第一篇:清水河鄉中學申報材料
以人為本,規范管理,打造農村優質教育品牌
臺前縣清水河鄉中學積極貫徹黨的教育方針,堅持以人為本,規范管理,和諧發展,不斷強化教師隊伍,優化育人環境,加大力度,改善辦學條件,深化教育改革,走出了一條具有農村特色辦學風格的路子,促進了學校的標準化建設。
一、加大投入,硬件建設上水平、上臺階。
近年來,我校立足校情、大膽探索、開拓創新、銳意進取,克服種種困難改善學校基礎設施建設。現今學校有獨立的生活區和教學區,兩區布局合理,校園整潔美觀。生活區設有:教師家屬院、學生宿舍樓、學生食堂,均已達到標準化學校建設標準,為師生們的生活提供了方便。教學區有可容納18個教學班的教學樓、綜合辦公樓各一幢,教學設施先進配有微機室、多功能教室、儀器室、實驗室、圖書室、音美教室等。設有標準化的籃球場3個、60米直跑道兩組和300米的環形跑道。體育衛生、信息技術、理科儀器設備完善,各項指標基本上達到濮陽市義務教育標準化學校評估標準。
(一)傾注人文關懷,構筑師生溫馨的學習生活環境。為了保證師生有一個理想的學習生活環境,近年來我校不斷加大投入,多方籌集資金近百萬元改造了學生宿舍樓、教學樓和辦公樓,硬化校園道路2600平方,操場2000平方,彩磚鋪設辦公樓前活動場地近700平方,修筑了校園花池,建設師生車棚600平方,全面改建了學校圍墻、廁所,粉刷了室內外的墻壁,解決了師生安全飲水問題,保障師生身體健康和生命安全。為了使廣
大師生的生活環境更加舒適,我校又積極爭取資金200余萬元,計劃于今冬明春新建餐廳和宿舍1500余平方。
(二)精心謀化,不斷完善教學設施。在加強學校硬件建設的同時,學校不斷完善教學設施,購置了各科教學掛圖、教學器材、復印機、數碼照相機、大型一體印刷機等教學和辦公設備。2008年學校建成標準化理科實驗室,配齊了符合國家標準的理科儀器。裝備了微機室、多功能室、遠程接收室等先進的現代化教學設備,為現代化教學的提供了保障。2009年我校正式啟動校園網建設工程,學校所有辦公室及教工宿舍全部聯網,初步建成了學校網絡,實現了教師辦公現代化,教師再學習網絡化。2010年來,學校實施網絡“班班通”工程,截至目前我校所有班級已安裝調試完畢,現在學校已初步建起了校園局域網,進一步方便了教師和學生對優質教育資源的共享,因此學校被評為河南省農村中小學遠程教育示范校、濮陽市信息化示范校。今春我校又投資3萬元為每位教師更新了辦公桌椅,徹底改善了教學和辦公條件。
(三)加大力度,改善學校安全設施。根據各級安全文件精神,學校加大對安全設施的投入,每學期學校領導定期對學校存在的安全隱患逐一排查,建立臺賬,定期整改,截至目前,已更新標準籃球架三付,圍墻和護欄已全部加固,教學區所有房間已安裝了防盜門,安裝了監控設備一套,攝像頭八個,覆蓋了整個校區。近期還打算為生活區安裝監控設備,以便防患于未然。
(四)改善育人環境,構建特色校園文化。幾年來學校在綠化、美化方面投入了大量的資金,使得校園環境優美。近年來學校累計投入資金
100000多元,栽植了優質綠化樹200多株,播撒草坪綠化帶近300平方,對校園進行了綠化,可以說學校現在是一年四季香花不斷。學校今年被評為縣級和市級花園式學校。我校還率先安裝了雕塑“開拓”一座,以及大型戶外電子屏幕一塊,制作樓道警示牌、教室標志牌、名人格言牌、字畫、室內外文化版面等160余幅等,購置不銹鋼文化宣版面10多塊,建立起了學校文化宣傳的主陣地,全力打造良好的育人環境,積極營造濃厚的育人氛圍,進而來激發學生的求知欲望。
二、以打造具有農村特色的教育品牌為目標,向管理要質量
(一)強化師資隊伍建設。
教師管理是學校管理的關鍵。一所學校能否科學發展,校長肩負全責,而關鍵在于教師,這方面學校做了兩點:
首先抓班子建設,我校班子成員有四人組成,一正三副,均參加校長崗位培訓和提高培訓,培訓率為100%。班子成員始終堅持“以人為本、拾階而上、為每個孩子美好的未來奠基”的辦學理念,實施“以人的全面發展為基礎,促進學校和諧發展”的辦學策略,營造“勤學敬業、育人為先、勇于實踐、進取創新”的良好校風,努力把學生培養成人格健全、個性鮮明、自主發展、學有所成的具有綜合素質的現代社會人。在工作中,能夠起到模范帶頭作用,分工具體,責任明確各司其責。
其次抓教師隊伍建設,我校把教師隊伍的建設作為辦學思路的重點來抓,立足當前,放眼未來,紅專并重。一是注重師德師風建設,我校以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、《教師職業道德規范》為主要學習
內容,利用例會、講座及節假日舉行的各種活動為載體,借“一創雙優”集中教育活動之東風,發揮黨員教師的模范帶頭作用,通過大量細致的思想政治教育,多年來,我校無教師違反師德的現象,無違規違紀現象,更沒有體罰學生等情況發生。二是注重教師教學能力的培養。我校教師的學歷合格率為100%,本科及以上學歷占79%,中高級職稱教師占65%。學校經常利用業務學習時間、集體備課、教研活動組織教師學習現代教育理念,掌握現代教學技能。三是對于教師學校一直進行著分階段、有計劃的培訓,不斷提高廣大教師的業務能力、知識水平,并積極為教師提供一切有利的進修、培訓、外出學習的機會,特別是今年春季學段,我校語數外教師分批次在市六中進行了為期一周的跟班培訓。目前學校已擁有省市縣級骨干教師10 名,認真地落實了縣教育局在全縣中小學教師中構建“合格教師—骨干教師—學科帶頭人—教學名師—教育教學專家”的成長序列活動。
(二)規范學校常規管理。
1、校務工作管理
學校實行校長負責制,校長負責學校全面工作,發揮基層黨組織、教代會、團支部在學校工作中的作用。學校三名副校長分管德育、安全、業務教學等工作,明確各個負責人職責。學校落實校務公開制度,教代會制度,建立健全學校各項規章制度,檔案資料齊全,有專人負責管理。使每個工作環節都做到了有章可循。
2、德育工作管理
學校堅持“以德治校、質量強校”;推行人性化管理,注重制度管理,輔以“情感管理”,以真摯的感情和愛心去關心人、愛護人、尊重人。近年來學校通過開展多種形式活動,對學生進行思想教育,一是堅持每周一上午舉行升國旗儀式,堅持國旗下的講話,對學生進行愛國主義教育。二是每學期開學初,對學生進行習慣養成教育,組織學生學習《中學生日常行為規范》、《中學生守則》,讓學生明白做文明學生的準則;開展文明之星評選活動,激發學生自覺養成好的行為習慣。三是每年都舉辦感恩勵志教育報告會,從小培養他們知恩圖報,勵志成才,報效祖國的愿景。四是以班級板報、校園廣播站、電子屏幕等為宣傳陣地,讓環境感化人。經過廣大師生的努力,我校面貌日新月異,校園整潔、文明、文化氛圍濃厚,學校因此被評為臺前縣文明單位和市級文明學校。
3、教學常規管理
教育教學力求做到面向全體學生,因材施教,加強留守生、特殊生的教育工作,嚴格執行省頒標準開齊課程,開足課時,保證學生每天1小時以上的體育活動時間。在工作中我們以“加強課堂教學有效性,提高教學質量”為中心的工作思路,要求教師積極學習新課改理論,樹立新型教學觀。嚴格規范常規教學月檢查制度,業務校長親自抓教科研工作,定期舉行課題研究,并交流、研討,做好階段性小結工作。學校采取有效措施切實減輕學生過重的課業負擔,規定學生每天在校活動的時間不超過七小時,不得利用節假日、雙休日、課余時間給學生集體上課或補課,嚴格按照上級的要求給學生布置合理的家庭作業,在考試管理中學校改革考試制度,實行等級制。做好學困生的幫輔工作是提高教學質量的又一舉措,平
時我們加強了后進生的管理,建立了跟蹤檔案,積極探索轉化途徑,做到對象明確、內容落實,輔導到位,記載詳盡,提高轉差實效。
4、安全工作管理
學校非常重視安全工作,要求全體師生樹立“安全第一、預防為主”的意識,把安全工作作為教育工作的重中之中,狠抓三個“確保”,時刻繃緊安全弦。一是確保校舍安全;二是確保飲食安全;三是確保交通安全。學校健全各項安全制度、應急預案,校長為安全工作第一責任人,分管副校長是直接責任人負責安全工作,成立安全工作領導小組,組織人員定期進行安全檢查,發現安全隱患及時整改。我們狠抓制度落實,層層簽訂責任書,明確責任,確保措施到位。與班主任、科任教師層層簽定安全責任狀,明確職責,責任到人。通過黑板報、安全報告會、法制報告會,、學習安全自救、地震消防演練等形式,進行全面系統的教育,增強師生防范意識。確保了學校無重大安全事故發生。
經過全校師生的共同努力,我校各項工作位居全縣先進行列,近年被省市縣命名各項榮譽三十余項,我們在創建義務教育標準化學校建設的過程中,也取得了一定的成績,但仍存在不少問題亟待解決。在工作中也還有許多隱性障礙,一是教師觀念有待進一步提高,二是教改的深度和廣度有待于進一步拓展,三是學生良好行為習慣還沒有養成,有待進一步鞏固。
第二篇:清水河鄉一中同學會文件
清水河鄉一中同學會組織機構和章程(討論稿)
理事會成員:王文才王斌趙月君黃體光薛存剛丁賀峰 會長:劉德生(代理)
副 會 長:張廷陽
副 會 長:錢勇
副 會 長:喬華芳
秘書長(兼會計):王興立
財務總監:喬德英 孟凡玉
簡介
清水河鄉一中同學會成立于2008年,由當初的十幾人發展到現在的三十多人,5年來由于大家的共同努力,伴隨著各級同學的加入以及恩師的參與,逐步形成了小的規模。清水河鄉一中同學會是不分級別、貴在參與的綜合性同學會。
清水河鄉一中同學會章程
第一條宗 旨
為了使清水河鄉一中同學能有一個重溫昔日情懷,延續同窗友情,加強同學之間交流,開展同學互幫互助,促進同學共同發展的群眾性自發組織,特成立本同學會。
第二條會員
凡清水河鄉一中的同學,承認本同學會章程,均可志愿加入會員。
第三條組織
本同學會設立理事會,職務如下:
1、會長1名,副會長3名,秘書長1名,為同學會的主要負責人,負責同學會的日常工作。
2、會長、副會長、秘書長采取與會會員同學討論并一致通過的方式,直接從會員中選出。
3、理事會任期為3年,可連任。
4、同學會的最高決策機構為全體會員大會。會員大會所作決議必須由半數以上會員出席并通過才有效。其具體職責為:
(1)聽取與評議同學會委員會的工作;
(2)選舉或罷免同學會會長;
(3)制定和修改同學會章程;
(4)審議會費收繳、支出情況;
(5)討論并決定其他旨在達到本章程第一條所指之目的的重大事項。
第四條 會員義務
1、承認并遵守同學會章程。
2、維護同學會利益。
3、積極幫助有困難需要幫助的會員。
第五條會員權利
①
1、同學會每位成員都擁有參加由同學會組織的一切活動 的權利。
2、每個會員擁有了解、監督和評議同學會委員會工作的權利。
3、每個會員擁有表決、選舉、被選舉和向會員大會提出意見的權利。
第六條會費
1、會費來源:會員每年繳納的會費為200元;每年繳納一次,每年聚會的時候交(亦可提前繳納),由秘會長通知繳納;可以委托他人代繳,或以匯款方式繳納;
2、會費管理要在會員大會的監督下,由會長負責管理,副會長3名及秘書長專門負責監督。
3、會費實行獨立核算,在銀行設立儲蓄專戶,專款專用。理事會開展日常工作必須的通訊、聯絡、交通、文件打印等項費用可以從會費中開支;建立會員公共的網絡、信息平臺所需的費用及召開會員大會所需的各項費用可以從會費中開支。
4、會費的使用秉著“勤儉節約,量力而行”的原則,不鋪張,不浪費,不講排場,重實用,以追求會費最佳使用效果。
5、秘書長負責收集、整理、記錄、通報以現金或非現金(報帳)等
方式對同學會做出積極貢獻的人和事,并對以非現金(報帳)方式提供贊助的事項進行估值,列入非現金贊助項目。
6、已經繳納會費但未能參加同學會聚會活動的不退會費。
7、同學會會員退會而又想入會的應適當補交部分會費。
第七條聚會與活動
1、清水河鄉一中同學會每年組織一次全體會員聚會,有特殊情況,可提前或推遲舉行。聚會活動一般歷時1天,伴隨著同學會日益擴大,如有省外省內其他地區的同學參加集合的情況下可再延長1天。活動內容盡可能做到年年有主題,次次有新意,使每次聚會都能成為凝聚濃情,增進友誼,奉獻愛心,催人奮進,共同發展的盛會。如有多數會員提議,可隨時開展活動。
2、聚會時間為農歷每年正月的最后一個星期天。
第八條交流
為擴大本會的影響,同時也為會員提供一個固定暢通的信息交流場所,本會建立了清水河鄉鄉一中同學會群(群號:18284559)作為平臺,待時機成熟時建立專門的博客和網站。希望全體會員積極參與交流。
第九條說明
1、同學會會長及理事會成員均為義務服務,不具有任何待遇和特權。會員的工作單位、住址、電話號碼等一旦變動,應及時通知會長或秘書長,以便聯系。
2、本章程的制定與修改,須經會員大會半數以上會員表決通過方可生效。
3、本章程的解釋權屬清水河鄉一中同學會。
4、本章程自2011年2月27日(農歷正月25)起生效。
以上同學會章程,希望全體會員認真閱讀和領會其內容,認真遵守同學會章程,履行同學會的各項權利和義務;主動、積極參與同學會的各項組織交流活動,為我們同學會的長期健康發展作出應有的貢獻!(請在群內留言或評論欄發里表您的看法和意見)。名詞解釋:
① 一切活動是1>聚會。
2>會員家中喜憂嫁娶(男會員爺爺奶奶爸爸媽媽,女會員爺爺奶奶爸爸媽媽公公婆婆的一方,所有會員的子女結婚)的固定禮金。
3>會員老婆(老公)發生有重大事件或疾病時適當慰問。
4>會員家中有事,其他會員盡可能到場,以顯同窗情誼濃。
5>會員之間有特別關系的,自己單獨表示心意。
6>未想到的其他活動。
第三篇:關于清水河鄉文化建設和文化事業發展發言材料
關于清水河鄉文化建設和文化事業發展
發言材料
中國共產黨第十七屆中央委員會第六次全體會議,于10月15日至18日在北京舉行。全會指出,當代中國進入了全面建設小康社會的關鍵時期和深化改革開放、加快轉變經濟發展方式的攻堅時期,文化越來越成為民族凝聚力和創造力的重要源泉、越來越成為綜合國力競爭的重要因素、越來越成為經濟社會發展的重要支撐,豐富精神文化生活越來越成為我國人民的熱切愿望。
為認真貫徹落實黨的十七大六中全會提出的《中共中央關于深化文化體制改革、推動社會主義文化大發展大繁榮若干重大問題的決定》,以科學發展觀為指導,進一步加大清水河鄉文化建設力度,豐富人民群眾的精神文化生活,提高人的綜合素質和社會的文明程度,積極促進清水河鄉文化建設和文化事業發展。
一、我鄉基層公共文化體系建設基本情況
本鄉共設置文化事業管理機構——文化體育活動中心1個,擁有全鄉書屋6個,健身路徑6套。基層文化站舍總面積674.88㎡,文體設備固定資產46萬元。圖書室總面積25㎡,藏書1800冊。文化站的人員編制3個,現有文化員3人(初級職稱3人),文化站工作崗位上3人。
我鄉民間文化方面人士較為活躍。本鄉共現有舞蹈隊、阿肯阿依特斯隊、籃球隊、拔河隊、賽馬隊和刺繡協會、玉石協會。
目前,基層的文化信息資源共享主要是依靠廣播電視村村通工程,截至2011年,全鄉95%的行政村實現了廣播電視村村通。初步建成“縣級非物質文化遺產傳承基地(鵝舞、哈薩克刺繡)”。通過開展“送電影、送文藝演出、送書”,“文化三戶”,文化“三下鄉”活動和組織農牧民文藝演出等活動,豐富了農村群眾的文
化生活。
本鄉有縣級以上文物保護單位2處,我鄉建立業余文保員隊伍,制定文保單位消防安全預案,對文保單位進行保護。
非物質文化遺產保護工作成績喜人。我鄉已普查出較高價值線索2條,建立非物質文化遺產檔案庫。公布了非物質文化遺產保護傳承基地2個和傳承人7人。
二、存在的主要問題
當前,本鄉基層公共文化體系建設特別是農村公共文化體系建設相當薄弱,與經濟社會發展的速度不相協調,與人民群眾日益增長的文化生活需求有一定差距。
(一)思想和工作上缺位。一些群眾對基層公共文化體系建設工作的重要性認識不夠,在思想和工作上沒有擺上應有位置,對宣傳、貫徹、落實文化建設的相關政策不夠積極,對文化事業發展沒有引起足夠重視,忽視文化建設在經濟社會協調發展中的作用。
(二)基層文化工作缺人才。本鄉文化體育活動中心工作人員3名,村級基本沒有配備文化管理員,只是由村干部或其他村民兼職,也沒有開展大型的群眾性文體活動。
(三)文化事業發展缺資金。本鄉文化事業財政保障程度偏低,沒有把鄉綜合文化站建設經費納入財政預算,文化事業發展專項資金規模小,影響了農村文化基礎設施建設和文化活動的正常開展,文體基本設施設備難以及時添置更新,文化遺產保護利用、民族民間文化挖掘等缺少必要的經費。農民業余文體團隊因經費短缺,出現了萎縮,有的還存在消亡的危險。
四、加快我鄉文化建設步伐的思考與建議
1、進一步明確農村文化建設發展目標。要根據《中共中央辦公廳國務院辦公廳關于進一步加強農村文化建設的意見》中明確提出的“農村文化建設的目標任務”,要結合黨十七大六中全會提
出的文化建設新要求,進一步明確農村文化建設的新目標,落實發展新舉措,取得新成效。
2、進一步落實農村文化建設資金。發展農村公共文化事業,投入是難點,也是關鍵。經費不足已經成為制約農村文化建設的主要瓶頸(pingjing)。對農村文化建設,各級政府要給予政策上的傾斜(qingxie),健全保障措施。
3、進一步創新農村文化活動載體(zaiti),活躍農民文化生活。積極組織開展形式多樣、內容豐富的文化活動,以活躍農村文化生活,讓健康向上的生活格調充實群眾生活,占領思想陣地,使廣大農民群眾在參與活動中各展其長,各得所樂,共同得到先進文化的熏陶。
4、進一步健全農村文化服務網絡。要通過創設服務載體,構建起覆蓋鄉、村(社區)的基層文化網絡,推進鄉文化站、村級文化互助合作組織和村(社區)文化室等兩級農村公共文化服務體系建設,營造和培育良好的農村文化氛圍。
一是依托鄉村文化站點,積極挖掘本地文化藝術資源,扶持民辦文藝團體,發展農民業余文藝演出隊,鼓勵農民自編自演、自娛自樂。
二是建立“農家書屋”,滿足農民對科技文化的需求。積極實施文化信息資源共享工程,滿足農村群眾閱讀需求。
三是結合“農民健身工程”建設,開展全民健身、競技比賽等活動,借助體育活動的場所籃球場、排球場、乒乓球臺等,推廣體育文化,讓農民在健身的同時也得到文化的提高。
四是結合民間文化和文物保護活動,促進鄉村民間文化的繁榮與發展。積極開展民族民間藝術和非物質文化遺產的普查與保護工作,努力構建區級、州級、縣三級保護體系;通過組織申報各級非物質文化遺產活動,提高農村保護和傳承傳統優良民間文化的意識,讓我鄉阿肯阿依特斯、鵝舞、刺繡等民間文化得到發揚
光大。
5、進一步加強農村文化隊伍建設。加強農村文藝骨干和民間藝人隊伍。農村文化的發展和繁榮,離不開農村文藝骨干的示范效應和帶頭作用。農村文藝骨干和民間藝人是村級文化建設最熱情的支持者,是民間優秀文化的傳承者,也是村文化活動的直接組織者。因此,要積極開展面向農村文藝骨干的各類公益性文藝培訓班,努力提升農村文化團隊的水平。一名文藝骨干帶動一支文化團隊,一支文藝團隊營造一個村落的文化氛圍,眾多的文藝骨干將推動農村文化活動的蓬勃開展。
6、領導重視,加大文化建設的力度。文化建設是一項系統工程,它需要方方面面的支持,需要鄉黨委政府的重視,需要廣大群眾的努力。
一是鄉黨委政府要把文化建設發展列入發展規劃、列入重點工程、列入目標考核,確保健康發展。
二是對于重點項目實行重點扶持政策。對農村文化設施建設進行重點支持。重點扶持農家書屋、文藝演出、電影放映、人才培訓等。我鄉阿肯阿依特斯、鵝舞、刺繡等都是獨特的民間藝術,這些非物質文化遺產的開發利用也需要上級給予資金扶持和政策支持,才能使這些藝術奇葩早日重放異彩。
三是建議開展一年一度的民間文化藝術節活動,由有關職能部門牽頭,在節假日期間組織民間文藝匯演活動,讓各村、社區的民間藝術團隊集中進行比賽和交流,以促進農村民間文藝的繁榮和發展。
第四篇:清水河街道辦事處
清水河街道辦事處機構設置
清水河街道辦事處下轄坭崗、梅園、銀湖、清水河、草埔西、玉龍、龍湖7個社區工作站,機關科室有黨工委(行政)辦公室、組織宣傳科、城市管理科、社會事務管理科、維護穩定及社會治安綜合治理辦公室、計劃生育科、安全生產監督管理科(經濟發展科)、司法所、機關事務辦、文體站、勞動保障事務所、統計站、出租屋綜合管理所(租賃所)、執法隊;紀律檢查工作委員會、人民武裝部、工委會、團工委、婦聯。主要職能如下:
紀律檢查工作委員會:在區紀委和街道黨工委領導下,加強街道黨風廉政建設,對黨風廉政建設責任制執行情況進行監督檢查;負責辦事處的紀檢監察工作:檢查各黨組織和黨員貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議及遵守黨章和其他各項規章制度的情況。檢查辦事處各部門在遵守和執行法律、法規和人民政府的決定、命令中的問題,糾正部門不正之風。對黨員干部進行黨風、黨紀、政紀教育。受理黨員、群眾在黨紀、黨風方面的檢舉、控告、申訴及建議、反映,查處黨員、干部的違紀行為。參加黨員干部的評議考核,對黨員干部升降獎懲提出參考意見。
電話(傳真):8248933
5黨工委(行政)辦公室(應急指揮中心): 在街道黨工委和辦事處領導下,抓好精神文明和物質文明建設;積極宣傳黨的路線方針政策;做好人大聯組、保密文書資料及檔案管理;做好各科室部門之間的綜合統籌及轄區有關單位的協調工作;負責辦事處綜合性工作計劃、工作總結、重要文件、請示報告、會議材料的起草、修改,以及上報、下發文件材料的審稿工作;做好行政監察、督辦、應急工作。
電話(傳真):82489330
組織宣傳科: 研究和指導街道、社區和“兩新”組織黨的基層組織建設;承辦社區、“兩新”組織(新經濟組織和新社會組織)黨委(總支)、支部委員候選人的呈批手續;按照管理權限,承辦改建和新建黨組織、變更隸屬關系等事務;負責審批街道黨員發展工作、黨員教育和管理工作、黨員組織關系接轉以及黨費管理工作;負責社區黨組織的換屆選舉工作和街道出席市、區黨代表大會的代表選舉工作;負責街道科級干部任免的民主推薦、組織考察及材料呈報等工作;負責街道科級以下干部及職工的培訓工作;負責組織、人事編制、勞動方面的日常工作,負責街道辦事處,包括干部和職工的調配、工資變動、機構編制日常管理、工齡審核、年終考核、離退休干部職工的管理及工休假管理等工作;負責公務員(參照管理人員)方面的日常管理工作;協助宣傳委員抓好本轄區的思想教育、理論學習、新聞宣傳、文明創建和社區文化等方面的工作;認真貫徹落實中央、省、市、區有關宣傳思想、精神文明建設的工作精神,及時將黨的路線、方針、政策通過各種途徑傳播和傳達到轄區居民;配合開展轄區新聞報道工作,把握輿情和輿論導向,圍繞區委、區政府的中心工作和各部門的工作,協助組織多種形式的新聞報道,營造有利于羅湖三個文明建設和發展的良好輿論氛圍;
組織、協調、指導社區的精神文明建設工作。積極開展群眾性的精神文明創建活動,總結先
進,發展、培育和推廣先進典型;完成街道黨工委和上級組織、宣傳、人事編制等部門交辦的其它工作。電話:8248934
4城市管理科: 積極貫徹執行城市管理各項規定,認真抓好城市市容市貌、環境衛生、園
林綠化等工作的監督、協調、管理,指導街道環衛站對轄區進行衛生保潔、除害滅蟲工作,組織開展環境衛生綜合治理;做好轄區防汛、防旱、防風和森林防火工作,防御自然災害和
突發事件,保證人民群眾的生命、財產安全。
電話: 82489267
社會事務管理科:積極開展社區管理和社區服務工作; 做好統戰僑務、優撫安置、生
產救災、社會救濟、殯葬改革、扶貧濟弱、軍民共建、雙擁、精神病防治、初級保建和健康
城區創建及殘聯工作。
電話:82489297傳真:8248920
4維護穩定及社會治安綜合治理辦公室: 積極開展社會治安綜合治理,抓好安全文明小
區建設,建立群防群治網絡,維護社會秩序和社會治安的穩定;對轄區企事業單位的社會治
安綜合治理工作進行指導、檢查、監督。
電話:8248932
5計劃生育科:積極開展計劃生育基本國策的宣傳教育,抓好街道常住戶和流動人員的計
劃生育管理,有效控制人口數量,提高人口素質;做好避孕節育、生殖健康服務,指導計劃
生育協會開展工作,落實計劃生育的各項任務。
電話:8248927
4安全生產監督管理科(經濟發展科、區安全生產執法監察大隊清水河街道中隊):根據街
道社區的實際,制定街道經濟發展規劃,營造改善投資環境,繁榮轄區經濟,做好街道經濟
和科技信息的協調、溝通等工作,掌握街道經濟發展動態,做好轄區經濟數據的調查統計;
認真落實安全生產責任制,加強與有關部門的協調,做好轄區安全防范工作。組織轄區內實
施安全生產網格化管理。對本轄區內的生產經營單位進行經常性的安全生產動態巡查。負責
依法查處生產經營單位違法案件,以及有關監督檢查、行政處罰等工作。參與生產安全事故的調查處理、監督落實事故中違法行為的查處措施。對本行政區域內生產經營單位重大危險
源實施監控。對重大事故隱患整改進行督促檢查。實施安全生產值班,協助安全生產事故應
急處理。參與危險化學品、煙花爆竹及其他生產經營企業安全生產事故及突發事件的應急救
援工作。對轄區內煙花爆竹安全生產進行執法檢查。組織、指導、協調、監督社區工作站安
全生產巡查工作。
電話:82489309
司法所(信訪辦):開展法制教育,在社區廣泛開展普法宣傳,積極做好人民調解工作,完善法律服務功能,為轄區的穩定發展提供法律保障;做好信訪工作。
電話:82489237
機關事務管理辦公室:負責機關的后勤管理工作,做好辦公室環境衛生、車輛管理、飯堂管理,經費開支等后勤事務工作。
電話:82489259
文體站:積極開展街道社區文化工作,組織各種形式的群眾文體活動,協調轄區有關單位合作開展文化活動,做到資源共享。開展文化、體育、科技等方面的社會培訓,加強文化市場的監督,搞好社區文體活動場所的管理,促進街道精神文明建設的健康發展。電話:82489310
統計站:宣傳和執行《統計法》及相關法規,實施依法統計;完成上級部署的定期統計調查、專項統計調查和普查任務;開展統計調查,提供決策參考。
電話(傳真):82489240
出租屋綜合管理所(租賃所):貫徹上級有關租賃管理和出租屋綜合管理的法律、法規和政策;負責轄區房屋租賃合同的登記管理工作;做好出租屋承租人信息采集和反饋;負責做好出租屋業主的法制宣傳教育,并與之簽訂相關責任書;協助公安、稅務、計生、工商、消防等部門做好出租屋綜合治理和查處工作;負責轄區出租屋稅、費征收工作;轄區房屋租賃糾紛的調處,受理違法租賃行為的投訴。
電話:82489129
勞動保障事務所:調查統計轄區失業人員、離退休人員和工傷撫恤人員的情況,掌握轄區就業崗位信息,開展社區公益崗位,組織實施就業項目;對困難群眾實施就業援助;協調落實再就業有關優惠政策,協助自主創業的失業人員申請小額擔保貸款手續;為失業人員提供求職登記、失業登記、政策咨詢、職業指導、職業培訓和鑒定、職業介紹等服務;動員組織新成長勞動力參加勞動預備制培訓;協助失業人員辦理社會保險有關事宜;協助街道組織離退休人員參加社區文體活動。
電話:82489279
執法隊:根據深圳市人民政府<<關于全面推進街道綜合執法工作的決定>>(深府
[2006]268號),履行城管、環保、衛生、規劃、土地管理、文化、人口和計劃生育等二十一項綜合執法職權;貫徹執行國家、省、市關于上述二十一項綜合執法方面的法律、法規、規章和制度;以區城管執法局的名義在轄區內依法行使行政檢查權和處罰權,并制作完成行政處罰案件;配合處理以區城管執法局名義執法而引起的行政復議和行政訴訟;協助和配合市、區城管執法局組織的跨區(街道)和重大行政執法活動;對重大執法事項以及屬于市、區相關行政機關管轄的事項,應及時報告并移送市、區城管執法局或市、區相關行政機關查處;辦理列入街道綜合執法范圍的投訴和信訪事件;在納入街道綜合執法范圍的事項中,屬于涉及重大人身、財產安全事故隱患,危及公共安全,需要進行技術監測、設備訴除的事項,以及發生了重大事故的事項,應及時移送市、區相關行政機關處理;協助市鹽業辦(市鹽業行政執法大隊)在本轄區的鹽業執法工作。
電話(傳真):82489276
人民武裝部:抓好國防教育工作,提高群眾的國防意識;抓好民兵的組織建設和轄區預備役人員登記以及征兵工作;組織并帶領民兵完成戰備、治安執勤、搶險救災等任務,協助維護社會穩定;協助做好退伍軍人的安置和烈軍屬的優撫工作。
電話:82489309
總工會:建立和健全街道各級工會組織,建立和發展工會積極分子隊伍,做好新會員的接收、教育工作;對職工進行愛國主義、集體主義、社會主義教育,民主、法制、紀律教育,以及科學、文化、技術教育,提高職工的思想、道德和科學、文化、技術、業務素質;組織和教育職工依法行使民主權利,參與企業管理;組織職工開展勞動競賽,開展群眾性的合理化建議,技術革新和技術協作活動; 依法維護職工的合法權益。維護女職工的特殊權益,組織開展健康的文化體育活動;協助和督促行政部門做好勞動保護、勞動保險工作,辦好職工集體福利事業,改善職工生活。
電話:8248931
2團工委:建立和健全街道各級團組織,積極開展團組織活動,發展團員,完成日常的團務工作;組織團員、青年學習政治、法律、時事、文化、科學知識,充分發揮團員、青年的模范帶頭作用;負責義工站的管理工作。
電話:82489287
婦聯:代表和維護婦女權益,促進男女平等;建立和健全街道各級婦女組織,鼓勵和組織婦女學習政治、文化、科技知識,提高婦女的自尊、自信、自立、自強意識,充分發揮婦女在兩個文明建設中的作用;維護婦女兒童的合法權益;協助有關部門開展“文明家庭”活動,樹立先進婦女典型;配合有關部門對婦女進行計劃生育和婦幼保健的宣教工作。電話(傳真):82489285
清水河街道辦事處:
地址——深圳市羅湖區泥崗西路1046號鴻穎大廈首層
郵編——518029電話(傳真):82489330郵箱:szlhqsh@126.com
梅園社區工作站:
地址——深圳市羅湖區紅崗路紅崗西村紅崗大廈首層
郵編——518029電話(傳真):***6
坭崗社區工作站:
地址——深圳市羅湖區泥崗西村2號
郵編——518029電話(傳真):82427204
銀湖社區工作站:
地址——深圳市羅湖區金湖路金湖花園C區1棟1樓40號
郵編——518029電話(傳真):82427262
清水河社區工作站:
地址——深圳市羅湖區泥崗東紅崗花園15棟首層 郵編——518029電話(傳真):25928482
清水河社區居委會:
地址——深圳市羅湖區環倉路寶明花園清苑樓1棟1樓 郵編——518029電話(傳真):22317802
草埔西社區工作站:
地址——深圳市羅湖區鶴圍村3號4樓
郵編——518029電話(傳真):82431472
玉龍社區工作站:
地址——深圳市羅湖區紅崗路玉龍新村B09號2樓 郵編——518029電話(傳真):82267291
龍湖社區工作站:
地址——深圳市羅湖區紅崗路青湖山莊4棟首層 郵編——518029電話(傳真):25835282
第五篇:清水河街道辦事處
清水河街道辦事處機構設置
清水河街道辦事處下轄坭崗、梅園、銀湖、清水河、草埔西、玉龍、龍湖7個社區工作站,機關科室有黨工委(行政)辦公室、組織宣傳科、城市管理科、社會事務管理科、維護穩定及社會治安綜合治理辦公室、計劃生育科、安全生產監督管理科(經濟發展科)、司法所、機關事務辦、文體站、勞動保障事務所、統計站、出租屋綜合管理所(租賃所)、執法隊;紀律檢查工作委員會、人民武裝部、工委會、團工委、婦聯。主要職能如下:
紀律檢查工作委員會:在區紀委和街道黨工委領導下,加強街道黨風廉政建設,對黨風廉政建設責任制執行情況進行監督檢查;負責辦事處的紀檢監察工作:檢查各黨組織和黨員貫徹執行黨的路線、方針、政策和決議及遵守黨章和其他各項規章制度的情況。檢查辦事處各部門在遵守和執行法律、法規和人民政府的決定、命令中的問題,糾正部門不正之風。對黨員干部進行黨風、黨紀、政紀教育。受理黨員、群眾在黨紀、黨風方面的檢舉、控告、申訴及建議、反映,查處黨員、干部的違紀行為。參加黨員干部的評議考核,對黨員干部升降獎懲提出參考意見。
電話(傳真):82489335
黨工委(行政)辦公室(應急指揮中心): 在街道黨工委和辦事處領導下,抓好精神文明和物質文明建設;積極宣傳黨的路線方針政策;做好人大聯組、保密文書資料及檔案管理;做好各科室部門之間的綜合統籌及轄區有關單位的協調工作;負責辦事處綜合性工作計劃、工作總結、重要文件、請示報告、會議材料的起草、修改,以及上報、下發文件材料的審稿工作;做好行政監察、督辦、應急工作。
電話(傳真):82489330
組織宣傳科: 研究和指導街道、社區和“兩新”組織黨的基層組織建設;承辦社區、“兩新”組織(新經濟組織和新社會組織)黨委(總支)、支部委員候選人的呈批手續;按照管理權限,承辦改建和新建黨組織、變更隸屬關系等事務;負責審批街道黨員發展工作、黨員教育和管理工作、黨員組織關系接轉以及黨費管理工作;負責社區黨組織的換屆選舉工作和街道出席市、區黨代表大會的代表選舉工作;負責街道科級干部任免的民主推薦、組織考察及材料呈報等工作;負責街道科級以下干部及職工的培訓工作;負責組織、人事編制、勞動方面的日常工作,負責街道辦事處,包括干部和職工的調配、工資變動、機構編制日常管理、工齡審核、年終考核、離退休干部職工的管理及工休假管理等工作;負責公務員(參照管理人員)方面的日常管理工作;協助宣傳委員抓好本轄區的思想教育、理論學習、新聞宣傳、文明創建和社區文化等方面的工作;認真貫徹落實中央、省、市、區有關宣傳思想、精神文明建設的工作精神,及時將黨的路線、方針、政策通過各種途徑傳播和傳達到轄區居民;配合開展轄區新聞報道工作,把握輿情和輿論導向,圍繞區委、區政府的中心工作和各部門的工作,協助組織多種形式的新聞報道,營造有利于羅湖三個文明建設和發展的良好輿論氛圍;組織、協調、指導社區的精神文明建設工作。積極開展群眾性的精神文明創建活動,總結先進,發展、培育和推廣先進典型;完成街道黨工委和上級組織、宣傳、人事編制等部門交辦的其它工作。電話:82489344
城市管理科: 積極貫徹執行城市管理各項規定,認真抓好城市市容市貌、環境衛生、園林綠化等工作的監督、協調、管理,指導街道環衛站對轄區進行衛生保潔、除害滅蟲工作,組織開展環境衛生綜合治理;做好轄區防汛、防旱、防風和森林防火工作,防御自然災害和突發事件,保證人民群眾的生命、財產安全。
電話: 82489267
社會事務管理科:積極開展社區管理和社區服務工作; 做好統戰僑務、優撫安置、生產救災、社會救濟、殯葬改革、扶貧濟弱、軍民共建、雙擁、精神病防治、初級保建和健康城區創建及殘聯工作。
電話:82489297 傳真:82489204
維護穩定及社會治安綜合治理辦公室: 積極開展社會治安綜合治理,抓好安全文明小區建設,建立群防群治網絡,維護社會秩序和社會治安的穩定;對轄區企事業單位的社會治安綜合治理工作進行指導、檢查、監督。
電話:82489325
計劃生育科:積極開展計劃生育基本國策的宣傳教育,抓好街道常住戶和流動人員的計劃生育管理,有效控制人口數量,提高人口素質;做好避孕節育、生殖健康服務,指導計劃生育協會開展工作,落實計劃生育的各項任務。
電話:82489274
安全生產監督管理科(經濟發展科、區安全生產執法監察大隊清水河街道中隊):根據街道社區的實際,制定街道經濟發展規劃,營造改善投資環境,繁榮轄區經濟,做好街道經濟和科技信息的協調、溝通等工作,掌握街道經濟發展動態,做好轄區經濟數據的調查統計;認真落實安全生產責任制,加強與有關部門的協調,做好轄區安全防范工作。組織轄區內實施安全生產網格化管理。對本轄區內的生產經營單位進行經常性的安全生產動態巡查。負責依法查處生產經營單位違法案件,以及有關監督檢查、行政處罰等工作。參與生產安全事故的調查處理、監督落實事故中違法行為的查處措施。對本行政區域內生產經營單位重大危險源實施監控。對重大事故隱患整改進行督促檢查。實施安全生產值班,協助安全生產事故應急處理。參與危險化學品、煙花爆竹及其他生產經營企業安全生產事故及突發事件的應急救援工作。對轄區內煙花爆竹安全生產進行執法檢查。組織、指導、協調、監督社區工作站安全生產巡查工作。
電話:82489309
司法所(信訪辦):開展法制教育,在社區廣泛開展普法宣傳,積極做好人民調解工作,完善法律服務功能,為轄區的穩定發展提供法律保障;做好信訪工作。電話:82489237
機關事務管理辦公室:負責機關的后勤管理工作,做好辦公室環境衛生、車輛管理、飯堂管理,經費開支等后勤事務工作。
電話:82489259
文體站:積極開展街道社區文化工作,組織各種形式的群眾文體活動,協調轄區有關單位合作開展文化活動,做到資源共享。開展文化、體育、科技等方面的社會培訓,加強文化市場的監督,搞好社區文體活動場所的管理,促進街道精神文明建設的健康發展。
電話:82489310
統計站:宣傳和執行《統計法》及相關法規,實施依法統計;完成上級部署的定期統計調查、專項統計調查和普查任務;開展統計調查,提供決策參考。
電話(傳真):82489240
出租屋綜合管理所(租賃所):貫徹上級有關租賃管理和出租屋綜合管理的法律、法規和政策;負責轄區房屋租賃合同的登記管理工作;做好出租屋承租人信息采集和反饋;負責做好出租屋業主的法制宣傳教育,并與之簽訂相關責任書;協助公安、稅務、計生、工商、消防等部門做好出租屋綜合治理和查處工作;負責轄區出租屋稅、費征收工作;轄區房屋租賃糾紛的調處,受理違法租賃行為的投訴。
電話:82489129
勞動保障事務所:調查統計轄區失業人員、離退休人員和工傷撫恤人員的情況,掌握轄區就業崗位信息,開展社區公益崗位,組織實施就業項目;對困難群眾實施就業援助;協調落實再就業有關優惠政策,協助自主創業的失業人員申請小額擔保貸款手續;為失業人員提供求職登記、失業登記、政策咨詢、職業指導、職業培訓和鑒定、職業介紹等服務;動員組織新成長勞動力參加勞動預備制培訓;協助失業人員辦理社會保險有關事宜;協助街道組織離退休人員參加社區文體活動。
電話:82489279
執法隊:根據深圳市人民政府<<關于全面推進街道綜合執法工作的決定>>(深府[2006]268號),履行城管、環保、衛生、規劃、土地管理、文化、人口和計劃生育等二十一項綜合執法職權;貫徹執行國家、省、市關于上述二十一項綜合執法方面的法律、法規、規章和制度;以區城管執法局的名義在轄區內依法行使行政檢查權和處罰權,并制作完成行政處罰案件;配合處理以區城管執法局名義執法而引起的行政復議和行政訴訟;協助和配合市、區城管執法局組織的跨區(街道)和重大行政執法活動;對重大執法事項以及屬于市、區相關行政機關管轄的事項,應及時報告并移送市、區城管執法局或市、區相關行政機關查處;辦理列入街道綜合執法范圍的投訴和信訪事件;在納入街道綜合執法范圍的事項中,屬于涉及重大人身、財產安全事故隱患,危及公共安全,需要進行技術監測、設備訴除的事項,以及發生了重大事故的事項,應及時移送市、區相關行政機關處理;協助市鹽業辦(市鹽業行政執法大隊)在本轄區的鹽業執法工作。
電話(傳真):82489276 人民武裝部:抓好國防教育工作,提高群眾的國防意識;抓好民兵的組織建設和轄區預備役人員登記以及征兵工作;組織并帶領民兵完成戰備、治安執勤、搶險救災等任務,協助維護社會穩定;協助做好退伍軍人的安置和烈軍屬的優撫工作。
電話:82489309
總工會:建立和健全街道各級工會組織,建立和發展工會積極分子隊伍,做好新會員的接收、教育工作;對職工進行愛國主義、集體主義、社會主義教育,民主、法制、紀律教育,以及科學、文化、技術教育,提高職工的思想、道德和科學、文化、技術、業務素質;組織和教育職工依法行使民主權利,參與企業管理;組織職工開展勞動競賽,開展群眾性的合理化建議,技術革新和技術協作活動; 依法維護職工的合法權益。維護女職工的特殊權益,組織開展健康的文化體育活動;協助和督促行政部門做好勞動保護、勞動保險工作,辦好職工集體福利事業,改善職工生活。
電話:82489312
團工委:建立和健全街道各級團組織,積極開展團組織活動,發展團員,完成日常的團務工作;組織團員、青年學習政治、法律、時事、文化、科學知識,充分發揮團員、青年的模范帶頭作用;負責義工站的管理工作。
電話:82489287
婦聯:代表和維護婦女權益,促進男女平等;建立和健全街道各級婦女組織,鼓勵和組織婦女學習政治、文化、科技知識,提高婦女的自尊、自信、自立、自強意識,充分發揮婦女在兩個文明建設中的作用;維護婦女兒童的合法權益;協助有關部門開展“文明家庭”活動,樹立先進婦女典型;配合有關部門對婦女進行計劃生育和婦幼保健的宣教工作。
電話(傳真):82489285
清水河街道辦事處:
地址——深圳市羅湖區泥崗西路1046號鴻穎大廈首層 郵編——518029 電話(傳真):82489330 郵箱:szlhqsh@126.com
梅園社區工作站:
地址——深圳市羅湖區紅崗路紅崗西村紅崗大廈首層 郵編——518029 電話(傳真):25907075 25907076
坭崗社區工作站:
地址——深圳市羅湖區泥崗西村2號 郵編——518029 電話(傳真):82427204
銀湖社區工作站:
地址——深圳市羅湖區金湖路金湖花園C區1棟1樓40號 郵編——518029 電話(傳真):82427262 清水河社區工作站:
地址——深圳市羅湖區泥崗東紅崗花園15棟首層 郵編——518029 電話(傳真):25928482
清水河社區居委會:
地址——深圳市羅湖區環倉路寶明花園清苑樓1棟1樓 郵編——518029 電話(傳真):22317802
草埔西社區工作站:
地址——深圳市羅湖區鶴圍村3號4樓 郵編——518029 電話(傳真):82431472
玉龍社區工作站:
地址——深圳市羅湖區紅崗路玉龍新村B09號2樓 郵編——518029 電話(傳真):82267291
龍湖社區工作站:
地址——深圳市羅湖區紅崗路青湖山莊4棟首層 郵編——518029 電話(傳真):25835282