,大力宣傳我校的先進、優秀教師。二是組織全體教職工進一步學習先進教師默默耕耘、無私奉獻的高尚精神。并組織青年教師撰寫文章和心得體會。
四、提高民主管理實效
1、學校工會要引導全體教職工積極主動參與學校民主管理與監督,要充分采用各種渠道和輿論陣地,加大對民主評議工作重要性、必要性的宣傳。開展好校務公開工作小組、監督小組活動,增強教職工主人翁責任感,把工作要求落到實處,發揮工會的重要作用。
2、積極推進校務公開工作,完善校務公開制度。我們工會本著“真實為本”、“重在監督”的原則,做好校務公開的監督工作,使校務公開內容做到及時、真實、有效。并能及時反饋。保證校務公開的真實性、時效性和實效性。
五、深化女職工素質提升工程
1、組織女教職工認真學習有關維護女教職工合法權益的法律、法規,舉辦法律知識講座,讓女教職工學法、知法、懂法,增強女教職工的自我保護意識。
2、做好女教職工的身體保健工作。根據女教職工的身心需要,舉辦女教職工身體保健知識講座,建立女工體檢檔案,做好體檢工作。
3、女教職工有困難、有生育、有大病、有喪事必探望;在婦女節日以及女教職工有婚姻喜事和重大成績時必祝賀。
4、加快信息化建設和宣傳工作,爭取能推出一批先進人物,積極向市級工會刊物投稿,充分展示女職工工作、學習、創業的風采。
六、加強工會自身建設
1、把竭誠為教職工服務作為工會工作的出發點,努力實現工會工作群眾化、民主化、科學化。以會員群眾滿意不滿意為衡量工會工作標準,努力把工會建成“知識型、創新型、活力型、有為型”的群眾組織。
2、學校將組織工會認真學習《勞動合同法》,抓住《勞動合同法》頒布的契機,積極推進和諧勞動人事關系的建設,通過加強《勞動合同法》學習、宣傳,使廣大教職工正確理解《勞動合同法》,自覺遵守《勞動合同法》,正確運用法律維護自身權益。建立和健全學校勞動爭議調解組織,完善勞動爭議調解機制。督促學校依法規范用工。做好務工人員入會和維權工作。
3、加強工會宣傳和信息報道工作,更加充分發揮網絡的優勢,進一步宣傳工會工作和教職工先進事跡。
4、嚴格按照有關法律法規,保證工會經費合理、合法、規范使用,保障工會各項活動開展。
七、推動送溫暖活動
學校工會切實做好特困教職工的調查,注重實效,多辦實事,努力為教職工排憂解難,對困難教職工做好春節慰問工作。關心教職工的生活,做好節假日和困難、重病等教職工慰問,做教職工的有心人、知心人、貼心人。把黨的關懷和溫暖送到教職工群眾之中。加強工會自身能力的建設,不斷提高開展建家工作的能力,不斷提高開展工會工作的水平。
在新的學年,我們要進一步認清形勢,抓住機遇,圍繞新目標,腳踏實地做好各項工作,在構建和諧社會中充分發揮工會的重要作用。我們堅信在上級教育工會的指導下,緊緊依靠學校支部行政和全體教職工,齊心協力,共同奮斗,努力把學校工會工作做實做好,爭取更大成績,為學生的發展,為教師的發展,為學校的發展作出新的貢獻。
二〇一一年二月
2010—2011學工會主要活動安排
二月
1、組織教師座談活動。
2、建立工會宣傳陣地。
3、籌備“三八”婦女節活動
三月
1、慶“三八”節組織全體教職工外出參觀學習活動。
2、離退休教職工活動及“三八”節活動。
3、2011年第一季度校務公開。
4、女職工干部培訓班學習。
四月
1、校務公開資料準備迎接上級領導檢查。
2、組織學校骨干教師學習交流。
3、與兄弟單位舉行教工籃球賽
五月
1、慶祝“五一”國際勞動節。
2、以級組為單位舉行教職工籃球賽。
六月
1、慶祝“六一兒童節”舉行親子活動。
2、以科組為單位舉行趣味比賽。
3、2011年第二季度校務公開。
4、代課教師座談會。
七月
1、教職工黨員代表座談會。
2、工會資料歸檔工作。
3、上交工會工作總結、女工工作總結。
4、慶祝“七一”節。
5、匯報一學年工會工作并上交工作臺帳和書面總結。
2011工會工作計劃
一、指導思想
以2010年全教會精神和《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》為指導,圍繞學校中心工作,營造民主管理氛圍,推進教育改革。在上級工會和學校黨支部的領導下,履行好工會各項職能,帶領全體教職工為提高教育質量,構建和諧校園,形成氣順、心齊、勁足的大集體做出應有的貢獻。
二、工作目標
圍繞學校工作目標和發展思路,根據工會工作特點,積極主動、豐富多彩、切實有效地開展工作,將廣大師生的思想統一到學校發展大局上來,營造“二中光榮我光榮,我為二中爭光榮”的發展氛圍,增強廣大師生強烈的使命感、責任感、上進心和主人翁意識,以為社會、為學校多做貢獻為榮,以損害學校、損害他人為恥,為學校的進一步發展發揮出自己應有的作用。
三、主要工作
(一)配合黨政工作,加強隊伍建設。
1、發揮工會的特色和優勢,加強教職工隊伍建設。以師德建設為核心,認真組織全體會員深入學習政治理論,切實樹立政治意識、大局意識和服務意識,增強廣大教職員教書育人的責任感和使命感。提高教職員工依法執教和依法維護自身權益的能力,提高人文素養和開拓創新能力。
2、鼓勵教師樹立終身學習理念,以深化課改為契機,努力提高教師實施素質教育的能力和水平,掌握現代教育理論和多種基本技能,積極投身于課堂教學中,不斷探索教育教學新途徑。
3、積極開展學習型校園建設。在學校黨支部的領導下,以師德為核心,以青年教師
為重點,關心青年教師的成長,為他們搭建展示才華的平臺,使更多的青年教師能脫穎而出,塑造學習型、知識型、創造型的教職工群體,提升學校聲譽。
(二)完善工作制度,推進民主管理。
1、參與學校民主管理,加強教代會制度的建設。4月中旬召開我校第四屆第一次教代會。組織教代會成員學習理論,提高他們參政、議政的能力,并為構建和諧健康的校園發揮工會應有作用。
2、拓展校務公開領域,積極推進校務公開、政務公開、財務公開。發揮工會在推進教職工民主參與、民主管理和民主監督中的積極作用,為學校的發展多作貢獻。學校工會將努力做好協調和監督工作,確保校務公開內容的真實性、時效性,進一步提高實效。
(三)發揮橋梁作用,增強服務意識。
1、發揮工會組織的“橋梁”和“紐帶”作用,維護好教職工的合法權益,及時反映教職工在工作、生活中的難點和熱點問題,幫助他們排憂解難。
2、關心教職工的學習、工作和生活,繼續開展對生病或有困難的教職工做好慰問工作;有計劃地組織文體活動,鼓勵教工利用業余時間鍛煉身體,增強身體素質,豐富業余生活。擬定2011年上期舉行一次戶外運動比賽和乒乓球賽。
3、進一步做好婦女工作。充分發揮女教職工的作用,鼓勵她們立足本職崗位,爭創先進。維護女教職工的特殊權益,關心她們的工作、學習和生活。
4、繼續做好“獻愛心、送溫暖”工作。深入了解每位教職工的家庭等情況,使他們體會到組織的關心和溫暖。關心退休教職工,組織好有關活動,做好重大節日的慰問工作。每年堅持召開一次退休教師座談會。
四、保障措施。
1、定期組織召開工會委員會議,學習有關理論,探討工作方法,不斷提高工會干部的自身素質,增強依法治會和依法維權的自覺性,努力提高工會工作的整體水平。
2、充分發揮學校工會在學校各項工作中的作用。積極開展有益于教職工身心健康的各類活動,把工會組織辦成教職工滿意的“家”。
3、認真做好工會各項常規工作,做好資料的積累工作。
4、加強工會宣傳、信息工作。