第一篇：基層人民武裝部干事職責

基層人民武裝部干事職責

基層人民武裝部干事在部長領導下開展工作。其主要職責是：

一、熱愛本職工作，刻苦鉆研民兵、預備役和動員工作業務，能夠獨立完成工作任務。

二、組織、承辦民兵組織建設、政治教育、軍事訓練、戰備工作和征兵中的具體事宜。

三、搞好資料室、戰備器材庫的建設和管理，及時完善相關資料，定期保養裝備器材。

四、帶領民兵預備役人員完成戰備執勤和搶險救災、維穩處突等急難險重任務。

五、完成上級賦予的其他工作任務。

第二篇：基層人民武裝部部長職責

基層人民武裝部部長職責

基層人武部部長在同級黨委、政府和上級軍事機關的領導下進行工作，對本區域的民兵、預備役和其他兵役工作負完全責任。

一、認真學習鄧小平理論、“三個代表”和科學發展觀重要思想，貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級關于后備力量建設的方針、政策和指示，負責組織領導專武干部、民兵干部和民兵堅決完成各項工作；

二、熟悉民兵預備役工作和業務，當好黨委、政府的參謀，制定民兵預備役工作實施計劃和意見，按照黨委的決議認真抓好落實；

三、負責民兵干部的管理工作，協助黨委做好民兵干部的選拔、培養、調配、任免工作，定期召開民兵干部會議；

四、負責計劃和實施民兵訓練、民兵整組、兵役登記、征兵、退伍軍人預備役登記統計和動員潛力調查及資料統計核計工作；’

五、負責搞好民兵政治教育，做好民兵的思想工作，協助黨委、政府有關部門抓好全民國防教育工作；

六、組織和帶領民兵預備役人員在三個文明建設中起骨干帶頭作用，發動民兵預備役人員開展以勞養武和扶貧幫困活動，負責帶領民兵完成戰備、治安執勤和急難險重任務；

七、協助有關部門做好擁軍優屬、退伍軍人安置和軍地兩用人才開發使用工作；

八、負責會同有關部門落實民兵工作中的人員、經費、物資等重大問題。

九、戰時負責組織帶領民兵參戰、支援前線、保衛后方；

十、積極參與中心工作，認真完成上級軍事機關和同級黨委、政府分配的其他工作任務。

第三篇：武裝部干事職責

武裝干事職責

一、熱愛本職工作，刻苦鉆研民兵、預備役和動員工作業務，能夠獨立完成工作任務。

二、組織、承辦民兵組織建設、政治教育、軍事訓練、戰備工作和征兵中的具體事宜。

三、搞好資料室、戰備器材庫的建設和管理，及時完善相關資料，定期保養裝備器材。

四、帶領民兵預備役人員完成戰備執勤和搶險救災、維穩處突等急難險重任務。

五、完成上級賦予的其他工作任務。

第四篇：第一章基層人民武裝部建設

一線指揮部工作手冊第一章基層人民武裝部建設（1-3節）

第一章

基層人民武裝部建設

鄉（鎮）、街道、行政和企事業單位的人民武裝部是國防體制的組成部分，是民兵基層工作的領導機構，接受同級地方黨委、政府和上有軍事機關的雙重領導。長期以來，在黨中央、國務院、中央軍委的正確領導下，基層人民武裝部建設有了很大的發展，為國防建設和經濟建設做出了巨大的貢獻。

第一節

基層人民武裝部的性質

一、基層人民武裝部是我國國防體制的組成部分

基層人民武裝部是國防后備力量領導體制的重要組成部分，是國防后備力量建設的基層指揮機構，是民兵預備役工作的直接組織者。我國國防后備力量領導體制可分為四個層次，即最高決策機構、執行機構、協調機構、決策咨詢機構。在后備力量建設的執行機構中，主要有總參、總政、總后、總裝等有關部門，大軍區動員部，各軍兵種和集團軍以下的各級軍務部門，省軍區、軍分區、縣（市、區）和基層人民武裝部。從軍委總部、各軍區、省軍區（衛戍區、警備區）、軍分區到縣（市、區）人民武裝部，都是軍事領導指揮機關，自上而下構成了一個有機的統一整體，國防后備力量建設所涉及的民兵、兵役和動員等一切工作落實到基層，要靠基層人民武裝這一級具體組織落實。由此可見，基層人民武裝部是我國國防后備力量領導體制中的執行機構之一，是我國國防后備力量領導體制的最基層單位，是我國國防后備力量領導體制不可或缺的組成部分，《民兵工作條例》也明確規定：“鄉、民族鄉、鎮、街道和企事業單位的人民武裝部體制的變化，按照國家有關規定辦理”。這一規定，從國家行政法規上肯定了基層民兵工作機構的地位，維護了基層人民武裝部的穩定。

后備力量建設涉及到社會各行各業和各個部門，既是軍事部門的工作，又是地方政府部門的工作，如果沒有健全完善的領導體制，沒有高效食欲集中統一的組織指揮，后備力量建設的各項任務將無法完成。基層人民武裝部就是為加強我國國防后備力量建設而成立的基層武裝機構，它既是基層同級黨委的軍事工作部門，同時又是同級政府的兵役工作機構，其主要任務是從事基層人民武裝工作，國家關于后備力量建設的許多政策、指示，要靠基層人民武裝部具體組織落實。因此，基層人民武裝部建設的好壞，直接影響到國防后備力量建設的成效。

二、基層人民武裝部是黨委的軍事部和基層政權的組成部分

我國實行的是中國共產黨領導下的人民民主專政政權。基層人民武裝部之所以能成為黨委的軍事部和基層政權的組成部分，是由基層人民武裝部的產生、形成和發展的歷史決定的，是與毛澤東人民戰爭思想和我國民兵的產生、發展分不開的，是與我黨領導的武裝斗爭的歷史緊密相聯的。早在土地革命戰爭時期，隨著我黨第一個農村革命根據地的建立，形成了早期的三結合武裝力量體制，蘇區的武裝力量由紅軍、游擊隊、赤衛隊和少年先鋒隊組成，我國民兵的前身——各蘇區游擊隊、赤衛隊和少年先鋒隊等群眾武裝蓬勃發展起來。為適應革命斗爭形勢的需要，加強對群眾武裝的統一領導和指揮，1933年8月30日，中央軍委頒布命令，確定蘇區都建立軍事部，統一領導和指揮蘇區的群眾武裝斗爭。這就是人民武裝部的前身。抗日戰爭時期，民兵制度成為各解放區的一項重要軍事制度。確立了我黨領導下的主力軍、地方軍和民兵三結合的武裝力量體制。各抗日根據地大力加強民兵建設，根據地內的鄉村普遍建立了民兵組織，并建立了各級民兵工作領導機構，一般稱為人民武裝委員會，也有的稱“自衛隊總指揮隊”、“武工隊”等，明確各級黨委是該地區的黨政軍民的統一領導機關。地方各級黨委的負責人，同時也是人民武裝的主要負責人。解放戰爭時期，中央軍委于1947年確定，解放區的縣設立武裝科，區設武裝助理。新中國成立后，為了繼承和發揚我黨人民武裝工作的優良傳統，加強黨對人民武裝工作的領導，建立統一的人民革命軍事委員會發出了《關于各級人民武裝部的組織和編制問題的決定》，規定全國縣（市、區）都設立人民武裝部，列入軍隊編制序列》，1961年在人民公社、大中型廠礦、大專院校也設立基層人民武裝部，編配專職的地方武裝干部。基層人民武裝部是基層人民政府的組成部分，屬于地方政府編制。隨著形勢的發展和國民經濟的不斷發展壯大，城市街道和企事業單位的民兵預備役工作也擺上了重要位置，為適應這一客觀需要，黨中央、國務院、中央軍委決定城市街道和有條件的企事業單位建立人民武裝部。在各個歷史時期，基層武裝工作機構作為縣一級武裝工作機構的基層單位，作為地方黨委的軍事部，在具體組織發動民兵參軍參戰、支援前線、鞏固政權等方面都發揮了巨大作用，做出了巨大貢獻。廣大民兵預備役人員，不僅是保家衛國的重要力量，而且又是進行社會主義現代化建設的重要力量，基層人民武裝部在組織帶領民兵預備役人員參加社會主義現代化建設中發揮著重要作用。

由此可見，無論是在戰爭年代，還是在和平建設時期，人民武裝工作都是黨的一項重要工作，是黨的事業的重要組成部分，是我國國防體制和基層政權的組成部分，是全黨全軍的一項長期的戰略任務。人武部從她誕生的那一天起，就是地方黨委負責人民武裝工作的軍事部門，是組織發動群眾、構成基層政權的有機組成部分。她是毛澤東人民戰爭思想的產物，是中國革命長期斗爭實踐的結晶，是三結合武裝力量領導體制的組成部分，是堅持黨管武裝根本制度的有效組織保證。

三、基層人民武裝部是同級人民政府的兵役機關

兵役制度是我國的一項重要的軍事制度。我國是實行義務兵役制、征兵制的國家，兵役工作由政府負責，兵役機構一般設在政府系統，不像有些實行志愿兵役制（包括募兵制、雇傭兵制）的國家，兵役工作由軍隊負責，其兵役機構一般設在軍隊系統。我國現行的兵役機構的設置，是根據1984年重新修改的《中華人民共和國兵役法》確定的。從法律角度來講，兵役工作是政府的職能。為了精簡機構，規定縣（市、區）人武部作為地方黨委的軍事部，兼同級地方政府的兵役機關，省軍區、軍分區、人武部負責征兵工作，是履行政府部門的職能。與之不同的是，基層人民武裝部本身是政府部門，就是同級地方政府的兵役機構。這樣，民兵工作和兵役、動員工作兩副擔子一肩挑，避免了機構重疊和在實際工作中的扯皮現象，更有利于開展工作。同時，還適應了我國實行的民兵與預備役相結合制度的需要。在我國民兵制度與預備役制度既有相同點，又有不同點。預備役是國家的儲備后備兵員的重要制度。民兵是我國的后備力量，是戰時兵員動員的基礎，具有預備役的性質，從這方面講是相同的。但民兵又是我國武裝力量的重要組成部分，它還要擔負保衛陸海邊疆、維護社會治安、配合軍隊作戰，進行游擊戰等任務，從這方面講，它與預備役又有所不同。基層人民武裝部是同級人民政府的兵役機關，有利于把民兵、兵役、動員工作三位一體結合起來做，統一組織、統一計劃、統一安排。因此，更全面、更準確地反映了基層人民武裝部的性質。

四、基層人民武裝部是實施國防動員的組織基礎

戰爭是對每個民族、國家（地區）全部經濟力量和組織力量的考驗。一個國家特別是處于防御地位的國家，只有建立起集中統一、結構合理、組織嚴密、反應靈敏、指揮暢的后備力量領導體制，才能在戰時統籌規劃，使國家的政治，經濟與戰爭動員緊密結合，當出現戰爭征候或面臨戰爭威脅時，順利實現由平時狀態向戰時狀態的轉換，保證持續而強大的動員能力，滿足戰爭的需要。基層人民武裝部正是實現這種轉換的重要環節。基層人民武裝部是我國國防后備力量領導體制的最基層單位，又是基層政權的重要組成部分，主要負責基層民兵、兵役、動員工作，各類人員、物資的動員計劃都需要基層人民武裝部去具體落實，離開基層人民武裝部的具體落實，國家平戰體制的轉換就不能很快實現，涉及各方面的戰爭潛力就不能迅速轉化為戰爭實力。在第二次世界大戰，波蘭不到一周即被德軍擊潰，原因之一就是國家不能迅速轉入戰時軌道，軍隊不能補充大量的后備役人員而實現戰時的擴編，致使70%的部隊不能到達預定戰區進行作戰。而蘇聯雖然在戰爭初期遭受了嚴重損失，但不久即扭轉了戰局，其中一個主要原因就是有健全的后備力量領導機構和較完善的動員機制，實施戰時動員的組織機構和制度齊全，國家一聲令下，基層動員機構即能實施快速動員，保障戰爭需要。基層人民武裝部作為群眾武裝的組織與指揮機構始終不會改變，這是戰爭的正義性和依靠人民群眾開展人民戰爭所決定的。只有充分發揮基層人民武裝部的作用，才能保證戰時的快速動員。實施戰爭動員的主體是國家，基層人民武裝部作為基層政權的組成部分，是人民武裝動員、國民經濟動員、政治動員、交通運輸動員、人民防空動員的具體協調者、組織者和落實者。上面千條線，下面一根針，基層人民武裝部既擔負著基層后備力量建設的重任，同時也作為一個動員主體，承擔著國家在基層組織實施國防動員的具體事務，處于一種基礎地位。

根據這一性質，基層人民武裝部的領導指揮體制與省軍區系統的領導指揮體制是完全一致的，即基層人民武裝部接受同級地方黨委、政府和上級軍事機關的雙重領導。

基礎不牢，地動山搖。從基層人民武裝部的性質來看，基層人民武裝部是加強國防后備力量建設和實施戰爭動員的組織基礎，人民武裝工作，對于加強國防和經濟建設，對于走軍隊建設精兵之路，對于打贏未來高技術條件下的局部戰爭，都具有重要的作用。基層人民武裝部肩負著黨的人民武裝事業的崇高使命，同時肩負著兵役、動員工作的重大責任，是一級不可或缺的組織，地位十分重要。基層人民武裝部建設的質量，直接關系到國防動員和后備力量建設的成效，直接關系基層政權的穩固，關系到新時期軍事斗爭準備的質量。

第二節

基層人民武裝部的特點

基層人民武裝部是一級平戰結合、軍地結合的特殊的行政和軍事組織，具有與其他組織不同的特點和工作規律。主要表現在三個方面：

一是基礎性。基層人民武裝部直接面向基層，具體負責組織本地區、本單位的民兵、預備役工作，具體落實上級賦予的有關人民武裝工作的任務，屬于戰術層面，相比較上級機關的工作更直接和務實，需要具體抓落實，見成效。

二是地方性。基層人民武裝部是依據地方行政區劃設備的，其工作范圍主要是在本地區各單位；其主要工作對象是寓兵于民的群眾武裝組織，包括地方群眾和民兵預備役人員；本身的工作人員即專武干部都是地方干部，列入地方編制，而且是基層政權的一部分，需要與地方黨委、人民政府協調，并要對地方人民政府負責。所以，從這個意義上講，基層人民武裝部，具有比縣（市、區）人民武裝部及軍隊其它組織更顯著的地方性。

三是軍事性。基層人民武部是為了適應國防建設的需要而設立的，雖然屬于地方建制，卻又是一個軍事部門，與地方黨委、政府機關其它職能部門相比，有鮮明的軍事性。它的主要任務是開展人民武裝工作，如組織民兵軍事訓練、戰備工作、兵員動員等，本身就是重要的軍事工作；在組織民兵訓練、執勤和參戰友支前時，要參照軍隊條令、條例進行管理；它的主要職責是完成上級軍事機關賦予的軍事任務，并對上級軍事機關負責。

四是復雜性。基層人民武裝部連接經濟建設和國防建設、平時和戰時、戰爭潛力向實力的轉化、前方和后方、軍隊和地方等等，工作頭緒多、任務繁重，而且存在點多、面廣、專武干部編制少等矛盾，樣樣事情都要親自抓，呈現經常性和周期性，同時隨著形勢的發展和各地方、行業、單位、工作環境、工作基礎以及工作內容與對象的不斷變化，隨著各個時期武裝工作和地方中心工作重心的轉移，不確定性因素增多，導致基層人民武裝工作更加繁雜多樣。

第三節

基層人民武裝部自身建設

基層人民武裝部建設要以毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民主席關于國防和軍隊建設的一系列重要論述為指導，認真貫徹黨中央、國務院、中央軍委和上級關于加強國防后備力量建設的重要指示精神，按照“打得贏”、“不變質”的要求，抓根本、打基礎、求實效，不斷提高全面建設的整體水平，認真落實軍事斗爭準備工作，推動三個文明建設。

一、建設標準

雙重領導落實。基層人民武裝部接受同級黨委、政府和上級軍事機關的領導。黨政領導對武裝工作思想認識到位，制度落實到位，主要活動到位，解決問題到位。自覺尊重和服從同級地方黨、政機關的領導，積極發揮參謀作用，完成工作任務圓滿；貫徹執行上級軍事機關指示堅決，服從命令，聽從指揮，政令軍令暢通；所屬民兵組織，特別是“三資”和民營企業中的民兵組織，指揮隸屬關系符合上級規定要求。

組織機構健全。機構設置合理，人員編制落實，領導體制順暢。

干部素質優良。專武干部忠于黨、忠于國家、忠于社會主義、忠于人民，帶頭貫徹執行黨的路線方針政策，自覺與黨中央保持高度一致；熱愛武裝事業，忠實履行職責；精通本職業務，勝任本級指揮；熟悉生產管理知識。

完成任務圓滿。所屬民兵組織健全鞏固，活動經常，組訓規劃落實，遂行任務能力強；應急分隊、專業技術分隊和對口專業分隊統配合理，基礎扎實，應急性強；動員工作方案可行，程序清楚，措施有力，準備充分，反應快速；兵員征集質量高；武器管理安全無事故；民兵參建有規劃、有目標、有措施、有成效；重視發揮民兵在三個文明建設中的模范帶頭作用；以勞養武發展健康，綜合效益較好。

基礎設施完善。兩室建設規范，預案完善，規章制度健全，資料齊全，數據準確，分類科學，更新及時，放置有序。

二、職責和制度

(一)基層黨委人民武裝委員會的職責和制度

各級地方黨委的人民武裝委員會，是同級黨委、人民政府和軍事領導機關領導下的組織、協調、領導人民群眾武裝力量的專門機構，是黨管武裝的一種組織形式。各級地方黨委人民武裝委員會由同級黨委吸收有關部門和大中型企業的負責同志組成，主任由同級黨委書記或副書記(政府主要領導)擔任。其任務是：學習貫徹黨中央、國務院、中央軍委有關人民武裝工作的各項方針、政策和指示；根據上級地方黨委和軍事機關的有關指示，結合本地區、本單位實際，解決人民武裝工作中的重大問題；貫徹有關兵員動員和轉業、復員、退伍戰士安置工作中的方針政策。

各級地方黨委人民武裝委員會在同級軍事機關設立辦公室，負責承辦具體工作。其工作職責是：

(1)貫徹落實黨中央、國務院、中央軍委有關人民武裝工作的方針、政策、任務以及上級黨委和軍事機關的指示不斷加強領導，保證人民武裝工作置于黨的絕對領導之下。

(2)依據國家法律法規，結合本地實際，加強地方性軍事法律法規建設，依法開展民兵、預備役工作。

(3)服從經濟建設大局，適應國防建設需要，積極組織發動民兵、預備役人員參加物質文明和精神文明建設，為社會主義現代化建設作貢獻。

(4)積極宣傳和認真貫徹兵役法規，增強全民國防觀念，在全社會形成愛護軍隊、關心和支持國防建設的良好風尚。

(5)參加軍事部門組織的重要會議和重大活動，認真研究解決人民武裝工作中的重大問題，并加強檢查督促，保證各項工作在基層得到落實。

(6)全體委員結合本部門的工作任務，按照人民武裝委員會的分式，努力做好分管的人民武裝工作。

(7)組織領導戰爭動員準備工作，特別是應付突發事件和高技術條件下局部戰爭的動員準備工作。

武委會的工作制度有：

(1)學習制度。每年結合召開全體委員會議時，認真組織學習黨中央、國務院、中央軍委有關人民武裝工作的方針、政策和指示，學習了解有關知識，加強調查研究，提高組織領導能力。

(2)例會制度。人民武裝委員會全體委員會議，省每年、地（市）和縣（市、區）每半年、基層單位每季至少召開一次。需要研究武裝工作中的重大問題時，隨時召開會議。會議議題由有關部門提前向辦公室提出后，由辦公室提交全體委員會議討論；議題形成決議后，由辦公室以紀要形式送和委員，發有關單位和部門。重大問題應當以黨委、人民政府名義轉發執行。

(3)情況通報制度。應當及時向地方黨委、人民政府及有關部門通報上級有關武裝工作和主要工作安排，以便了解情況，統一安排武裝工作。及時向軍事機關通報地方黨委、人民政府的有關決議和本地區的中心工作任務，相互協調，共同做好武裝工作。

(4)視察制度。經常組織委員深入基層，檢查、指導民兵、預備役工作，解決存在的問題；或結合本單位、本部門的工作檢查，同時檢查民兵、預備役工作，并及時向同級組織和軍事機關通報情況。

(5)匯報制度。有關職能部門應當嚴格執行人民武裝委員會作出的決議，并及時向人民武裝委員會全體委員會議匯報對決議的執行情況。

(6)活動制度。人民武裝委員會委員每年至少集中過一次軍事活動日，一般結合例會或重大軍事活動等時機進行。

(二)基層人民武裝部職責

1、負責民兵組織建設和武器裝備的管理；

2、負責民兵預備役人員的軍事訓練和政治教育，協同有關部門搞好全民國防教育；

3、負責組織并帶領民兵完成戰備值勤任務，組織和發動民兵參加三個文明建設；

4、負責民兵預備役人員的登記、統計工作；

5、協助做好征兵工作；

6、會同有關部門在平時做好戰時動員的各項準備工作；

7、協同有關部門做好軍地兩用人才的開發使用和擁軍優屬工作；

8、戰時負責實施兵員動員和帶領民兵參軍參戰、支援前線、保衛后方等各項任務。

(三)基層人武部長職責

基層人武部部長在同級黨委、政府和上級軍事機關的領導下進行工作，對本區域的民兵、預備役和其他兵役工作負完全責任。其職責：

1、認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級關于后備力量建設的方針、政策和指示，負責組織領導專武干部、民兵干部和民兵堅決完成各項工作任務。

2、熟悉民兵預備役工作情況和業務，當好黨委、政府的參謀，制定民兵預備役工作實施計劃和意見，按照黨委的決議認真抓好落實。

3、負責民兵干部的管理工作，協助黨委做好民兵干部的選拔、培養、調配、任免工作，負責定期召開民兵干部會議。

4、負責計劃和實施民兵訓練、民兵整組、兵役登記、征兵、退伍軍人預備役登記統計和動員潛力調查及資料統計核對工作。

5、負責搞好民兵政治教育，做好民兵的思想工作，協助黨委、政府有關部門抓好全民國防教育工作。

6、組織和帶領民兵預備役人員在三個文明建設中起骨干帶頭作用，發動民兵預備役人員開展以勞養和扶貧幫困活動，負責帶領民兵完成戰備，治安執勤和急難險重任務。

7、協助有關部門做好擁軍優屬、退伍軍人安置和軍地兩用人才開發使用工作。

8、負責會同有關部門落實民兵工作中的人員、經費、物資等重大問題。

9、戰時負責組織、帶領民兵參戰，支援前線，保衛后方。

10、積極參與中心工作，認真完成上級軍事機關和同級黨委、政府分配的其他工作任務。

(四)基層人民武裝部副部長職責

基層人民武裝部副部長在部長領導下進行工作，部長不在時履行部長職責。

1、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級關于后備力量建設的方針、政策和指示，協助部長帶領民兵干部和民兵堅決完成各項工作任務。

2、了解掌握民兵、預備役工作業務，當好部長的助手，協助部長制定民兵、預備役工作實施計劃和意見，按照部長的要求認真抓好落實。

3、了解掌握民兵干部的軍政素質，提出民兵干部的選拔、培養、調配、任免意見，協助部長做好民兵干部的管理工作。

4、協助部長搞好民兵訓練、民兵整組、兵役登記、征兵、退伍軍人預備役登記統計和動員潛力調查及資料統計核對工作。

5、協助部長搞好民兵政治教育，做好民兵的思想工作。

6、帶領民兵、預備役人員在兩個文明建設中起骨干帶頭作用，發動民兵、預備役人員開展以勞養武和扶貧幫困活動，負責帶領民兵完成戰備、治安執勤和急難險重任務。

7、協助有關部門做好擁軍優屬、退伍軍人安置和兩用人才開發使用工作。

8、戰時帶領民兵參戰、支援前線、保衛后方。

9、積極參與中心工作，認真完成上級軍事機關和同級黨委、政府分配的其他工作任務。

（五）基層人民武裝部干事職責

基層人民武裝部干事在部長領導下進行工作。其職責：

1、認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，貫徹執行黨的路線、方針、政策和上級關于后備力量建設的方針、政策和指示，帶領民兵干部和民兵堅決完成各項工作任務。

2、了解掌握民兵、預備役工作業務，當好部長的參謀，協助部長制定民兵、預備役工作實施計劃和意見，按照部長的要認真抓好落實。

3、了解掌握民兵干部的軍政素質，提出民兵干部的選拔、培養、調配、任免意見，協助部長做好民兵干部的管理工作。

4、協助部長實施民兵訓練、民兵整組、兵役登記、征兵、退伍軍人預備役登記統計和動員潛力調查及資料統計核對工作。

5、協助部長搞好民兵政治教育，做好民兵的思想工作。

6、帶領民兵、預備役人員在兩個文明建設中起骨干帶頭作用，發動民兵、預備役人員開展以勞養武和扶貧幫困活動，負責帶領民兵完成戰備、治安執勤和急難險重任務。

7、協助有關部門做好擁軍優屬、退伍軍人安置和兩用人才開發使用工作。

8、戰時帶領民兵參戰、支援前線、保衛后方。

9、積極參與中心工作，認真完成上級軍事機關和同級黨委、政府分配的其他工作任務。

（六）民兵政治教導員職責

1、努力學習黨中央、國務院、中央軍委關于加強國防后備力量建設的方針、政策和指示，學習武裝工作的有關知識，提高領導人民武裝工作的能力。

2、發揮黨管武裝優良傳統，認真貫徹執行上級黨委和軍事部門的指示，保證黨中央、國務院、中央軍委關于加強國防后備力量建設的方針、政策落實。

3、認真組織和領導全民國防教育，增強全民國防意識。加強對民兵政治教育的檢查、督促和指導，確保“四落實”。

4、組織和領導專武干部、民兵干部和廣大民兵預備役人員認真學習黨的路線、方針、政策，嚴格把好專武、民兵干部的政治審查關，保證政治上永遠合格。

5、組織和帶領民兵參加三個文明建設，做好征兵、整組、訓練、完成急難險重任務中的思想政治工作；并積極發現和培養、宣傳推廣典型，抓好民兵新聞報道工作，保證民兵預備役各項任務的落實。

6、負責組織對專武干部和民兵干部的選拔、培養和管理教育工作，注意幫助干部解決思想和實際問題，調動干部積極性。

7、負責戰時兵員動員的政治思想工作和民兵參軍參戰宣傳教育工作。

(七)黨管武裝制度

各級黨委、政府要加強對武裝工作的領導，黨政領導對武裝工作堅持做到“思想認識到位、制度落實到位、主要活動到位、解決問題到位”。

1、堅持黨委議軍制度。本級黨委、政府（行政）經常聽取武裝工作情況匯報，分析形勢，解決問題，每年議軍不少于四次，進行“軍事日”活動不少于一次。

2、堅持分工負責制度。黨委、政府（行政）對武裝工作有明確的職責，把武裝工作納入集體領導的任期目標，考核內容，納入基層組織、政權建設的整體規劃和主要領導的職責范圍，做到有計劃有安排，平時檢查有項目，工作述職有內容。

3、堅持黨管干部制度。配齊配強專武干部和民兵干部，把民兵干部和專武干部納入地方干部統一管理渠道，做到軍地統一管理，統一考核，統一調整使用。要充分考慮武裝工作的特點，安排專武干部、民兵干部的兼職不宜過多，保證他們以主要精力做好武裝工作。

4、堅持武裝工作經費預算制度。把基層武裝工作經費納入本級財政預算，統一安排，并積極支持基層武裝部組織民兵開展以勞養武活動。

5、堅持把國防教育和民兵政治教育納入全民宣傳教育軌道。

6、堅持“管兵、用兵、練兵”，積極開展“雙十爭先”活動，充分發揮民兵在“兩個文明”建設中的作用。

（八）戰備值班制度

1、元旦、春節、“五一”、“八一”、“十一”等戰備值班期間和遇有重大情況時，必須堅持24小時晝夜值班。

2、值班員必須由武干部擔任。

3、值班員必須堅守崗位，認真履行職責，因故離開值班崗位時，要有干部代班。

4、值班員要及時準確掌握敵社情，熟悉各種預案，熟悉處理問題的要素，程序與方法，并認真填寫值班日記，對所遇問題及處理情況有詳細記載。

5、嚴格履行交接班手續，交接班雙方應在值班登記簿上簽字。交接過程中，如發生意外情況，應以交班人員為主繼續處置，處置完畢后再進行交接班。

6、戰備值班期間，要指定值班分隊，做好應付突發事件的各項準備，確保一有情況能遂行應急任務。每天值班情況于當日18:00前報縣市（區）人武部值班室。

（九）請示報告制度

1、基層人武部必須定期向市人武部和本級黨委、政府請示報告工作，遇有重大問題和重要情況必須及時請求報告。

2、請示報告采用電話、口頭或書面形式實施，書面請示報告時按文書規定辦理。

3、遇到下列情況，必須及時請示報告：轄區內發生重大災情、險情及突發事件時；組織民兵、預備役工作的重大活動時；其它規定必須請示報告的事項。報告情況時間要及時、要素要齊全、內容要準確。重要情況應在4小時之內上報，報告內容通常應包括；事發時間、地點；事件類型、起因、過程、結果及發展趨勢；情況處置，民兵行動及有關請示建設事項。

4、動用民兵時，按規定程序辦理報批手續。在鄉、鎮和廠礦范圍內，使用民兵擔任保護生產方面的勤務，不攜帶槍支彈藥，分別由鄉、鎮黨委、政府和廠礦批準，報市人武部備案。

（十）基干民兵管理制度

1、活動制度。結合點驗、政治教育、重大社會治安、節假日和生產間隙，應定期或不定期地集中組織基干民兵進行政治教育、軍事訓練、科技文化知識學習、公益活動或其他任務。通過經常性的活動，強化民兵“兵”的意識，為管理打好良好基礎。

2、請銷假制度。民兵離開原單位外出，應向所在的民兵組織報告事由、去向、時間，并履行請假手續，由基層武裝部批準，返回后應及時銷假。

3、外出登記制度。鄉（鎮）街道、廠礦企業武裝部和民兵組織，應對外出的民兵進行登記，注明去向、時間和所做的工作以及聯絡方法。

4、匯報制度。民兵在外時間較長時，應定期向原兵組織或武裝部匯報本人在外的思想、工作、學習等情況。

5、歸隊制度。民兵軍事訓練和征兵期間，在外民兵必須按時歸隊報到，參加訓練和征兵體檢。

（十一）民兵活動制度

1、逢雙月十五日為民兵連（排）干部學習日，由民兵營（連）長組織。

2、每季度未月二十五日為基干民兵政治教育日，組織基干民兵集中輔導。

3、“青年民兵之家”每月逢五開放，組織民兵開展有益的活動。

4、每年的“八一”建軍節由民兵營組織一次民兵活動。

5、每年不少于一次組織民兵成建制的活動，發揮民兵的突擊隊作用。

（十二）民兵組織整頓制度

民兵組織整頓是根據生產、行政組織和人員的變化，結合任務，對民兵組織進行調整的群眾性軍事活動，是保證民兵組織落實的一項重要制度。民兵組織每年整頓一次，應遵循改進方法、簡化程序、突出重點、注重實效的原則，相對集中一段時間進行。主要工作內容：

1、搞好調查摸底。著重摸清超齡、適齡人員情況，摸清兵員流動情況，摸清經濟行政體制變化情況，摸清各類人員對整組的思想反映情況。

2、開展宣傳教育。組織全體民兵和適齡人員學習上級有關文件、指示，進行國防教育、形勢戰備教育、民兵性質、任務和愛國主義教育、依法服兵役教育等。

3、進行出入轉隊。按照年齡、政治、身體條件，確定出、入、轉隊人員，并張榜公布。

4、搞好民兵編組。重點調整民兵組織布局，優化民兵組織結構，合理進行編組織。

5、調配民兵干部。按照民兵干部的標準、任免程序選配好民兵干部。

6、健全活動制度。建立健全會議制度、請示匯報制度、政治教育制度、資料管理制度、民兵動態管理制度、創先評比等制度；經常組織民兵開展活動。

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一線指揮部工作手冊第一章基層人民武裝部建設（第4節）

作者：劉勇

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第四節

基層各行各業人民武裝工作

一、企業人民武裝工作

企業民兵是我國國防后備力量的組成部分，平時是發展生產，擔負戰備值勤，維護社會治安，完成急難險重任務的骨干。戰時是進行城市防衛作戰的一支重要力量，是補充、擴大人民解放軍所需軍官和專業技術兵的重要來源，是堅持生產，保衛生產，支援戰爭的骨干力量。民兵專業技術兵大多業自企業，加之我國勞動力結構的不斷變化，企業的民兵預備役人員在我國后備兵員中的比例將越來越大，特別是在未來高技術局部戰爭中，他們文化素質高，組織嚴密，在后備兵員中占有明顯的優勢，是科技參戰、科技支前、科技保障的重要力量。做好企業人民武裝工作，是加強后備力量建設的重要一環。隨著城市經濟體制的改革深入，社會主義市場經濟體制和現代企業制度的建立，以及加入WTO帶來的挑戰、企事業人民武裝工作出現了許多新情況、新問題，面臨著新的機遇和挑戰，企業人民武裝工作亟待改革。

企業多數集中在城市，民兵預備役人員一般都是產業工人，使企業人民武裝工作具有人員高度集中，組織機構健全，人員政治和文化素質相對較高、專業技術門類多等特點，這是建設好企業人民武裝的重要條件和基礎。企業的民兵作為城市人民武裝工作的主體，對開展城市人民防空，積極消除空襲后果，維護城市社會安定具有重要的、舉足輕重的作用。

加強企業的民兵組織建設應當加強，特別是民兵專業技術分隊、對口專業分隊和應急分隊建設，要增大民兵組織的科技含量，加強民兵、預備役人員的國防教育，組織和帶領民兵搞好軍事訓練，完成各項戰備執勤和維護社會治安任務。要把民兵工作納入企業管理計劃，建立和完善責任制。要本著圍繞中心，平戰結合、突出重點的原則，適應“市場、戰場”需要，做好軍事斗爭準備。特別是隨著現代企業制度的建立，企業人民武裝工作在企業機構改革，實行廠長、經理負責制后，原有的黨、政、企關系發生了變化，政府對企業的制約作用越來越小。我國加入WTO后，在企業管理制度上與發達國家接軌，但我國國防后備力量建設的任務和目標沒變。因此，黨管武裝面臨著一些新情況和新問題，需要在實踐中探索、改革、完善。

當前應以提高科技參戰、科技支前、科技保障能力為重點，突出抓好企業基干民兵特別是民兵應急分隊和專業技術分隊建設，邊、海防戰備重點地區和重點防空城市要組建好防空和科技支前對口專業分隊，提高其科技含量，增強民兵預備役人員的科技素質向戰斗力轉化的能力。結合企業實際，認真研究民兵工作改革辦法，加強戰時兵員動員的準備工作。對抓好重點要心中有數、放遠眼光、認真組織、搞好落實，重點保證好民兵應急分隊、專業技術分隊的教育訓練和全面建設。

二、鄉鎮人民武裝工作

鄉鎮人民武裝部既是鄉鎮黨委的軍事工作部，又是鄉鎮人民政府的兵役工作機構，是民兵預備役工作在廣大農村具體組織、實施的領導部門。這組織民兵預備役人員開展活動，既是同級政府一支重要的生產骨干力量，又是完成各項急難險重任務和協同公安部門維護社會治安的主力軍。主要擔負著民兵、預備役組織的建立和健全任務，搞好以增強國防觀念為主要內容的民兵政治教育任務。搞好軍事訓練，提高戰斗力，為確保戰時的兵員輸送，支援前線，堅持敵后斗爭打下良好的基礎等任務。

在改革開放和社會主義市場經濟條件下，民兵預備役工作中出現了許多新情況，遇到了許多新問題。我國廣大農村居住分散，有的地區經濟文化還比較落后，交通還不十分便利，同時，外出打工的青年逐漸比較多，民兵流動性增大。必須適應新形勢，努力進行改革、創新，創造性地開展農村民兵工作。

加強鄉鎮人民武裝部的自身建設。鄉鎮工作面廣線長、人少事多，政策性強，困難較大。人民武裝工作，既是軍事工作，又是地方工作；既要做好民兵工作，又要做好兵役工作和動員工作；既要受地方同級黨委、政府領導，又要受上級軍事部門的指揮。這就要求鄉鎮人民武裝部必須加強自身建設。

加強民兵干部隊伍建設。農村基層民兵干部，是民兵隊伍的中堅力量，是貫徹執行黨的方針政策，發動民兵參加三個文明建設，帶領民兵完成各項任務的骨干，也是戰時帶領民兵參軍客觀存在戰的骨干。因此，要選拔政治思想好、身體好、年紀輕、熱愛民兵預備役工作、有一定文化水平、懂生產管理的優秀民兵和優秀退伍軍人來擔任。要了解民兵干部的思想變化，及時做好思想工作。關心他們的工作、生活和實際困難，發現問題，解決問題，使他們在民兵建設中發揮更大的作用。

加強民兵組織建設。一年一度的民兵整組工作，是保證民兵組織落實的一項重要措施。在民兵訓練規模大大壓縮的情況下，為了能夠堅持民兵制度，鞏固民兵組織，更應該把這項制度堅持下去，把這項工作做細、做實。

加強民兵思想政治工作陣地建設。黨的十一屆三中全會以來，各地創辦的“民兵之家”、“綜合學校”、“文化活動中心”等民兵活動陣地，為加強民兵思想政治工作提供了廣闊的舞臺。要堅持從實際出發，因地制宜，繼續鞏固好這個陣地，充分發揮它的作用。活動形式要多樣化，要適應青年特點，適應當地農民文化生活的需要，寓教于樂，富有成效。

三、城市街道人民武裝工作

城市街道一般地處當地政治、經濟、軍事、文化的中心，是各級領導機關的所在地，單位多、行業多、人口稠密、交通便利、經濟、文化比較發達，是戰備工作的重要環節，是當前民兵、預備役工作的重點。城市街道的基層人民武裝部，是同級黨委、人民政府（社區）的軍事工作和兵役工作領導部門，受同級黨委、人民政府和縣（市、區）人民武裝部的雙重領導，是城市街道（社區）政權建設的重要組成部分。

城市民兵工作實行屬地化管理后，街道人民武裝部對所屬單位的人民武裝工作既有“條條式領導”，又有“塊塊式領導”，街道人民武裝部顯得越來越重要，地位越來越突出。在機關報時期加強城市街道人民武裝工作，既是平時搞好民兵預備役建設和戰時兵員動員需要，又是完成各項急、難、險、重任務和協同公安部門維護社會治安的需要。

要認真貫徹執行黨中央、國務院、中央軍委關于加強和改進城市民兵工作的意見，加強城市街道基層人民武裝部自身建設，改進城市民兵建設和兵役工作。關于城市民兵工作調整改革，重點是壓縮步兵分隊、擴大專業技術分隊特別是防空和軍兵種專業技術分隊的比例、控制應急分隊的規模，按照“五個有利于”的原則，采取靈活編組，優化民兵組織布局。關于兵役工作，主要在兵役登記中，要對全體公民進行國防和兵役義務教育，摸清適齡男性公民的人數和政治、身體、文化狀況，依法確定應服兵役、免服兵役和不得服兵役的人員，對已登記的應片公民進行體格目測、病史調查和政治文化初步審查，選定預征對象，按照縣（市、區）

人民政府和人民武裝部的部署和要求，嚴格掌握征兵政策，制訂工作計劃，搞好宣傳教育，動員適齡青年踴躍報名應征，組織適齡青年參加體檢，做好病史調查、政治審查等工作，將政治思想好、文化程度高的優質兵員選送到部隊。關于預備役工作，主要是做好預備役登記、統計工作，包括退伍軍人、民兵和地主有關專業技術對口人員及其它適合服預備役的人員。同時，要按照上級軍事部門的要求，搞好國防潛力的調查工作。加強民兵、預備役人員的國防教育，組織民兵戰備執勤和協同公安機關維護社會治安，切實抓好交通運輸戰線和郵電通信等地方與軍事專業對口的相關行業的人民武裝工作的落實。

四、院校人民武裝工作

地方院校人民武裝工作，主要由高等院校所設立的人民武裝部負責實施，根據有關文件規定，陸軍校人民武裝部是院校黨委的軍事部和院校的兵役機構，受院校黨委和上級軍事部門的雙重領導。高等院校設的軍事教研室，與校人民武裝部合并辦公，一個機構兩個名稱，教研室主任、副主任由武裝部部長、副部長兼任，在主管校長和教務長的領導下負責軍事教學工作。院校人民武裝部既是院校黨委的軍事部，又是院校的軍事教學單位，院校人民武裝干部既是院校的軍事指揮員和兵役工作者，又是院校的教育工作者；既接受院黨委的直接領導，又受上級軍事部門領導。為此，要強化院校人民武裝部（軍事教研室）的地位和職能，要把做好學生軍訓工作作為院校人民武裝工作的重點，建設好大專院校、科研機構附屬企業單位的民兵專業分隊。

第五節

基層人民武裝部的組織領導

加強基層人民武裝部建設，是各級地方黨委、政府和軍事機關的共同職責。要按照雙重領導的要求，采取有力措施，切實加強領導，抓好工作落實。

一、堅持黨管武裝原則，形成齊抓共管的合力

地方黨委、政府加強對武裝工作的領導，是發揚黨管武裝優良傳統的重要內容，也是確保黨中央、國務院和中央軍委有關加強國防后備力量建設大政方針在基層落實的重要保證。地方各級黨委、政府要把基層人民武裝部建設納入基層組織、政權建設的整體規劃，列入考核內容主要領導的職責范圍；把國防教育和民兵政治教育納入全民宣傳教育軌道；把專武干部隊伍建設納入地方干部統一管理渠道。要認真解決基層人民武裝部組織民兵、預備役工作所城需的經費，并繼續扶持基層人民武裝部組織民兵開展以勞養武活動以減輕人民群眾負擔。要充分考慮武裝工作的特點，安排專武干部的兼職不宜過多，保證他們以主要精力做好武裝工作。基層武裝機構調整，必須報軍分區批準，省軍區備案。各級軍事機關對基層人民武裝部建設的重大問題，要認真研究，科學決策。要建立領導機關抓基層工作協調會議制度，定期分析基層人民武裝部建設形勢，研究和解決存在的問題。要繼續落實和完善大中型企業第一部長制度，確保企業武裝工作的落實，股份制企業武裝工作要納入董事會章程和總經理職責；民營企業和“三資”企業武裝工作確保黨的絕對領導。

二、堅持分類指導，抓好工作落實

要針對鄉（鎮）、街道和企事業單位人民武裝部的實際，區別不同情況，實施分類指導。軍分區要根據上級的部署，制定基層人民武裝部建設的實施細則和規劃，經常深入基層，搞好調查研究，加強檢查指導，及時發現和解決基層人民武裝部建設中存在的普遍性問題。縣（市、區）人民武裝部，對基層人民武裝部建設負有直接的領導責任，要根據基層人民武裝部建設標準和上級要求，制定加強基層人民武裝部建設的制度工作計劃和措施，實行面對面領導，認真抓好落實，經常分析基層人民武裝部建設形勢，進行具體幫助指導，特別是對全面建設基礎比較薄弱的單位要重點幫助。

三、積極開展爭先創優活動，不斷完善激勵機制

廣泛開展爭創先進基層人民武裝部和爭當優秀專武干部活動，及時發現和宣揚先進典型。爭先創優活動要嚴密組織，嚴格標準，注重實效。要堅持考評制度，縣（市、區）人武部對基層人民武裝部建設，應每年組織一次檢查評比。要不斷完善激勵機制，調動各方面的積極因素，努力形成爭先創優的良好氛圍。

四、樹立面向基層、服務基層的思想

各級黨委、政府和軍事機關加強工作指導，強化為基層服務的意識，把主要精力放在抓基層、打基礎、抓落實上。要提高工作指導的科學性，正確處理好繼承傳統與改革創新、突出重點與全面落實、軟件建設與硬件建設、自身建設與基層建設的關系，切實打牢基層人民武裝部全面建設的基礎。要認真分析新情況，解決新問題，努力把基層人民武裝部建設提高到一個新水平。

第五篇：基層人民武裝部建設作業

由（C）基層人民武裝部建設作業

A、由縣（市、區）人民武裝部實施B、由縣（市、區）組織部門組織進

一、填空題（每題0.5分，共計15分）

行C、由縣（市、區）人民武裝部協同組織部門進行D、由各鄉（鎮）、1、基層人民武裝是同級黨委的又是同級政府的街道辦事處協同上級組織部門進行 工作機構，是基層政權的 重要組成部分，接受同級黨委、和人民政府和上級軍事機關領導。

2、專職人民武裝干部是專門負責組織實施基層單位的，脫

離生產的 國家干部，是在基層做 民兵預備役工作，征兵工作和 戰時動

員工作的一支重要力量，他們既是 民兵干部、又是 預備干部。

3、基層武裝部所需編制員額，應本著原則，在本鄉（鎮），街道力事處 行政編制總數內統籌考慮。

二、不定項先擇題目

1、基層人武工作領導導關系的雙重性特點，決定了基層人民武裝部必須處

理好（D）。

A、軍民關系B、群眾關系C、干群關系D、軍、地雙重領

導關系

2、基層人民武裝工作的特點是（ABCD）

A、軍事性B、地域性C、群眾性D、領導關系的雙重性

3、黨管武裝的主要內容（ABCD）

A、政治方向B、思想政治建設C、組織指揮D、解決重大問

題

4、基層人民武裝部在國防后備力量領導體制的結構中是屬于（B）

A、最高決策機構B、執行機構、C、協調機構D、決策咨詢機構

5、軍委總部從“服從國家經濟建設大局，適應國防建設需要”這一指導思

想出發，提出人民武裝工作的的具體目標是（ABCD）

A、數量充足B、質量較高C、動員快速D、機制完善

6、基層專職人民武裝干部，是（B）年為鄉鎮一級人民武裝部專門配備的國家干部

A、1954年B、1961年C、1964年D、1970年

7、基層專職人民武裝干部的先拔、配備、考核、使用和管理，必須認真執

行學的干部政策和原則，在縣（市、區）地方黨行、政府的統一領導下，8、鄉鎮、街道、企事業單位的武裝部的專武干部任職最年齡分別為（B）A、35、50、55歲B、40、45、50歲C、45、50、60歲 D、45、50、55歲

9、中辦發24號文件，對專職人民武裝干部的培訓提出了四種形式是（ACDE）

A、初任職培訓B、定向培訓C、任職培訓、D、專業培訓、E、更新知識培訓

10、人民武裝工作分廣義和狹義之分，此書中，我們所講的人民武裝工作，通常是指以（A）A、民兵、兵役和動員工作為主的國防后備力量建設B、人群眾和社會組織為工作對象的C、三結合武裝為主的國防力量建設D、加強國防建設為主要目的工作 11、1986年，在軍隊調整、改革、精簡的形勢下，將縣（市、區）人民武裝部歸地方建制，后來是在（C）收歸部隊建制。A、1990年B、1995年C、1996年D、2000年

12、在土地革命戰爭時期，統一領導和指揮地方群眾性武裝的工作機構是（C）。A、人民武裝部B、軍事科C、軍事部D、赤衛大隊

13、基層人民武裝部與縣（市、區）人民武裝部不同特點主要表現在（BCDF）A、地方性B、經常性C、多樣性、D、務實性E、分散性F、直接性

14、基層人民武部開展國防法制教育是一項經常性工作，其教育的特點是（ABD）A、教育長期性質B、教育全民性C、教育針對性D、教育社會性 E、學校教育

15、基層人民武裝部建設的內容是（BCD）

A、作風紀律建設B、思想政治建設、C、正規化建設D、專職武裝干部隊伍建設E、軟件、硬件建設

三、簡答題

1基層人民武裝部的基本任務是？ 民兵工作 兵役工作 動員工作

2、怎樣對專武干部考評？

根據專職人民武裝干部的不同職責，結合本地區。本單位的實際情況，制定出專職人民武裝干部工作責任制的具體內容和要求，并按工作責任制的落實情況進行獎懲。

3、基層人民武裝部與縣（市、區）人民武裝部性質的區別？為什么？ 答：區別在于基層人民武裝部是同級人民政府的兵役工作機構，而縣（市、區）人民武裝部則是兼同級人民政府的兵役工作機構。原因：這是因為基層人民武裝部本身就是基層人民政府的組成部分，屬于地方政府編制;而縣

4、基層人民武裝部是民兵、預備，兵役和戰爭動員工作的直接組織者和領導者它的地位和作用是：

①基層人民武裝部是國防后備力量領導體制的重要組成部分②基層人民武裝部是加強國防后備力量建設的重要組成保證③基層人民武裝部是戰時兵員動員的組織基礎④基層人民武裝部是進行現代戰爭條件下的客觀需要⑤基層人民武裝部是新時期社會主義建設的客觀需要。

5、為什么基層武裝要實行中國共產黨的領導？

① 是保持人民武裝力量階級性質的根本保證； ② 是我國人民武裝力量健康發展的根本保證； ③ 才能充分發揮人民武裝力量的職能作用。④ 是具有中國特色的國防后備力量的重要標志。

6、人民武裝工作的原則是？

①黨管武裝原則②以毛澤東人民戰爭思想為指導的原則③地方黨委、政府和軍事系統雙重領導的原則④民兵預備相結合的原則⑤勞武結合的原則

7、中辦發[1999]24號文件規定：選拔、配備專職人民武裝干部的基本條件是？

政治可靠、身體健康、年紀較輕、文化程度較高、熱愛黨的人民武裝事業，具有一定的軍事素質和組織指揮能力。專職人民武裝干部主要從人民武裝學校（院）畢業學員中選拔和軍隊轉業干部中選配，也可以從地方大院校畢業生和其他黨政干部中選配。

四、問答題目

1、基層武的基礎設施軟、硬件建設，要因地制宜，突出重點，合理安排，逐步達到哪“七有”？辦公室內應具備那些設施才符合建設要求？

有固定辦公室 有桌椅 有門牌 有各種工作圖表 有有以勞養武的企業和民兵訓練基地 有工作規劃

2、基層人民武裝部建設，到底建設一些什么內容？ 思想政治建設 正規化建設 專職武裝干部隊伍建設

3、對基層人民武裝部地位和作用你是怎樣理解的？

用一句話來概括：基層人民武裝部是加強國防后備力量建設和實施戰爭動員的組織基礎，是國防后備力量建設的前沿指揮機構，是民兵、預備役工作的直接組織者。

4、基層人民武裝部在工作中是以什么為依據？為什么？

5、專武干部的錄用，采取什么辦法錄用，由那些部門組織實施？考試與考核有地方有關部門和軍事機關共同組織。

6、基層人民武裝部建設的標準是？實現這一標準有何意義？

政治建設堅強 作風建設優良 工作秩序正規 圓滿完成任務基礎設施完善 干群關系密切

7、基層武裝部建設為什么要把政治建設放在首位？

保證黨的路線、方針、政策得到貫徹執行，保證全體人民武裝干部在思想上、行動上同黨中央保持高度一致，使槍桿子牢牢掌握在政治可靠的人手里。

五、論述題

1、各位同學下步都將進入實習階段，請你結合教師講的實習方法，談談自己怎樣完成這次的任務？

答題提示：

（市、區）人民武裝部為本地區的軍事領導指揮機關，歸軍隊編制。

1.認真做好那些準備工作

3、進入到武裝部必須做的工作（包括分配的和沒有分配的工作；怎樣注意理論與實踐相結。）

3、怎樣總結

（二）新的形勢下你認為基層人民武裝部應該如何建？

（三）基層部武裝的建設中提出要建立一支召之即來、來之能戰，戰之能勝的民兵、預備役隊伍，你有什么好的辦法能做到這些？