第一篇：大航二月份晉中學院工作計劃書

計劃書晉中學院郭秋芳

目標：1.讓現在的組員認可公司的理念，并用招聘的方式來加深認識，大航二月份晉中學院工作計劃書。

2.我組計劃在本月完成9人的招聘工作。

注：我組工18人，每2人為一個單位，每單位負責招一個員工。

步驟：

時間

工作內容

2月9日

向公司申請宣傳單頁和經費（我院有個校區貼單頁要交錢）。

2月11日-2月12日晚

確定小組成員返校日期，并根據組員時間盡快安排見面座談，并進一步明確自己的職責和任務，工作計劃《大航二月份晉中學院工作計劃書》。

2月13日-2月14日

與本校相關部門（如招生就業辦）進行協調獲得第一手有關招聘會的信息。

2月13日-2月14日

在校內各廣告牌，熱水房，餐廳和必經之路上張貼宣傳頁或海報，并注明投遞簡歷的期限和地址（根據公司進度）。

2月19日開始

與公司商定面試日期，必要時申請幫助

2月26日

確定簽訂協議的人員名單，根據情況確定簽協議的日期。

注：如本校有大型招聘會可以在計劃內微調。

第二篇：晉中學院資本論論文

晉中學院2012-2013第二學期資本論論文選題：

一、馬克思剩余價值理論主要思想及其現實意義。

二、關于馬克思積累理論與正確看待當代歷史趨勢的思考。

三、馬克思資本周轉理論的主要內容及其在社會主義市場經濟中的運用。

四、試論馬克思社會總資本再生產理論的主要內容及其現實意義。

五、關于馬克思平均利潤生產價格理論聯系實際的思考。

六、馬克思虛擬資本理論的主要內容及其引發的思考。

七、試論馬克思信用理論在社會主義市場經濟中的作用。

八、馬克思地質理論的主要思想及其現實意義。

第三篇：晉中學院社務部工作總結

社務部工作總結（2012.10-2013.5）

時光荏苒，轉眼間我在學通社中又成長了一年，從2012年起到現在，我在社務部中也已經生活兩年了，這一年中看到了很多、學習到了很多、了解到了很多，開拓了自己的眼界、也在實踐中得到了很大的鍛煉，也總算明白“天將降大任于斯人也，必先苦其心志，勞其筋骨，餓其體膚，空乏其身。

每次活動，我們社務部的每位成員都沒有掉以輕心，大家都用最積極的心態面對每一次的挑戰。雖然有過失誤但是我們堅信：一分耕耘，一分收獲。我們依舊用積極認真的態度面對每一份工作，每一項任務。我很榮幸能與各位部長共同學習、進步，現總結本學年工作如下：社務部是學通社各部門溝通和銜接的部門，就如同一棟樓的支架，社務部的工作進行情況直接影響到各部門的運行情況，社務部的主要日常工作為寫策劃書，策劃并執行學通社集體活動，整理全社成員檔案及資料。因社內工作需要，在本學期社務部又新增打印并分發簡報的工作。在12級新生到校之際，社務部成員在了解各學院新生班級分布狀況后，做出詳細的招新策劃，并配合各部成員，展開大規模招新工作，并配以學通社宣傳。在為期三天的面試過后，學通社新增大量新成員，針對新生對大學生活了解不多的情況，我組織社務部成員開展為期一星期的晨訓活動，為新老成員之間的交流，以及新生成長提供了良好的機會。在晨訓最后一天，我們又組織了素質拓展，讓社內成員體會到團結的力量，以及職場所需的種種素質。在上學期工作期間，社務部又先后組織了辯論賽，五子棋競賽，元旦晚會等活動，雖然在操作過程中略有欠缺，但還是為社內成員的工作之余提供了很多歡樂，增強成員的凝聚力。在本學期工作開展之后，為使成員更好進入工作狀態，提高成員素質，我們又組織了一次素質拓展，以盲人的身份感受世界，目的在于讓社內成員學會感恩和珍惜。在春天到來時，我們組織社內成員到體育公園踏青，一年之計在于春，希望我們能在春天開始，珍惜在學通社的每一天，努力工作。進入五月份，學通社迎來七周年生日，我們在物理樓前組織了七周年慶典，回顧歷年學通社的成長，播放祝福視頻，并征集祝福短信和微博。雖然本學年社務

部工作進展比較順利，但還是存在很多不足之處。1，由于學校新生報道時間不統一，新生分布也不在一個校區，導致部分學院招新力度不夠，并且有三個學院沒有進行招新工作，所以導致新成員分布不均，各學院成員有多有少，無法準確把握各學院的動態。2，由于招收的新成員分布不均，有些班級成員分布密集，所以導致第二學期開始，新成員對學通社新鮮感一過，出現了新成員退社扎堆情況，新成員流失情況嚴重。3，本學期開始，成員工作積極性不高，活動到場率不容樂觀。4，經費不足，以至于大型活動無法展開。我們忽略了拉贊助這一重要的工作任務，希望下一屆的社務部能夠積極認真的去拉贊助，為我們學通社經費提供充足的保障。

我本人也有很多不足之處。本學期開始，我的課程大量增加，又報了很多補習班和考試，所以投入工作的時間減少，新成員對工作流程不熟練，導致很多失誤。由于時間原因，我沒有組織社務部成員到外界拉贊助，沒有鍛煉新成員的這一方面的經驗，也使我們學通社活動經費沒有來源，這一方面急需改正。另外，在剛開始招新的時候忽略了成員可能退社的情況，對成員離開的人數估計較少，導致第二學期部分成員離去后工作不能更好的完成。

展望未來，希望下一屆社務部的部長及成員能夠做到： 1.認真細心的對待每一次活動，每一項工作任務； 2.多做活動多進行活動策劃，把策劃做好； 3.配合各部門工作，協助各部工作展開； 4.積極拉贊助，為學通社提供充足的經費來源；

5.部長應該注意招新的時候不要把人員集中在某幾個院系或者班級，要廣泛吸納不同院系的人員，避免后期因成員退出而導致人員短缺的情況；

6.在對成員進行策培訓的同時要進行贊助合同書的培訓。以上是本社務部的工作總結。

晉中學院學通社社務部

李

熙 2013年6月14日

第四篇：晉中學院滑板社團章程

晉中學院VCross滑板社團章程

晉中學院VCross滑板社團

2015年10月

晉中學院VCross滑板社團章程

為深化素質教育，關注學生成長，培養同學課余愛好及興趣，為同學們提供展示才華的平臺，豐富校園文化生活，經組織者深入研究斟酌考慮后制定本社團章程如下：

第一章 總則

第一條 社團名稱：晉中學院VCross滑板社團 第二條 社團類型：體育競技型

第三條 社團目的：普及高校滑板運動，促進高校間交流。VCross滑板社團立足校內，以服務社員為根本，組織滑板運動的基本培訓，開展集體活動，增強同學的體質，通過活動促進同學之間的交流。第四條 社團宗旨：普及滑板運動，加強同學間與高校間的滑板交 第五條 社團地址：設在晉中學院內。

第二章 社團簡介

Skateboard滑板項目可謂是極限運動歷史的鼻祖，許多的極限運動項目均由滑板項目延伸而來。20世紀50年代末60年代初由沖浪運動演變而成的滑板運動，在而今已成為地球上最“酷”的運動。在美國滑板運動的發燒友多達700萬之多！滑板給予他們不同于傳統運動的快樂，給予他們不斷超越和挑戰自我的快感。

但在國內，極限運動剛剛起步，很多人都不了解，認為滑板是危險的！又有誰會知道滑板運動的安全系數排在釣魚運動的后面呢？在我們晉中學院，滑板還在發展之中，有人玩，但終究沒有一個嚴謹的組織凝聚大家，于是成立滑板社成了校內板友的共同心愿。在初期階段，主要是讓所有初期成員對社團有強烈的歸屬感，增強社團成員的凝聚力，從事滑板動作技巧的學習，對滑板的基本動作要領進行練習。在社團管理層基本穩定情況下，以13、14、15級社員作為我們社團的主力軍，向全校宣傳社團精神和社團活動，把學校內所有熱愛或向往滑板的同學招募為我們的社團成員。帶動新成員，教給他們運動中實用的理論技巧，讓新人在訓練時少走彎路。社員將會練習好滑板的基本功，感受街頭極限運動給我們帶來的樂趣。這樣，便可以為社團未來的發展打下堅實基礎，讓新社員成為社團未來的主力。之后進行滑板基本動作的練習指導，邀請太原滑板的高手作為我們的后盾，聯盟所有熱愛滑板的成員，進行更深入的指導，并交流實戰經驗。理論聯系實際，讓滑板第一線的高手，為我們進行指導，這樣能更加有助于我們自身技術的進步。

一直以來，滑板都是高手講解動作要領，言傳身教，相互交流，不斷實踐，從而共同進步。同學進行招新，這時結合聯盟，不僅在知名度上，還是在教學的資源上都有顯著的提高，再次招新后，對新生的指導也會更加的得心應手，發展中堅后備力量，對社團以后的成長，是必不可少的。這樣既加強了社團成員的滑板技術，更進一步實現了社員自己在興趣愛好上的夢想。同時也可以增加自己的交際能力，學過滑板的人都知道，滑板對提升一個人的意志力是有很大的幫助的，同時，它也可以使膽怯怕事的同學，能很快調整心態，正視自己，戰勝自我!

第三章 社員

第一條 本社團由晉中學院在籍大學生自愿組成，為實現社員共同意愿，按照本章程開展活動的非營利性的群眾性學生組織。凡屬我校正式注冊的學生均可申請加入。第二條1.申請者需要交納會費，經批準后方可成為社團成員 2.申請者在加入社團時需交個人近期免冠照片一張，辦理入社相關手續；

第三條 社員權利及義務：

1.社員享有參與社團組織的有關講座，培訓及其他活動的權利；

2.社員應履行遵守社團章程及活動規則的義務； 3.社員享有參與社團選舉、被選舉和表決的權利及義務； 4.社員享有向社團提出工作建議、監督社團工作的權利和義務；

5.社員應履行按時提交社團下發任務的義務； 6.社員應履行宣傳社團、維護社團形象的義務。

第四章 組織原則

社長：具有較強的管理能力，善于交往，有崇高的敬業和奉獻精神。

主要職責是確定整個社團的發展方向，積極推動社團的發展，鞏固社團單位。

副社長：主要職責是組織安排開展各項活動，在活動時根據實際情況 進行人員調度，協調各部門工作，作會議記錄及活動總結，管理社團各種檔案。

宣傳部：主要職責是配合各部門工作，制作并張貼海報以各種形式宣傳社團活動，以及招新并記錄活動內容。

外聯部：負責社團對外事務，保持和發展社團與其他校內和校外社團的聯系，并與其達成合作關系，以及通過外界聯系向滑板店拉取贊助作為活動資金，保持社團和社會的聯系。

組織部：主要職責是招新時負責表格制作及資料整理，組織舉辦活動，日常活動時拍攝視頻照片等素材。

財務部：主要職責是管理賬務和資金、社團財產，定期進行公布社團的收入與支出，爭取做到財務透明化，活動前財務部必須公布活動的預算表，社團的財務人員，應認真履行監督職責，對所有經濟活動實施財務監督。

第五章 財務制度

第一條 社團經費的來源：

1.會員入會時上繳的會費 2.社會（滑板店）贊助 3.外聯部外聯收入

第二條 社團經費的支出

社團開展與其宗旨、任務相關的各項活動所需經費。如原料的購買費用，表彰獎勵支出費，設備設施使用費、宣傳費等。

第三條 財務監督管理： 1.定期進行公布社團的收入與支出，爭取做到財務透明化 2.活動前財務部必須公布活動的預算表

3.社團的財務人員，應認真履行監督職責，對所有經濟活動實施財務監督

第六章 管理制度

第一條 為了有利于社團規范運作，及各項工作的順利進行，滑板社每月舉辦一次社員大會。各部門部長例會每周舉行一次，以討論社團的各項工作進展情況及規劃下一步大的工作的開展、實施。各部門內每周由部長召集舉行會議，以增進部門內干事之間的聯系與交流，以便更好地完成各項工作；

第二條 滑板社社員須有熱情飽滿的態度，吃苦耐勞的精神，隨即應變的思維，對分配的工作能夠認真負責，努力完成任務；

第三條 社員不得在與會期間喧嘩吵鬧，不得隨意亂拿社團內部物資。否則，一經發現視情節輕重給與警告、記過、開除等相應的處分；

第四條 開社團及部門會議時社員不得遲到、早退、無故不到，若有事有病，須先向部門負責人提前請假；

第五條 社員不得以權謀私，不得以社團名義從事不法活動。一經發現，視情節分別處于警告、批評、通告、辭退；

第六條 培養社團意識，全面了解社團，為社團的發展獻計獻策。

第七條 正確行使社員權利，確實履行社員義務。

第七章 基層組織

第一條 本社團與其他社團所舉行的交流活動、聯誼活動，需經社長在社員會議上通過，再申報至校團委；

第二條 本社團舉行的各項活動，成員應聽從社長、副社長及活動項目組人員的指導，對于不聽從領導造成不良后果者，由個人自負，本社團保留追究其責任權利。

第八章 換屆制度

社長和副社長

所有社員均有權利參加競選。候選人在選舉大會上發表演講，闡明自己的觀點及以后的工作計劃。全體與會成員根據每個人的表現進行投票（候選人不得參加投票）。最后選出票數最多的一人為社長，副社長由前任社長舉薦。選舉結束后，社長和副社長要即席發表就職演講。社長和副社長任期為一年，連任不得超過兩屆。各部部長

所有社員均有權利參加競選。候選人在選舉大會上發表演講，闡明自己的觀點以及以后的工作計劃。全體與會成員根據每個人的表現進行投票（候選人不得參加投票）。最后選出票數最多一個人擔任部長。選舉結束后，部長要即席發表就職演講。部長任期為一年，連任不得超過兩屆。

注：本社團選舉一年進行一次，召開全體選舉大會，采取推薦和投票相結合的方式，會議屆時會請社團以外的人員進行公正，嚴禁候選人有拉票行為。

第九章 社團應急措施

滑板運動，只要練好基礎，循序漸進，而不貿然做自己不熟練的動作，受傷的幾率是非常小的，據美國調查統計，在所用運動項目危險系數中滑板運動的危險系數排名都在籃球之后。

萬一在社團活動的過程中，發生意外事件，尤其是威脅到社員身體健康的事件，我們將采取以下方式進行處理： 首先判斷社員的受傷情況；

如果傷情很輕微，我們將用每次日常活動時必備的藥品，進行處理。具體處理如下：

1、擦傷---即皮膚的表皮擦傷。如擦傷部位較淺，只需涂紅藥水即可；如擦傷創面較臟或有滲血時，應用生理鹽水清創后再涂上紅藥水或紫藥水。

2、肌肉拉傷---指肌纖維撕裂而致的損傷。主要由于運動過度或熱身不足造成，可根據疼痛程度知道受傷的輕重，一旦出現痛感應立即停止運動，并在痛點敷上冰塊或冷毛巾，保持30分鐘，以使小血管收縮，減少局部充血、水腫。切忌 搓揉及熱敷。

3、挫傷---由于身體局部受到鈍器打擊而引起的組織損傷。輕度損傷不需特殊處理，經冷敷處理24小時后可用活血化瘀叮劑，局部可用傷濕止痛膏貼上，在傷后第一天予以冷敷，第二天熱敷。約一周后可吸收消失。較重的挫傷可用云南白藥調敷傷處并包扎，隔日換藥一次，每日2-3次。

4、扭傷---由于關節部位突然過猛扭轉，擰扭了附在關節外面的韌帶及肌腱所致。多發生在踝節、膝關節、腕關節及腰部，不同部位的扭傷，其治療方法也不同。

5、急性腰扭傷---可讓患者仰臥在墊得較厚的木床上，腰下墊一個枕頭，先冷敷，后熱敷。在緊急情況下，可躺在草地上，用書包墊在腰下。

6、關節扭傷---踝關節、膝關節、腕關節扭傷時，將扭傷部位墊高，先冷敷2-3天后再熱敷。如扭傷部位腫脹、皮膚青紫和疼痛，可用云南白藥敷傷處，每天2-3次，每次10分鐘。

7、抽筋---當身體出現抽筋現象時，也就是身體在告訴我們已經運動過量，這時就要適當的休息與治療，千萬不要在逞強，以免對肌肉造成過度傷害。當腿度抽筋時，第一個動作就是馬上休息，并將抽筋的腿部伸直（勿讓膝蓋彎曲），將腳板往自己身體方向下壓，然后可以使用運動噴劑或藥膏讓腿部肌肉松弛，并用雙手按摩抽筋部位，如果自己怕痛，可以請別人代勞，記得一定要按摩有疼痛感才算有效，如果旁邊無人可以幫忙，則可以將雙手撐住墻壁，腳跟不離地感覺小腿筋有被拉直的感覺，進行幾分鐘后，再放松按摩腿部肌肉。其他如手臂抽筋時，必須將之輕輕拉直；腹部抽筋時，輕輕把腹部墊高拉直腹肌；若是大腿前面抽筋，最簡單的可以采取蹲姿，或可輕輕將手腕放在膝蓋后方，將腿往后彎曲，使大腿前面抽筋拉直，最簡單就是蹲下。至於如何防范抽筋，最簡單的就是在運動前的熱身操及動后操中，加強“拉筋”的動作，此外，運動當中，補充水份之同時，能補充鈉（鹽份）以及電解水，使體內鉀鈉平衡，飲用運動飲料是能同時補充鈉及電解水之外，又能讓胃腸的迅速吸收水份，減輕胃腸的重量負擔。其次是適當而漸進的運動，抽筋就是身體在警告我們，目前的運動量己超過身體負擔，也就是說平時的運動量不夠，還要多加練。

如果傷情較為嚴重，我們將立即聯系校醫院，并在醫務人員趕來之前，對傷者進行一下應急處理:

1、脫臼---即關節脫位。一旦發生脫臼，應囑病人保持安靜、不要活動，更不可揉搓脫臼部位。如脫臼部位在肩部，可把患者肘部彎成直角，再用三角巾把前臂和肘部托起，掛在頸上，再用一條寬帶纏過腦部，在對側腦作結。

2、骨折---常見骨折分為兩種，一種是皮膚不破，沒有傷口，斷骨不與外界相通，稱為閉合性骨折；另一種是 骨頭的尖端穿過皮膚，有傷口與外界相通，稱為開放性骨折。對開放性骨折，不可用手回納，以免引起骨髓炎，應用消毒紗布 對傷口作初步包扎、止血后，再用平木板固定送校醫院處理。骨折后肢體不穩定，容易移動，會加重損傷和劇烈疼痛，可找木板、塑料板等將肢體骨折部位的上下兩個關節固定起來。如一時找不到外固定的材料，骨折在上肢者，可屈曲肘關節固定于軀干上；骨折在下肢者，可伸直腿足，固定于對側的肢體上。

在平時的日常活動開始之前我們會做好充分的熱身運動，在活動過程中我們也會教導監督社員，讓他們循序漸進的練習，以進一步降低原本不大的傷害幾率，保證社員們能更好的享受運動給他們帶來的樂趣，和社團給他們帶來的溫馨。

第十章 附則

第一條 本章程的修改，應依下列程序： 1.由正式社員五分之二以上聯名提議；

2.由社長擬定章程修訂案，提請成員大會決議，經正式成員總數三分之二以上決議通過，方得以修正；修正通過后，由社長通告；

3.本社團正式成員須經正式成員總數的二分之一以上聯名依法提議創制本社團的相關法規，或復決本社團各級會議的決議。

第二條 本章程未盡事宜和本社團各項規定，另行下發；

第三條 本章程解釋權與修改權屬晉中學院VCross滑板社團委員會；

第四條 本章程起草于2015年10月，社團成立即日生效。

晉中學院VCross滑板社團

2015年10月

第五篇：晉中學院師范分院春季作息時間

晉中師范高等專科學校冬季作息時間

起

床------6:00 早

操------6：10—6：40 清

掃------6：40—6：50 早

飯------6：50

早

讀------7：40—8：00 第一

節------8：10—8：55 第二

節------9：05—9：50 課

間

操------9：50—10：20 第三

節------10：20—11：05 第四

節------11：15—12：00

預

備------14：20 第五

節------14：30—15：15 第六

節------15：25—16：10 推普、基本功訓練------16：10—16：40 活

動------16：40—17：30 晚

飯------18：00

晚自習--------19：00—20：30 學生自主活動---20：30—21：30 教室熄燈------21：40 宿舍熄燈------22：10

1、教職工上午上班時間為8：00—12：00

下午上班時間為14：20—17：40。

2、星期一早讀時間舉行升旗儀式。

3、星期三、四下午16：40—17：40為系活動時間。(其中：中文、英語、音樂、體育、美術為周三；數學、計算機、自然、政史、教育為周四)。

4、星期二全校教師坐班。5、16：10—16：40各系安排基本功訓練

6、星期一至四晚自習時間為大專生開放性晚自習，各科分別組織學生到圖書館讀書學習。

7、星期日晚19：00—20：30為班會或共青團活動時間。

8、雙休日早飯時間為8：00。

此表自二○一三年十月一日起執行

辦公室、教務處 二○一三年十月一日