第一篇：北京青年報：解決文山會海的關鍵所在

北京青年報：解決文山會海的關鍵所在2004-3-10 14:19:56 紅網

新華社消息，國務院總理溫家寶在全國人大陜西代表團聽取意見時，對咸陽市委副書記、市長張立勇代表提出的要解決文山會海的問題表示贊同。溫家寶說，文山會海的根子在于政府職能轉變。過去政府管了許多管不了也管不好的事情，這也是人員膨脹、機構龐大、文山會海的根源，更為重要的是它束縛生產力，因此我們要轉變政府職能，把應該交給企業、中介機構、市場的事情交出去，政府集中精力抓大事。

不少地方各級領導干部成天陷入文山會海之中不能自拔，不但會像張立勇代表形容的那樣“沒有時間抓落實，沒有時間聽取群眾意見，和群眾交朋友，對基層的真實情況了解得就更少”，而且還會直接影響群眾對領導干部工作的認識和評價。如果報紙上、電視上連篇累牘都是些不痛不癢的會議新聞，難免會給讀者和觀眾一個突出印象，好像領導干部一天到晚都在召開會議、貫徹會議，他們的本職工作就是涉文山、游會海。應該說，群眾有這種“誤解”并不十分可怕，最可怕的是，時間一長，有的領導干部也自覺不自覺地養成了習慣，把開會作為自己最主要的工作方式，相信通過開會就能解決所有問題。其實，答案恰恰相反。溫家寶總理說得好：“去年非典那么厲害，我們沒怎么開會就把事情辦了，并且把抗擊非典這件大事辦得還不錯。這說明不開會也能把事情辦好嘛。”

我們經常看到，每當一個地方出了這樣那樣的問題之后，有關負

責人或主管領導就會翻箱倒柜找出一些會議通知、會議記錄來，試圖證明自己對這些問題是高度重視的，是專門開會認真研究并布置層層傳達了的，現在出了問題，主要原因在于下面沒有狠抓落實。以為只要開過會就算行使了職權、盡到了責任，一旦出了問題就把自己推脫得干干凈凈，這既說明一些干部缺乏勇于承擔責任的意識，還表明他們消極、怠惰、低能到了相當嚴重的地步，以至于人們不得不懷疑，他們中有的人除了通過文山會海來顯示并強化自己高高在上的權威之外，是不是就不會干別的了？

這種工作狀態和工作作風，顯然遠遠落后于當前轉變政府職能的客觀要求。溫家寶總理指出，政府要抓的大事，一個是經濟增長、居民就業、物價水平、國際收支平衡等經濟社會發展的四項指標，一個是經濟調節、市場監管、公共管理、社會服務等政府職能的四個方面，特別是公共管理和社會服務，因為“管理就是服務，我們要把政府辦成一個服務型的政府，為市場主體服務，為社會服務，最終是為人民服務。”與這些新型的職能要求相比，傳統的召開會議、下發文件的工作方式，只能說是政府工作的一小部分，在文山會海之外，無論是負責宏觀決策的領導干部，還是負責辦理落實具體事務的公務員，都有大量的、艱苦的、深入細致的工作要做。

必須切實轉變政府職能，提高領導干部和公務員隊伍的素質，提高政府公共管理和社會服務的水平，這是解決文山會海問題的關鍵所在。

第二篇：《北京青年報》 筆試感想

記者就是萬金油

——北京青年報筆試所想

昨天參加北青的招聘考試，同行的有燈哥、岳坤峰，考場還意外看到華師的徐緒爽。只招十個人，貌似600多人來考試了。算是第一次正式的參加筆試，考過了也是實習生，只是納入作為人才儲備庫，所以并不抱多大的期望。考完了感觸只有一個，當記者的真的什么都得知道。

總體來看，筆試形式類似于公務員考試。客觀題一個半小時，相當于行測，100分；主觀題兩個小時，100分，看著像是把申論改成了新聞評論。

公共知識好幾十道題，文學、時政、經濟、法律、社會、體育貌似都有，很慶幸平時什么都關注一下，至少有個印象，錯把證監會主席寫成了吳定富（其實是郭樹清，這題燈哥占便宜了；誰讓吳定富是保監會主席，還是我們校友）。數學推理、邏輯判斷和語法問題不大，發現學理科還是有一點好處的。最后是把一篇法新社的報道翻譯成中文，可憐只知道是法國就敘利亞問題，申請召開聯合國安理會緊急會議，忘了怎么痛苦地翻完的，尷了個尬。

主觀題給了六段材料，記得有一段是關于央視記者調查達芬奇被質疑勒索的，都是和輿論監督、媒體效益、傳播效果、新聞倫理幾個方面相關。第一題20分，評論每段材料的媒體行為。第二題60分，結合材料就以上四個方面寫一篇作文，1500字以上。第三題20分，談談如何解決報道目的和采訪手段之間的矛盾，還是考新聞倫理。手寫斷了也沒把作文寫完，不過看旁邊作為似乎都沒寫完。

之前專業老師、師兄師姐都提過這個觀點，記者首先是個雜家，還必須是自己跑的口方面的專家。在經濟周刊一個多月，發現記者來自新聞、經濟、英語、出版、外交各個專業。幸遇06新聞的李鳳桃師姐，不過她常在外地做調查報道，偶爾來開例會也只停留幾個小時，至今沒怎么聊過。記者跑的口和所學專業幾乎沒關系，金融、能源、文化、醫藥、高科技、汽車、產業、資本……能者居之。

未來我跑的口是什么，我希望是體育。

第三篇：關于整治文山會海

關于整治文山會海、檢查評比泛濫工作開展情況的報告

為貫徹落實好中央、省、市關于進一步清理文山會海、檢查評比活動的精神，我社按照“全面清理、嚴格審核、大幅減少、統一規范”的原則，深入清理審核文山會海及各種檢查評比達標表彰活動，著力解決發文開會、檢查評比活動過多過濫問題，推動機關改進工作作風，并逐步建立長效機制。現將有關情況匯報如下：

一、加強會議的統籌協調，精簡行文

社黨委高度重視，責成辦公室牽頭進一步提高會議、文件的質量及運行效率。一是遵循“刪、短、精”的目標和要求精簡會議，在會議的組織和管理上，堅持“能不開的會議堅決不開，必要開的會議要短開、能合并的會議集中開”的原則。二是采取信息手段精簡會議和文件。對可當面通知或通過電話解決的問題，或已通過會議形式布置的工作，一般不發文。對上級文件或會議精神可在會上傳達的不另發文。三是大力提高會議效率和質量、會議召開前，制定周密的計劃和方案，明確會議主題，嚴格控制出席人員和會議規模，不安排與會議無關的部門和人員參加。會議召開時，要精心組織實施，盡量縮短領導講話稿篇幅，提倡寫短文、開短會的務實風氣。四是嚴格遵循文件會議經費管理制度，加強經費預算和審批工作，壓減文件會議費用，從源頭上控制和減少文件會議數量。

二、規范各項評比檢查工作

我社嚴格按照確需、有效、清廉的原則開展各項檢查、評比和表彰活動，堅決砍掉可有可無、意義不大的檢查、評比和表彰活動。杜絕借檢查、評比和表彰之名，行“吃、拿、卡、要”之實的行為。明確清理檢查評比工作的重點，要求不得弄虛作假，重點檢查是否有不符合法律、法規或者是不符合實際需要的項目，有否有基層出錢或以其他名目收費的項目等。

關于整治文山會海、檢查評比泛濫工作開展情況的報告

為貫徹落實好中央、省、市關于進一步清理文山會海、檢查評比活動的精神，我社按照“全面清理、嚴格審核、大幅減少、統一規范”的原則，深入清理審核文山會海及各種檢查評比達標表彰活動，著力解決發文開會、檢查評比活動過多過濫問題，推動機關改進工作作風，并逐步建立長效機制。現將有關情況匯報如下：

一、加強會議的統籌協調，精簡行文

社黨委高度重視，責成辦公室牽頭進一步提高會議、文件的質量及運行效率。一是遵循“刪、短、精”的目標和要求精簡會議，在會議的組織和管理上，堅持“能不開的會議堅決不開，必要開的會議要短開、能合并的會議集中開”的原則。二是采取信息手段精簡會議和文件。對可當面通知或通過電話解決的問題，或已通過會議形式布置的工作，一般不發文。對上級文件或會議精神可在會上傳達的不另發文。三是大力提高會議效率和質量、會議召開前，制定周密的計劃和方案，明確會議主題，嚴格控制出席人員和會議規模，不安排與會議無關的部門和人員參加。會議召開時，要精心組織實施，盡量縮短領導講話稿篇幅，提倡寫短文、開短會的務實風氣。四是嚴格遵循文件會議經費管理制度，加強經費預算和審批工作，壓減文件會議費用，從源頭上控制和減少文件會議數量。

二、規范各項評比檢查工作

我社嚴格按照確需、有效、清廉的原則開展各項檢查、評比和表彰活動，堅決砍掉可有可無、意義不大的檢查、評比和表彰活動。杜絕借檢查、評比和表彰之名，行“吃、拿、卡、要”之實的行為。明確清理檢查評比工作的重點，要求不得弄虛作假，重點檢查是否有不符合法律、法規或者是不符合實際需要的項目，有否有基層出錢或以其他名目收費的項目等。

第四篇：文山會海自查報告

篇一：文山會海自查報告

為了進一步改進作風，切實轉變文風會風，提高公務活動的效率，根據xxx號文件精神，我局從精簡會議、文件數量，提高會議、文件質量入手，下大氣力轉變文風會風，取得了明顯的成效，現報告如下：

一、文件簡報精簡情況

（一）大力精減發文數量。今年以來，我局堅持少而精的原則，嚴格控制發文數量，文件、簡報可發不可發的公文堅決不發，可長可短的公文一定要短。沒有針對性、可操作性的措施和辦法，只是一般性號召的文件不發；每年例行的、內容大致重復的文件不發；能以口頭、電話、電傳網絡等形式發布的，不以文件印發；以開會作了部署的，一般不再發；沒有重要事項的會議，不發會議紀要。2008年以來，我局的發文件數逐年下降，2011年全年發文18件，比2008年下降了28%，節約了紙張、節省了時間，提高了工作效率。

（二）按照規則行文。長期以來，我局一直嚴格按照辦文程序行文，嚴把文件審核關。為提高文秘人員的業務能力，我局多次派他們外出培訓，切實提高了我局文秘人員的寫作水平和正確處理公文的能力。另外，我局規定，不得濫發和隨意印制公文，聯合行為未會簽的不得擅自行文，自己能解決的，不得要求區委辦、政府辦批轉或轉發，從而有效控制發文范圍和文件份數。擬以區委、區政府或區委辦、區政府辦名義印發的公文，均先交區委辦、區政府辦秘書股審核后再報區領導審批，從未直接送領導審簽。

（三）注重文件質量。我局印發的文件注重在具體工作中的可操作性，具有針對性和時效性，簡明扼要，實事求是。上報的材料開門見山，不講空話，字數一般不超過2000字；平行文一般不超過3000字；下行政策性文件一般不超過5000字；代區委辦、區政府辦擬發的文件一般不超過4000字。

（四）提高文件處理效率。堅持每天5次（上午9點、11點、下午1點、3點、5點）在黨政網上簽收文件，并及時送領導閱處，做到隨到隨辦。

二、會議精簡情況

（一）會議報批手續。我局召開會議程序是：先填寫會議審批表，然后交政府辦審核，未經審批的會議一律不開。

（二）會議數量。根據工作需要，做到確實需要召開的會議一定要按期召開。可開不可開的會議堅決不開，可合并召開的合并召開。

（三）會議規模。局系統召開的全區性會議，會期一般不超過半天。同時盡量壓縮會期規模，減少參會人員和工作人員，與會議無直接關系的縣級領導和各部門負責人不邀請參加會議。

（四）會議質量。需提交區委、政府召開的會議，我局在會前認真準備，制定會議方案。會上一般不印發領導講話，每次會議只安排一名領導講話，發言材料不超過3000字。

（五）會議經費和會議紀律。我局召開的會議嚴格執行有關財務規定，厲行節約，嚴禁鋪張浪費，盡量節省會議經費。一般不統一安排食宿，不制法證件、不發筆記本、簽字筆等。開會時，要求與會人員按時到會，不得遲到、早退、頂替、缺席，如確有情況不能參會，要向局主要領導請假。

通過開展一系列轉變文風會風活動和行之有效的措施，我局的機關作風建設整體水平得到全面提升，真正從源頭上解決了“文山會海”的問題，極大提高了工作效率。

篇二：清理文山會海自查報告

為貫徹落實好中央、省、市、縣關于進一步清理文山會海、檢查評比活動的精神，我鎮按照全面清理、嚴格審核、大幅減少、統一規范的原則，全面清理、審核文山會海及各種檢查評比達標表彰活動，著力解決發文開會、檢查評比活動過多過濫問題，推動機關改進工作作風，并逐步建立長效機制。現將有關情況匯報如下：

一、為加強會議的統籌協調，規范行文，進一步提高會議、文件的質量及運行效率，我鎮采取有效措施對文山會海的情況進行整改：

1、遵循“刪、短、精”的目標和要求精簡會議，在會議的組織和管理上，堅持“能不開的會議堅決不開，必要開的會議要短開、能合并的會議集中開”的原則。

2、采取信息手段精簡會議和文件。對可當面通知或通過電話解決的問題，或已通過會議形式布置的工作，一般不發文。對上級文件或會議精神可在會上傳達的不另發文。

3、大力提高會議效率和質量、會議召開前，制定周密的計劃和方案，明確會議主題，嚴格控制出席人員和會議規模，不安排與會議無關的部門和人員參加。會議召開時，要精心組織實施，盡量縮短領導講話稿篇幅，提倡寫短文、開短會的務實風氣。

4、制定嚴格的文件會議經費管理制度，加強經費預算和審批工作，壓減文件會議費用，從源頭上控制和減少文件會議數量。

文件明顯減少，據統計，截止11月15日，共發黨委、政府公文79個，比去年同期下降23%，全鎮動員大會及各部門以鎮政府名義召開的全鎮性會議大為減少。

二、我鎮嚴格按照“確需、有效、清廉的原則開展各項檢查、評比和表彰活動，堅決砍掉可有可無、意義不大的檢查、評比和表彰活動，杜絕借檢查、評比和表彰之名，行“吃、拿、卡、要”之實的行為。

1、召開科室和鎮直單位負責人參加會議，傳達上級文件精神，明確清理檢查評比工作的重點，要求不得弄虛作假，重點檢查是否有不符合法律、法規或者是不符合實際需要的項目，有否有基層出錢或以其他名目收費的項目等。

2、認真措底。經過自查，我鎮評比達標表彰活動，沒有違反有關規定濫設的現象，不存在未經批準舉辦新的評比達標表彰活動。對鎮直各單位進行檢查，也沒有開展相關的評比達標活動。

第五篇：《北京青年報》新聞采寫規范

《北京青年報》新聞采寫規范

一、發現選題的十大訣竅

1、新聞敏感24小時

記者、編輯是需要隨時都保持新聞敏感性的，無論是在值班還是不值班的時候。畢竟更多的新聞是發生在辦公室外的生活中。可能你在陪情侶逛街、購物時的一個新發現，就能為你帶來一個精彩的選題。

關鍵詞：隨時想想——這事能做什么題

2、餡餅專砸勤快的人

西方人講：“自助者天助”，中國人道：“功夫不負有心人”，法晚人說：“只要跑動了，一定有收獲”。

勤跑動有兩層含義：一是在接獲選題后在各事發現場間有目的跑動；二是在沒有明確選題時，在新聞高發區“掃街”，尋找挖掘新聞。

根據眾多社會新聞記者的實踐，請你相信，只要你到了現場，而且肯動腦子思考選題，天上掉餡餅這樣的好事就會降臨。

3、不要放過每個細節

從某種意義上說，新聞記者要有“福爾摩斯”的觀察力。新聞現場往往有很多關鍵細節能反映出新聞的本質，找到它，并挖掘下去，就能把事件的脈絡捋出。

比如，去年冬天，在海淀萬泉河發生一起婦女落河的事件，路人們紛紛下河施救。記者趕到現場后，發現其中有一名見義勇為者穿著軍褲和病號服，十分特殊。經過采訪，發現他是一名在附近309醫院治病的軍人，出來散步時發現此事，冒著加重病情的危險，跳入冰河。這個細節的加入，使一個普通突發事件多了一層人性的深度。

4、學會逆向解析現象

很多現象，從正面看平淡無奇，但反過來向源頭一追蹤，卻能發現重大選題。

比如，海淀一帶年前開始拆遷，這本是一則再正常不過的市政改造新聞。但記者深入追根溯源的采訪后發現，拆遷后，該地段很可能是賣給了宜家，這事就大了。宜家要從馬甸搬進中關村，將影響城北地區商業格局的變化，也使中關村沒有生活消費區的情況發生改變。

5、多交朋友發展線人

多個朋友多條路，在負責的口內、社區或領域廣交朋友，將會給你帶來用之不竭的消息源泉。

線人是最近幾年發展起來的一中職業，他們多出身自攝影愛好者，喜歡拍攝社會新聞，熱線機動記者尤其應當多發展這樣的線人，使自己更加耳聰目明。

跑口記者在口內應注意發展“官民兩條線”，畢竟有些話題讓官員直接表態不是很方便，這時行業內的專家、研究者的發言就顯得尤其重要了。

6、擴充知識勤于思考

記者、編輯是雜家，知識面窄是“吃不開”的。平時勤與豐富自己的知識，培育社會責任感，一旦新聞線索來到身邊，才能準確判斷它的價值，正確的予以利用。

7、嘗試尋找第二落點

作為報人，應當養成每日看報、看電視、上網的習慣。這不僅是了解自己的競爭者們做了什么？如何做的？也是在給自己尋找新聞線索。畢竟——網絡、報紙、電視是記者、編輯尋找新聞線索的重要途徑。

不要因為人家已經報過了，就輕言放棄。因為很多看似不起眼的消息，很可能是被對方編輯誤處理的寶藏，通過你的分析和判斷，沒準就能找到精彩的第二落點。

8、不要輕言這事報過

在報紙采編出版過程中，編輯、記者經常會遇到一些似曾相識的選題。不要急于說：“這事報過了”。而應認真判讀這個選題究竟是舊聞？還是在老事件的基礎上有了最新發展？亦可是對前面事件的徹底顛覆。在判讀過程中，很可能一則大新聞就孕育而生。

9、動態事件一追到底

我們常常忽略身邊的一類新聞資源——我們曾經報道過的新聞人物或事件現在怎樣了。很可能以前你做的一則常規報道，現在已發展成為重大的事件。因此無論編輯還是接著，都應當在留存報道資料的前提下，經常回顧一下，看那些似乎陳舊的選題，在今天能否生成一個新的主打。

10、切忌扎堆相互串題

在一個新聞發布會場，或一個突發事件的現場，你經常會遇到外報的同行。大家可能是以前的同事，或哥們兒；在一起采訪也確能給不愿意透露消息的當事人以壓力。但這時你要注意了，別只顧著哥們間配合的熱熱鬧鬧，等大家的稿子第二天見了報，大吃一驚的可能正是你。

因為人家對現場細節的挖掘、事件深度的思考很可能都遠勝于你，而你所寫的人家都有。別相互串題，再熟的哥們兒在這時也存在競爭，開動腦筋，設計優于他們的獨家問題，才是大家在集團采訪時應注意的。

二、記者采訪的“八要”、“八不要”

（一）“八要”

1、采訪要用“眼耳手嘴”

采訪應是全身心的，而不僅僅是用嘴問，用耳聽，眼睛對細節的捕捉是消息動詞的來源，手中數碼相機、錄音筆的使用應能為“眼看、耳聽”提供更好的幫助。“眼耳手嘴”分工協作才可能提高采訪效率

2、錄音筆、采訪本要配合使用

不要過分依賴錄音機/筆，要知道回來整理錄音資料的時間，可能比采訪本身還多。錄音設備應與采訪本一起使用，錄音設備記錄關鍵的話語、數據、觀點，采訪本記錄被訪者的表述邏輯和其表情；同時，在采訪本上，還應當記錄被采訪人的關鍵語段在錄音筆上的時段與位置。

3、提問要提封閉問題

采訪前必須有提問大綱，一次采訪的成功取決于采訪前的準備是否充分。多提封閉性問題能最大限度地提高采訪效率，節省采訪時間。采訪前記者必須心中有數，將最重要的問題放在最前面，爭取最大限度地縮短采訪時間。避免與被采訪者“無邊閑聊”。

4、要想生動舉例提問

讓文章生動起來的訣竅是多向被訪者提這樣的問題——“比如……”；“您能舉個例子嗎？……”；“這是不是像……”；將對方回答的方向引向自己相對熟悉的領域，同時也能更有效的利用時間。

5、前者答案要接著用

要學會將復雜的問題分解成簡單的提問，不要期望被訪者會完整的理解你提出的問題。掌握滾動式采訪的技巧，第一個被訪者所談到的內容，要成為你對下一個被訪者的提問，滾動式采訪將使你成為一個受到別人尊敬的采訪者。

6、手里要有業者名單

記者的基本功是找人，記者手里必須有一批專家或業內人士的名單，要保證在最短的時間里，最迅速地找到最佳的采訪人選。

7、深度報道要勤寫

多做深度報道，每一篇報道都將使你向專家型記者邁進一步。

8、批評報道要公正

采訪，尤其是批評報道、爭議性報道，必須采訪當事人雙方，并在文中予以體現，以堅持客觀公正原則。

（二）八不要

1、采訪不要全靠電話

電話采訪目前被大量運用，但此種采訪方式也有斃病，電話采訪無法實現視覺參與，不能確定被訪者的確切身份。因此，在使用時必須慎重。電話反打是確定被訪者身份的方法；通過電話讓被訪者描述現場細節是獲得現場感的途徑。

記住“有新聞的地方就有我們”這句北青報的格言；一定不要把它變成“有新聞的地方就有我們的電話”。

2、獨家提問不要冒頭

在新聞發布會或記者云集的場所，如果有較好的業源關系，獨家視角的提問可以放到會后，在臺下再單獨問；否則，就只能與眾多同行“分享”你的智慧結晶了。

當然，如果在會上當眾提問是你唯一的選擇，你就應當勇敢的舉手。

3、不要拿“找不著人”當理由

任何一個采訪，尤其是精彩的選題，被采訪對象往往不會輕易接受采訪，這就需要記者施展各種本領，或軟磨硬泡，或迂回進攻，一定要盡全力挖掘與事件核心元素有關的當事人。“找不著人、人家不肯透露”絕不能成為搪塞編輯的理由。

4、專家面前不要裝

在專家面前不要裝行家，虛心是贏得專家尊敬的唯一途徑。

5、不要直接上網扒稿

我國新聞主管部門有明文規定，不得直接刊發網上內容。網絡是我們很好的消息源、線索庫，但也確實存在不少待核實的東西。直接從網上扒活兒，不僅有偷懶剽竊之嫌，而且容易造成報道失實，因此這部分內容要經過核實后再轉化成自己的稿件。

6、重要會議不要早退

記者在出席中宣部、市委宣傳部、各主管部門召集的正式會議時，不得遲到、早退，以免影響本報的形象。

7、采訪安全不要忽視

人身安全、器材安全、選題安全是記者在險惡采訪環境中必須注意的。

人身安全是一切的基礎。我們支持記者在危難險阻關頭的挺身而上，但如果那是以人身安全為代價的，報社則不予支持。同時，記者應注意學習和鍛煉險惡環境下自保與生存的知識、技巧，以備不時之需。

采訪器材既是個人或報社的資產，也是采訪留證的工具，更關乎記者的榮譽。平時記者要很好的維護器材，如果在采訪時，當事人要搶奪器材，記者應奮力保護。

在現實中，一個好的選題未必能順利的刊登見報，經濟、政治、人情等因素都可能對其產生干擾。因此，記者從采訪階段起，就應注意保護選題，不象無關的人透露選題內容，對采訪對象要智慧的解釋選題方向等。

8、留證不要盲目而為

留取證據是糾紛類報道采寫中，記者必須要做的事。但留取什么樣的證據卻很有講究。一句話，要留有效證據。一但當事人對報道不滿，進行到訴訟程序，有效證據就成為關鍵。

有效證據包括當事核心人物的采訪錄音、錄象，關鍵場面的圖片資料，負責調查事件的主管部門的采訪記錄等。

三、撰寫稿件的“十八項注意”

1、先定標題再寫正文

新聞標題是一個記者最高文字水平的體現，標題是文章的廣告，要使文章引起讀者的閱讀欲。

增強文章邏輯性。記者撰文講究“指哪打哪”，力避文章“打哪指哪”；讓人看后不知所云。交稿時必須有三重標題，以題代文。記者應多加強標題制作的能力。

2、消息多用固定結構

結構：標題+導語+第一新聞事實+背景補充+第二新聞事實+事件后續事實。

導語應提煉最有效細節，以打動讀者往下看；時間、地點、人物等新聞要素（5W）要寫全。消息應具有細節的動感，具有事實的簡潔、清晰，信息的全面。必要時，可在文后單獨鏈接相關事件。

切忌拿時間做文章的主軸，記流水帳般“娓娓道來”。

3、多用動詞少用形容

寫作時多使用動詞，少使用形容詞。文章應多用動賓詞組，少用偏正詞組。多用祈使句，少用敘述性語句，使文章生動起來。諸如“因為……所以……”、“而且”、“雖然”等間詞也要少用，以免影響稿件的緊湊與節奏。

4、勤著掰段別超3句

每個自然段，字數不得超過150字，兩至三個句號。給讀者閱讀喘息的機會。篇幅如果超過1000字，每300到400字要有一個小標題。

5、嚴控篇幅當舍則舍

《法晚報》是一份四開小版幅的報紙，無廣告時的整版刊文量不到4000字，每版刊發條數在8~10條左右，加之圖片所占版位，每條消息的上限鎖定400字。

信息的篩選對于消息來說是非常重要的，而篩選的關鍵是在寫作之前，起好標題，標題是篩選信息的最好尺度。切不可想到哪，寫到哪，最后把編輯和讀者帶d..了算。

6、細節取勝但別沉溺

消息以精彩的細節取勝，但不追求細節的擴展。增強消息的信息量是好的，但一定要有提領意識，不要把現場和細節簡單堆砌了事。

7、用事說話少發議論

作為傳媒，記者只有“搬運”新聞的相關場景與元素交給讀者品位的義務，卻沒有自己隨便點評的權力。但“搬運”那些場景及當事人的語言，卻是需要記者用心的。

8、稱謂別忘尊重人權

在撰寫司法類報道時，對文中當事人的稱謂一定要根據依法處置的進度而定，如犯罪嫌疑人等；不可將其所犯罪行或違法行為與起稱謂組合，如“騙子王某”、“強奸犯李某”、“妓女岑某”、“小姐趙某”、“無照小販張某”等。

常規報道中，應注意對來京外地人員的稱呼，不要帶有地域歧視，哪怕是隱性的：如“張某某是河南人”、“山西人陳某”等。

涉及到未成年人的報道，應采用化名，同時在配文圖片中應使用技術手段保護其肖像不被正面刊登。

9、消息出處要寫準確

真實性原則是新聞的第一要務。采到了哪個人或單位，一定要出處清晰，寫全姓名；誰說了什么，一定要直接引語，并留足證據。這也是預防日后糾紛/沖突的重要手段。當然，在一些采訪中，線人不愿暴露，或當事人尚未成年者，可單獨考慮。

10、用好直接間接引語

是否使用直接引語不僅關乎消息內容的準確，而且關系到日后會不會惹官司。

我們鼓勵大家多用直接引語，多用短而精，且準確的直接引語。這就要求記者在采訪時要記錄準確，留證充分、有效。否則，一來被訪者可以說自己沒說過，二來他可以說你歪解其意。

切忌為了方便，把被訪者沒表達的意思，用直接引語的方式編造出來。間接引語也要講求準確。

11、文章署名要規范

消息類稿件，在文前署“本報訊（記者某某）”；熱線體稿件，在文前署“本報某某報道”；通訊、特寫、綜述類大稿，在文后署“文/本報記者某某”。

為鼓勵記者自采稿件，不鼓勵與通訊員聯合署名；凡采用通訊員的稿件超過8成的，不許再署記者名稱；凡采用了通訊員稿件中部分內容的，要把通訊員名字署在記者之前；聯合署名稿件，只按半條記工作量。

12、稿件體歷心中有數

新聞版上的稿件分為：消息、通訊、特寫、綜述、言論。

13、專業術語多加注解

不少領域，特別是專業性較強的領域，如財經、科技、通信、法律、醫藥等，記者在撰寫此類稿件時，經常需引用專業術語，這就需要勤加注解。畢竟讀者不同于熟悉業務的記者，一個在業內經常使用的專業名詞，卻很可能成為讀者閱讀的障礙，如“高開低走”、“3G手機”、“ISDN”、“固體燃料”、“舉證倒置”等。

14、數字要準不可連用

稿件中使用數字要準確，應與原始資料反復核對。對于在文中列舉的以數字排序的并列內容，最后要再數一遍，不要出現“前面說是八大方面，后面實際只有七項”的烏龍情況。

對于成就報道，特別是統計報道，記者往往愛用一連串的數字來勾勒描繪，這會讓讀者感到枯燥乏味。因此，最好是用形象的比喻，如果一定要用數字，一段內不能連續使用3個。

15、多用全稱少用簡稱

根據新聞的準確性原則，稿件中第一次出現的Government部門、公司，以及當事人的頭銜、姓名，要使用全稱。此后再次出現，可以使用簡稱。

少用“張局、王隊”這樣的昵稱，盡管那能體現出記者的業緣關系良好，但讀者卻可能不知你在說誰。

16、準確運用“的、地、得”

稿件中“的、地、得”的混用，經常給校對憑添工作量。要嚴格依照字典上的規范，區別它們間的不同使用環境，準確運用。

的：用在定語后面或用在謂語動詞后面

地：表示它前邊的詞或詞組是狀語

得：用在動詞后面，表示可能

17、標點符號要寫明

標點符號是幫助編輯和讀者順利讀懂文章的工具。記者在寫稿件時，必須忠實遵循語法規則，使用各種標點符號；禁止整段“一逗到底”。在電腦文本格式的選擇上，也要確定中文標點全角模式，避免給照排拼版帶來困難。

18、行文規避幾大忌語

如“記者看到、記者聽到、記者迅速趕到現場”，這種突出記者在采訪中的行為的方式，有時會讓讀者感到造作；可就事論事，直接描寫現場。