第一篇：2014年昆明市水務(wù)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

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2014年昆明市水務(wù)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

一、單位簡介

（一）昆明柴石灘地區(qū)水資源管理局

隸屬昆明市水務(wù)局管理，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正縣級(jí)，為全額拔款事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)水庫工程的維修養(yǎng)護(hù)職能。對(duì)水庫工程進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，負(fù)責(zé)制定工程、機(jī)電和金屬結(jié)構(gòu)日常維修養(yǎng)護(hù)、更新改造和年度計(jì)劃并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)水政漁政監(jiān)察職能。貫徹執(zhí)行水政、漁政監(jiān)察管理的方針政策、法律法規(guī)和規(guī)范性文件。對(duì)庫區(qū)水事、漁事活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查，維護(hù)正常的水政漁政秩序。負(fù)責(zé)水情水質(zhì)測報(bào)職能。開展水情分析、預(yù)警預(yù)報(bào)及水庫防洪抗旱處置；對(duì)雨、水情測報(bào)系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)和管理；開展水庫范圍內(nèi)水質(zhì)管理和水質(zhì)檢驗(yàn)、監(jiān)測工作。承擔(dān)防汛抗洪應(yīng)急職能：做好水庫防汛抗洪工作；編制防汛抗洪應(yīng)急預(yù)案并組織實(shí)施。制定自動(dòng)化管理等相關(guān)技術(shù)管理制度并對(duì)整個(gè)水庫工程進(jìn)行技術(shù)管理、技術(shù)協(xié)調(diào)。地址：昆明市宜良縣北古城鎮(zhèn)大柴石灘村。

（二）昆明市水利水電工程建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督站

隸屬昆明市水務(wù)局管理，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科級(jí)。為全額拔款事業(yè)單位。在云南省水利水電建設(shè)管理站的指導(dǎo)下，對(duì)本地區(qū)防洪、除澇、灌溉、發(fā)電、供水、水土保持等水利水電建設(shè)項(xiàng)目行使質(zhì)量監(jiān)督權(quán)；審核、批準(zhǔn)本地區(qū)水利工程質(zhì)量監(jiān)督辦理手續(xù)；審查、確認(rèn)水利工程單位工程、分部工程、單元工程的項(xiàng)目劃分；確認(rèn)水利工程外觀質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)并核定工程外觀質(zhì)量評(píng)定結(jié)論；對(duì)建設(shè)方、監(jiān)理、施工單位的質(zhì)檢、質(zhì)保體系及設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位的現(xiàn)場服務(wù)體系等實(shí)施監(jiān)督檢查。地址：昆明市環(huán)城北路284號(hào)。

（三）昆明市松華壩水庫管理處

隸屬昆明市水務(wù)局管理，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科級(jí)，為自收自支事業(yè)單位。主要承擔(dān)確保城市供水安全、持續(xù)、均衡、穩(wěn)定，充分發(fā)揮水資源的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益；負(fù)責(zé)水庫的防汛抗旱、水文測報(bào)，確保水庫上、下游及昆明市主城區(qū)的防洪安全；負(fù)責(zé)水庫水工設(shè)施安全運(yùn)行監(jiān)測，確保水利樞紐安全穩(wěn)定運(yùn)行；負(fù)責(zé)水庫水工建筑、輸水隧道及閘門啟閉等機(jī)電設(shè)施的維修養(yǎng)護(hù)。地址：昆明市盤龍區(qū)龍泉街道辦事處上壩村。

（四）昆明市水利工程造價(jià)管理站

隸屬昆明市水務(wù)局管理，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科級(jí)，自收自支事業(yè)單位。主要職能職責(zé)為：貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)水利工程造價(jià)管理的方針、政策和規(guī)定，對(duì)市屬水利建設(shè)項(xiàng)目的投資估算、設(shè)計(jì)概（預(yù)）算、項(xiàng)目管理預(yù)算、工程量清單、竣工決算等造價(jià)文件進(jìn)行規(guī)范指導(dǎo)和監(jiān)督管理；負(fù)責(zé)市屬水利工程概算審查。提出審查意見，為上級(jí)審批和決算提供依據(jù)；負(fù)責(zé)本市水利建設(shè)工程造價(jià)信息網(wǎng)和數(shù)據(jù)庫的建立與管理，定期調(diào)查、整理發(fā)布本市的水利工程材料價(jià)格信息和政務(wù)信息，并及時(shí)上報(bào)管理情況；參與協(xié)調(diào)市屬水利工程造價(jià)爭議；負(fù)責(zé)全市水利建設(shè)項(xiàng)目工作及項(xiàng)目有關(guān)的合同談判、合同擬定、合同審查、合同簽訂和管理工作。單位地址：昆明市環(huán)城北路284號(hào)。

二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

以上內(nèi)容來自云眾教育網(wǎng)！免費(fèi)交流、學(xué)習(xí)；共同走向美好明天！

2.遵守憲法和法律；

3.具有良好的品行；

4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

6.具有崗位所需要的其他條件。

（二）招聘單位及崗位條件（見附件）

三、招聘范圍、對(duì)象

面向社會(huì)公開招聘符合上述條件的人員（詳見附件），事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內(nèi)。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料

（一）報(bào)名方式、時(shí)間和材料準(zhǔn)備

1.報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名

現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：昆明市水務(wù)局人事處（昆明市呈貢新區(qū)錦繡大街1號(hào)市級(jí)行政中心1號(hào)樓525）

聯(lián)系電話：0871--6519983

52.報(bào)名時(shí)間：2014年5月 22日至5月23日

上午9：00—12：00下午13：00－17：00；

3.報(bào)名時(shí)所需提供的證件、材料：

（1）報(bào)名時(shí)須提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、崗位要求的各類專業(yè)資格證書及其它相關(guān)材料原件及復(fù)印件各1份,近期同底1寸正面免冠照片2張（背后注明姓名及身份證號(hào)碼）；

（2）應(yīng)屆生須提供就業(yè)推薦表, 非應(yīng)屆畢業(yè)生須提供失業(yè)證等相關(guān)證明，在企業(yè)就職的須出具單位同意報(bào)考及工作經(jīng)歷證明或承諾書；

（3）《昆明市水務(wù)局所屬事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》（一式兩份，通過下載取得）；

（4）所有考生須簽訂公開招聘報(bào)考承諾書（承諾書見附件，通過下載取得）。

（二）報(bào)名要求及資格審查

1.報(bào)考人員須從 “昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)”、“ 昆明人才網(wǎng)”、“昆明信息港”“云南省水利廳”等網(wǎng)站下載填寫打印《昆明市水務(wù)局部分所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》2份，各粘貼近期免冠1寸照片1張，并另交2張照片。

2.每位考生限報(bào)一個(gè)崗位，持畢業(yè)證書、學(xué)位證書（應(yīng)屆畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表）、有效《居民身份證》（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的在有效期內(nèi)的附本人照片的戶籍證明）、單位出具的同意報(bào)考及工作經(jīng)歷證明（崗位要求基層工作經(jīng)驗(yàn)者）原件及復(fù)印件一份到報(bào)名點(diǎn)現(xiàn)場資格審查、報(bào)名。2014年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考時(shí)不能出具相關(guān)證書、材料，須向招聘單位簽訂書面承諾書，在辦理招聘手續(xù)前提供，否則取消考試或聘用資格。如出現(xiàn)委托他人報(bào)名的情況，報(bào)名時(shí)須提交本人親筆簽名的《委托書》。

3.考生對(duì)自已提供的報(bào)考信息真實(shí)性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)報(bào)考信息有不真實(shí)情況的取消報(bào)考資格。

4.資格審查由昆明市水務(wù)局人事處負(fù)責(zé)，報(bào)名同時(shí)即進(jìn)行資格審查。經(jīng)審查符合條件的考生，應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并參加考試考核。不按規(guī)定時(shí)間領(lǐng)取準(zhǔn)考證和參加考試考核的，視為自動(dòng)放棄招聘資格。學(xué)科門類和具體專業(yè)按照《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》、《高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校高職高專教育指導(dǎo)性專業(yè)目錄（試行）》和《2014年云南省公務(wù)員錄用考試專業(yè)指導(dǎo)目錄》等設(shè)置。

5.每個(gè)招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1︰3的比例，達(dá)不到比例將取消該招聘崗位。

五、考試的方法、科目、范圍、和時(shí)間地點(diǎn)

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行

（一）筆試

1.考試方式和范圍：考試方式：考試使用標(biāo)準(zhǔn)化試卷，閉卷考試。筆試范圍：《云南省事業(yè)單位工作人員招錄應(yīng)試教程》（2014版），云南大學(xué)出版社出版，主編：譚力耘、李正彪。

2.領(lǐng)取“準(zhǔn)考證”時(shí)間：2014年6月9日至6月10日

上午9：00—12：00下午13：00－17：00；

領(lǐng)取“準(zhǔn)考證”地點(diǎn)：昆明市水務(wù)局人事處（昆明市呈貢新區(qū)錦繡大街1號(hào)市級(jí)行政中心1號(hào)樓525）聯(lián)系電話：0871--651998353、考試時(shí)間：2014年6月11日 上午9:30—12:00

考試地點(diǎn)：以“準(zhǔn)考證”為準(zhǔn)。

（二）面試

1.筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績，按面試人選與崗位招聘人數(shù)3：1的比例，從高分到低分確定面試人選。面試考生須帶本人身份證、筆試《準(zhǔn)考證》原件，進(jìn)入面試人員自愿放棄面試的，空缺的名額按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)，如因特殊情況出現(xiàn)低于上述比例或等額進(jìn)入面試的，可正常進(jìn)行面試，但應(yīng)聘人員考試總成績須達(dá)到 60分（含60分）方可進(jìn)入考核、體檢。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試，主要以所招聘的崗位應(yīng)具備的基本知識(shí)和心理素質(zhì)等方面內(nèi)容。

3.面試的時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系人另行通知。

4、參加考試時(shí)注意事項(xiàng)

參加面試的考生須攜帶身份證、筆試準(zhǔn)考證原件。

六、考試成績的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定

（一）筆試卷面總分100分，占考試總成績的50%；考試成績將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

（二）面試總分100分，占考試總成績的50%。

（三）考試總成績按百分制計(jì)算，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，總成績合格分?jǐn)?shù)線為60 分。面試成績、考試總成績將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請(qǐng)查分。如果出現(xiàn)綜合成績并列的情況，以面試成績高的進(jìn)入下一階段。

（四）經(jīng)公示無異議的，依據(jù)考試總成績，在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 ：1的比例確定參加考核和體檢人選。

七、考核、體檢

（一）考核及體檢由昆明市水務(wù)局人事處組織實(shí)施。考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績和學(xué)習(xí)情況等；體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定并結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)確定。

（二）在考核或體檢中不合格的人員，由昆明市水務(wù)局取消其擬聘用資格，并書面告知理由。由此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。

八、聘用

（一）根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員名單，在本單位及昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

（二）公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

九、招聘紀(jì)律

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會(huì)保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào)，并按管理權(quán)限及時(shí)處理。

（二）聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

（三）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；

2.在考試、考核和體檢過程中作弊的；

3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

十、其他事項(xiàng)

（一）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)：

1.擬聘人員自愿放棄聘用的（須提交本人親筆簽名的書面情況說明）；

2.公示期滿10個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

（二）未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號(hào)）文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）本簡章由昆明市水務(wù)局人事處負(fù)責(zé)解釋。

（四）監(jiān)督電話

昆明市紀(jì)委第十三紀(jì)工委電話：0871-63163071

昆明市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理處：0871-63192326

昆明市水務(wù)局人事處：0871--65199835

昆明市水務(wù)局紀(jì)檢監(jiān)察室：0871--65700031

附件：

1.昆明市水務(wù)局所屬事業(yè)單位2014年公開招聘工作人員崗位及條件。

2.昆明市水務(wù)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表。

3.昆明市水務(wù)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)考誠信承諾書。

昆明市水務(wù)局

2014年5月12日

第二篇：2014年昆明市水務(wù)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

云眾祝大家學(xué)習(xí)愉快！考試成功！身體健康！家庭幸福！

2014年昆明市水務(wù)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

一、單位簡介

（一）昆明柴石灘地區(qū)水資源管理局

隸屬昆明市水務(wù)局管理，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正縣級(jí)，為全額拔款事業(yè)單位。主要負(fù)責(zé)水庫工程的維修養(yǎng)護(hù)職能。對(duì)水庫工程進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，負(fù)責(zé)制定工程、機(jī)電和金屬結(jié)構(gòu)日常維修養(yǎng)護(hù)、更新改造和計(jì)劃并組織實(shí)施。負(fù)責(zé)水政漁政監(jiān)察職能。貫徹執(zhí)行水政、漁政監(jiān)察管理的方針政策、法律法規(guī)和規(guī)范性文件。對(duì)庫區(qū)水事、漁事活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督檢查，維護(hù)正常的水政漁政秩序。負(fù)責(zé)水情水質(zhì)測報(bào)職能。開展水情分析、預(yù)警預(yù)報(bào)及水庫防洪抗旱處置；對(duì)雨、水情測報(bào)系統(tǒng)進(jìn)行維護(hù)和管理；開展水庫范圍內(nèi)水質(zhì)管理和水質(zhì)檢驗(yàn)、監(jiān)測工作。承擔(dān)防汛抗洪應(yīng)急職能：做好水庫防汛抗洪工作；編制防汛抗洪應(yīng)急預(yù)案并組織實(shí)施。制定自動(dòng)化管理等相關(guān)技術(shù)管理制度并對(duì)整個(gè)水庫工程進(jìn)行技術(shù)管理、技術(shù)協(xié)調(diào)。地址：昆明市宜良縣北古城鎮(zhèn)大柴石灘村。

（二）昆明市水利水電工程建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督站

隸屬昆明市水務(wù)局管理，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科級(jí)。為全額拔款事業(yè)單位。在云南省水利水電建設(shè)管理站的指導(dǎo)下，對(duì)本地區(qū)防洪、除澇、灌溉、發(fā)電、供水、水土保持等水利水電建設(shè)項(xiàng)目行使質(zhì)量監(jiān)督權(quán)；審核、批準(zhǔn)本地區(qū)水利工程質(zhì)量監(jiān)督辦理手續(xù)；審查、確認(rèn)水利工程單位工程、分部工程、單元工程的項(xiàng)目劃分；確認(rèn)水利工程外觀質(zhì)量評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)并核定工程外觀質(zhì)量評(píng)定結(jié)論；對(duì)建設(shè)方、監(jiān)理、施工單位的質(zhì)檢、質(zhì)保體系及設(shè)計(jì)單位、監(jiān)理單位的現(xiàn)場服務(wù)體系等實(shí)施監(jiān)督檢查。地址：昆明市環(huán)城北路284號(hào)。

（三）昆明市松華壩水庫管理處

隸屬昆明市水務(wù)局管理，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科級(jí)，為自收自支事業(yè)單位。主要承擔(dān)確保城市供水安全、持續(xù)、均衡、穩(wěn)定，充分發(fā)揮水資源的社會(huì)和經(jīng)濟(jì)效益；負(fù)責(zé)水庫的防汛抗旱、水文測報(bào)，確保水庫上、下游及昆明市主城區(qū)的防洪安全；負(fù)責(zé)水庫水工設(shè)施安全運(yùn)行監(jiān)測，確保水利樞紐安全穩(wěn)定運(yùn)行；負(fù)責(zé)水庫水工建筑、輸水隧道及閘門啟閉等機(jī)電設(shè)施的維修養(yǎng)護(hù)。地址：昆明市盤龍區(qū)龍泉街道辦事處上壩村。

（四）昆明市水利工程造價(jià)管理站

隸屬昆明市水務(wù)局管理，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正科級(jí)，自收自支事業(yè)單位。主要職能職責(zé)為：貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)水利工程造價(jià)管理的方針、政策和規(guī)定，對(duì)市屬水利建設(shè)項(xiàng)目的投資估算、設(shè)計(jì)概（預(yù)）算、項(xiàng)目管理預(yù)算、工程量清單、竣工決算等造價(jià)文件進(jìn)行規(guī)范指導(dǎo)和監(jiān)督管理；負(fù)責(zé)市屬水利工程概算審查。提出審查意見，為上級(jí)審批和決算提供依據(jù)；負(fù)責(zé)本市水利建設(shè)工程造價(jià)信息網(wǎng)和數(shù)據(jù)庫的建立與管理，定期調(diào)查、整理發(fā)布本市的水利工程材料價(jià)格信息和政務(wù)信息，并及時(shí)上報(bào)管理情況；參與協(xié)調(diào)市屬水利工程造價(jià)爭議；負(fù)責(zé)全市水利建設(shè)項(xiàng)目工作及項(xiàng)目有關(guān)的合同談判、合同擬定、合同審查、合同簽訂和管理工作。單位地址：昆明市環(huán)城北路284號(hào)。

二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

以上內(nèi)容來自云眾教育網(wǎng)！免費(fèi)交流、學(xué)習(xí)；共同走向美好明天！

第三篇：云南省昆明市東川區(qū)林業(yè)局所屬事業(yè)單位2012年公開招聘工作人員簡章

招考信息

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一、單位簡介

云南省昆明市東川區(qū)林業(yè)局屬于昆明市東川區(qū)政府職能部門，共有6個(gè)基層單位。二二二林場是東川區(qū)林業(yè)局所屬的一個(gè)基層單位，地處東川區(qū)北部，下設(shè)6個(gè)林區(qū)，人員編制共32人，現(xiàn)有在職人員29人。其中：管理人員4人、專業(yè)技術(shù)人員12人、技術(shù)工人13人。

二、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件

（一）應(yīng)聘人員需具備的基本條件（1）具有中華人民共和國國籍；（2）遵守憲法和法律；（3）具有良好的品行；

（4）具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件；（5）適應(yīng)崗位要求的身體條件；（6）具有崗位所需要的其他條件。

2、招聘崗位及條件

招聘單位 招聘崗位 招聘人數(shù) 學(xué)歷 專業(yè) 其他招聘條件

昆明市東川區(qū)二二二林場 專業(yè)技術(shù)崗位 2 全日制本科及以上 林學(xué)類專業(yè)

三、招聘范圍、對(duì)象

面向全國公開招聘符合上述條件的全日制本科及以上應(yīng)往屆畢業(yè)生，年齡在30周歲及以下,即：1982年1月1日以后出生。事業(yè)單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內(nèi)。

四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式和所需的證件、材料（1）報(bào)名方式、時(shí)間和材料準(zhǔn)備 ①報(bào)名方式：

現(xiàn)場報(bào)名：在規(guī)定時(shí)限內(nèi)帶齊相關(guān)材料到東川區(qū)林業(yè)局辦公室報(bào)名。②報(bào)名時(shí)間：2012年5月14日至5月25日（節(jié)假日除外）上午：8:00-11:30 下午：14:30-17:30 ③報(bào)名地點(diǎn)：東川區(qū)林業(yè)局辦公室(東川區(qū)古銅路23號(hào))

④報(bào)名時(shí)需提供的材料：《身份證》、《畢業(yè)證》、《資格證》等材料原件、復(fù)印件各一份（2012年畢業(yè)生暫不能提供畢業(yè)證、學(xué)位證的提供《就業(yè)推薦表》或填寫《承諾書》）、近期半寸免冠照片2張。

⑤根據(jù)省物價(jià)局和財(cái)政廳《關(guān)于重新核定事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)事項(xiàng)的通知》（云價(jià)收費(fèi)〔2011〕15號(hào)）及《云南省收費(fèi)許可證》（滇發(fā)改費(fèi)昆東證字〔2008〕第042002號(hào)）規(guī)定，參加事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試的考生，收取事業(yè)單位應(yīng)聘人員資格考試費(fèi)：筆試考試費(fèi)50元/人；面試考試費(fèi)50元/人（進(jìn)入面試階段的考生交納）。

⑥聯(lián)系人：張惠瓊、張海燕 聯(lián)系電話：0871-2125974（2）報(bào)名要求：報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招考崗位要求的條件報(bào)名，每個(gè)報(bào)考人員只能選擇報(bào)考一個(gè)崗位。資格審查合格人員需填寫《2012年東川區(qū)林業(yè)局公開招聘事業(yè)工作人員考試報(bào)名登記表》及《承諾書》。

（3）資格審查由東川區(qū)林業(yè)局事業(yè)單位招考領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。每個(gè)招聘崗位擬聘人數(shù)與通過資格審查報(bào)名人數(shù)不低于1 : 3的比例，達(dá)不到比例的相應(yīng)遞減招聘人數(shù)或取消該招聘崗位。

五、考試的方法、科目、范圍和時(shí)間、地點(diǎn)

考試采取筆試和面試的方式進(jìn)行，筆試100分，主要考察應(yīng)聘者專業(yè)知識(shí)、相關(guān)政策法規(guī)；面試100分，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能。

（一）筆試

1、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系方式 時(shí)間：6月14日—15日

上午：8:00-11:30 下午：14:30-17:30 地點(diǎn)：昆明市東川區(qū)林業(yè)局辦公室(東川區(qū)古銅路23號(hào))聯(lián)系人：張惠瓊、張海燕 聯(lián)系方式：0871-2125974 注：考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)需出示本人身份證原件。

2、考試方式、科目和范圍

根據(jù)報(bào)考崗位進(jìn)行林學(xué)專業(yè)的基本理論和基礎(chǔ)知識(shí)的閉卷考試。

3、考試時(shí)間：6月16日上午。

4、考試地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

（二）面試

1、進(jìn)入面試人選確定。依據(jù)筆試成績，從高分到低分的順序，按1：2的比例確定面試人選。如因特殊情況面試人選出現(xiàn)空缺的，從本崗位中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)面試人選；出現(xiàn)等額進(jìn)入面試的，可正常進(jìn)行面試，但應(yīng)聘人員考試總成績須達(dá)到60分方可進(jìn)入考核、體檢。

2、考試方式、內(nèi)容

通過現(xiàn)場問答方式對(duì)考生的語言表達(dá)能力、綜合能力和相關(guān)職業(yè)知識(shí)、職業(yè)技能方面進(jìn)行測評(píng)。

3、考試時(shí)間、地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系方式 時(shí)間：另行通知 地點(diǎn)：另行通知 聯(lián)系人：張惠瓊、張海燕 聯(lián)系方式：0871-2125974

（三）參加考試時(shí)注意事項(xiàng)

1、參加筆試的考生須持筆試準(zhǔn)考證并攜帶本人有效居民身份證（原件）在開考前15分鐘提前進(jìn)入考場，開考30分鐘后考生禁止入場參加考試。

2、參加面試的考生須持筆試準(zhǔn)考證及本人有效居民身份證（均為原件）在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到接受工作人員的統(tǒng)一封閉管理。

3、考生采取抽簽的辦法確定面試出場順序。

六、考試成績的計(jì)算方法、合格分?jǐn)?shù)線、考核人選的確定

（一）筆試卷面總分100分，占考試總成績的50%；考試成績將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

（二）面試總分100分，占考試總成績的50%。

（三）考試總成績按百分制計(jì)算，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。考試總成績將在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示5個(gè)工作日，公示期間，考生可申請(qǐng)查分。

（四）經(jīng)公示無異議的，依據(jù)考試成績，在合格分?jǐn)?shù)線上從高分到低分按崗位擬招聘人數(shù)1 ：1的比例確定參加考核和體檢人選。

七、考核、體檢

（一）考核及體檢由東川區(qū)林業(yè)局組織實(shí)施。考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實(shí)績和學(xué)習(xí)情況等；體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定并結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)確定。

（二）在考核或體檢中不合格的人員，由東川區(qū)林業(yè)局取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺可從本崗位在合格分?jǐn)?shù)線上的應(yīng)聘人員由高分到低分依次遞補(bǔ)。

八、聘用

（一）根據(jù)考核、體檢情況確定擬聘人員，在本單位及昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

（二）公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同。

九、招聘紀(jì)律

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受人大代表、政協(xié)委員、紀(jì)委、監(jiān)察部門、新聞媒體和社會(huì)監(jiān)督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會(huì)保障部門、紀(jì)檢監(jiān)察部門負(fù)責(zé)受理群眾的舉報(bào)，并按管理權(quán)限及時(shí)處理。

（二）應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的；

2、在考試、考核和體檢過程中作弊的；

3、其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

（三）聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

十、其他事項(xiàng)

（一）有下列情形之一的，視為自動(dòng)放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)：

1、擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；

2、公示期滿10個(gè)工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

（二）未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號(hào)）文件及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（三）本簡章由東川區(qū)林業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。

十一、監(jiān)督電話

東川區(qū)林業(yè)局：0871-2125974 東川區(qū)紀(jì)委第二紀(jì)工委：0871-2133820 東川區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0871-2138554

更多信息請(qǐng)關(guān)注>>>>>>云南考德上教育

昆明市東川區(qū)林業(yè)局 二〇一二年五月三日

第四篇：石林彝族自治縣水務(wù)局所屬事業(yè)單位2010年公開招聘工作人員考試成績公示

石林彝族自治縣水務(wù)局所屬事業(yè)單位2010

年公開招聘工作人員

考試成績公示

根據(jù)《石林彝族自治縣水務(wù)局所屬事業(yè)單位招聘簡章》，在人大、政協(xié)、紀(jì)檢、監(jiān)察、保密的監(jiān)督下，人事部門的指導(dǎo)下，于2010年6月5日經(jīng)過公開考試，現(xiàn)將考試（筆試）成績公示如下：

公示期為五個(gè)工作日（2010年6月11日—6月17 日止）雙休日除外，公示期間如有異議或需查分，請(qǐng)與有關(guān)部門聯(lián)系。

因參加本次招聘考試的所有人員均未達(dá)到《石林彝族自治縣水務(wù)局所屬事業(yè)單位招聘簡章》公示要求進(jìn)入面試的分

數(shù)線（30分及以上），所有人員都未能進(jìn)入面試，故本次招聘工作到此結(jié)束。

查分電話：石林縣水務(wù)局（0871）7799456

監(jiān)督電話：監(jiān)察局（0871）7796265

人事勞動(dòng)和社會(huì)保障局（0871）7796492

石林彝族自治縣水務(wù)局

二○一○年六月九日

第五篇：2011濟(jì)南市市政公用事業(yè)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

2011濟(jì)南市市政公用事業(yè)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人

員簡章

根據(jù)《濟(jì)南市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》（濟(jì)人字〔2007〕91號(hào)）和《關(guān)于進(jìn)一步做好市屬事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（濟(jì)人字〔2009〕13號(hào)）有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將濟(jì)南市市政公用事業(yè)局所屬事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位和計(jì)劃

本次共有4個(gè)事業(yè)單位擬招聘22人。招聘崗位和具體崗位要求詳見《2011年濟(jì)南市市政公用事業(yè)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件2）。

二、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（三）具有良好的品行和適應(yīng)崗位的身體條件；

（四）年齡在40周歲以下（1971年7月26日以后出生）；

（五）大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

（六）具備招聘崗位所需的其他資格條件。

定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考，須征得定向、委培單位同意。屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)征得所在單位同意。在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員，不能應(yīng)聘。其中，在讀全日制院校非應(yīng)屆畢業(yè)生也不得以已取得的學(xué)歷作為條件參加報(bào)考。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

三、報(bào)名和資格審查

（一）時(shí)間和地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：7月26日至27日

上午8:30—11:30下午13:00—17:00

報(bào)名地點(diǎn)：濟(jì)南城建賓館（市中區(qū)建設(shè)路18號(hào)，可乘公交K55、K139、41、62、74路到小梁莊街站下車路東）

（二）資格審查

應(yīng)聘人員于報(bào)名前登錄濟(jì)南市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（）或濟(jì)南市市政公用事業(yè)局網(wǎng)站（）下載《2011濟(jì)南市市政公用事業(yè)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件1），按要求規(guī)范填寫。每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí)要求應(yīng)聘者本人向招聘單位提交本人身份證、戶口簿、相關(guān)證明材料、《2011年濟(jì)南市市政公用事業(yè)局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》及1寸近期同底版免冠照片2張。相關(guān)證明材料主要包括：國家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書及崗位要求的相關(guān)證件，有工作單位的人員還要提交有用人權(quán)限部門或單位同意應(yīng)聘的介紹信；留學(xué)歸國人員應(yīng)聘的還要提供國家教育行政部門認(rèn)證的學(xué)歷證明。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。

招聘崗位要求具有規(guī)定年限專業(yè)工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的專業(yè)工作經(jīng)歷證明。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不能作為專業(yè)工作經(jīng)歷。專業(yè)工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，以2011年7月30日為截止日期。

報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到面試規(guī)定比例的崗位，計(jì)劃招聘1人的原則上取消招聘計(jì)劃，計(jì)劃招聘2人以上的按比例核減招聘計(jì)劃。

符合報(bào)名條件的人員于7月30日9：00—16：00持本人身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考

證》（逾期不領(lǐng)視為自動(dòng)放棄）。筆試考務(wù)費(fèi)每人40元。

（三）筆試成績加分

由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”計(jì)劃和“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”等專門項(xiàng)目畢業(yè)生，服務(wù)期滿2年（指2007年、2008年、2009年招募和選派的），考核合格，此次應(yīng)聘的，筆試成績加5分（已享受優(yōu)惠政策招聘為事業(yè)單位工作人員的，不再享受加分政策）。上述人員在審核通過后，現(xiàn)場辦理確認(rèn)手續(xù)。在辦理確認(rèn)手續(xù)時(shí)，除出具當(dāng)年畢業(yè)生就業(yè)主管機(jī)構(gòu)簽發(fā)的報(bào)到證和《報(bào)名表》外，“三支一扶”大學(xué)生要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣（市）區(qū)人力資源社會(huì)保障（人事）局出具的考核材料，參加大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃的畢業(yè)生要出具團(tuán)省委考核認(rèn)定的證明材料，選聘到村任職的高校畢業(yè)生要出具縣以上組織人事部門考核認(rèn)定的證明材料。符合筆試加分條件的應(yīng)聘人員，經(jīng)市人力資源社會(huì)保障部門審核確認(rèn)，進(jìn)行公示無異議后實(shí)施加分。

（四）考務(wù)費(fèi)減免

享受減免考務(wù)費(fèi)用的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員，資格審查時(shí)須攜帶有關(guān)證明材料辦理減免手續(xù)。其中，享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證原件及復(fù)印件；農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員，提交家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復(fù)印件），或者出具由省人力資源和社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。

四、考試內(nèi)容和方法

本次公開招聘分為筆試和面試，采取先筆試、后面試的辦法進(jìn)行。考試人員持本人身份證、《準(zhǔn)考證》參加考試。考試具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

（一）筆試

筆試科目為綜合能力測試，主要考察應(yīng)聘者的公共基礎(chǔ)知識(shí)的掌握情況、綜合分析能力、邏輯判斷推理能力等。筆試成績采取百分制計(jì)算。

筆試時(shí)間：7月31日上午9：00-11：00

筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。對(duì)達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位由高分到低分按比例依次確定面試人選。筆試合格人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘計(jì)劃，計(jì)劃招聘2人及以上的，按比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。筆試成績和面試人選名單在濟(jì)南市人力資源和社會(huì)保障局、濟(jì)南市市政公用事業(yè)局網(wǎng)站公布。進(jìn)入面試范圍人員須持本人身份證、筆試準(zhǔn)考證報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取《面試通知書》，逾期不領(lǐng)視為自動(dòng)放棄。具體領(lǐng)取時(shí)間另行通知。因棄權(quán)或取消資格而造成的人員空缺，在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上按筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。

（二）面試

面試時(shí)間、地點(diǎn)見《面試通知書》。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方法，主要測評(píng)應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識(shí)和工作技能。每位應(yīng)聘人員的面試時(shí)間不超過20分鐘。按百分制計(jì)算面試成績，采取去掉每個(gè)測評(píng)要素一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，算出平均分為應(yīng)聘者的得分。面試成績?cè)诒緧徫幻嬖嚱Y(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。

面試考場內(nèi)設(shè)社會(huì)監(jiān)督席，派駐社會(huì)監(jiān)督員在面試現(xiàn)場對(duì)面試程序、評(píng)分過程和打分情況進(jìn)行監(jiān)督。

面試結(jié)束后，按筆試成績占40％、面試成績占60％的比例百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，按照招聘崗位，由高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)2倍的比例，確定進(jìn)入考核體檢范圍人選，并依次等額組織考核體檢。如同一崗位出現(xiàn)應(yīng)聘人員考試總成績相同，則按筆試成績由高分到低分確定考核體檢范圍人選。若出現(xiàn)筆試成績也相同，則對(duì)成績相同者重新組織面試，按面試成績由高分到低分確定進(jìn)入考核體檢范圍人選。在體檢考核時(shí)，因棄權(quán)和體檢、考核不合格造成人員空缺，遞補(bǔ)人員出現(xiàn)考試總成績并列的，也按照上述方法等額遞補(bǔ)。面試成績、考試總成績、進(jìn)入考核體檢范圍人選名單于面試結(jié)束后在濟(jì)南市人力資源和社會(huì)保障局、濟(jì)南市市政公用事業(yè)局網(wǎng)站公布。

五、考核體檢

體檢考核工作在市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下由市市政公用事業(yè)局負(fù)責(zé)。考核體檢工作嚴(yán)格落實(shí)公開招聘回避、保密等工作制度。考核主要采取查閱檔案和個(gè)別談話的方式，主要考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等方面的情況。體檢在市級(jí)以上綜合醫(yī)院封閉進(jìn)行，體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)因棄權(quán)或體檢、考核不合格人員造成的空缺，經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局審核同意，可從其他進(jìn)入同一崗位體檢考核范圍人選中，根據(jù)考試總成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

六、公示及聘用

根據(jù)考試、考核、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單，在濟(jì)南市人力資源和社會(huì)保障局和濟(jì)南市市政公用事業(yè)局網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日無異議后，由市市政公用事業(yè)局提出聘用意見報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局審核備案。符合聘用條件的，由市人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員通知書》，由招聘單位和應(yīng)聘人員雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。試用期一般不超過3個(gè)月，情況特殊的，可以延長，但最長不得超過6個(gè)月；受聘人員為大中專應(yīng)屆畢業(yè)生（含擇業(yè)期限內(nèi)）的，試用期可以延長至12個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

七、招聘紀(jì)律

整個(gè)招聘過程嚴(yán)格執(zhí)行公開、公正、公平的原則，實(shí)行政務(wù)公開，全程在紀(jì)檢部門的監(jiān)督下進(jìn)行，并接受社會(huì)各界的監(jiān)督。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員和工作人員，將按照有關(guān)規(guī)定處理。

本次考試不指定考試用書，不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)班。

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