第一篇：支付中心工作崗位職責

國庫支付中心負責人工作崗位職責

一、在縣財政局領導下，負責財政國庫支付中心的全面工作，對縣財政局負責。

二、認真貫徹國家有關財經法律、法規和制度，教育引導財政國庫支付中心工作人員正確處理執行、監督與服務的關系；組織建立、健全財政國庫支付中心崗位職責和內部管理制度強化內部制約機制。定期布置、檢查、總結中心工作，發現問題及時解決，不斷提高工作效率和管理水平。

三、負責抓好財政國庫支付中心的政治思想工作和廉政建設，抓好國庫支付中心的行政管理工作。

四、負責協調財政國庫支付中心與財政局內有關業務股室和預算單位的關系，解決中心與國庫股、預算股、供貨商、銀行支付、會計核算等業務中出現的問題。

五、完成局交辦的其他工作。

支付組工作崗位職責

一、依據縣財政局批復的預算單位的資金分月用款計劃表和經審批的項目經費用款計劃表，對預算單位提出的直接支付申請及有關原始憑證進行審核。核定直接支付金額或備用金的繳銷金額。在報經國庫股同意后，根據實際支付數開具財政直接支付憑證及入賬通知書。

二、定期向縣財政局國庫存股提供各資金專戶資金結余明細表及相關附件，按規定辦預算內、外資金的匯繳手續。

三、記錄并匯總預算單位支付情況，及時向縣財政局國庫股提供財政資金支付和清算信息，定期與縣財政局國庫股、代理銀行、人民銀行國庫、預算單位對賬。

四、按日向縣財政局國庫股報送上日資金賬戶庫存余額表（各賬戶的收入、支出、余額），報送按政府預算收支科目“類、款、項”分部門的匯總支出旬、月、季執行情況表。

五、根據各業務股的財政專項資金支出的撥款計劃，編制生成撥款單，報國庫股審核蓋章。

六、完成局交辦的其他工作。

會計組工作崗位職責

一、對預算單位的直接支付申請及相關原始憑證進行稽核，核對各單位報送的材料和領導審批手續是否齊全，并嚴格審核審批直接支付申請書，并保證各用款單位經費能及時、安全、準確撥付，并簽署審核意見。

二、負責直接支付退票操作，每天對系統的日報進行復核，審核系統生成的憑證，并進行記賬；及時準確退回支付過程中的錯票，恢復相應的用款計劃。

三、負責接收代理銀行的會計資料，同代理銀行對賬。

四、將每月支出與人民銀行的支出月報核對，將支付中心的支出匯總進行賬務處理，各業務股室提供其對口單位的額度使用情況，負責與國庫股、銀行、預算單位做好對賬工作。做好會計檔案（會計憑證、賬簿、報表、磁盤和有關文件等會計資料）的管理及信息匯總、分析。

五、協助國庫股辦理預算單位年度財務決算。

六、對辦理各業務有關支付憑證、額度通知書進行復核；

七、負責復核會計編制的記賬憑證。

八、解決預算單位會計核算工作中出現的問題，重大問題向主任匯報。

九、定期或不定期對財政資金執行情況進行分析，及時向有關部門報送分析材料。

十、完成局交給的其他工作。

第二篇：支付中心工作崗位職責

國庫支付中心負責人工作崗位職責

一、在縣財政局領導下，負責財政國庫支付中心的全面工作，對縣財政局負責。

二、認真貫徹國家有關財經法律、法規和制度，教育引導財政國庫支付中心工作人員正確處理執行、監督與服務的關系；組織建立、健全財政國庫支付中心崗位職責和內部管理制度強化內部制約機制。定期布置、檢查、總結中心工作，發現問題及時解決，不斷提高工作效率和管理水平。

三、負責抓好財政國庫支付中心的政治思想工作和廉政建設，抓好國庫支付中心的行政管理工作。

四、負責協調財政國庫支付中心與財政局內有關業務股室和預算單位的關系，解決中心與國庫股、預算股、供貨商、銀行支付、會計核算等業務中出現的問題。

五、完成局交辦的其他工作。

會計組工作崗位職責

一、對預算單位的直接支付申請及相關原始憑證進行稽核，核對各單位報送的材料和領導審批手續是否齊全，并嚴格審核審批直接支付申請書，并保證各用款單位經費能及時、安全、準確撥付，并簽署審核意見。

二、負責直接支付退票操作，每天對系統的日報進行復核，審核系統生成的憑證，并進行記賬；及時準確退回支付過程中的錯票，恢復相應的用款計劃。

三、負責接收代理銀行的會計資料，同代理銀行對賬。

四、將每月支出與人民銀行的支出月報核對，將支付中心的支出匯總進行賬務處理，各業務股室提供其對口單位的額度使用情況，負責與國庫股、銀行、預算單位做好對賬工作。做好會計檔案（會計憑證、賬簿、報表、磁盤和有關文件等會計資料）的管理及信息匯總、分析。

五、協助國庫股辦理預算單位財務決算。

六、對辦理各業務有關支付憑證、額度通知書進行復核；

七、負責復核會計編制的記賬憑證。

八、解決預算單位會計核算工作中出現的問題，重大問題向主任匯報。

九、定期或不定期對財政資金執行情況進行分析，及時向有關部門報送分析材料。

十、完成局交給的其他工作。

第三篇：國庫集中支付中心工作規則

縣財政局國庫集中支付中心工作規則

第一章總 則

第一條為促進國庫集中支付中心（以下簡稱中心）各項工作規范化、制度化，切實履行工作職責，明確工作權限，提高工作效率和質量，根據《*縣財政局工作規則》，結合中心工作實際，制定本規則。

第二條指導思想：高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，在局黨組的領導下，全面履行財政國庫集中支付職能，努力促進財政資金科學支付，全面推進財政支付科學化精細化管理。

第三條工作準則：以保障財政資金高效、安全支付為核心，堅持依法行政、依法理財、依法監督，強化服務舉措，健全內控制度，加強廉政建設。

第二章崗位職責

第四條中心實行主任負責制，主任在局長的領導下負責中心全面工作，副主任協助主任負責日常工作。

第五條主任、副主任在工作中要相互通氣，團結協作。對于工作中的重要情況、重大事件，副主任要及時向主任報告，來不及請示的，事后應及時報告。主任參加局里會議后要及時向副主任通報會議精神。

第六條中心各崗位要按照職責分工開展工作，辦理日常業務，落實領導交辦的事項。

第七條中心工作人員在各自崗位職責范圍內辦理具體業務或領導交辦的專項任務，應服從領導，盡職盡責，積極主動工作。

第八條實行AB崗工作制度。中心在合理設置工作崗位、明確工作職責的基礎上，在相近崗位之間，實行頂崗或互為備崗。即在工作日內，兩個相近崗位互為AB崗，A崗責任人出差或其他原因離崗不在時，由B崗責任人自動頂崗，代行處理業務，并切實負起責任，待A崗返崗后主動說明代行職責情況。

第九條加強工作協調配合。中心各相關崗位間對應共同完成的工作，應加強溝通協調，要積極主動參予配合。

第三章內部管理

第十條中心按照相互監督、互相制約的內部控制原則分別設立相應工作崗位，將各崗位職責進行明確細化，落實到人。

第十一條建立健全內部各項管理制度，堅持“用制度管權、按制度辦事、靠制度管人”的原則，及時清理完善相關制度，以切實可行的內部管理制度加強隊伍管理，促進業務規范，提高工作質量，樹立中心形象。

第十二條加強印章管理。中心公章、財務專用章及相關印鑒章分別由專人保管，嚴禁一人同時保管全套印章。印章管理遵循“誰保管，誰負責”的原則，印章保管人在崗時，不得轉由他人保管、使用，印章保管人不在崗時，須對印章進行交接，不得使全套印章同在一人手中管理。使用中心公章，須經中心副主任批準同意。

第十三條中心各部室要妥善保管好重要憑證和資料。資金會計使用的支票、銀行匯款憑證及國庫集中支付憑證，應由專人購買、領取和保管，并按憑證種類、號碼分別進行登記。使用時應辦理領用登記手續，作廢票據應完整保存，不得擅自銷毀。統管會計要及時整理裝訂會計憑證，不得遺失損毀。系統管理員要定時備份數據庫賬套數據，并妥善保存，防止系統數據丟失。

第十四條強化內部考核。中心按照“公平公正，實事求是”的原則，對每位工作人員從工作紀律、文明服務、業務規范、勤政廉政、群眾評議、其他事項等方面進行百分制考核，在年終進行總評。通過考核做到激勵先進，鞭策后進，促進各項工作的開展。

第四章行政監督

第十五條中心要嚴格執行財經紀律，自覺接受上級或同級相關職能部門的監督檢查。

第十六條中心要主動聽取預算單位及局內相關股室的工作意見和建議，接受社會監督和評議。對各方面反映的問題，支付中心必須認真查處和整改，并及時予以匯報。

第十七條中心要重視預算單位來信來訪工作，對預算單位的來信、來電、來人、來訪，實行首問負責制，首問負責人要認真及時處理。

第十八條切實完善內部控制制度，健立健全內部監控機制，開展內部互審，加強內部監督。

第五章廉政建設

第一九條中心主任、副主任要帶頭廉潔從政，嚴格執行有關廉潔自律的規定，不得利用職權和職務影響為本人或關系人謀取不正當利益。

第二十條中心全體干部職工必須嚴格遵守國家的法律法規，依法行政，依法管理，依法理財。做到勤政廉政，講究職業道德，不接受統管單位宴請；不參加統管單位安排的公款消費娛樂活動；不收受統管單位禮金禮品；不以職權謀取個人不正當利益。

第二十一條定期開展黨風廉政建設的宣傳教育活動，做到拒腐防變，警鐘長鳴，提倡自重、自省、自警、自勵，自覺遵守社會道德，抵制社會丑惡現象，切實筑起思想道德防線。

第二十二條利用國庫集中支付平臺，充分發揮中心職能作用，最大限度發揮國庫集中支付制度從源頭上預防腐敗的作用。

第六章請示報告制度

第二十三條中心工作人員要按照工作程序辦理公務，正常工作一般不得越級請示。如遇特殊情況越級請示的，事后要及時向中心領導匯報。

第二十四條領導交辦的工作，承辦人要抓緊辦理，并及時向領導反饋情況。不能按時完成的工作要提前向領導匯報，并提出解決的辦法。

第二十五條中心工作人員在工作中發生的重要事項及緊急突發事件，工作人員應第一時間向主任或副主任請示報告，不得拖延或隱瞞不報。

第二十六條重要事項報告程序。

1、重要事項包括，預算單位特殊事項的支付申請；支付軟件、數據庫內容的修改；對外報送的材料和發布信息；工作中出現的重大失誤；其他重要事項。

2、涉及重要事項的工作人員，應及時向副主任匯報，副主任不能辦理的再呈報主任審定辦理。

第七章作風紀律

第二十七條中心全體干部職工必須堅決執行縣財政局和中心的各項工作決定，如有不同意見可在中心內部提出，在沒有重新作出決定之前，不得有任何與縣財政局及中心決定相違背的言論和行為。

第二十八條加強效能建設，嚴格遵守上下班簽到簽退、臨時離崗登記、請銷假、服務承諾制及限時辦結制等局機關及中心內部各項工作制度，嚴肅工作紀律，切實提高工作效能。

第三十九條嚴格執行財政系統“五項禁令”，嚴格遵守財政系統文明辦公“五要五不”規定，做到令行禁止。

第三十條推進學習型機關建設，按時參加局機關及中心組織的各種學習活動，認真做好學習筆記，撰寫學習心得。努力提高自身政治、業務素質和綜合管理能力。

第三十一條加強調查研究，根據自身業務特點，經常深入預算單位，考察調研，了解實情，發現問題，研究探索財政國庫集中支付改革工作新思路、新方法、新措施。

第四篇：國庫集中支付中心工作職責

國庫集中支付中心工作職責

1、負責制定公共財政支出管理有關規章制度；負責有關財政財務規章制度的貫徹落實。

2、負責執行綜合財政支出預算。辦理部門和單位資金撥付、資金結算、會計核算。

3、具體辦理財政直接支付業務。根據國庫科批復的預算單位用款計劃，審核預算單位的直接支付申請，及時辦理單位財政直接支付業務。

4、管理和使用國庫單一賬戶體系有關賬戶，包括財政零余額賬戶、預算單位零余額賬戶、特設專戶等；負責辦理財政零余額賬戶的開設、變更和撤銷等事宜；

5、按照國庫科批復的單位用款計劃，及時向代理銀行發送用款額度（包括紙質），定期與代理銀行核對用款額度余額。

6、負責國庫集中支付中心的賬務核算；定期與國庫科、代理銀行、預算單位對賬。（安玉娟）

7、負責財政零余額賬戶、預算單位零余額賬戶的資金清算工作。每日按規定填制直接支付和授權支付匯總清算額度單，經國庫科蓋章后，送國庫和預算外資金專戶實現清算。

8、集中管理國庫集中收付制度使用的各種憑證和票據。

9、負責單位財務報帳員的業務培訓和指導。

10、配合政府采購中心執行政府采購辦法；配合財政行政事業性收費局，加強財政非稅收入的管理。

11、定期反映和報告單位預算支出執行情況，配合財政局內設科室搞好支出方面的統計報表編制上報和分析工作。

⒈負責市級預算單位的工資統一發放工作。負責鄉鎮教師工資的統一發放工作。⒉負責與編委、人事、代理銀行等工資統一發放相關部門的業務聯系和協調工作。

⒊負責提供相關的工資統一發放信息。⒋負責對預算單位的工資統發業務培訓工作。⒌負責工資統發相關信息資料的保管及歸檔工作。

6、負責匯總兩個分中心的工資統一發放信息表。

7、負責領導交辦的其他事項。㈡崗位責任 ⒈主管：

⑴做好與預算單位、財政所、人事局和財政局業務科室的溝通與聯系工作，根據具體情況協

商確定工資統發實施進度。

⑵會同人事局做好預算單位工資統發的業務培訓，著重做好工資統發軟件使用的培訓和指導工作。

⑶每月8日前（遇節假日提前）完成工資統發數據分析報表，不定期出具書面匯報材料。每月4日前（遇節假日提前）完成教師工資統發數據分析報表。

⒉審核：

⑴負責預算單位、財政所工資數據材料的催報。

⑵做好工資數據的最后審核匯總工作，每月6日前（遇節假日提前）制作分銀行工資匯總表，連同財政局業務科室提供的工資審核表

一并送交受理組。鄉鎮教師工資每月3日前直接送資金組，支付后轉會計組記帳。

⑶經支付中心主任審簽后資金組開具財政工資統發支付令，于每月6日前（遇節假日提前）將統發工資數據盤和工資數據匯總書記面材料送交各工資代發銀行。并要求代發銀行于每月8日前（遇節假日提前）將實發工資額及時、準確劃入個人工資賬戶，同時由支付中心將個人工資中的代扣款項及時分解并轉到扣款單位。鄉鎮教師工資于每月3日前（遇節假日提前）將統發工資數據盤和工資數據匯總書記面材料送交各工資代發銀行。并要求代發銀行于每月4日前（遇節假日提前）將實發工資額及時、準確劃入個人工資賬戶。

3、及時匯總兩個分中心的工資統一發放信息表，15日前完成工資統發數據的其他分析工作。

七、綜合組

㈠工作職責

⒈負責支付中心內部行政事務管理工作，包括：內部財務、公務接待、制定和修訂內部各項規章制度、安全保衛及衛生管理、文件收發、檔案管理、以及宣傳報道、信息調研等文秘工作，配合財政局辦公室、行政審批中心做好支付中心的人事教育工作，協助檢查內部事務的落實和執行情況。

⒉協助領導做好支付中心內部各組間以及支付中心與財政局及有關單位的協調工作。⒊負責辦公用品、物資的購置、保管、領用工作，健全財產物資

⑷配合領導做好支付中心內部黨風廉政建設工作。⑸配合做好相關事務的督辦工作。計算機系統管理員： 工作職責：

1、負責中心計算機系統軟、硬件和數據的日常管理工作。

2、負責落實和做好硬、軟件防病毒工作等安全檢測措施。

3、負責督促和做好中心各項軟件數據、資料的備份工作。

4、負責督促和做好中心各種系統信息的保密工作。

5、指導電腦操作人員正確操作和進行設施保養。

6、對系統的升級、完善提出實施建議。

7、完成領導交辦的其他工作。

崗位責任：

1、負責中心內部計算機管理制度的擬定。

2、檢查計算機管理制度的執行情況。

3、每星期做一次殺毒軟件反病毒庫的升級。

4、每星期檢查一次機房設備運行是否正常。

5、當系統出現問題時，及時與硬、軟件供應商聯系解決。

第五篇：機關服務中心工作及崗位職責

機關服務中心工作及崗位職責

一、機關服務中心及各處室主要職責

1、機關服務中心工作職責 機關服務中心以下簡稱“中心”是 所屬事業單位主要是為機關日常工作提供后勤保障服務。具體職責是 1 承擔機關后勤事務工作。2 受托管理 國有資產并負責保值增值。3 搞好機關職工生活福利。4 負責機關安全保衛工作。5 完成 交辦的其他事項。“三定”方案中規定的辦公廳“管理機關安全保衛、后勤服務和其他行政事務”的職能由中心承擔。

2、辦公室工作職責 1 負責中心人事勞資管理有關工作 2 承擔中心財務管理具體事宜 3 負責中心的文秘、保密、公文運轉工作 4 協助中心領導處理日常事務 5 負責中心印章的管理 6 參與中心內部各種規章制度的制定為中心領導提供工作情況分析和建議 7 安排中心各種會議落實和執行會議決議 8 完成領導交辦的其他工作。

3、總務處工作職責 1 負責管理機關行政后勤事務工作 2 負責固定資產、辦公設備、辦公用品的政府采購及相關管理工作 3 負責機關車輛管理提供交通運輸保障 4 負責機關醫療衛生工作 5 承擔機關辦公用房、職工住房的管理及相關具體工作 6 負責機關文印管理工作 7 落實中心內部有關制度的執行 8 完成領導交辦的其他工作。

4、經營處工作職責 1 對會內委托經營性資產進行管理提出經營方案并組織實施保證合同的兌現確保資產的保值增值 2 向中心控股、參股公司派股東代表、董事、監事 3 負責聯系會內相關部門的培訓及出版發行的相關經營工作 4 負責對控股公司的經營審計工作 5 完成領導交辦的其他工作。

二、機關服務中心領導崗位職責

1、機關服務中心主任崗位職責 1 主持中心全面工作 2 負責提出機關行政事務管理、后勤服務保障、經營創收工作發展規劃研究制定工作計劃及實施方案組織完成工作總結 3 組織制定中心的各項管理制度并對制度的實施進行監督和考核 4 根據機關行政后勤工作整體規劃和要求與機關簽訂并履行服務協議 5 負責中心員工的思想教育理論學習業務培訓 6 負責審定和簽發中心的各類公文 7 負責審批中心經費預決算和各項經費的開支 8 組織、檢查、督促中心各部門完成工作任務協調與機關各方面關系 9 負責中心黨的建設工作 10 完成會領導交辦的其他工作。

2、機關服務中心副主任崗位職責 1 協助主任開展工作主任出差或休假時受主任委托主持中心工作 2 參與內部重要問題的研究和決策 3 負責制定分管工作計劃及實施措施完成工作總結 4 負責審核分管部門代中心起草的或上報的各類公文 5 負責分管部門人員的思想政治工作、理論學習、業務培訓、安全教育和工作考核 6 負責協調分管部門之間的內外工作關系建立良好的工作氛圍 7 組織、檢查、督促分管部門人員完成工作任務提高工作效率 8 完成領導交辦的其他工作。

3、辦公室主任崗位職責 協助中心主任做好本職工作具體負責 1 主持辦公室全面工作 2 編制中心內部管理制度及實施細則建立健全本部門的各項規章制度 3 組織中心各種會議監督和執行會議決議 4 督辦會議決議的執行 5 負責組織機關后勤服務協議的擬定、審核工作并負責檢查協議的執行情況 6 負責保密工作監督文件管理 7 監督考勤安排休假 8 完成領導交辦的其他工作。

4、總務處處長崗位職責 協助中心主任做好機關行政服務工作具體負責 1 負責總務處的全面工作 2 負責機關固定資產的管理工作并負責協調資產核銷有關工作 3 監督管理機關行政后勤服務有關工作 4 負責機關車輛管理制度建設及車隊管理工作 5 負責車隊、資產管理、審核和考核工作 6 負責機關辦公用房、職工住房的管理工作 7 負責醫療衛生管理工作 8 負責資產采購管理工作 9 負責機關文印管理工作 10 完成領導交辦的其他工作。

5、經營處處長崗位職責 協助中心主任做好經營管理工作具體負責 1負責經營處的全面工作 2 負責管理會內委托經營性資產提出經營方案并組織實施保證合同的兌現確保資產的保值增值 3 組織參加控股、參股公司的股東會、董事會和監事會 4 負責聯系會內有關部門進行相關培訓的組織經營工作 5 負責聯系會內有關部門進行相關出版物的出版發行經營工作 6組織對控股公司進行經營審計工作 7完成領導交辦的其他工作。

三、機關服務中心其他人員崗位職責

1、財務主管崗位職責 協助辦公室主任做好本職工作具體負責 1 全面掌握中心財務狀況及時向辦公室主任匯報財務工作開展情況并提出意見和建議 2 負責審核中心經費預、決算審查會計報表、報表分析、財務賬目并承擔賬目移交中的監督檢查工作 3 檢查本單位各部門的銀行賬戶和現金管理工作 4 財務記帳、資金收支和成本效益核算與分析 5 每季度向辦公室主任報送財務收支情況報表 6 監督下屬單位財務狀況 7 負責可經營資產收益的催繳工作 8 完成領導交辦的其他工作。

2、綜合文秘主管崗位職責 協助辦公室主任做好本職工作具體負責 1 負責文件的收發、傳閱、立卷、歸檔、銷毀工作 2 負責中心公章、法人名章的管理做好用印登記工作 3 承擔中心工作簡報及各類公文的起草工作 4 做好中心辦公會議記錄形成會議紀要 5 參與中心有關規章制度的制定 6 執行考勤和請假制度 7 負責每周例會安排工作的督辦事宜 8 完成領導交辦的其他工作。

3、人事主管崗位職責 協助辦公室主任做好本職工作具體負責 1 執行中心人事管理制度起草人員調動、聘用合同、崗位聘任的書面文件承擔本單位職工人事情況的統計包括考勤統計、人員基本情況統計、定期統計報表等 2 參與并執行員工工資定級、核準人員工資包括日常工資調整、調進人員工資核定、轉正定級、工資普調、津貼審核 3 負責職工年終考核、評比、獎懲的組織報批工作 4 完成領導交辦的其他工作。

4、財務協管出納崗位職責 協助財務主管做好本職工作具體負責 1 負責中心銀行存款賬戶和現金賬戶的管理工作 2 負責設置和登記銀行存款日記賬和現金日記賬工作 3 負責銀行對賬、支票使用及保管工作并按月編制銀行存款余額調節表 4 法人印章、中心財務印章、現金、支票、發票的管理 5 負責組織中心職工工資、獎金和各種福利補貼的發放及日常開支報銷工作 6 負責中心員工住房公積金賬戶的管理工作 7 負責中心員工社會保險賬戶的管理工作 8 負責編制工資臺帳及填報104表工作 9 負責中心稅務申報及繳納工作 10 管理各種財務檔案的裝訂和保管工作 11 完成領導交辦的其他工作。

5、房產主管崗位職責 協助總務處處長做好本職工作具體負責 1 參與機關辦公室的分配及調整工作 2 參與職工住房的申請、分配管理工作 3 負責職工住房補貼核算工作 4 負責職工住房管理費、取暖費核算工作 5 做好職工周轉住房的管理工作 6 完成領導交辦的其他工作。

6、行政主管崗位職責 協助總務處處長做好本職工作具體負責 1 固定資產、辦公設備及辦公用品的政府采購工作以及設備的更新和維護 2 機關內部通訊工具、辦公電話管理 3 機關在國網公司餐廳就餐人員的飯卡及客飯管理 4 機關辦公區內設備報修維護及相關物業管理工作 5 機關愛國衛生、綠化、集體戶口、人防、防火安全、節能與城市環境、綜合治理等社會事務管理工作 6 大樓出入證、車證、安全內保等管理工作 7 完成領導交辦的其他工作。

7、資產主管崗位職責 協助總務處處長做好本職工作具體負責 1 固定資產以及辦公用品的登記、發放、報廢、核銷相關手續等管理工作 2 辦公設備和辦公用品的出庫、入庫、盤庫的實物賬目管理工作 3 每個季度匯總、編制辦公用品采購計劃 4 機關辦公樓內816、1號會議室的安排 5 總務處內務管理工作 6 配合機關做好 固定資產清查工作 7 完成領導交辦的其他工作。

8、醫務主管崗位職責 協助總務處處長做好本職工作具體負責 1 協助辦理機關及其下屬單位局級以上干部的醫療卡 2 機關和中心人員醫療費用報銷審核 3 機關和中心人員獨生子女醫療統籌費用的統計和發放 4 機關及其下屬單位計劃生育、義務獻血工作的管理 5 組織機關及其有關下屬單位人員的體檢工作負責體檢費用結算及結果信息的反饋 6 負責每月底匯總醫療照顧人員的醫藥費按時去醫保中心報銷 7 負責醫療系統相關單位的走訪工作 8 完成領導交辦的其他工作。

9、文印主管崗位職責 協助總務處處長做好本職工作具體負責 1 文件及各類印刷品的排版、制作、印刷、裝訂 2 負責對外印刷業務及核算 3 負責制定耗材計劃和管理、簽訂印刷設備維修協議和組織維修 4 負責文件的保密工作 5 負責機關和相關部門印刷品的登記工作 6 完成領導交辦的其他工作。

10、文印協管崗位職責 協助文印主管做好本職工作具體負責 1 文件及各類印刷品的排版、制做、印刷裝訂 2 負責對內印刷業務及核算 3 負責生產安全和設備保養 4 負責文件的保密工作 5 完成領導交辦的其他工作。

11、倉庫管理員崗位職責 1 配合資產主管做好資產管理相關工作 2 負責做好辦公設備、辦公用品庫房管理工作 3 負責辦公設備、辦公用品實物入庫、出庫、盤庫的管理工作 4 完成領導交辦的其他工作。

12、車隊隊長副隊長崗位職責

1、在總務處處長領導下全面負責車隊各項工作。副隊長協助隊長開展工作隊長不在期間履行隊長職責

2、全面落實中心各項管理制度根據《機關服務中心車輛管理暫行辦法》和《機關服務中心駕駛員管理細則》制定相關工作實施意見

3、負責車輛調度及機關交通服務保障工作

4、負責車輛每周停駛一天期間領導公務用車的調配工作

5、負責公務出租車票的審核

6、負責車輛年審及更新配置工作

7、落實單位核算管理方式對車輛維修、養護、燃油、過橋、停車等費用進行單車統計工作

8、帶領車輛維修小組及交通安全小組全面履行好崗位職責

9、負責車隊節能減排及相關報表統計工作

10、完成領導交辦的其他工作。

13、專車司機崗位職責 1 遵紀守法安全駕駛確保乘車領導安全 2 加強車輛維護保持清潔 3 遵守保密制度不該說的不說不該看的不看不該聽的不聽 4 態度好責任心強堅決服從乘車領導命令 5 自覺執行車隊各項制度不準私自用車車輛晚間按規定停放 6 發生交通事故不許私自處理要及時向隊長匯報 7 認真填寫行車記錄、停車報銷單、高速公路費報銷單。

14、公務車司機崗位職責 1 遵紀守法安全駕駛 2 加強車輛維護保持清潔 3 服從派車服務態度好責任心強 4 自覺執行車隊各項制度不準私自用車車輛晚間按規定停放 5 發生交通事故不允許私自處理要及時向隊長匯報 6 認真填寫行車記錄、停車報銷單、高速公路費報銷單。