第一篇：公司園林綠化手冊

公司園林綠化手冊

第一章 總則

第一條：為了使員工對公司簡況、工作要求、獎懲辦法等規定具體了解，在工作中認真執行和遵守相關規定，以維護生產經營、工作、生活的正常秩序，保證員工的合法權益，特制定本手冊。

第二條：制定本手冊的指導思想：以生產經營為中心，堅持把加強思想政治工作與必要的行政手段、經濟手段結合起來，培養和早就一支有理想、有道德、有文化、有紀律的員工隊伍，充分發揮他們的積極性和創造性，保證企業奮斗目標的實現。

第三條：本手冊僅適用本公司全體員工

第二章 員工義務

第四條：員工必須熱愛社會主義祖國，自覺遵守國家的政策、法規、法令。

第五條：員工必須樹立愛公司如愛家的意識，樹立“我為公司，公司為我”的企業文化理念，關心和維護國家企業的公共利益，忠于職守、快節奏、高質量地出色完成各項工作任務。

第六條：員工必須遵守學習政治，學習科學文化知識，不斷提高政治、技術、業務水平。

第七條：員工必須遵守本公司制定的各項規章制度，維護公司秩序，信譽及形象做好自己本職工作。

第八條：員工要協同合作，相互團結，相互重疊，相互配合，相互支持，形成合力。

第九條：員工必須認真努力工作，必須保質保量完成本職工作。

第三章 員工權利

第十條：公司要與員工簽訂勞動合同，員工享有勞動保護的權利。

第十一條：勞動合同由總經理與員工本人簽訂，員工應仔細閱讀和了解勞動合同文件內容，同意方可簽字。勞動合同一經簽訂產生法律效力。

第十二條：新員工招聘，應出示身份證，按招聘崗位的基本要求，堅持全面考核，并執行1—3個月的試用期。試用期內發現不符合用工條件，可即時辭退。

第十三條：員工要求辭退或企業解聘員工，除違規違紀、違法原因可即時辭退外，其余，均應提前一個月通知對方，并不折不扣地辦好財務、技術資料等清理交接工作。

第四章 工作紀律

第十四條：員工應自覺遵守勞動紀律，按時上下班，不準礦工、遲到、早退、工作時間不準擅離工作崗位和作于工作無關的事。

第十五條：運功應無條件服從工作分配、調動的指揮。

第十六條：員工必須高度集中精力，認真負責地進行工作，把好工作質量關，節約原材料，愛護設備、工具等一切公共財物。

第十七條：員工應自覺遵守文明生產、文明辦公的制度規定，經常保持工作地環境的整潔，維護企業良好的形象。

第十九條：員工在外營業窗口或其它對外交中，應堅持熱情禮貌的工作態度，接聽電話用禮貌好：“您好，***公司”：客人來訪，笑臉相迎，請字當頭，熱情接待：客人辭行，以禮相送，須說“再見”，“歡迎再來”，“一路順風”等：洽談業務，說話和氣，舉止大方，處事慎重。

第二十條： 員工服從所屬部門主管的領導。各級領導對公司總經理的指示應全力以赴，認真執行，不得違抗，各部門相互牽連的工作要主動承擔。不得互相推諉。

第五章 考勤和請假制度

第二十一條：上下班作息時間，根據生產經營實際需要和季節變換，由公司做出決定，并發書面通知各部門執行。

第二十二條：考勤工作各部各門自行負責進行?？记趦热莅ǎ撼銮?、病事假、遲到、早退、礦工、工傷、加班、公出等項目。每月十五前交財務為核發資和扣發款的依據。

第二十三條：員工因病、因事請假，必須先提出申請，經所在的部門負責人審核批準（急病、急事可事后補辦請假手續）。

第二十四條：員工因公負傷，報請假總經濟同意簽字后，按工傷有關規定處理。

第六章 工資待遇

第二十五條： 員工享有獲得勞動報酬和福利的權利。

第二十六條：員工工資按職務、職稱、生產技能、義務水平，工作表現、貢獻大小，由公司自行確定實施辦法。公司實行承包計件、日工資和月工資相結合的薪酬辦法。

第二十七條：公司的工資管理由公司辦公室具體負責，每月依據個人和考勤實際，有財務造冊報總經才理批準發放。公司的發工資為次日十六日。

第二十八條：本公司將根據企業經濟效益和個人實際表現，實時地調整工資，工資水平堅持在公司經濟發展的基礎上逐步提高。

第二十九條：員工因公外出可享受午餐補貼，補貼以出勤天數記法。

第三十條：本公司免費為員工提供宿舍，住宿員工必須遵守：員工宿舍管理規定?！?/p>

第三十一條：本公司免費為員工提供午餐。

第七章培訓

第三十二條 ：員工享有學習和培訓的權利。

第三十三條：所有員工均需接受本公司政治和業務技能培訓。公司也要選派人員赴外培訓進修。第三十四條：經本公司培訓的員工，應為公司服務，具體按雙方簽訂協議執行。

第八章安全保衛

第三十五條：公司安全生產工作由總經理負責，按分工建立逐級和各部門安全責任制，對出現重大事故的部門，應根據情節和損失程度，嚴肅追究責任人的有關領導的責任，并予以必要的經濟處罰或警告以致辭退。第三十六條：員工在工作過程中，必須嚴格執行各項安全操作規程，愛護并真確使用勞動防護用品和安全滅火設施，不準違章指揮，不準違章作業。

第三十七條：加強對易發生的動火作業、起重作業、電線電器作業部位和工種的安全管理和安全教育，建立安全責任制，開展定期的安全檢查，發現事故苗頭，必須立即查找原因并采取整改措施。

第三十八條：加強現場生產全過程，包括作業準備過程，輔助生產過程的交服務過程的產品質量管理。嚴格按工藝要求施工，發生工作重質量事故，要堅持按照“三不放過”的原則（及事故處理原因不清不放過、事故責任不追究不放過，整改措施不制定不放過）進行嚴肅處理。

第三十九條：值班人員嚴守崗位，堅持夜間巡查，發現事故苗頭或形跡可疑的人和事，應及時報告有關部門或總經理。重大事件如偷竊、火災等應立即報警。

第四十一條：員工必須遵守國家法律法規，不準打架斗毆和辱罵他人：不準無理取鬧，擾亂正常的工作和生活秩序：不準賭博：不準偷挪公務，損壞設備；不能偷拿他人財物或私拿他人財務或私拿拆他人信件、電報等郵件。

第九章：衛生守則

第四十二條：辦公室及宿舍要建立衛生值班制度，應做到物品擺放整體，地面潔凈無雜物，通道暢通無阻。第四十三條：每個員工都要自覺搞好個人衛生，衣物保持清潔，養成良好的衛生習慣。

第四十四條：禁止隨地吐痰、亂扔果皮、紙屑、煙蒂：禁止向水池內亂倒飯菜、茶葉、雜物、；禁止之外墻上和所有設備設施上亂寫、亂畫、亂涂，亂掛；禁止穿拖鞋、赤裸上班。

第四十五條：不準任意攀摘、損壞、挪用公司區周圍的綠化帶、花草、樹木。

第四十六條： 各部門工作區域的衛生，應由本部門員工負責包干，發現衛生包干區域內有不衛生、不整潔現象時，要立即清掃。

第十章：獎懲制度

第四十七條：本公司對全體員工實行有功者獎、有過者罰，獎懲分明制度。獎勵堅持精神鼓勵和物質鼓勵相結合的辦法。對犯有過失的員工，堅持思想教育和處罰相結合的原則。

第四十八條：對于有下列十個方面的有工員工，給與一次性獎勵和經常性獎勵；

1、對本公司各方面工作能提出合理化有價值的意見建議，經審核評定，確能給企業生產經營，管理帶來實際效益的：

2、為本公司研制、開發適合市場的的新產品、新產品做出顯著成績的；

3、為本公司打開市場銷路，對公司經濟增長做出積極貢獻的；

4、維護本公司利益，在對外經濟活動中能一次性為公司節約資金的；

5、對提出并實施重大技術革新，經評定，確具有實用價值，能節約資金或提供效率的;

6、為樹立社會正氣，企業形象，維護企業聲譽，而身心受到傷害的；

7、為保護公共財產，防止或者搶救事故有功，使國家和本公司利益免受重大損失的；

8、對一貫忠于職守，積極負責，廉潔奉公，舍己為人，事跡突出的；

9、在完成生產任務或工作任務，提高工作質量或者服務質量方面，做出顯著成績的。

第四十九條：對犯有過失行為的員工，視情節輕重，給與經濟處罰和行政處分。經濟處罰分為；罰款、賠償經濟損失。行政處罰分為警告、和辭退。

第五十條：對犯有以下過失行為的員工，分別給與已下罰款和賠償經濟損失的處罰。

1、以犯有以下過失行為的人員，予以警告批評，三次以上者予以罰款。

（1）上班遲到、早退或中途遛號在一小時之內的（超過一小時作礦工半天處、超過四小時作礦工一天論處）；

（2）穿拖鞋或赤膊上班的；

（3）工作時有非工作性串崗、脫崗或嬉鬧的；

（4）亂丟煙蒂、果殼、紙屑；亂倒飯、菜、茶葉、亂扔雜物，隨地吐痰等影響環境衛生的；

（5）攀折、損壞、挪用公司樹木、花草的；

（6）廁所、浴室、處用水龍頭不關的（7）未經批準擅自留宿外來人員的；

（8）在員工宿舍撕拉電線、安裝電路、新加插座，造成安全隱患的；

（9）在營銷和對外交往中，工作態度粗暴；

（10）有違反工藝操作規程和安全生產管理制度行為的，但未造成不良后果的。

2、對犯有以下過失行為的員工予以經濟處罰，對公司造成損失的要酌情予以賠償；

（1）非電工人員、亂拉、亂開用電設備的；

（2）非本設備操作人員，擅自動用該設備的；

（3）在本公司范圍內干私活的；

（4）上班睡覺、喝酒的（業務接待例外）；

（5）多次違反工藝操作規程的安全生產管理制度，或違反情節嚴重，單位造成不良后果的；

（6）在員工宿舍使用電爐及功率較大的電器具以及明火的；

（7）門衛當班不嚴格執行門衛制度和巡查制度的。

（8）曠工一天的；

（9）謊報虛報考勤的；

（10）在禁煙禁火區未經主管領導同意，擅自明火的；

（11）非駕駛員或無證開鏟車、汽車的；

（12）隨意挪用、損壞設備或安全器材的；

（13）有賭博或打架斗毆行為的；

（14）有損害本公司利益泄露或出賣商務、技術機密行為，及對有可能或已經發生的損害的本公司利益和聲譽的情況知情不報或隱瞞實情的；

（15）因工作失職，造成財產受損或失竊的；

（16）發生質量事故，造成經濟損失的；

（17）違反工藝操作規程和安全生產管理制度，發生人身傷害或其他經濟損失500元以下的各類責任事故的；

（18）占用、挪用本廠原材料、設備、工具、上班干私活的；

（19）盜竊本公司他人財務的要予以辭退。

第五十一條；對嚴重違反勞動紀律的規章制度的員工，清潔特別嚴重的，可送交公安、司法機關處理。第十一章；負責

第五十二條“手冊”各條規定自發布之日其執行。

第五十二條本手冊各規定解釋權屬公司。

第二篇：園林綠化工程規范手冊

園林綠化工程規范手冊

（一）第一章、規范標準

一、城市綠化植樹工程施工規范

第一章 總 則

1.0.1 植樹工程是城市綠化工程的重要組成部分。為了統一標準，提高施工質量，使植樹工程納入科學化、規范化、法制化管理軌道，特制定本規范。

1.0.2 本規范適用于本市新建、改建和擴建的公共綠地、居住區綠地、單位附屬綠地、城市風景林地、防護林帶和道橋綠化等植樹工程。

1.0.3 本規范適用于種植干徑15cm以下的喬木，高4m或土球直徑1.3m以下常綠喬木，高度2.5m以下的灌木和藤本植物的質量技術標準。

1.0.4 本規范是根據中華人民共和國國務院頒布的《城市綠化條例》以及本市多年來施工經驗和技術總結制定的。

1.0.5 為植樹工程配套的構筑物、市政設施和綠化工程中草坪、地被、花卉的施工，應符合本市現行有關標準和規范的規定。

第二章 術 語 2.0.1 植樹工程：即園林樹木種植工程，包括種植喬木、灌木、藤本樹木。2.0.2公共綠地：指各類公園、動物園、植物園、陵園以及小游園、街道廣場綠地。

2.0.3居住區綠地：指居住區的小游園、宅旁綠地、公共建筑附屬綠地。2.0.4單位附屬綠地：指工廠、機關、學校、醫院、部隊等單位內部自建的綠地。

2.0.5防護林帶：指為城市改善環境，用于隔離、衛生、安全等防護目的而營建的林帶和片林

2.0.6城市風景林地：自然環境優美，風景名勝集中，具有一定規模、范圍的綠地地域。

2.0.7道橋綠化：指道路兩側行道樹、綠化帶和立交橋區范圍內的綠化。2.0.8綠化工程：即園林植物種植工程，包括種植樹木、種植花卉、種植草坪和地被植物。

2.0.9喬木：主干明顯而直立，植株高大的木本植物。

2.0.10灌木：無明顯主干或主干甚短，植株低矮的木本植物。2.0.11常綠樹：終年具有綠葉的樹木，包括常綠喬木和常綠灌木。2.0.11藤本植物：莖干細長，不能直立，攀附在大樹或它物上生活的植物。

2.0.12種植土：宜于植物生長的土壤，土壤理化性能好，結構疏松，通

氣、保水、保肥能力強。

2.0.13客土：指將栽植地點或種植穴中不適合樹木生長的有害土壤更換成種植土。

2.0.14假植：樹木不能及時種植時，將根部、土球用土埋嚴或圍起。2.0.15修剪：指將樹體、器官(根、莖、葉、花等)的某一部分剪短或疏刪，達到平衡樹勢，更新復壯的目的。

2.0.16疏剪：將枝條從分枝的基部剪除稱疏剪或疏枝。使枝條分布合理，達到通風透光、減少蒸發的目的。

2.0.17短截：從枝條上選留一合適的芽后將枝條剪短，達到刺激側芽萌發新梢的目的。

2.0.18成活率：指樹木種植后到規定時間，檢查的成活株數占種植總數的百分比。

2.0.19非植樹季節植樹：在本市指除春、雨、秋三季以外季節的植樹。也可稱樹木生長季節的植樹。

第三章 施工前的準備

3.0.1 植樹工程施工前必須做好各項施工的準備工作，以確保工程順利進行。準備工作內容包括：掌握資料、熟悉設計、勘查現場、制定方案、編制預算、材料供應和現場準備。

3.0.2 開工前應了解掌握工程的有關資料，如用地手續、上級批示、工程投資來源、工程要求等。

3.0.3 施工前必須熟悉設計的指導思想、設計意圖、圖紙、質量、藝術水平的要求，并由設計人員向施工單位進行設計交底。

3.0.4 現場勘查，施工人員了解設計意圖及組織有關人員到現場勘查，一般包括：現場周圍環境、施工條件、電源、水源、土源、交通道路、堆料場地、生活暫設的位置，以及市政、電訊應配合的部門和定點放線的依據。

3.0.5 工程開工前應制定施工方案(施工組織設計)，包括以下內容：a）、工程概況：工程項目、工程量、工程特點、工程的有利和不利條件。

b）、確定施工方法：采用人工還是機械施工，勞動力的來源，是否有社會義務勞動參加。

c）、編制施工程序和進度計劃。

d)、施工組織的建立，指揮系統、部門分工、職責范圍、施工隊伍的建立和任務的分工等。

e)、制定安全、技術、質量、成活率指標和技術措施。

f)、現場平面布置圖：包括水、電源、交通道路、料場、庫房、生活設施等具體位置圖。

g）、施工方案應附有計劃表格，包括：勞動力計劃、作業計劃、苗木、材料機械運輸等。

3.0.6 編制施工預算應根據設計概算、工程定額和現場施工條件、采取的施工方法等編制施工預算。

3.0.7 重點材料的準備：如特殊需要的苗木、材料應事先了解來源、材料質量、價格、可供應情況。

3.0.8 做好現場準備，包括：三通一平，搭建暫設房屋，生活設施，庫房。事先與市政、電訊、公用、交通等有關單位配合好，并辦理有關手續。

3.0.9 關于勞動力、機械、運輸力應事先由專人負責聯系安排好。

3.0.10 如為承包的植樹工程，則應事先與建設單位簽訂承包合同，辦理必要手續，合同生效后方可施工。

第四章 苗木質量要求

4.0.1 苗木本身質量的好壞直接影響著綠化美化效果，為此苗木質量應符合苗木出圃質量標準和設計對苗木質量的要求。具體要求如下：a)、喬木的質量標準：樹干挺直，不應有明顯彎曲，小彎曲也不得超出兩處，無蛀干害蟲和未愈合的機械損傷。分枝點高度2.5－2.8m。樹冠豐滿，枝條分布均勻、無嚴重病蟲危害，常綠樹葉色正常。根系發育良好、無嚴重病蟲危害，移植時根系或土球大小，應為苗木胸徑的8－10倍。

b）、灌木的質量標準：根系發達，生長茁壯，無嚴重病蟲危害，灌叢勻稱，枝條分布合理，高度不得低于1.5m，叢生灌木枝條至少在4－5根以上，有主干的灌木主干應明顯。

c)、綠籬苗的質量標準：針葉常綠樹苗高度不得低于1.2m，闊葉常綠苗不得低于50cm，苗木應樹型豐滿，枝葉茂密，發育正常，根系發達，無嚴重病蟲危害。

第五章 種 植

第一節 定點、放線

5.1.1 定點放線要以設計提供的標準點或固定建筑物、構筑物等為依據。5.1.2 定點放線應符合設計圖紙要求，位置要準確，標記要明顯。定點放線后應由設計或有關人員驗點，合格后方可施工。

5.1.3 規則式種植，樹穴位置必須排列整齊，橫平豎直。行道樹定點，行位必須準確，大約每50m釘一控制木樁，木樁位置應在株距之間。樹位中心可用鎬刨坑后放白灰。

5.1.4 孤立樹定點時，應用木樁標志樹穴的中心位置上，木樁上寫明樹種和樹穴的規格。

5.1.5 綠籬和色帶、色塊，應在溝槽邊線處用白灰線標明。5.1.6 自然式種植，定點放線應按設計意圖保持自然，自然式樹叢用白灰線標明范圍，其位置和形狀應符合設計要求。樹叢內的樹木分布應有疏有密，不得成規則狀，三點不得成行，不得成等腰三角形。樹叢中應釘一木椿，標明所種的樹種、數量、樹穴規格。

第二節挖種植穴、槽的質量標準

5.2.1 挖種植穴、槽的位置應準確，嚴格以定點放線的標記為依據。5.2.2 穴、槽的規格，應視土質情況和樹木根系大小而定。一般規定：樹穴直徑和深度，應較根系和土球直徑加大15－20cm，深度加10－15cm。樹槽：寬度應在土球外兩側各加10cm，深度加10－15cm，如遇土質不好，需進行客土或采取施肥措施的應適當加大穴槽規格。

5.2.3 挖種植穴、槽應垂直下挖，穴槽壁要平滑，上下口徑大小要一致，挖出的表土和底土、好土、壞土分別置放。穴、槽壁要平滑，底部應留一土堆或一層活土。挖穴槽應垂直下挖，上下口徑大小應一致。

5.2.4 在新墊土方地區挖樹穴、槽，應將穴、槽底部踏實，注意現在以及將來的沉降程度。在斜坡挖穴、槽應采取魚鱗坑和水平條的方法。

5.2.5 挖植樹穴、槽時遇障礙物，如市政設施、電訊、電纜等應先停止操作，請示有關部門解決。

第三節 客土、施肥

5.3.1 樹木生長、發育都離不開土壤，因此土壤好壞影響著樹木的成活，具體要求如下：

a)、種植樹木所必須的最低土層應視樹木規格大小而定，一般較樹木根系至少加深30－40cm以上。

b)、種植前對土壤進行勘探，化驗理化性質和測定土壤肥力。

c)、對不宜樹木生長的建筑棄土，或含有害成份的土壤，必須進行客土，換上適宜樹木生長的種植土。

d)、如設計規定或有特殊要求還可摻入部分腐植土，以改良土壤結構和增加肥力，一般可摻入1/5或1/4的腐植土

5.3.2 為供給樹木養分，促進發育生長，可采取施肥措施，一般要求如下： a)、施肥所需肥料應是經過充分腐熟的有機肥。

b)、施肥量應根據樹木規格、土壤肥力、有機肥效高低等因素而定。c)、施肥的方法：將有機肥攪碎、過篩與細土拌勻，平鋪坑底，上面覆10cm種植土。

第四節裝運、卸苗和假植

5.4.1 裝、運、卸和假植苗木的各環節均應保護好苗木，輕拿、輕放，必須保證根系和土球的完好，嚴禁摔坨。

5.4.2 裝裸根苗木應順序碼放整齊，根部朝前，裝時將樹干加墊、捆牢，樹冠用繩攏好。

5.4.3 長途運輸應特別注意保持根部濕潤，一般可采取沾泥漿、噴保濕劑

和用苫布遮蓋等方法。

5.4.4 裝帶土球苗木，應將土球放穩、固定好，不使其在車內滾動，土球應朝車頭，樹冠攏好。裝綠籬苗時最多不得超過三層，以免壓壞土球。

5.4.5 運輸過程應保護好苗木，要配備押運人員，裝運超長、寬的苗木要辦理超長、超寬手續，押運人員應與司機配合好。

5.4.6 卸車時應順序進行，按品種規格碼放整齊，及時假植，縮短根部暴露時間。

5.4.7 使用吊車裝卸苗木時，必須保證土球完好，拴繩必須拴土球，嚴禁捆樹干吊樹干。

第五節 修剪

5.5.1 樹木移植時為平衡樹勢，提高植樹成活率，應進行適度的強修剪。修剪時應在保證樹木成活的前提下，盡量照顧不同品種樹木自然生長規律和樹形。修剪的剪口必須平滑，不得劈裂并注意留芽的方位。超過2cm以上的剪口，應用刀削平，涂抹防腐劑。修剪的方法，一般采取疏枝和短截。

5.5.2 樹木的根部和高大落葉喬木樹冠的修剪，均應在散苗后種植前進行，一般剪去劈、裂、斷根、斷枝、過長根、徒長枝和病蟲根、枝。

5.5.3 灌木、綠籬、花籬或需造型修剪的樹木，除根部修剪在種植前進行，樹冠部分應在種植二遍水扶直后進行。

5.5.4 常綠喬木一般可不修剪，僅剪去病蟲、枯死、劈、裂、斷枝條和疏剪過密、重疊、輪生枝。剪口處留1－2cm小木橛，不得緊貼枝條基部剪去。

第六節 種植

5.6.1 種植的時間選擇，一般應選擇在蒸騰量小和有利根系及時恢復的時期。在北京地區可在春、雨、秋三季進行，以春季為主。

5.6.2 種植的質量標準：

a)、種植的苗木品種、規格、位置、樹種搭配應嚴格按設計施工。b)、種植苗木的本身應保持與地面垂直，不得傾斜。

c)、種植時應注意苗木的豐滿一面或主要觀賞面應朝主要視線方面。d)、種植規則式要橫平豎直，樹木應在一條直線上，不得相差半樹干，遇有樹彎時方向應一致，行道樹一般順路與路平行。樹木高矮，相鄰兩株不得相差超過30cm。

e)、種植苗木深淺應適合。一般喬灌木應與原土痕持平。個別快長、易成活的樹種可較原土痕栽深5－10cm，常綠樹栽時土球應與地面平或略高于地面5cm。

f)、種植帶包裝的土球樹木時，必須保持土球完好，包裝物應取出。5.6.3 種植的程序和方法： a)、散苗：將苗木按定點的標記放至穴內或穴邊，路樹應與道路平行散放。

散苗后再與設計圖核對，無誤后方可進行下道工序。

b)、還土：核對根系、土球與種植穴的規格是否符合規范的標準。合格后向種植穴內還土至合適的高度并踏實。

c)、種植：

1)、裸根樹木種植時，應將根部舒展、鋪平，不得窩根，隨后填土至1/2時，將樹干向上提動，但不得錯位，使根與土壤密接，沿穴壁踏實，再將土填至地平。

2)、種植帶土球苗木、樹木入穴后，土球放穩，樹干直立，隨后拆除并取出包裝物，如取出包裝物確有困難時，應將包裝物盡量壓至穴的底部，隨填土隨踏實。種植綠籬時，土球完好的應在入槽前拆除包裝物，再置于槽內。

d)、開堰：種植后應在樹木四周筑成高15－20cm的灌水土堰，土堰內邊應略大于樹穴、槽10cm左右。筑堰應用細土筑實，不得漏水。

e)、立支柱：種植后需要支撐的樹木，可采取單支柱法、雙支柱法、三支柱法，支撐應牢固，一般支柱立于土堰以外，深埋30cm以上，將土夯實，支柱的方向一般均迎風。樹木綁扎處應墊軟物，嚴禁支柱與樹干直接接觸，以免磨壞樹皮。支柱立好后樹木必須保持直立。

f)、澆水：新植樹木栽后24小時內澆第一遍水，此次水量不宜過大、過急，三日內澆第二遍水，十日內澆上第三遍水，此兩次水量要大，應澆透，以后轉入后期養護。每次澆水后均應整堰、堵漏、培土、扶直樹干，第三遍水后可封堰。

g)、非種植季節種植，應采取以下措施：

1)、苗木應提前采取修枝、斷根或用容器假植處理。2)、對移植的落葉樹必須采取強修剪和摘葉措施。3)、選擇當日氣溫較低時或小陰雨天進行移植，一般可在下午五點以后移植。

4)、應采取帶土球移植。

5)、各工序必須緊湊，盡量縮短暴露時間，隨掘、隨運、隨栽、隨澆水。6)、夏季移植后可采取搭蔭棚、噴霧、降溫等措施。

5.6.4 后期養護：按規定時間為一年，即新植三遍水后轉入后期養護，應固定專人負責。主要項目包括：澆水、中耕、修剪、去蘗、防治病蟲、施肥、防寒和看管維護。

第三篇：園林綠化公司主要職責

園林綠化公司主要職責

負責景觀專業圖紙審核，圖紙細化與圖紙深化;

制定種植方案，負責技術交底;

指導、監督工人工作;

現場測量，定位放線，苗木選擇，樹木方向等現場控制;

種植工程的過程與竣工驗收，編制施工資料和竣工圖;

園林綠化公司主要職責2

1.項目經理作為公司代表，對項目施工過程直至竣工以及竣工決算回款和養護過程中的所有工作向公司負最終責任。

2.根據公司項目組織機構編制要求，確定項目組織機構和人員安排，落實各管理人員職責，組織項目部開展工作。

3.參與建立項目的合同管理體系，嚴格履行合同管理任務，處理好與合作方的合同爭議和糾紛。

4.負責處理施工中存在的問題。

5.全面控制施工安全、質量、進度、成本，完成公司下達的建設任務。

6.嚴格執行公司制定的動態成本管理制度，并負有領導和實施職責。

7.執行公司發布的各項指令，接受公司各業務部門的指導、檢查和監督。

8.負責組織工程實施中政府有關部門、市政部門、公用事業部門、設計單位、施工單位和監理單位等各方面的綜合協調工作。

9.定期向公司領導和有關部門提交項目實施的情況報告。

10.同時監管幾個項目的項目經理除了承擔項目經理職責以外，還須負責所有項目的技術管理、成本管理和各項檢查和監督。

園林綠化公司主要職責31、實施項目施工綜合管理，包括組織協調工作、質量、安全、進度、成本控制等;

2、對施工更改及時聯系，規范操作，嚴格按質量要求施工;

3、確保施工安全，組織設計合理;

4、確保工程進場苗木的合格率，嚴格按規范進行養護。

園林綠化公司主要職責41、負責室外綠化養護團隊管理;

2、負責室外綠化項目管理及相關工作安排;

3、負責客戶溝通售后工作;

園林綠化公司主要職責51、負責校區綠化養護的現場管理工作。

2、負責管理部門成員的工作安排、監督和考核工作。

3、負責管理、監督和考核現場作業情況。

4、負責員工的上崗培訓工作，組織員工學習管理規章制度、養護標準、崗位責任制和探討園林藝術知識，并督促員工遵守各項制度;

5、指導員工正確使用綠化機械及各綠化養護工作的操作規程;

6、負責研究各種植物的習性和各種病蟲害的防治，并傳授給綠化養護人員，用于實際工作中;

7、定期對項目進行抽查，檢查樹木花草的養護，澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作，并做好詳細記錄。

園林綠化公司主要職責61、負責管轄范圍內綠化、保潔日常管理工作，制定具體實施計劃并按計劃完成工作任務。

2、負責管轄范圍內的人員管理與培訓，合理安排和指導相關養護人員的工作，確保工作的質量和效果;

3、負責對所轄范圍的綠化保潔工作和所有員工的行為規范進行日常檢查和定期抽查，對所有的工作用具進行日常檢修和保管。

4、負責進場苗木的檢驗、驗收。負責施工過程苗木裁植檢驗，保證苗木成活。

5、做好公司園林綠化工程資料的管理，做好工程過程資料、竣工資料的整理存檔，確保資料的完整、真實。

6、及時協調、處理各項應急、突發、投訴事件;及時向上級匯報提供有效的解決措施。

7、與生產班組和施工員進行技術交底，解決施工中的技術難題。

8、檢查施工組織設計和施工方案中安全措施的實際情況，參與處理一般質量事故。

9、確保工程苗木的成活率，嚴格按規范進行養護。

10、完成領導交辦的其他工作。

園林綠化公司主要職責71、有良好的創意水準，具有較強的方案及手繪表現力;

2、將甲方需求轉化為合理設計，完成方案設計，繪制方案設計圖;

3、參與完成項目所需的相關設計;

4、具備較強的方案深化，細化，空間、尺度推敲能力;

5、配合團隊完成設計方案的細化及表現。

第四篇：園林綠化公司介紹

園林綠化公司介紹

1、重慶長錦園林綠化養護重慶

重慶長錦園林成立于2006年，是一家集園林綠化維護、觀葉植物租賃、花卉苗木生產、家庭高檔生活園藝服務為一體的專業化服務公司；下設綠化養護重慶公司、綠化養護成都分公司、植物租賃重慶公司、重慶苗木生產基地、家庭生活園藝服務部。

2、杭州春宇園林養護

是一家集園林景觀設計、市政工程、綠化施工、養護管理和園林機械為一體的綜合性園林公司；公司具有雄厚的技術基礎，公司有自已的苗木基地，花卉苗木種植面積近千畝，建有300畝規模的中型苗木基地，主要生產桂花、香樟、廣玉蘭、茶花、小苗色塊等常規綠化苗木200余種。

3、重慶長錦園林綠化養護成都

公司始終秉承“以市場為導向，以人才為根本，以客戶需求為出發點”，以“做園林綠化養護行業的全國標桿”為奮斗目標；擁有一支熱愛園林綠化行業的高素質隊伍。

4、上海園林綠化養護

上海園林綠化養護有限公司成立于1998年,注冊資金1000萬,是上海一家專業景觀綠化建設公司。公司主要業務來自與全國城市改建及房地產大中企業,提供專業的園林景觀設計咨詢施工及養護的專業服務。

5、北京大千園林綠化養護

專業做園林綠化的企業,國家二級資質,擁有專業技術人員128人,高級工程師27人,工程師及項目經理46人,園林機械設備齊全,苗圃總面積2400畝,在北京海淀區永豐鄉、順義區楊鎮各有一面積280、220畝苗圃。

6、北京東方殼勞沃園林養護 始終本著“專業設計、專業建造、專業養護、精品工程、完美效果”的理念，以提高綠地質量、降低綠地成本為宗旨，為了改善人類生態環境，創造自然和諧的綠色景觀，推動綠地養護產業的發展。

7、湖南佳潤園林養護

湖南省首家成立的以園林綠化養護為主題的專業公司。公司主要核心發展方向是：以園林綠化養護為主，園林工程及苗木銷售為輔。主要承接小區、道路、私家別墅、企業及事業單位的園林綠化養護，創造優美的生活與工作環境。現已發展成為集園林工程養護、園林工程設計與施工、園林工程信息與技術咨詢及園林各類精品苗木為一體的城市園林綠化的專業公司。

8、百秀京林園林養護

目前工程公司具備城市園林綠化一級資質、風景園林設計甲級資質。京林園林發展至今已成功進入了北京、天津、煙臺、太原、唐山、沈陽、西安等全國重點城市。

第五篇：園林綠化公司管理規章制度

園林綠化公司管理規章制度1

第一條 為加強居住區綠化管理，進一步提高居住區綠化水平，根據《寧波市城市綠化條例》，結合本市實際，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱居住區，是指不同居住人口規模的居住生活聚居地，包括居住區、居住小區、居住組團。

第三條 本辦法所稱居住區綠地是指為居住用地范圍內的居民服務而配套建設的綠地，包括居住區內公園綠地、宅旁綠地、配套公建所屬綠地和道路綠地（含屋頂綠地、垂直綠化）。

第四條 本辦法適用于本市市區范圍內居住區綠化管理。

各縣(市)和科技園區、東錢湖旅游度假區、保稅區、大榭開發區及其他獨立的大工礦廠區的居住區綠地管理可參照本辦法執行。

第五條 居住區建設項目配套綠化設計方案必須在領取建設工程規劃許可證前報市城市綠化行政主管部門（或鎮海區、北侖區、鄞州區城市綠化行政主管部門）審核。

第六條 綠化設計方案審核應以下列法規和規范為依據：

（一）《寧波市城市綠化條例》；

（二)《城市居住區規劃設計規范》；(GB50180-93）

（三)《城市綠化規劃建設指標的規定》(建設部 建城[1993]784號文件）；

（四)《浙江省城市綠地植物配置技術規定(試行）》（省建設廳建城發[20xx]221號文件）；

（五)《寧波市園林綠化樹種規劃》(市政公用[20xx]101號文件）；

（六）其他相關規范和標準。

第七條 綠地設計方案申報時涉及到原有綠化的，建設單位應當在綠化設計方案中說明原有綠化情況，對有價值的原有綠地應當予以保留、利用。

第八條 居住區建設項目配套綠化的植物種類配置，應當以鄉土樹種為主，并堅持多樣化原則。

第九條 居住區內（包括別墅），凡屬居住區業主共有土地使用權，并經城市規劃部門確定為綠地的，原則上不得進行隔離性設置。

第十條 居住區建設項目配套綠化應委托有相應綠化設計和施工資質的單位設計和施工，并實行質監或監理。

第十一條 綠化施工應符合下列國家和地方標準：

（一)《城市綠化工作施工及竣工驗收規范》(CJJ/82一99）；

（二)《浙江省園林綠化技術規程》(J10123一20xx）；

（三）其他有關市政公用設施施工規范。

第十二條 居住區建設項目配套綠化竣工后，應按基本建設程序報城市綠化行政主管部門驗收。

第十三條 居住區綠地竣工驗收應當以批準的綠化設計方案和本辦法第十一條規定為依據。

第十四條 居住區綠地竣工時，區城市綠化行政主管部門應當根據所在區域確定綠地養護管理標準和綠地養護范圍。

居住區綠地養護管理范圍為用地紅線范圍以內的居住區綠地（含用地紅線以內居住區圍墻以外的綠地）。

居住區用地紅線以內圍墻外的綠地，應當按照道路綠地養護管理標準進行養護管理，物業公司養護有困難的，可委托專業養護單位進行養護管理。

第十五條 居住區綠地養護責任按下列規定確定：

（一）實行物業管理的由物業公司負責養護；

（二）未實行物業管理的由轄區街道辦事處負責養護。

各區城市綠化行政主管部門應當加強對建成后居住區綠地的監督和管理，并定期進行檢查和考核。

第十六條 經各區城市綠化行政主管部門認可的，原圍護性隔離用地范圍內的綠地，養護責任按下列辦法確定：

（一）物業公司和住戶雙方協商確定，并簽訂綠地養護協議的，以協議為準；

（二）沒有協議的，按第十五條第一款規定確定。

第十七條 居住區綠地改造設計方案應報市城市綠化行政主管部門（或鎮海區、北侖區、鄞州區城市綠化行政主管部門）審核。居住區綠化改造不得改變原有綠地性質和減少原有綠地面積。因特殊情況確需改變原有綠地性質或減少綠地面積的，應當按規定程序報有關部門審批，并辦理易地綠化手續。

第十八條 綠地養護責任單位有義務對占用、毀壞綠地及其他損壞居住區綠化行為進行勸阻和制止，并及時報告所在地的區城市綠化行政主管部門。

第十九條 養護責任單位未履行職責造成綠化損害的，由綠地養護責任單位負責賠償損失。

第二十條 居住區內發現有占綠、毀綠及其他損壞綠化和綠化設施的行為，各區城市綠化行政主管部門應及時調查取證，責令當事人限期改正，并可按照《寧波市城市綠化條例》的有關規定，追究單位責任或人員責任。

第二十一條 本辦法自xx年3月1日施行

園林綠化公司管理規章制度2

目錄

一、管理制度

二、工作職責

三、崗位責任制

區域(項目)經理崗位責任制

工作標準

質量標準

安全生產標準

施工工長崗位責任制

工作標準

質量標準

安全生產標準

技術負責人崗位責任制

安全員崗位責任制

四、采購員工作制度

第一部分管理制度

一、所有部門在上級(副總經理)指導下展開工作。

二、根據上級的目標計劃編制部門的工作進度計劃。

三、按照有關建筑規范要求及設計圖紙，保質、保量地進行施工，在保證安全的前提下，搶進度。

四、提前編制施工材料計劃，合理使用材料和施工機械設備。

五、施工管理人員的工作要求：

1、上班時不得遲到早退，有事離開崗位必須得到經理的批準，休、請假得到同意后方可休、請假，并安排好工作，做好工作交底，如有違反按照考核小組評定進行處罰。

2、施工中有必要使用日工(雜工)時，首先提前向副總提出，由副總核定批準后才能使用，使用日工后要在當日下午六時前填寫好日工表，送到經理處審核簽字生效，否則作廢。

3、施工工人進場后，首先要簽訂好本部門要求的規章制度，要經常對工人進行安全生產教育和技術施工交底。

4、各施工管理人員要對自己的工作負責，對安全、質量文明施工負直接的責任。

六、認真執行項目的招投標文件，做到公平、公正、公開，做好本部門的招投標各項工作，同時也積極配合其它部門有關各項招投標工作。

七、主動與各部門的工作互相協調、溝通，團結友好地發展工作。

第二部分工作職責

第一條：負責建立健全工程、質量安全、科技系統日常工作的管理制度，并嚴格監督執行。

第二條：負責組織工程的施工組織設計方案編制、審核工作，協調經營部門投標答疑。

第三條：負責指導監督項目開展項目施工管理，搞好項目經濟承包合同的簽定工作，監督項目對成本、質量、安全、文明施工進行控制。

第四條：負責日常工程技術管理。對項目積極進行的技術服務指導工作，督促項目執行技術規范、標準、施工工藝規定。制定特殊工程施工技術措施并組織實施。

第五條：負責開展各施工項目的技術、安全交底工作，組織實施圖紙會審工作，督促項目的施工組織設計的編制和實施。

第六條：負責公司各類計量檢測設備的管理工作。具體負責設備的采購、校準、發放使用、維護、標識工作，為工程檢查提供有效的數據。

第七條：負責制定質量安全工作計劃，加強關鍵部位的各項質量安全檢查，督促班組進行“三檢”，定期組織大檢查，對存在的質量安全問題及時調查分析處理。

第八條：負責辦理項目的報監工作，對分部門現分工程的質量進行檢查評定，主持單位工程的中間驗收。

第九條：負責制定公司科學技術進步計劃和措施，推廣科技活動，總結技術成果。

第十條：負責配合企業管理辦公室建立公司的國際環境體系和安全衛生體系，完善企業的基礎管理工作。

第十一條：負責對項目工程報量的審計工作，準確及時的編制工程報表，為公司領導的經濟活動分析提供可靠數據。

第十二條：負責公司的工程回訪維修服務工作。制定回訪計劃，安派人員及時進行維修，滿足客戶的需求，維護企業的良好信譽。

第十三條：協助資料部按規定及時進行竣工資料的整理、歸檔工作。

第十四條：負責本部門人員的業務素質培訓和日常政治學習工作。制訂部門培訓計劃，配合勞動人事部門具體實施專業的培訓工作，配合黨委辦公室開展政治學習，提高部門人員整體素質。

第十五條：確保部門管理費的開支控制在預算計劃費用之內。第十六條：認真履行公司質量體系所賦予的有關職能，規范部門管理工作。

第十七條：積極與各部門之間做好配合工作。

第十八條：全面認真的完成公司領導下達的其它各項任務。

第三部分崗位責任制

第一章區域(項目)經理崗位責任制

一、工作標準

1、在公司領導直接領導下服從工作安排，努力完成領導落實工作任務。

2、所管轄區域內施工方合同的談判和簽定，以及當地業務穩定和開發。

3、負責所管區域所有員工的工資結算依據(工天、獎罰等相關依據)。

4、對項目部的生產活動包括計劃指標、安全、質量、工期、驗收有經濟效益等全面負責。

5、組織項目部學習有關施工圖紙進行技術規程、規范和安全、質量標準全面交底。

6、項目經理所管區域產品制作的圖紙及制作要求的詳細數據以書面的形式報總經理審批，審批后交與采購部進行加工，收到產品后進行核實簽收。

7、按審定施工組織設計進行精心組織施工，未經上級批準不得擅自變動。

8、按時編制日旬、月旬施工工作計劃和材料、構件的月旬需用計劃做好各種原始資料記錄，按規定及時準確提供各種數據和有關資料。

9、市場部簽定合同后，依據圖紙編制施工材料，機械設備的用量和資金計劃及施工方簽署的施工合同上報主管工程的副總審批。審批后到相關部門領取。

10、認真幫助施工隊組及時解決生產、技術、質量、安全的有關問題，合理組織施工流水作業和工種、工序和穿插，合理使用勞動力。

11、搞好施工現場管理，實現“三清五好”文明施工。

12、協助市場部所管轄區域的合同內容和收款。

13、工程完工后協助資料員編制所管工程的竣工結算等相關資料。

14、項目副經理協助項目經理工作并對所分管的工作負責。

15、項目經理必須向主管副總經理每天匯報所管區域的工程進度情況。

二、質量標準

1、在項目領導下直接指揮生產，對產品的質量負直接責任。

2、要把上級規定的施工規范質量要求等通過技術交底向對組工人交待清楚，并在施工過程中認真檢查和貫徹。

3、對工程測量標高等負直接責任。、

4、組織督促隊組自檢，并協助填寫隱蔽工程記錄和分項工程質量評定表，參加由單位工程負責人組織的質量檢查。

5、認真檢查復核材料半成品構件加工鐵件和設備的合格證等質量保證資料，發現問題及時處理，嚴禁將不合格產品用到工程上確保工程質量。

6、指導班組開展創優和安全生產小組活動。

7、參與本單位定期檢查。

8、對不按圖施工、違反操作規程、粗制濫造行為、質量低劣班組或個人有權制止，令其返工或停工。

三、安全生產標準

項目經理是安全生產的直接組織和領導者，對施工安全負有直接責任。

1、領導工人隊組嚴格按照操作規程進行操作，對施工危險部位提出安全措施。

2、主持項目部每周安全檢查，發現隱患，制定專人及時糾正。

3、對違反操作規程現象，應立即令其糾正，在未改正之前不能繼續施工。

4、經常對工人進行安全生產教育，負責新工人進場后的基本安全知識教育，對未經教育而開始工作的新工人發生安全事故要承擔責任。

5、對所管的施工現場環境安全的一切安全防護措施等的完整、齊全有效是否符合要求負有直接責任。

6、認真執行國家安全生產方針、政策、和上級批準的施工組織設計、施工方案，要修改必須經原編制單位批準。

第二章施工工長崗位責任制

一、工作標準

1、在項目負責人的直接領導下，服從工作安排，認真做本職工作，要對自己工作負責任。

2、參加月旬、日旬作業計劃的編制，保證形象進度計劃的完成。

3、學習熟悉和參加圖紙會審，認真向隊組工人進行技術交底，填寫整理有關安全資料。

4、施工前的準備工作及時提出各種產品、半成品和工具的需用量計劃。

5、結合施工實際，按時簽發施工任務單和材料限額領料單，合理分配隊組施工任務，及時驗收隊組完成的分部、分項工程量，協助預結算部結清隊組的施工任務賬。

6、組織工人隊組進行質量自檢、互檢、交接班檢活動制定和采取切實可行的質量安全措施，杜絕事故的發生。

7、負責檢查復核、放線、找平等工作，確保工程幾何尺寸。

8、合理使用原材料、工具及施工機械，實施施工現場文明生產。

9、組織工人提出合理化建議，推廣先進的施工技術，提高勞動生產率。

10、參加質量安全檢查和事故分析，發現問題應及時提出糾正并向上級有關部門匯報反映，使事故杜絕在萌發狀態之中。

二、質量標準

1、在項目經理組織下負責指揮施工生產，把施工規范、規程、規定、質量要求、施工措施等向隊組工人進行技術交底并在施工過程中認真檢查。

2、組織督促班組自檢并填寫隱蔽工程記錄和分項工程質量評定表，經項目經理、班組長簽證后送單位工程負責人并參加由單位工程組織的質量檢查。

3、認真檢查復核原材料、半成品還有構件、加工件和設備的合格證等質量保證資料，發現問題及時處理。嚴禁將不合格產品用到工程上，確保工程質量。

4、對工程測量、定位、放線、標高等負技術責任。

5、指導班組開展創優產品和安全生產小組活動，并參加本單位定期檢查。

6、對不按圖施工、違反操作規程、粗制濫造行為、質量低劣班組或個人有權制止令其返工或停工并及時向項目經理匯報。

三、安全生產標準

1、堅持生產必須安全、安全為了生產的方針，認真執行黨和國家安全生產的方針、政策、法令和企業規章制度。

2、對所擔任工程施工的安全生產的一切安全防護措施負有直接責任。

3、開工前向隊組進行施工方法安全措施的詳細交底。

4、把安全工作貫穿到施工生產的具體環節中去，特別要做好有針對性的書面安全技術交底，遇到安全與生產發生矛盾時，生產必須服從安全。

5、組織班組學習安全操作規程并檢查情況，教育工人正確使用防護用品。

6、發生重大事故傷亡，重大未遂安全事故要保護現場并及時上報。

7、有權拒絕不科學、不安全、不衛生的指令生產。

8、發現不安全因素，應及時采取措施予以改正，否則不能繼續施工。

第三章技術負責人崗位責任制

1、在部門經理的領導下開展工作，服從工作安排，努力完成工作任務。

2、貫徹執行國家工程建設標準強制性條文。

3、編制施工組織設計。

4、組織參加工程的.圖紙會審，并做好編制工作。

5、協調解決圖紙疑難問題。

6、與建設方、監理等協調解決技術問題。

7、參加隱蔽工程的驗收工作和工程竣工工作。

8、深入施工現場、檢查、指導工作。

9、對工程測量標高等負直接責任。

10、認真檢查、復核原材料、半成品、構件、加工鐵件和設備的合格證等質量保證資料，發現問題及時匯報，嚴禁將不合格產品用到工程上，確保工程質量。

11、要經常召集管理人員及班組長開會，把平時工作上所發現的技術問題和質量問題大膽地在會議上提出有關方案措施。

12、對不按圖施工，違反操作規程，粗制濫造行為，質量低劣班組或個人有權制止，令其返工或停工，并及時向部門經理匯報。

第四章安全員崗位責任制

1、在部門經理的領導下，服從工作安排，努力完成本職工作。

2、負責檢查、監督實施施工組織設計中的安全措施，并負責向作業班組進行安全技術交底。

3、檢查施工現場安全防護措施、地下管道、腳手架安全、機械設備、電氣線路、倉儲防火等是否符合安全規定和標準。如發現施工現場有不安全隱患，應及時提出改進措施，督促實施并對改進后的設施進行檢查驗收。對不改進的提出處理意見報項目負責人處理。

4、正確填寫施工現場安全措施檢查情況和安全生產月報，定期提出安全生產的情況分析報告和意見。

5、處理一般性的安全事故。

6、按照規定進行工傷事故的登記、統計、和分析工作。

7、對違反操作規程現象應立即令其糾正，在未改正之前不能繼續施工。

8、對所管的施工現場環境安全的一切安全防護措施(水電、架子、四口)等完整，齊全有效是否符合要求負有直接責任。

第四部分采購員工作制度

1、采購員須注重職業道德，品行端正。做到不吃回扣，不貪污受賄，不吃請，不虛開發票，不從中牟利，不卡、拿、要，公正廉明。

2、不遲到、不早退。采購員在工作中要多跑、多對比、多總結，邊學習邊實踐，不斷提高自己的采購業務水平。

3、定期匯總所進的采購資料，協助財會進行工程成本核算。

4、建立材料采購供應渠道，進行供應商的擇優選擇，新供應商的開發工作。

5、加強與使用材料部門的聯系，尤其是按時、按質、按量控制好工程所需的各種材料，確保工程能順利進行，

6、所購大宗材料必須要求供應商提供合格證明，嚴禁購進質量控制好工程所需的各種材料，確保工程能順利進行。

7、控制材料入戶的數量與質量，能準確無誤分配好材料運送到所需工地，做好材料的存放、堆碼管理工作。

8、根據工程部施工計劃及剩余材料情況做好材料采購工作。

9、在購進材料時發生質量、數量異常情況下，應立即采取緊急措施，并與施工有關部門進行協商處理。

10、做好供應商的選擇、評議工作，建立牢固、可靠的供應基地，并不斷挖掘供應商，以保證項目材料供應的不間斷性。

園林綠化公司管理規章制度3

一、園林綠化機具的操作

1、非機械類園林工具的操作

（1）水管車使用操作

①將水管車出不端的母接口與水槍公接口對接直到聽到'嘀嗒'的聲音；

②將水管車入水端的母接口與水槍公接口對接直到聽到'嘀嗒'的聲音；

③打開馥郁來水開關，手拿水槍對準植物淋灑；

④淋水完畢，先將自來水開關關閉，再把水槍拔下，然后將入水口接口拔下；

⑤轉搖柄將水管收好，排出水管內的水，然后將水管的出、入水口對接后收車。

（2）高枝剪及高枝鋸的使用

①使用高枝剪、高枝鋸時，修剪桿與人體至少要成30度夾角，以免枝條掉下傷人；

②高枝剪修剪的剪口呈45度傾斜向分枝的外側；

③使用高枝鋸鋸枝條時，應先從下向上鋸掉1/5以上，再從上往下鋸，以免枝條斷下撕裂樹皮；

④若枝條太在，用高枝剪修剪困難時，不應強行修剪，應用高枝鋸修剪；

⑤用完的高枝剪、高枝鋸應做好刀口清潔衛生后放入倉庫保存好。

2、園林機器的使用操作

（1）旋刀剪草機及滾筒剪草機的操作要求

①檢查機油、汽沒是否正常，檢查刀盤等機器各部位是不是正常，不正常的應處理正常后才能使用，并做好用前記錄；

②裝好草袋，依照不同機器的使用說明調節機器剪草高度；

③清除剪草區域內的石塊及雜物，將工作區域的無關人員勸離；

④冷機起動時先關閉風門，然后將油門加到低檔位，拉動起動繩起動再的開風門；

⑤加油直到機器運轉正常后合上自走離合開始剪草；

⑥剪草結束后，先松開離合，再將油門調至停止檔；

⑦待機器刀盤完全停止運轉后，方可清理機身內外草渣，用水將機器沖洗干凈；

⑧檢查清潔空氣濾清器及機油；

⑨機器使用完畢后入倉保管，并填寫《機器使用登記表》。

（2）汽墊剪草機使用操作要求：

①檢查燃料及機器各部分是否正常，做好用前記錄；

②按比例（機油與汽油之比為1：20至1：25）配好備用油；

③清除剪草區域雜草雜物，將工作區域內的無關人員勸離；

④冷機啟動時先關閉風門，將油門調至低檔位后拉動繩直動機器；

⑤調好油門開始剪草，注意斜坡剪草時操作人員應站在機器的上方；

⑥剪草完畢后清理現場草渣；

⑦清潔機械后入倉保管，填寫《機器使用登記表》。

（3）割灌機的使用操作要求

①檢查機器燃油量及刀盤、背帶等各部位是否正常，裝好刀、繩；

②按比例（機油與汽油之比為1：20至1：25）配好備用燃油，穿戴好鞋、褲等保護裝備；

③清理修剪區域內石塊雜物，將工作區域內無關人員勸離，工作點5米內不準有無關人員；

④冷機啟動時先關閉風門，將油門調到低檔位，拉動啟動繩啟動后打開風門；

⑤背好機頭，左手緊握扶柄，右手握緊扶桿并用拇指將油門逐漸調大；

⑥機器轉速正常后，將刀盤稍微向左傾斜由右向左勻速修剪草坪及灌木；

⑦修剪完畢后，將油門調至最低點，待刀盤停止運轉后將機器輕放于地上，按停止健停機；

⑧清理草渣及清潔刀盤，填寫《機器使用登記表》。

（4）綠籬機的使用操作要求

①檢查機器燃油量、按比例（機油與汽油的比例一般為1：20至1：25）配好備用油；

②將機器放于地上，冷機啟動先關閉風門，將油門調到小檔，用手指泵三下油，左手握緊后把手，右手拉動啟動繩起動，啟動后打開風門；

③右手握緊前把手，左手握緊后把后拿起機器，用左手拇指調大油門至剪刀運轉正常后開始修剪；

④修剪時注意橫平豎直的原則，機器刀口任何時候都不能朝向自己身體任何部位；

⑤因用綠籬機修剪綠籬時雙手羅易疲勞，操作員工應將修剪與的掃剪下的枝葉兩項工作交替進行，每15分鐘交換一次；

⑥修剪完畢，先用左手拇指將油門調至最低直至剪刀停止運轉后將機器放于地上，再按下止動按鈕停機；

⑦清理檢查機器后入倉，填寫《機器使用登記表》。

（5）高壓噴霧機的使用操作要求~

①檢查機器的油量、吸水頭、加壓器、水槍、噴管等是否正常，加足汽油，做好用前記錄；

②噴藥時戴好口罩、膠手套等保護用品；

③調配好肥料或農藥，將工作區域內的無關人員勸離；

④泠機啟動時先關閉風門，將開關打向'on'，將油門調好，加壓閥處于低壓檔，關閉噴槍；

⑤拉啟動繩啟動后打開風門，將噴槍拉到噴施點，開杰出人物噴藥或肥；

⑥噴藥時注意噴植物的葉前，噴藥或噴肥過程中有人走過時要將槍頭壓低，注意藥霧不能飄到旁邊的植物上；

⑦噴完藥或肥后將開關打向'off'親機，收好高壓管，用清水洗干凈桶內殘留的藥或肥，加入少量水再啟動機器抽洗機器內的藥或肥幾分鐘；

⑧抽洗完畢后再關機，檢查機器后入倉，填寫《機器使用登記表》；

⑨將手、臉洗干凈、漱口，更換衣服。

3、各類園林機具使用范圍

（1）水管車使用范圍

通常用于庭院植物淋水、洗葉、洗地、花專用花木淋水等。

（2）其他園林小工具使用范圍

①高枝剪：拉繩式高枝剪用于修剪直徑3cm以下訓枝，傳動式訓枝剪用于修剪徑1cm以下高枝或遠枝；

②高枝鋸用于修剪直徑5~10厘米的高枝；

③大力截枝剪用于修剪直徑2~5厘米的枝條；

④截鋸用于修剪直徑5厘米以上的枝條。

（3）旋刀剪草機用于修剪二級以上且坡度不在于是15度的草坪。

（4）滾筒剪草機用于修剪一級以上草坪。

（5）氣墊剪草機用于修剪45度以下坡地草坪或松軟地域的草坪。

（6）軟繩割灌機用于修剪草邊、坡地草坪及復雜地域草坪、小灌木；刀盤割灌機用于修剪山地草坪、灌木。

（7）綠籬機用于綠籬修剪及群植觀葉灌木的修剪。

（8）高壓噴霧機用于草坪施液肥或花木草坪噴藥，亦可用于噴除草劑，但噴除草劑后要將機器徹底清洗干凈并注意周圍花木安全。

4、綠化機具使用注意事項

（1）所有工具不允許超出其使用范圍去使用。

（2）各類機器使用前應做好機器各方面的檢查，并做好有關記錄，使用后要做好檢查及清潔工作，并填寫《機器使用登記表》。

（3）使用剪草機前應首先徹底清理剪草區域內的不等于愉雜物，并將工作區域內的無關人員勸離。

（4）使用割灌機應穿密封鞋襪、長衣長褲，剪割方向自右向左，起動時應將油門關到最小，工作時工作點周圍5米以內不準有其他人員。

（5）使用高壓噴霧機時操作人員應站在上風口，不能逆風噴，有人走過時應壓低槍口或暫時關閉噴槍，等人走過后再開槍噴。

（6）用高壓噴霧機噴除草劑時應全程使用低工壓，并壓低槍口，嚴防藥霧飄到周圍其他植物上，用完后要求抽洗機器3次。

（7）噴藥時應注意戴好手套、口罩等保護物品，噴完后要洗手、臉、漱口并更換衣服，以防中毒。

（8）禁止將手伸入任何剪草機刀盤區內清除草渣雜物。

（9）草地未干應禁止用機器剪草。

（10）綠籬機啟動時剪口不能朝向人身體任何部位，油門要調到最小，不能用綠籬機修剪直徑1cm以上的枝條。

園林綠化主管不定期抽查員工機具使用操作的正確性，并將結果記錄于《綠化管理南量檢查表》內，存檔園林綠化部1年，作為員工績效考評依據之一。

二、園林綠化機具的維修保養

1、綠化機具維修保養質量標準

（1）日常小工具保養

①工具使用后應清理干凈；

②各工具的轉動部位靈活，金屬工具無生銹現象；

③刀具鋒利，彈簧彈力正常；

④各工具無殘損、折斷。

（2）汽油機保養

①油箱密封良好，油路暢愛，混合油與比合理；

②每月檢1次空氣濾清器、火花塞、化油器等部件，保證無故障；

③機芯、燃燒室每半年清理1次，各零配件每月檢修1次，保證處于正常狀態。

（3）電機檢查：每次使用前檢查1次，保證線路完好，通電后負荷正常，高壓線圈無老化現象。

（4）刀具保養：切割刀具刃口應保持鋒利，無銹跡，變純刀具及時打磨，打磨后上潤滑油，外形無缺損。

（5）機身養護：機身表面應富光澤而機械破損，生銹處應除銹后上漆。

（6）噴淋設施保養

①噴淋設備啟動正常，嘴無堵賽現象，水流暢通，噴射角度正常；

②各路開關、管制關合緊密，沒有溢水滲漏；

③花罐無漏水現象；

④水管車水管無打折、松脫、漏水現象，車輪、車架無缺損，使用結應將管內的水排放干凈。

2、綠化機具維修保養

（1）維修保養的一般原則

①所有機械、工具使用前均應檢查1次，檢查發現缺油、螺絲松動等小問題，應自己解決并作好記錄，對于較大故障沅法自己解決的，報園林綠化主管；

②所有機械、工具人倉前均應做好機身內外清潔衛生工作；

③機器技術員每年12月20號前將所有機器檢查1次，將下一年內有可能損壞的部件列表給園林綠化主管，由主管審核預鳳相關配件；

④所有機械、工具均應至少每月檢查保養1次，檢查發現問題，屬于自己解決的小問題的則自己解決，問題較大或自己解決不了的，報主管；

⑤園林綠化主管接到員工關于機具故障的報告后，組織相關技術員進行檢修必要時請機電維修部技術員一起檢修，屬于內部可以解決的問題自己解決，解決不了的，按照《對外委托服務標準作業規程》進行外委維修；

⑥機具的維修保養應填寫《機具維修保養登記錄》；

⑦非授權人員不允許擅自拆裝綠化機具。

（2）剪草機的維修保養

①剪草機使用前應充分檢查刀盤、皮帶及其它螺絲是否松動，油管油箱有無漏油，響聲是否正常，確保機器良好方可使用；

②對變鈍或受損的刀片應及時打磨或更換，其中滾筒剪草機刀片每工作50小時應用獨立發動機反向帶動，并加入磨刀砂磨刀；

③機器連續運行90分鐘應休息15分鐘；

④機器每工作50小時或機油發黑時應更換機油；

⑤機器使用前應將草坪上的石塊雜物徹底清理干凈，以防損壞機器；

⑥剪草機的發動機應按汽油機維修保養質量標準定期檢修；

⑦機器鏈條、滾軸等轉動部位應每兩個月加一次潤滑油。

（3）割灌機的維修保養

使用割灌機前充分檢查機器的刀盤、各連接點是否正常，確保機器良好才可使用；

使用前應將工作區域所有石塊雜物清理干凈方可進行操作；

工作完畢后應將刀片固定座打開，將里面的劃渣清理干凈；并用干布將齒輪盒及操作桿擦干凈；

進行修理、調整時，應關掉引擎，并將火花賽拔掉后方可進行；

欲長期放置時，應充分清潔各部位，金屬部分應涂上一層薄潤滑油。

（4）綠籬機維修保養

使用前充分檢查機器，確保機器忍受好方可使用確保燃料配制比例正確；

機頭及鏈條、刀片定期上潤滑油；

較長時間不使用的，應每周啟動1次，每次15分鐘；

機器每連續使用60分鐘應停機10分鐘；

機器發動機按汽油機維修保養質量標準進行檢修；

機器每工作70個小時應將剪刀拆下打磨1次或更換刀片。

（5）其它園林機器的維修保養，按其相應的維修保養說明書進行。