第一篇：關于深入開展“法律進機關”活動的實施方案

岳西縣開展“法律進機關”活動實施方案

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，按照岳西縣“五五”普法規劃的要求，大力加強機關法律宣傳教育和依法治理工作，提高公務員隊伍的法律素質，提高依法管理、依法行政、依法辦事的能力和水平，推進依法行政實施綱要的落實。

二、目標要求

公務員隊伍基本熟練掌握本部門相關的法律知識，依法決策、依法管理、依法行政、依法辦事的意識明顯增強，水平顯著提高，達到法治政府的基本要求。

三、任務內容

“法律進機關”是指要對黨群等機關及其直屬事業單位的工作人員進行法制宣傳教育。每年的法制教育學習時間不少于40小時。學習的主要內容是《憲法》、《公務員法》、《行政許可法》、《行政復議法》、《物權法》和《全面推進依法行政實施綱要》等與本部門工作的相關的法律法規。

機關教育對象分二類：一是具有行政執法（司法）職能的部門和人員，對其要重點加強機關通用法律法規和與行政執法（司法）相關的法律法規的宣傳教育；二是非執法類人員，對其要進行通用法律法規的宣傳教育。

四、方法措施

(一)完善制度，突出社會主義法制理念教育。繼續堅持和完善 1

黨委(黨組)理論學習中心組集體學法制度、領導干部法制講座制度、各級政府辦公會前學法制度，以及公務員年度法律知識培訓制度、進一步健全法律知識年度考試考核制度，積極推行領導干部學法用法合格證制度和任職前法律知識考試制度等，充分發揮領導干部學法用法的帶頭示范作用。注重社會主義法制理念教育，不斷提高領導干部和公務員隊伍的依法管理和服務社會水平。

(二)各級組織部門要把法律知識培訓列為領導干部的必修課程。增加法律知識在公務員培訓學習中所占的比重。采用專題講座、知識競賽、演講會、報告會和參觀警示教育基地等方式進行學習。

(三)堅持把法律知識的學習納入日常學習計劃。各單位要建立法制學習園地，把專題講座與法律知識的自我學習相結合，保證完成規定的學法任務。領導干部每年的學法筆記不少于5千字，其他工作人員每年學筆記不少于3千字。

（四）充分利用機關內外部網絡、社會和行業部門的網絡平臺，辦好法律宣傳教育網站，創新網絡教育形式，為領導干部和公務員學法提供便利條件。

五、實施步驟

全縣的“法律進機關”工作分三個階段：

第一階段：準備階段(2007年9月至2007年12月)

一是開展調查研究，摸清“法律進機關”的工作底數。二是研究制定規劃。各地、各部門要結合實際，研究制定本地區、本單位“法律進機關”實施方案和具體步驟，明確工作重點，進行任務分解。三是抓好試點，培訓骨干，落實組織，宣傳和發動等

項工作。

第二階段：組織實施階段（2008年1月至2009年12月)一是要根據實際需要，各地、各部門要制定“法律進機關”重點工作推進表，二是采取堅決的措施和富有成效的手段，認真抓好各項工作的落實。三是縣依法治縣領導小組辦公室將適時組織專項檢查和評比等活動。

第三階段：總結驗收階段(2010年1月至2010年6月)一是各鄉(鎮)普法依法治理部門要按照細則確定的目標和任務，認真開展自檢自查工作。二是縣依法治縣領導小組辦公室將聯合相關部門，對各地、各部門開展“法律進機關”活動進行考核，并將其作為“五五”普法的重要內容記入考核檔案。

六、具體要求

(一)提高認識，加強領導。各單位要充分認識開展“法律進機關”活動的重要性與必要性，增強責任感與使命感。要把“法律進機關”作為“五五”普法活動的重要載體，擺上重要日程，給予必要的經費和物質保障，大膽探索．創造性地開展工作。“法律進機關”的具體實施單位，要建立健全協調運作的責任機制，做到有組織、有計劃、有制度、有教員、有教材、有陣地、有考核、有檔案，確保學法用法效果。

(二)制定計劃，抓好落實。各單位要做好本級規劃的制定工作。做好實施規劃的組織、協調、指導、檢查工作。實要建立健全法制宣傳教育工作責任制，做到有部署、有檢查，保證方案的順利實施。

(三)加強指導，樹立典型。各地、各部門要對開展“法律進機

關”工作加大督促檢查力度，做到有計劃、有措施、有總結。要善于發現工作中出現的新情況、新問題，探索解決問題的新方法、新途徑，增強工作的實效性。要不斷總結經驗，樹立和推廣“法律進機關”活動的好做法和好典型，注重發揮典型的示范輻射作用。

(四)營造聲勢，擴大效果。要結合“法律進機關”活動，集中時間，開展輿論宣傳活動，以廣播、電視、網絡等新聞媒體為主陣地，大張旗鼓地展示全縣“法律進機關”工作成就，進一步形成重視、支持、積極參與和營造普法依法治縣的輿論氛圍。要堅持法制教育與道德教育相結合，堅持法制宣傳與依法治理工作相結合，堅持法制宣傳教育與創建民主法治單位相結合，進一步推動和諧岳西建設的步伐。

（五）各單位開展“法律進機關”活動的典型經驗和有關情況要及時報送縣依法治縣領導小組辦公室，縣依法治縣領導小組辦公室將根據“法律進機關”工作的進展情況實施組織專項推進活動，并及時通報各單位、各部門的工作進展情況。

岳西縣依法治縣辦公室

2007年8月10日

第二篇：法律進機關實施方案

豐樂鎮 “法律進機關”活動的實施方案

一、指導思想

以黨的十六大精神為指導，全面落實科學發展觀，以“弘揚法治精神，普及法律知識，共建和諧社會”為主題，落實“六五”普法規劃和縣人大常委會決議，大力開展“法律進機關”活動，教育廣大干部自覺學法律、講權利、講義務、講責任，進一步增強領導干部和全體公務員的憲法和法律意識，引導機關依法決策、依法管理、依法行政，不斷提高全社會法治化管理水平，努力為建設社會主義法治國家、構建社會主義和諧社會和為鎮域經濟發展營造良好的法治環境。

二、工作目標

通過開展“法律進機關”活動，使領導干部和公務員進一步增強社會主義法治理念，提高依法行政能力和水平；使鎮直機關及其工作人員熟悉掌握與社會主義市場經濟相關的法律知識，熟練運用與本職工作相關的法律知識，樹立誠信守法、依法辦事的觀念，不斷提高依法管理和服務社會的質量，為全面推進全縣法治化進程奠定堅實的基礎。

三、任務內容

“法律進機關”是指黨政群等機關及其事業單位工作人員都要認真進行法律知識的教育學習。每年的法制教育學習時間不少于40小時。

機關法制教育學習的主要內容是《憲法》、《公務員法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《行政處罰法》、《行政許可法》、《國家賠償法》、《物權法》和《全面推進依法行政實施綱要》、以及其他相關的法律法規。主要參考資料為《公務員法律知識讀本》、《干部法律知識讀本》。機關教育對象分二類：一是具有行政執法職能的部門和人員，是機關法制宣傳教育的重點。要重點加強對機關通用法律法規和與行政執法相關聯的法律法規的教育學習。二是非執法類人員(黨政群各類機關)的學習，要完成正常的通用法律教育學習時間和內容。

四、方法措施

(一)完善制度，突出社會主義法制理念教育。繼續堅持和完善黨委理論學習中心組集體學法制度、領導干部法制講座制度、政府辦公會前學法制度，以及公務員法律知識培訓制度、進一步健全法律知識考試考核制度，積極推行領導干部學法用法合格證制度和任職前法律知識考試制度等，充分發揮領導干部學法用法的帶頭示范作用。注重社會主義法制理念教育，不斷提高領導干部和公務員隊伍的依法管理和服務社會水平。

(二)鎮政府要把法律知識培訓列為領導干部的必修課程。增加法律知識在公務員培訓學習中所占的比重。采用專題講座、知識競賽、演講會、報告會和參觀警示教育基地等方式進行學習。鎮每年法律知識講座保證3次。

(三)堅持把法律知識的學習納入日常學習計劃。各機關要建立法制學習園地，統一印制學習筆記，把專題講座與法律知識的自我學習相結合，保證完成規定的學法任務。領導干部每年的學法筆記不少于5千字，其他工作人員每年學筆記不少于3千字。

（四）充分利用機關內外部網絡、社會和行業部門的網絡平臺，辦好法律宣傳教育網站，創新網絡教育形式，為領導干部和公務員學法提供便利條件。

（五）注重發揮“六五”普法講師團在“法律進機關”活動中的作用，合理設置法制教育學習專題，最大限度的發揮講師團作用，不斷探索完善激勵機制，確保普法講師組隊伍的穩定。

（六）重視和加強法制宣傳工作，把法制宣傳列入機關“六五”普法的重要內容，發揮機關法治文化作用；同時，注重機關文化建設，組織、協調好法制音像、書刊、條幅等資料的創作，推動法律知識的普及和法制文化的創新。

（七）組織開展與本單位、本部門（行業）相關的法律法規的宣傳工作。本著法制宣傳教育要面向基層、面向群眾的原則，適時開展送法下基層活動。每年向基層和社會群眾贈送1次法律書籍和法制宣傳資料。

（八）開展好法律知識考試考核工作。按照干部管理權限每年組織一次全領導干部法律知識考試。把行政機關的執法水平和執法效果作為考核的重要內容。“法律進機關”活動開展的情況列入機關考核內容。領導干部和機關工作人員的法律知識考試，要將成績在本單位公示。要把學習和掌握法律知識的情況作為領導干部和公務員職級晉升、考核和任用考察時的重要依據。逐步推行執法人員法律知識考試不合格者末位待崗學法或調離制度，不斷推進領導干部和公務員法律知識考試考核工作規范化。

(九)健全完善執法責任制、執法公示制和執法過錯責任追究制、執法人員定期培訓考試考核制，強化對各機關行政執法的考核力度。把執法水平和執法效果作為“法律進機關”工作的重要考核內容，使機關工作作風不斷優化，服務質量不斷提升。

五、實施步驟

全鎮的“法律進機關”工作分三個階段：

第一階段：準備階段(2011年1月至2011年4月)。

重點工作：一是開展調查研究，摸清“法律進機關”的工作底數。二是研究制定規劃。各單位要結合實際，研究制定本地區、本單位“法律進機關”實施方案和具體步驟，明確工作重點，進行任務分解。三是抓好試點，培訓骨干，落實組織，宣傳和發動等項工作。

第二階段：組織實施階段（2011年4月至2011年9月)。

重點工作：一是要根據實際需要，各單位要制定“法律進機關”重點工作推進表，二是采取堅決的措施和富有成效的手段，認真抓好各項工作的落實。三是鄉依法治鄉領導小組辦公室將適時組織專項檢查和評比等活動。

第三階段：總結驗收階段(2011年9月至2011年12月)。

重點工作：一是各單位要按照細則確定的目標和任務，認真開展自檢自查工作。二是鎮依法治鎮領導小組辦公室將聯合相關部門，對各單位開展“法律進機關”活動進行考核，并將其作為“六五”普法的重要內容記入考核檔案。

六、具體要求

(一)提高認識，加強領導。各單位要充分認識開展“法律進機關”活動的重要性與必要性，增強責任感與使命感。要把“法律進機關”作為“六五”普法活動的重要載體，擺上重要日程，給予必要的經費和物質保障，大膽探索．創造性地開展工作。各單位要發揮主觀能動性和各自優勢，認真組織，要建立健全協調運作的責任機制，做到有組織、有計劃、有制度、有教員、有教材、有陣地、有考核、有檔案，確保學法用法效果。

(二)制定計劃，抓好落實。各部門要做好本級規劃的制定工作。做好實施規劃的組織、協調、指導、檢查工作。結合實際，制定具體計劃，并組織實施。各部門要結合實際，制定“法律進機關”具體實施方案，明確目標任務和實施措施。要建立健全法制宣傳教育工作責任制，做到有部署、有檢查，保證方案的順利實施。

(三)加強指導，樹立典型。各部門要對開展“法律進機關”工作加大督促檢查力度，做到有計劃、有措施、有總結。要善于發現工作中出現的新情況、新問題，探索解決問題的新方法、新途徑，增強工作的實效性。要不斷總結經驗，樹立和推廣“法律進機關”活動的好做法和好典型，注重發揮典型的示范輻射作用。

(四)營造聲勢，擴大效果。要結合“法律進機關”活動，集中時間，開展輿論宣傳活動，以廣播、宣傳欄、條幅、書籍等新聞媒體為主陣地，大張旗鼓地展示全縣“法律進機關”工作成就，進一步形成重視、支持、積極參與普法和依法治縣的輿論氛圍。要堅持法制教育與道德教育相結合，堅持法制宣傳與依法治理工作相結合，堅持法制宣傳教

育與創建民主法治單位相結合，進一步推動和諧太和建設的步伐。

（五）各部門開展“法律進機關”活動的典型經驗和有關情況要及時報送鎮依法治鎮領導小組辦公室，鎮依法治鎮領導小組辦公室將根據“法律進機關”工作的進展情況實施組織專項推進活動，并及時通報各地、各部門的工作進展情況。

豐樂司法所

2011年1月15日

第三篇：雙鴨山市僑聯開展“法律進機關”活動的實施方案

市僑聯開展“法律進機關”活動的實施方案

為加快和諧雙鴨山建設的進程，推進依法治市工作，努力創造有力全市經濟社會發展的法制環境，根據市委、市政府轉發的《關于在公民中開展法制宣傳教育的第五個五年規劃》和市委依法治市辦公室關于開展“法律六進”活動的通知精神，結合全市普法依法治理工作和機關建設的實際，制定本實施方案。

一、指導思想

以黨的十六大精神為指導，全面落實科學發展觀，以“弘揚法治精神，普及法律知識，共建和諧社會”為主題，落實“五五”普法規劃和人大常委會決議，大力開展“法律進機關”活動，教育僑聯干部自覺學法律、講權利、講義務、講責任，進一步增強領導干部和全體公務員的憲法和法律意識，引導各級機關依法決策、依法管理、依法行政，不斷提高社會法治管理水平，努力為建設社會主義法治國家、構建社會主義和諧社會營造良好的法治環境。

二、工作目標

通過開展“法律進機關”活動，使僑聯領導干部和公務員進一步增強社會主義法治理念，提高依法行政能力和水平；使市縣僑聯工作人員熟悉掌握與社會主義市場經濟相關的法律知識，樹立誠信守法、依法辦事的觀念，不斷提高依法管理和服務社會的質量，為全面推進全市法治化進程貢獻力量。

三、任務內容 “法律進機關”是指黨政群等機關及其直屬事業單位工作人員都要認真進行法律知識的教育學習。每年的法制教育學習時間不少于40小時。

機關法制教育學習的主要內容是《憲法》、《公務員法》、《行政訴訟法》、《行政復議法》、《行政處罰法》、《行政許可法》、《國家賠償法》、《物權法》和《全面推進依法行政實施綱要》以及與本行業工作相關的法律規定。主要參考資料為《干部法律知識讀本》。

市僑聯屬于非執法類，因此其普法教育要完成正常的通用法律教育學習時間和內容。其相關法律讀本以《中華人民共和國歸僑僑眷權益保障法》、《中華人民共和國歸僑僑眷權益保障法》實施辦法和《干部法律知識讀本》為主。

四、辦法措施

（一）完善制度，突出社會主義法制理念教育。繼續堅持和完善黨委（黨組）理論學習中心組集體學法制度、領導干部法制講座制度、法律知識考試考核制度，積極推行領導干部任職前法律知識考試制度，充分發揮領導干部學法用法的帶頭示范作用。注重社會主義法制理念教育，不斷提高僑聯領導干部和工作人員的依法管理和服務僑務、服務社會的水平。

（二）堅持把法律知識的學習納入學習計劃。僑聯機關要建立法制學習園地，統一學習法律知識的同時調動人員的積極性，進行法律知識的自我學習，保證完成規定的學時任務。領導干部每年的學法筆記不少于5千字，其他工作人員每年學法筆記不少于3千字。

（三）充分利用機關內外部網絡、社會和行業部門的網絡平臺，辦好法律宣傳教育網站，創新普法宣傳形式，為僑聯領導干部學法提供便利條件。

（四）注重機關法治文化建設，組織、協調好法制音像、書刊

第四篇：開展“法律進教堂”活動實施方案

為深入貫徹落實“五五”普法規劃，推進法制宣傳教育工作進一步貼近基層，貼近群眾，按照區司法局、區民族宗教事務局、區依法治區領導小組辦公室文件要求，經鎮黨委研究決定在全鎮開展“法律進教堂活動”，通過開展多種形式的法制宣傳活動，進一步掀起我鎮學法用法的新高潮，特制訂如下實施方案。

一、指導思想。此次活動要以科學發展

觀統領法制宣傳教育工作全局，全面落實“五五”普法規劃，大力開展“法律進教(來源：好范文 http://www.tmdps.cn/）堂”活動，進一步提高社會法治化管理水平，為實施依法治鎮，構建和諧××營造良好的法治環境。

二、工作目標。通過開展“法律進教堂”活動，進一步提高廣大信教群眾的法律素質和依法維權的自覺性，強化依法管理宗教事務的能力，推動宗教管理走上法制化軌道，引領宗教活動與社會主義相適應，促進宗教秩序進一步穩定。

三、時間安排和活動方式。

1、此次“法律進教堂”活動自5月初起到12月底結束，具體活動時間有鎮普法依法治理領導小組辦公室和司法所安排。

2、區司法局、區宗教事務局來我辦開展法律講座，各單位要認真組織，密切配合。

3、可以采取群眾喜聞樂見、靈活多樣的形式對群眾進行法律宣傳，提高群眾的學法熱情，使之達到學有所用，正確運用法律維護自身合法權益，此次活動列入年終考核重要內容。望各村，各教堂高度重視，認真組織，抓好落實。

第五篇：關于開展“文明禮儀進機關”活動實施方案

關于開展“文明禮儀進機關”活動實施方案

關于開展“文明禮儀進機關”活動實施方案

根據區委組織部《關于印發<關于開展“文明禮儀進機關”活動實施方案>的通知》（樂沙委組通〔2012〕53號）精神，為進一步深入扎實開展文明禮儀進機關活動，切實加強公民道德建設，改進機關作風，不斷提高我局干部職工的文明素質和文明程度，以“和諧、文明、熱情”的良好形象迎接紀念郭沫若誕辰120周年慶祝活動，結合我局實際，制定文明禮儀進機關活動實施方案如下：

一、目標任務

通過開展“文明禮儀進機關”活動，使局機關全體干部職工掌握文明禮儀意識，規范文明言行、依法文明行政，使機關的工作作風得到進一步好轉，各級干部文明素質得到進一步提高，更好的為企業服務，加快推動園區建設。

二、對象范圍

外經貿局全體干部職工。

三、時間安排

2012年9月10日--10月31日結束。

四、活動內容

（一）開展“今天你講文明用語了嗎”主題活動，推廣禮貌用語、文明交流，引導全局干部職工強化文明意識，倡導說普通話、講文明語，建立和諧的同事關系與社會人際關系。

（二）以“今天你的行為文明了嗎”為主題，開展爭創“文明崗”活動，號召全體機關干部運用文明得體的儀態舉止更好的為企業服務，不斷提升外經貿局整體形象，推動機關文明禮儀建設。

（三）以“今天你的辦公境優美了嗎”為主題，開展環境衛生整治，著力美化辦公環境，全局干部職工要定期整理辦公物品，物品的擺放要規律化、固定化，長期保持辦公室整潔、明亮，不留衛生死角，養成良好的衛生習慣，創造良好的辦公

環境，提升機關形象。

(四)積極推進“文明禮儀進企業”活動，以股室為單位到企業宣傳 “講文明、懂禮貌、愛公物、守秩序”的文明禮儀，要求沙灣鎮、嘉農鎮境內企業懸掛以紀念郭沫若誕辰120周年活動為相關內容的橫幅標語一條，全區規模以上企業進行一次環境大整治、開展一次安全隱患大排查，確保企業正常生產。

五、活動要求

（一）加強組織領導

開展“文明禮儀進機關”活動，是轉變機關作風，提高全體干部職工自身文明素質，樹立黨政機關良好形象的一項重要舉措。為加強領導，加大活動工作組織力度，成立工作領導小組。由黨組書記王俊擁擔任組長，辦公室負責日常活動的開展與監督。

（二）加強宣傳教育

9月20日前由辦公室組織召開動員大會，宣傳“文明禮儀進機關”活動，要求全體機關干部立即統一思想，認真開展活動；局辦公室制作“文明禮儀”圖片與標語，懸掛在樓道及走廊顯眼位置，營造講文明、重禮儀的濃厚氛圍。

（三）加強督促檢查局辦公室將對活動開展情況定期不定期的進行督促檢查，對不使用文明用語、存在不文明行為和現象的科（室）及個人進行通報，并納入年終考核。