第一篇：優(yōu)化發(fā)展環(huán)境打造“六大國土”（大全）

全面加強政風行風和黨風廉政建設(shè)，不斷提升國土資源部門社會形象

我局一直把加強政風行風、黨風廉政建設(shè)和優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，當作加強國土資源建設(shè)的重要任務(wù)緊緊抓在手中，在服務(wù)經(jīng)濟和社會一線上建設(shè)作風，在涉及群眾根本利益的關(guān)鍵問題上樹立形象。我局加強土地管理、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作被《石家莊日報》連續(xù)報道、石家莊電視臺也進行了專訪。在具體工作中，突出“六個打造”：

一是打造“便民國土”。為不給申請人增加負擔，我們從減少申報資料入手，除法律、法規(guī)明確規(guī)定的資料外，不再向服務(wù)對象索取申報材料，共精減申報材料23項，既方便了申請人，同時最大限度的壓縮和減少了審批環(huán)節(jié)和時限。二是打造“效率國土”。按照“能進必進、充分授權(quán)、網(wǎng)上審批”的原則，把原23項行政審批、審核、審查項目精簡為現(xiàn)在的18項，向高新區(qū)、正定新區(qū)、礦區(qū)下放審批權(quán)限9項。對一個處室審批的事項，一律實行即接即辦，其他事項全部在2日內(nèi)辦結(jié)完畢，特別完善執(zhí)行了超時默認、缺席默認等“十項制度”，有效地提高了辦事效率。

三是打造“責任國土”。制定了《石家莊國土資源局關(guān)于優(yōu)化發(fā)展環(huán)境實施意見》和《關(guān)于深入推進“兩整治一改革實施意見》等文件，完善了首問負責制、一站式辦理制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、公開公示制等十項制度，嚴格落實“一領(lǐng)雙責三到位”工作機制，對19名違紀人員進行了責任追究。

四是打造“服務(wù)國土”。開展了“轉(zhuǎn)作風、強服務(wù)、塑形象”主題活動，邀請18名人大代表和政協(xié)委員到局參加座談會、給各縣（市）、區(qū)委書記、縣（市）、區(qū)長寫一封信，請代表、委員和各縣（市）、區(qū)主要負責人對我市國土資源管理和服務(wù)提出寶貴的意見和建議，同時，積極向代表、委員和各縣（市）、區(qū)主要負責人宣傳國土資源管理新政策、新法規(guī)，在爭取支持的同時取得更多的理解。開展了“轉(zhuǎn)變服務(wù)方式，保障經(jīng)濟發(fā)展”調(diào)研活動，組織局班子成員和機關(guān)處長，深入各縣（市）、區(qū)和用地單位，對各地在用地需求、新民居建設(shè)、組卷報批等方面存在的問題進行了實地調(diào)查研究，對梳理出的17個問題進行了認真研究解答。我局轉(zhuǎn)變服務(wù)方式得到代表、委員和各縣（市）、區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)的廣泛贊譽。

五是打造“廉潔國土”。積極開展服務(wù)承諾、誠信機關(guān)、陽光投訴、效能監(jiān)察、廉政警示教育等活動，印發(fā)了《開展反腐倡廉學習教育活動資料匯編》，組織

領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政教育集中整訓(xùn)。結(jié)合中央檢查組對我市國土資源系統(tǒng)的集中檢查，全面清理整治涉及土地整治、土地征收補償、土地出讓等國土資源項目；凡經(jīng)批準實施的項目，全部在項目所在地設(shè)立公示牌，維護群眾的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)。加強效能監(jiān)察，推進行政權(quán)力公開透明運行，重新排查各個環(huán)節(jié)廉政風險點218個，制定了廉政風險防范措施和風險點權(quán)力運行流程圖；按照追究問責的有關(guān)規(guī)定，通過效能監(jiān)察，誡勉談話20人次，黨政紀處分5人。六是打造“和諧國土”。開展了推進優(yōu)化發(fā)展環(huán)境集中解決信訪突出問題和改進機關(guān)作風建設(shè)兩個“百日會戰(zhàn)”活動，全力解決涉地、涉礦信訪案件，努力把初信初訪解決在首辦環(huán)節(jié)。同時，嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)接訪、領(lǐng)導(dǎo)包案、局一把手每周二在市行政服務(wù)中心坐班制度，建立了市行政服務(wù)中心國土窗口回訪工作制度，有效解決了大量咨詢和上訪問題。全年受理群眾信訪770件次，同比去年總量下降10%。維護被征地農(nóng)民權(quán)益。按照“減少區(qū)片、提高標準”的原則，組織各縣（市）、區(qū)對全市現(xiàn)行征地區(qū)片價進行了調(diào)整，及時完善了配套措施，確保被征地農(nóng)民補償政策和基本生活保障體系得到有效落實。

第二篇：全力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境打造最佳投資（推薦）

全力優(yōu)化發(fā)展環(huán)境打造最佳投資“洼地”

中共寧都縣委寧都縣人民政府

近年來，我縣緊緊圍繞“對接長珠閩，建設(shè)新寧都，實現(xiàn)大發(fā)展”戰(zhàn)略，以“五個十”重點工作為工作路徑，全力優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境，積極主動承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，著力將寧都打造成“成本最低、信譽最好、效率最高”的最佳投資“洼地”。

一、以更新觀念為先導(dǎo)，著力營造健康正確的輿論環(huán)境 結(jié)合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，在全縣深入持久地開展“解放思想促發(fā)展，求新思變樹形象”大討論及“追趕跨越促崛起，凝心聚力筑和諧”主題教育，引導(dǎo)干部群眾在優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境上進一步解放思想，牢固樹立“環(huán)境建設(shè)無小事，環(huán)境就是最好的品牌”的新觀念，堅持把環(huán)境尤其是軟環(huán)境建設(shè)作為實現(xiàn)寧都大發(fā)展的第一要素，作為一項“永不竣工的系統(tǒng)工程”來抓，為招商引資、加快發(fā)展提供強有力的輿論支持。一是積極主動地破除影響投資環(huán)境優(yōu)化的思想障礙：破除權(quán)力至上和官本位思想，樹立主動服務(wù)的理念；破除墨守成規(guī)的工作方式，樹立敢闖敢干、銳意進取的精神；破除只重部門利益和個人利益的私利觀，樹立讓投資者發(fā)財、本地發(fā)展的開放合作思想。二是大力宣傳在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境工作中涌現(xiàn)出的先進人物和事例；同時，公開揭露和處理破壞發(fā)展環(huán)境的反面典型。通過思想觀念更新，全縣上下樹立了“人人都是投資環(huán)境，個個都是投資形象”的意識，強化“環(huán)境興縣”、“環(huán)境就是生產(chǎn)力，就是縣域經(jīng)

濟發(fā)展生命線”的新觀念，在全社會形成優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，加快追趕跨越的共識。

二、以創(chuàng)新方式為抓手，著力營造科學有效的機制環(huán)境 一是精心包裝項目抓承接。由縣發(fā)改委牽頭，相關(guān)部門配合，認真研究國家產(chǎn)業(yè)政策及沿海產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移投資導(dǎo)向，結(jié)合寧都經(jīng)濟發(fā)展狀況和資源優(yōu)勢，精心編制項目，建立完善項目庫。并對招商項目實行動態(tài)管理，每年研究編制一批新項目，組織相關(guān)部門和專家對策劃包裝的招商項目進行評審、修改和完善，形成動態(tài)招商項目庫并印制成冊。二是改進招商方式抓承接。一方面，積極“走出去”，在廣東、福建、浙江等沿海發(fā)達地區(qū)舉辦招商項目推介會，擴大對外影響力。另一方面，真誠“請進來”，邀請寧都籍在外創(chuàng)業(yè)成功人士、臺灣客商等來我縣實地觀光考察。先后舉辦了寧都縣投資項目推介會、寧都〃臺灣工商界人士經(jīng)貿(mào)合作洽談會、寧都新中勝產(chǎn)業(yè)基地暨四川西部資源（鋰業(yè)）落戶寧都簽約儀式等多項招商活動，一批投資超億元大項目正式簽約落戶。三是強化調(diào)度協(xié)調(diào)抓承接。完善引進項目領(lǐng)導(dǎo)和部門掛點聯(lián)系和招商項目調(diào)度等制度，建立了“六個一”（一個項目、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個責任單位、一名后備干部、一套工作班子、一個實施方案）項目推進機制，對招商項目實行一月一調(diào)度。對已建成項目，使其盡快投產(chǎn)；對在建項目，掌握其建設(shè)進度、建設(shè)困難，并協(xié)調(diào)協(xié)調(diào)解決；對已簽合同而未開工的項目，建立跟蹤服務(wù)檔案，組成專門服務(wù)小組，確保項

目按期開工建設(shè)；對在談而未簽約的項目，加強跟蹤，消除疑慮，排除干擾，盡快促成簽約。

三、以職能轉(zhuǎn)變?yōu)榛A(chǔ)，著力營造優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)環(huán)境 一是認真抓好行政服務(wù)中心建設(shè)。進一步提高了服務(wù)效能，清理規(guī)范了審批事項，縣本級行政許可項目精簡59項，投資審批事項精簡2項，辦理期限分別縮短30%以上；按照“應(yīng)進必進、進必授權(quán)”的要求，凡面向企業(yè)、公眾的服務(wù)事項，均進駐行政服務(wù)中心辦理；對涉及幾個部門的審批事項，認真執(zhí)行“并聯(lián)審批”制度，簡化審批程序和手續(xù)，提高辦事效率，使行政服務(wù)中心真正成為“陽光政府的縮影、行政效能的典范、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的樣板、優(yōu)化環(huán)境的窗口”。二是積極主動提供人才保障。教育、人事勞動和社會保障部門根據(jù)外來投資企業(yè)員工本土化的趨勢，圍繞外來投資企業(yè)對人才的不同需求，職業(yè)技校與外來投資企業(yè)建立緊密聯(lián)系，有針對性地開展勞動技能培訓(xùn)；人才管理部門根據(jù)目前我縣企業(yè)管理人員、財務(wù)人員、外貿(mào)業(yè)務(wù)人員較缺乏的狀況，把為外來投資企業(yè)提供人才服務(wù)作為一項重要工作，創(chuàng)造條件、積極主動地幫助企業(yè)引進人才，為外來投資企業(yè)提供人才保障。三是積極為中小企業(yè)破解融資難題。加強政銀企之間的對接溝通，定期召開政銀企聯(lián)席會議、銀企座談會，由政府搭建平臺，使銀行與企業(yè)之間加深了解，增強互信，增進合作，共謀發(fā)展，實現(xiàn)銀行與企業(yè)間的“無縫”對接與溝通，從政策上鼓勵和引導(dǎo)金融機構(gòu)向中小企業(yè)提供貸款。大力發(fā)展中小企業(yè)信用擔保機構(gòu)，為企業(yè)發(fā)展注入活力。四是

切實搞好項目跟蹤服務(wù)。在增強主動性上下功夫，及時了解和掌握投資者的所需所求，主動幫助企業(yè)協(xié)調(diào)、解決實際困難和問題；在及時性上下功夫，建立聽取企業(yè)意見的常態(tài)工作機制，不定期召開現(xiàn)場辦公會，采集企業(yè)反映出來的各種信息、各類問題；在連貫性上下功夫，從項目的洽談、引進、開工、建設(shè)、投產(chǎn)等各個階段都一以貫之，全程服務(wù)。

四、以強化聯(lián)動為保障，著力營造和諧平安的社會環(huán)境 一是結(jié)合“創(chuàng)業(yè)服務(wù)年”和“機關(guān)效能年”活動，著力塑造寧都人“求新思變、開明開放、誠實守信、與人為善、包容寬容、尚榮拒恥”的對外新形象，讓各級領(lǐng)導(dǎo)進得來，項目留下來；讓各路客商進得來，資本留下來；讓各方客人進得來，好名聲傳出去，營造風清氣正的良好社會氛圍，形成“鼓勵創(chuàng)業(yè)，幫扶成業(yè)”的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。二是各級執(zhí)法部門強化“親商、安商、扶商、富商”的觀念，堅持在執(zhí)法中服務(wù)，在服務(wù)中執(zhí)法，為外來投資企業(yè)保駕護航。針對影響外來投資企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的不穩(wěn)定因素，加大對其周邊環(huán)境的排查摸底，并盡快給予解決。對重點項目和企業(yè)，由公安部門牽頭，社區(qū)配合，企業(yè)參加，成立維護企業(yè)生產(chǎn)秩序的組織，為企業(yè)排除干擾，保證正常的生產(chǎn)秩序。對故意尋釁滋事，破壞、阻撓項目建設(shè)等不法行為堅決予以打擊，嚴厲懲處。三是紀檢監(jiān)察部門加大對破壞投資發(fā)展環(huán)境的人和事的查處力度，對群眾或外商投訴并經(jīng)查實的，堅決從重從快予以懲處，絕不姑息遷就。通過全社會的聯(lián)動，形成優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的合力。

五、以提升品位為后勁，著力營造功能完善的硬件環(huán)境 一是加快工業(yè)園區(qū)建設(shè)步伐。寧都工業(yè)園從小到大，從無到有，現(xiàn)已成為省級工業(yè)園區(qū)，并啟動實施了竹笮工業(yè)小區(qū)建設(shè)，“一園兩區(qū)”構(gòu)架逐步拉開。基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和產(chǎn)業(yè)布局不斷完善，已初步形成輕紡制造、電子加工、礦產(chǎn)加工、農(nóng)副產(chǎn)品加工等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。今年，又引進新加坡客商投資3億美元建設(shè)新中勝產(chǎn)業(yè)基地，目前總投資近5000萬美元的首批8個項目準備進駐產(chǎn)業(yè)基地，這將大大加快工業(yè)園區(qū)的發(fā)展，提升工業(yè)園區(qū)建設(shè)質(zhì)量和品位。二是加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)力度。啟動了迎賓大道的規(guī)劃設(shè)計和施工建設(shè)，帶動城南新區(qū)的發(fā)展；配合推進石吉、鷹瑞兩條高速公路建設(shè)，做好阜鷹汕鐵路建設(shè)前期工作，擺脫我縣境內(nèi)無高速公路和鐵路的窘境，加快形成便捷通暢的立體交通網(wǎng)絡(luò)；加快電力設(shè)施建設(shè)步伐，強化電力保障，全面完成了梅江220千伏變電站、七里和青塘110千伏變電站建設(shè)，以適應(yīng)工業(yè)經(jīng)濟日益發(fā)展的需要。三是完善城市配套服務(wù)功能。加快推進高坑四星級賓館、中儲糧南側(cè)三星級賓館、體育中心、殯儀館搬遷新建、縣人民醫(yī)院易址新建等項目建設(shè)，形成縣城南拓態(tài)勢；加快推進塔山公園、客家文化公園、中央蘇區(qū)反“圍剿”戰(zhàn)爭紀念館建設(shè)，豐富城市文化內(nèi)涵；規(guī)劃建設(shè)現(xiàn)代物流園區(qū)，培育發(fā)展一批功能齊全的現(xiàn)代物流龍頭企業(yè)，為吸引投資、加快發(fā)展積蓄后勁。

第三篇：國土分局優(yōu)化環(huán)境方案

翠巒國土分局優(yōu)化營商環(huán)境工作方案

按照市局、區(qū)委有關(guān)會議精神要求，翠巒國土分局開展深化干部作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境工作，現(xiàn)結(jié)合我局工作實際，制定本實施方案。

一、指導(dǎo)思想

以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學習貫徹黨的十九大和十九屆三中全會精神，認真落實總書記關(guān)于進一步糾正“四風”加強作風建設(shè)重要批示精神，按照市局和區(qū)委工作部署，圍繞“五個好作風”“三個好把式”要求，解決“二十不”突出問題，把打造“五個過硬”干部隊伍貫穿始終；把實現(xiàn)“五整五提”目標任務(wù)貫穿始終；把全面落實從嚴治黨，上下聯(lián)動、條塊結(jié)合、系統(tǒng)延伸，持續(xù)深化干部作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境，切實解決企業(yè)反響強烈、群眾反映集中、社會普遍關(guān)注的作風頑疾，建設(shè)一支忠誠、干凈、擔當?shù)膰粮刹筷犖椋I造風清氣正的政治生態(tài)、重商便商的營商環(huán)境、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，為推動我區(qū)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供強有力的資源保障。

二、重點任務(wù)

按照《翠巒區(qū)深化作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境工作實施方案》部署，結(jié)合全系統(tǒng)實際，持續(xù)整頓“三個壞把式”“五個壞作風”，聚焦“四風”新表現(xiàn)，集中解決國土系統(tǒng)在行政效能、能力素質(zhì)、依法行政和形式主義、官僚主義等方面存在的影響營商環(huán)境的突出問題。

（一）著力解決能力素質(zhì)不強、工作不細不實的問題。

1.學習業(yè)務(wù)好風氣不濃，缺乏自覺性主動性，集體學習人員參差不齊、心不在焉，很多人看手機、耗時間，流于形式化、走過場；理論聯(lián)系實際、指導(dǎo)實踐能力不強，隊伍專業(yè)化水平較低，技能型人才不足，缺少能規(guī)范、獨立完成本職工作的優(yōu)秀人才；

2.工作方式方法陳舊，思想不解放，遇事拿慣例當依據(jù)，不研究新形勢、新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新政策，消極懈怠、應(yīng)付對付，拿不出實招硬招，適應(yīng)新時代、貫徹新理念、推動事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的能力不足；

3.主動服務(wù)、超前服務(wù)意識差，缺少精細化工作態(tài)度，工作跑粗，不實不細，給工作留下隱患；

4.工作懶散慢拖，敷衍應(yīng)付，紀律松弛、不在狀態(tài)、專注率不高，存在擅離職守、遲到早退、隨意脫崗、上班時間從事與工作無關(guān)事情等問題。

（二）著力解決不依法行政、不作為亂作為的問題。1.學法用法不夠，對法律的理解機械教條，運用法治思維和法治方式管理國土事務(wù)的意識不強，依法決策、依法管理、依法辦事水平不高； 2.國土資源政策措施落實不到位，只圖自己便利，不管企業(yè)訴求，企業(yè)減負等各項優(yōu)惠政策停在紙上，影響國土部門的公信力；

3.本職工作不負責任，不愿意擔責，拈輕怕重，見好處就上，有困難矛盾就上交，個別項目未經(jīng)驗收就發(fā)證；

（三）著力解決形式主義、官僚主義新表現(xiàn)的問題。1.落實市委、區(qū)委有關(guān)作風規(guī)定不到位，形式主義、官僚主義存在隱形變異、改頭換面的問題；

2.在黨紀監(jiān)督、執(zhí)紀問責不斷強化的大環(huán)境下，少數(shù)干部還存在心氣不高，不作為、慢作為、不敢擔當?shù)膬A向；

3.在抓落實上認識不清、力度不夠，有的表態(tài)多調(diào)門高，行動少落實差，存在抓而不緊、抓而不實的問題；

4.紀律執(zhí)行不夠嚴格，對紀律和決策落實情況缺乏比較硬的監(jiān)督和檢查手段。

三、主要措施

要對2017年作風整頓問題整改情況進行“回頭看”，查找出整改不徹底、成效不明顯的問題，列入今年深化干部作風整頓的重點。要堅持開門查擺，對照整頓重點，找準存在問題，建立問題清單，形成整改臺賬。

（一）開展不動產(chǎn)登記專項整治。進一步提高認識、攻堅克難、再接再厲，有效化解百姓辦證難問題，促進社會和諧穩(wěn)定，真正實現(xiàn)讓數(shù)據(jù)多跑路，讓群眾少跑腿。

（二）開展土地例行督察問題整改專項整治。認真抓好土地例行督察發(fā)現(xiàn)問題整改落實。進一步強化與公檢法機關(guān)的協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，將衛(wèi)片執(zhí)法與日常監(jiān)管掛鉤，發(fā)現(xiàn)問題及時上報、及時制止、及時處理。

（三）開展違規(guī)違紀專項整治。教育引導(dǎo)干部圍繞增強“自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高”的能力，對照黨章黨規(guī)、準則條例進行自查自改。

四、實施步驟

第一階段，前期準備階段（4月2日至4月12日）結(jié)合實際制定工作方案，明確作風整頓工作的目標要求、整頓重點、推進措施、階段任務(wù)，組建工作機構(gòu)，制定實施方案，召開動員會議。同步開展思想整訓(xùn)專項行動，創(chuàng)新開展多種形式的學習教育，形成自我加壓、互幫互學、共同提高的濃厚氛圍，提高黨員干部的思想自覺和行動自覺。

第二階段，集中攻堅階段（4月2日至10月31日）。開展“回頭看”，對照深化作風整頓優(yōu)化營商環(huán)境工作方案，制定問題清單、任務(wù)清單、督導(dǎo)清單，明確任務(wù)書、時間表和責任人，按照問題的輕重緩急和難易程度，分別提出切實可行、操作性強的整改措施，確定階段整治目標，一項任務(wù)接著一項任務(wù)推進，一個難點接著一個難點突破。

第三階段，考評驗收階段（11月1日—12月31日）。開開展作風公開評議，組織企業(yè)問卷調(diào)查，推動作風整頓取得實效、營商環(huán)境加速改善。結(jié)合工作實踐，梳理總結(jié)好做法、好經(jīng)驗，固化轉(zhuǎn)化為加強干部作風建設(shè)的長效機制，形成管人、管事、管用的制度體系。

五、強化保障

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長的深化機關(guān)作風整頓領(lǐng)導(dǎo)小組。各工作組既要各負其責，又要加強溝通，強化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，合力推進作風整頓工作深入開展。

（二）壓實落靠責任。系統(tǒng)上下要形成聯(lián)動態(tài)勢，一級抓一級、一級帶一級，層層傳導(dǎo)壓力、層層落實責任，同頻共振、整體推進。要一個標準改進作風，一把尺子推動整改，上下一盤棋、系統(tǒng)同創(chuàng)優(yōu)。要堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭轉(zhuǎn)變作風，身體力行，以上率下，層層帶動，形成作風整頓的“頭雁效應(yīng)”。

（三）組織考評驗收。堅持以群眾是否滿意為標準，開展作風公開評議，請服務(wù)對象參與，讓企業(yè)評判，以評議結(jié)果檢驗機關(guān)作風是否改進。要組織企業(yè)滿意度問卷調(diào)查，傾聽企業(yè)呼聲，了解國土部門在企業(yè)眼中的形象。

翠巒國土分局 2018年4月4日

第四篇：優(yōu)化發(fā)展環(huán)境

進一步解決“門難進，臉難看，話難聽，事難辦”問題，把群眾滿意作為檢驗標準，大力改善發(fā)展環(huán)境。

群眾目光是雪亮的，干部作風有哪些問題，工作有哪些不足，都看得一清二楚。群眾最重實際，有沒有辦實事、見實效，群眾心里都有桿秤。

把群眾滿意作為檢驗標準，關(guān)鍵是學會換位思考。多聽一聽群眾的愿望，多想一想群眾的感受，多看一看群眾的工作狀況，才會發(fā)現(xiàn)問題所在，才會了解群眾所盼，工作才能做到百姓心坎上。

群眾滿意了，發(fā)展的軟環(huán)境改善了，發(fā)展的平臺搭好了，才能迎來更好更快的發(fā)展。

第五篇：優(yōu)化發(fā)展環(huán)境

優(yōu)化發(fā)展環(huán)境心得體會

優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境是貫徹十七大精神，實踐“科學發(fā)展觀”重要思想的需要，通過學習，使我對如何為“優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境”有了更深刻地理解和認識，同時也讓我明白優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，我該怎么做。全縣“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、塑造良好形象”活動已全面展開，我們每一個人都要找準開展活動的切入點，找到個人工作、生活和優(yōu)化環(huán)境的契合點，從身邊事做起，從具體事做起，從本職工作做起，為“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、塑造良好形象”做貢獻。

優(yōu)化環(huán)境是擴大投資、加快科學發(fā)展的必由之路，是搶抓發(fā)展機遇，完成災(zāi)后重建，推進重大項目建設(shè)的必然要求，是貫徹落實市委決策部署的重大舉措，是營造包容多元開放的社會氛圍的有效途徑。優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，是禮縣當前的大事、要事、急事。發(fā)展環(huán)境涉及政策環(huán)境、法制環(huán)境、輿論環(huán)境、市場環(huán)境、干部群眾的思想意識等方方面面，是一項內(nèi)容龐雜的系統(tǒng)工程。

開展“優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、塑造良好形象”活動，如果找不準切入點就有可能陷入優(yōu)化環(huán)境是權(quán)力機關(guān)的事、是領(lǐng)導(dǎo)干部的事，與自己關(guān)系不大的認識誤區(qū)；陷入提要求提意見頭頭是道，自己如何行動則茫然無措的行為誤區(qū)。

安全監(jiān)管工作是一項復(fù)雜的社會系統(tǒng)工程，綜合、協(xié)調(diào)、監(jiān)督必須找準座標點，準確定位，才能發(fā)揮效能。作為一名安全監(jiān)管執(zhí)法人員，要想為優(yōu)化發(fā)展環(huán)境做貢獻，首先要武裝自己，在以后需要從以下幾個方面不斷加強改進和提高。

一、努力學習，不斷提高政治理論水平，在加強個人基本素質(zhì)上狠下功夫。要認真學習馬列主義毛澤東思想、鄧小平和“三個代表”的重要論述，特別是在當前要認真學懂學好科學發(fā)展觀，學習和掌握黨的路線方針政策，緊跟時代發(fā)展步伐，從思想上、認識上、理論水平上適應(yīng)發(fā)展形勢要求。尤其是在平時，除積極參加集體集中學習之外還要不斷加強自學，抽時間、擠時間，用更多的時間，學習各類理論知識，并通過記筆記、寫體會性文章，加深理解，加強理論消化，以提高更深、更牢固地認識、分析研究事物的能力，為完成各項工作任務(wù)創(chuàng)造更加有力地條件。

二、牢固樹立奉獻意識，以認真負責的精神做好工作，高質(zhì)量高標準地完成好各項任務(wù)。首先，要樹立國家意識、社會意識、大局意識、團隊意識，做每一項工作看是否有利于國家、社會、大局和集體，要以這一點為前提，確定自己工作的目標、方法、決心、座標；其次，要樹立奉獻意識。不能事事為自己打算，處處只為自己考慮、著想。共產(chǎn)黨人最大特點就是無私地奉獻，可以說沒有老一輩的無私奉獻，就沒我們今天的幸福生活。黨對每個黨員的要求就是要自覺地奉獻而不圖回報，更不能索取。個人的思想認識只有建立這種概念，才能夠把各項工作做好，把各任務(wù)完成好。第三，要樹立創(chuàng)新意識。無論做什么事要緊密結(jié)合實際超前考慮，超前思維，不斷更新觀念，不斷學習更新知識和技術(shù)，創(chuàng)造性地開展工作，適應(yīng)時代發(fā)展要求；第四，要樹立自強意識。與科學發(fā)展要求相比，我們的水平還很低很低。因此，要做好工作，就要用新的知識和技術(shù)把自己包裝起來，武裝起來，使自己成為時代發(fā)展的強人，成為工作上的“萬能手”；第五，要樹立責任意識。在工作上，對工作負責和對自己負責是一致的，對工作不負責就是對自己不負責。我們每個人生活在這個大家庭里，把工作做好了，大家都有好日子過。責任是和利益連在一起的。工作上都不負責，都不認真，都做不好，求得利益只能是一名空話。對工作負責特別重要的是要從我做起，只有自己負責了，整體工作才能出成績。出效益。

三、加強紀律性。紀律是執(zhí)行路線的保證。沒有規(guī)矩不成方圓。紀律就是規(guī)章、規(guī)程，管理就是用紀律、用規(guī)章規(guī)程進行約束。管工程就是用施工設(shè)計標準、規(guī)范進行監(jiān)督檢查，管人就是用日常生活、辦公規(guī)章制度約束每個人的行為，這是我們做好工作的根本保證。因此，要嚴格遵守各項規(guī)章制度，嚴格用制度衡量、檢查自己的言行，保證自己在紀律上不出格，不犯錯誤。特別是要注意紀律養(yǎng)成，從點滴做起，從一時一事做，養(yǎng)成良好的習慣；要克服自由散漫習氣，培養(yǎng)良好的作風。

四、建設(shè)干凈整潔的辦公活動場所。干凈整潔的辦公場所給人以清潔莊嚴、蓬勃向上的外部形象，安監(jiān)人員在這種干凈舒適的環(huán)境中工作，不但可以身心愉悅精神煥發(fā)，可以營造美好和諧的人際關(guān)系，還將有助于激發(fā)全局人員的工作熱情和創(chuàng)造能力，對提升安監(jiān)部門的整體形象，對提高安監(jiān)執(zhí)法工作的效率都將起到積極的作用。