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美容院招聘簡歷

時間:2019-05-13 01:46:09下載本文作者:會員上傳
簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關的《美容院招聘簡歷》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《美容院招聘簡歷》。

第一篇:美容院招聘簡歷

瑪麗艷連鎖美容院招聘簡歷

姓名:性 別:個人照片 年 齡:民 族:

戶籍:婚姻狀況:

身 高:體 重:

身份證:最高學歷:

現所在地:

所學專業:

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教育/培訓

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工作經驗

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技能/專長

語言能力:

美容技能:

技能專長:

美容保健[方面基本知識;

受到中醫臨床、醫學美容技能等方面的基本訓練;

具有運用中醫辨證論治和醫學美容技能進行臨床診療和醫療美容的基本能力。已取得英語四級證書,能熟練運用英語,能操作計算機

擁有醫學士學位,高級美容師證書

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求職意向

求職類型: 全職/兼職

希望崗位:技術類-美容講師

提供住房: 提供

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其他資料

發展方向:

自我評價:其他要求:

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聯系方式

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第二篇:美容院招聘信息

美容院招聘簡章

我公司受英國雇主委托在華招聘赴歐美豪華郵輪SPA部門中國雇員,外方雇主公司是一家全球性的溫泉水療服務公司,公司在130艘旅游船、52處水療度假村和2處豪華日光水療館設立了溫泉水療中心和沙龍。我們的游輪航線和陸地度假村客戶包括:

嘉年華游輪(Carnival Cruise Lines)、名人游輪(Celebrity Cruises)、水晶游輪(Crystal Cruises)、Cunard/Seabourn Cruise Lines、Harrah's Entertainment、希爾頓酒店(Hilton Hotels)、Holland America Line、Kerzner International、Loews Hotels、萬豪酒店(Marriott Hotels)、Norwegian Cruise Lines、公主游輪(Princess Cruises)和皇家加勒比游輪(Royal Caribbean Cruises)。Elemis Limited的附屬企業生產Elemis(R)品牌產品,供豪華游輪和陸地溫泉水療館使用。這些質量一流的歐洲美容系列產品也供應全球各地獲得專門授權的酒店、沙龍、百貨公司、健康俱樂部和目的地溫泉水療館。Elemis(R)及Steiner其它產品,包括La Therapie(R)、Ionithermie、Steiner Hair Care,招聘崗位:

美甲技師Nail technicians、理發師Hairdressers、美容師Beauty therapists、按摩治療師Massage Therapists

流程及船期:

1、報名—英語及技能測試—提供國內美容培訓--外方面試—赴英國培訓—登船工作

2、面試合格后赴英國培訓6-8周,根據個人培訓情況定,通過培訓后直接赴郵輪工作,赴英國培訓期間須繳納500-600英鎊押金,郵輪工作第一個船期按公司規定完成合同期后公司退回,在英國培訓期間的食宿費及制服費,在每月工資中按比例扣除約500英鎊之間

3、第一個合同期9個月,以后每個合同期在6-8個月之間

工作薪酬:

1、美發:2000美金/月以上

2、美甲:2200美金/月以上

3、按摩:2800美金/月以上

4、美容:3100美金/月以上

5、美體保健:2800/月以上(注:此工資按每月最低提成計算,無底薪)

6、各種職位根據每月工作提取銷售提成,業績獎金,平均2500-4500USD/月。

7、每周根據郵輪公司安排休息1-1.5天

8、每天工作10-11小時,超時按加班算

招聘要求:

1、性別不限

2、年齡21周歲以上

3、英文口語流利,性格開朗外向

4、有美甲,美發經驗及銷售經驗,美容保健從業經驗者、需提供專業技能證書。

工作備注:

公司提供美容、美甲、美發、中醫按摩專業培訓,發放國家承認的專業技能證書!

通過面試者,將赴英國參加公司專業培訓,培訓完畢送歐美郵輪工作。

此次招募為美甲、美容優先招聘!

費用:

培訓費:3500元/人(人民幣)國內培訓費通過最終外方面試,在總費用中扣除,如未通過外方面試費用自理(在報名培訓時繳納)課程:美容、美甲; 美發;美體保健;按摩;培訓期間吃住自理

收費2.3萬元 含英國赴郵輪的國際機票,海員培訓費用,國內美容培訓費及國家承認的技能證書(不含體檢、簽證、赴英國機票)

付款方式:通過外方面試繳納定金1萬元整(海培之前),簽證前交齊所有費用

第三篇:招聘簡歷

個人簡歷

姓名:

出生年月:

學歷:性別:民族:專業:

工作經驗:

畢業學校:

住址:

電子信箱:聯系電話:個人簡介:

工作經歷:

個人能力:

英語水平:

計算機水平:

教育培訓:

自我評價:

第四篇:美容院員工招聘合同

根據《中華人民共和國勞動法》(以下簡稱《勞動法》)第十六條第一款規定,勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關系,明確雙方權利和義務的協議。

榮麗美容養生會所員工正式勞動合同

榮麗美容養生會所根據中華人民共和國國務院勞動法規和海南省瓊海市私營企業勞動治理實施辦法,結合本會所經營的具體所需今制訂此勞動合同書。

雙方根據“同等自愿”、“協商一致”的原則,簽定本合同,確立勞動關系,明確雙方的權利、義務,并共同遵守履行。

榮麗美容養生會所(以下簡稱“甲方”)同意聘請____________先 生/小姐/女士(以下簡稱“乙方”)為榮麗美容養生會所合同工,職位____________,負責工作____________,身份證號碼:___________________.一、合同有效期為___年,從______年___月___日至______年___月___日止,勞動合同期滿,在雙方同意的條件下,可續簽合同。

二、職責要求:

(1)乙方必須接受甲方的監視和指揮,按其職位要求及公司的制度,努力做好工作。

(2)根據工作需要,可以調換乙方的工作崗位。

(3)乙方必須嚴格遵守甲方的各項規章制度。

(4)乙方每周七天工作制,每天工作時間由甲方安排,當工作需要乙方加班時,甲方需補償相應的假期。

三、勞動報酬:

(1)固定工資800元/月

(3)節日補貼根據本店當月收入按比例發放

(4)提成獎金:根據完成月度銷售任務,按銷售業績的百分之五提成

(5)完成年銷售任務(月度銷售任務 X 12),于農歷新年前,可獲年終獎金.(6)所得稅或個人收進調節稅由乙方負擔。

(7)按公司經營情況及員工對業務熟練程度,工作所業績,在適當時間考慮調整職位及薪酬。

(8)甲方每月10日如期發放貨幣工資。如遇節假日或休息日,應提前在最近的工作日支付工資。

四、福利及勞動保險:

(1)員工服務滿一年,可依下列規定給予帶薪年假:

A.工作滿一年以上未滿三年者:每年5日

B.工作滿三年以上未滿五年者:每年10日

C.工作滿五年以上未滿十年者:每年14日

D.工作滿十年以上者,每滿一年遞增一日,但總數不超過30日。

(2)乙方享有過年假期,由甲方根據工作需要安排休息日。

(3)乙方因病,實行計劃生養,分娩及婚事、喪事等,按本公司制定的具體辦 法處理。

(4)乙方請事假,須有正當理由及以書面申請和經有關部分主管批準方為有效,甲方不發給事假期間的薪酬。

(5)因公傷殘、死亡,則按公司購買的有關保險規定及本公司制定的具體辦法辦理。

(6)社會勞動保險條例,按國家有關規定執行。

(7)乙方自行解決當值時的工作餐。

五、續訂、變更、解除、終止勞動合同:

(1)合同期屆滿即告終止。如經雙方協商同意,可以續訂合同。

(2)如甲方因經營情況變化,調整經營任務,或者乙方因個人原因要求變更合同條款,經合同雙方協商同意,可以變更勞動合同的相關內容,并由雙方簽字(蓋章)如甲方訂立勞動合同時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的,甲方可以解除勞動合同。

(3)有下列情形之一的,甲方可解除勞動合同,并不作任何補償,同時也取消年終獎金。

1、乙方嚴重違反勞動紀律及甲方依法制定的規章制度。

2、乙方嚴重失職,營私舞弊,泄露貿易秘密,對甲方利益造成損害的。

3、乙方的行為按照國家的法律、法規規定被追究刑事責任的。

4、乙方不能勝任工作,連續2個月未能完成月度銷售任務。

5、不按公司規定的銷售方式及違反公司的核定價格進行銷售活動。

6、借故不參與公司的大型對外活動,不服從公司的工作安排,工作分歧作,損人利已。

7、對外的銷售活動中故意損害公司的形象,私自向客戶提出公司合約外的任何個人要求。

8、兼任公司外的任何職務及銷售公司外的任何產品。

9、不按公司制度定期以書面形式向直屬上司如實匯報工作,弄虛作假。

六、有下列情況之一的,甲方有權解除勞動合同,但須提前十天以書面形式通知對方:

(1)乙方患病或非因工負傷的,醫療期滿后確實不能從事原工作,也不能從事甲方另行安排工作的。

(2)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同不能履行,經雙方當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的。

(3)若甲方因不可預見的意外因素,造成嚴重財政困難時的正常裁員,可單方面終止合同,一旦意外因素得到克服,財政狀況好轉而需要增員時,甲方應優先考慮乙方。

(4)勞動合同約定的解除條件的。

七、本合約期滿,假如雙方續約,則應另行協商確定續約的條件和支付,以及乙方的工作職責和目標。

八。下列情形之一的,乙方可隨時通知甲方解除勞動合同:

(1)甲方不按勞動合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

九。乙方非依據本合同第(七)條規定的情況外解除勞動合同,應提前15天以書面形式通知甲方。否則須以十天薪酬為代通知金,但不免除乙方應依約承擔的賠償責任。

乙方承擔的賠償責任的范圍包括:

(1)甲方為招收錄用乙方而直接支付的用度。

(2)甲方為乙方支付的教育、培訓用度。

(3)對甲方的生產、經營和工作所造成的直接經濟損失。

(4)勞動合同及其附件中約定的其他賠償用度。

乙方單方面解除勞動合同,甲方可依約追究其違約責任。

十、保密和不競爭

(1)所有因履行本合同而由甲方向乙方提供或表露或由乙方從甲方獲得的技術和貿易秘密,包括甲方的供給商、客戶關系、營銷方法和銷售組織等,均屬保密范疇,乙方承擔保密義務并保證不會將它們用于本合同以外的用途。

(2)在本公司期內或續約期內,乙方不得直接或間接地參與與甲方業務有競爭關系的業務或組織。作為甲方支付約滿酬金的代價,乙方在本合同期滿后一年內不得直接或間接與甲方業務競爭。

十一、乙方辭職經甲方批準后或被甲方解雇者,應將公司的一切物品、證件、文件及有關資料及其復印件交回公司,方可辦理離職手續。乙方應以甲方的信譽及利益為重,不得對外泄漏業務上的機密,以及從事有害甲方聲譽及業務進展的事項。如乙方給予甲方造成經濟損失或工作遭受破壞,乙方應承擔賠償的責任及應負法律的責任。

十二、甲方制定的《員工手冊》為本合同的附屬文件,與本合同有同等約束力。

本合同自簽訂之日起生效,簽約雙方各執一份。

十三、因本合同履行而引起的或與本合同有關的任何爭議,雙方首先應友好協商解決。如協商不成,則應將爭議提交勞動仲裁委員會仲裁。

甲 方:

乙 方:

日 期:

第五篇:公司員工招聘簡歷

個人簡歷

姓名:

出生年月:

學歷:

住址:

電子信箱: ?? ?? ?? ?? ?? 性別:聯系電話:專業:民族:工作經驗:畢業學校:

求職意向:

目標職位:

目標行業:

期望薪資:

期望地區:

到崗時間: 希望應聘的崗位 希望應聘的行業范圍 期待的工資水平福利需求,一般填面議比較穩妥 希望工作的地區、城市范圍 新崗位能夠多長時間內到任

自我評價:

進行簡要描述,說明自己的專業能力、職業能力、以及社會能力等等。

寫上幾段話即可。

提供參考A:熱情隨和,活波開朗,具有進取精神和團隊精神,有較強的動手能力。良好協調溝通能力,適應力強,反應快、積極、靈活,愛創新!提高自己,適應工作的需要。所以我希望找一份與自身知識結構相關的工作,如文秘,文員,助理可以有更大的空間來證明自己,發展自己!

提供參考B:具有一定的社會交往能力,具有優秀的組織和協調能力。

在學習中,我注重理論與實踐的結合,己具備了相當的實踐操作能力,可獨立進行xx、xx工作。熟練操作計算機辦公軟件。很強的事業心和責任感使我能夠面對任何困難和挑戰。

工作經歷:

20xx—至今

·-1-· 南京百度人才資源顧問有限公司 獵頭顧問 1

簡介:南京頂尖的獵頭公司,南京百度人才公司是一家為中高端企業、跨國企業、民

營企業尋找高端人才,為高端人才尋覓合適的發展機會、高端職位協調企業與人才之間的交流溝通。

200x—200x

200x—200x

?? 簡介:公司高端人才尋覓,獵頭業務受理。xx公司xx職務 簡介:公司概述。職責概述。

教育培訓:

1997.9——2000.7

20XX——20XX

XX技能培訓中心 xx培訓 關于***方面的專業技能培訓,獲得了***資格證書。XX大學 xx專業 本科 系統學習了***方面的理論知識,具有***職業的工作能力。

祝你成功

·-2-· 2

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