第一篇：學(xué)生工作研討會(huì)報(bào)導(dǎo)材料

加強(qiáng)學(xué)生管理工作促進(jìn)信息類高職人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高

——信息工程系學(xué)生工作研討會(huì)

2月22日下午，信息工程系學(xué)生管理工作研討會(huì)在系會(huì)議室召開，本次研討會(huì)主題是加強(qiáng)學(xué)生管理工作，促進(jìn)信息類高職人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高。系領(lǐng)導(dǎo)班子成員、教研部門負(fù)責(zé)人、班主任、輔導(dǎo)員參加了研討會(huì)，學(xué)院黨委副書記、副院長劉紅明、學(xué)工處長劉志祥應(yīng)邀出席研討會(huì)并做重要講話，研討會(huì)由系總支副書記顧明亮主持。

首先，系總支書記張作化分析了高等院校人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、服務(wù)社會(huì)、文化傳承四大職能，高職院校的核心是職業(yè)人才的培養(yǎng)，輔導(dǎo)員與班主任是培養(yǎng)高素質(zhì)職業(yè)人才的重要力量，強(qiáng)調(diào)了班主任、輔導(dǎo)員隊(duì)伍建設(shè)的重要性。

總支副書記顧明亮總結(jié)了近年來信息系學(xué)生管理工作，從08年開始在系部實(shí)行專業(yè)導(dǎo)師制和班主任制度，幫助學(xué)生樹立了正確的職業(yè)觀念，科學(xué)地進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃，學(xué)生學(xué)習(xí)目的性顯著增強(qiáng)，專業(yè)思想更加穩(wěn)定，對(duì)信息系各專業(yè)學(xué)生的職業(yè)技能和綜合素養(yǎng)的提高打下良好的基礎(chǔ)，學(xué)生管理工作取得明顯成效。

系主任馮茂巖以一名班主任的身份，結(jié)合所帶班級(jí)實(shí)際工作介紹了班級(jí)學(xué)生干部的選拔與任用，學(xué)生集體觀念的教育與培養(yǎng)，積極發(fā)揮學(xué)生干部在班級(jí)的表率與榜樣作用。其他班主任、輔導(dǎo)員和參會(huì)人員分別從學(xué)生的思想政治教育、職業(yè)能力的培養(yǎng)、職業(yè)生涯規(guī)劃、學(xué)生心理健康教育、學(xué)生的主人翁意識(shí)教育、日常行為規(guī)范的管理等多方面進(jìn)行了交流研討。劉志祥處長希望班主任與輔導(dǎo)員在學(xué)生管理過程中能以愛為魂、立德樹人、文化育人，尊重學(xué)生個(gè)性，培養(yǎng)學(xué)生全面發(fā)展，充分發(fā)揮學(xué)生干部在學(xué)生管理中引領(lǐng)作用。班主任老師通過學(xué)生管理工作，了解學(xué)生、關(guān)心學(xué)生，更好地提高教學(xué)質(zhì)量，為系部的內(nèi)涵建設(shè)服務(wù)。劉紅明副書記充分肯定了信息系從08年專業(yè)導(dǎo)師制到11年班主任制度的建立對(duì)系部學(xué)生管理工作上臺(tái)階起到非常重要作用，并在工作中不斷探索和積累了一整套行之有效的方法與經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)了信息類學(xué)生人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高。最后，劉書記要求班主任、輔導(dǎo)員在工作中能正確處理管理與服務(wù)的關(guān)系、教育與引導(dǎo)的關(guān)系。學(xué)生管理要重視新生入學(xué)、開學(xué)初、學(xué)期未、畢業(yè)四個(gè)主要工作節(jié)點(diǎn)，加強(qiáng)學(xué)生職業(yè)規(guī)劃教育、創(chuàng)業(yè)教育。學(xué)生管理工作要做到用心、用情、用腦、用力。

第二篇：醫(yī)院工作宣傳報(bào)導(dǎo)

心系患者

改善服務(wù)

嘉峪關(guān)市第一人民醫(yī)院今年工作彰顯五大靚點(diǎn)

作為全市最大的公立醫(yī)院，今年以來，市第一人民醫(yī)院面對(duì)日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)，堅(jiān)持政府醫(yī)院“一切為了人民健康”的服務(wù)宗旨，一手抓醫(yī)護(hù)、一手抓服務(wù)，從持續(xù)降低醫(yī)療成本上下功夫，努力改善醫(yī)患關(guān)系，各項(xiàng)工作上了新臺(tái)階。門診量突破17萬人次、住院人數(shù)達(dá)到1萬人次、手術(shù)量實(shí)現(xiàn)2400多例，主要指標(biāo)持續(xù)增長，為歷年新高，在改革經(jīng)營管理工作中彰顯五大靚點(diǎn)。

專業(yè)素養(yǎng)不斷提高，技術(shù)力量顯著增強(qiáng)。醫(yī)院堅(jiān)持“競(jìng)爭(zhēng)的中心是人才的競(jìng)爭(zhēng)，人是管理中最活躍的因素”的建院理念，始終把專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)作為重中之重，在為廣大醫(yī)護(hù)人員改善工作環(huán)境的同時(shí)，盡可能為他們進(jìn)行科研、晉升職稱創(chuàng)造條件。在培養(yǎng)人才上，選派11名專業(yè)技術(shù)人員外出進(jìn)修深造，派27名高年資住院醫(yī)師參加短期培訓(xùn)班，繼續(xù)發(fā)揮中日友好醫(yī)院對(duì)口援助的作用，對(duì)我院5名專業(yè)人員進(jìn)行幫扶培養(yǎng)，全院衛(wèi)生技術(shù)人員繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育達(dá)標(biāo)率在95%以上；在學(xué)術(shù)科研上，全年有12項(xiàng)科研立項(xiàng)，有6項(xiàng)通過省級(jí)鑒定，發(fā)表學(xué)術(shù)論文32篇，其中國家級(jí)核心期刊發(fā)表論文16篇，參加省級(jí)以上學(xué)術(shù)交流會(huì)29人次，6項(xiàng)科研分獲嘉峪關(guān)市科技進(jìn)步一、二、三等獎(jiǎng)；在職稱晉升上，經(jīng)過培養(yǎng)，有54名醫(yī)生符合晉升中級(jí)職稱條件，有8名醫(yī)生 1 晉升副主任醫(yī)師，還有12 名醫(yī)生符合副主任醫(yī)師條件，有2 名醫(yī)生晉升主任醫(yī)師，使我院高級(jí)醫(yī)護(hù)技術(shù)人員達(dá)到35 名，他們活躍在骨科、普外科、婦產(chǎn)科、心內(nèi)科、消化內(nèi)科、呼吸內(nèi)科、腦系科、中醫(yī)科等重點(diǎn)學(xué)科，奠定了醫(yī)院持續(xù)發(fā)展的人才基礎(chǔ)。

努力改善就醫(yī)條件。醫(yī)院僅有人才和技術(shù)還不能完全滿足患者治療康復(fù)的需要，面對(duì)一些科室設(shè)備簡(jiǎn)陋，患者大量流失的情況，更新添置先進(jìn)的醫(yī)療設(shè)備是當(dāng)務(wù)之急。今年醫(yī)院想方設(shè)法自籌資金1200萬元，通過政府招標(biāo)采購購置高檔彩色B超、神經(jīng)外科顯微鏡、麻醉機(jī)、電子胃鏡、低溫等離子、血液透析、眼科設(shè)備、口腔科設(shè)備、中醫(yī)設(shè)備等一批先進(jìn)設(shè)備，有些已經(jīng)投入使用，有些正在裝機(jī)，一經(jīng)使用，為患者提供了良好的服務(wù)，部分設(shè)備使用率居高不下，顯示出先進(jìn)生產(chǎn)力強(qiáng)大的生命力，“改善就醫(yī)條件才能更好服務(wù)患者”已是全院上下的共識(shí)。

持續(xù)降低患者醫(yī)療費(fèi)用?！翱床≠F”一直是百姓最關(guān)心的問題，降低患者醫(yī)療費(fèi)用是政府醫(yī)院區(qū)別于其它醫(yī)院最本質(zhì)的特征，在解決這個(gè)問題上主要采取了以下措施：一是嚴(yán)格執(zhí)行省衛(wèi)生廳關(guān)于藥品材料不得高于最高零售價(jià)的通知和控制醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥品收入比例的通知，調(diào)整藥品收入占業(yè)務(wù)收入比例，從源頭和制度上控制成本，降低費(fèi)用；二是完善制度、落實(shí)責(zé)任、嚴(yán)格監(jiān)督，加強(qiáng)藥品、材料、設(shè)備從購進(jìn)、保管、領(lǐng)用到維修各個(gè)環(huán)節(jié)的系列管理，努力減少損耗和損壞，延長設(shè)備壽命，向管理要降低成本；三是認(rèn)真落實(shí)《住 院自費(fèi)比例及分析制度》、《單病種限價(jià)制度》、《違反診療護(hù)理規(guī)程追究制度》、《抗生素使用量及藥品使用量最高人員控制辦法》等制度，保證醫(yī)療行為規(guī)范，保證收費(fèi)合理；四是出臺(tái)醫(yī)師“四排隊(duì)”、“八排隊(duì)”考核管理制度，努力遏制過度醫(yī)療問題，減少患者支出；五是出臺(tái)了《醫(yī)保住院患者醫(yī)療費(fèi)控制管理辦法（試行）》并且大力推行臨床路徑和單病種付費(fèi)，堅(jiān)決控制醫(yī)療費(fèi)用。通過以上措施，努力促進(jìn)合理檢查、合理用藥、合理治療，切實(shí)解決“看病貴”這一社會(huì)熱點(diǎn)問題。今年通過有效控制醫(yī)療費(fèi)用，降低材料成本，為患者減少醫(yī)療費(fèi)用支出260多萬元，藥品價(jià)格平均下降17.8%，真正做到讓利于患者。

大力改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。對(duì)于醫(yī)院的工作來說，醫(yī)生的技術(shù)是前提、診療設(shè)備是保障、醫(yī)護(hù)服務(wù)是基礎(chǔ)。醫(yī)院堅(jiān)持一手抓醫(yī)護(hù)、一手抓服務(wù)的方針，積極優(yōu)化服務(wù)流程。在積極開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范活動(dòng)的同時(shí)，開展了以下工作：一是認(rèn)真落實(shí)向社會(huì)、患者、單位內(nèi)部的院務(wù)三公開制度，增強(qiáng)管理透明度；二是實(shí)行入院48小時(shí)談話、一日清單及醫(yī)療檢查治療等各項(xiàng)告知制度，并通過新聞媒體及院內(nèi)觸摸屏查詢系統(tǒng)公開醫(yī)院信息、服務(wù)項(xiàng)目及價(jià)格等內(nèi)容，使醫(yī)療服務(wù)及收費(fèi)更加透明規(guī)范；三是設(shè)置便民查詢系統(tǒng)，對(duì)藥品價(jià)格進(jìn)行公示，主動(dòng)接受群眾和物價(jià)部門的價(jià)格監(jiān)督；四是實(shí)行預(yù)約掛號(hào)看病，張貼公示，在印制的全省統(tǒng)一門診病歷中增加預(yù)約掛號(hào)流程介紹內(nèi)容，推行電話、網(wǎng)絡(luò)預(yù)約掛號(hào)，公布預(yù)約電話0937-6201650，指定專人負(fù)責(zé)，并建立健康咨詢及心理 咨詢門診；五是裝修了門診樓，更換了辦公桌椅，調(diào)整了病區(qū)和辦公區(qū)，在全院新設(shè)立服務(wù)標(biāo)識(shí)和流程示意310個(gè)，進(jìn)一步美化環(huán)境，方便了患者就醫(yī)；六是開設(shè)便民服務(wù)店、成立運(yùn)輸服務(wù)隊(duì)，完善醫(yī)院服務(wù)功能。初步實(shí)現(xiàn)了“以我真心、細(xì)心、耐心，換您放心、安心、舒心”的服務(wù)宗旨，社會(huì)及廣大患者對(duì)醫(yī)院的信任度、理解和支持力顯著增強(qiáng)，服務(wù)投訴顯著下降。

努力改善醫(yī)患關(guān)系。醫(yī)院每天診治成百上千病人，一方面要開展治療保障群眾健康安全，另一方面醫(yī)患關(guān)系又是社會(huì)特別敏感熱門話題。在改善醫(yī)患關(guān)系上，主要做了以下工作：一是調(diào)整了醫(yī)患糾紛協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組，由懂專業(yè)、善溝通、擅長做群眾工作的同志組成，醫(yī)患糾紛協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真工作，對(duì)個(gè)別反映到主管部門和政府的糾紛，派專人做工作，動(dòng)之以情、曉之以理，想方設(shè)法化解矛盾，所有上訪事態(tài)都得到有效化解；二是制定完善了醫(yī)療安全管理等相關(guān)工作制度，用制度管人管事；三是要求醫(yī)護(hù)人員嚴(yán)格執(zhí)行診療規(guī)范，組織病例討論，豐富臨床工作經(jīng)驗(yàn)，狠抓專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)和素養(yǎng)提高。以上措施，有效改善了醫(yī)患關(guān)系，進(jìn)一步保障了群眾健康和社會(huì)穩(wěn)定。

第三篇：2011年貧困生畢業(yè)工作報(bào)導(dǎo)

商貿(mào)學(xué)院現(xiàn)有畢業(yè)生556人，其中貧困生人數(shù)達(dá)95人。當(dāng)前大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)不易，貧困生就業(yè)更難。針對(duì)貧困生群體，學(xué)院推出了幫助困難生的計(jì)劃，計(jì)劃辦法以圍繞“就業(yè)困難生”為中心，通過實(shí)施貧困生 “六個(gè)一”工程來完成工作，即一次排摸、一次就業(yè)指導(dǎo)、一次談話、一次就業(yè)信息推薦、一次補(bǔ)助，一次回訪，對(duì)貧困生就業(yè)進(jìn)行有計(jì)劃有系統(tǒng)的幫扶。把解決貧困畢業(yè)生就業(yè)問題當(dāng)作就業(yè)工作的大事、急事、要事來抓，幫助他們成功就業(yè)。

經(jīng)過一系列的工作，現(xiàn)已有83人在學(xué)院的幫助下與用人單位簽訂了就業(yè)協(xié)議。另外我院針對(duì)個(gè)別極度困難的學(xué)生也采取了一系列的幫助計(jì)劃。目前已有多名這類學(xué)生受到幫助，如學(xué)生身殘，就業(yè)有困難，在學(xué)院的幫助下已成功推薦就業(yè)。學(xué)院在優(yōu)先為貧困生發(fā)布招聘信息基礎(chǔ)上，還通過往屆畢業(yè)生、校友等，主動(dòng)聯(lián)系用人單位，為貧困生推薦就業(yè)崗位，并收集用人信息，通過校園網(wǎng)、公告欄、QQ群、短信等，第一時(shí)間把信息發(fā)給貧困生，為他們提供及時(shí)的就業(yè)信息，優(yōu)先、從簡(jiǎn)辦理就業(yè)手續(xù)。

第四篇：閉幕式,報(bào)導(dǎo)

我校以“讀書、明理、成長”為主題的讀書節(jié)正式落下帷幕，在為期三周的讀書節(jié)期間，我校同學(xué)以書為友、與書為伴，讓濃濃書香飄逸在青青校園。.本周五，讀書節(jié)閉幕式再一次把本次讀書活動(dòng)推向高潮。同學(xué)們?cè)诶蠋煹闹笇?dǎo)下精心準(zhǔn)備了一系列和讀書有關(guān)的文藝節(jié)目，一年級(jí)小朋友用音樂課唱游的形式表演了《鵝》，二年級(jí)小朋友展示了他們拓展積累的古文《三字經(jīng)》，四年級(jí)同學(xué)表演了配樂詩朗誦《秋的聲音》————他們優(yōu)美、自信的聲音伴隨著他們手中五色的油布紙傘，仿佛把我們帶到了江南水鄉(xiāng)的秋色之中。讓人印象深刻的是七年級(jí)同學(xué)表演的話劇《風(fēng)箏、**》，同學(xué)們表達(dá)了讀書和生活的主題，以及少年兒童在玩樂與學(xué)習(xí)之間矛盾和渴望的心情。最后六、八年級(jí)同學(xué)在朱偉強(qiáng)老師和龔美蘭老師的帶領(lǐng)下走上舞臺(tái)，為全校同學(xué)帶來師生合作的《黃河頌》。

最后，學(xué)生發(fā)展中心主任張琪老師宣布讀書節(jié)各項(xiàng)比賽的獲獎(jiǎng)同學(xué)名單，期中包括：讀書節(jié)征文比賽、書簽制作比賽、書香采蜜卡制作比賽，以及書香家庭評(píng)比。在讀書節(jié)的各項(xiàng)比賽中同學(xué)們積極參與，體現(xiàn)了熱情與智慧。

本次讀書節(jié)，作為我校豐富多彩的校園文化的組成部分，豐富了同學(xué)的課余生活，更重要的是讓同學(xué)們有了與書親近的意識(shí)，體驗(yàn)了與書為伴的感受。腹有詩書氣自華，堅(jiān)持地讀書，一定能夠給予他們知識(shí)和智慧。

第五篇：動(dòng)員會(huì)報(bào)導(dǎo)

上口鎮(zhèn)南邵小學(xué)：

全面開展“四講一樹“活動(dòng)

扎實(shí)提高師德素養(yǎng) 4月17日下午，南邵小學(xué)在充分準(zhǔn)備的情況下召開了“四講一樹”動(dòng)員大會(huì)。會(huì)上宋錫剛校長作了全面開展“四講一樹“活動(dòng)

扎實(shí)提高師德素養(yǎng)動(dòng)員報(bào)告。李華老師帶領(lǐng)學(xué)習(xí)了學(xué)?！彼闹v一樹“活動(dòng)實(shí)施方案。學(xué)習(xí)了第一階段的具體工作和學(xué)習(xí)任務(wù)。會(huì)上有兩名老師進(jìn)行了表態(tài)發(fā)言。會(huì)后全體教師人人寫了決心書，學(xué)校辦起了專題板報(bào)，為“四講一樹“活動(dòng)的開展贏得了開門紅。