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楊川學校自查報告

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第一篇:楊川學校自查報告

楊川學校自查報告

經(jīng)過認真仔細的排查,現(xiàn)將我校自查自評情況和作如下報告:

一、辦學條件

本校共有教師10人,其中女教師2人,小學高級職稱4人,帶課教師1人,中級職稱3人。教師隊伍和諧,注重學生的意見服從學校領導,自己遵守紀律對學校充滿信心,凝聚成堅強的戰(zhàn)斗集體。學校占地面積3002平方米,校舍面積774平方米,其中教室395平方米,辦公用房339平方米生活用房40平方米。危房面積570平方米,體育場面積805平方米,計算機1臺,圖書83冊,固定資產(chǎn)總值330007元。

二、教育常規(guī)管理

為了強化常規(guī)管理,學校制訂了各種管理制度,計劃班主任工作計劃,教導處與教研組相互配合,自查了本學期開學以來的各年級作業(yè)教案,作業(yè)全批全閱。

三、教育經(jīng)費

學校嚴格按照教輔作業(yè)收費標準,沒有向?qū)W生多收一分錢,合理使用學校公用經(jīng)費,及時公布學校賬目,做到了民主理財。

四、教學質(zhì)量

教育質(zhì)量有所提高,上學期期末考試學生成績較好,一年級語

文及格率74.1%,數(shù)學及格率51.1%,二年級語文及格率100%,數(shù)學及格率85.5%,三年級語文及格率50%,數(shù)學及格率65%,英語及格率55%,四年級語文及格率85.7%,數(shù)學及格率57.1%,英語及格率85.7%,五年級語文及格率89.5%,數(shù)學及格率40%,英語及格率63.3%,六年級語文及格率100%,數(shù)學及格率85.7%,英語及格率35%。

五、安全工作

在搞好教育教學工作的同時,學校也十分重視安全工作,曾多次開展安全工作講座,以“團結(jié)友愛,確保安全”為主題。通過多媒體以及光盤播放為形式是學生懂得防火,防盜交通安全等方面的知識。

六、師德師風建設

本校教師在“加強師德師風建設,辦人民滿意的教育”為主題的實踐活動中,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以“三個代表”重要思想和構(gòu)建社會主義和諧社會理論為指導,認真學習政治理論和有關法規(guī),牢固樹立“以人為本德育為先”的教育理念,熱愛學生尊重學生,促進學生的全面發(fā)展,自覺加強自身的師德師風修養(yǎng),以身作則,言傳身教,為人師表團結(jié)合作,互相幫助,全面提高教師職業(yè)道德的總體水平。

成績是肯定的,但也有不足,如班級計劃欠翔實,教研活動記錄不具體等,在今后的的家鄉(xiāng)教育工作中還有待于改進和提高,是我校教育教學工作再上新臺階。

楊川學校自查報告

2011.11.15

第二篇:楊川 開題報告

開題報告

研究背景

1972年后建造的跨徑大于100m以上的橋梁的近200座,其中懸臂法施工的橋梁占87%以上,而采用懸臂澆筑法施工占80%左右。掛籃做為懸臂澆筑施工的主要設備已有多種類型。我國從80年代開始使用這種技術(shù)依賴,也已取得巨大的成就。研究各種類型的掛籃優(yōu)劣,對今后的應用及其發(fā)展有著重要的意義。掛籃有這樣的特點 :

1、能承受梁段自重及施工荷載:

2、剛度大,變形小;

3、結(jié)構(gòu)輕巧,便于前移;

4、適應范圍大,槽鋼底模架便于升降,適應不同的梁高。

國內(nèi)外研究現(xiàn)狀

國內(nèi)外的掛籃設計及制作已全部適應懸臂施工向高強度、輕型、大跨發(fā)展的需要,從PC連續(xù)連梁或鋼構(gòu)的懸臂施工掛籃最初是平行桁架式,后來,逐漸發(fā)展為多樣化,結(jié)構(gòu)越來越輕型,受力越來越合理,施工越來越方便,應用越來越廣泛。主要工作和采用的方法、手段由圖紙確定設計掛籃橋梁結(jié)構(gòu)的細節(jié)和施工荷載等方面的資料。

2確定掛籃的形式,并根據(jù)基本資料定出掛籃的具體尺寸。

3進行掛籃計算圖示簡化,對結(jié)構(gòu)受力進行分析。用有限元的原理和計算程序?qū)旎@進行分析,并對計算結(jié)果進行評估。如懸臂澆筑分段長度,掛籃橫斷面掛籃總體設計,掛籃的懸吊系統(tǒng)、模板系統(tǒng)和行走系統(tǒng)等構(gòu)建的檢算,掛籃主桁架計算。

4進行結(jié)構(gòu)細部設計計算。如結(jié)構(gòu)的桿端連接形式(栓接或焊接)等。預期達到的結(jié)果

學會使用midas,并達到熟練,會制作各種模型。

更加熟練的掌握CAD制圖,為以后工作打好基礎。

熟悉連續(xù)梁的施工過程及各個施工過程中結(jié)構(gòu)的受力分析。

第三篇:王楊自查報告

王楊鄉(xiāng)農(nóng)村集體“三資”委托代理服務工作

自檢自查報告

鐵力市農(nóng)委:

王楊鄉(xiāng)自2011年8月以來,嚴格按照省農(nóng)委和省紀檢委文件的相關要求,認真開展自檢自查,現(xiàn)將具體情況報告如下:

一、王楊鄉(xiāng)基本情況:我鄉(xiāng)轄9個行政村,24個自然屯。耕地面積為117225畝,農(nóng)業(yè)人中為15293人,人均收入為6469元。二、三資?委托代理管理信息系統(tǒng)運行方面:

1、人員配備:我鄉(xiāng)成立了農(nóng)村集體?三資?代理服務領導小組,具體負責?三資?代理服務中心的建設工作和指導各村?三資?的清理、登記、公示、整改等工作。鄉(xiāng)政府同時成立了?三資?委托代理服務領導小組和監(jiān)督小組。領導小組組長由鄉(xiāng)長陳春東擔任,副主任由副鄉(xiāng)長張樹彬和經(jīng)管中心主任擔任,監(jiān)督小組組長由書記唐超擔任,副組長由副書記孫麗梅和人大主席呂洪飛擔任,常務副主任由經(jīng)管中心主任擔任,成員由相關人員組成,為?三資?委托代理服務工作的順利開展提供了組織保障。

2、硬件設備配備:辦公地點設在王楊鄉(xiāng)人民政府經(jīng)管中心,配臵專門的檔案柜、電腦、打印機、掃描儀等設備設施,鄉(xiāng)代理中心制做并懸掛了?農(nóng)村集體‘三資’委托代理服務中心標牌。

3、網(wǎng)絡環(huán)境和數(shù)據(jù)錄入:建立了?三資?委托代理服務網(wǎng)絡監(jiān)管平臺,統(tǒng)一安裝了諧農(nóng)?三資?委托代理服務軟件管理系統(tǒng),清查摸底和?三資?數(shù)據(jù)錄入工作全部完成。

三、工作制度建設方面和體制機制建立方面:

1、建立了資金監(jiān)管、資產(chǎn)資源監(jiān)管?兩套?工作流程;建立了資金委托代管、資產(chǎn)統(tǒng)一監(jiān)管、資源聯(lián)合協(xié)管?三種?管理方式,并上墻公開。

2、檔案建設規(guī)范。統(tǒng)一簽訂了農(nóng)村集體?三資?委托代理服務委托協(xié)議書;統(tǒng)一建立了農(nóng)村集體?三資?委托代理服務工作文件檔案和?三資?數(shù)據(jù)庫檔案;統(tǒng)一建立了農(nóng)村集體?三資?處臵呈報表、農(nóng)村集體?三資?業(yè)務代理情況季報表和糾正違規(guī)處理農(nóng)村集體?三資?情況統(tǒng)計表;統(tǒng)一建立了農(nóng)村集體?三資?業(yè)務受理情況登記簿、農(nóng)村集體?三資?查詢情況登記簿、政策咨詢情況登記簿和群眾來信來訪情況登記簿。

3、制定了?三資?委托代理服務中心負責人和辦公室工作人員的工作職責,各崗位職責上墻公開。

三、?三資?委托代理服務工作收到的成效

1、摸清了底數(shù)。

截止8月,我鄉(xiāng)已完成了9個村、24個自然屯的?三資?清理工作。對入帳現(xiàn)金,固定資產(chǎn),債權(quán),債務,資源進行了清理登記。清查的情況在村里顯著的位臵上墻公示,接受群眾監(jiān)督。對已確認的資產(chǎn)、資源進行鎖定,作為基數(shù)依據(jù),嚴防資產(chǎn)資源流失,保持資產(chǎn)資源增值。

2、完善了工作機制。

按照邊清理邊完善的要求,我鄉(xiāng)及時對村務公開、民主理財、資金審批、財務管理等制度進行了完善,不斷健全農(nóng)村集體?三資?規(guī)范管理的各項制度規(guī)定。

為確保農(nóng)村?三資?安全,我鄉(xiāng)規(guī)定所有的項目資金、一事一議資金、經(jīng)營性承包收入,必須先入三資監(jiān)管中心帳戶,再行分配使用。所有的收入和支出必須有民主理財小組的人員到位認可蓋章。真正做到了村級資金來源清楚,依據(jù)清晰。

嚴格按照伊農(nóng)聯(lián)發(fā)(2005)1號文執(zhí)行,五保戶供養(yǎng)資金、村干部定額補貼、村干部誤工補貼和村辦公經(jīng)費的標準及使用均附合要求,不存在違規(guī)現(xiàn)象。

3、發(fā)揮了監(jiān)管作用,取得良好效果。

為切實搞好農(nóng)村?三資?監(jiān)管服務,在規(guī)范村級代管資金收支的同時,我鄉(xiāng)加大對村級?三資?的監(jiān)管力度。對村集體資產(chǎn)、資源的承包、租賃、轉(zhuǎn)讓、拍賣,房屋及道路等工程建設項目,一律實行公開招投標管理。以此來規(guī)范農(nóng)村資產(chǎn)資源處臵、工程項目的招投標和大宗產(chǎn)權(quán)的交易行為。招投標制度的?陽光作業(yè)?,堵塞了管理漏洞,消除了干部之間的隔閡和群眾對村干部的猜疑,密切了干群關系。我鄉(xiāng)2011年3月份對愛林村的88.2畝機動地進行了競價發(fā)包,嚴格按照程序執(zhí)行,取得發(fā)包收入166920元,全額存入財政所收入專戶,得到百姓好評.2011年5月,又對宏偉村72.93畝機動地進行了競價發(fā)包,同樣嚴格按程序執(zhí)行,取得發(fā)包收入54798元,接受百姓監(jiān)督,得到一致認可,為村上增加了收入,同時進一步密切了干群關系。

四、存在問題及下一步工作打算:

1、廣大百姓對國家相關政策了解不很透徹,有些人漠不關心,有些人了解不多,而有些人存在很多誤解與曲解,這對于發(fā)動廣大百姓共同監(jiān)督存在了很大的障礙,針對于此,我鄉(xiāng)決定加大宣傳力度,采取多方渠道,使百姓更多更好地了解國家相關政策,能夠更多更好地監(jiān)督村干部的工作,更多更好地參與到村屯的建設中來。

2、個別村干部對法律知識知之甚少,法律意識淡泊,不能很好地利用法律武器為百姓處理問題,工作力度相對削弱,而有的村干部財務知識不足,暫借款不能及時歸還票據(jù),至使經(jīng)管中心不能及時處理帳務。針對于此,我鄉(xiāng)計劃利用農(nóng)閑時節(jié),對廣大群眾進行法律知識和財務知識的講解,有效增強此方面知識,有利于更好地開展工作,以便于更好地為廣大群眾服務。

3、進一步加強自身的學習,在精通財務知識的基礎上,加強對合作社知識和新農(nóng)村建設方面知識的學習,以便于更好地開展工作,進而引導廣大群眾走向更加美好的新生活。

王楊鄉(xiāng)經(jīng)管中心 2011年9月7日

第四篇:楊家寺小學學校食品安全自查報告

楊家寺小學學校食品安全自查報告

我校,為認真貫徹執(zhí)行《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》、《學校衛(wèi)生工作條例》等法律法規(guī),杜絕學校學生食物中毒等突發(fā)食品衛(wèi)生安全事件的發(fā)生,保證在校學生的身體健康和生命安全,學校在日常工作中,始終把學校食品衛(wèi)生安全工作作為工作的重點,長抓不懈,警鐘長鳴。本著確保師生身體健康、生命安全的目的,4月16日對學校食堂、學校周邊商店、飲用水、學生自帶食品等方面進行了自查,情況匯報如下:

一、成立學校食品安全領導小組

組長:王丙才(校長)

副組長:崔玉剛

成員:各班班主任

二、工作措施

我校食品衛(wèi)生安全工作在上級部門的正確指導下,在校委會的高度重視和大力支持下,在相關部門的大力配合和學校的共同努力下,學校食品衛(wèi)生安全工作進展順利,學校食品安全事故得到有效遏制。截止目前,全校無一例學校食品衛(wèi)生安全事故發(fā)生。我們的作法主要有:

1、學校食品衛(wèi)生安全工作管理組織健全。學校成立了“后勤安全管理工作領導小組”,實行目標責任制,學校校長具體抓,相關人員配合抓,制定了相關的制度和職責,平時有檢查。

2、加強學校食品衛(wèi)生安全教育。學校將健康教育和食品衛(wèi)生安

全教育列入日常教學內(nèi)容,加強學生食品衛(wèi)生安全知識教育,增強學生的食品衛(wèi)生安全意識和自我保護意識,逐步培養(yǎng)學生養(yǎng)成“六要六不準”的個人食品衛(wèi)生習慣。

3、進一步規(guī)范學校周邊商店經(jīng)營行為。對學校校門口無衛(wèi)生許可證、無營業(yè)執(zhí)照的違規(guī)經(jīng)營小攤點,積極配合有關部門堅決取締。同時,教育廣大學生不吃零食,不吃“三無”食品,養(yǎng)成良好的食品衛(wèi)生習慣。

三、今后食品衛(wèi)生工作的重點

切實加強學校食品衛(wèi)生安全工作,杜絕學校食品衛(wèi)生安全事件的發(fā)生,保證廣大學生的身體和生命安全,在今后的工作中,我們打算:

1、進一步加大食品衛(wèi)生安全知識的宣傳力度,提高學校的食品衛(wèi)生安全責任意識和廣大學生的食品衛(wèi)生知識及自我保護能力。

2、增加學校食品衛(wèi)生安全工作日常檢查、監(jiān)督的頻次,及時排查食品衛(wèi)生安全隱患,牢固樹立“安全第一”意識,服務師生,保障安康,努力營造學校安全、良好的食品衛(wèi)生環(huán)境,不斷構(gòu)建人民滿意及和諧校園。

3、繼續(xù)與相關部門積極配合,鞏固學校食品衛(wèi)生安全工作取得的成果,共同營造學校食品衛(wèi)生安全的良好氛圍。

楊家寺小學

2012-4-16

第五篇:黃羊川黨支部楊萬年對照檢查材料

黨的群眾路線教育實踐活動

個人對照檢查材料

黃羊川中心小學黨支部委員 楊萬年

通過群眾路線教育實踐活動的有組織的學習,特別是開展的組織談心和相互交流活動,以及對照黨章要求、黨紀規(guī)定和領導干部行為準則的學習。結(jié)合自己的思想實際和履職行為情況,按照黨的群眾路線教育實踐活動“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,自我靜思剖析,回頭反觀近年來自己所走過的路、做過的事,深刻進行了一次自我認識與評判。我清醒地認識到:自己雖有堅定的政治理想信念、勤奮努力工作的行為、勇于負責擔當?shù)木瘢珜Ρ赛h組織的要求和群眾的期望還是有不小的差距和不足之處的。對比要求和標準,通過自我剖析、自我認識,現(xiàn)將我個人的作風基本情況、存在的問題、原因分析和整改措施向黨組織予以報告,敬請黨組織和領導同志及同事們予以批評指正。

一、遵守黨的政治紀律和貫徹落實中央八項規(guī)定及省委、市委“雙十條”規(guī)定、縣委“八條”規(guī)定的情況

我始終如一的擁護黨的領導,遵守黨的紀律,對黨忠誠。在政治原則、政治立場、政治觀點上同黨中央保持高度一致,能夠堅定不移地貫徹執(zhí)行黨的基本路線,遵守黨的政治紀律,特別是在堅持黨的領導,堅持學習黨的基本理論、執(zhí)行黨的基本路線、基本綱領、基本要求。在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。開展黨的群眾路線教育實踐活動以來,自己堅決擁護中央八項規(guī)定及省委、市委“十條”規(guī)定,縣委八項規(guī)定。在工作和生活中嚴格執(zhí)行。但是,在堅持“解放思想、實事求是,與時俱進、求真務實”黨的思想路線方面仍有一定差距。

二、存在的主要問題

在活動期間,自己端正心態(tài)與班子成員交心交流,自覺接受上級領導的點評指正。經(jīng)過觸動思想深處的批評與自我批評活動,對照黨章黨紀和領導干部行為準則要求,站在鏡前的我深感自己也存在著不少問題。但時常以工作忙、精力時間不夠為由給自己找理由,沒有站在群眾的角度去換位感受基層員工的想法和看法。總認為不是什么大事、原則事,不會影響到工作和團結(jié)。教育活動中通過“群眾提、相互幫、上級點”,自我深刻反思查找,自身存在的問題主要表現(xiàn)有:

(一)在形式主義方面

1.工作作風不扎實。在工作中表率、引領和“示范”作用做的不夠好,在有些工作方面還產(chǎn)生了“上行下效”的不良后果,沒有很好地起到“旗幟”的作用。

2.理論學習不夠。學習缺少主動性,沒有給自己制定相應的學習計劃,臨時抱佛腳,在學習上始終是被動的,實用主義在思想深處根深蒂固。

(二)在官僚主義方面

1.工作方法不當。工作中經(jīng)常有急躁情緒,安排工作前缺少與同事的交流溝通,對事情的處理過分追求完美,不能容忍別人的一點點小錯,包容心不強。

(三)在享樂主義方面

1.有安于現(xiàn)狀的思想。由于自己年齡的增長,感覺到工作的好壞,同個人的努力沒有絕對的因果關系,產(chǎn)生了安于現(xiàn)狀的思想,缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神。

2.敢于創(chuàng)新的精神不夠,勇于創(chuàng)新的措施不多。擔當?shù)膶嵏删褡龅貌粔颉?偸亲杂X不自覺的為自己找臺階下,在困難和問題面前,不是一如既往的敢打敢拼。

(四)在奢靡之風方面

對鋪張浪費約束不夠。勤儉節(jié)約艱苦奮斗的精神有所下降,存在鋪張浪費現(xiàn)象。

三、產(chǎn)生問題的原因分析

(一)關于形式主義的問題

1.歸根到底是思想觀缺位,是產(chǎn)生形式主義的根源。

(二)關于官僚主義的問題

1.由于工作作風不夠踏實和深入,工作方法不當,“急躁”情緒常常在我的工作中出現(xiàn)。遇到棘手的問題,“無名之火”常常堵在胸口,導致了遇事自己決斷的時候多,與他人深度溝通的時候少,這是今后自己必須注意和加以改正的。

(三)關于享樂主義的問題

1.產(chǎn)生安于現(xiàn)狀的思想較為嚴重。由于安于現(xiàn)狀的思想,使得艱苦奮斗的思想淡化,進取心不足,精力不夠,不愿受苦遭罪,圖清閑。

(四)關于奢靡之風問題

1.對鋪張浪費現(xiàn)象約束不夠。

四、今后的努力方向和改進措施

通過開展誠懇的談心交流,經(jīng)過相互間的批評與自我批評活動,在不斷提高思想認識的基礎上,查擺出了自身存在的“四風”問題,這是一次很好接受教育的活動,我個人收益良多。本人提出下列整改措施,并努力糾正過往的偏差,真正做到讓組織放心、讓群眾滿意。具體整改措施如下:

1.繼續(xù)加強政治理論學習,只有不斷地加強政治理論學習,才能不斷提高個人的認識水平,才能保證自己行為的正確性。

2.主動帶頭開展批評與自我批評,讓大家大膽開展積極健康的思想交流,誠懇接受大家的監(jiān)督和指正。

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