第一篇：《員工生日會》策劃

《員工生日會》策劃

根據公司的實際情況和發展的需要，為加強公司內部的溝通和團結，增強公司的凝聚力，充分體現公司“以人為本”的戰略思想。特在每月舉行一次“員工生日會”，具體實施如下： 主題：員工生日會

目的：加強公司內部溝通和團結，充分體現公司“以人為本”的戰略思想。

范圍：公司全體人員

活動配合人員：采購部涂秋蘭、工業設計室潘國征及全體管理部人員

地點：公司行政樓二樓員工之家

時間：每月的27日晚上6：30至9：00

活動工作安排：

1、由采購部涂秋蘭負責采購生日祝卡。

2、員工生日禮物卡的設計制作由工業設計室潘國征負責設計及印刷工作安排（禮物卡上面應寫清楚用卡的用效時間）。

3、工業設計室潘國征負責員工生日小禮品的采購（鑰匙扣、小娃娃、美容幾件套、洗澡券、日常生活用品等）。要求：物品上面標有愛瑪標志。

4、由楊晶晶提前一個月當下個月過生日的人員名單提供給行政科和高丹,員工的生日賀卡由楊晶晶當天打印及發放到員工手中，同時發放員工禮物卡。

5、每月25日由楊晶晶負責將當月27日過生日的人員名單粘貼到公告欄。

6、活動期間音響的控制由信息化科安排一名員工負責。

7、行政科朱立博于每月27日下午4：00前準備：訂購生日蛋糕1個（25人左右食用的），時令水果5盆。

8、行政科抽一名員工負責抽獎箱及入場號碼發放及回收。

9、由高丹根據楊晶晶預先報供的生日名單在當月負責拍攝27號參加生日員工的工作照片或生活照片，并做成PPT。(帶音樂)

10、行政科負責生日禮物及抽獎禮物的發放。

11、由保安隊抽2名保安，維持秩序。

內容簡介：

為了進一步栓心留人，凝心聚力，提升員工對企業的認同感和歸宿感，使廣大員工真正地融入集體大家庭，以企為家，特每月為員工舉辦生日party，具體內容如下：

一、活動主題：XXX生日會

二、活動時間：每月一次，時間2.5小時，具體時間視實情而定

三、活動形式：聯歡和抽獎的形式

四、活動地點：員工之家

五、參加人員：當月生日員工、管理部全體和特邀嘉賓

六、活動流程：播放員工工作照片的PPT——管理部領導致辭——生日員工代表發言——分嘗蛋糕（請領導與生日員工代表共同切生日蛋糕）——攝影留念——聯歡(抽獎)——穿插其它互動節目

七、具體事宜：

1、27日當天，員工進入員工之家，由管理部派專人發放或回收入場券（有編號，抽獎用）

2、活動期間：員工憑人事績效科發放的禮物卡到行政科(專人)處領取生日禮物.3、將當月生日員工姓名、照片和生日祝福語制作成PPT，在KTV室播放。（加音樂）

3、主持人開場白、宣布名單（由人事績效科科員輪流主持）

尊敬的各位來賓，親愛的伙伴們，大家晚上好！美麗的夜晚，在這歡聚的時刻，迎來了我們無錫愛瑪車業有限公司×月份的員工生日。首先請允許我代表的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝；同時要對×月份的壽星們表示深深的祝福。今天我們大家一起慶祝壽星們的生日，讓我們點燃生日的蠟燭，唱起生日的贊歌，讓壽星們在歌聲中許下來年的愿望！并送上我們最美好的祝福！

就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗！祝愿壽星們歲歲年年詳和平安，永遠年輕，開心永恒。并祝愿壽星們在事業和生活上一帆風順，前景美好，好運連連！相信今晚我們大家的歌聲和笑語，將伴隨你們度過一個難忘的生日之夜！

4、管理部領導致詞

5、生日員工代表發言

6、送上生日歌《祝你生日快樂》，同時，管理部領導和生日員工代表切生日蛋糕，分嘗蛋糕。

7、領導和生日員工攝影留念

8、請生日員工唱歌，并由歌手抽取幸運觀眾號碼1名。(并宣布中獎者號碼,由行政科當場發放禮物一份),歌手也可得紀念品一份。如抽取的號碼是空號（如中途有員工從活動室退出，由行政科發號人員收回號碼），將繼續抽取，直到抽中為止。（抽獎時間控制在半小時左右）

9、穿插其它互動節目（由主持人發動，可有可無,視情況而定）

10、結束（背景音樂《難忘今宵》）

結束語：今晚我們這里歌聲陣陣，笑語片片，所有的祝福和問候，相信我們的壽星都收下了。是友情和關愛讓我們相聚相濟，一起渡過這段難忘的時光；是提供這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知，讓我們記住這個快樂和充滿溫情的夜晚，把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田；讓我們的友誼跟隨著工作的升華，讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天！讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月里，風調雨順，歲歲平安！

策劃人：張惠

2011年1月17日

第二篇：員工生日會策劃

中建鋼構員工集體生日會

一、活動目的1、慶祝在*月份生日的部分員工，增進公司員工的內部凝聚力和親和力，加強“鋼構一家親”氛圍的建設；

2、讓員工充分的展現自我，在活動的過程中認知自我及企業大家庭的氛圍；

3、實現領導和員工的互動，讓企業和各層工作者在共同的平臺下交流；

4、豐富員工業余生活，給員工們一個面對面的交流機會，增進同事感情。

二、活動主題

公司與您一起成長（特質：增強凝聚力，培養員工忠誠品質；體現公司重視、關注每一位員工的成長，并且公司愿意與員工一起成長的涵義）。

三、活動時間

時間：每月最后一個星期五

頻率：每月一次，一年十二次

四、活動地點：

地點依據當月生日會主題確定

五、活動組織形式：

團總支牽頭集體參與

六、活動參加人員：

在不影響工作的前提下分公司所有員工（分為機關，武漢片區、成都片區、重慶片區、新疆片區、貴陽片區）

七、活動前期準備

1.月初將本月員工生日名單打印貼于公告欄。（或每月月初第一個星期的星期一將過生日員工的名單放到LED屏幕上面）

2.通知當月生日員工準備表演的節目，擬定節目單，形式不定，表演時間為5分鐘左右。

3.提前購買生日賀卡、生日禮品及會場布置。

4.提前通知與會人員。

八、活動過程（時間隨當月活動主題做相應調整）：

1． 12：00進場(會場播放音樂)。

2． 12：05正式開始

312:10LED屏幕播放生日員工與公司共同成長的照片或VCR

4.12:15—12:45 領導與員工交流互動，部門小驚喜時間

5． 12：50—13：10小游戲，歌舞專場

6.13：15—13:30點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留戀

7． 13:35—13:45幸運壽星獎

九、活動的簡易流程：

1．“公司與您一起成長”之公司關懷——總經理祝詞（提前擬好稿子）

2．“公司與您一起長成之幸福驚喜”——副總等分發生日禮品、賀卡（由總經理親自簽寫的生日卡片）

3．“公司與您一起成長之我的生日感言”——部門小驚喜

4．“公司與您一起成長之我的生日秀”——表演節目

5．“公司與您一起成長之我動故我在”——游戲、跳舞時間

6．“公司與您一起成長之溫情時刻”——點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留戀。

7．“公司與您一起長成之幸運壽星”——抽取幸運壽星獎

十、活動設置：

1．“公司與您一起成長之公司關懷”：

本環節作為活動開始的序幕。主持人開場白，向大家宣布六月份過生日同事的名單；介紹到會領導和嘉賓；邀請總經理上臺致辭。（此時可將燈光調暗，背景音樂配生日歌；領導日理萬機，賀詞可事先擬好。如總經理不在則可以由部門領導或是主持人宣讀祝賀詞）

2．“公司與您一起長成之幸福驚喜”

由副總、人力資源總監分發生日小禮品、賀卡。

3．“公司與您一起成長之我的生日感言”

請每位員工用一句話表達自己的想法和愿望，接受大家的祝福。

4．“公司與您一起成長之我的生日秀”

壽星員工節目設置2-3個，包括唱歌，相聲。

5．“公司與您一起成長之我動故我在”

共設置三個游戲，包括搶板凳，踩氣球，你比我猜。游戲中設獎項，獲勝者可得精美小禮品。同時可以組織大家一起跳一些簡單的舞蹈，將生日會推向高潮。

6．“公司與您一起成長之溫情時刻”

點生日蠟燭，唱生日歌、切生日蛋糕，拍照留戀。

7．“公司與您一起長成之幸運壽星”

抽取晚會幸運壽星一名，獎品可價值500元左右的獎品。

十、活動經費及預算

1．場地布置費用50元（包括汽球、彩帶、音響設備）

2．生日禮品240元（每人為30元左右的變色馬克杯，杯身為生日員工照片以及“中建鋼構與您共成長字樣）。

3．獎勵禮品200元（包括游戲項目得獎者和幸運抽獎）。

4．生日蛋糕方案一：8寸/129元，本月過生日8人，合計金額：129*8=1032元

生日蛋糕方案二：14*10寸=448元

5、生日賀卡8人*2元=16元

共計:1538元（方案一）或954元（方案二）

十一、總結

1、活動照片在網站上更新或貼于宣傳欄。

2、回顧總結本次活動的不足，下次改進以及可以延續的方案。

附件：各項費用明細表

建議：十二個月可分別舉辦不同方式的員工生日會

如：一月：新年新氣象生日會

二月：許愿生日會（許下新的一年新的目標）

三月：植樹護樹生日會

四月：春暖花開郊游生日會 五月：燒烤季節生日會

六月：敬老愛幼生日會

七月：室內運動生日會

八月：夏日冰爽生日會（游泳館）九月：戶外運動生日會

十月： 室內溫情生日會

十一月：農家樂生日會

十二月：出色電影生活生日會

第三篇：員工生日會策劃

員工生日會策劃案

一、活動主題：

1、2月員工生日會

二、活動時間：預計本周四下午，時間1-2小時

三、活動形式：茶話會

四、活動地點：14樓大會議室

五、參加人員：

1、2月份生日員工、行政工作人員、執委會領導

六、活動流程：領導致辭——生日員工代表發言——贈送禮物——品嘗下午茶——分蛋糕（請領導與生日員工代表共同切生日蛋糕）——攝影留念——聯歡

七、具體事宜：1、1、2月份生日員工40人，由于預算有限，50元/人預算分為兩個方面：

1）禮物控制在三十元以內，可選：盆栽、公仔、書籍等小禮物

2）剩余800元：買蛋糕400元，水果零食400元

2、根據以往生日員工建議，希望每次過生日能有領導做慰問，1月份是CEO生日，提前與CEO秘書溝通是否可以請CEO出席；

3、視情況準備小游戲活躍氣氛；

4、活動期間和結束后合影留念，照片可以放在文化墻展覽，讓生日的氣氛更濃厚；

第四篇：員工生日會策劃

員工生日活動方案

各位同事大家好！

首先，我代表單位的全體員工，向過生日的員工及他們的家人，表示熱烈的祝賀！向參加今天派對的所有員工，表示誠摯的歡迎！今天是我們為6、7、8月過生日員工舉辦的集體生日聚會，在此我先預祝這個生日聚會圓滿成功，讓大家能夠多一次機會在一起娛樂，但在娛樂的同時也要增進大家的友誼拉近大家的距離，在平時的工作中，大家都辛苦，在今天這個午后大家就自娛自樂，敞開心懷盡情歡歌。一個人的成就，在于日積月累；一個人的成功，在于堅韌不拔”。在此，我要對本月過生日的員工說，今天你增了一歲，加了一份智慧，像小鳥初展新翅；明天，你就要像雄鷹一樣展翅飛翔、鵬程萬里!在你的人生道路上，我們永遠支持你、祝福你！祝你們生日快樂、一帆風順！祝大家身體健康、生活幸福、萬事如意！再次感謝大家的光臨，希望大家在今天吃的舒心、喝的盡興、玩的開心！

二、播放生日快樂歌（循環）

三：集體游戲：主持人：下面我們大家在一起玩個游戲

“生日快樂、快樂生日游戲”：大家圍坐成一個圓圈，一起說“生日快樂、快樂生日”然后由某一人說一個適合過生日的地方，在指定下一位人員，再是大家一起說 “生日快樂、快樂生日”，接下來就是剛才指定的人員，以此類推，說不上來的人即為輸，接受懲罰；然后繼續進行，直至盡興為止。規則：地點不能重復，地點要實際，若重復、不切實際則為輸。（渲染主題，考驗大家的應變能力）

四：自由唱歌、跳舞或酒令時間（推薦唱歌 跳舞 模仿秀 小品 抽獎）

五：主持人語：一個蛋糕象征一個團結的集體，一支支閃亮的蠟燭一顆顆跳動的心，心因為集體而精彩，集體因心而自豪；今晚我們大家一起來慶祝壽星們的生日，讓我們一起點燃生日的蠟燭，唱起生日的贊歌，讓壽星們在歌聲中許下自己美好的愿望！并送上最美好的祝福！讓我們一起來分享生日的甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗，下面就請：

1.上蛋糕

2.關燈

3.點蠟燭（放伴奏）

4.一起唱生日歌

5.壽星們許愿

6.吹蠟燭

7.請嘉賓為大家切蛋糕

8.請大家享用蛋糕

六：主持人：現在請壽星與大家分享今天活動至此的內心世界，以及自己成長經歷中最為感動的一件事（邊吃蛋糕邊進行，配背景音樂）

七：結束語：

今天我們這里歌聲陣陣，笑語片片，所有的祝福和問候，相信我們的壽星都收下了。是友情和關愛讓我們相聚，一起渡過這段難忘的時光；我們工作在同一個團隊中，使我們彼此相識相知，讓我們記住這個快樂和充滿溫情的夜晚，讓真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田；讓我們的友誼跟隨著工作升華，讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天！讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月里，風調雨順，歲歲平安！生日PARTY到此結束，再見！

第五篇：員工生日會策劃方案

員工生日會策劃方案

一、目的

為體現公司對員工的人性化管理和關懷，并以此增進員工對公司的認同度和歸屬感，使廣大員工真正地融入到公司大家庭當中，進而保持更好的工作心態，與公司共同成長和發展。推進公司企業文化建設，加深企業文化內涵。

二、活動主題

江蘇海立威物業服務有限公司員工生日會

三、活動時間

每月舉辦一一次，每期約0.5個小時，具體由各項目時間提前通知。

四、活動場地

由各項目自行選定適合舉辦場地

五、活動對象

1．當月生日的員工； 2．邀請公司領導參加；

六、活動程序安排

1．準備工作：準備生日賀卡、布置活動現場

1．1人力資源部統計當期生日員工名單，準備好生日賀卡，請同事、領導寫上祝福語并簽名； 1．2提前購買好活動所需物品； 2．活動內容安排： 2．1主持人開場； 2．2領導或主持人寄語，感謝員工為公司做的貢獻，表達公司對員工的祝福；

2．2贈送有領導、同事簽名的生日賀卡；

2．3壽星代表發表生日感言，并分享人生中最有意義的一件事； 2．4唱生日歌，許生日愿望，分享生日蛋糕； 2．5生日會結束，清理場地。